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等级医院内审员培训工作总结

内审员培训总结。

时间在悄然飞逝,你也在现阶段工作中成长了不少,我们要写一篇总结来检验这段工作,总结可以使我们从某些工作的成功中吸取经验,你写过工作总结吗?有请驻留一会,阅读小编为你整理的内审员培训总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

今年12月份我有幸受单位委派参加了由中国计量科学研究院培训中心举办的实验室内审员培训班。在四天的培训课程中,由中国计量科学院研究员、AS主任评审员陈成仁老师授课,有来自宁夏各地学员四十余人参加了本次学习。课程主要有以下三个培训内容:测量设备管理和溯源性实现及期间核查培训,质量监控和能力验证及结果报告规范用语培训,和实验室认可/资质认定内审员培训。
参加培训以前,我对内审员的理解还停留在表面的意义上,参加培训以后,我收获很多。首先,实验室认可的核心是通过管理体系的规范来保证实验室检测数据的可靠性、可信度。前两天陈老师就如何实现实验室数据量值溯源,所涉及到的测量设备的校准、检定、期间核查的概念,选择方法、评定要求等一一做了详细讲解,教导我们理解实现测量可溯源程序、期间核查程序,并且举了许多相关的例子指导我们如何在实验室内审工作中操作这些程序文件。
在接下来的两天,陈老师为我们对ISO/IEC 17025(GB/T 27025,AS-CL01) 《检测和校准实验室能力的通用要求》各要素进行了认真细致的解释,如实验室能力应满足什么要求,如何验证实验室的能力, AS对能力验证的要求,实验室间内部质量监控方法,用什么来评价检测结果的质量,测量数据异常的判断准则,数据报告的书写规范等等,这一切我们都可以通过实施质量控制程序来不断完善,实现实验室各方面能力的提高。
当实验室想要证明自己已经实施了一个有效的管理体系,具备检测/校准能力,测量数据准确可靠,有能力出具有效的技术结论,满足认可要求,就可以申请实验室资质认定了。在最后两天的课程中,陈老师主要讲解了实验室认可准则,主要的AS规范文件,实验室管理体系内部审核的目的、原则、计划、实施步骤、审核方法和技巧等内容,就实验室资质认定的普遍性问题进行了座谈和交流,使我对实验室如何建立并完善质量体系,以及这些质量体系在实验室检测工作中的重要性有了更多的认识。
虽然对于实验室内审工作我还是个新手,短短的培训还不足以让我胜任复杂的内审工作,但是通过这次培训我深知内审员身上的责任,作为一个内审员,应该从实验室的体系建设做起,对实验室的体系了解了,做好了,才能对整个体系的运转有所了解有所贡献,等通过大家的努力,实验室的体系完善了,整个体系运转也日益完善了,内部审核的压力也就降低了。实验室建立和实施质量管理体系,不仅是满足客户的需要及其他相关要求,也是自身发展的需要。作为实验室的一员,我很珍惜每一次培训的机会,希望以后我还有机会多学习,多交流,不断提高自身综合素质,在工作中发挥自己的聪明才智,实现自身价值。
培训人员:韩玲霞
20xx年12月23日

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内审工作个人总结汇总


时间一晃而过,新的工作正迈着矫健的步伐向我们走来!到了撰写工作总结的时间点了,工作总结涉及本单位工作的方方面面,但不能不分主次、轻重、面面俱到,而必须抓住重点。在工作总结中,我们需要重点陈述哪些方面呢?也许以下内容“内审工作个人总结汇总”合你胃口!但愿对你的学习工作带来帮助。

内审工作个人总结 篇1

内审个人年度工作总结

作为企业内审人员,完成一年的工作任务是一个必不可少的环节。一年的工作内容非常繁琐,计划、执行、检查、修正、报告等等都是不可或缺的部分。在过去的一年中,我认真完成了每一个工作任务,获得了很多经验,这些不仅提高了我的专业水平,同时还提升了整个企业的内部控制。

第一部分 工作内容

在过去的一年中,我要完成的工作主要分为三个方面:一是内部控制评估;二是管理咨询和系统审计;三是企业资产保护。

1. 内部控制评估

企业管理中心提出了一项新政策,要求所有业务单位进行内部控制评估。作为内审人员,我首先认真研读了这项新政策的相关文件,并顺利开展了内部控制评估工作。首先,我制定了一份评估方案,明确了评估标准、方法和流程。为了更好地实施评估工作,我和业务单位负责人进行了沟通,获取了必要的数据和信息,并制定了改进措施并持续跟踪。

2. 管理咨询和系统审计

在评估工作的过程中,公司的一些业务单位提出了一些管理咨询和系统审计的需求。作为内审人员,我快速掌握了业务运转的重点和难点,同时充分发挥了我在审计领域的专业知识。我为这些单位提供了有效的咨询,以减少管理风险并提高系统效率。

3. 企业资产保护

企业资产保护是一个非常重要的方面,对于企业的稳定和可持续发展具有决定性影响。作为内审人员,我要确保企业的资产和财产不会发生损失或遭受风险。在这个领域,我进行了一系列调查和研究工作,特别是对于企业的IT安全、财务风险和生产安全等方面进行了详细的检查和报告。

第二部分 工作成果

1. 完成了所有的内部控制评估

在这个方面,我认真制定了评估方案,顺利完成了整个评估过程,并提出了相关改进措施。在此基础上,业务单位的内部管理有了比较稳定的提高,内部风险和管理漏洞得到了及时的防控和纠正。

2. 为多个业务单位提供了管理咨询和系统审计服务

在这个方面,我有效地协助了多个业务单位的管理,帮助他们发掘内部风险,确定优化措施,并指导他们建立了完善的管理体系和流程。

3. 为企业的资产保护做出了重要的贡献

在这个方面,我发现并报告了一些企业资产使用中存在的安全隐患和风险,并及时采取措施,加强了防范措施,为企业的生产经营提供了重要的保障。

第三部分 工作总结与展望

在过去的工作中,我认为自己最大的突破是从完成任务到协助业务单位提高内部控制水平的转变。通过参与业务单位的管理和控制,我了解到了更多的企业营运实践和内在逻辑,并凭借自身专业知识为他们提供了针对性解决方案。下一步工作中,我将进一步拓展视野、提高能力,努力为企业的长足成长作出新的贡献。

内审工作个人总结 篇2

一年来,在区局的正确领导下,XX地税局突出监督重点,充分发挥督察内审职能作用,以总局《税务系统督察内审工作规定》为规范,以区局《20XX年督察内审工作要点》为指引,规范税收执法,防范、化解税收执法风险,不断加大内部审计力度,规范内部审计工作程序,注重内审人员素质的提高,进一步改进内审工作方式方法,积极发挥督察内审“免疫系统”的作用,较好地完成了20XX年税收执法督察重点项目及日常财务审计工作,促进了领导干部正确履行经济责任,推进了廉政勤政建设和依法行政工作。现将主要工作情况汇报如下:

一、督察内审工作总体情况

(一)机构人员情况。我局未单独设立独立的督察内审机构。按照职责落实、人员适任的原则,根据工作需要,由税政法规部门和计财部门共同承担督察内审职责。开展督察内审工作时,税政法规部门和计财部门人员牵头,会同其他部门、机构人员共同开展执法督察工作。

(二)制度建设情况。我局在机构人员工作岗位设置时,对税收执法督察和财务内审工作都有明确的职责分工,各项工作的计划组织实施都有明确的岗责责任人,对工作的开展及总结情况都有明确的程序和各阶段内容、目标、标准要求,对工作资料归档也都有明确的要求,全部纳入科室及个人绩效考核。我局在制度建设上以落实《税收执法督察规则》及《自治区地税系统领导干部经济责任审计暂行办法》、《自治区地税系统关于加强督查内审工作的意见》为重点,从工作机制、程序及方法上进行规范和统一,按照总局《税务系统督察内审工作规定》规定的职责、权限和程序完善基础工作,保证了督察内审工作按要求规范化进行,尚未作进一步的制度完善创建工作。

(三)成果利用情况。对于全系统督查内审工作中发现的问题,在强调整改和责任追究的同时,深入进行归类分析和查找存在问题的根源,需要市局业务科室解决的问题,以召开税收业务讨论会会议的形式,进而有针对性提出解决办法堵塞漏洞。将督察内审成果作为责任追究的重要依据,对督察内审中发现的问题,严格按照相关法律法规、制度办法追究相关人员的法律责任、行政责任和经济责任。加强对督察审计结果的综合分析,为领导决策、建章立制、堵塞漏洞提供有针对性的建议,充分发挥督察内审的职能作用。

二、税收执法督察开展情况

(一)加强组织领导,明确重点督察项目。

为认真、扎实地落实20XX年执法督察工作,一是加强组织领导,自上而下成立了税收执法督察工作领导小组,实行局长负责制,并有分管领导具体负责,统一组织领导税收执法督察工作,并明确由税政法规部门牵头此项工作。在执法督察和责任追究中,由税政法规部门牵头,税政、征管、信息、计财等部门,各负其责,密切配合,确保督察工作组织协调顺畅、贯彻实施到位。二是制订《20XX年税收执法督察工作方案》,确定贯彻落实组织收入原则情况、土地增值税征收管理情况、减免税管理制度执行及政策落实情况、取消和下放税务行政审批项目的贯彻落实情况、税收规范性文件合法性情况、发票管理情况、注销清算税收管理情况为必查项目,同时结合我局工作实际,补充廉租住房、经济适用住房、公共租赁住房建设和运营税收优惠政策,促进就业再就业的税收优惠政策、促进小型微利企业发展三项税收优惠政策落实情况、税务行政处罚案件、二手门面房税收政策执行情况、税务稽查案件情况、退税情况作为重点督察项目。

