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离职员工推荐信

离职员工推荐信范本。

无论是在学校还是在社会,相信大家都对书信这种文书不陌生吧。书信一般可以分成一般书信和专用书信,在书写的时候要特别注意书写格式。优秀的书信要怎么写才好呢?小编经过搜集和处理,为你提供离职员工推荐信范本,仅供参考,我们来看看吧!

离职员工推荐信范本1:

致相关人士: 您好!

在此,我非常荣幸地向您推荐我公司的优秀员工XX先生/女士。

我单位某某市XXX公司是一家从事电子技术及软件技术研制、开发、生产、销售的单位。

XX先生/女士于20xx年3月至今受聘于我公司,主要从事软件开发工作,其目前的职位为电脑软件部主任。其月薪8888元人民币(含基本工资+奖金等)。

XX先生/女士的日常工作职责为:

1、按客户需求开发客户的电脑管理系统软件;

2、不断完善修改并升级客户的软件;

3、测试软件的各项功能;

4、培训客户的电脑操作人员

离职员工推荐信范本2:

【】公司:

您好!

年月日,XX正式在我司入职,担任职位,主要负责工作。

在职期间,他/她踏实、肯干、认真、上进,除本职工作尽心尽力地完成以外,还在同事间打下了结实的人脉基础,在客户间拥有良好的口碑,为我司创造了良好的业绩。

我司在此真诚地向贵司推荐这名优秀的员工,望贵司对其进行考核后能够对其加以录用。谢谢!

上海十月妈咪网络股份有限公司

推荐人:

____年__月__日

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给离职员工的推荐信


【导语】推荐信是一个人为推荐另一个人去接受某个职位或参与某项工作而写的信件,是一种应用写作文体。以下是整理的给离职员工的推荐信,仅供参考!

篇一

尊敬的人力资源经理:

您好!

经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我计划在此后的时间里重返学校进修,以期可以提高自己的相关知识。

我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

我非常重视我在公司工作内的这段经历,也很荣幸自己成为过公司的一员,我确信我在公司里的这段经历和经验,将为我今后的发展带来非常大的帮助。

(四)辞职过程中要注意的一些事项。

1、写辞职信并不是写辞职申请,申请是要双方达成一致才有效的,也就是说企业批准了你的申请,你才可以辞职,而劳动法赋予的辞职权是绝对的,辞职信其实是一种通知,告诉企业你将在三十天后解除劳动合同,离开企业,不需要企业批准,当然如果企业同意你提前离开就另当别论了。

2、不要在辞职信中透露个人的不满情绪,如果辞职的意见非常大,一定要反应出来,不妨采用面对面交淡的方式,在白纸黑字上面写出自己的愤怒是不恰当的。

3、在作出辞职的决定或者办理辞职的过程中,不要在企业大肆宣扬个人要辞职的事情,不要散布一些对企业不利的言论,反正都要离开了,留一个好的印象给企业,总比留一个不好的印象好一些。

4、站好最后一班岗,在离开企业的最后时间里,你仍是企业的一员,尽自己所能做好自己的工作,协助企业做好交接。

5、过往的就职经历是我们人生的宝贵财富,而且不定在什么时候我们可能需要原来的企业为我们写推荐信或介绍信,新的企业也许会打电话到过往企业了解我们的工作情况,因此要保持与原就职企业的良好关系。

6、在你开始新的工作后,你可以给你的前任老板或同事发一封信,告诉他们你现在的有关信息,这样你们可以保持联系并建立牢固的关系。

7、许多人辞职离开原有企业是犹豫不决的,渴望从事新的工作,又担心新的工作不如原有的工作,在这种情况下辞职可以采用这种方式辞职,以身体健康或短期培训的理由向企业提出辞职,保持好与原企业的关系,留有余地,如果新的企业无法让自己满意,就可以以身体已经完全康复或者培训已经结束的理由尝试与原企业联系,如果你是不可或缺的,自然可以得到重新工作的机会。当然,我个人是不赞成采用这种方式的,毕竟这是一种非诚信的行为。

