纪委年度工作计划

县纪委监察局年度工作总结及计划。

未来的不确定性因素使得工作计划的重要性日益凸显，我们需要努力写好一份工作计划。将工作计划分成可执行的步骤，并且规定时限。工作计划写完之后需要评审吗？你不妨看看县纪委监察局年度工作总结及计划，在此温馨提醒你在浏览器收藏本页。

县纪委监察局年度工作总结及计划

今年以来，**县纪委监察局按照年初纪委全会的安排部署，回归党章赋予的职责本位，监督、执纪、问责进入常态。现将20**年工作总结和20**年工作打算汇报如下：

一、20**年工作总结

（一）“两个责任”落实进入常态

县纪委加大了对落实“两个责任”，特别是党委主体责任的检查考核、述责述廉及责任追究力度。在年初的召开的纪委全会上，县委与全县各单位就签订了党风廉政建设责任状，并组织了8个单位党委主要负责人在县纪委全会上述责述廉。县纪委还首次组织了10个县直单位内设机构和下属单位主要负责人向对口纪工委述责述廉工作。为抓好纪委全会精神的贯彻落实，县纪委组成8个督查组，集中一周的时间对全县各单位学习贯彻县纪委十三届六次全会精神情况进行督查，督查结果纳入年终考核内容，层层传导压力；将党风廉政建设责任制检查考核纳入全县绩效考核工作，取消了20**年党风廉政建设年度检查考核“不合格”的3个单位和10名科级干部的评先评优资格，分别进行了诫勉谈话；制定了《党风廉政建设约谈制度》，对4名未正确履行党委主体责任的科级干部进行了批评、诫勉谈话，进一步释放了有权必有责、失责必追究、追究必从严的强烈信号。

（二）严肃查办腐败案件进入常态

县纪委严格落实“查办腐败案件以上级纪委领导为主”和线索处置、案件查办“同时报告”要求，制定出台了《乡镇、县直单位纪委（纪检组）向县纪委报告工作制度》、《乡（镇）、县直单位纪委（纪检组）向县纪委报告线索处置及案件查办工作制度》。今年以来，全县共收到群众举报136件（重复件36件），信访了结100件，拟信访转立案6件，暂存3件，27件正在初核中。查办案件53件，受到党纪政纪处分56人，其中违反廉洁纪律行为18人次，违反工作纪律6人次，违反组织纪律4人次，违反生活纪律3人次，违反群众纪律2人次，失职渎职行为4人次，贪污贿赂14人次，其他类14人次。严肃查办了钤山镇年珠村3名村干部违规插手工程项目、侵害基层群众切身利益的典型案件。

（三）执行中央八项规定、纠“四风”进入常态

县纪委今年继续把违反中央八项规定精神行为作为纪律审查重点，作为纪律处分的重要内容。一是开展了乡镇（街道办）落实中央八项规定精神、机关单位内部食堂、学习培训研讨活动违反中央八项规定等情况的自查自纠和专项检查，查处典型案件3起，给予党纪政纪处分3人；二是开展作风问题明察暗访3次，下发工作督办函7份，对县市场监督管理局、县国土资源局、县供电公司存在的违反工作纪律问题在全县进行了通报；三是继续推进“红包”问题治理，县廉政账户今年累计收到干部主动上交的“红包”款13.75万元；四是深入推进“违插”专项治理，由县发改局牵头对全县行政事业单位（含下属单位）近4年来使用各级政府资金、政府性融资或自有资金的所有项目进行排查，共排查出违规问题266个，“违插”问题3个，查处了2起违规插手干预工程项目的典型案件；五是继续对“新官不理旧事问题”进行整治，梳理出的64项重点问题已全部销号；六是严肃换届纪律，县委在市委第一巡察组专项巡察**的基础上，派出五个专项巡察组对全县11个乡(镇、街道办)换届风气情况开展专项巡察，确保换届风清气正。

（四）加强廉政宣传教育，运用“四种形态”进入常态

我县将党风廉政宣传教育工作纳入全县党员干部教育培训之中。今年以来，县委组织部组织了**1名村（社区）两委负责人、80名新党员进行了廉政培训。县纪委组织了59名领导干部进行任前廉政法规知识考试，对32名新任科级领导干部进行任前廉政谈话。加大了宣传力度，县纪委利用县级及县级以上报刊网络和新兴媒体，刊登理论文章、信息报道**0多篇。继续将学习贯彻一准则、两条例作为今年党风廉政建设的重要内容，把纪律挺在前面，制定了《关于落实把纪律挺在前面要求的实施办法》和《关于运用好监督执纪“四种形态”的实施办法（试行）》两个规范性文件，对发现的苗头性倾向性问题和轻微违纪问题，更多地运用批评教育、诫勉谈话、廉政约谈等方式来处理。今年以来，县纪委以单独约谈和集体谈话等方式对76名党员干部进行了廉政谈话。

（六）巡察整改扎牢制度笼子进入常态

运用好巡察成果，围绕巡察过程中发现的新问题，今年我县出台了《**县公共资源交易管理办法》、《**县乡镇公共资源交易实施意见》、《关于规范全县行政村“两委”干部工作报酬管理的指导意见》、《**县村民小组财务管理办法》等文件，推进腐败源头治理。突出专项巡察，开展了换届风气专项巡察，启动了对移民、扶贫项目资金，农村危房改造资金，校舍维修、校安工程、薄弱学校改造项目资金，水利项目资金，城市道路基础设施建设改造基金五个领域进行专项巡察，着力发现问题。对去年村级廉政巡察发现发展党员、选人用人、村组财务管理等方面存在问题的11个行政村所属乡（镇、办）下发了整改函，督促各单位对共性问题进行制度性整改。

（七）整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题进入常态

县纪委紧盯群众关切的顽症，把有效解决基层党员干部作风问题和严肃查处基层党员领导干部损害群众利益问题作为工作重点。群众反映强烈的不正之风和腐败问题主要有侵占惠农资金、发展党员优亲厚友、违规插手工程等四类12项问题以及产生的原因，并提出了解决对策。紧跟省、市纪委工作部署，从今年6月起，在全县范围内开展集中整治和查处基层侵害群众利益不正之风和腐败问题，严肃查处了村组干部冒领渠道维修款、违规插手工程、侵占集体财产、截留征地款等一批侵害群众利益的典型案件，给予党纪政纪处分8人，诫勉谈话2人，移送司法机关3人。

(八)推进纪检体制改革，深化“三转”进入常态

县纪委注重以纪检体制改革来促进“三转”，今年制定出台了《党风廉政建设信息报告制度》、《党风廉政建设约谈制度》和《**县廉能风险防控问题通报、查处协作机制》，倒逼各级党组织和主责单位主动落实“主体责任”；下发《乡镇、县直单位纪委（纪检组）向县纪委报告工作制度》、《乡（镇）、县直单位纪委（纪检组）向县纪委报告线索处置及案件查办工作制度》、《乡镇纪委对同级党委及其成员的监督办法》等文件，督促和指导下级纪委（纪检组）从严落实“监督责任”。为提高纪工委的监督力量，县纪委下发了《关于部分县直（驻县）单位领导兼职纪工委委员的通知》，确定了部分县直单位（或驻县单位）**名分管纪检监察工作的领导兼职纪工委委员。为提高纪检干部队伍能力水平，县纪委今年举办了10次“周二理论学习课堂”，有针对性地选派了8名干部到上级纪委挂职锻炼、学习培训、参加办案和巡视。县警示教育中心完成主体工程建设,完成投资1250万元。

但我们也清醒地看到，我县的党风廉政建设和反腐败工作与中央、省委、市委的要求，与群众的期待还有较大差距，有些问题还比较突出，主要表现在：

1.在思想层面上，基层干部对反腐倡廉复杂性和长期性认识不足，仍然存在一些杂音，有的干部还存有“反腐影响经济”、“纪委没有保护干部”、“查得太紧”等错误认识，有的干部甚至想拿纪律作挡箭牌，因而导致不作为、慢作为。

2.在组织层面上,“两个责任”落实的重心越到基层越偏向纪委，党委班子其他成员主体责任意识明显弱于党委书记。

3.在纪律层面上，高压态势下仍有人不收敛、不收手，顶风违纪的情况时有发生，基层侵害群众利益的不正之风和微腐败问题仍然较多；官本位思想对作风建设影响深远，有的党员干部对过去的问题还抱有侥幸心理，没有放下包袱。

4.在制度层面上，抓早抓小发现问题的体制、机制不完善，落实“把纪律挺在前面”要求存在差距；利用职权或职务影响，随意性决定、内部相互关照，搞潜规则，甚至谋取不当利益等问题还需要在制度、机制层面下大力气破解等。