(二)明确督察内容和方式,强化整改实效。

20XX年,我局改变以往集中执法督察的方法,在集中执法督察的基础上,逐渐加强日常督察,在日常督察中又注重重点执法督察、专项执法督察,并采取实地督察与计算机督察相结合的方法。日常执法督察主要内容为区局机考发现的问题、区局风险推送发现的问题、日常征管中发现的执法过错、重大税务案件审理发现的问题、稽查建议未进行责任追究的问题、退税审核发现的问题等重要的执法行为的督察。同时为减轻基层税务机关的负担,我局将集中执法督察与税收征管执法质量评价体系、目标管理考核、执法监察及其他单项考核一起部署、检查、落实,在时间上统一、内容上相互补充。各基层局也将执法督察工作与工作督导、税收征管执法质量评价体系、综合目标考核工作结合起来,将税收业务考核结果,作为执法督察的补充内容,避免多头重复、交叉检查的现象发生。在税收执法督察中,各基层局按季开展执法重点督察,市局每半年开展一次重点督察。在两级重点督察时,均要制订督察方案,将总局和区局要求的税收执法督察工作重点及我局税收执法和征管薄弱环节作为督察重点,使执法督察与实际工作相结合、与税收征管相结合。检查中填写统一格式的工作底稿,对查出的问题认真听取被查单位的意见,形成税收执法督察报告。经督察内审领导小组审核后,以公文形式下发通报,要求被查部门限期整改和追究,将督察结果作为单位和个人年度评优的重要依据。半年督察结束后,我局由执法督察办公室专门组织人员对各基层局执法过错行为纠正情况进行再落实与督办,有效防止了督察过后无人管无人落实的现象。

(三)税收执法督察查出的主要问题

1、落实组织收入原则方面,存在房地产企业未正确计算实际利润额,预缴时扣除了预售款实缴的营业税金及附加、预缴的土地增值税,预售款未按规定计算预计毛利额并入应纳税所得额,未正确使用预计毛利率等问题,造成未正确预缴企业所得税问题。

2、土地增值税征收管理方面,存在土地增值税清算不及时,对清算报告和结果案头审核不到位,对于纳税人未按预征规定期限预缴土地增值税的,未按规定加收滞纳金。

3、减免税管理制度执行及政策落实方面,存在减免税跟踪管理不到位,减免税备案日期错误,备案资料不齐全,税收优惠政策落实不到位,小微企业营业税、企业所得税优惠政策落实存在个别符合条件企业未享受优惠政策等问题。

4、税收规范性文件合法性方面,基层局制发1个规范性文件无法定授权,不符合《税收规范性文件制定管理办法》要求。

5、退税管理方面,存在退税资料审核不严和个别税务所出具的《税务事项调查表》引用政策依据错误情况。

6、二手非住宅交易税收征管情况管理方面。共抽查了20XX年8月至12月三个基层局办理的130户二手非住宅交易税收征管情况,督察发现存在二手非住宅交易计税价格审核不严、部分房屋交易未按税法规定正确计算土地增值税和个人所得税等问题。

造成出现问题的原因:一是纳税人对税收政策理解和把握尚不到位,以及部分纳税人认为缴税数额不大,不必要做减免税备案,造成部分符合条件的纳税人未享受税收优惠政策;二是部分基层执法人员素质不高,责任心不强,对有些税收政策理解认识不到位,执行过程出现差错。

(四)税收执法责任制开展情况

税收执法责任制是规范和监督税务机关税收执法活动的一项重要制度,是税务法制建设的一个重要组成部分。推行税收执法责任制是一项根本性、全局性和长远性的工作。一是完善了岗位职责、工作规程、评议考核、责任追究“四位一体”的税收执法责任制体系,认真落实《新疆维吾尔自治区地税系统税收执法责任制考核评议办法》《新疆维吾尔自治区地税系统税收执法过错责任追究操作办法》《自治区地税系统税收执法责任制考核评议标准》,并制定了《XX地税系统税收执法责任制考核评议实施办法》和《XX地税系统税收执法过错责任追究实施办法》,全面推行税收执法责任制。市局对基层局每半年考核一次、各基层局对科所每季考核一次。

在工作中,我局注重协调好执法督察与税收征管质量评价体系、执法监察的关系。对发现的构成执法过错的行为,严格按《税收执法过错责任追究办法》的程序和标准对责任人进行处理;对涉及以权谋私等违反纪律的问题还要依照执法监察的有关规定进行处理。对工作中出现的违反了有关制度办法的规定,但未造成执法过错的行为,纳入税收执法质量评价考核处理,有效地避免了对执法人员双重追究的情况。20XX年,共追究执法过错责任96人次,给予经济惩戒55740元。

三、内部审计开展情况

(一)日常财务收支管理情况20XX年我局严格执行《XX地税系统经费管理办法》(石地税发【20XX年】18号),在日常财务管理工作中有的放矢,重点对大额支出管理、日常经费支出等方面的审批报销程序进一步细化明确,对预算资金指标层层分解,加强财务收支管理,规范支出行为,认真执行各项财务制度,坚持大额经费支出的集体审批制度,经费支出做到事前审批、事中控制、事后审核。20XX年各项支出程序符合规定的程序,各环节签字把关到位,没有资料不全和签字缺失的情况。

在20XX年财务工作管理的基础上,建立强化财务管理基础的长效机制,不断夯实财务管理基础,狠抓财务管理制度的落实,加强财务监督管理,提升预算执行水平,对20XX年的财务管理工作起到了积极的促进作用。

20XX年我局积极筹措资金,合理安排支出规模,严格预算支出管理,做到资金支出进度合理有序。从20XX各项支出的情况来看,首先确保了人员经费和日常税收征管业务工作的需要;其次,满足了各项创建活动和群众文化体育活动;最后,美化了办公环境和改善了办公设施。资金使用效果良好。20XX年我局加强财务核算和经费支出管理,进一步贯彻落实“厉行节约、勤俭办事”的方针,强化支出管理。全局树立节约意识,自上而下,从加强预算管理和重点环节入手,控制各项支出,强化内部财务监督,强化财务管理,严肃财经纪律,提高资金使用效益。行政经费向征管一线倾斜。

通过20XX年内部审计,对我系统所有核算单位的财务收支情况做出如下总体评价:20XX年通过对大额支出管理、“三代”手续费支付管理、财务软件使用情况、会计档案达标进展情况、辅助账的登记情况、落实“约法三章”、“厉行节约”、“小金库”治理等审计内容看:各核算单位能够认真贯彻落实局党组的各项工作部署,根据年初下达的经费支出管理办法均制定了符合本单位实际工作的财务管理办法和内部控制制度,坚持重大事项集体研究决定,严格预算管理。基层核算单位建立了辅助账登记工作,所有单位会计核算严格遵守会计制度和相关规章制度以及其他规范性文件,内部控制制度健全并能够有效实施。资产管理工作细致扎实,认真落实区局新下发的资产管理相关规定,管好用好调配好全系统资产。能够执行区局“一个意见、两个办法”。三个征收局“三代”手续费的支付管理严格按照区局及我局的有关要求办理,证章齐全、手续完整、支付及时。从20XX年7月1日起执行我局新制定的“三代”手续费支付办法,手续费支付均由局机关财务通过网上银行办理,方便快捷。

(二)专项资金执行情况

1、“三公”经费开支情况,20XX我局严格“三公”经费的管理,认真执行中央“八项”规定,“三公”经费支出均控制在预算额度内。

2、认真学习区局新的固定资产管理及处置办法,结合资产管理网络软件运行,规范固定资产的管理,提高资产使用效率。

3、规范“三代”手续费的资金管理,制定我局“三代”手续费管理办法,实行网上银行统一支付,保证此项资金合规使用。

4、税法宣传、税务办案专项资金严格按照要求使用,加大税法宣传及税务办案力度,提高纳税人的税法遵从度,加强纳税意识,通过税务违法案件的有效查处,净化税法执行环境,为我局税收工作做出积极贡献。

(三)政府采购方面规范政府采购程序,将有限的公共经费花在刀刃上,提高了资金使用效能。

进一步规范政府采购工作流程,严格执行《政府采购法》,提高政府采购工作效率和质量,为税收征管各项工作提供服务保障。20XX年,在基建维修工程招投标和办公设备的采购上,都能坚持按照各自的标准和需求,到政府集中采购办公室办理相关手续,做到绝不遗漏一个项目。根据标的数量及金额以及工作实际需要,对笔记本电脑、台式电脑、职工食堂空调等项目进行了采购。通过询价、竞争性谈判等多种形式对采购项目进行采购,用最低的价格购买到最优的产品和服务,其中采取的询价打前锋、竞争性谈判做后垫这一采购方式功不可没,它不但进一步提高了政府采购资金的使用效益,为税收征管工作更好地做好了保障工作,还充分发挥监督职能,实施全程监督,促进了廉政建设,杜绝了不廉洁现象的发生。

(四)基建管理方面对今年的基建项目安排,市局高度重视,积极征求基层对需要维修项目的意见,三次对需要维修项目进行实地查看落实,党组专题研究确定维修方案。及时报批有关建设审批手续,委托工程项目的招标。从设计、预算、招标、施工、材料、监理、决算等环节进行管理,分管局领导牵头负责,办公室、机关服务中心、计划财务科等分工协作,层层负责。严格按照施工的进度拨付资金,并进行完工决算清理。保证了工程的进度和质量。取得了较好的效果。

(五)经济责任审计20XX年,我系统基层单位领导未发生岗位调换,此项工作未开展。

(六)存在的不足通过此次审计,结合目前我局的财务支出报销办法和财务核算的流程发现我系统下属的核算单位在财务管理的基础工作方面仍然存在不规范的地方,需要在今后的工作中加以改进。

