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民主测评会议主持词

严守党风党纪民主会议主持词。

古人云,工欲善其事必先利其器。在节目主持人准备好发言之前,我们需要熟记上台之前要用的主持词,优质的主持词是节目顺利完成的手段之一。那么如何写一份主持词呢?于是,小编为你收集整理了严守党风党纪民主会议主持词。欢迎阅读,希望大家能够喜欢!

导语:习近平总书记强调,从严治党,必须增强管党治党意识、落实管党治党责任。以下党风党纪专题民主生活会由为您精心提供,欢迎大家参考。

严守党风党纪民主会议主持词【篇1】

会议时间:

地 点:

主 持人:

参加人员:

记 录人:

主 持 人:

会议主题:党风党纪专题民主生活会

1、XXX:为贯彻落实《党员领导干部廉洁从政准则》切实加强领导干部作风建设我局特别召开领导干部民主生活会,开展批评与自我批评。

一、回顾20XX年民主生活会整改落实情况。

上次民主生活会,我们对工作中存在的问题进行了深刻剖析,对如何整改制定了措施,主要情况是: 一、制定学习计划,明确学习步骤,通过学习进行交流。二、强化宗旨意识、密切联系群众,使我们各项工作更加贴近基层,贴近群众,贴近实际。 三、改进工作作风、树立良好形象,树立了正确的权力观、地位观、利益观,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,保持了党员领导干部勤政廉洁良好形象。

二、存在的主要问题和不足

1、理想信念结合实际不密切。缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起,从自身做起的具体行动意识。

2、理论学习不深入。对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

3、工作作风不过硬。 工作中对快、深、严、实、 韧的体现还不够。

4、自身建设不全面。尽管能以共产党员的标准要求自己、管住自己,自觉遵法守纪,严格按照各项规章制度办事,但对周围事物的要求仍不够严格。

三、今后改进措施。

1、继续加强政治理论和业务学习,努力提高自身素质。按照《廉政准则》的要求,深挖思想根源,进行自我批评,用党员的规范化行为准则指导自己的思想和工作实际。不断学习本职业务,用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力。坚持理论联系实际,深入实际调查研究,在理性思考中活化思维,提升境界。

2、进一步改进工作作风。多角度、高标准、严要求、高质量地开展工作,脚踏实地的投入到农村工作中去。

3、加大协调工作力度。大胆创新,锐意进取,努力钻研,及时发现存在的问题和不足,充分利用所掌握的理论知识来指导实践,不断提出改进工作的新办法、新思路。

4、全面强化廉政自律意识。继续坚持廉政自律,自觉遵纪守法,带头落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格遵守和维护党的纪律,始终做到自重、自盛自警、自励,做到不为名利所累、不为物欲所惑、不为人情所忧,堂堂正正做人,老老实实干事,保持一身正气,两袖清风,永葆共产党人的政治本色。

2、XXX:自身党风廉政建设方面的情况汇报。

一是加强理论学习,努力提高自身拒腐防变的能力。

二是增强自律意识,自觉遵守廉洁从政的有关规定。

三是在执行党风廉政建设责任制方面,能够按照中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的要求,执行党风廉政建设责任制的各项规定,认真履行党风廉政建设工作目标责任状,较好的完成了自己所承担的责任目标。

一年来,尽管自己在加强党风廉政建设方面,时时处处严格要求自己,但仍存在一些问题,如有时接受别人宴请、接收一些土特产品的问题。在今后的工作中,一定要进一步加强政治理论学习,努力提高个人修养,加强党性锤炼,时刻保持清醒的头脑,做到防微杜渐,警钟常鸣,进一步增强法制和纪律观念,提高为人民服务的意识和水平,做一名称职的党员干部。

3、XXX:联系自己思想和工作实际,认真进行党性分析,开展批评与自我批评,深挖思想根源,认识问题,解决问题,并制定了整改措施,明确了今后努力的方向:

一、存在的主要问题

1、理论学习不够。

2、工作作风不够扎实。

3、决策民主化不够。

4、在纪律观念上:贯彻国家路线、方针政策的自觉性不够强。政治洞察力和敏感力仍很欠缺。

二、存在问题的原因

1、理论学习不够,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质理解不深、不透。

2、世界观改造不彻底,使党风廉政建设贯彻不够彻底。

3、公仆意识不够,宗旨观念不强,淡化了群众观点,造成某种程度上的官僚主义。

三、今后努力的方向

1、加强党性锻炼,树立正确的世界观、人生观、价值观。

2、自觉加强党风廉政学习教育,做到正人先正己。

3、贯彻民主集中制原则,努力改造思想工作作风,坚持实事求是的思想路线。

4、颜云腾:廉洁从政,科学自律

存在的主要问题及成因

1、在学习过程中存在差距,学习有时紧有时松,刻苦钻研精神不强。

2、深入基层调查研究不够,在工作作风上深入基层调研少。

3、在自身建设上,由于学习钻研业务不够扎实,在指导工作上存在着联系实际把握不准,思想观念陈旧,不能用科学发展指导工作问题。

4、廉洁自律方面需要进一步加强。

二、整改措施和努力方向

1、理想信念和政治思想学习方面。

2、是在党性原则和党性修养方面。

3、是工作作风和生活作风方面。

4、是在廉洁自律方面。

5、XX:关于近期工作的感受,及关于自身不足的剖析。

感想之一,作为一名领导干部必须有责任心。

感想之二,群众是一切工作的力量源泉。

感想之三,领导干部必须率先垂范。

问题之一,学习不够深入。

问题之二,领导水平和对外协调能力还需在今后工作中进一步加强。

问题之三,小节问题需要改进。

今后我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势,努力开创工作的新局面,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!

