爱岗敬业机关演讲,2024爱岗敬业机关演讲范文

爱岗敬业机关演讲

09-27

爱岗敬业读后感范文一

好书如良友，开卷必有益。一本书读到最后，能让人有所感悟或感触的，不过是寥寥数语甚至是几个文字。《员工突击》这本书可以称得上是本好书，很适合作为员工培训的首选读物。在这里特别感谢事业部组织这次读书活动，让我们员工能读到这样一本好书，让我读完受益匪浅。这本书以许三多的故事为主线贯穿始终，并引用成功案例和寓言故事，很多小故事让人深思。书中无处不体现着两个主题：爱岗敬业，从小事做起。

人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，再说得朴实点，就是要有个谋生的依托。既然我们选择把中储做为终身依托，我们就要把自己的理想、信念、青春、才智毫无保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，禾苗爱春雨！我们必须爱中储。怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？最朴实的选择就是四个字：爱岗、敬业。有句话说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业，具体点说，就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。做好每一次维修，做好每一次巡检，填好每一张记录。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！

我们要扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办任务的时候，不要讨价还价，要尽职尽责、兢兢业业，努力去做吧。当你在工作中遇到困难和挫折的时候，不要观望等待，要自我激励、自我鞭策，勇敢去闯吧。当你晋级升迁没有达到期望的时候，不要牢骚满腹、怨天尤人，要自我反省、加倍努力，一切朝前看吧。也许有人会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献、无怨无悔的境界，古往今来能有几人？我要说：非也！在我们部门的班长，他们不管炎炎夏日还是刮风下雨，都在第一时间感到现场维护市场和分公司的网络问题，这种精神很直得我们作为榜样，他们这种爱岗敬业的精神，得到了分公司的肯定，在09年被分公司评为优秀员工的称号。他们就是无私奉献的典范，就是爱岗敬业的榜样！

细节决定成败。真理和谬误往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验：一个错误的数据可以导致一个公司停产，一个标点符号的错误，可以使几个通宵的心血白费，而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要，这就是精细的力量。

在竞争日益激烈的年代，做服务就是细节，越注意细节，就越能体现出分公司的良好形象和员工的良好素养，体现出企业对客户真诚的负责态度，也就越能在

08-28

苏联教育家苏霍姆林斯基说过：教师的人格是进行教育的基石。我国古语也有言：德薄者，终学不成，何谈为师矣？我想，我们每个教师要做学生的榜样，要播撒阳光到孩子心中，自己就先要修身塑德。我并不高大，但我力求高尚；我也并不英俊，但我渴望成就事业，因为，我是一名人民教师。俗话说，亲其师，则信其道；信其道，则循其步。我们提倡执起教鞭，要有夫子的形象；握起红笔，要有博爱的心肠。喊破嗓子不如做出样子，以身作则，学生才会相信你，才会追随你。

但不容回避的是,时代的发展不可避免地造成各行各业呈现出一系列新的问题，教师队伍师德师风的问题亦不例外。充斥在网络上的各种有关教师的负面消息，让我们清醒地认识到教师队伍的师德师风问题在当今这个大社会背景下的脆弱，甚至有时可怕到不能赢得学生和家长的信任。扪心自问我们的敬业精神能否起到表率作用？我们的业务水平能否让学生满意，家长放心？在物欲横流的今天我们能否坚守清贫？传道授业行为世表我们做到了几分？今天，我们举行这次师德师风宣讲活动，说明我们正在正视这些突出的问题，并试着开出自己的药方。我没有化腐朽为神奇的力量，万不敢言从根本上解决这个病症，我仅在此就师德师风建设方面的浅薄认识与各位领导和同仁探讨，以期共同进步，共酿一副良药。

教师是立校之本，师德是教育之魂，常言道：学高为师，德高为范。教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为世范。师德是教师最重要的素质，是教师之灵魂。其身正，不令则行；其身不正，虽令不从。捧着一颗心来，不带半根草去是为师道之精髓。

教育，是无私奉献的事业；教育，是爱的事业。

要铸师魂，首先要对教师职业充满热爱。梁启超告诉我们敬业与乐业是人类生活的不二法门，是中国职业道德的两大准则。老师就应当有勤于奉献的精神，只有勤学、勤思、精益求精，才能知道理解的更多一点，在如海的知识面前谦虚一点，在学生面前从容一点；也才能在浅薄面前深刻一点，在浮嚣面前淡泊一点，在物质不富有时精神丰富一点。　育苗有志闲逸少，润物无声辛劳多。一个热爱教育事业的人，是要甘于寂寞，甘于辛劳的。我们是辛勤的园丁，要钟爱自己的这片土地，一年又一年精心耕作、无私奉献。