1、大额支出管理,重大事项的开支会议记录不完整。通过对此项工作的检查,发现部分单位的重大开支会议记录未规范登记,存在内容不全面,研定的金额未注明现象。

2、会计核算规范化方面仍然需要加强。在实际检查中发现基层局会计凭证、账簿的归档没有完全按照年初安排的工作进度开展。在检查中同时发现部分单位记账凭证未及时打印,不符合会计基础规范化的要求。

3、20XX年内部审计要求各单位应在20XX年使用区局要求的财务软件电子出纳系统,经检查部分单位仍然使用不规范,部分单位出纳系统银行对账单未及时登帐,未按要求做余额调节表。

4、辅助账的登记工作存在不及时现象。

四、督察内审工作经验

(一)强化日常督察。从20XX年起,除专项执法督察外,针对重点工作执行情况,市局每季度选择性开展了重点执法督察,同时将督察结果予以通报并作为重点考核内容。

(二)创新督察方式。为减轻基层税务机关的负担,我局将执法督察与税收征管执法质量评价体系、目标管理考核、执法监察及其他单项考核一起部署、检查、落实,在时间上统一、内容上相互补充。

(三)强化整改实效。督察结束后,我局由执法督察办公室专门组织人员对各基层局执法过错行为纠正情况进行再落实与督办,有效防止了督察过后无人管无人落实的现象,确保全面落实整改,促进执法质量的提高。

内审工作个人总结 篇3

        同志们:今天召开全县内部审计协会一届二次会议暨总结表彰大会,主要是总结2004年全县内审工作情况,表彰2004年度在内审工作中做出突出成绩的内审机构和内审人员,交流内审工作经验,部署2005年内审工作任务。刚才,马局长、范局长分别就有关工作进行了总结和部署,我完全赞同,希望大家认真抓好贯彻落实;听取了内审机构的典型发言,他们的经验做法很好,大家要认真学习和借鉴;对部分工作成绩突出的内审单位和个人进行了表彰,在此,我代表县政府对受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺,希望你们发扬成绩,再接再厉,在新的年度取得更好的成绩。下面,我根据县政府研究的意见,结合当前内审工作实际,讲以下三点:一、肯定成绩,查找不足,进一步增强做好内审工作的责任感和使命感近年来,我县内部审计工作在县委、县政府正确领导下,在市审计局的指导支持下,通过各部门、各单位内审机构和广大审计人员的共同努力,取得了较大成绩,内部审计工作上了一个新的台阶。主要表现在:(一)内部审计机构有了新的发展。随着社会主义市场经济的建立和改革的不断深入,越来越多的部门、单位逐步认识到内部审计的重要性,注重发挥内部审计的职能作用,强化内部约束机制,改善管理、提高经济效益。许多单位建立健全了内部审计机构,选配了一些政治素质好、业务技术精,敢于坚持原则的同志从事内审工作,在本单位内部展开了全方位的审计监督工作,加强了制度化、规范化建设,理顺了工作关系,使内部审计不断向纵深发展,县供销社、县水利局、县教育局、县建设局由过去财会、审计一个科独立为审计科并调整充实了人员,统一对全行业实施审计,大大加强了对所属行业的监督力度,取得了很好的效果。全县17个乡镇都建立了审计机构,配备了专兼职审计人员,为开展农村基层审计打下了坚实的基础。泉源乡还专门设立办公室并创新了工作制度。(二)内部审计工作发挥了重要作用。各部门内审机构紧紧围绕本部门、本单位的工作中心,密切结合本单位实际,勇于改革,不断创新,有效地开展了各类审计项目,查处了违纪行为,纠正了财务核算和经济活动的不合规问题,堵塞了管理上的漏洞,为严肃财经法纪,促进廉政建设,改善经济管理,提高经济效益发挥了重要作用。(三)内部审计为领导决策提供了可靠依据。市场经济的不断发展,使越来越多的单位负责人加强了对内部审计工作的重视,不断利用审计成果进行决策和指导工作,解决许多热点、难点问题。领导的重视和支持也为审计工作的开展创造了有利条件,郯化集团、供电公司内部审计工作不仅仅停留在核对数字、纠错防弊上,而是根据审计或监督过程中发现的某些现象和相应的数字分析,进行内控制度的符合性测试,从而保证了内控制度的适应性和有效性,更好地促进企业健康发展。(四)内部审计工作的规范化建设有了新的进展。许多内审机构按照《审计法》和《审计规范》的要求,不断修订和完善了内部审计各项规章制度和工作标准,对审计程序的各个环节进行了规范,建立各项审计操作规程和审计档案管理制度,从而提高了审计质量,强化了依法审计的手段,使内部审计工作逐步走向制度化、规范化和法制化轨道。这些成绩的取得主要是奋战在内审工作第一线的同志们,克服困难,辛勤努力,积极工作的结果,在此,我代表县政府,向你们表示衷心的感谢。虽然我县内部审计有了新的发展,但从整体上看,发展仍不够平衡,还存在着一些不足和薄弱环节。主要表现在:一是机构设置上差距较大。有些单位、部门还没有按照《审计法》和《临沂市内部审计工作规定》的要求建立内部审计机构。个别部门、单位将已有机构进行了撤销,使内部约束成为空白,严重影响了内部审计工作的开展,有的把内审机构合并到其他科室,由专职改为兼职,使得内部审计机构形同虚设,不能正常开展工作。二是不能充分发挥内审工作的监督和服务作用。由于机构不健全和内审人员素质的影响,个别部门、单位的内部审计工作没有正常开展起来,不能发挥应有的作用。三是规范化程度较低。有些内审机构至今尚未健全各项审计制度,无法保证审计的客观公正性和审计质量等等。对此,各级、各部门要引起高度重视,切实站在我县发展全局的高度提高对内部审计工作重要性的认识,充分认识到做好内部审计,可以有效地保证经济体制改革的健康发展;可以较好地监督企业、部门认真执行党的方针、政策,维护财经纪律;可以更好地为部门单位领导决策发挥参谋和助手作用;可以改善经营管理和提高经济效益。总之,做好内部审计工作,是当前经济社会健康发展的需要,是进一步提高党的执政能力,加快争创强县步伐的需要,也是当前保持共产党员先进性,促进和带动各项工作开展的需要,各级、各部门要进一步增强责任意识和紧迫意识,采取得力措施,促进内审工作深入开展。二、明确重点,强化措施,扎实做好当前内审工作今年


        ,是我县实现“奋战三年过百亿,加快发展争强县”的关键一年,我县的各项建设工作任务繁重而艰巨,做好内部审计工作,加强财务监管,意义重大。当前要着重抓好以下几方面工作:
(一)进一步加强内部审计机构建设。搞好内部审计工作,机构建设是基础,队伍建设是关键。为切实搞好这项工作,以下四类单位应当设立独立的内部审计机构,一是财政、财务收支金额较大或者所属单位较多的政府部门和事业单位;二是国有大中型企业;三是国有资产占控股或主导地位的大中型企业;四是大型建设项目的筹建单位。但从目前情况看仍有个别部门、单位对内审机构进行了撤销、合并,这是不符合上级精神的。各部门、各单位要按照《审计署关于内部审计工作的规定》和《临沂市内部审计工作规定》的要求,尽快把内审机构建立起来,撤销的要恢复,合并的要独立出来,特别是那些财政收支数额较大,下属单位较多的部门和企业必须加紧做好各方面的工作,今年必须建立健全内审机构,配齐配足内审人员,以加强和完善内部监督机制,适应现代管理的要求。年底将对这项工作落实情况进行检查,对不执行《规定》,不设立内审机构的要在全县进行通报批评。要充分发挥审计机关的审计监督作用,搞好“以审促建”工作。对那些已建机构且内审工作开展较好的单位,县审计局可以适当延长审计的间隔时间,审计时尽量吸收内审人员参加,充分利用内审的资料和成果,以鼓励内审工作的开展,对那些应建立内审机构而未建立内审机构的部门和单位,县审计局应列为重点审计对象,并实行定期审计,查出问题,将严肃处理,以促进内部自我约束机制的进一步完善。
(二)积极开展内部审计业务。随着经济改革的不断深入和经济的发展,内部审计工作的任务将更加繁重。各部门、各单位要根据自己的实际情况,积极开展内审工作,充分发挥内部审计工作的监督和服务职能作用。当前,要在进行财务收支审计的基础上,重点搞好资产负债损益审计,基本建设项目审计,内控制度评价和领导干部经济责任审计工作。通过经济效益和内控制度评价,找出管理中存在的问题和薄弱环节,堵塞“跑冒滴漏”,加强内部制约机制,减少损失浪费,促进增收节支。各内审机构要把所属单位的领导干部经济责任审计作为一项重要任务来抓,通过审计,客观评价领导干部的业绩,为各级领导和组织部门任用干部提供决策依据。
(三)认真执行审计规范。各内审机构要把贯彻审计规范作为一项重要任务来抓,以切实提高内部审计的制度化、法制化程度,保证审计质量,使内审工作上“档次”,上水平。
(四)建设一只高素质的内审队伍。各部门、各单位要把建立一支政治素质高、业务技术强的内部审计队伍作为一项重要工作来抓,采取切实可行的措施,全面提高内审人员政治、业务素质,以适应工作的需要。要配备好内审人员,选拔思想觉悟高,业务技术精,年富力强的同志充实到内审队伍中来,为顺利开展工作打下基础。同时,努力提高内审人员的职业道德修养。内审人员良好的职业道德素质是做好内部审计工作的重要保证。各部门、各单位内审人员要认真学习实践“三个代表”的重要思想,树立良好的职业道德,做到不以审谋私,坚持秉公执法,廉洁勤政。内审人员要加强业务学习,提高依法审计能力。
三、强化督导,密切配合,推动我县内审工作再上新水平
做好内审工作,仅仅靠内审协会是不行的,离不开各级党委、政府的关心支持,离不开各级、各有关部门的密切配合。各级、各部门要自觉管好自己的人,办好自己的事,健全内审机构,完善内审制度,落实管理责任,堵塞管理漏洞。对于内审查出的问题,有关单位要有具体的整改措施和落实结果,并且要举一反三,促进管理。要加大内审结果的跟踪落实力度,确保整改工作落到实处。县审计局要加强对内部审计工作的指导和监督,充分发挥审计协会的职能作用,加强对内审机构的业务指导,促进内部审计工作的全面开展。要加强全县内审计划管理和检查监督工作,积极搞好内审人员的培训,推广先进经验,促进和带动面上工作的开展。县审计局要加强对内部审计工作的指导和监督,充分发挥审计协会的职能作用,加强对内审机构的业务指导,促进内部审计工作的全面开展。要加强全县内审计划管理和检查监督工作,积极搞好内审人员的培训,推广先进经验,促进和带动面上工作的开展。各内审机构要对县审计局的指导监督和内审协会的工作给予理解和支持,及时向内审协会反映情况,完成审计机关下达的审计任务和交办的工作,及时报送审计资料,我相信,借这次全县内审一届二次会议的东风,通过大家共同努力,2005年全县的内部审计工作一定能够再上一个新台阶。
同志们,改革开放和经济发展的新形势,赋予内部审计任务光荣而艰巨,我们要树立科学的发展观,以求实创新的精神,扎扎实实做好各项工作,为发展郯城经济做出应有的贡献。

