新进员工试用保证书。
在现在的工作生活中，大家总免不了要接触到书信这种文书。书信是一种古老且美好交流方式，通过书信可以把自己的感情传递出去。那么一封优秀的书信究竟该怎么写呢？根据你的需要，小编精心整理了新进员工试用保证书，供你参考和使用，请收藏和分享。
兹同意下列条件：
试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。 工作单位：在 担任职务。
工作时间：每日工作八小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。
此致
公司 ：
立担保书人：
年 月 日
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员工试用期保证书
兹同意下列条件：
1. 试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。
2. 工作单位：在 担任职务。
3. 工作时间：每日工作八小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
4. 薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5. 试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。
此致
公司 ：
立担保书人：
年 月 日
试用期员工保证书
兹同意下列条件：
1.试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。
2.工作单位：在 担任职务。
3.工作时间：每日工作八小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
4.薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5.试用：试用期应遵守公司管理规划，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。
此致
公司：
立担保书人：
年 月 日
公司员工试用保证书
兹同意下列条件：
1. 试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。
2. 工作单位：在致得科创有限公司担任客服技术支持职务。
3. 工作时间：每日工作八小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
4. 薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5. 试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。
此致
公司：有限公司
立担保书人：
年月日
员工试用期间保证书
兹同意下列条件：
1. 试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。
2. 工作单位：在 担任职务。
3. 工作时间：每日工作八小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
4.薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5. 试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止
试用，均无异议。
此致
公司 ：
保证人：
试用保证书
兹同意下列条件：
1.试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。
2.工作单位：在 担任职务。
3.工作时间：每日工作8小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
4.薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5.试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。
此致
公司：
立担保人：
年 月 日
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