严守党风党纪民主会议主持词【篇2】

同志们:

根据上级要求,市委决定,今天上午举行党风党纪民主生活会会议。下面先让本人作为代表发表讲话:

深入学习、严格遵守党章党规党纪,是全面从严治党的重要内容,是践行两学一做的必然要求,也是每一位党员的庄严责任和必修课。通过学习《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》,对把纪律和规矩挺在法律前面、唤醒党员特别是领导干部的党章党规意识等重要论述有了更深入的理解,我们每一位党员要严格遵守党章党规党纪,关键是强化四种意识、做到四个自觉。

一、强化党章意识,自觉把党章作为做人做事的根本遵循

党章作为党的总章程、根本大法、总规矩,是党的实践经验的总结,对党的思想建设、政治建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设以及党组织和党员个人的行为准则等,都作出了明确规定。任何党组织和党员,是否尽职尽责,对照党章,就很清楚了。

一是把党章作为行动的根本指南。党章对党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领和重大方针政策作出明确规定,对党的制度和各级党组织的行为作出明确规范,是实实在在的行动指南。我们党员既要学好党章,更要用好党章,把党章各项规定落实到行动上、体现到各项事业中、落实到自己的日常所言所行中。

二是实时践行入党誓词。入党誓词对党员政治信仰、政治立尝政治纪律、政治义务、政治底线提出了鲜明要求,可以说字字千钧。对于我们每一位党员来说,不论担任何种职务、从事何种工作,都要践行入党誓词,用入党誓词来约束自己、警示自己、激励自己。

三是模范履行党员义务。党章明确规定了党员八个方面的义务。这些义务就是一面镜子和一把尺子,要经常拿来照一照、量一量,找一找自己的差距,切实做到严以修身、严以用权、严以律己。

二、强化忠诚意识,自觉做到在党言党、在党忧党

对党员来说,对党忠诚是最基本的政治素养、最起码的政治品格和最根本的政治要求。从实践看,忠诚是具体的,不是抽象的。

坚定理想信念。习近平总书记强调,理想信念是共产党人精神上的钙,理想信念不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨脖。学习党章党规党纪,首先要解决理想信念问题。只有理想信念坚定,对党忠诚才有坚实基矗当前,要通过学习党章党规党纪坚定理想信念,坚守对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信和思想认同、政治认同、情感认同。

忠诚党的宗旨。我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后的最大危险是脱离群众。现实中,少数党员、党员领导干部把对党忠诚片面理解为对上忠诚、对领导负责,结果是顺了上面的意,冷了百姓的心。对党忠诚,就要牢固树立马克思主义群众观,把对上负责与对下负责结合起来,做到民有所呼我有所应、民有所需我有所为。立足岗位,尽力为民办实事、做好事。

忠诚党的组织。我们党是以民主集中制为原则建立起来的政治组织。我们党员要自觉强化组织观念,时刻想到自己是党的人,是组织的一员。要严肃党内政治生活,坚决贯彻党内各项组织制度,坚决做到个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、地方服从中央。任何时候都要与党同心同德,该请示的必须请示,该报告的必须报告。

三、强化纪律意识,自觉做到守纪律、讲规矩

严明的纪律是我们党的优良传统和独特优势。新形势新阶段,我们要把纪律挺在法律前面,立起来、严起来、执行到位。

把政治纪律和政治规矩摆在首位。政治纪律和政治规矩是第一位的纪律和规矩。我们党员要时刻绷紧政治纪律这根弦,在这个问题上,一是一、二是二,丁是盯卯是卯,不容置疑、不容挑战。

全方位无条件地遵守纪律。《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》,以道德为高线,以纪律为底线,进一步扎紧了管党治党的笼子。《准则》紧扣廉洁自律主题,坚持正面倡导、重在立德,为党员和党员领导干部树立了看得见、摸得着的高标准,展现共产党人的高尚道德情操。我们要坚持高标准,孜孜以求。《条例》把党章对纪律的要求整合成政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,开列负面清单,重在立规,划出了党组织和党员不可触碰的底线。底线就是高压线,我们每一个党员都要深刻领会这些新要求,切记勿以恶小而为之。

牢记党纪严于国法。党的先锋队性质和先进性要求决定了党纪严于国法。党员身份决定了我们不能混同于普通群众,自向党旗宣誓以后,我们就归党章管,就已经放弃了一些公民权利。作为一名党员,自己要牢记纪严于法、纪在法前,自觉严以律己,把纪律挺在前面,常怀敬畏警戒之心,坚守慎独自省之道,真正把党纪党规刻印在心上。

四、强化廉洁意识,自觉守住从政用权的底线

为政清廉是我们党赢得民心的重要法宝。作为普通党员,要坚守职务的廉洁性,在廉洁干事上下大功夫。

要管住自己。怎么才能管住自己?就是要时刻牢记廉洁从政的要求,经常学习对照党章、《廉政准则》、《党纪处分条例》等党内法规,不该去的地方坚决不去,不该拿的东西坚决不拿,绝不能压线、越线。对规范履职用权等方面的制度,要心存敬畏、坚决执行,真正让制度成为以权谋私的紧箍咒、秉公用权的护身符。

要谨慎交友。交友从来就不是小事。我们都工作、生活在复杂的社会中,我们每一个在职的党员,都具体负责一项或多项工作,可以说有着不大不小的权力。我们不可避免地要同其他单位、企业家、工作对象打交道,但在交往中要把握好原则和底线,要成君子之交,相敬如宾,公私分明,不能贪小利而为所谓的朋友谋利益,使自己违纪违法。

我的讲话到此结束,接下来有请20xx发表重要讲话:

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今天的民主会议到此结束,散会。

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建设三严三实党风党纪民主生活会主持词


导语:下面是小编收集整理的建设三严三实党风党纪民主生活会,希望对大家有所帮助。

建设三严三实党风党纪民主生活会主持词【1】:

尊敬的 xx xx同志们:

按照xx局党委的统一安排,在督导组的认真督导下,今天我们按时召开了党员领导干部三严三实专题民主生活会。首先,我代表党政班子和全体职工,对亲临我站指导的xx局 xx 表示热烈的欢迎!同时,也恳请各位领导对我们工作的不足给予批评指正。