内审工作个人总结 篇4

内审试用期工作总结

试用期是每位员工在公司中的重要阶段,对于内审岗位来说更是如此。在试用期内,我担任内审一职,并经历了一系列的工作和挑战。在此向公司领导和同事们总结我在试用期间的工作表现,以及我在这个岗位上所学到的经验和教训。

首先,在试用期内,我积极投入工作,努力提高自己的内审技能。我深入学习了公司内部的审计流程和审计方法,学习了审计相关的法律法规和规范性文件。通过不断阅读和探索,在理论知识上取得了长足的进步。同时,我还通过与资深内审员的经验交流和学习,提高了自己的实际操作能力。在每次进行内部审计时,我能够准确地找出问题并提出改进意见,并且在报告中给出具体的建议。我相信这些工作将有助于公司的发展和优化。

其次,我为了更好地完成工作,提高了自身的沟通和协调能力。作为内审员,与各个部门和岗位的人员进行沟通和协调是必不可少的。我通过参加公司内部的会议和培训,学会了与不同部门的同事进行有效的沟通,并且能够理解和解决他们的问题。同时,在与同事合作的过程中,我学会了倾听和尊重他人的意见,共同商讨解决方案。这些沟通和协调能力的提升,使我能够更好地完成内审工作,并且得到了同事们的认可和支持。

再者,我在试用期工作中注重团队合作,并愿意主动承担责任。在内审过程中,团队合作是非常重要的。与同事们互相支持和合作,能够提高工作效率和质量,更好地完成任务。我在与团队的合作中,始终保持积极主动的态度,并愿意主动承担一些重要的任务。在工作中,我始终保持对团队工作的热情,积极参与并提出自己的意见和建议。通过团队合作,我不仅学到了很多专业知识,也发展了自己的团队协作能力。

最后,在试用期间,我还面临了一些挑战和困难。例如,时间管理是我在工作中遇到的一大难题。在内审工作中,需要在规定的时间内完成一系列的任务和报告。在试用期初,我的时间管理能力有待提高,导致一些任务没有按时完成。在公司领导和同事的帮助和指导下,我逐渐学会了合理安排时间,合理分配工作,并且能够熟练应对工作中的各种压力和紧急情况。这个经验告诉我,合理的时间管理是内审员必备的素质之一。

总的来说,在试用期工作中,我积极投入、努力提高自己的内审能力,不断学习并提高自己的沟通和协调能力,注重团队合作并始终保持一颗奉献的心态。在这个过程中,我也面临了一些挑战和困难,但通过努力和学习,我逐渐克服了这些困难。我相信,通过不断提升自己的专业素养和团队合作能力,我将能够更好地胜任内审工作,并为公司的发展做出更大的贡献。

希望公司领导和同事们继续给予我支持和帮助,我将更加努力,不断学习和进步,为公司的内审工作做出更大的贡献。谢谢!

内审工作个人总结 篇5

我作为一名内审,已经走过了一年的职业生涯。回顾这一年,我经历了许多工作上的挑战和困难,但对于一个内审来说,这也是相对正常的。现在,我非常自豪地和大家分享我的个人年度工作总结,期望也能对其他内审同行提供些许帮助和启示。

在这一年中,我的工作重点集中在审核公司内部各种业务的合规性和规范性。我认为,作为一名内审,坚守职业精神和职业利益至关重要。为此,我始终保持独立的工作态度和客观的判断标准,确保我的审核工作是公正、准确和无偏见的。在审核过程中,我遵照了行业标准,提出了一系列的观点和建议,并向公司高层提供了详细的报告,以便公司能够更好地改进和提高。

除此之外,在过去的一年中,我还积极参加了各种内审会议和培训课程。这些课程涵盖了内审的最新技术和趋势,以及审核过程中的最佳实践案例。这些课程让我更加聚焦于内审的基本职能和愿景,帮助我更好地理解和应对各种问题。

尽管内审工作并不是一份让人倍感兴奋的工作,但我认为,对于一名内审来说,勇于面对困难和挑战是非常必要的。过去的一年中,我经历了很多挑战,但我一直坚信,即使工作再难,只要愿意付出努力,都能够克服问题并取得良好的结果。因此,我将持续保持对内审工作的热情和心态,确保今后的工作也一样能够得到良好的结果。

最后,我要感谢公司的所有同事和上司,他们对我的支持和鼓励对我来说非常重要。在未来的日子里,我将会继续努力,不断提高自己的内审能力,为公司的发展战略和业务运营提供优质的内部审核服务。

内审工作个人总结 篇6

一、引言

企业内审工作作为一项重要的管理工作,对于企业的良性发展有着重要影响。为了总结自己一年来的工作成果,提高内审工作的效率和质量,我特意进行了一次年度总结。

二、工作回顾

1. 年度计划制定

每年开展内审工作前,我充分了解了企业的经营情况,制定了详细的内审计划和时间表,并严格按照计划进行。

2. 内审工作执行

在内审工作过程中,我严格执行内部控制标准和程序,深入分析各部门的运营情况,查找存在的问题和风险,提出改进建议和控制措施。

3. 呈报审计报告

内审工作完成后,我综合报告了各项审计结果和发现的问题,并向上级领导和有关部门提供了决策支持依据。

三、工作成效

1. 促进公司健康稳定发展

我通过内审工作,及时发现存在的问题和风险,提出改进和控制方案,帮助公司优化运营,规范管理,保持稳健运行。

2. 降低企业风险

内审工作可以有效降低企业风险,规避经营风险和合规风险,加强对资金、人员、物资等关键资源的监督和控制,保障公司的安全健康发展。

3. 提高内控效率

内审工作有利于优化企业内部控制机制,加强对财务业务流程和内部流通环节的管控,提高了内部决策和执行效率。

四、工作感悟

1. 组织严密有序、计划精细的工作方式可以提高工作效率。

2. 在内部控制工作中,充分利用信息技术手段,开展数据分析,能够更加准确全面地评估风险和问题。

3. 内审工作不是单方面发现企业存在的问题,而是通过客观分析,提出针对问题的改进和控制措施,为企业的健康发展提供决策依据。

五、总结

企业内审工作是企业持续发展的重要支撑,本次年度总结让我更加清醒认识到自身的不足,也对内审工作的要求有了更深刻的理解。今后我将努力学习,不断充实自己,全面提升自身内审工作的能力和水平,为企业的健康发展保驾护航。

内审工作个人总结 篇7

xxx公司(以下简称“xxx公司”)始终将合规经营作为公司生存、发展的生命线,公司领导自始至终强调:公司经营必须坚持规范的秩序和规则,如果公司违反了秩序和规则,我们的经营之路是走不远的;在新形势下,我们一定要认清市场和国家法规环境,坚持规则、秩序为先的原则,不能在这方面犯错误。xxx公司内部审计作为提升公司内部控制效果的重要保障,作为公司内部控制的重要环节、风险防范的重要机制,正逐步承担起“安全经营的卫士、健康发展的医士、经营决策的谋士”的职责。

20XX年,xxx公司审计工作围绕“三士”职能的发挥,从理论建设、项目执行、咨询预警、专项推进、辅助决策、自身锤炼六大方面下功夫,扎实、有序、创新地开展工作。具体情况汇报如下:

一、总结年度工作,扬长补短

(一)公司决策层构建起内审方法论,高瞻远瞩、引导内审科学发展

20XX年,公司领导提纲挈领指出审计关键本质:公司的内部审计本质就是监督、制衡,是公司内生的具有预防、揭示和抵御功能的“免疫系统”。有效的内部审计可以全面监督、检查和评价保险业务、财务、资金运用等各项交易行为和经营管理活动,发现公司管控中的缺陷或风险点,督促相关部门整改,协助建立和完善风险管理系统,从而提升公司风险防范能力。同时,公司决策层准确把脉,简明扼要指明内部审计“三个坚持”的工作原则:一要坚持秩序、规则为

先的经营原则,全面监督、检查和评价各项经营管理活动,注重挖掘典型问题和共性问题;二要坚持做到“既要重审计、更要重整改”,强化追踪督导、制定长效机制,提升公司风险防范能力;三要坚持强化公司内部审计建设,真正实现内部审计为公司“创造价值”的根本目的,促进公司健康持续发展。强调以审计项目和内控评估为抓手、以问题整改与辅助决策为目的,充分发挥内部审计“第三道防线”的职能。