对于这些问题，我们将高度重视，认真加以解决。

二、20**年工作打算

当前，县委第十四次党代会提出了建设分外宜人地、天工开物城的奋斗目标，市委第八次党代会又对**县提出了努力打造全国麻纺产业示范基地、全球电池级锂盐基地，力争**县重回全省前十强的要求，对我们以更大的勇气、更强的决心营造风清气正的政治生态，赋予了更为重要的新使命。20**年，**县纪委将进一步落实从严治党各项要求，坚持把纪律挺在前面，强化监督执纪问责，坚定不移惩治腐败，持之以恒改进作风，不断完善反腐倡廉制度体系，深化源头治腐工作，努力形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的长效机制，为建设分外宜人地、天工开物城提供坚强纪律保障。

(一)坚决落实“两个责任”。全县各级党组织和纪检机关将切实担负起党风廉政建设政治责任，定期向上级党委和纪委书面报告落实主体责任、监督责任情况。继续推行基层单位党风廉政建设第一责任人述责述廉工作，对“两个责任”落实不力的单位严肃问责。坚持“一案双查”，对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律，“四风”问题突出、发生顶风违纪问题，出现区域性、系统性腐败案件的部门和单位，既追究党委主体责任、纪委监督责任，又严肃追究其他领导责任，把《中国共产党问责条例》落到实处。

(二)严明党的纪律。以“两学一做”学习教育为契机,深入开展党章党纪党规教育和警示教育，营造人人守纪律、讲规矩的浓厚氛围。落实我县“把纪律挺在前面”的实施意见和监督执纪“四种形态”落实办法，践行监督执纪新理念。综合运用纪律处分和组织处理方式，对党员干部苗头性问题早发现、早纠正、早处理，防止小错酿成大错、违纪滑向违法，实现抓早抓小的经常化、制度化。围绕纪律建设统筹推进教育、监督、纠风、审查等各项制度建设，充分发挥纪律的防范和治本作用。

(三)保持惩治腐败高压态势。严肃查处违反党的纪律特别是政治纪律、组织纪律的行为。继续重点查处党的十八大后不收敛、不收手，问题严重、群众反映强烈，现在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部，及时给予组织处理、纪律处分或移送司法机关。对党员干部的苗头性、倾向性问题，及时约谈、函询、诫勉谈话。对情节轻微的违纪行为，党员干部本人能够认识到自己的错误，主动消除错误造成的影响的，做好监督执纪第二种形态向第一种形态的转换工作。对在干事创业、改革创新中犯错误的干部，本着实事求是的原则，以是否对党忠诚老实为前提，以为公还是为私为界限、以是否存在以权谋私为依据，区分性质，慎重处理。对经调查确属诬告的，及时澄清事实，还干部清白，依纪依法追究诬告者责任。

(四)坚持不懈抓作风建设。切实落实中央八项规定精神，继续抓住节假日等重要节点，紧盯“四风”问题的新形式、新动向，警惕穿上隐身衣的享乐主义、奢靡之风，坚决查处动用公款和接受可能影响公正执行公务的吃请、旅游和送礼等问题，坚决查处会所或变相会所中的歪风，对顶风违纪者，坚决给予党纪处分，并且不适用监督执纪“四种形态”运用的转换情形，体现越往后执纪越严的政治导向。强化责任追究，对出现严重顶风违纪问题，或“四风”问题禁而不绝的，既要追究直接责任，也要追究领导责任。坚持公开曝光机制，实名通报“四风”方面的违纪案件，发挥警示和震慑作用。继续推进红包、违插问题专项治理。继续协调推进“为官不为”问题治理，优化发展环境，提高群众满意度。

（五）着力整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。突出县、乡党委、纪委在基层党风廉政建设中的主导作用，把查处和整治侵害群众利益不正之风和腐败问题作为当前及今后一个时期的主要工作任务。严肃查处在农村危旧房改造、移民搬迁、项目扶持、救灾款物分配、民政救济、低保评议、贫困户走访、选人用人和基层行政执法等方面处事不公的问题；严肃查处在扶贫等惠民专项资金管理使用、集体“三资”管理、征地拆迁、基层筹资筹劳等方面和教育、医疗卫生领域以权谋私的问题；严肃查处在服务企业、招商引资、土地开发、安全生产、环境保护监管、政务村务公开等方面和基层行政服务领域作风不实的问题。注意做好自查自纠工作，把它作为各级党委、纪委关心关爱干部、落实全面从严治党政治责任的重要举措来抓，对于那些在活动中主动向组织交代本人应当受到党纪处分的问题，主动挽回损失、消除不良影响，主动上交违纪所得的党员干部，对于那些主动认识到过去的错误、主动纠正过去习惯性不良风气或潜规则、主动弥补制度性漏洞并有效阻止危害结果发生或继续发生的，落实“自查从轻”政策。

（六）贯彻落实巡视工作条例，推进巡察工作。认真贯彻《中国共产党巡视工作条例》，突出政治巡察目的，明确被巡察单位的主体责任和巡察组的监督责任，形成巡察监督合力。注重巡察队伍建设，将巡察骨干相对固定为纪检监察、组织人事、审计财务干部，退居二线担任非领导职务且作风正派、德高望重的干部为巡察储备人才。突出专项巡察，针对重点人、重点事、重点问题开展专项巡察，督促乡镇纪委探索对村（社区）党组织的巡察方式和内容。县委巡察领导小组、县委书记专题会议、县委常委会将认真听取巡查汇报，分类处置问题，提出整改要求，运用好巡察成果。被巡察单位党组织要落实整改措施，立行立改，建立长效机制，助推改革，促进发展。

（七）深化纪检体制机制改革。建立党风廉政建设领导小组成员单位之间问题通报、查处协作机制，健全查办腐败案件向上级纪委报告线索处置和纪律审查情况办法，完善纪律审查工作考评体系。探索推进县乡联动、部门统筹协同的工作机制，不断强化县纪委的领办、交办、督办职能，突出部门交叉办案、联合办案。对照县纪检体制改革方案，按时间节点完成改革创新事项。加强县纪委派驻机构建设，实现纪律监督全覆盖。

（八）建设忠诚干净担当的纪检监察队伍。配合党委做好纪检系统干部工作，把政治强、作风硬、纪律好、德才兼备、敢于担当的干部选拔进各级纪委领导班子。扩大纪检干部选用视野，在党的干部层面统筹选拔使用，加大交流力度。进一步优化县纪委及其常委会结构，充分发挥纪委委员作用，推行纪委委员提案、工作室试点。着力加强纪检监察机关建设，继续选派干部到上级纪委学习培训、信访调查、办案巡察、挂职锻炼、跟班学习。强化纪检干部监督，对执纪违纪、以案谋私的乱作为，发现一起、查处一起；对不作为、不善为的，要批评教育、组织调整，造成严重后果的要给予纪律处分，以更高的标准、铁的纪律，建设一支忠诚干净担当的过硬队伍。

FWR816.cOM精选推荐

纪委监察局党风工作计划

纪委监察局党风工作计划

1.抓好我区党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的落实。出台《中共xx区委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见（试行）》，进一步厘清“两个责任”职责划分，建立党风廉政建设责任体系和责任追究机制，推动全区党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

2.深化作风建设明察暗访工作。深入贯彻落实中央八项规定、持之以恒纠正“四风”，继续抓好我区作风建设“1+8”文件落实；及时解决群众反映强烈的突出问题和服务群众的“最后一公里”问题，不断巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果。健全完善作风建设通报和曝光机制，坚持暗访、曝光、查处、追责“四管齐下”，强化执纪，加大监督检查力度，将作风建设明察暗访常态化。继续将作风建设明察暗访纳入绩效考核，定期通报和曝光违反八项规定及庸懒散奢典型案例，对顶风违纪者坚决查处并点名道姓曝光，不断向全区释放执纪必严的强烈信号，在党员干部中形成有效震慑，达到曝光一批，教育全片的效果，促进党风政风明显好转。

3.继续开展区属单位“一把手”口头述责述廉述德工作。

4.不断深化廉政风险防控工作。继续完善开展权力配置和运行规范梳理工作，从权力结构、运行流程的“根子”上降低权力腐败的风险，规范权力配置，公开晒权。

5.继续开展民主评议政风行风工作。按照市纠风办统一部署，以创建为民、务实、清廉的公共管理机构为目标，以解决干部作风方面存在的突出问题为导向，坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，全面落实纠风工作责任制，切实开展民主评议政风行风工作，认真解决一些政府机关，特别是基层站所、窗口部门所存在的不负责任、不敢担当、相互推诿、办事拖拉、效率低下，以及“门难进、脸难看、话难听、事难办”等对群众态度冷漠的问题。

6.做好特邀监察员工作。积极发挥特邀监察员在行风政风民主评议、专项检查、纪检监察干部监督委员会及作风明察暗访工作中的作用。加大特邀监察员教育培训力度，进一步提升特邀监察员履职能力。