我单位党支部按照上级文件精神,在xx局分管领导的大力支持和悉心指导下,本着触及灵魂xx红脸出汗的原则,以践行三严三实,深化作风建设为主题,认真进行会前准备。我们采取以下方式在党员干部群众中广泛征求意见,对征求到的意见,进行了认真的梳理xx分类xx汇总。一是召开会议集中征求意见。召开了由党政工领导xx职工代表xx全体党员等10人参加的征求意见会,会上共征求到班子三个方面的意见3条。二是以面对面谈话方式征求意见。领导班子成员针对征求到的意见和建议,深入开展了谈心交流,班子成员谈话共计8人次。通过谈话交流xx广泛征求意见,进一步统一了思想,达成了共识。

今天的民主生活会,希望大家在剖析问题上要深刻实在,开展批评要坦诚到位。通过批评与自我批评,使我们每个人都能进一步增强宗旨意识,牢固树立群众观点,自觉加强党性修养和作风建设,使会议真正开出好氛围xx好效果。

今天的专题民主生活会共有五项议程:

一是通报职工群众对班子及班子个人提出意见或建议的汇总情况。

二班子成员开展批评和自我批评

三是请督导组 对生活会进行点评;

四是请 讲话

五是会议小结。

下面,按照会议议程,进行会议第一项,由我通报职工对班子及班子个人提出意见或建议的汇总情况。

进行会议第二项,领导班子成员个人进行对照检查,班子成员逐一开展批评。(说明:每名班子成员对照检查结束后,其他班子成员要对自检的领导,逐一开展批评,要开门见山xx直奔主题,重点突出xx内容实在,不谈成绩xx只讲问题。)

进行会议第三项,请督导组 对生活会进行点评; 进行会议第四项,请 讲话

进行会议第五项,由我作这次民主生活会的小结。 今天的专题民主生活会严格按xx局党委《关于召开20xx年度领导班子三严三实民主生活会通知》要求的程序步骤和督导组的指导意见规范进行的。

这次民主生活会,经过交流思想xx开展批评和自我批评,使班子每名成员对自身工作中的工作作风方面存在的突出问题有了进一步的认识,同时也受到了一次深刻的党性党风教育,特别是对一些工作上思想上的问题,形成了共识,明确了方向,会后,要按照 xx 的指示,针对党员干部xx职工群众的反映和会上查找出的问题,逐一进行研究,明确整改重点,有针对性地提出整改方案xx整改措施,制定整改任务书xx时间表,列出清单xx台账,限时整改,解决一个销号一个,坚决整改彻底。

建设三严三实党风党纪民主生活会主持词【2】:

在专题教育活动中,我对照党章和纪律规定,深入的剖析了自己,发现自身主要存在以下几点不足:

一是政治理论学习不够深入。理论学习的系统性不够,上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象,没有系统地学习理论知识,对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;学习缺乏钻研精神,学习针对性不强,重点精读少,缺乏挤劲和钻劲,对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧,在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。加之平时办公室工作比较繁忙,对一些新知识、新理论只是浅尝辄止,不求深入研究,使得自身知识结构不够全面,理解运用不够充分。

二是权为民所用的意识不够强。对于机关门口大规模的集体访比较重视,但对一些单户访和小规模的上访缺少亲自协调、亲自调度,基本靠班子成员解决,方法以疏导为主。对长期上访户,治标不治本,没有从根源上解决问题,对群众反映的问题,依法处理力度还不够大。对处理过程、解决结果、遗留问题亲自督导较少,在督导时,顾及下级面子,表扬多、批评少,走了过场,没有切实起到解决的作用。文秘家园论坛

三是自我要求有所松懈。工作的积极性不够高,对待工作存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。感觉办公室工作繁琐,要想做点出彩儿的事还是比较难的,所以做工作往往是按部就班的向前推,认为不出错就行了;对于分包乡镇和企业的工作,安排部署的较多,而真正去实地了解情况、扑下身子抓落实的时候较少。上级检查工作的时候就重视一些,平时就有些放松,真正下基层去督导落实的还是少,往往是打打电话、听听汇报,没能做到一如既往坚持高标准、严要求。

四是谋划工作思想不够解放。对推动XX发展举措研究比较少,视野不够开阔,思想较为保守,对XX的发展不够关心,前瞻性、战略性、长期性的研究思考还不够深入,缺乏深度研究和大胆探索,主动调研的意识不强,没有做到经常性,存在走马观花现象。了解面上工作和一般性情况多、蹲点调研少,决策征求群众意见不够,对一般性工作存在要求不严格,只是完成了标准底线,没有在质量和标准上提出更高的要求,注重重要工作,忽略了一般工作。

五是创业干事的勇气不足。在一些急难险重任务面前,存在一些畏难情绪。有时对尖锐矛盾问题瞻前顾后,害怕决策不够科学、严谨。有安于现状、居安而不思危的思想苗头,缺乏争创一流的勇气和信心。部分工作部署多、检查落实少,比如在所包乡镇开展工作时,经常是鼓劲、加压,没有真正把自己摆进去,深入研究工作,导致工作落实效果不佳。有些工作为了赶进度,存在相信经验大于相信实践的现象,过于自信、乐观,没有从实际出发,按照客观规律想问题、办事情。

六是存在当老好人的心理。在原则与感情发生冲突时,有时讲人情、顾面子,怕与人产生矛盾,过于注重别人对自己的评价,因而对他人的意见、建议即使有一些不同的看法,也不愿意当面提出来,不能以公正、客观的视角对待问题,团结各方面同志的意识和能力不强,只注重本部门的利益,缺少大局意识和整体观念,看待问题的视角不够高。

建设三严三实党风党纪民主生活会主持词【3】:

1、中国全面从严治党,要求党员、干部的作风必须来一个切切实实的大转变。 20xx年,作风之变在中国8600多万名党员乃至13亿多中国人的记忆麦田里,烙下集体印记。中国党中央带头贯彻中央八项规定,以点击打开教育实践活动取得实效。照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病,聚焦四风、反对四风,全党上下综合发挥党的政治、思想、组织优势,解决了一些多年想解决但没有解决的问题,向全党全国人民交上了一本反四风的明白账。

