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检讨书工作疏忽

企业职员工作疏忽检讨书800字。

每个人可能都经历过犯错的情况,犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的,检讨书可以让自己看清自己的缺点,你写的检讨书深刻吗?小编经过搜集和处理,为你提供企业职员工作疏忽检讨书800字,可能你会喜欢,欢迎分享。

尊敬的领导:

您好!

身为职员却因为工作疏忽给企业带来损失实在是令人感到愧疚,尤其是领导事先强调过这方面问题的情况下依旧出现了疏忽之处,不得不说自己这种没将领导话语放在心上的行为实在是对当前工作的不尊重,毕竟因为个人的疏忽使得集体的利益受损也让我的内心感到非常不好受,因此我写下了这份企业职员工作疏忽检讨书来好好地反省自己。

经过初步的反省让我意识到工作疏忽是职业道德缺失的结果,也是这段时间自己在工作中的态度存在严重问题的一种表现,但凡对当前的工作有所重视的话都不会因为简单的疏忽而该企业发展带来相应的损失,毕竟自我踏入职场以来还从未见过其他同事在工作中出现疏忽或怠慢的地方,不得不说自己因为工作疏忽开的这个先例并不是一件值得光彩的事情,只不过领导的批评以及工作中因为疏忽出现的一系列问题都让我不得不慎重对待,即便是为了今后的工作能够有着更好的发展也应该检讨自身问题所在并将其解决掉。

仔细思考一番便能够认识到对工作的不重视将会带来比疏忽更严重的后果,至少这样一种工作态度想要在职场上有所表现的话还是比较困难的,因此出于对自身负责任的态度也应该在痛定思痛中想办法解决工作疏忽引发的问题,而且我也需要向领导进行道歉并进行深刻的检讨才能挽回对方的信任,否则的话若想在工作中有所成就却拿不出应有的表现怎能令人感到满意,所以说自己这次工作中的疏忽也是自身在职场上的思想存在一定问题的表现。

在今后的工作中我应该将这次疏忽造成的损失当成教训记在心底,否则的话总是以这样的态度对待工作而不去反思又怎能承担起属于自己的责任呢?即便是作为一名企业职员也需要在工作中对得起自己的良心才行,更不用说在发生工作疏忽的事情以前领导和同事们对自己是多么地信任,而此刻辜负了他们信任的自己若不能够进行弥补的话又有何颜面在职场中面对大家呢?所以面对工作中已经出现的疏忽应该怀抱悔过之心来看待问题才能够懂得相应的后果。

经历了工作疏忽的事情以后也让最近有所懈怠的自己变得郑重起来,我得在这段时间里努力进行工作才能让领导和同事看到自己悔过的决心,而且为了不让他们彻底对自己失望也需要保证自己不会再出现工作疏忽的状况了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

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公司职员工作疏忽检讨书


当在工作中出现了疏忽的问题时就需要及时对自己的错误进行反思,通过检讨书不仅可以让自己可以正确认知错误同时也是对领导表达歉意的一种方式,下面是由范文资讯网小编为大家整理的“公司职员工作疏忽检讨书”,仅供参考,欢迎大家阅读。

公司职员工作疏忽检讨书(一)

尊敬的领导:

您好!

我已深深的认识到自己的错误。

我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担责任,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用,我现在明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为公司贡献我的力量。

通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自己,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿接受领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司美好的明天做出自己应有的贡献。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

公司职员工作疏忽检讨书(二)

尊敬的领导:

您好!

我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在公司x年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被公司录用的短信,回想每一次对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到公司的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对公司、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于公司对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为公司重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成公司的损失。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

公司职员工作疏忽检讨书(三)

尊敬的领导:

您好!

在此向您递交这份工作失误违规的检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

我的工作失误违规,也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

首先我作为一名公司前台,我的职责所在就是为顾客办理业务。而我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求,没有锁柜就开了自已的座位,工作失误违规。我这样的工作失误违规,对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。

在此,我向经理同志表示深深地歉意。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

公司职员工作疏忽检讨书(四)

尊敬的领导:

您好!

作为公司员工,我应时刻谨记公司各项规章制度,全力服务本职。用百般热情与万般细心,来回报公司对我的信任。而此时,我惶恐至极,每分每秒都在为自己的过错而忏悔。我会牢记这次教训,也更加珍惜为公司效力的机会。所以恳请公司能再给我一次机会,让我带着感恩的心,为公司再塑完美形象!

由于我自身的疏忽,给公司带来了损害,真是抱歉,我知道错了,我以后一定会好好工作,希望您能原谅我这一次,我真的很后悔、自责,现在,我怀着懊悔的心情向您递交检讨书。

在此我感谢领导的提醒和教诲,思想上我将更进一步的反省,深入总结,同时希望领导继续监督,争取更大进步.谢谢关心教导我的领导!

但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。以后在端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。

2,我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

3,对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

公司职员工作疏忽反省检讨书


尊敬的领导:

您好!

