森林公安局工作计划范文。
在快节奏的职场中，我们要为下阶段的工作写计划了。做好工作计划，可以让我们对接下来的各种工作说有一个清晰的判断，那么如何才能让自己的工作计划看上去更高大上呢？为此，小编特意呈上“森林公安局工作计划范文”，希望能对你有所帮助，请收藏。
森林公安局工作计划范文
小编寄语：森林公安是国家林业部门和公安机关的重要组成部分，是具有武装性质的兼有刑事执法和行政执法职能的专门保护森林及野生动植物资源、保护生态安全、维护林区社会治安秩序的重要力量。下面是我们的小编为大家整理的森林公安局工作计划范文，请大家参阅！
20xx年我单位工作总体思路：以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会和**市第四次党代会及市委一届一次全会、第二次党代会精神，坚持以“四个全面”战略布局、“五大发展理念”为统领，自觉服从服务于生态文明和法治建设大局，着力抓好落实党性改革措施、严厉打击涉林违法犯罪、深入推进林区治安防控体系建设和提升警务保障水平四项重点工作，全力推进公安机关基础信息化、警务实战化、执法规范化和队伍正规化“四项”建设，充分发挥森林公安职能作用，有效维护森林资源安全和林区社会稳定，为我市林业改革发展和争当生态文明建设排头兵提供更好的林区治安环境和法治保障。
目标任务和主要措施：
牢牢把握我市争当生态文明建设排头兵的战略定位，更加自觉保护绿水青山，更加坚定推动绿色发展，不断促进生态良好、林区和谐，让林区群众大生态文明共建共亨中得到更多获得感，在与上级同频共振、增进民生福址中推进事业进步。
（一）抓好全面深化改革各项工作
1. 继续落实综合执法改革工作要求。在已明确17项自然保护区和湿地林业行政处罚权和1项行政强制权，各级林业行政主管部门管理的保护保护区、湿地管理机构不再承担涉及森林和野生动植物物种的自然保护区和湿地林业行政处罚权工作，统一由森林公安机关行使的基础上，按照国家和省、市行政执法改革精神，进一步整合林业系统执法力量，积极推动由森林公安统一承担执法任务的综合执法改革。
2. 认真落实国有林场林区改革工作要求。我市国有林面积大，国有林场数量多，长期积累的矛盾纠纷交织叠加，涉林不稳定因素增多，林区治安形势日趋复杂，全市森林公安机关要提高服务水平，坚决打击借改革之机蚕食国有林地、哄抢国有林木的违法犯罪行为，切实守好改革底线红线，为改革顺利进行创造良好环境。
3. 深入落实全面深化公安改革相关要求。加强警务辅助人员建设，积极建立政府出资保障、森林公安使用管理的警务辅助人员管理模式，逐步缓解警力编制不足的矛盾。
（二）进一步加强案件查处工作
1. 开展严打专项整治行动。坚持法无授权不可为，法定职责必须为的原则，针对林区治安突出问题，持续组织开展灵活多样的专项整治行动，严厉打击破坏天然林、公益林、国有林和珍稀动植物资源等各类违法犯罪活动。
2. 广辟案源。借执法权进一步扩大的东风，按照相对集中林业行政处罚权要求，全面积极履行79项行政执法权，广辟案源，进一步拓展森林公安的执法种类，确保各类涉林案件应查尽查。
3. 集中开展破案攻坚。强化案件经营、深挖和攻坚意识，集中开展破案攻坚，努力实现“挖串案、打团伙”。
（三）深入推进平安林区和林区治安防控体系建设
1. 深入推广“猴桥经验”。发挥基层派出所战斗堡垒作用，以加强群防群治网、边界联防网、情报信息网和案件协查网建设“四网”建设为抓手，多层次，全方位构建林区治安防控体系网络，努力推进平安林区建设。
2. 进一步完善和健全应急处置、区域联防、跨区域协作等工作机制，着力提高林区打、防、管、控能力和水平。持续开展涉林矛盾纠纷调处、林区缉枪治爆、禁种铲毒和跨区域警务合作等专项工作，确保不发生影响稳定的涉林群体性事件，不发生重大恶性涉林案件。