这场直抵人心、触及灵魂的政治洗礼,抓住党的建设关键问题,顺应群众期盼,向实处使劲、往细处用力、从严处较真,在中国共产党的建设史上写下了重要一笔。

2、从严治党,重在从严管理监督干部。吏治清明,才能政治清明。全面从严治党,必须用最坚决的态度、最果断的措施来刷新吏治。20xx年,从中央到地方,无不聚焦突出问题、点击打开看到了吏治清明的希望。

实践证明,只要真正严肃起来、严格起来,就能把干部管住管好。同时,这也进一步提醒人们,必须把从严作为一个基本要求长期坚持下去,真正使严的措施、严的纪律贯彻到干部队伍建设的全过程。

3、反腐败问题解决不好,就会对党造成致命伤害,甚至亡党亡国。坚决惩治腐败,是以习近平同志为总书记的新一届党中央全面从严治党的重要抓手。

20xx年,党风廉政建设和反腐败斗争力度空前。大到害群之马周永康,小到亿元水官马超群,中国共产党坚持老虎苍蝇一起打,有腐必反、有贪必肃,以雷霆万钧之势强化持续震慑,下大气力解决腐败问题,严肃查处了一批大案要案,初步形成不敢腐的氛围。

大事管得住,小事不放松。向公款买贺卡、送月饼这些小节开刀,一个节点一个节点地紧抓不放,也成为20xx年党风廉政建设和反腐败斗争中的一抹亮色,更让人们深切感受到我们党正风肃纪的坚强决心。中国社科院发布的20xx年度《反腐倡廉蓝皮书》的问卷调查显示,中国共产党和中国政府惩治和预防腐败的努力得到高度认可,大多数干部群众对未来反腐败充满信心。

党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。在惩治腐败的高压态势下,仍有一些党员干部不收敛不收手,甚至变本加厉。对此,必须持续保持高压态势,治病树、拔烂树,坚决遏制腐败蔓延势头,不断加大治本力度。

4、全面从严治党靠教育,也靠制度,必须坚持思想建党和制度治党紧密结合、刚柔相济。制度建设在伟大点击打开、促进领导干部树立正确的政绩观;按照中央总体部署,制定实施培养选拔优秀年轻干部的意见,推进常态化培养、合理化配备、制度化运行《深化党的建设制度改革实施方案》提出了26个方面改革任务。20xx年年底收官盘点,20xx年的4项重点任务基本完成,出台29项改革举措,一些改革措施已产生阶段性效果,党的建设制度改革正在向纵深推进。

《党的纪律检查体制改革实施方案》则对中国共产党的点击打开提出的纪律检查体制改革进行了具体部署。党风廉政建设中主体责任和监督责任得到明显强化,巡视制度改革迈出新步伐、专项巡视成为新常态,派驻机构全覆盖提速强化监督、严格执纪、严肃问责,坚持聚焦中心任务抓三转,20xx年,各级纪检监察机关攥紧拳头,把监督执纪问责的责任切实担起来,不断健全和强化党内监督体制机制。

20xx年,在党内法规制度建设史上具有重要意义。随着《中共中央关于再废止和宣布失效一批党内法规和规范性文件的决定》的发布,中国共产党历史上第一次中央党内法规和规范性文件集中清理工作已全部完成,这是党内法规制度建设中一件重要的大事。而随着党内法规制度建设科学化、制度化、规范化水平的不断提升,制度的笼子必将越扎越紧密、越用越给力,为全面从严治党提供坚强的制度保障。

治国必先治党,治党务必从严。中国执政党突出全面从严治党这根主线,把管党治党责任进一步落到实处,加速形成全面从严治党新常态,为全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国提供坚强的组织保证。

党员两学一做党风党纪专题教育活动主持词


导语:下面是小编收集整理的党员学习两学一做党风党纪专题教育活动,希望对大家有所帮助。

党员两学一做党风党纪专题教育活动主持词:

同志们:

今天的大会有两项议程,一是组织一场专题讲座。二是我代表局党委传达自治区党委王XX书记视察XX县教育实践活动时的重要讲话精神,并对教育实践活动下一步工作进行部署。

下面我们首先进行专题报告会,今天我们邀请到了自治区纪委原常委、审计室主任史XX同志,为我们作《党风廉政建设与反腐败斗争》的专题讲座,史主任多年从事纪检监察工作,具有丰富的反腐败斗争经验。当前,我们开展教育实践活动,在处于学习教育阶段,相信史主任的报告,会帮助我们进一步提高思想认识、深刻理解反四风转作风的重大意义,提升我们参加教育实践活动的自觉性和政治意识。下面,让我们以热烈的掌声欢迎史主任为我们作报告。

同志们:

刚才史主任为我们作了一场精彩的报告(概括内容),录像和资料整理后发到各单位,供广大党员干部教师进一步学习体会,我代表局党委再次感谢史主任为我们作的精彩报告。

同志们:

借今天报告会这个机会,我代表局党委就教育系统开展教育实践活动工作讲两点意见:

一、王XX书记讲话精神传达

3月19日,自治区党委书记王XX深入到我市XX县调研指导教育实践活动。在深入到具体单位,听取了干部群众的意见建议,听取了市委和九个旗县区的教育实践活动进展情况汇报后,王XX书记作重要讲话,要求我市进一步树立首起来意识,教育实践活动要走在前列,具体提出五个要求。

要求我市各级各部门党组织深入学习,深刻领会习近平总书记关于开展教育实践活动的系列讲话精神,贯彻落实好习近平总书记考察指导我区工作提出的三个高和严、实、长的要求,充分认识开展教育实践活动的重要意义,切实增强参加教育实践活动的思想自觉和行动自觉。

要求进一步加强领导、强化督导。各级党委书记要认真履行第一责任人的职责,带领班子成员发挥示范带头作用,带头学习讨论,带头听取意见,带头谈心谈话,带头开展批评与自我批评,带头进行整改,为广大党员干部作表率、当榜样。要强化各级督导组的督促指导职能,坚持六个围绕、六个盯紧抓实,以过硬的督导工作保障和促进教育实践活动各项任务落到实处。