县纪委监察局案件检查工作安排意见

县纪委监察局案件检查工作安排意见

今年，我县查办案件工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中纪委XX次全会、市纪委XX次全会、县委七届九次全会和县纪委XX次全会精神，按照中央、市、县的工作部署，坚持从严治党、从严治政方针，严格依纪依法办案，保持遏制腐败的强劲势头，严厉惩处腐败分子，推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展，为全县的改革、发展和稳定提供有力的政治保证。

一、突出工作重点，查办一批有影响的重要案件

查办违纪违法案件是贯彻从严治党方针的重要体现，是惩治腐败和端正党风政风的有效手段，必须加大工作力度。要以查办发生在领导机关和领导干部中违反党纪的案件为重点，严肃查办领导干部滥用权力、贪污贿赂的案件，利用人事权、司法权、审批权谋取私利的案件，为黑恶势力充当“保护伞”的案件，以及商业贿赂案件、国有资产严重流失的案件。查办金融、工程承包、土地管理、矿产开发和政府采购等领域的案件。严肃查办基层党员干部以权谋私、败坏党群干群关系的案件。同时，要注意查办严重侵害群众利益的案件，尤其是发生在安全生产、食品药品安全、环境保护和社会稳定等方面的失职渎职案件。

要把严格依纪依法办案的要求，贯穿到立案、调查、审理、处分、执行的各个环节。要加强与县委、政府信访部门和有关职能部门的联系，整合信访资源；要保护举报人的合法权益，营造信访举报的良好环境。通过发挥信访的主渠道作用，为查办案件提供案源。

二、加强领导，建立健全办案工作组织协调机制

要加强组织领导。继续坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制。各级党政组织要支持纪检监察组织和其他执法机关依纪依法办案，为办案提供必要的条件，加强对办案工作的督查和指导；全县纪检监察组织要自觉将办案工作置于党委的统一领导之下，对重大问题要及时请示报告，积极主动地争取党政组织的支持。

要深化协调机制。县纪委要充分发挥在办案中的组织协调作用，坚持和完善纪检监察机关与司法机关联合办案、违纪违法线索移交和案件移送等制度，综合运用多种手段，形成有利于突破大案件的整体合力。县纪委既要积极发挥主导作用，将执纪执法机关及相关部门有效地协调起来，又要科学定位，不逾越职权。在案件定性和对有关人员作出党纪政纪处理及法律处置时，各执纪执法机关必须严格按照各自的职责、权限和工作程序办理，不得相互代替和包办。对那些涉嫌犯罪、具备移送司法机关条件的案件，要及时移送。案件移送后，要继续做好组织协调工作，对案件有关情况进行了跟踪了解。

三、抓好自办案件，整体推进全县的办案工作

要认真抓好自办案件。继续坚持分级办案原则，县纪委、监察局要按照《党章》和法律赋予的权限，认真查办管辖范围内的案件。要围绕中心工作，主动出击，挖掘案件线索，采取有力措施，加大自办案件的比例，提高办案质量和效率。

要加大突破案件的力度，要深入细致地分析案情，制定周密的调查方案，选准突破口；要整合办案力量，把握时机，快查快结；要充分发挥党纪国法的威慑力和政策的感召力，利用矛盾，分化瓦解，取得各个击破的良好效果。

要落实办案责任制继续坚持定案件、定人员、定措施、定时限，使办案工作责任到人，各乡镇委局也要坚持有案必查的原则，既要抓大，也不放小，查办管辖范围内的案件。对于屡屡出现信访，群众反映强烈，本单位又解决不力的，县纪委要帮助分析原因；对于有案不查、压案不报的，要查清情况，按责任追究制度的规定，给予责任人相应的处理。

对于上级要结果的案件，在批转各单位查办的同时，县纪委要加强督促检查和指导，各单位要及时向县纪委报告查办情况。县纪委将定期通报全县信访、初核、立案、结案情况，年底按党风廉政建设责任制的要求，对各单位进行考核。

四、采取有力措施，提高办案工作的整体水平

要深入学习相关的党纪政纪条规和法律法规，尤其要认真学习《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国行政监察法实施条例》，准确理解、全面掌握各项条款，提高执纪工作水平，坚决做到遵守党的纪律不动摇、执行党的纪律不走样。

要注意运用政策和策略。本着惩前必毖后、治病救人的原则，做到宽严相济、区别对待，用好纪律处分和组织处理两种手段，既严厉惩处极少数腐败分子，又立足于教育大多数，着眼于防范。要认真研究新形势下出现的新情况、新特点和新问题，通过召开办案协调会、案件分析会、经验交流会、办案研讨会等形式，不断总结新经验，采取新对策，进一步深化办案工作。

要正确认识和处理严厉惩治与有效防范的关系，充分发挥查办案件在建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系中的建设性作用。既要使违纪违法者受到应有的惩治

县纪委监察局案件检查工作安排意见第2页

，又要通过典型案例以案明纪，对广大党员干部进行警示教育；既要注意对违纪违法问题进行处理和纠正，又要注意分析发案原因，从中发现体制、机制、制度和管理上存在的薄弱环节，采取措施，铲除腐败滋生漫延的土壤；既要通过严肃执纪，追究监督乏力、疏于管理的责任，又要为健全党规党法、完善监督制约机制提供纪律保证，使监督更有权威，更有实效。逐步形成通过办案推进治本工作、通过治本又减少案件发生的良性循环的局面。

要严格依法依纪办案，坚持以事实为依据，以纪律为准绳，做到事实清楚，证据确凿，定性准确，处理恰当，手续完备，程序合法，使所办案件经得起历史的检验。要坚持依纪依法办案，文明办案，既要坚决，又要稳妥，树立惩治腐败与保护党员和公民合法权利并重的意识。纪检监察组织要慎重、正确使用“两规”、“两指”措施，严格审批，严格管理。要加大对脏款脏物的追缴力度，尽量挽回和减少经济损失。

五、严格教育管理，加强办案队伍的自身建设

全县各级纪检监察组织要切实加强办案队伍的建设，不断提高党的纪律检查工作能力和水平。要深入学习“三个代表”重要思想，坚持党的宗旨，增强党的观念。要坚定理想信念，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，增强反腐蚀的能力。做到公正无私、刚直不阿，不循私情，敢于碰硬。要刻苦钻研业务，做到既敢于办案又善于办案，鼓励干部在办案中增长才干，提高驾驭复杂局面的能力。要严明纪律要求，严格遵守办案纪律和保密纪律，坚持原则，秉公执纪。要加强对办案过程的监督，严格对暂扣和罚没款物的管理，健全和完善各项内部管理制度，按制度办事、靠制度管人，从制度上防止权力失控和行为失范。要加强干部培训工作，选送干部参加上级举办的培训班，并加强以会代训工作，努力提高办案队伍的整体水平。