(二)审计项目先行,全部省级机构覆盖审计“体检”,展现“安全经营卫士”功能

20XX年,xxx公司从七大方面,开展各项审计及专项调研项目累计xx项。审计类型涉及常规审计、离任审计、专项审计、专题调研、内控评估五大类型;累计发现制度设计缺陷、流程控制弱点、系统建设不足、内控疏漏、执行不到位等不足xx个。

整改问题是内部审计的价值所在,公司通过建立审计发现问题整改率考核机制、月度追踪整改、内控评估半年回头看等措施,狠抓整改、突出落实。截至报告日,审计发现整改完成率超过xx%,充分落实“以整改为目的、以提升为目的”的审计工作目标。

审计项目的开展,是年度内对主要、重要的经营领域实施的一次彻底“健康体检”,既有效发挥审计的监督和威慑作用,更是一次风险防范的“实战培训”。

(三)专业预警、咨询紧随,诊断病症、对症下药,突出“健康发展医士”功效

1. “审计”诊断病症,“管理建议”对症下药

xxx公司审计从业务流程、销售经营、财务管理、会计报告等重要方面,通过专业、敏锐的洞察力和判断力,结合审计、调研等手段,实践了“缺陷无小事”的管理理念,透过审计,追根溯源,查找“病根”,并对症下药,提出建设性、行之有效的管理建议。

2. 敏锐洞察、提速预警机制

xxx公司敏锐洞察到大数据时代的数据监测的重要性和必要性,探索性地开展数据质量审计,以国家法规保险稽核审计系统所设定的数据质量为标准,通过信息技术平台开展数据质量监测,发现管理类、系统设置类、信息技术类数据事项xx项。

(四)保驾护航创新发展,深度分析内外信息,提供决策参考,展现“经营决策谋士”能力

20XX年,xxx公司审计围绕为公司的创新发展保驾护航核心任务,通过收集、分析近两年国家法规处罚信息,归纳行业违规事项特征及风险“爆破点”,形成国家法规处罚分析专题报告,警示经营管理,提供经营决策信息;同时,在发现问题、整改问题的过程中,注重规律性的总结、紧跟国家法规新要求,形成专项辅助管理决策报告,从国家法规处罚、合规管理等多方面向各级管理层提供有价值的辅助决策资讯,为公司的创新发展、合规经营提供建设性信息与建议。

(五)打铁还需自身硬,强化审计建设是伴随公司发展的不变主题

20XX年,公司将审计体系完善作为发展要务,全面诊断公司内部审计管理和建设现状。围绕法人治理、组织健全、制度完善、队伍提升、充实考核五大方面,下大力气打造审计管理机制,并取得可喜成效,具体成果如下:

1. 法人治理更加完善

2. 审计组织架构及人员配置日趋合理

3. 内部审计工作制度体系更加健全、规范

20XX年,公司制定、修订并颁发审计制度4部,内容涉及内部审计组织体系建设、内部审计人员职业道德规范、内部审计项目标准化作业、内部审计工作管理等方面。在制度建设方面,不盲目追求数量,突出质量和实效,更加科学地从人、作业、事务三大主题提出管理要求和实施规范,突显审计管理由“管”向“理”的转变。

4.内审队伍综合素质得到提升

5. 夯实机构审计工作基础管理,完善机制,提高管理效力

二、注重发现不足,规划未来

20XX年,xxx公司审计工作虽然取得一定成绩,但冷静审视,仍然可以看到在以下四方面须继续加强和提高:一是专业审计人员缺乏是制约审计能力提升最大的瓶颈。要强化政策落地、人才引进、专业培训;二是需要采取更强有力的措施整改好重大问题、控制好重大隐患,最大程度减少重大问题隐患“复发”;三是内部审计工作要逐渐由注重于事后监督和事中控制,向“健康指导”的事前预警延伸;四是继续健全体系、完善机制,完善好与落实好制度、流程,持续满足国家法规与风控的需要。

20XX年,公司审计工作将依据国家法规要求、围绕战略发展,定好位、做好事、建设好。公司在新的一年,对审计

工作给予准确定位:一是追求定位“三无”,即无国家法规处罚、无大案要案、无重大缺陷;二是思路定位“三化”,即突出系统化、推动一体化、加强垂直化。围绕明确的工作定位,xxx公司 2014年审计工作计划在以下几方面取得突破:

(一)设定清晰工作目标,指引工作全局

2014年,xxx公司审计工作牢固树立以促进战略目标实现、促进公司价值增长为总目标,顺应审计发展规律,依据有力国家法规政策,逐步推进审计三大转变:从符合型审计向增值型审计转变;从查弊纠错向创造价值转变;从财务审计、内控审计向基于风险导向的审计转变。坚持秩序、规则为先的经营原则,全面监督、检查和评价各项经营管理活动,注重挖掘典型问题和共性问题;坚持做到“既要重审计、更要重整改”,强化追踪督导、制定长效机制,提升公司风险防范能力;坚持强化公司内部审计建设,真正实现内部审计为公司“创造价值”的根本目的,促进公司健康持续发展,扎实推进一体化审计、健康指导和体系建设。

(二)明确工作思路,确定努力方向

20XX年,xxx公司将以审计项目、健康指导为主线,基于国家法规导向和风险导向,防范国家法规处罚、警惕大案要案、完善制度流程、健全长效机制,系统化防控风险、一体化审计推动,为公司持续健康发展保驾护航。围绕思路,通过组合拳,实现审计目标。

综上所述,xxx公司内部审计工作20XX年迈上新台阶,20XX年任务依然艰巨。xxx公司会及时把握行业趋势、秉承国家法规要求,科学发展、合规经营,尽好责、站好岗、管好事。

内审工作个人总结 篇8

审计人员记录审计工作的轨迹,审计证据是被审计单位提供的原始资料,如原始凭证、合同等。因此每一个审计过程所需要的审计证据是不同的。例如关于库存现金,核对现金日记账与总账得到货币资金审定表,抽查大额收支得到货币资金收支检查情况表,对其他应收款采用了替代测试,后面要附上记账凭证的复印件。资本公积对企业至关重要,也是经常容易出现问题的地方,因此需要资本公积审定表,追加投资款的记账凭证,收款收据和记账凭证,电子汇划划(收)款补充报单。还有要附上一些许可证的复印件,比如“琼海大兴实业投资有限公司”以房地产开发和旅游项目为主营项目,那么就要附上房地产开发企业暂定资质证书,建设用地规划许可证,税务登记证,公司章程,在涉及到某个审计期间签订了合同时,要有设备合同复印件等等。

在看审计工作底稿的过程中,我也只能是从表面的层次上去了解某个程序需要的证据,知道他们之间存在着相互关联的关系。但是如果让我去决定某个程序到底要查哪些证据,我就不知从何下手了。这需要清楚的了解审计准则,也需要实际工作经验的积累。

开始的这几天,我大部分的时间是在看工作底稿。刚刚过完年,每天来的客户非常少。其实是否有客户也与被审计企业的注册时间有关。事务所还承担着审计局给的工作,为各行政事业单位进行验资。事务所对行政事业单位的审计软件是审计局自己研发的一个小软件。我帮助小许姐姐录入,整理的固定资产的信息。包括固定资产的类别,存放地点,原值,折旧,净值。行政事业单位不用计提折旧,因此只要是在用的,原值和净值永远相等。之后要把汇总得到的固定资产净值总额与该事业单位当期的资产负债表的固定资产数额进行核对,如果想等就证明正确了。有两次我录入的错误了,原因是我没有看到备注里面的“已停用”,都当成在用的输了进去,结果对不上。我对了好几遍找不到原因,还是小许姐姐发现的这个问题。其实这不是很复杂的工作,需要的是耐心和细心,因为大量的数据发生一点错误就会“前功尽弃”。

到了第五天,有一家名为“北狼房地产”的公司注销,要对他们的资产负债表进行审计,出具一个报告。事务所的资深注册会计师阿孙叔负责这个业务。我帮他复印各种票据,像记账凭证、银行对账单、收款凭证等等。我以前没有用过复印机,慧芳姐说按那个键就可以了。我开始的时候做的很慢,尤其是几张小的收款凭证要印在一张纸上,比较麻烦。阿孙叔比较严厉,他就很着急说为什么还没有印好。我知道他说的对,本来我就是做的慢嘛。在印一张对账单时,原件本身就很浅,慧芳姐教我怎样加深颜色。后来我印的熟练了许多。一般他们有什么要复印的就由我来樱

在这一周的实习当中,我做的工作比较零散,但就是从这点点滴滴中我了解到了在事务所工作是怎样一种状态,也让我对审计工作有了一个直观的了解。这是我第一次在事务所工作,这次实习经历一定会对我以后的求职和工作有帮助的。