因为工作中的疏忽而让公司遭受损失并非自己愿意见到的事情,但是当这件事情发生在眼前而且还是由自己造成的以后不免感到有些愧疚,考虑到努力工作的同时与给予自己支持的领导自然应该想办法进行弥补才行,但是在这之前我还是应该好好反省这次在工作中造成的疏忽并写下这份检讨。

以往自己在工作中虽未出现过疏忽之处但也算是勤恳地投入其中,毕竟只有在工作中取得成就才能让以往支持自己的领导因此而感到欣慰,然而随着时光的流逝让工作较为平庸的自己感到有些烦躁与轻浮,所以自己才会在这次的工作中采取了冒进的方式并期待能够取得相应的效果,然而自己在进行规划的时候也许是急于求成才没有发现工作中较为明显的疏忽之处,即便事后自己发现其中存在不妥也难以采取相应的措施进行补救了,尽管说经过这次的疏忽以后领导只是在勉励自己几句以后强调下次不要再这般贪功冒进了,但我还是能够感觉到领导对自己工作中的期盼以及良苦用心。

其实自己对待目前的工作还是应该脚踏实地才能找到其中存在的不足,如果心浮气躁的话只会让工作中的疏忽趁虚而入并给自己带来困扰,如果我的内心足够成熟的话就不应该因为这样的事情而让领导操心,否则的话即便自己在工作中创造佳绩也会因为一路的坎坷而逐渐失去他人的信任,但凡有所远见的人都不会因为贪图一时的速度而做出这种容易产生疏忽的事情,而我经过这件事情以后也应该变得沉稳一些并避免同样的疏忽再次出现在自己身上。

从这次的工作疏忽可以看出自己无论是态度还是思想都没有存在太多的问题,只不过是由于心态不够成熟导致工作的过程没有想象中那般严谨罢了,然而自己想要在目前的工作中有所作为就应该想办法进行改善才能获得他人的认可,否则的话自己总是在基础的事情上面出现疏忽又怎能让领导对自己的工作感到放心呢,而自己在公司享受了这么好的待遇就应该要取得相应的成就来回报领导的信任与支持。

面对工作中出现的疏忽还是应该慎重对待才不会在同样的问题上面栽跟头,而且自己也应该要变得沉稳一些才不会因为轻浮而忽视工作中的基础,毕竟若是对待工作不够严谨的话则很可能因为产生的疏忽而遭受较大的损失,因此我应该在这件事情中变得成熟一些才不会因为工作疏忽而让领导耗费精力。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

酒店员工工作疏忽检讨书800字


尊敬的xx领导:

您好!

由于我个人在对待工作的时候没有尽到自己应该要做到的事,出现了些许的疏忽,而导致酒店遭受了一定的损害,我内心实在很是不安,我对自己近期的行为进行了反思,所得的结果如下:

之所以会发生错误,完全就是因为自己对于自己的要求还没有很是严格,没有完全明白自身还有什么缺乏的事情,在对待应该要完成的工作上也是没有付出自己全部的心血,每次都是完成得差不多就好,对自己没有太多的规划,每天的日子都是得过且过。这次在上班的时候没有以酒店的名誉作为自己工作的准则,害得酒店出现如此大的损失,实在是我的问题,我如今都已经是知道自己还有很多需要改进的地方。

平时我在对待工作的时候就仅仅只是完成工作的一部分内容,没有做到竭尽自己的全力,甚至在工作的过程中还会出现一些开小差,甚至偷懒的行为,我知道这一切仅仅是因为我自己没有对自己有一个较为合理的规划,才导致了现在的样子,我真的需要超级深刻的对自己反省。也就是因为平时的散漫才使得我在工作中没有付出较多的心血,才使得自己在这一方面没有把控好,才会导致今天的工作的失误,我知道这一次我的错误很大,但是我已经决定要为这次酒店为我承担的责任做一些的弥补,虽说我能做到的弥补可能也就只有一点点,完全不足以弥补酒店遭受的损失,但是我还是想要就这次我的错误为酒店做一些力所能及的事情。

在我对自己这次的疏忽做了反省之后,我会就自己的行为以及工作的态度重新做一个规划,以争取自己可以在未来更更好的完成工作。之后我会不断地磨砺自己,让自己充分的明白我在酒店中的角色,更是能清晰的知道之后我需要怎样去完成自己每一步的工作。这样一次的工作疏忽是之后必定不能再出现的,未来我每天的任务都是要有合理的规划,这样才能在之后更好的达到自己的预期,让自己有更多的进步空间。

其实就我来说,最为重要的是要将自己对于这份工作的想法表示出来,不能就仅仅是在这个岗位上挨日子,每一天的工作都要以自己最为饱满的状态去完成。只要我能够怀抱着这样的信念,那就不会存在任何的疏忽。尤其是我身处于服务行业,就应该以顾客为中心,将顾客的需要,顾客的想法作为我们的行动准则,用心去达到顾客的需求,这样我才能为酒店累积更多的好评,才有可能挽回由于我的原因使酒店遭受的损失。

我会就这次的工作疏忽为我之后工作的警醒,以便于之后我都不会发生这般不好的错误,同时请领导对我放心,我会变得更好!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

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