纪委监察局重点工作计划

纪委监察局重点工作计划

纪委监察局20xx年重点工作计划
20xx年，市纪委监察局将紧紧围绕市委、市政府的中心工作，以《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为统领，按照抓常规促深化、抓重点求突破、抓创新显特色的工作思路，扎实推进我市党风廉政建设和反腐败工作。版权所有
一、深入推进领导干部廉洁自律
以落实党风廉政建设责任制为龙头，不断促进党员干部廉洁从政。①抓教育。将《实施纲要》作为宣传教育的重要内容，发挥大宣教优势，利用电视台、电台、《今日××》、《××在线》、农村电教网络等载体，深入广泛开展党政纪法规教育、勤廉典型示范教育、警示教育活动。开展以进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村为内容的廉政文化创建活动，努力营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围。②抓制度。在狠抓各单位财务管理“四方会签”制度落实的基础上，试行招待费限额控制制度，区分全市行政、事业、政法、乡镇4类单位，分别核定招待费限额标准，使全年招待费总额降低10％以上。全面推行农村财务委托代理制，进一步加强村级党风廉政建设。③抓监督。制定出台《关于加强对“一把手”监督的规定》，建立权力制约机制，加强对“一把手”监督。总结今年试点经验，在各部门、各乡镇全面推行行政权力公开透明运行工作，强化对行政权力的监督。④抓治理。继续抓好专项资金综合治理和清纠“小金库”工作；进一步规范公车管理，加强对股级干部用车的监管，治理纠正超标、超编乘购车、公车私用、公车吃喝以及滥用公车参与婚丧嫁娶等；对公款大吃大喝和公务人员中午饮酒进行专项治理；加大对婚丧事大操大办的查处力度。
二、不断加大查办违纪违法案件力度
把查办各类违纪违法案件作为工作的重点环节，在继续重点查办贪污、受贿、挪用公款案件和乡（科）级干部违纪违法案件的同时，着力查办领导干部滥用权力，谋取私利问题，特别是利用审批权、人事权严重违纪违法案件；司法领域的贪赃枉法、徇私舞弊案件；挥霍浪费公款、私分滥发钱物案件；基层干部侵犯群众利益的案件。全市成案率不低于70％，结案率达95％，大要案占立案总数的30％以上，查办乡（科）级干部违纪案件不少于立案总数的11％，力争查办1－2起在沧州范围内有影响、有震动的典型案件。加大对违纪违法人员的经济处罚和追缴违纪违法款物的力度，最大限度为国家和集体挽回经济损失，提高腐败行为的风险和成本。发挥查办案件的警示作用，年内，组织召开1－2次案件新闻发布会。提高案审质量，确保不出现冤、假、错案，确保处分执行到位。进一步做好信访工作。加强《信访条例》的宣传，增强群众依法信访意识完善市乡村三级信访网络，提高实际工作效能；加强乡镇信访大厅建设，充分发挥乡镇在信访稳定中的作用；完善“基层约访制”，推行“信访听证制”。
三、扎实做好执法纠风工作
加强行政效能监察。进一步推进以“提质、提速，为人民、促发展”为内容的机关效能建设，加强监督检查，加大反面典型查处力度。加强执法监察工作。治理整顿土地市场秩序，严肃查处各种弄虚作假、违规操作行为，促进经营性土地使用权“招、拍、挂”制度的落实；整顿规范建筑市场，进一步规范招标代理机构和评标专家行为，强化事前、事中、事后监督；督促有关部门认真解决损害群众利益的突出问题，对有关部门纠正城镇拆迁中侵害居民利益问题、解决拖欠工程款问题、拖欠克扣农民工工资问题、治理企业违法排污问题进行监督检查；配合和协调有关部门开展打假和油气田及油气管道治安秩序专项整治，参与药品食品市场、房地产市场等专项市场和收费秩序整治活动，配合有关部门加强社会信用体系建设，积极参加粮改、国债和社保资金等专项监督。加强纠风工作。继续做好治理教育乱收费、公路“三乱”和纠正医药购销不正之风工作，巩固扩大成果，防止反弹，重点围绕群众反映强烈的“看不起病、上不起学”等热点问题开展专题调研，分析原因，研究对策；做好减轻农民负担工作，重点加强对财政转移支付资金的监督检查、规范农村税费征管行为、治理农村生产资料乱涨价等问题;组织开展好民主评议活动，在完成规定动作的基础上，开展对卫生、教育、工商、公安等重点部门的专题评议。
四、进一步优化经济发展环境
按照围绕中心，服务大局，履行职责，有所作为的指导思想，更加自觉的把反腐倡廉工作放到全市经济社会发展的大局中来定位、来把握。强化职能，发挥作用，为全市经济发展保驾护航，排阻清障。
一是进一步浓厚优化环境氛围。将明年确定为优化经济发展环境创新年，组织召开全市优化经济发展环境大会，开展“优化经济环境专题月”活动，深化“环境热线”，为环境建设宣传造势，大力营造亲商、安商、富商的人文氛围。
二是进一步提高部门服务质量。以效能建设为主线，不断完善“窗口全程服务代理制”，严格落实“首卡责任追

纪委监察局重点工作计划第2页

究制”，推行部门“零障碍服务”，谋划全市行政审批大厅建设。
三是进一步发挥保护职能。全面落实部门入企业检查申报准入制度和低限收罚制度，有效防止多头检查和重复检查，切实解决一些职能部门受利益驱动，乱收费、乱罚款及收罚标准就高不就低的问题；实行重大投资项目服务效率跟踪制度，以落实“全程代理”为抓手，督促各职能部门为重大投资项目提供全过程优质服务，市纪委对服务效率和质量进行全程跟踪监督，对在建项目进行不间断跟踪服务，对因服务效率和质量不高甚至工作失职，而影响投资及项目顺利进行的，坚决查处纠正，追究有关责任人的责任，为项目建设建立畅通无阻的绿色通道；选择重点规模企业、成长型企业和外来企业，建立环境监测点，环境办定期深入版权所有这些企业，开展调查调研，了解掌握职能部门收罚及为企业服务情况，征求企业对环境建设工作的意见，以点带面，解剖问题，提出对策；完善挂牌保护制度，发放《服务绿卡》，扩大保护范围，加大保护力度；继续组织开展千家企业评部门和万人评机关活动，并把评议范围向基层所站延伸，实现以评促纠、以评促建，下大力解决“中梗阻”问题。
四是抓树正反两方面典型。开展创建优化经济发展环境“十佳窗口”活动；年底，评选表彰优化经济发展环境标兵和经济环境“零投诉”单位；建立损害经济发展环境黄牌警告制度，对于严重违反我市有关优化经济发展环境规定，屡屡发生损害经济发展环境行为且问题严重的，对于在企业评部门、群众评机关活动中评为倒数第一的，对于半年内因环境问题被企业或群众投诉举报达5次以上的，给予该单位黄牌警告，累计受到两次黄牌警告的，对该单位主要负责人进行组织处理，对直接责任人给予纪律或组织处理；实行维护经济发展环境“特派员”制度，该制度主要在规模企业实行，“特派员”由人大代表、政协委员和企业代表组成，每个乡镇10名，市区20名，负责收集本区域有损经济发展环境的情况，宣传有关政策法规，维护企业合法权益，帮助协调处理企业在征地、施工、经营等过程中的困难和纠纷；畅通举报投诉渠道，环境办24小时开通环境投诉电话，严肃查处影响、干扰和破坏经济发展环境的各类案件。
明年是贯彻落实“十一五”规划的开局年，也是我市大发展、快发展的关键年，必须牢牢抓住发展这个中心，紧紧围绕成为沧州东部经济发展极其凸出的增长点这个目标，坚持以科学发展观统领发展全局，抓住机遇，乘势而上，实现我市经济社会既快又好的发展。
结合自身职能，对明年全市工作建议有二：
一是进一步优化经济发展环境。环境是竞争力，环境是生产力，必须强化各级各部门“环境工程是命运工程”的理念，在不断完善硬件环境的同时，着力加强软环境建设，对此，要下真功夫，花大力气，做足文章，求得实效。要把部门工作提质提速作为环境建设的着力点，深入推进机关效能建设，深化“窗口全程服务代理制”，扎实开展“千家企业评部门”、“万人评机关”、“环境热线”等活动，抓好方便、服务、保护企业发展的一系列措施举措的落实，严肃查处损害经济发展环境的各类问题和案件，倾全市之力打造良好的投资兴业软环境，使我市真正成为极具吸引力的投资热土。
二是进一步加大党风廉政建设和反腐败工作力度。政治环境是最大的发展环境，腐败是影响发展的最大障碍。为此，要在市委的领导下，完善反腐败领导体制和工作机制，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》要求，严格落实党风廉政建设责任制，特别是要抓住重要岗位、重点部位、重点环节，积极推进领导干部廉洁自律，严肃查处腐败案件，为我市经济发展提供有力的政治保证。