要铸师魂，更要对学生充满包容和关爱。天空包容每一片云彩，不论其美丑，所以天空广阔无比；高山包容每一块岩石，不论其大小，所以高山雄伟壮观；大海包容每一朵浪花，不论其清浊，所以大海浩瀚无比；而人民教师，包容每

07-07

一、勤学习。坚持专业时刻自学，积极参与个人学习。争做学习型党员干部。仔细学习政管理论和党的道路、方针、政策，坚决理想信心。努力学习业务知识和所联络部门相干知识，提升效劳水平。注重向指导学习，向同志们学习，进步理论才干。二、重效劳。（一）仔细实行好办公室科长的职责。依据办公室的科室职能划分。重要是相应效劳四位县长以及他所分管的各部门任务。即使与科内其他三位年老同志相比，已然担任科长多年，年龄比他长，阅历比他广，但任务干劲、任务热情并不甘愿次于他大家在一同，同事，战友，更是同伴，勾结互助，勤劳任务。经过大家的共同努力，各项任务义务美满完成，科的任务失掉指导与同志们好评。（二）仔细实行好县政府指导秘书的职责。从事县政府指导秘书任务。更是锻炼自身的大好机遇。时辰不忘以“多做少说，只做不说，勤用脑、勤入手、勤跑腿”警醒自身，尽心尽力做好秘书任务，失职尽责为指导搞好效劳。资料起草、文件把关、会务组织、资料整理等各项任务有条不紊实行，高规范、严请求，力争争下游、创一流，遭到县政府及办公室指导的赞许。（三）仔细实行好办公室副主任的职责。随着任务职务的变化。分管一科和调研、综合资料的组织起草任务，联络三位县长及其分管的各部门的任务。新的岗位，新的终点，倍感责任严重、压力宏大，倍加努力地做好任务，从不敢有丝毫懒惰，用我自身的话讲，只需心境酣畅，再忙也累不死人” 经过各位文字秘书的共同努力，调研任务：后任分管主任打下的良好根底上。办公室全年共编发《送阅资料》23期，为指导决策发扬了一定的参照作用，其中的乡镇经济、开发区建立、新乡村建立、民营经济等专题调研文章，遭到有关指导好评。美满完成了县委全会上政府重要指导的任务演讲，综合资料组织起草任务：牵头组织办公室文字秘书。县人代会、政协会上政府重要指导的政府任务演讲》等综合性资料的起草任务。特殊是组织起草《政府任务演讲》时期，多方搜集资料，多方征求意见，数易其稿，办公室文字秘书屡次个人修正，办公室重要指导全程参与，政府重要指导亲身参与。两会”上，代表、委员们从文字到内容，都对《政府任务演讲》给予了充沛一定。仔细做坏事务，联络三位县长及其分管的各部门的任务：一是积极参与政务。努力搞好效劳，大胆展开任务，力争为政府指导当好顾问和助手。二是本着“唯有尽心尽力效劳的义务，没有私自作主的权益”准绳，遇事向指导多请示、多汇报，与县直相干部门和查看全文>>>

07-06

《邹碧华》电影观后感︱爱岗敬业勇于担当

10月24日下午，公司组织党员干部在红旗生活广场五楼影院观看了《邹碧华》电影，一部《邹碧华》教会了我敬业、责任、担当、尊重、勤奋、创新、细节，非常幸运欣赏这样一部电影。

邹碧华，原上海市高院副院长，是北京大学法律系的博士，学识渊博。他也是一名优秀的人民法官，是一位博学多才的有志之士，他以饱满的热情、崇高的理想及坚定的信仰践行一名法官的誓言。2014年12月10日在司法改革调研途中因突发心脏病抢救无效因公殉职，年仅47岁。

邹院长以身作则，爱岗敬业，亲力亲为，一丝不苟，力求精益求精，真正把工作落实到实际，落实到细节，不顾妻子提醒依旧加班至深夜的工作热情，司法改革方案修改30多稿依旧信心十足的锲而不舍，他的日历里几乎没有节假日，始终把工作放在第一位，他不仅加大了自己的工作量，而且能始终坚持标准，注重细节，保证工作量的同时也注重工作质量。勤奋、工作细致入微就是对邹碧华工作态度的真实写照。

一句贺老师，阐明了平等的尊重;一瓶矿泉水，解释了关爱的尊重;一句对不起，诠释了理解的尊重。

邹碧华曾说：法官专业化、职业化需要科学的思维方式武装头脑，也需要现代化的办案手段和智能化辅助工具。他不断学习进步，用知识武装自己的头脑，并将学到的知识积极应用到实践工作中。学以致用，在邹碧华身上体现的得淋漓尽致。