年度银行内审工作总结


年度银行内审工作总结
根据中支内审工作部署,二oo九年6月份和12月份分别在全行范围内开展对内部控制管理风险的分析评价活动。依照内控评价方案,分“内部控制环境”、“风险识别与评估”、“控制活动”、“信息交流与反馈”、“监督评审”五个方面内容对支行内控制度进行评审,将定期风险分析评价工作渗透到全行每一个职能股室、每一个工作环节和每一个岗位。我们将评价的监督对象确定为一线营业人员和各级管理人员;以重点股室、关键岗位、薄弱环节的审计为主;有针对性地检查监督各职能部门建立的各项制度,注意内控制度和管理上的漏洞和缺陷。拓展了评价范围,提升了评价层次。通过审计评价,共发现重要岗位尚存在十多项风险隐患和薄弱环节,一一列出,分析存在问题的原因,提出合理的防范措施和建议,并书面报告市中支和支行领导,督促各项内部控制制度在全行得到严格落实。现将工作总结如下:
(一)积极开展内部审计调查工作
我们根据本行的重点工作、簿弱环节及风险点确定审计调查项目二项。分别是《对瑞安支行集中采购管理情况的调查》、《对瑞安支行外汇法规、内控制度和业务操作规程执行情况的调查》。
今年8月份对支行集中采购管理情况进行了调查,发现一些管理上的欠缺和不规范的操作,提出了整改意本文 见和建议。
今年11月份对支行外汇法规、内控制度和业务操作规程执行情况进行了调查,通过现场询问、调阅部分档案资料和观察临柜操作情况,基本了解和掌握了瑞安支局外汇管理工作情况;从调查情况来看,瑞安支局能够较好地执行外汇法规,及时贯彻落实外汇政策,建立了比较健全的内控管理制度,业务授权分责明确。并能根据上级局的内控要求,结合自身特点,对各项内控制度予以细化补充,及时修订完善了各项外汇业务操作流程、外管股各岗位工作职责、外管股人员考核办法,建立了《内控督导检查办法》。但也发现了不少一问题,根据问题的不同性质提出整改建议,基本得到整改落实。促进了外汇管理部门更好地贯彻和执行外汇法规政策,严格内部管理制度,规范业务操作。
今年我们通过审计调查,共发现了违规现象20余项,提出整改建议20条,大部分已得到整改落实,分别撰写的调查报告已呈报给支行行长和中支内审科。
(三)积极开展审计发现问题“回头看”活动
在行长亲自督导下,我支行由内审牵头,认真组织开展了对20xx年度以来审计查出问题整改情况的检查,做足做细“亡羊补牢”工作,强化了整改落实,巩固了审计监督成效。
1、领导重视,强化整改意识。布置安排对20xx年度以来审计发现问题和整改情况进行检查事宜。要求有关部门进一步落实责任,制定切实可行的措施;强化整改意识,主动查找风险隐患,坚决杜绝同类问题的再次发生。
2、精心组织,确保整改实效。安排专人对所有审计项目进行逐一梳理,认真排查问题整改情况;并要求各部门将自查情况、未整改原因及下一步具体整改措施报内审部门。内审在各部门自查的基础上,组织人员进行了再检查。
3、强化责任,落实整改措施。制定了瑞安支行内审整改责任追究制度,对检查发现的问题经过直接责任人、部门负责人认定后,根据问题的原因、性质和情节等采取相应的责任追究措施,并给予经济处罚。
4、严格督促,实现整改目标。针对个别未整改到位的问题,督促,制定下一步具体整改措施。通过开展审计发现问题整改情况的“回头看”活动,真正实现了“整改促完善、整改促提高、整改促进步”的目标。
(四)积极参加市中支内审项目检查
根据中支内审科的统一安排,今年主要参加了对泰顺县支行的行政执法检查、对乐清支行行长履职审计、对温州中心支局外汇依法行政审计,对参与的每一个项目检查都能认真尽职地对待,保质保量完成任务。

内审年终工作总结


写一份工作总结可以让自己和他人清晰明白自己的工作成果,并且从其中察觉到自己的优点和缺点,改善自己的工作效率。下面是由范文资讯网小编为大家整理的“内审年终工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

内审年终工作总结(一)

时光过得飞快,20xx年公司的工作已经结束了,可以说,在20xx年的工作中,我们全公司的工作人员都高效的完成了自己要做好的工作。我们的公司财务审计部门的工作当然也是在发展中,高效的完成了公司安排给我们的公司,相信我们一定能够做好,这些都是我们得来的不断的发展的成果,相信我们一定能够做好!

20xx年是集团公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年,也是财务审计部创新思路,规范管理的一年。财务审计部坚持“以市场为导向,以效益为中心”的行业发展思路,紧紧围绕集团公司整体工作部署和财务审计工作重点,团结奋进,真抓实干,完成了部门职责和公司领导交办的任务,取得一定的成绩。为了总结经验教训,更好的完成20xx年的各项工作任务,我部就财务、审计方面的工作作出总结如下:

一、20xx年财务审计工作的简要回顾

(一)财务方面的工作

1、增强财务服务意识

20xx年,我们一如既往地按“科学、严格、规范、透明、效益”的原则,加强财务管理,优化资源配置,提高资金使用效益,把为集团公司的各项工作服好务作为我部的一项重要工作。

为了适应新形势下的发展,财务审计部建立健全和完善落实了各项财务规章制度。由于公司的性质发生改变,要求公司的财务规章制度要进行重新修订和完善。根据市局(公司)的财务制度,结合集团公司的实际情况,组织汇编了集团的财务制度。

为了更好的发挥财务职能,我们加强了对会计基础工作的规范力度,提高会计信息质量,保证会计信息的真实、准确、完整;强化财务的预测、分析及筹资功能,加强对重大投资资金的管理,为领导决策提供有效的、及时的数据与技术支持。

2、预算管理得到稳步推进

一是细化预算内容。根据各分、子公司20xx年及20xx年明细账详细分析了收入、成本与期间费用的执行情况,按科目进行了分类统计,为各分、子公司的20xx年全面预算奠定基础;

二是提高预算透明度。预算方案根据各分、子公司反馈回来的意见适当调整后,经总经理审议通过后形成正式文件下发至各分、子公司,使各单位对本公司的预算有一个全面的了解,增强了预算的透明度;

三是增加预算的刚性。我们注重了预算执行中存在的问题和有关情况,不定期的向预算委员会反馈情况,对于超预算等问题严格审批程序,对申请调整的事项,需经过专门的论证分析后,按规定的程序批准后执行。一年以来,预算的总体执行情况良好,各分、子公司的预算观念也较以前有大大的提高和增强,为做好20xx年全面预算工作积累了经验。

3、充分利用税收政策

充分利用国家对企业的各项税收优惠政策,我部积极办理了xx物流公司、xx运输公司的税收减、免、缓工作,并由此取得了市国家税务局准予xx物流公司、xx运输公司减免20xx年度企业所得税合计x万元、营业税x万元的税收优惠政策的批复以及20xx年度xx物流公司、xx运输公司所得税减免的批复,为集团公司取得了实质性经济收益。

4、切实加强财务管理

根据集团公司规范财务管理、优化财务审核程序、提升财务服务质量和发挥职能部门更好地参与企业管理的要求,财务审计部将财务集权管理调整为财务人员试行委派制,并采用按“统一管理,分级负责”的原则进行管理。财务审计部主要具体负责集团公司各类资产的财务监督、财务分析及财务报告和各分、子公司的财务管理和财务内部会计凭证的稽核等业务,充分发挥财务审计部的职能作用。

5、强力整顿财经秩序

根据市局(公司)财经秩序专项整顿工作的安排和财务收支自查工作方案,集团公司围绕市局“规范行业经营行为,促进烟草行业的健康发展,为国家创造和积累更多的财富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隐患、促进规范、推动发展”为指导思想,严格按照市局(公司)的自查要求,认真开展财务自查工作。财务审计部从严从细,自上而下对“帐外帐”、“小金库”和虚列(乱列)成本费用、收入分配失真和会计核算失真等问题进行了自查,并实施强化经济责任审计与加强财经秩序整顿相结合,按照“边整边改”的原则,将查出来的问题根据时间、性质等分门别类,从中查找经营和管理上的漏洞,并有针对性地指定整改措施,限期整改到位。通过此次的自查,切实加强了国有资产的监管力度。

6、加强资金管理的作用

为了规范集团经济运行秩序,加强各分、子公司的资金管理,降低和杜绝资金的使用风险,提高资金使用效率,促进集团健康发展。集团公司从20xx年x月份起将集团公司资金管理中心纳入市局(公司)结算中心统一管理。我们为了保证集团资金管理中心能顺利、及时进入市局(公司)结算中心,按照市局(公司)结算中心要求,对各分、子公司的年度和月度资金收支预算、管理费用预算、经营费用及财务费用进行了认真严格的审核和汇编。与此同时,为确保各项工作有条不紊的开展,强调各分、子公司要加大催收货款力度,保证集团公司正常的经济运行。

(二)审计方面的工作

1、根据市局财务审计工作会议精神,对财务审计部工作的提出要求

(1)继续巩固推行财务管理模块,加强财务人员的管理意识和责任心,充分发挥财务管理的职能作用。在全面实施信息化管理的同时,要求我们财务人员要利用更多的时间和精力参与企业管理,每周必须下各核算的公司了解业务运行情况,发挥主观能动性,多为经营者提供有参考价值的信息和建议,这一要求作为20xx年目标考核的主要指标来考核。

(2)全员树立财务管理是企业管理的核心思想,增强危机感、紧迫感和责任感,加强学习,努力提高自身素质,适应新形势下财务工作的要求。

(3)加强内部审计工作力度,发挥专项审计工作的作用,从而降低经营风险。随着集团公司快速发展,企业的资产越来越大,效益和权益的积累也越来越多,内控也越来越重要。作为会计不能只抓核算,更重要在管理,内部管理失控,就会造成企业资产浪费,严格遵守国家和集团的规章制度,确保国有资产的保值和不流失;通过加强内部管理,降低成本费用,提高资产运行质量,从资产监管中要效益,实现集团式、集约化发展。

2、全面迎接国家审计

为了迎接国家审计署的全面检查,根据市局(公司)审计重点,我部门20xx年x月x日的财务收支进行了复查,并结合内审工作实际,紧紧围绕集团公司的热点、重点、难点问题开展工作,充分发挥财务的监督和服务职能,及时为集团公司领导提供决策依据,并对审计将涉及财务方面的工作进行了具体的安排和布置。

3、财务的审计、监督岗位

我们为加强集团公司财务工作的审计和监督职能,今年面向社会招聘了四位从事财务工作多年,经验丰富的财务人员,充实加强财务的审计、审核及财务管理工作岗位。明确了四位同志的工作职责和范畴,要求尽快修订完善本部门各个财务岗位责任制及考核办法,为提高财务工作的质量和效率打下坚实的基础。