篇二

XXX同志20xx年进入XXX公司策划部。在近3年的工作中思想上积极进取、工作上任劳任怨、生活中能团结公司全体员工,默默地在自己的岗位上为公司为部门无私地奉献个人青春和力量。

20xx年XXX同被任命为信息组组长。其工作是带领信息组对XXX公司网站的全面升级建设工作。XXX公司网站升级项目涉及的知识面十分广阔,包括XXX行业知识、计算机网络和商务相关知识、XXX公司商业运营的历史沿革和未来规划、公司企业文化和各部门所能提供的资源、项目管理相关知识等等。而且,项目小组中的其他成员都是刚刚进入公司不久的新人,对公司的情况还需要一个逐步了解的过程。这些对项目组主管的职业素养提出了很高的要求。在这种情况下,XXX同志欣然接受了新的任务,多次组织项目组全体成员学习各方面新的知识、了解公司发展的历程和现状,使项目组在较短时间就能进入良好的工作状态。该同志这份用于挑战新事物、勇于承担新任务的工作激情让部门所有同事感到钦佩。

在平时的工作中,XXX同志展现出了优秀的职业素养。她首先能够身先士卒。经常带领项目组成员在市场进行大量的走访和调研。比如在收集商户资料的过程中,XXX同志和小组成员一起走访XXX公司的商户。她提醒大家说:“来自一线的资料,特别是商户的具体需求是我们工作中的基石,了解商户的需求和XXX公司的实际情况有助于使我们提高网站的实际运营效益”。

她善于团结同事,发挥每一个小组成员的特长,充分的展现了一名主管应该具备的沟通和协调能力。她经常跟大家说:“个人的优势需要化为团队的优势才能达到目的。”在她的带领下,团队成员集思广益,对原有网站、其他XXX网站、其他有代表性的商务网站进行了调研。通过多次会议讨论,从公司,入驻商户,消费者三个角度出发,客观实际的分析了他们的具体诉求,提出了现阶段公司网站发展主要目标是完善客户信息,提供信息服务,提高公司的宣传力度。拟定了第一阶段具体可行的网站优化改进措施。并得到公司领导和部门同事的普遍认可。

XXX同志始终是全力以赴地做好本职工作,深得同事的信赖和支持,具有强烈的事业心和责任感。在她的领导下,信息小组的工作有条不紊地开展。小组成员在XXX部门今年开始制定并实施的《部门员工考核管理办法》几个月中,全部获得优秀。

XXX始终重视提高项目组全体成员学习状况,她经常会向团队成员推荐相关的商业地产运营书籍,要求大家加强学习和补充专业知识,鼓励大家既要努力做事又要抬头看路,使团队成员在工作过程中保持清晰的头脑和正确的工作方向。XXX同志通过自己的职业素养和个人素质获得了小组成员拥护爱戴。

XXX同志还一直继续兼管者办公室管理工作,包括日常管理、综合事务、图书管理等。在她辛勤管理下XXX部门日常工作环境井栏有序,有效的配合了其它各个项目组的研发工作,得到了各个项目组成员的一致好评。

在对外交往事务方面,无论与上级单位和主管部,还是对外有业务

联系网络公司或相关单位的协调工作,XXX同志都能正确协调好各种关系,顺利完成公司领导交办的各项任务。在对外与业务联系单位进行商谈时,始终把维护公司利益放在首位;在外出调研等公关场合,她时刻注重严格要求自己,维护公司声誉和形象。

我们一致推选XXX同志为20xx年公司先进员工,并以她为榜样在今后的工作中更加努力、更加严格的要求自己,为公司的发展贡献自己的力量。

员工转正推荐信范本


篇一:员工转正推荐信

员工转正推荐信现有下料中心配送组员工陈广喜,工号X684,隶属于下料中心配送组,初中毕业,安徽凤阳县人;20xx年1月15日进入公司,20xx年7月10日担任配送组外广场区域负责人。 该员工在公司工作期间,在以下方面表现突出:

一、责任心强:陈广喜在工作期间能够利用休息时间解决比较紧急的下料备料任务;

二、执行力强:对待本职工作从不讲条件,及时高标准的按照要求完成备料任务;

三、改善力强:在自己的工作岗位上,经常开动脑筋,提出很多合理化的建议使外广场的板材划伤率从20xx年年初到下半年7月份降低了40%以上。

四、管理能力:该员工自20xx年7月10日担任配送组区域负责人以来,积极参加各种培训,在短短的半年时间管理水平大幅度的提升。

五、吃苦耐劳:在外广场上,由于客观环境恶劣,不管是在夏天烈日炎炎,冬天寒风刺骨,仍能带领自己的团队克服环境带来的不利因素,按时完成备料任务,保证了下料中心备料工作的完成,为车间制作班组赢得了时间,缩短了制作周期。

由于该员工至今依然还是协议工,为了推升员工积极性,鼓励其他员工发挥出更大的潜能,奉献出更多的智慧为企业的发展出力。并且根据,该员工在2年多来的种种优良表现,我认为已经具备优秀员工的标准作为该员工的班组长我强烈推荐陈广喜,希望领导能够考虑给与转成正式合同工。

谢谢!

推荐人:张方

工 号:1318

日 期:20xx年7月16日

篇二:转正推荐信模板

尊敬的公司领导:

**同志,性别:**,年龄:**岁,毕业于*********大学****学院,学历:**,***年**月来***************公司参加工作。相关工作经历如下:1、............2、...........3、.........等等该同志在工作表现方面,积极主动,精明能干,应变能力和适应能力强,能够及时、独立并保质保量地完成领导交给的工作,且具有高度责任感。工作有条理,办事效率高,有很强的团队精神。

该同志在个人品质方面,诚实善良,谦虚礼貌,坚定执着,在困难面前不轻言放弃,而且善于沟通交流,乐于助人,能与部门及公司的同事进行良好、高效地沟通与合作。经过近两年的相处和了解,可以看出,该队员对自己和公司充满信心,具有和公司共同发展成长的决心,所以我在此真诚的希望公司领导能支持并给与她一个转正的机会。谢谢!请公司领导批准!

******************公司***********部门

****年**月**日

篇三:公司员工转正推荐信

尊敬的公司领导:您好。我是***部领班***,为响应公司独立壮大员工一同成长的理念和宗旨,在此用人之际,请允许我推荐***部队员***同志能成为实习领班,经领导的考察和同事的认同后,再进行转正。

该队员在工作表现方面,积极主动,精明能干,应变能力和适应能力强,能够独立完成工作,且具有高度责任感。工作有条理,办事效率高,有一定的领导艺术和很强的集体团队精神。思想成熟,个性稳重,有良好的人员管理和交际能力,能在集体中发挥带头作用。 该队员在个人品质方面,诚实善良,谦虚礼貌,坚定执着,在困难面前不轻言放弃,而且善于沟通交流,乐于助人,能与团队中不同年龄背景的队员进行良好高效地沟通与合作。

经过近三个月的相处和了解,可以看出,该队员对自己和公司充满信心,看到公司日益壮大,却为没有一个更大的舞台更好的发挥自己的潜力而纠结,所以我在此真诚的希望公司领导能支持引导他,给他一个提升自己的机会。谢谢。

***部领班:

*******年**月**日

篇四:员工提前转正推荐信

为响应公司员工发展的理念和宗旨,特推荐我部门***提前转正,待公司领导考察后,再进行转正。

该队员在工作表现方面,积极主动,精明能干,应变能力和适应能力强,能够及时、独立地完成工作,且具有责任感。个性稳重,工作有条理,办事效率高,有集体团队精神。该队员在个人品质方面,诚实善良,谦虚礼貌,坚定执着。在困难面前不轻言放弃,而且善于沟通交流,乐于助人,能与部门其他员工进行良好高效地沟通与合作。

经过近三个月的相处和了解,可以看出,该队员对自己和公司充满信心,具有和公司共同发展成长的决心,所以我在此真诚的希望公司领导能支持并给与她一个提前转正的机会。谢谢!