观看完电影《邹碧华》，我更加明确了自己今后努力的方向。只有把工作和职业作为理想，才能在今后的生活中不被迷失。我们要以邹碧华为榜样，学习邹碧华的精神品质，敬业、责任、担当、尊重、勤奋、创新、细节，这些都是我们应该积极追求的品质。我们要学习好专业知识，为自己的企业建设贡献自己的一份力量。

06-10

尊敬的各位领导、各参赛选手、员工朋友们：

大家晚上好！

我们又一次欢聚在xx店，拉开了xx分公司“爱岗敬业”演讲会的序幕。

首先，我代表xx分公司演讲会工作领导小组向总部领导和各兄弟分公司领导的光临表示热烈的欢迎，向积极参与“爱岗敬业”演讲的各位决赛选手表示诚挚的问候！祝愿大家取得好成绩！演讲会现在开始：

请全体起立司训请坐下！

“爱岗敬业”，就是要发挥门店全体员工主人翁精神，构建和谐门店，引导员工以主人翁的姿态对待工作，充分发挥每个员工的聪明才智，挖掘内部潜力，以满腔的热情和冲天的干劲做好本职工作，增强门店竞争力，提高门店经济效益，获得更高的奖金。我们来听听各参赛选手怎么做的呢？

首先请一号选手朱河店服务台员工谢润英上台演讲，她演讲的题目是《爱岗敬业》，大家欢迎：

请评委亮分：一号评委分，二号评委分，三号评委分，四号评委分，五号评委分。

“爱岗敬业”并不是说把自己当成门店的主人这么简单，而是以一种与门店血肉相连、心灵相通、命运相系的感觉，去做好每一件事情，去面对每一个顾客，在你每一个成功或者失败的经验里面，渗透出门店以及你个人的这种共同的精神气质。

下面有请二号选手团结店店长彭芳上台演讲，她演讲的题目是《情系团结携手共进》，掌声有请：

请评委亮分：一号评委分，二号评委分，三号评委分，四号评委分，五号评委分。

一号选手最后得分分。

每个人工作和学习总要有个目标，总要有个发展方向，再说的朴实点，就是要有个谋生的依托，既然把公司作为自己的职业，那么就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留的奉献给这庄严的选择，我们来听听三号选手前锋店店长刘春梅的演讲，她演讲的题目是《百年修得共船渡，今朝同心爱前锋》，掌声欢迎！

请评委亮分：一号评委分，二号评委分，三号评委分，四号评委分，五号评委分。

二号选手最后得分分。

不爱岗就下岗，不敬业就失业，爱岗敬业说的具体点就是要做好自己的本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。所有一切都必须从我做起，从现在做起，这就是爱岗敬业。下面有请四号选手北口店店长万红军演讲，她演讲的题目是《爱岗敬业》，掌声欢迎！

请评委亮分：一号评委分，二号评委分，三号评委分，四号评委分，五号评委分。

三号选手最后得分分。

门店员工具有集体责任感，以主人翁姿态把自己的力量和智慧，汇聚到实现门店整个目

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与爱岗敬业机关演讲相关的演讲稿

小学部团支书老师爱岗敬业服务学生课余活动工作总结

团支书工作总结

关于老师爱岗敬业的演讲

10-30

一是加强工作自身建设，增强工会组织的凝聚力和战斗力。

1.建立健全工会组织机构。今年召开了六届八次教代会，设置了副主席、女工委员会，经审委员会，民事调解委员会和老干部和关心下一代工作委员会等工会组织。

2.加强教代会制度建设

今年9月，由于台岭、熊店和义和等三所完小的五年级学生集中就读于我校，我校原先自聘的九名代课教师解聘，李春华、黄宪斌退休，从台岭、熊店和中学调进8名教师，教师的年龄身份以及教代会成员发生变化，因此，我们在今年9月召开职代会，增补刘集调进的周元学同志为职代会成员，万家平同志为老干部和关工委工作组长。12月又进行了新一届职代会代表换届选举，选举了唐先进等14名同志为新一届职代会代表，分别代表不同的老师成份和年龄阶段，并且诚实、正直、公正、廉洁，充满活力与凝聚力，充分体现了较强战斗力。