3. 将武装巡护形成常态机制。进一步完善武装巡护工作机制，使之形成常态化，年内确保完成不低于4次巡护任务，持续加大对中缅边境沿线及**山周边林区生态资源保护力度。
4. 积极参与林区道路交通安全管理。以积极参与林区道路交通安全管理为抓手，不断加大林区道路巡查力度，通过保障林区道路交通安全，努力推动平安林区建设进程。
（四）继续抓好基础设施建设
1. 抓好森林公安派出所建设。积极争取资金和项目支持，进一步加强派出所建设、装备建设、信息化建设等基层基础设施建设，努力争取十三五规划中央政法基础设施建设项目投资，20xx年重点抓好**山自然保护区派出所建设。
2. 抓好转移支付资金的管理使用。做好资金统筹和预算执行工作，严格资金管理，并继续多渠道争取资金投入。
（五）统筹推进公安机关“四项建设”
1. 大力推进基础信息化工作。要在深化建设、深化应用和服务实战上下功夫。
一是要切实加强统筹协调。加快中心机房等基础硬件建设和运维保障工作，加强信息化人才引进培养，强化基础数据采集，切实提高民警应用信息化手段执法办案和进行情报分析研判的能力。
二是全力推进林区警务系统应用。要按照技术规范要求，开展信息采集会战，全面采集各类涉林基础信息，为情报分析研判奠定基础。
三是积极推进指挥中心建设。在推进基础信息采集，共亨公安警务资源的同时，积极借鉴行政公安经验做法，探索建立富有森林公安特色的指挥中心运转机制。
2. 大力推进警务实战化建设。要牢固树立“一切面向实战、一切为了实战、服务实战”的理念，积极推动工作创新，不断提升实战效能。
一是推进教育训练实战化。积极推进“教、学、练、战”四位一体的教育训练工作模式，加强教育培训，继续推行民警到公安局跟班随岗训练，选送优秀民警到省局、**市局跟班学习，全面推动基层一线警务实战练兵，突出抓好林区维稳、应急处突、信息化应用、刑事技术等重点科目训练，切实提高教育培训的针对性和实战性。
二是加强应急处突能力建设。建立健全典型案例剖析和预案修正机制，增强预案的科学性、针对性和操作性，确保一旦发生重特大森林火灾、涉林群体性事件、林区暴力恐怖袭击和重特大自然灾害等突发事件，能够依法、迅速、科学、有序参与处置。
三是加强装备建设。针对森林公安工作对象多在林区、山区的实际，在加强公安单警装备、数字对讲机等通用装备配备的同时，切实加大GpS等现场勘查设备、野外宿营、野生动物救助等特色装备以及反恐处突装备的配备力度，为执法执勤工作提供有力保障。
3. 大力推进执法规范化建设。
一是建立健全执法责任清单制度，切实将法律赋予的执法职责细化分解到每个执法部门、每个执法岗位、每个执法环节。
二是抓好猴桥派出所执法规范化达标创建活动，充分发挥基层一线在执法规范化建设中的主动性、创造性，积极将其培育成为执法示范典型，以点带面，促进执法规范化建设整体推进。
4. 大力推进队伍正规化建设。
一是加强思想政治工作。深入开展“两学一做”教育及各项主题教育实践活动，在教育学习中，进一步加强对习近平总书记系列重要讲话和考察**重要讲话精神的学习，深入学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会和**市第四次党代会及市委一届一次全会、第二次党代会精神，认真学习《党章》、《准则》、《条例》，全面落实党风廉政建设主体责任，严格遵守党的政治纪律和政法规矩，严格执行中央八项规定，进一步提升队伍凝聚力、战斗力和依法履职能力。
二是加强教育培训。继续推行民警到公安局跟班随岗训练，选送优秀民警到省局、**市局跟班学习，全面推动基层一线警务实战练兵，让民警在侦查破案、信息化应用、调处纠纷和服务群众等工作的实战现场接受培训，提升能力。