篇五:党员转正推荐信(建筑施工单位)

陕西建工集团第三建筑工程有限公司第七工程管理公司党支部:本公司王伟同志,在一年的预备考察期间积极追求进步,工作努力,业务能力突出;在工作中能够较好的履行自己的岗位职责,遵章守纪;注重团队精神,在工程管理中能够较好的践行企业方针政策,是我项目部优秀的青年管理骨干。目前担任东鑫垣项目部安全员。在工作中,该同志能够全面履行自己的岗位职责,有很强的事业心和责任心。

王伟同志以过硬的专业知识和良好的沟通能力受到了甲方、监理的普遍好评,众所周知,外地项目与西安项目有很大的区别,作为东鑫垣项目部安全员,安全管理的工作更是非常繁杂,很多情况下,我们遭遇劳务公司不配合、办事拖拉不及时,针对此情形,王伟同志总是能够发挥自己的聪明才智,积极主动的和施工相关人员沟通协调,一次次不厌其烦地与劳务公司管理人员交涉,总是在最短的时间内使问题得到解决。及时处理安全隐患,避免发生安全事故。在工地上,腿勤、嘴勤、细心检查保证了生产的安全环境,从开工到现在未发生一起安全事故。使项目部的安全生产有了可靠的保障,有力的提高了公司的信誉和形象。

在思想上,该同志工作积极,任劳任怨,勤勉细致,思想坚定,积极要求向党组织靠拢,认真学习党的基本理论知识,刻苦钻研施工管理知识,积极主动参加项目党支部开展的各项活动,较好的发挥了先锋模范带头作用。以新时代的有志青年乐于奉献的精神,紧跟时代快速发展的要求,一直未放松对自身世界观、人生观价值观的改造步伐;能够深刻领会党的理论、路线、方针、政策、目标;对党从小到大,从弱到强,从稚嫩到成熟,历经磨难带领全国各族人民创造出举世瞩目的辉煌成就而感到由衷的钦佩和自豪;坚信在中国共产党的领导下,我们祖国一定能实现中华民族的全面伟大复兴,定能立于世界民族之颠,成为维护世界和平与发展的重要力量。

他非常渴望能成为这一伟大组织的一员,为祖国的发展,为最终实现共产主义伟大事业奉献自己的力量。根据东鑫垣项目党小组一年多的考察,经我党小组全体党员会议讨论,一致认为王伟同志入党动机明确,主动向党支部汇报思想、工作情况。平时认真学习党章和党的理论,团结同志、工作积极,具备一名合格共产党员应有的素质。相信通过组织的培养,一定会使他变得更加优秀。我们郑重地推荐王伟同志如期转正请上级组织给予考察批准。

东鑫垣项目部党小组

20xx年6月24日

离职员工感谢信


感谢信是集体单位或个人对关心、帮助、支持本单位或个人表示衷心感谢的函件。那么公司对离职员工的感谢信怎么写呢?小编收集了离职员工感谢信,欢迎阅读。

离职员工感谢信【一】

亲爱的 :

今天,**已经XX岁了!**的每一步成长,都凝聚着你的智慧、才能、辛勤与汗水。你是**成长过程中的耕耘者,你用青春和激情书写着**的历史,你以坚定的信念、敬业的品质伴随着**走过一段难忘的岁月。

**是一个大家庭,曾经的你在这个家庭中成长,有欢笑、有泪水、有成功、有挫折,都记录在我**成长的历程中。如今的**,已经从一个小公司成长为江苏省知名的人力资源机构,“千人栽树、后人乘凉”,今天**的员工,在收获的的累累硕果中继续前往,我们不会忘记你曾经对**的付出。在**10岁生日这天,我们真诚的向你表示感谢,感谢你曾经对**的选择和信任,感谢你对**一如既往的关注和支持!

