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2024员工工作总结

建筑工地管理人员劳务用工合同2024。

现如今人们对于法律的了解日渐加深,学会撰写合同可以增加我们的个人竞争力。签订合同可以便于双方协调配合,制定什么样的合同才会让双方满意呢?以下是小编为大家收集的“建筑工地管理人员劳务用工合同2024”感谢您的参阅。

甲方:

名称:_______ 性质:______

乙方:

姓名:性别:

年龄:籍贯:

用工形式:

甲方_因生产、因工作需要,经考核、录用乙方为 工人。遵照国家有关劳动法规和政策,经双方协商达成如下协议:

一、甲方录用乙方从事工作(岗位);劳动合同期限为__12___个(月),从_20xx_年__05_月_23_日至__20xx__年__05月_23_日止(即本工程竣工且结构验收合格为止)。其中试用期为_2_个月,至_20xx_年_07_月_23_日止。

二、基本权利和义务:

甲方:1.根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;

2.保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;

3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;

4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

乙方:1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定;

2.遵守国家政策、法律,以及甲方依法制定的规章制度和纪律;

3.严格遵守操作规程,保证安全生产;

4.完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。

三、双方应明确的具体事项:

1.工资待遇:

2.劳动保险及福利待遇:

3.根据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险:

4.其他:

四、合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,须提前__7_天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。

五、一方违反本合同,造成对方经济损失,由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。  

甲方(签章): 乙方(签章):

____年____月____日 ____年____月____日

合同记载着签订双方的责任和义务,也是维护自身权益的最好保障!在参考了《建筑工地管理人员劳务用工合同2024》后你收获了些什么吗?如有需要请收藏本站,范文资讯网为您准备了更多有关内容,欢迎随时阅读!

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