纪委监察局年重点工作计划

纪委监察局年重点工作计划

纪委监察局年重点工作计划
　××年，市纪委监察局将紧紧围绕市委、市政府的中心工作，以《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为统领，按照抓常规促深化、抓重点求突破、抓创新显特色的工作思路，扎实推进我市党风廉政建设和反腐败工作。
一、深入推进领导干部廉洁自律版权所有
以落实党风廉政建设责任制为龙头，不断促进党员干部廉洁从政。①抓教育。将《实施纲要》作为宣传教育的重要内容，发挥大宣教优势，利用电视台、电台、《今日××》、《××在线》、农村电教网络等载体，深入广泛开展党政纪法规教育、勤廉典型示范教育、警示教育活动。开展以进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村为内容的廉政文化创建活动，努力营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围。②抓制度。在狠抓各单位财务管理“四方会签”制度落实的基础上，试行招待费限额控制制度，区分全市行政、事业、政法、乡镇类单位，分别核定招待费限额标准，使全年招待费总额降低％以上。全面推行农村财务委托代理制，进一步加强村级党风廉政建设。③抓监督。制定出台《关于加强对“一把手”监督的规定》，建立权力制约机制，加强对“一把手”监督。总结今年试点经验，在各部门、各乡镇全面推行行政权力公开透明运行工作，强化对行政权力的监督。④抓治理。继续抓好专项资金综合治理和清纠“小金库”工作；进一步规范公车管理，加强对股级干部用车的监管，治理纠正超标、超编乘购车、公车私用、公车吃喝以及滥用公车参与婚丧嫁娶等；对公款大吃大喝和公务人员中午饮酒进行专项治理；加大对婚丧事大操大办的查处力度。
二、不断加大查办违纪违法案件力度
把查办各类违纪违法案件作为工作的重点环节，在继续重点查办贪污、受贿、挪用公款案件和乡（科）级干部违纪违法案件的同时，着力查办领导干部滥用权力，谋取私利问题，特别是利用审批权、人事权严重违纪违法案件；司法领域的贪赃枉法、徇私舞弊案件；挥霍浪费公款、私分滥发钱物案件；基层干部侵犯群众利益的案件。全市成案率不低于％，结案率达％，大要案占立案总数的％以上，查办乡（科）级干部违纪案件不少于立案总数的％，力争查办－起在沧州范围内有影响、有震动的典型案件。加大对违纪违法人员的经济处罚和追缴违纪违法款物的力度，最大限度为国家和集体挽回经济损失，提高腐败行为的风险和成本。发挥查办案件的警示作用，年内，组织召开－次案件新闻发布会。提高案审质量，确保不出现冤、假、错案，确保处分执行到位。进一步做好信访工作。加强《信访条例》的宣传，增强群众依法信访意识；完善市乡村三级信访网络，提高实际工作效能；加强乡镇信访大厅建设，充分发挥乡镇在信访稳定中的作用；完善“基层约访制”，推行“信访听证制”。
三、扎实做好执法纠风工作
加强行政效能监察。进一步推进以“提质、提速，为人民、促发展”为内容的机关效能建设加强监督检查，加大反面典型查处力度。加强执法监察工作。治理整顿土地市场秩序，严肃查处各种弄虚作假、违规操作行为，促进经营性土地使用权“招、拍、挂”制度的落实；整顿规范建筑市场，进一步规范招标代理机构和评标专家行为，强化事前、事中、事后监督；督促有关部门认真解决损害群众利益的突出问题，对有关部门纠正城镇拆迁中侵害居民利益问题、解决拖欠工程款问题、拖欠克扣农民工工资问题、治理企业违法排污问题进行监督检查；配合和协调有关部门开展打假和油气田及油气管道治安秩序专项整治，参与药品食品市场、房地产市场等专项市场和收费秩序整治活动，配合有关部门加强社会信用体系建设，积极参加版权所有粮改、国债和社保资金等专项监督。加强纠风工作。继续做好治理教育乱收费、公路“三乱”和纠正医药购销不正之风工作，巩固扩大成果，防止反弹，重点围绕群众反映强烈的“看不起病、上不起学”等热点问题开展专题调研，分析原因，研究对策；做好减轻农民负担工作，重点加强对财政转移支付资金的监督检查、规范农村税费征管行为、治理农村生产资料乱涨价等问题组织开展好民主评议活动，在完成规定动作的基础上，开展对卫生、教育、工商、公安等重点部门的专题评议。
四、进一步优化经济发展环境
按照围绕中心，服务大局，履行职责，有所作为的指导思想，更加自觉的把反腐倡廉工作放到全市经济社会发展的大局中来定位、来把握。强化职能，发挥作用，为全市经济发展保驾护航，排阻清障。
一是进一步浓厚优化环境氛围。将明年确定为优化经济发展环境创新年，组织召开全市优化经济发展环境大会，开展“优化经济环境专题月”活动，深化“环境热线”，为环境建设宣传造势，大力营造亲商、安商、富商的人文氛围。
二是进一步提高部门服务质量。以效能建设为主线，不断完善“窗口全程服务代理制”，严格落实“首卡责任追究制”，推行部门“零障碍

纪委监察局年重点工作计划第2页

服务”，谋划全市行政审批大厅建设。
三是进一步发挥保护职能。全面落实部门入企业检查申报准入制度和低限收罚制度，有效防止多头检查和重复检查，切实解决一些职能部门受利益驱动，乱收费、乱罚款及收罚标准就高不就低的问题；实行重大投资项目服务效率跟踪制度，以落实“全程代理”为抓手，督促各职能部门为重大投资项目提供全过程优质服务，市纪委对服务效率和质量进行全程跟踪监督，对在建项目进行不间断跟踪服务，对因服务效率和质量不高甚至工作失职，而影响投资及项目顺利进行的，坚决查处纠正，追究有关责任人的责任，为项目建设建立畅通无阻的绿色通道；选择重点规模企业、成长型企业和外来企业，建立环境监测点，环境办定期深入这些企业，开展调查调研，了解掌握职能部门收罚及为企业服务情况，征求企业对环境建设工作的意见，以点带面，解剖问题，提出对策；完善挂牌保护制度，发放《服务绿卡》，扩大保护范围，加大保护力度；继续组织开展千家企业评部门和万人评机关活动，并把评议范围向基层所站延伸，实现以评促纠、以评促建，下大力解决“中梗阻”问题。
四是抓树正反两方面典型。开展创建优化经济发展环境“十佳窗口”活动；年底，评选表彰优化经济发展环境标兵和经济环境“零投诉”单位；建立损害经济发展环境黄牌警告制度，对于严重违反我市有关优化经济发展环境规定，屡屡发生损害经济发展环境行为且问题严重的，对于在企业评部门、群众评机关活动中评为倒数第一的，对于半年内因环境问题被企业或群众投诉举报达次以上的，给予该单位黄牌警告，累计受到两次黄牌警告的，对该单位主要负责人进行组织处理，对直接责任人给予纪律或组织处理；实行维护经济发展环境“特派员”制度，该制度主要在规模企业实行，“特派员”由人大代表、政协委员和企业代表组成，每个乡镇名，市区名，负责收集本区域有损经济发展环境的情况，宣传有关政策法规，维护企业合法权益，帮助协调处理企业在征地、施工、经营等过程中的困难和纠纷；畅通举报投诉渠道，环境办小时开通环境投诉电话，严肃查处影响、干扰和破坏经济发展环境的各类案件。
明年是贯彻落实“十一五”规划的开局年，也是我市大发展、快发展的关键年，必须牢牢抓住发展这个中心，紧紧围绕成为沧州东部经济发展极其凸出的增长点这个目标，坚持以科学发展观统领发展全局，抓住机遇，乘势而上，实现我市经济社会既快又好的发展。
结合自身职能，对明年全市工作建议有二：
一是进一步优化经济发展环境。环境是竞争力，环境是生产力，必须强化各级各部门“环境工程是命运工程”的理念，在不断完善硬件环境的同时，着力加强软环境建设，对此，要下真功夫，花大力气，做足文章，求得实效。要把部门工作提质提速作为环境建设的着力点，深入推进机关效能建设，深化“窗口全程服务代理制”，扎实开展“千家企业评部门”、“万人评机关”、“环境热线”等活动，抓好方便、服务、保护企业发展的一系列措施举措的落实，严肃查处损害经济发展环境的各类问题和案件，倾全市之力打造良好的投资兴业软环境，使我市真正成为极具吸引力的投资热土。
二是进一步加大党风廉政建设和反腐败工作力度。政治环境是最大的发展环境，腐败是影响发展的最大障碍。为此，要在市委的领导下，完善反腐败领导体制和工作机制，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》要求，严格落实党风廉政建设责任制，特别是要抓住重要岗位、重点部位、重点环节，积极推进领导干部廉洁自律，严肃查处腐败案件，为我市经济发展提供有力的政治保证。