三是加强监督管理。进一步健全和完善内部管理制度，不断加大督察工作力度，切实强化民警的纪律意识、执行意识和底线意识。同时管好用好辅警队伍，充分发挥辅警力量的积极作用，避免因违法违纪问题对队伍造成负责影响。
三是加强宣传工作。坚持向宣传要警力、要形象，紧紧围绕生态保护格重点工作，充分发挥现有宣传平台作用，切实提升群众生态文明和法治意识。认真落实依法处置、舆论引社会面管控“三同步”要求，加强网络舆情处置工作，防止敏感问题被恶意炒作，营造良好发展氛围。
四是统筹推进县局和派出所规范化建设。认真总结“十二五”正规化达标创建经验不断巩固创建成果，进一步提高建设水平，根据《**省森林公安机关正规化建设示范单位创建方案》中“县级森林公安机关示范单位创建标准”的要求，创建**市森林公安局及猴桥派出所正规化建设示范单位，于20xx年度通过上级考核验收。
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森林公安局工作思路
森林公安局工作思路
20xx年的工作指导思想和主要任务是：全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕市委十一届十六次全会确定的各项目标任务，认真践行“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观，切实履行保护森林生态安全、维护林区社会稳定的职责，为我市实施“生态美城”战略作出积极贡献。
工作目标和措施是：树立一个目标（创品牌、争一流），系统推进两项工程（融入大政法、立足大林业， “三比两强一追求”大竞赛），始终保持三种精神（敢于实践、顺势而为、创新超越），重点做好四个方面工作：
一、坚持抓好队伍建设
（一）有为有位，强化班子建设。认真贯彻落实中央八项规定和省委九条规定，开展批评与自我批评，坚持“一线工作法”，打造团结干事、以身作则的领导班子；营造学习氛围、提升学习质量、增强学习效果，强化大局意识、服务意识，打造学习型、服务型的领导班子；适应新常态，切实加强管理、提升工作质量和效率，打造创新型、务实型领导班子；合理分工、权责分明、科学施策，打造紧密协作、科学管理的领导班子。
（二）结合实际，开展竞赛活动。 根据市委、市政府开展“六个走在前列”大竞赛活动的统一部署，将在全局深入开展“三比两强一追求”大竞赛活动（“比实绩、赛亮点”，“比业务、强素质”，“比服务，强管理”，“
重法律、求质量”）， 以活动为抓手，营造“比、学、赶、超”工作氛围，激发民警工作潜能、培养团队协作意识、促进整体素质和业务水平大提高。
（三）潜移默化，培育森警精神。高度重视民警理想信念教育，深入开展“敢于实践、顺势而为、创新超越”森警精神大讨论，扎实树立正确的人生观、价值观、世界观。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，解决怎么执法，为谁执法问题。认真落实从优待警政策，促进队伍和谐稳定，主动适应新常态、新要求。
（四）寓教于乐，丰富警营文化。与公安院校合作，开展民警政治业务轮训；每个月组织一次集中业务培训，每季度开展一次体能训练；与地方公安合作，实行民警跟班学习制度；建好民警体能训练中心，开展各种训练活动，聘请专家定期开展心理辅导讲座，释放内心压力，将民警热爱的系列文体活动贯穿于教育、训练、警营特色文化建设之中，全方位提高民警综合素质，激情工作、幸福生活。