**在众人的支持和关心下,一定会乘风破浪,勇往直前,在此,还期待你的继续关注,同时也欢迎你,常回家看看!

最后,我代表**全体同仁送上最诚挚的问候和祝福,祝愿你身体健康,工作顺利,事业有成,家庭幸福!

此致

敬礼!

离职员工感谢信【二】

你好!

你在公司服务整整一年,一年,就漫长的人类世界来说,也许只是短暂的一瞬,但就个人而言,也算不短的岁月。

在你提出离职的那一刻,我有种酸酸的感觉,毕竟,我不只一次跟你们说,大家一起努力,共同退休。

但你因为个人发展,在劳动合同到期的那一天,选择离开服务过365天的潇湘文化,真有一种说不出的滋味。

就设计能力而言,你并不占优势,但你忠厚坦诚、任劳任怨,在这物欲横流的社会,是难得的美德。所以,我一直非常喜欢你。

不知你以后会做些什么,希望以你的美德去感染更多愿意支持与帮助你的人,焉知,人格魅力才是人生发展最大的锐器。

你已经离开公司了,我将这封迟到的感谢信发给你哥哥,希望他转交给你,真诚感谢你为公司所做的艰辛付出,潇湘文化永远不会忘记你的功劳。方便的时候,常回“家”看看。

谨祝

事业有成、幸福平安!

离职员工感谢信【三】

小穆:

当得知你由于诸多的个人原因不得不选择离开公司时,做为总经理,我心里有一种说不清的感受——是遗憾,是惋惜,是祝福?我想三者都有!

做为一名老员工,你在公司工作了三年半,伴随着企业走过了许多风雨。三年半来,你从一名普通员工成长为一名称职的基层管理人员和优秀员工,这里面有企业为你创造的条件和机会,更有你自己辛勤的努力和付出。为什么能从一名普通员工成长为优秀员工?正如你说的那样:“每天都想着把每一件事做好,认真关注每一个细节”,承担责任,默默地为企业奉献。在此,我代表公司向你致以诚挚的谢意!感谢你对企业的认可和信赖!感谢你对企业的忠诚和敬业!感谢你为企业付出的辛劳和汗水!感谢你让自己的青春在××公司闪光!

优秀员工是企业的财富,企业是优秀员工温暖的家。当你选择离开而又依依不舍时,对公司来说是一件遗憾的事。做为总经理,我感到很惋惜,但是天下没有不散的筵席,我衷心的祝福你:祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把优秀员工的精神带到新的地方,把××公司的精神带到新的地方,在新的起点上让自己的青春继续闪光!同时记住:你曾经为之付出辛劳的××公司,是你永远的娘家!有空常回家看看!

再次感谢你为公司所做的奉献!

此致

敬礼!

离职员工感谢信【四】

亲爱的xx-xx伙伴:

你好!

首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感谢!感谢你在公司任职期间的兢表示感谢兢业业、默默奉献!感谢你对xx-xx的认可与信赖!感谢你对xx-xx的忠诚和敬业!谢谢你对xx-xx付出的辛勤和汗水!

可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致,可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致,而让你选择离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信,离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信,在xx-xx这些日子的成长能让你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未来的日子里,因为你的努力拼搏、自信、朋友更多、笑容更美!在未来的日子里,因为你的努力拼搏、踏实肯干的精神让你在任何岗位都能成就不平凡的事业,无论是在工作中或生活中,你都是最优秀的!在任何岗位都能成就不平凡的事业,无论是在工作中或生活中,你都是最优秀的!

作中或生活中优秀员工是企业的财富,当你决定离开时,我们的心里都有一种说不出的感受-----优秀员工是企业的财富,当你决定离开时,我们的心里都有一种说不出的感受-----是遗憾!是惋惜!是祝福!但是天下没有不散的筵席,我们衷心祝福你:家庭和睦,是遗憾!是惋惜!是祝福!但是天下没有不散的筵席,我们衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同时请你记住:公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看,幸福!同时请你记住:公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看,希望你能把当成你永远的“娘家”xx-xx当成你永远的“娘家”!