纪委监察局年工作总结暨年工作思路

纪委监察局年工作总结暨年工作思路

纪委监察局年工作总结暨年工作思路

纪委办公室工作要点

一、20xx年党风廉政建设和反腐败工作情况
20xx年，全市各级纪检监察机关在各级党委、政府和上级纪检监察机关的正确领导下，认真贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神，按照市纪委第五次全会暨全市反腐败工作会议的部署，坚持标本兼治，综合治理，着力治本的工作方针，全市党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。
（一）领导干部廉洁自律工作不断加强。
1、认真落实“五个严禁”的规定。年初，针对当前党员干部作风中存在的突出问题，市委、市政府作出了《关于进一步加强党风廉政建设实行“五个严禁”的规定》。各级纪检监察机关在大力搞好宣传教育的基础上，与有关部门联合组成督查组，多次深入宾馆、茶楼等饮食娱乐场所进行明查暗访，全市共查处违反“五个严禁”的案件6件，对13名党员干部给予了党纪政纪处分或组织处理。同时，各级纪检监察机关配合有关部门严肃查处了党员干部和国家公务员参与地下xx、赌球等赌博行为。通过教育、警戒两手抓，促进了干部作风的好转。
2、深入治理红包礼金。元旦前夕，市委、市政府下发了《弘扬艰苦奋斗精神，禁止“两节”期间滥发钱物的通知》，要求各级党员干部严格执行领导干部不准收受现金、有价证券和支付凭证的规定，带头狠刹请客送礼和滥发钱物的歪风。各级纪检监察机关加强了监督检查，春节后又组织对红包礼金进行了清理，全市共登记上交红包礼金27.33万元，其中21名县处级、14名乡科级干部和国企领导人上交21.2万元。对违反有关规定的2名县处级、4名乡科级领导干部进行了查处。
3、认真清理党政机关违规组织干职工集资建房。市本级共清出21个单位违规建设的住房1356套，面积20.79万平方米，少交或欠交报建费190.57万元，未交土地出让金及契税252.44万元。7个区县（市）共清出145个单位违规建房4230套，面积50.19万平方米，应追缴各种税费800多万元。通过严肃纪律，市直收缴违规款321.08万多元，区县（市）收缴违规款309万元入国库。
4、严格制止奢侈浪费行为。全市共清理和纠正超标超偏小车21台，其中地（厅）级单位2台，县处级单位12台，乡（科）级单位7台。制止公费出国（境）旅游团组2个11人次，节约资金15万多元。压缩新建办公楼和培训中心项目2个，节约资金180多万元。
5、积极探索职务消费货币化改革途径。对全市党政机关和事业单位小汽车编制管理和领导干部手机话费管理工作进行了调研，起草《XX市党政机关小汽车定编及实行编制管理的办法》，提交市委常委会进行了讨论。南县乡镇实行小汽车货币化管理，全县20个乡镇26辆小汽车全部拍卖，再按不同岗位给予补贴，一年节约费用100多万元。
（二）查办案件工作保持了良好的发展态势。
1、认真查办了违纪违法案件。始终将查办案件作为党风廉政建设和反腐败工作的重中之中，进一步加大了工作力度。全市各级纪检监察机关共受理群众来信来访、电话举报共1971件（次），初查核实案件线索315件，立案340件，涉及425人，结案341件，处分411人，涉及县处级干部11人，乡科级干部121人。受处分人员中开除党籍70人，留党察看41人，撤销党内职务7人，党内严重警告81人，党内警告89人；行政撤职以上处分34人。市纪委监察局机关新立案件32件45人，其中县处级干部11人，乡科级干部21人；结案31件，处分40人，其中县处级干部9人，乡科级干部28人。
2、进一步规范了办案程序。相继制定了“两规”报告制度、“两规”执行制度、案件审理工作制度，规范了办案工作程序，强化了办案工作各个环节的责任，确保了办案安全，提高了办案质量。本年度案件结案率100，优质率100。同时，复审案件7件，协审案件48件，维护了党员干部的合法权益。
3、重视做好信访举报工作。市纪委制定区县（市）纪检监察信访举报工作考核细则，强化了各级纪检监察机关对信访工作的领导。坚持了特邀监察员定期接待信访制度，加强了信访联系点的建设，切实把一些信访问题解
决在基层，赢得了群众的赞誉。桃江县农村流动信访接待站的经验在全省推介。
（三）纠风治乱工作进展顺利。
1、切实优化软环境。市委、市政府继续把优化软环境作为“一号工程”来抓，切实加强了领导，明确规定，20xx年优化软环境工作以优化机关工作作风，提高服务质量，规范执纪执法行为为重点。建立了外来投资工程全程代理服务中心，简化了外来投资的审批手续。各级优办督促有关单位建立健全了规章制度，进一步规范了执法行为；深入企业调查研究，为企业排忧解难，维护投资者合法权益；严肃查处了各类破坏软环境的人和事。市优办共查处各类违规案件