（五 ）顾全大局，维护政法形象。认真做好市委、市政府和市委政法委交办的各项工作，维护政法队伍形象，提升民意调查满意度；抓综治、抓信访、抓维稳，把责任层层落实到各单位，分解到领导，化解到基层，落实到个人；以综治宣传月活动为契机，加强舆论宣传，防范邪教组织的非法活动。严格落实上级森林公安机关的各项要求，加强与市直各部门、各乡镇沟通协调，开展“司法公正长沙行”活动，纠正涉法涉诉中损害群众利益行为，优化经济环境，服务企业发展。
二、坚持抓好侦查破案
（一）加大打击力度。坚持严格、公正、文明执法，积极主动组织开展针对性、实效性强的区域行动，加大保护森林资源、野生动植物、生态环境和林地执法力度，切实担负起保护森林资源安全、维护林区社会稳定的重任，确保林区治安秩序良好，人民群众安居乐业。
（二）强化责任意识。要加大重特大案件查处力度，特别针对破坏严重、影响恶劣、群众关心、社会关注的重要案件和上级批转、督办的案件，要限期破案。进一步强化责任意识，依法行使职权，确保政治效果、法律效果和社会效果有机统一。
（三）强化安全意识。全面推进执法规范化建设，规范执法办案场所，加大网络执法监督力度，落实执法监督责任。强化接处警、立案、调查取证、强制措施、破案、结案等执法环节的监督，全面提升执法管理体系的标准化、流程化、精细化水平。实施轻微刑事案件快速办理机制，加快办案速度，提高办案效率，提升执法质量，培养一支反应快、办案准、能力强的队伍。
（四）维护林区稳定。将化解涉林矛盾、维护林区稳定始终抓在手中，把化解矛盾纠纷贯穿于执法办案过程，努力从执法源头上减少矛盾和不稳定问题。严格执行首问责任制，面对涉林矛盾纠纷，不推脱、不回避、重视当事人的诉求，做到及时调查了解，及时化解处理。深入推进林区社会稳定风险评估工作和社会稳定指数评价工作，确保不出现重大维稳问题。
三、坚持抓好森林防火
（一）强化“三化”管理。按照《市人民政府办公室关于推进森林防火工作规范化、网格化、标准化管理的实施意见》（浏政办函〔20xx〕34号）文件精神，全面推进森林防火“三化”管理工作。
（二）落实主体责任。为落实森林防火主体责任，加强对乡镇、企业、村组及其他主体单位负责人的工作督查与责任追究，并将督查情况实行月和季度通报。完善20xx年绩效考核机制，将主体责任单位森林防火工作纳入考核内容。
（三）落实奖励机制。按照长沙市森林防火指挥部的要求，落实人民群众举报违规野外用火和森林火灾案件的奖励机制，调动人民群众参与森林防火工作的积极性，做到全民参与、群防群控，为森林防火取得新成效打下坚实基础。
（四）强化应急处置。加强森林防火形势研判和装备建设，树立安全、科学扑火意识。20xx年，市森林防火指挥部将组织市森林消防总队15个大队，进行森林防火业务技能大比武，以竞赛活动提升森林消防队员的综合素质。
四、坚持抓好硬件建设
（一）刑事侦查迈上新台阶。坚持以信息化应用为重点，加强刑侦工作专业化、技术化建设。强化基础信息采集，提高情报信息研判能力，加强与地方公安情报信息资源共享、加强公安内网森林公安情报信息平台建设，整合各类资源和力量，完善指挥协调体系，拓宽森林公安刑事侦查技术渠道。夯实基础、加强警务保障建设，实现侦查、技术互补互促、无缝对接，专业刑事侦查队伍整体素质、实战能力明显提高。组建处突中队，履行侦破大案、要案，缉拿逃犯，处置突发事件的职能。全面实施科技强警战略。
（二）执法办案跟进新标准。按照公安部执法规范化建设的要求和“够用、实用、安全”的原则，建设好局机关执法办案中心。进一步规划完善基层所、队的执法办案区建设，规范执法行为。
（三）基层建设呈现新面貌。按照“重心下移、警力下沉、保障下倾”的要求，继续重视基层、关心基层、激励基层。按照“规范、统一、保障、效能”的原则，为基层提供强有力、标准化后勤保障服务，进一步激发基层活力与凝聚力，提升战斗力。逐步改善所容所貌，分期推进硬件建设，明显提高综合软实力，启动南区派出所的建设。