再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝福!

此致

敬礼

国企职员推荐信


【导语】推荐信是一个人为推荐另一个人去接受某个职位或参与某项工作而写的信件,是一种应用写作文体。以下是整理的国企推荐信,欢迎阅读!
(一)

尊敬的领导:

您好!

感谢你能在百忙之中垂阅的我的自荐信!xx银行的良好形象和员工素质吸引着我这位即将毕业的学生,我很愿意能为你们银行效一份微薄之力!

我在校期间学习努力认真,以优异的成绩完成了专业基础。以下,我对自己进行一个简单的自我介绍。

积极参加学校组织的各类活动,与老师同学和睦相处。在业余时间我通常会通过各种途径去找能够让自己得到锻炼的各种工作。

我很希望能到贵行工作,使自己所学的理论知识与实践相结合,让自己的人生能有一个质的飞跃。我相信你们的整体形象,管理方式,工作氛围会更加吸引我,是我心目中所追求的理想目标。

我在此诚恳的请求您能够给我一次机会,必尽绵薄之力,为贵行作出贡献。我个人方面,因为本身我自己的性格是非常随和的,而且善于和人沟通,能够很快的融入新的环境与团队。

由于本人特别喜欢学习新的知识并运用于实际,所以很擅长于接受新事物并且善于钻研。对于新的挑战有很大的兴趣,并且不怕困难,能够很快在挑战与压力的环境中快速适应。

在大学期间曾经参加过几次实习工作,让我的工作及沟通技巧有很大的提升,加之自己的性格开朗所以每次的实习中都能够与团队中的每一位成员融洽的相处并没有发生过摩擦,而且对于团队队友之间的摩擦还可以起到缓解的作用,所以我相信我可以很好的融入团队并且协助团队更好的完成任务。

我的个人兴趣是吉他以及声乐平时喜欢听一些古典音乐,也喜欢旅游。

最后谢谢您能在百忙之中给予我的关注。

自荐人:xxx

xx年x月xx日

(二)

尊敬的领导:

您好!感谢您在百忙之中抽时间来阅读我的个人求职自荐书。

我叫xxx,是一名,得知贵单位的招聘信息后,感到万分惊喜。虽然入大学的时候没能学到金融专业,一直是我遗憾,但我从没有放弃成为一名银行工作人员的理想,在校期间也学习了会计金融等相关的知识,希望今后能够有实践的机会。此次贵单位的招聘对我而言无疑是一次绝好的机遇,在此我提出求职申请:我想申请银行柜员一职。

机会是留给有准备的人的,我认为自己能够胜任银行柜员一职。我日常做事细心谨慎,很有耐性,相信这种做事的风格能更好的适应银行柜员工作的要求。此外,我具有一定的风险防范意识,这和我谨慎的个性也是息息相关的。在校期间,我成绩优秀,荣获“专业奖学金”,且获得“暑假实践先进个人”、“优秀团员”,“三好学生”等荣誉称号,目前已经是一名预备党员。

担任院学生会秘书处主任、院清泉书画社常务副社长,系报编辑等职务,曾多次策划校级大型文艺晚会,担任过活动主持人,具有较强的组织能力和沟通协调能力。此外,我是一名国家注册志愿者,肯吃苦,乐于奉献。

虽然我的工作经验尚浅,但是我肯认真的去学习。“兴趣是的老师”,我相信,一个人积极主动的去投入自己所热爱的工作中,一定会充满*和耐性!所以恳求贵单位能给我一次机会,让我用行动证明一切。随信附有我的简历表及相关资料,如能得到您的赏识,荣幸之至!

自荐人:xxx

xx年x月xx日

感谢您阅读范文资讯网书信频道的《离职员工推荐信范本》一文,希望《离职员工推荐信范本》能解决您的书信需求,同时Fwr816.com编辑还为您精选准备了离职员工推荐信专题,欢迎您阅读!

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