要求认真抓好学习教育这一基础环节,着力打牢党员干部改进作风的思想基础。通过持续深入的学习教育,着力解决好党员干部的世界观、人生观、价值观这个总开关问题。特别是要深入学习牛玉儒等身边先进典型,教育党员干部坚定理想信念,严守党的纪律,转变发展理念,增强宗旨意识。

要求突出问题导向,以查摆和解决问题的实际成效调动党员干部和人民群众两方面的积极性。要边学边改,边查边改,切实以问题整改开局亮相,以问题整改增添动力,以问题整改交出答卷,以解决问题的实际成效赢得群众信任。

要求加强工作统筹,做到教育实践活动和中心工作两手抓、两促进。通过开展教育实践活动,重点把全面深化改革,促进经济持续健康发展,维护社会和谐稳定,保障和改善民生,转变经济发展方式,做好三农三牧工作,加强生态环境建设保护,促进城乡区域统筹协调发展,提升党的建设科学化水平这些工作做实做好,为打造祖国北疆亮丽的风景线作出应有贡献。

同志们,王XX书记的重要讲话特别是五个要求,是在深入考察调研我市开展教育实践活动之后作出的,具有很强的针对性和指导意义,既肯定了成绩,也提出要求,请各单位党组织认真学习领会,结合实际深入贯彻落实,指导本单位的教育实践活动健康开展。

3月27日,市委党委、组织部部长、市教育实践活动领导小组办公室主任张平江同志,组织召开全市教育实践活动办公室主任会议,就深入学习贯彻王XX书记重要讲话精神,指导我市深入开展教育实践活动作出安排部署。张平江部长作重要讲话,指出当前全市教育实践活动基本进入第一阶段,这是基础阶段,直接关系到后两个阶段能否扎实有效开展下去,因此,本阶段要做到四个全覆盖。

1、学习教育覆盖。除了认真学习中央、自治区党委以及市委指定的文件、讲话和书目之外,增加学习习近平总书记在全国人大十二届二次会议上发表的三严三实重要论述,学习自治区党委书记王XX在XX县调研视察工作时的重要讲话。要组织党员干部观看周恩来、牛玉儒、杨善洲、焦裕禄四位先进人物电教宣传片。学习对象上不留空白,对离退休和年老体弱党员要送学上门。在学习方法上要创新,一是读原著、开展大讲堂、举办报告会。二是组织开展我的群众观大讨论。三是根据行业特点和优势,创设一些新的学习形式,使学习入耳入脑,喜闻乐见。

2、听取意见全覆盖。一是征求意见的对象要全面,包括上级部门、联系单位、服务对象、两代表一委员、班子成员中的党外人士、离退休党员、职工等,不能出现遗漏。二是征求意见内容要全面,领导干部作风问题主要表现为四风,征求意见不能一揽子问四风,而是要一风一风地征求,重大意见当然欢迎,细枝末节小意见也很宝贵。针对部分人不愿提、不敢提的顾虑,要耐心启发引导,鼓励征求意见对象敢讲话、讲真话。

3、督导工作全覆盖。各级督导组要认真履行职责,按照五个不放过的要求,一步一步指导、一项一项督查。督导的重点是单位一把手和教育实践活动责任人,不仅督导作风问题,也督导组织开展活动、履行职责问题。督导的面要宽要深,不仅督导机关,也要辐射到支部,不仅面上督导,也要深入基层指导。督导要覆盖各个环节和步骤,要督导制定方案、召开民主生活会、查摆问题、解决问题、整改落实和建章立制,全程督导、不留死角。

4、领导干部联系点全覆盖。在教育实践活动中,厅级干部、县处级干部均建立了联系点。要求各级干部第一在时间上保证,定期深入联系点,指导开展教育实践活动;二是内容上保证,全程参加联系点各个阶段的活动。要把联系点作为调查研究、征求意见、发现问题的基地,通过联系点,总结出行之有效的好经验。

二、对教育系统教育实践活动下一步工作的安排部署

教育系统教育实践活动从一月份开始筹备,成立了领导机构和工作机构。反复酝酿制定了《实施方案》。2月27日召开全系统动员大会。3月7日前各直属单位陆续召开动员会,标志着教育系统教育实践活动正式启动、全面召开。目前我们处于活动的第一阶段,正在紧锣密鼓、全力以赴进行学习教育和征求意见。由于有市委的坚强领导、有市委督导组的正确指导,局党委精心组织、各参加单位周密安排,教育系统教育实践活动起步顺利、开局良好、整体推进、初显成效。表现出以下几个特定:

一是领导干部以身作则、率先垂范。局党委班子从活动一开始就统一步调、形成共识,我们既是组织者、参与者,以普通党员身份把自己摆进去,带头参加学习、带头讨论发言、带头撰写心得体会、带头谈心谈话征求意见。特别是春生局长,每天行政事务缠身,大会小会接连不断,但他精心摆布工作,保证参加活动时间,时时处处走在前面,为校长们树立了榜样。从反馈的情况看,各直属单位领导特别是党政一把手,基本上既当指挥员又当战斗员,组织活动、参加活动两不误,表现出优良的党性修养,为全系统教育实践活动顺利开展,起到了引领作用和推动作用。

二是确立了指导思想、明确了活动导向。党中央在全党开展教育实践活动,教育行业怎么搞,具体到呼市教育系统,开展教育实践活动的出发点和落脚点是什么。结合中央和市委要求,经过反复思考,确立了明确的指导思想。这就是确立一个目标,贯彻党的群众路线,办好首府人民满意的教育。提出一个,局长围着校长转、校长围着教师转、教师围着学生转。把握两个重点,师风建设和质量提升,搞好三个服务,服务学生、服务教师、服务家长。

三是措施周密,抓严抓实。为保证教育实践不虚不空不走样。我们分别制定了《教育实践活动流程表》,掌握时间节点,明确任务指责,有序推进活动;制定了《教育实践活动学习安排》从39月逐周安排,内容全面丰富,形式灵活多样,要求明确具体,确保把学习讨论贯穿始终;制定了《教育实践活动征求意见方案》采用八种形式,多渠道、多层次、多角度征求意见;实行了《教育实践活动调度会制度》,每周召开一次调度会,总结工作、反馈问题、布置任务,三月份我们召开了三次调度会。