市森林公安局工作要点
市森林公安局工作要点
一、全力抓好森林防火基础管理工作，发挥监管职能作用，进一步提升森林火灾综合防控水平，坚决避免发生重特大森林火灾，坚决避免因组织扑救造成人员伤亡事故，在确保基本达标的基础上，将森林火灾受害率指标控制到全省先进水平，切实把森林火灾损失降到最低限度。
二、全力做好“辽南低山丘陵森林重点火险区综合治理二期工程”，“大连市森林防火通讯系统建设项目”，“大连市国家级森林防火物资储备项目”等重点基础建设项目的启动建设，并同步推进“大连市森林防火监测管理系统续建工程”。
三、进一步加强专业化森林消防建设，严肃管理办法，坚持规范化发展思路，加强政策扶持和制度约束，确保可持续发展的基本原则，积极探索管理机制上的创新，不断增强专业化森林消防的基础实力。
四、适应林改形势需要，积极引导私有森林经营单位主动承担防火责任，自主投资森林防火基础设施建设，探索推行森林火灾保险制度。
五、大力推广实施林缘隔离网建设及隔离清烧工程，有选择性地扶持实施森林防火通道建设试点工程。
六、进一步增强森林公安基础建设，巩固“三基”成果，大力推进森林公安“五化本文 ”建设，进一步加强警力整合，突出抓好执法规范化建设，强化办案质量与信访工作考核，内强素质，外树形象，开创森林公安工作新局面。
七、加快推进森林公安信息化建设，运用防火网络平台，完善远程办案自动化管理系统，实现“金盾网”百分百接入，提高信息化网络办公使用效率。
八、进一步规范案件接访和交、督办制度，完善案发属地负责制，加大专项严打行动密度，继续发挥专案行动队的突出作用，增强大要案查办能力，重点突出非法占用林地和乱捕滥猎野生动物、滥砍盗伐林木及森林火灾案件查处工作，提高案件侦破效率，力争百名民警办案指标达到全省先进行列。
九、全力做好专职护林员监管工作，坚持重点督办和点调专办的工作方法运用，及时查处护林员违规违法执行和不作为行为，努力肃清专职护林员队伍。同时加强组织指导，搞好专业培训，提高护林员整体综合素质。
十、努力做好森林公安信访、控申工作，将信息点前移，及时解决林区突发事件隐患苗头，做到耐心、细致，规范流程，全力息访。
市森林公安局20xx年工作要点
森林公安局法制工作要点
森林公安局法制工作要点
20xx年，我局法制工作的总体要求是：以全面推进依法治国思想为指导，贯彻落实中央政法工作和各级公安工作会议精神，积极融入大政法，深入开展“三比两强一追求”竞赛活动，继续完善执法制度，加强执法管理，内强素质，外树形象，努力提高森林公安执法公信力。
一、树立创新执法理念，规范权力运行
（一）注重接处警、普法宣传等基础工作，加强司法、综治及地方派出所协作，化解林区矛盾，消除隐患，维护林区秩序稳定。
（二）深化司法体制改革，取消发案率、破案率等不合理考核指标，确保如实立案。积极应对律师参与诉讼及舆情监督。以行政处罚公开为契机，逐步推行执法公开，提高森林公安执法公信力。
（三）实行涉刑林地案件归口管辖、敏感刑事案件指定管辖工作制度，规范权力运行。
二、强化业务素质，提升履职能力
（一）多方式提升业务素质。通过以老带新、跟班学习、法制员互评、案例点评等方式，传授执法经验、技巧，营造良好学习氛围。开展比业务、强素质竞赛活动，积极参与公安机关执法资格等级考试，组织开展法制业务考试，充分运用考试结果，以考促学，培养一专多能人才。
（二）推进科技强警。按照“够用、实用、安全”原则，建好局机关执法办案中心，充分发挥同步录音录像、现场执法记录仪、高拍仪等电子设备作用，规范执法行为。学习、运用情报信息研判，推进侦查破案，实现执法效率与执法质量的有机结合。