二是维护职工合法权益，积极参与学校民主管理和民主决策。

在维护教师合法权益上，我们的作法是凡是涉及教职工利益的决策或管理制度必须经职代会讨论通过才予公布实施，否则，不予实施。例如20xx年的30%的奖励性绩效工资的发放和今年的奖惩实施方案，从制定、修订、到测算发放都是由职代会成员全程参与，并交全体教师一致通过才实施发放的。由于职代会全程参与，体现了公平、公正原则，发放后都心悦诚服，表示无异意。筹资帮教职工购买平安保险。与县人社局联系，申报公益性岗位，为职工买社会养老保险。女职工叶春秀生病住院期间，除工会前往看望外，还组织教职工前往医院探视。

在对与民主管理和民主决策上，主要体现在：一是在在学校四创活动中，在各项工程项目的争取、资金的筹措、质量的监管以及工程结算上，我们都派有职代会成员全程参与和管理。其参与代表分别有刘勋华、杨中华、唐先进、张体珍、何怀明、丁平贵、董丽、杨震等。二是学校小卖部招投标问题，因楚康利生源连锁店嫌承包费3.8万高了，经营中途退出，职代会讨论后，由学校老师，最后学校家属以5.8万中标。三是参与学校财务和财产管理，重在对与对学生食堂的食品安全和食品原材料的采购管理。做到了每次采购食品都有职代会成员全程对与验质、定价、过称。保证了食品的数量、质量与价格。四是老师岗位设置，无论是岗位的设置，还是比例的分配，我们也都有职代会成员参与。

三是积极协调各方关系，维护安定团结局面构建和谐校园。

本年度，我们在民事调小组的协调下，先后调解5起

10-23

结合这次爱岗敬业活动的开展，对于分局办公室工作，我主要有以下几点体会：一、坚持全心全意做好四个服务 1．服务中心（也叫服务大局）。办公室无论是文秘、文档、信访、值班、外事等各项工作，都必须围绕分局的中心任务进行。虽然我们的工作不是直接进行生产经营和行业改革，但通过办公室全体同志的卓有成效的努力工作，就可以保障分局中心工作任务的顺利完成。比如我们的信访稳定工作，做好了这项工作使行业改革有一个稳定的环境，就是为行业的改革和发展的中心工作做出了贡献。 2．服务领导。主要体现在2个方面：一是参谋作用。就是要经过深入的调查研究，及时了解和掌握企业矿山改革、生产经营等各方面的情况，尤其是关系到行业改革与发展的重点问题，出现的新情况等，为领导提供真实、可靠的信息，使领导的决策建立在科学、民主的基础上。二是助手作用。对于那些繁琐的事务性工作，办公室的同志要主动承担，能解决的尽量消化在办公室内部，不给领导添麻烦，不让领导为事务性工作的缠身，让领导有更大的精力和时间去思考和抓好行业改革与发展的大事。 3．服务基层。办公室是分局的窗口，每天都接待基层的来人和来文，因此，每个同志都要牢固树立为基层服务的观念，真正想基层之所想，急基层之所急，帮基层之所需，诚心诚意为基层办实事，尽心尽力为基层解难事，坚持不懈为基层办好事。 4．服务机关。主要是搞好综合协调和督促检查。通过督办，使分局的决策和市局领导的指示件件落到实处，使上情下达，下情上达。通过加强协调沟通，建立和谐的国家局机关，使机关规范有序，高速运转，保障机关工作的正常运行。二、在做好四个服务中，我认为要做到以下几点：一是服务目的要纯。要做到无私服务，坚决杜绝不给好处不办事，给了好处乱办事的现象发生。二是服务态度要热情，坚决克服门难进、脸难看、事难办的现象，要让基层的同志到机关办事有到家的感觉。做到温暖、可亲、可信。三是服务效率要高。无论办文或是办事，都要有效率观念，坚决克服推诿扯皮或压着不办的现象。要做到能办的及时办，不能办的讲清楚。四是服务方式要灵活。要主动了解服务对象的情况，变被动服务为主动服务。近两年国土系统的改革与发展的力度加大，在改革的进程中，出现许多新事物、新情况。为此，我们的思维方式和工作方式也必须跟上行业改革与发展的步伐，不断探索解决新问题的方式方法，这样才能与时俱进，体现服