虽然开展活动取得阶段性成效,但是从局党委成员深入基层调研、督导组反馈和调度会听取汇报这几个渠道反映看,存在的问题是各单位开展活动不平衡,有前有后、有起有伏。最大的问题是少数单位第一责任人认识不高、重视不够、敷衍了事,没有承担起第一责任人的职责,更没有王XX书记要求首起来的觉悟意识,以致于带动单位的教育实践活动松松垮垮,毫无特色。这需要我们下一步重点整治。

下一步的工作要以王XX书记讲话精神为指导,按照《实施方案》的总体要求,扎扎实实开展好第一阶段的活动,重点要突出以下几项工作。

1、用严的要求和实的作风,做到学习教育和征求意见全覆盖。第一阶段是基础阶段,必须要打牢基础。如果学习不深入,认识上不去,如果征求不到意见或征求意见不全面,那么,第二阶段的查摆问题和召开民主生活会就成了无源之水,第三阶段的整改落实也就成了空中楼阁,整个教育实践活动也就成了彻头彻尾的形式主义。所以我们必须牢记王XX书记的嘱托要求,树立全面首起来意识。按照张平江部长要求,把学习教育、征求意见一抓到底,绝不放松。各单位要把学习教育持续抓下去、开展好。自学时间不能代替集中学习时间,学完规定书目不代表思想认识提高。在近期的学习内容上,要增加习近平总书记三严三实的重要论述和王XX书记视察XX的重要讲话精神。要学习典型人物的先进事迹,各直属单位都要组织观看周恩来、牛玉儒、杨善洲、焦裕禄先进事迹宣教片,要根据形势的变化和时间的推移,不断增添新的学习内容。要把学习资料送到老党员、年老体弱党员家里,同时也要征求他们的意见。

要全面深入征求意见,解决问题。教育局制定了《教育实践活动征求意见方案》,这个方案面向全体、普遍适用。但不能包含每个单位的特殊情况。各单位要细化、分解《征求意见方案》,制定适合本单位实际的征求意见措施,征求意见的面要广,要面向教师、学生、家长、社区、联系单位、上级部门广泛征求意见。征求意见的态度要诚,要真心诚意和征求意见对象沟通交流,努力打消他们不愿说、不敢说的顾虑,说出心里话,提出中肯的批评意见。

2、从严从实开展督导。督导组要强化责任担当和政治意识,坚决杜绝不敢督导、不好意思督导不严格督导问题。督导工作要坚持五个不放过。思想认识上不去的不放过,查摆问题不聚焦的不放过,自我剖析不深刻的不放过、整改措施不到位的不放过,人民群众不满意的不放过。要按照张平江部长的要求,督导工作全程化、全覆盖,一步一步指导、一项一项督导。要把领导班子和领导干部作为督导重点,主要看学习教育是否扎实,集中学习时间是否达到要求,听取意见是否充分,是否坚持边学边查边改,领导班子和领导干部是否履行责任,发挥了示范作用。

3、坚持边学边查边改。经过前一阶段的学习与调研,教育局党委列出四种首先要整改的事项。一是整治办学行为不规范的问题;二是解决服务群众不到位的问题;三是进一步解决教育不公平的问题;四是加强领导班子和领导干部队伍建设问题。这些问题已经在着手整改。各直属单位也要立即行动起来,以问题为导向,坚持边学边查边改,对学习教育中发现的问题和征求意见中反映出来的问题不等不拖,从一开始就改起来,立说立行,即知即该。学校重点从提高办学效益、满足老百姓对优质教育的需求。加强教师队伍管理,提升师德师风。严把择校关,推动教育公平方面立行立改。局机关、二级单位重点从慵懒散拖、推诿扯皮以及服务不到位等方面立行立改。我们要在教育实践活动第一阶段结束之前,集中整改一批突出问题,让广大师生看到变化、增强信心。

企业会议主持词


今天我们在这里召开了金元公司XX年度工作会议,会议开的很及时,也很成功,为往后的工作指清楚明了偏向,极大年夜的鼓舞了全部员工的士气,请大年夜家归去分别召开全部员工大年夜会,把本次大年夜会精力特别是董事长的申报向全部员工传达进修,并且把进修的情况1月30日前书面报公司办公室。

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今天我们在这里,组织召开江苏省金元置业有限公司成立以来初次工作大年夜会,总结XX年度工作,安排XX年度工作。出席本次大年夜会的有公司董事长*、总经理*同志,副总经理*同志,公司本部全部员工,分公司主管以上员工以及在XX年

下昼:

度工作中表示优良的将受到表扬的先辈集体代表、先辈小我。

时光大年夜致2个小时。引导退场。

3、公司总经理层为受表扬的先辈集体代表、先辈小我揭橥荣誉证书、锦旗场合影;

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如今请公司董事长、总经理同志做重要讲话,大年夜家热烈迎接。

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下面请公司引导与受表扬的先辈集体代表、先辈小我合影。

上午的会议到此停止,下昼1:30开会,请大年夜家分组进修、评论辩论董事长、总经理同志公司工作申报。

上午董事长代表董事会做了工作申报,下面请大年夜家进行分组进修、评论辩论董事长的工作申报,3:30由各小组召集人分别向董事会申报评论辩论情况。

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下面请公司副总经理同志做总结申报,大年夜家热烈迎接。

同志们:

揭橥者:jtj0101发文单位:本站原创揭橥日期:XX-1-16推荐度:124

四、情况介绍:同志们,到今朝,我县说话文字工作进入了一个新的阶段,开端集中进行公事员通俗话培训。本年全市说话文字工作会议上,请求我县率先履行公事员和机关工作人员通俗话培训与测试工作。按照上级请求,我县在调剂县语委成员的基本上,在本年8月以县两办文件转发了《中共xx县委组织部、xx县人事劳动和社会保障局、xx县文教体育局、xx县说话文字工作委员会关于开展国度公事员、机关工作人员通俗话培训测试工作实施筹划》;9月4日在县宾馆召开了全县语委工作例会,县语委各成员单位都出席了会议,会上县当局副县长、县语委主任xxx同志作了重要讲话,县语委办对第九届通俗话宣传周晃荡及公事员、机关工作人员通俗话培训测试工作进行了专门的安排安排。按照我县《实施筹划》的请求,我县公事员、机关工作人员通俗话培训测试工作采取“一次报名,分批培训、测试”的办法,全县分三批进行。县语委成员单位于XX年下半年完成。县直单位(包含xx镇)和乡镇分别于XX年上半年、下半年完成。大年夜9月中旬到11月底,我县共有县委组织部等22个单位,共计484人报名。按照上级“以测促训,以训保测”的原则,采取集中培训和分散自学相浇忧⒛方法,在报名单位本身组织培训的基本上,县语委大年夜12月中旬开端安排省级通俗话测试员分班进行集中指导,今天是第一个培训班,欲望大年夜家按照侯县长的讲话请求集中精力,珍爱时光,听好课,多演习,争夺在测试中取得好的成就。根据市语委的同一安排,将在岁尾前由市语委办同一组织第一批报名单位进行测试。

xx县首期国度公事员通俗话培训班开班典礼如今开端。

大年夜会到此停止,晚上董事长在金元大年夜酒店宴请大年夜家、进行联欢晃荡,祝大年夜家新年快活,工作顺利,阖家欢快,万事如意,感谢大年夜家。

1、公司董事长、总经理同志做公司工作申报;

公事员通俗话培训班开班典礼主持词

五、请xx局引导讲话。

六、请省级测试员康xx师长教师为本班做集中指导。

下面由公司引导为先辈集体代表、先辈小我颁奖。

对xx局的工作支撑表示感激。

刚才董事长代表公司董事会做了工作申报,总结了公司XX年度工作,对本年的工何为至往后三年公司的成长做了重要的安排和筹划,董事长的申报立意高远,鼓舞士气,振奋人心,对全公司成长做出了科学的筹划,大年夜扼要深刻进修董事长的申报,下昼分组分别评论辩论进修,要深刻领会申报的精力。下面进入第二项议程,请副总经理宣读关于对XX年度工作凸起的先辈集体、先辈小我进行表扬的决定。

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一、宣布:

2、公司副总经理同志宣读公司XX年度先辈集体、先辈小我表扬决定;

三、请当局副县长、县语委主任xxx同志讲话。

二、介绍参加会议的引导。

今天上午会议的议程有:

启动会议主持词


各位同事:

早上好!我受项目指导委员会的委托,主持今天的会议。首先请允许我介绍一下今后和我们并肩作战的广州四班公司项目小组成员:(略)。欢迎他们的到来。

今天的会议议程有四项,下面进行第一项议程,请我公司ceo讲话。

下面我代表erp项目小组发言。在开始正式发言之前,我要解答两个疑问。在下面的时候,有些同事问我,四班是什么?名字听起来怪怪的。四班是一个公司,是一个专门面向中型制造型企业,国际性erp软件公司,其总部在美国。另外,针对erp选型,很多同仁一直心存疑问:为什么很早就提出上erp,怎么到现在才搞?干嘛erp选型这么久?对于erp选型,我们是从零开始摸索,经历一点波折。刚开始准备和华南理工大学合作,后来逐渐成熟起来,渐渐明白:作为企业应该选择成熟的应用,而不是做大学课题的试验田。所以,我们采取公开招标的方式,先后与用友公司、天思华迪、四班公司、神州数码公司接触,进行面谈、产品演示、公司考察、成功客户参观等一系列沟通。古时诸葛亮六出祁山,我们是三上广州。算起来这次erp选型从8月份开始,到11月份基本定型,用时近四个月,比行业通常选型周期3-15月,从时间上来说,应该还算是快的。选择erp厂商其实就是选择长期的合作伙伴,就像找老婆,没有十全十美的,没有最好,适合自己的才是最好的!选型时需要考虑的因素很多,主要归纳为四个方面:公司(背景和实力)、产品(软件)、实施服务(人员)、价格。选型工作必须慎重、严肃,在erp这个关系鸿智生存和发展的项目上,我们不能输在起跑线上。最终我们选择了四班,四班也选择了我们。

下面开始正式的发言。

项目启动会发言提纲

有两个人在树林里走着,突然窜出一头狮子来,一人忙着穿球鞋;另一个人对他说:“你把球鞋穿上有什么用?我们反正跑不过狮子啊!”忙着穿球鞋的人说:我是跑不过狮子,我只要跑得快过你。”这个故事听起来有点无情,但竞争就是如此残酷。在太阳升起的时候,非洲草原上的动物就开始奔跑了。狮子知道如果它跑不过最慢的羚羊,它就会饿死。对羚羊来说,它知道如果跑不过狮子,它就会被吃掉。自然界的优胜劣汰和在人类社会和企业界是一样的。可能表面风平浪静,但实际上是刀光剑影。我们只有让自己变得强大,才不会被吃掉。否则只有挨打,只有被别人看不起,只有在底层挣扎。

当把一个青蛙放进一锅烧得滚烫的开水中时,它一下子就会从里面跳出来,但是把青蛙放在温水里,然后在锅底下慢慢加温,青蛙在温水里自由地游泳,当水温慢慢升高的时候这个青蛙丝毫没有感觉,等到它感觉滚烫难忍时,已经无能为力了,只好等着被煮熟。外面的发展是什么情况,我们在这里安稳地过着小日子。现在我们唯一理性的行动是主动调整自己,适应变化,加快发展。

有人问张瑞敏办企业是什么感觉,他说:如临深渊、如履薄冰、战战兢兢。比尔常说微软离破产永远只有18个月。任正非在全体管理层的年会上发表《华为的冬天》,上面说到:现在是春天吧,但冬天已经不远了,我们在春天要念着冬天的问题。在这个时候来研究冬天的问题,比较潇洒。那时,谁有棉衣,谁就活下来了。正是这种强烈的忧患意识和居安思危的精神,才使海尔、微软、华为成为全球和中国一流的企业。

这是一个竞争的时代,这是一个学习的时代,这是一个变革的时代,不管是企业还是个人,只有善于学习、不断创新,才能生存和发展。创新是什么?创新就是突破自我,打破常规。环境在变,企业内部也要跟着变,因为昨天的成功,并不等于今天的成功,同样,今天的安逸,并不能保证永远可以安逸下去。每一次变革都会带来生产力的飞跃。不改革,企业怎么又生机和活力?不改革,鸿智怎么能实现二次腾飞?