4、制定并学习了《财务审计部岗位责任制考核办法》

为了更好地履行总经理赋予的职责,加强(集团)公司财务管理和稽核检查力度,规范集团财经秩序和调动广大财务人员的工作积极性和责任感,财务审计部特制定了《财务审计部岗位责任制考核办法》,通过大家认真地学习和讨论,积极思考,并赞同严格按照目标考核办法认真履行自己的工作职责。

二、存在的问题

20xx年,我部财会审计工作在许多方面均有了明显的进步,但仍然存在着较为突出的问题,主要表现在:

1、是需要加大制度建设的力度;

2、是加强对分、子公司的财务管理;

3、是财会人员的整体业务水平仍有待提高;

4、是财会人员政治素质和工作作风尚需改进。

在这即将过去的一年中,经过全部门同志的共同努力,虽然我们取得了一定经济效益和社会效益,财务审计部的工作也是受到领导的认可和支持,取得了单位同事的信任。但是随着改革的纵深推进,我们将面临许多问题:财务审计制度有待进一步完善,财务审计方法需要进一步改进,财务审计力度需要进一步加强。面对这些挑战,在以后的工作中,我们将在市局(公司)的指导下,按照公司领导的总体部署,结合公司实际,开创性工作,努力使财务审计工作再上新台阶。

20xx年我司股本结构将发生较大的变化,公司财务管理制度也将随时作出相应的调整,在成本管理、资金预算、费用管理等也将遇见许多新的要求和新的矛盾,财务审计部将在公司领导的正确领导下,充分发挥全部员工的主观能动性,不断转变工作作风,调整工作思路,根据实际,开创工作,为公司财务管理服好务。

内审年终工作总结(二)

20xx年,审计处在学校党委和行政的领导下,按照省教育纪工委有关审计工作要求和学校年度审计工作计划,紧紧围绕学校中心工作,进取履行审计职能,较好地发挥了监督和服务作用,全年共完成审计项目x项,其中处级领导干部经济职责审计x项,财务收支审计x项,审计调查x项,专项审计3项,基建、修缮工程审计x项,审计金额x亿元。

1、严格基建、修缮工程项目的审计控制制度,确保工程审计质量。审计处从接收报审资料的完整性审查入手,对需要外审的新建和修缮工程项目,实行项目负责人审计制度。即在慎重公开选择事务所的基础上,首先对送审资料进行初审,处领导和项目负责人全程参与现场勘查、对帐等审计过程,协调解决审计过程中遇到的问题,最终对外审结果进行有重点的复核。初审、参与、复核的控制程序既有效的保证了审计质量,又为学校节俭了委托审计费用。

对简单的小型修缮工程实行项目负责人、复核、分管处领导组成的审计组自审审计制度,截至20xx年x月x日,全年共完成基建、修缮工程项目审计x项,其中自审项目x项。审核资金总额x万元,审减x万元。

2、受党委组织部委托,对x位处级领导干部进行了离任经济职责审计,审计工作中坚持客观公正、实事求是的原则,将经济管理工作的有效性、办学经费使用的效益性作为评价重点,如实客观地对领导干部任期内的经济职责进行评价,并提出了切实可行的审计意见和提议

3、完成了对经营性资产管理有限公司及其所属周边开发部20xx年x月至20xx年x月的财务收支情景和后勤集团及其所属饮食中心、招待所、幼儿园20xx年x月至20xx年x月财务收支情景的审计,审计资金总额x万元。同时对学校投资控股的陕西科信服装有限公司的经营情景进行了专项审计调查,针对合同管理、协议执行、帐务处理等方面存在的问题,提出审计意见及提议x条。

4、完成了x项纵向科研课题经费决算的审核工作;

5、进取参与学校合同审签事项,共完成合同审签百余份。

6、参与学校有关工程和大宗物资采购招投标、清理小金库、银行账户和对行政部门规章制度的会审等工作。

7、完成了教育纪工委安排的有关审计工作检查工作。

8、在学校开展规章制度“废”“改”“立”工作中,完成了《领导干部任期经济职责审计实施办法》、《科研经费决算审签办法》、《审计项目委托审计管理办法》等规章制度的起草工作。

完成了《经济职责审计读本》的编写。

目前,我处正在进行xx分院成立以来的财务收支情景审计和职工住宅楼工程、xx校区08、09、20xx年绿化工程等项目审核工作。

内审年终工作总结(三)

我市的内部审计工作在市委、市政府和省审计厅的正确领导下,在各内审单位领导的重视支持下,紧密围绕我市现代化xx大城市建设这个中心,进一步拓展工作思路,积极推进内部审计工作从以真实性、合规性为主的财务审计向财务审计与管理审计并重的转型,把内审工作的出发点和落脚点放在促进发展、促进管理、促进提高效益,强化内部控制、防范风险上,开展了各种形式的内部审计监督工作,取得了明显的成绩。据不完全统计,全市x家内审机构共完成审计项目x项,查出损失浪费x万元,增加效益x万元,提出建议意见被采纳x条。内部审计工作已成为部门和单位内部严肃财经纪律、加强内控管理、维护经济秩序、促进党风廉政建设的一个重要手段,为服务xx经济跨越式发展、构建和谐社会发挥了积极的作用。

一、坚持“围绕中心、服务大局”,积极开展内部审计工作

全市内审机构紧密围绕本部门、本单位的中心工作,以促进加强单位内部管理和控制、提高经济效益和反腐倡廉为重点,积极进行工作重点“转型”,认真开展审计工作。

一是积极开展内控制度评审和制度建设工作。全市内部审计机构利用对本单位、本企业的经营管理流程以及内控制度执行中的重要环节和关键点比较熟悉的优势,20xx年共开展了x项内控制度执行情况的评审工作。其中xx供电公司组织开展了对市公司的固定资产管理,对xx公司的货币资金、物资管理和乡镇供电所管理实施了内控评价。按照内控评价体系指标进行了打分,针对货币资金和物资管理存在着比较大的风险,提出了加强管理的6条意见,并专题向公司领导提交了综合审计报告。市公安局为进一步规范建设工程竣工决算审计费收取标准,制定了《关于调整建设项目竣工决算审计费收取标准的规定》(合公通[20xx]18号文件),强化了内部建设项目的资金、竣工决算的审计监督和管理,提高了建设项目资金效益,发挥了制度保障作用。xx银行按照《xx银行审计检查实施办法》、《xx银行审计稽核部岗位职责及内部操作流程》等制度加强内部管理并优化操作流程,进一步明确任务分工,界定每个环节岗位责任,让稽核人员各履其职、各负其责,促进了稽核工作质量的提高。xx医院按照卫生部颁布的《卫生系统内部审计规定》,成立了独立的内审室,配备了两名专职内审人员,加强了对医疗收费、一次性耗材收费等工作的监督检查,制定了《二院内审工作职责(细则)》等制度,使内审工作有法可依、有章可循,成效显著。

二是突出建设项目审计。为了节约建设资金,全市各内审机构都针对本单位的建设热点,积极地开展建设项目审计。据不完全统计,到x月底,内审机构已审计建设项目5906个。xx电信分公司审计部20xx年继续严把审计质量关,严格按照省公司的要求,对具备条件的工程项目做到100%审计,截止到x月底统计,共审计认定通信工程项目4299项,工程送审总金额11308.72万元,审减406.84万元。建筑安装工程66项,送审金额309.24万元,审减45.88万元。xx公司xx卷烟厂基建及零星维修送审工程233个,送审金额1593.79万元,审减额243.66万元,审减率15%;xx市建设投资控股(集团)有限公司接审项目121个,涉及工程86项,送审金额64080.3万元,部分已审定项目的核减率达20%;xx市公安局审计处实施工程竣工决算审计68项,送审金额4690.5万元,审减额839.8万元,审减率17.9%。通过对基建工程项目的审计,有效地防止了建设工程项目高估冒算行为,保证了工程项目质量,节约了建设资金,发挥了内部审计监督与服务的功能。

三是继续完善财务收支审计。全市内审机构加强了对财务收支真实性和合法性的检查监督,累计完成财务收支审计214项,促进了各单位财务管理工作的规范化。xx新站试验区财政局对政府采购环节,注意严格把关,极力提升采购资金节约效率,强化对政府采购的监管。截至20xx年x月份,全区自行采购预算x亿元,实际支付x亿元,节约资金273万元,资金节约率高达25.23%。xx区xx镇xx社居委、xx社居委、xx社居委、xx社居委x个村居20xx年1-6月份财务收支情况进行了审计。市公路局对所属x个单位20xx年财务收支进行了全面审计,审计面为100%,通过审计,发现问题36个,提出审计意见38条,所审项目均下发了审计意见书,并进行跟踪落实。

四是大力开展经济责任审计。据统计,全市内审机构已对196个县以下领导干部和企业领导人员开展了经济责任审计。通过审计,强化了领导干部和企业领导人员的经济责任意识、自我约束意识,促进了党风廉政建设。如市邮政局20xx年以财务收支审计为基础、经济责任审计为重点,实施了对xx区局局长、xx区局局长的任中经济责任审计,努力做到三个结合,即经济责任审计与财务收支审计相结合;经济责任审计与廉政工作相结合;经济责任审计与职业素质相结合。市建委、市民政局、市教育局、市卫生局、市园林局等单位,也积极开展经济责任审计,切实使经济责任审计成为正确评价被审计人员任期经济责任、人事部门考核任用干部、纪检监察部门抓党风廉政建设的重要依据。

五是加强合同管理工作。xx公司xx卷烟厂审计部为了维护企业经济利益及合法权益,严格按照合同法规定,对企业涉外的所有协议、合同进行认真审核、严格把关,全年共审核审签经济合同342份,金额达8690.90万元,无违约合同发生,很好的规避了合同风险。xx氯碱法规审计部截至20xx年11月底共审核集团、xx等5个公司的合同1742份,合同进展报告259份。xx市建设投资控股(集团)有限公司严格按照《集团公司合同管理暂行办法》规范合同的订立、审查,从维护公司利益角度出发,修改不合法不合规之处,避免潜在风险,全年共审查合同300余份,较好地履行了风险控制职能。