纪委监察局年工作总结暨年工作思路第2页

32件，处理有关责任人员4名，为企业减少经济损失或减少乱收费1200余万元。
2、着力纠正部门和行业不正之风。突出治理教育乱收费。市委、市政府进一步加强了对这一工作的领导，层层签订了责任状，明确教育局局长、各校校长分别为全系统、全学校制止和纠正教育乱收费第一责任人。市纠风办组织市教育局、物价局等部门多次进行专项督查，全市共查处违规收费案件42个，处分党政领导干部、学校校长和有关责任人25人。查出违规收费1572万多元，清退1464万多元。XX区、XX县对全县（区）教育经费实行集中核算和物质集中采购，安化县在农村中小学全面实行“一费制”。通过治理，全市中小学乱收费现象得到有效遏制。严厉整治医药购销不正之风。狠抓了对防治“非典”医药用品的监督检查，确保了防治“非典”工作的顺利进行。加大了药品集中招标采购力度，全市25家县以上非营利性医院全部参加了招标，33家供药企业参加投标，招标采购金额达9000多万元，占总采购量的52.2，平均折扣率72.37，较20xx年药品集中采购价格下降了3个百分点，向患者让利约1500万元。继续推行药品价格和医疗收费公示，住院费用“一日一清单”、“病人选择医生”等制度，加强了医德医风建设。切实减轻农民负担。全面落实了涉农收费公示制、国家级贫困县农村中小学校收费“一费制”、农村订阅报刊费用限额制和涉农案（事）件责任追究制四项制度，并加强了监督检查。开展了农机收费的专项治理，查出违规收费86万元，作出了清退处理。对资阳区香铺仑涉农案件有关责任人给予了党纪政纪处分，遏制了农民负担的反弹。加强了公（水）路“三乱”的治理，确保实现了我市公（水）路基本无“三乱”的目标。开展了市直重点单位的纠风评议工作和注册会计师执业环境的清理整治工作。3、大力开展执法监察工作。全市共开展执法监察项目198项，查出违纪金额1407万多元，挽回经济损失308万元，纠正返还违纪金额174.9万元，避免经济损失175万元，提出监察建议108件，处理处分75人。认真开展建设领域专项治理的执法监察。完善了市中心城区交易中心的功能，建成了县级建设市场交易中心4个，规范了招标投标管理。查处违法违章工程16个，扣押资质证书21本，对30多个工地采以了强制停工措施，集中拆除严重违法违章建筑7处。狠抓了建设工程的质量安全监管，确保了工程质量的稳步提高。严肃查处建设领域的违法违纪行为，全市各级纪检监察机关共立案查处16件，处理违纪违法人员9人，其中党纪处分7人，政纪处分2人，移送司法机关处理6人，促进了全市建设市场秩序的明显好转。开展经营性土地使用权招标拍卖、挂牌出让的执法监察。督促国土部门建立和完善了办事公开制度、案件会审制度、例会制度。成立了经营性土地招标拍卖、挂牌出让工作领导小组，认真开展了土地市场的清理整顿，市本级共清理出历年隐漏案件208件，发现新的违法行为77起，涉及土地面积313亩；区县（市）发现违法行为307起，涉及土地面积294亩。对国土部门违法违纪案件进行了严肃查处，全市纪检监察机关共立案17起，处分17人，其中党纪处分11人，政纪处分7人，移送司法机关1人，查出违法违纪金额120余万元。积极开展行政效能监察。选择市国土资源局和市规划建设局作为今年行政效能建设和效能监察
的试点单位，选择全市的建设工程招投标、招商引资等12项工作作为重点项目，选择市13个重点部门单位的办事大厅、服务窗口作为重点部位，认真开展了行政效能监察，有效促进了这些单位的行风建设，提高了行政效能。加强了安全生产监督检查和重特大事故的查处。层层签订了安全生产责任状，将安全生产责任逐级分解落实到人，在全市形成了“市—县—乡—村—组”和“市—局—厂—车间—班组”两个系列的五级安全生产责任管理体系。开展了道路及水上交通安全、烟花鞭炮等危爆物品安全、煤矿及非煤矿山安全、公众聚集场所的消防安全、危险化学品安全、建筑施工及房屋安全、锅炉压力容器等特种设备安全等七项专项整治工作。对南X县八百弓造纸厂重大火灾事故、XX县茅草街渡口“7.10”事故、湘运沅江分公司“8.16”事故等进行了认真的调查处理，对34名事故责任人给予了党纪政纪处分，对6名直接责任人员移送司法机关追究了刑事责任。认真开展了财务监察。下发了《XX市监察局财务监察项目办理程序》，与财政局、审计局联合，对市本级党政机关及财政全额拨款的社会团体和事业单位的银行帐户进行了专项清理。分别对XX区、XX县在XX铁路（XX段）征地拆迁资金，市第五人民医院、市公安局禁毒支队违规报销资金，XX区幸福渠便道专项资金进行了财务监察。开展了县到乡（镇）公路改造工程的全方位监督。成立了XX市县到乡（镇）公路改造工程建设监察室。监察室在市纪委监察局和市县到乡（镇）公路改造工程建设领导小组双重领导下，具体对全市县到乡（镇）公路改造工程建设实行全过程监督，目前工程进展顺利，质量优良，省有关部门来检查时给予了极高的评价。开展了对国债资金、社保资金及扶贫济困资金管理和使用的监督检查，确保了资金效益的发挥。
（四）治本抓源头工作向纵深发展。
1、进一步深化行政审批制度改革。在去年第一轮行政审批制度改革的基础上，今年又从市规划建设局和国土资源局试点开始，进行了第二轮改革。市规划建设局在去年保留36项审批事项的基础上削减到27项，减幅达25；市国土资源局将去年保留的29项削减到了10项，减幅达66。市直47个具有行政审批职能的单位，对去年改革保留的689个行政审批项目作了再次审核处理，又削减了156项，现保留的行政审批项目为533项，减幅23。同时各单位对每一个保留的审批项目，逐一制定了程序性规定和《违反行政审批程序性规定的责任追究办法》。
2、不断深化财政管理体制改革。会计委派制度逐步推进。加大了银行帐户归并力度，市会计核算中心管理各核算单位银行帐户达55个，比去年年底减少52个。会审联签制度已普遍推开，自5月份实行会审联签以来，市直单位各项费用普遍降低20以上，全市减少财政支出180余万元。政府采购规模、范围进一步扩大。全市共实施政府采购825批次，实际支付采购资金7337万元，为财政预算资金的98，平均节支率10，节约财政资金814万元，其中市本级版权所有集中采购223批次，实际支付采购资金2038万元，节约财政资金258万元。
3、大力推进干部人事制度改革。坚持并完善了干部任免票决制、新提拔干部任前公示制和试用期制、领导干部离任经济审计制、干部监督工作联席会议等制度，对全市性、重大的组织人事工作主动参与，积极履行监督职能，有效地预防了干部人事工作中可能产生的各种腐败行为。
4、进一步规范政务公开。市直已有公安、工商等18个部门单位建立了政务大厅，制定了办事流程图，简化和优化了办事程序。
（五）党风廉政教育取得新的成效。
认真落实中纪委、省纪委关于健全大宣教格局的意见，建立了XX市党风廉政建设宣传教育联席会议制度。认真开展了“艰苦奋斗，廉洁从政”主题教育活动。按照主题教育活动的安排，各级党政主要领导都为党员领导干部讲了一堂廉政党课。组织了党员领导干部廉洁从政知识测试，全市参加测试的党员干部共6220人，其中地厅级领导干部34人
，县处级干部956人。认真开展了示范教育和警示教育。支持编排并组织党员干部观看了大型花鼓戏《郑培民》和《但愿人长久》，组织全市党员干部观看了《为民书记郑培民》、《慕绥新腐败案》、《马向东腐败案》、《扭曲的人生——李真贪污受贿案剖析》等4个正反电教片。一些地方和单位还利用身边的案例开展了警示教育活动。认真扎实地开展了“艰苦奋斗，勤廉为民”优秀领导干部评选活动。经过层层推荐考察、群众评议、组织审定，市委、市政府推荐了5名同志参加省级“艰苦奋斗，勤廉为民”优秀领导干部的评选，对26名市级“艰苦奋斗，勤廉为民”优秀领导干部进行了表彰，并组织4名优秀领导干部到各区县（市）作巡回报告，介绍他们的先进事迹，以此号召广大党员干部学习他们的优秀品德和良好作风。开展了较大声势的党风廉政宣传报道，为推进全市党风廉政建设和反腐败工作发挥了重要作用。
（六）党风廉政责任制进一步落实。
全市各级纪检监察机关，充分发挥组织协调作用，认真抓了党风廉政建设责任制的分解与落实。今年，根据市委、市政府领导班子调整幅度大的情况，及时调整了相关责任，保证了责任制实施的连贯性。同时，将20多项党风廉政建设责任分解到了市直27个具体部门，签订责任状，按照谁主管谁负责的原则，提出了要求和措施。与市委组织部、宣传部一道结合市双文明目标考核对7个区县（市）落实党风廉政建设责任制的情况作了系统考核，并坚持将考核结果与双文明目标管理考核和领导干部选拔任用直接挂钩。认真落实了责任报告制度。按规定及时将20xx年XX市委、市政府及班子成员执行党风廉政责任制情况报告了省委、省政府责任制办公室，并对各区县（市）委、政府及班子成员执行责任制情况实行双向报告制度。狠抓了责任追究，全市共对违反党风廉政建设责任制有关规定的12名处级、33名科级干部给予了党纪政纪处分，有力地促进了党风廉政建设责任制的落实。
（七）纪检监察队伍自身建设切实加强。
狠抓制度建设，强化内部管理。市纪委监察机关对原有制度进一步修订和完善，汇编成《XX市纪委监察局机关工作和管理制度》，包括7大项，38小项，涉及到了工作和管理的各个方面，确保了市纪委监察局各项工作有章可循。切实加强了内部监督，市纪委制定了全市纪检监察系统内部监督的实施办法，明确由干部人事室为内部监督机构，规定了监督的内容，并提出了四项具体监督措施。加强了对派驻（出）机构的管理，市、县两级纪委监察局都建立了委局领导分片联系制度，明确了各片负责联系人五项工作职责及派驻（出）机构负责人的四项职责。开展了派驻（出）纪检监察组织的述职评议，市纪委监察局分5批组织市直69个单位的纪检监察负责人进行了述职。加强了政治业务学习。开展了五个专题的政治理论学习和有关党的路线、方针、政策的学习。组织各类业务培训班，培训纪检监察干部480多人，选送到中纪委、省纪委培训中心参加培训的干部55人。通过集中辅导与自学相结合，全市各级纪检监察干部素质有新的提高，12月中旬，组织对全市各级纪检监察干部进行测试，效果很好。加强了反腐倡廉理论研究工作，组织开展了“以‘三个代表’重要思想指导反腐倡廉”理论征文活动，开展了办案的治本功能、党员权利保护、《廉政法》设计、派驻机构作用的发挥等7个课题的调研。加强了机关思想政治工作，提高了干职工拒腐防变能力。开展了丰富多彩的工会活动，增强了机关的凝版权所有聚力。与此同时，主动服务市委、市政府经济工作和中心工作，建整扶贫、社区扶建、“双联”、政协提案答复等项工作均取得了可喜成绩。

县气象局年度工作总结及计划

县气象局年度工作总结及计划

小编寄语：下面是我们的小编为大家整理的县气象局年度工作总结及计划，请大家参阅！

今年是“十三五”规划开局之年，xx县气象局在县委县政府及省、市气象局的正确领导下，紧紧围绕市局党组和县委县政府的中心工作，加快推进气象现代化建设，气象监测、预测预报预警能力水平得到进一步提高，服务领域进一步拓宽，气象为农服务工作打开新局面，为我县的农业生产、经济发展和防灾减灾做出了重要贡献。20xx年我局先后荣获“全县抗洪救灾先进集体”、xx省“百佳机关书屋”、 “xx市青年文明号”等系列称号。

一、20xx年工作及经验总结

（一）基础业务质量稳步提高

我局始终坚持把基础业务工作放在首位，严格遵守各项规章制度，认真组织开展业务学习，定期组织岗位练兵活动，快速掌握新技术新规定，在工作中形成你追我赶不断超越的良好氛围，积极组织参加全市综合气象业务技能培训，鼓励职工踊跃参加全省气象综合业务技能竞赛。1月1日开始凤凰山气象观测站正式启用，业务运行稳定，截至9月份测报错情率为0.0‰。业务工作重在平时，今年以来我局修订了业务运行工作制度，完善了MDOS、ASOM2.0数据反馈及日常维护等工作规范。气象基础业务水平稳步提高，观测设备运行质量以及信息网络质量均保持全市前列。

（二）气象服务成绩显著

20xx年汛期，我县防汛形势异常严峻。自6月18日入汛以来，xx县共出现4次强降雨过程， 33天的梅雨期全县平均降水量652毫米，为常年同期的3.9倍，是有历史记录以来同期最多。在xx市局及县委县政府的正确领导下，全县气象部门上下万众一心、众志成城，科学有序有效地开展防汛救灾各项工作。从6月20日16时我局启动应急响应至7月11日8时，应急响应持续22天，县气象局与农委、民政、水利、交通、交警等部门密切合作，实现了数据互享。与国土局联合发布地质灾害风险等级预报；与县防指会商天气，分析研判雨情、水情及险情；与农委建立气象与农业专家联盟，实时会商交流为农服务气象信息。我局准确的预报为县政府抗洪救灾提供决策依据，及时的预警为各部门防灾减灾赢得时间，被授予“全县抗洪救灾先进集体”称号。

针对xx部分地质灾害风险隐患等级偏高地区，我局积极研发本地区气象灾害风险预报预警技术，联手国土、水利、应急办等多部门，实现数据信息共享，建立气象灾害、防汛抗旱、地质灾害监测网络，制作发布《防汛抗旱专报》每日报送县委县政府和相关部门，为全县防汛抗旱和地质灾害防御工作提供有力气象保障。同时，通过广播、电视、微博、微信、电子显示屏、农村大喇叭、气象信息员等多种渠道向社会公众发布，进一步扩大气象灾害风险预警的传播覆盖面。