可喜的是,我公司领导高-瞻远瞩,决定今年实施信息化,导入erp。这是适应形势、顺应趋势的英名之举,令人振奋。

什么是erp?它是三个英文的缩写,即企业资源规划。erp就是通过软件平台实现你的管理思维,它整合企业供产销、人财物等资源,实现效益最大化,它是我们管理企业工具,注意:它只是工具。

为什么要实施erp?是快速增长的业务?是捉襟见肘的管理?是日益高涨的成本?是积压且不准的库存?是对客户订单不能及时响应?是部门间日益困难的协调和沟通?还是管理者厌倦了救火大队长的角色?或者是笼统地说为了提高企业竞争力?我们可以想一想。

企业上erp,相当于对企业管理做一次全面体检,没有检查之前不是没病,而是不知道,检查了就知道了,知道了,才好去治。

有人说,我公司管理基础薄弱,人员素质偏低。这要看和谁比较,谁敢说再过一两年这些问题就不存在了?如果不改革,动真的来硬的,问题不会自动消失,而且会越积越多。谈到管理水平,事实上直到现在,中国绝大多数本土企业对自身的管理水平都不自信。你跑不快,就去买车来开;你用洗衣板嫌麻烦,就去买台洗衣机,上erp和管理水平并不是水火不容。对大多数员工来说,你只需要学会使用,就像刚才说的学会开车,学会使用洗衣机。不要动不动就拿管理薄弱作为逃避信息化、排斥新事物的借口。有人说等万事俱备了再搞,是不是学生都要念到博士再出去找工作才好找?是不是要到功成名就、腰缠万贯的时候去结婚才会幸福呢?我的观点是,应该一边学一边干,不能被动地等,而要主动地做,时不我待呀。

不能说上erp没有风险,有句话说“上erp是找死,不上erp是等死。”这句话应该改为“不上erp是等死,是一定死,上erp不一定死。”erp失败的根源在于“人”。1、学习新东西的恐惧。俗语人过几十不学艺已经过时,现在应该是活到老学到老,不怕不会就怕不学。2、改变原有工作习惯的不适应。习惯的养成很难,习惯的改变同样不容易。3、失去既得利益的抵触。流程化了,人为干预少了,权力弱化了,心中不快;透明化了,暗箱操作不成了,心中也不快。但是,信息化建设是公司的战略,领导的决策,我们只能无条件执行。谁挡路谁就是鸿智的罪人,因为你违背的是老板的意愿,损害的是整个鸿智公司的利益。

erp是鸿智二次腾飞的推进器,成败关系到鸿智每个员工的切身利益,不是几个人的事,是大家的事,我们自己的事,所以要全员参与,少点牢骚,多点理解,少讲点怪话,多想点办法,齐心协力把这件事情办好。

各部门负责人是本部erp项目第一责任人,应该明白erp对公司生存和发展的重要意义,明白自己所扮演的角色和承担的责任,同时担负起内部讲师的任务。参与项目的人员视项目的进度而定,是不断调整的。不是所有的活动都要全体参加,但指名要参加的会议,一定要准时出席,以免耽误了项目进度和大家的时间。不要老说自己忙,不忙就好象自己不重要。卓有成效的管理并不是忙的焦头烂额,老说忙就让人怀疑你的工作能力。你如果认为erp在你心目中更重要,就会把其他工作暂放一下,想办法优先安排erp。相关的奖惩制度会马上出台,谁违反了就要受到处罚。罚是制度罚,不是某个人去罚,不要认为谁跟谁过不去。

对于业务流程,一般先按系统设计的流程走,毕竟这是采百家之长,是更为科学合理的流程。要改变自己来适应系统,而不是改变系统来适应自己,尽量减少二次开发的量。遵循先固化,再优化的原则,以免过早对系统功能和操作方式因不熟悉而做出错误的判断。

erp项目有“三分软件、七分实施、十二分数据”一说,如果把erp的系统设置比作骨骼,那么数据就是血肉。这些基础数据主要是物料编码、bom、工作中心、工艺路线、提前期、库存记录、供应商和客户编码。仓库已经开始物料编码的整理,做到工作超前和主动,其他各部门,如工程部、pmc、采购也要抓紧整理基础数据,为今后数据顺利导入系统赢得时间。

最后,我想说,四班公司资深顾问蔡老师成功实施过近百家企业,要对蔡老师有信心,同样也相信自己的选择,对自己有信心。不要谈erp色变,要按部就班,以乐观的心态去做事情,抓住几个关键点,应该不会有大的问题。我们有决心、有能力,排除万难,使erp在鸿智取得成功。给自己点信心,大家有没有信心?

会议进行第三项,请四班公司顾问经理蔡老师演讲。

接下来,我要把下阶段的工作通告一下。服务器和程序员将在12号前到位,这两个事我一直在跟。从12号开始,我们要进行系统、财务、生产的专项培训,请大家积极参加。好,4号公司已经下发各部门erp项目任务书和项目实施章程,大家已经看过。现在请项目指导委员会和小组成员轮流上台签名,以表决心和作出承诺。会议进行第四项,签署项目公约。

湛江鸿智电器有限公司erp项目已经启动,希望各部门抓紧行动起来,主动学习,真抓实干,齐心协力把erp项目做好。

好,散会。

横幅:湛江鸿智电器有限公司erp项目启动大会

准备:麦克风,投影机,数码相机,提前一天调试好。

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