二、突出服务理念,努力推进内审协会建设

xx市内审协会在市审计局的领导下,在各内审协会会员单位和理事的共同参与下,在市审计局机关各部门的大力支持和配合下,认真履行章程赋予的义务,全面实施协会年初制定的工作方针和计划,突出重点,讲求实效,充分发挥好桥梁纽带作用,切实履行好管理、协调、服务、交流职责。一年来,市内审协会以服务为理念,主要做了以下工作。

一是推进内部审计职业化建设。第一,抓好内审人员继续教育和培训工作,促进内审人员职业化水平的提高。根据xx省内部审计师协会和xx市内部审计协会20xx年工作要点的要求,围绕省市审计机关开展的“审计质量年”活动,组织了一系列活动,进一步规范审计行为,推动内部审计工作发展。20xx年5月,市内审协会举办了一期全市内部审计质量管理培训班,全市各单位内部审计人员参学的积极性非常高,共有260余人参加了培训,创下了内审人员参学之最。开班时,市审计局xx局长亲临致辞,对参学人员是一个极大的鼓舞。培训班聘请了xx大学老师和省审计厅的审计专家授课,系统地学习了内部审计项目质量管理、内部审计文书规范化,审计信息化等内容,为提高全市内审人员的专业素质和业务技能,建立健全内部审计制度,促进全市内审工作的规范化、制度化、科学化和职业化水平起到了积极的作用。第二,继续做好CIA考试的宣传、报名工作。CIA是国际内部审计专家的标志,是提高内审人员素质的一条重要途径。市内审协会为组织宣传、报名工作投入了很大精力,20xx年共组织了30人参加考试。

二是开展优秀内部审计项目评比和内部审计理论研讨。为进一步推动内部审计工作发展,xx市内审协会积极组织全市各内部审计单位积极参加省内部审计师协会组织开展的20xx—20xx年以来全省优秀内部审计项目的评选,以及20xx年《风险导向审计在审计风险管理中的应用》和《内部审计质量控制与管理》两个课题的理论研讨。xx供电公司审计部组织实施的“固定资产内控管理审计”项目被评为全省优秀内部审计项目一等奖并获通报表彰,xx供电公司xx、xx撰写的《风险导向审计与企业风险管理的相互应用》和xx银行xx、xx撰写的《试论商业银行如何加强内部审计机构质量控制》等8篇论文获奖并通报表彰,其中二等奖1篇,三等奖2篇,优秀奖5篇。

三是组织推荐参加全省20xx年至20xx年内部审计先进单位和先进工作者和为纪念改革开放x周年暨审计机关成立x周年xx市审计系统先进集体和先进工作者的评选表彰活动。根据省审计厅《关于做好全省内部审计工作先进表彰会议准备工作的通知》(皖审发[20013]74号)要求,为认真总结我市内部审计工作经验,促进内部审计队伍建设和内部审计事业发展,市内审协会组织推荐了20xx年至20xx年全市内部审计先进单位和先进工作者,参加全省内部审计工作先进评选活动。xx百大集团审计部等8个单位荣获全省内部审计先进单位,xx市建设投资控股(集团)有限公司法律审计部xx等9位同志荣获全省内部审计先进工作者。在纪念改革开放x周年暨审计机关成立x周年全市审计系统先进集体和先进工作者的评选表彰活动中,xx市卫生局计划财务审计处等5个单位荣获全市内部审计先进集体,xx市公安局审计处xx等6位同志荣获全市内部审计先进工作者。

四是组织对内部审计岗位资格证书的第二次年检工作。通过培训考试和资格认证,xx市已有700多名内审人员取得了中国内审协会颁发的资格证书。按照《xx省内部审计人员岗位资格证书年检办法》和省内部审计师协会20xx年的工作要求,为加强内审人员的职业化管理,市内审协会组织了对内部审计岗位资格证书的第二次年检工作,共年检400余人。

五是组织内审单位参加了xx审计系统纪念改革开放x周年暨审计机关成立x周年书法摄影展活动。内审单位踊跃参加,共征集书法、美术、摄影作品等计40余幅,其中荣获2个一等奖,3个二等奖,2个三等奖。

六是组织内审单位参加了xx审计系统“我与审计同行”主题读书演讲比赛。xx燃气集团有限公司内审员xx撰写、xx演讲的《感悟审计人生,无怨无悔》荣获一等奖,xx经开区管委会xx演讲的《无悔的选择》荣获三等奖,xx热电集团xx演讲的《审计伴我去成长》荣获优胜奖。

七是强化内部审计宣传。为进一步优化内部审计工作环境,市内审协会注重加强协会秘书处工作,努力抓好学习和自身建设,并利用各种媒体,采取多种形式,强化内部审计宣传工作,推动内审工作发展。并在内审单位自愿的基础上征订了20xx年《中国内部审计》150份。

三、工作计划

一是在上半年召开全体会员代表大会,大会将总结20xx年xx市内审协会成立以来的工作,规划下一个5年的工作,选举产生新的协会领导班子,并产生新一届理事会、常务理事会。

二是加强与内部审计单位的联系和工作交流,分别召开机关和企业两个内审单位的座谈会,进一步拓展内审人员的工作思路,促进内审工作的转型。组织一次向其他省市先进内审单位的学习交流活动。

三是继续抓好内审人员后续教育培训工作。第一,推荐有条件的单位安排人员参加中国内审协会和xx省内审协会举办的专业培训。第二,市内审协会根据全省审计系统的“审计创新年”活动,结合我市实际,举办一期内审人员业务培训班。

四是继续开展理论研讨和经验交流活动。

五是完成省厅和省内审协会布置的工作任务。

考评员培训总结


作为车工的考评员,因考评员证的时效性需要换证,应我校技能鉴定站的要求,我第一次参加了甘肃省劳动和社会保障局举办的金昌市20xx年度的考评员资格培训。
培训时间:20xx年11月08日--20xx年11月09日,在短暂的两天的培训时间里,我认真听课,圆满完成培训任务,积极与同行交流,受益匪浅。
培训班课程以国家职业技能鉴定教程为主,学习了职业技能鉴定体系与国家职业资格证书制度、职业技能鉴定管理体制、职业分类与国家职业标准、职业技能鉴定命题与国家题库、职业技能鉴定考评人员、职业技能鉴定考务管理。通过学习,我第一次熟悉了职业技能鉴定体系及相关的制度、体制等,熟悉了我国职业的分类与鉴定命题,明确了作为国家考评员的职责、考评员的工作流程及注意事项。其具体细节如下:
(一)严格按照要求进行考评准备
鉴定站向全系统发布职业技能鉴定公告,包括鉴定职业(工种)及等级、鉴定对象、申报条件、鉴定方法、鉴定组织时间等内容。在鉴定站的统一组织下,考评组具体负责考评工作,通过考评前集训,使考评员熟悉鉴定计划,掌握鉴定考核的职业等级标准和鉴定的项目、内容、方法及评分要求。鉴定站对申请鉴定对象进行资格审查,登记人员信息,录入系统。
1. 准备试题
鉴定站向国家粮食局职业技能鉴定指导中心申请鉴定试题,按照相关程序和规定准备鉴定所需理论知识试题和技能操作考核试题。 2.准备考场
鉴定站要进行考场编排,考务准备。安排工作人员(监考员、记分员等工作人员、现场其它工作人员)和考评员,并按相关职责开展工作。选定满足理论知识闭卷考试需要的考场,在考场附近张贴相关标识、考场规则、考生须知等,并在考场内张贴考号。
技能操作考场准备是最重要的环节。根据技能操作考核准备通知单(考场),鉴定站进行实操现场准备,充分发挥中央储备粮长春直属库保管员鉴定站拥有完备的场地、仪器、设备优势,完全按照现场实操或模拟的要求布置现场,摆放机械设备等,每个考场相对独立,互不影响,取得了较好的鉴定效果。
(二)公平公正现场考评
为保证考评工作的公开、公正、公平,每三名考评员为一组,对参加鉴定人员进行打分,有所侧重但又互相兼顾。考评过程中,考评组多次现场临时沟通总结,根据前面考试中出现的各种情况,统一考评标准,规范考评技术,确保考评质量。主要做法包括:一是结合实际条件,统一考评标准和鉴定方法。我们都是在有关专家的统一指导下培训的考评员,按照《技能操作考核评分记录表》逐项分解,通过专家现场模拟操作并讲解评分要点,根据现场实际条件,统一评分标准。二是统一鉴定方法。根据考核鉴定需要,在现场设置必要的故障点或考评点,鉴定考核要求以操作模拟为主,同时进行必要口述,根据完成的标准动作及规范情况进行现场打分。三是统一考评技巧。考评员必须根据考生技能操作或口述补充进行打分,所以考评技巧很重要,考评员不能一言不发,但也不能乱说。所以在考评前,由主考根据现场准备条件,统一考评员用语,例如:熟悉试卷后,根据试卷提示、现场条件,请进行模拟操作,并口述进行补充。同时对考评员要求,不准在考生进行操作或口述补充时给出对或错的暗示,不准回答考生的问题或是对考生当场讲评。
总之,通过和任课教师及考评员同行的交流,我也获取了不少经验,像考评过程中如何处理意外情况?如何排除万难坚持独立考评原则?如何公平、公正的对待每一个参加考评的对象?在考评工作中如何注重学生的着装、还有考评工具的摆放等。这将有利于我今后的考评工作。
考评员需要不断地学习,知识、技能、管理水平都要与时俱进,我会再接再厉,为做好考评工作做足准备工作。


20xx年12月3日

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