截至9月，我局共发气象服务材料92期，2760余份，预警71次。在“xx县第七届龙舟锦标赛赛”、“高考”、“中考”、“县第十三次党代会”、“全县运动会”等重大社会活动中积极主动提供准确的气象信息，受到了社会各界的认可。另外，注重工作实效的同时宣传工作不放松，《xxxx：水位上涨明显 防汛形势严峻》、《xxxx：一样的端午 别样的民俗》和《xxxx：感受魅力龙舟赛 气象服务显真情》等报道先后登上了中国气象频道视频网站。同时我局有4篇特色工作登上了中国气象网，让xx气象工作走进全国视野。

（三）打开气象为农服务新局面

20xx年，我局积极探索气象为农服务新形式：一是修订并印发了县级气象灾害应急预案，明确成立xx县气象灾害防御应急指挥部和领导小组。二是进一步强化基层气象防灾减灾管理职能，在我局积极推动下，已定于10月底召开全县气象防灾减灾及智慧农业气象建设工作会议，由分管副县长出席，各部门、乡镇分管领导以及全体信息员采纳家会议，部署气象防灾减灾工作以及开展气象信息员技术培训。三是结合互联网+”新常态,发展智慧农业气象服务。我局积极推广“惠农气象”客户端应用，利用电视天气预报栏目、微博、微信、培训会议等形式将“惠农气象”服务理念及模式进行广泛宣传推广，目前全县大部分信息员及乡镇农业经营主体已安装使用客户端。四是为推进基层农业气象服务能力建设，根据“八有”标准，我局积极申报江心乡为全国标准化示范乡镇，9月底已通过初审并报国家局审批。五是在省局农网中心的指导下，开展水产养殖天气指数保险调研工作。针对异常天气影响河蟹生长问题与大陇乡水产养殖专家共同研发针对性的精细化水产养殖气象服务产品，直通式服务水产养殖大户。

（四）加快推进气象现代化建设

为加快推进气象现代化建设，围绕经济社会发展需求，提升气象保障经济社会发展能力，我局从两个方面全面推进xx气象现代化建设。一是我县9个单雨量站升级为多要素站点，并与今年4月1日正式纳入气象部门业务考核。至此，我县共建成国气象级气象站1个，六要素区域气象站7个，四要素区域气象站7个。二是不断强化科技和人才支撑。我局多次安排业务人员参加省市气象局组织的各项培训，包括观测员岗位轮训、大气颗粒物观测培训、新型站业务培训、人工影响天气培训等，并激励业务人员积极开展气象科技研究，坚持建设高层次气象人才队伍。

（五）推进县级气象部门人才培养工作

我局加强组织建设，为xx气象事业发展提供后劲。一方面，我局召开科技人才培养座谈会。我局根据每个业务人员的具体工作情况“量身打造”专属培养方案，并邀请市局专业高级人才以“师傅带徒弟”方式悉心辅导，尽快帮助全体技术人员在课题研究、学术交流、业务竞赛等方面做出更好成绩。另一方面，单位进一步完善人才培养相关配套政策，从学习、科研管理等各方面为每个人提供平台、创造条件，为有效增强县级气象事业发展生机与活力，打下了强有力的基础。目前，我局职工在《现代农业科技》发表两篇文章，一篇文章在《20xx年苏xx两省气象服务合作高端论坛暨学术交流研讨会》上发表。本年度xx市气象局自立科研课题中，我局申报并立项2个科研课题，在研并尽快结题。

（六）进一步推进气象行政审批改革工作

一是按照国务院、中国局和地方政府要求修改完善了行政审批事项服务指南并在xx市政务公开平台公布。二是我局严格落实和执行《国务院关于第二批清理规范192项国务院部门行政审批中介服务事项的决定》（国发〔20xx〕11号）等文件规定的等行政审批事项取消的学习、公示工作。三是我局于3月已成功建立xx县气象局网上办事大厅，并已进行推广使用。县气象局网上办事大厅依托行政审批系统、各相关业务系统，构建统一的行政权力网上公开透明运行平台。四是严格遵照公开的行政权力清单和责任清单工作，公开行政权力运行流程图，公开行政权力事项廉政风险点情况表，做好审批事项公开、公示工作。五是继续做好全县中小学校舍、农村防雷和危化企业防雷检测工作，开展城市气象服务，强化气象社会管理。六是建立防雷安全监管重点单位信息名录库和行政执法检查人员名录库。

（七）加强党风廉政建设和文明创建工作

我局严格执行中央“八项规定”，省委省政府“三十条规定”，省纪委“十条禁令”和市、县本部门各项具体规定，强化监督检查，并把要求和责任落实到日常工作中去。加强民主生活会制度，定期召开民主生活会，要求共产党员时刻要保持思想纯洁、清正廉洁，做好杜绝“酒桌办公”不正之风。4月结合党风廉政宣传月活动，我局进一步加强党风廉政宣传教育工作，严明党的纪律。5月局党支部“五个坚持”扎实有序推进“两学一做”学习教育，严格落实“三会一课”制度，广泛开展“八个一”活动、“同写誓词、重温誓言”、“手抄党章、用心领悟”、“戴党徽、亮身份、树形象”等系列活动，使学习教育落到实处，全面增强党员意识。现我局正以创建20xx年xx市廉政文化示范点为契机，把廉政文化建设作为有效推进党风廉政建设的重要抓手，通过不断丰富廉政文化内涵，营造了良好的工作氛围。

今年是第十一届xx省文明单位申报年，我局按照《第十一届xx省文明单位评选细则》要求，逐条逐项进行梳理，各项精神文明创建活动常态化开展，做好充分准备积极开展申报工作。每2个月举办一期“道德讲堂”活动，定期开展学雷锋志愿服务活动，按照要求每月开展推荐“身边好人”工作，并积极组织干部职工参加省、市、县组织的各类知识竞赛。xx局在去年基础上再接再厉荣获xx市“青年文明号”荣誉称号。我局一名同志荣获20xx年度“四好党员”称号，并当选为xx县第十三届党代会党代表，一名同志当选xx县科学技术协会第九届委员会委员，一名同志被评为“2020年-20xx年”xx县科普工作先进个人以及“全县优秀共青团干”，一名同志获敬业奉献类“xx好人”称号。抗洪救灾工作中我局表现突出，一同志荣获“全市抗洪救灾先进个人”称号，另有两名同志分别被授予全县“抗洪救灾优秀共产党员”和全县“抗洪救灾先进个人”称号。

二、20xx年工作安排

20xx年，我局将按照省市气象局局长会议精神，按照县委县政府的总体工作部署，深入学习贯彻党的十八届四中、五中、六中全会会议精神，全面落实科学发展观，加快气象事业全面发展，重点做好以下重点工作：

（一）加强气象业务现代化建设，提升气象预报服务能力

继续推进xx县区域站网络升级项目建设，努力提高灾害性天气，特别是暴雨、台风等灾害性天气的预报服务水平。加强凤凰山观测站基础设施建设，保障气象业务运行的正常化。

（二）加大气象为农服务力度，不断完善部门间合作机制

畅通气象预警信息发布渠道，扩大气象信息覆盖面。细化部门间合作细则，推进部门间联网监测、共建共享。继续做好气象为“三农”服务专项工作，重点做好水产养殖等专项气象服务，协助开展河蟹养殖保险指数的开发。加大农村气象灾害监测预警能力的投入，在大陇和江心的示范带动作用下，再打造一到二个气象防灾减灾示范乡镇。做好镇村两级信息员队伍培训工作，开展气象“直通式”为农服务。

（三）深化行政审批改革，加强安全生产管理

认真落实省市气象部门的改革要求，结合自身实际，有序推进审批改革。加强气象社会创新管理能力建设，全面开展重点行业防雷安全排查，建档立案，推进防雷安全隐患整改。强化社会防雷安全意识，落实中小学校舍防雷考核工作。

（四）加强气象宣传教育，提高气象科普社会化程度

继续做好气象预报预警信息发布和气象防灾减灾、应对气候变化的宣传与科普工作。开展多层次、全方位、宽领域的气象知识和防雷知识的宣传教育，提高气象灾害的防御意识和防护能力。结合重大天气气候事件，联合媒体、电信、移动等平台，及时做好信息发布服务提示和科学解释工作。

（五）加强气象文化的持续发展，构筑和谐气象部门建设

一是加强气象文化建设，在省级文明单位的基础上继续增加内涵，积极申报国家级文明单位；二是继续做好单位的党风廉政建设工作，20xx年申报市级廉政文化示范点的基础上继续夯实基础，强化岗位风险防控管理；三是开展形式多样的气象文化教育活动、文体活动，丰富职工生活，增强单位凝聚力，做好综治、信访、维稳等工作。

（六）全面完成县委、县政府和市气象局下达的目标考核任务

欢迎阅读范文人网《县纪委监察局年度工作总结及计划》内容，我们还为您精心挑选了关于2024工作计划的优质专题，请访问:纪委年度工作计划