10-23

时间飞逝，转眼我已经与**银行共同走过了五个春秋。20xx年8月当我还是一个初入社会的新人的时候，我怀着满腔的热情和美好的憧憬走进**银行的情形油然在目。入行以来，我一直在一线柜面工作，在**银行的以“激人奋进，逼人奋进”管理理念的氛围中，在领导和同事的帮助下，我始终严格要求自己努力学习专业知识，提高专业技能，完善业务素质，在不同的工作岗位上兢兢业业，经验日益丰富，越来越自信的为客户提供满意的服务，逐渐成长为新区支行的业务骨干。五年来，在**银行的大家庭里，我已经从懵懂走向成熟，走在自己选择的**之路上，勤奋自律，爱岗如家，步伐将更加坚定，更加充满信心。一、勤学苦练爱岗敬业进入**银行伊始，我被安排在储蓄出纳岗位。常常听别人说:“储蓄出纳是一个烦琐枯燥的岗位,有着忙不完的事”。刚刚接触，我被吓到过，但是不服输的性格决定了我不会认输，而且在这个岗位上一干就是五年。当时的我,可以说是从零开始,业务不熟、技能薄弱,在处理业务时时常遇到困难，强烈的挫折感让我在心里默默地跟自己“较劲”,要做就要做得最好。平日积极认真地学习新业务、新知识,遇到不懂的地方虚心向领导及同事请教。我知道为客户提供优质的服务必须拥有一身过硬的金融专业知识与操作基本功。俗话说“业精于勤，荒于嬉”。为此，我为自己规定了“四个一点”，即：早起一点，晚睡一点，中午少休息一点，平时少玩一点。班前班后，工作之余我都与传票、键盘、点钞纸相伴。每天像海绵吸水那样分秒必争地学习业务和练习基本功。相对其它技能,点钞是我的弱项,为了尽快提高点钞的速度和准确率,我虚心向行里点钞能手请教点钞的技巧和经验,改正自已的不规范动作。一遍遍地练习，虽然一天工作下来已经很累了，但凭着对**银行工作的热爱和永不服输的拼劲，常常练习到深夜。离乡背井的我在接到母亲电话的时候，总是说我过的很好让她自己保重，其实有多少心酸只有自己知道。为了尽快适应工作岗位的要求，一年中只是回家一次与家人团聚，其他时间用来不断的学习工作，功夫不负有心人,经过长期刻苦地练习,我的整体技能得到了较大的提高。我在日常的一线服务中始终保持着饱满的工作热情和良好的工作态度。**银行是一家年轻的银行,每一位客户都是员工辛辛苦苦开拓来的。这不仅要求我们具有

10-19

许振超，一个普通的只有初中学历的桥吊队长，却能熟练地驾驭最现代化的桥吊设备，成为一个令青岛港上上下下都为之佩服的工人专家，成为青岛港引进和运用现代化设备及技术中举足轻重的一员。是什么力量让一个普普通通的工人创造出如此不俗的业绩？通过学习许振超事迹，我们看到了一个生活在市场经济社会中的普通工人，如何立足本职工作，爱岗敬业，以自己的辛勤劳动，为公司的发展作出重大贡献，也使自己的事业天地更加广阔。在许振超身上，集中体现了刻苦学习，努力钻研的主动精神，干一行、爱一行、精一行的工作精神。正是有了这种精神，许振超才不仅能驾驭现代化设备，而且还能创造性地使用这些设备。这种精神创造出非同一般的业绩。作为一名精神科专业医生，更要学习许振超刻苦学习、永不满足的创新进取精神，把学历转化为实际工作能力。医学专业知识的更新速度是令人瞩目的。在学校学到的东西，是入门的基础，光靠这个基础想成为一名合格的精神科执业医师，是远远不够的，许振超曾说过这样一句话：我们可以没有文凭，但不可以没有知识，；我们可以不进大学校门，但不能不学习。党的十六大也曾提出：形成全民学习，终身学习的学习型社会。所以我们要不停顿的学习，结合自己的专业工作刻苦钻研，提高自身综合素质能力，成为对社会有用的人才，实现自身价值并得到社会的认可和尊重。作为一名普通的民政医务工作者，更要学习许振超爱岗敬业、追求卓越的主人翁意识；学习许振超艰苦奋斗、干事创业的拼搏奉献精神，面对这些失去正常思维和情感的精神病患者，光有书本理论知识是不够的，还需要我们的耐心和心，去理解关怀他们，改善他们的认识，提高他们应对生活，适应社会的能力。作为一名民政人，面对这样的弱势群体，不但要发扬民政孺子牛精神，更要学习许振超率先垂范、关爱他人的优秀品格，视病人如亲人，全心全意为病人服务，努力实践民政为民的民政工作理念，让爱心在自己的岗位上飞扬。我相信，许振超的事迹和精神，正在启迪和几激励着更多的劳动者，尤其是我们青年人，在改革开放的市场经济下，抵挡住各种诱惑，找准人生的目标，干一行、爱一行、精一行，刻苦学习，勤勉奋进，在平凡的岗位上，爱岗敬业，追求卓越，创造出优秀的业绩！

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