（三）适应执法新要求。正确处理保护生态环境与简政放权、发展经济的关系，认真领会公平、公正、公开的司法精神。加强野生动物及湿地资源保护等执法领域工作。组织民警参加庭审观摩，支持、协助民警出庭作证，直面律师辩护，提高民警证据意识，防范非法证据。
（四）熟练执法办案系统操作。适时组织执法办案系统操作培训，通报操作中出现问题，督促民警熟练掌握办案系统操作规程，提高执法场所及执法装备使用率，增强民警程序意识，提高工作效率。
三、严格执法监督，提高执法质量
（一）重大决定集体讨论。成立案件审查委员会，落实重大行政决定集体讨论制度。强化不予立案、撤销案件、采取强制措施等刑事侦查措施的监督，存在分歧和争议的，提交案件审查委员会集体讨论决定。
（二）严把案件审核关。坚持重法律、求质量，实行办案部门与法制部门相结合、网络审查与案卷审查相结合的审核机制，加强执法办案系统监管，严把案件审核关。开展“重法律、求质量”竞赛活动，按照到人、到事、到时间的要求通报执法中优秀案（事）例及存在问题，以优促劣，确保案件质量。
（三）严格执法办案时效监督。落实《公安部关于改革完善受案立案制度的意见》，加强受案、立案监督，解决有案不立、立案不实，立而不查、久拖不决、不裁而罚等现象。
（四）加强涉法、涉诉信访案件的督办。及时停访息诉。开展案件回访，实现政治效果、法律效果与社会效果的统一。
四、加强法制宣传，助推生态文明
（一）积极推介，树立森林公安新形象。充分利用报纸、电视、网络等新闻媒介，通过报道热点案件、特色工作，扩大森林公安的社会影响和知名度，树立森林公安新形象。
（二）多措并举，宣传执掌法律法规。组织开展法律进社区、进学校活动，以大接访、大回访及群众工作为契机，发放资料、解读法律，广泛宣传森林公安执掌的法律法规和相关林业政策，营造良好的法制建设舆论氛围，助推生态文明建设。
（三）加强调研，把握法制工作定位。抓住**市株树桥库区湿地公园的成立及**市人民政府公布关于禁猎区、禁猎期及禁用的工具和方法的机遇，开展破坏野生动物资源及湿地资源案件的调研，准确把握法制工作的定位，为执法办案提供法律指导和工作建议，充分运用法律工具解决执法难题。
五、加强基础工作，提升服务效能
（一）发挥公安专网作用，夯实信息化基础。加强基层基础建设，畅通信息渠道，运用执法办案系统，收集案件信息、涉案人员（包括嫌疑人、报案人、被害人、证人）、单位、财物信息，结合公安机关情报信息系统，研判发案区域、发案时段规律以及作案人员、工具和手段等特征，为森林公安大情报信息夯实基础。
（二）加快案件流转，提高办案效率。在确保事实清楚、证据充分的前提下，积极推行轻微刑事案件快速办理和刑事速裁机制；继续推行证据上网，坚持案件网上审核、考评。
（三）加强工作协调，畅通办案渠道。加强内部协调，实现办案民警、审核民警、审批领导执法理念统一；加强法、检、公协调，加快案件流转速度；积极协调政法委、人大内司委、政府法制办等部门关系，服务中心工作。
（四）认真落实“日清、周结、月考评、季总结”执法工作制度。及时发现和整改执法中存在的问题，防止和纠正不作为、乱作为、消极作为现象，为执法和侦查工作提供基础性保障。
（五）加强规范性文件审核、清理工作。严把规范性文件合法性审查关。同时，按照规范性文件“三统一”要求，根据法律、法规、规章的立、改、废情况，继续做好规范性文件的清理工作。
区公安局工作计划范文
区公安局工作计划范文
小编寄语：下面是我们的小编为大家整理的区公安局工作计划范文，请大家参阅！
20xx年是全面深化公安改革的攻坚之年，也是大力推进“四项建设”的关键之年。全区公安工作的指导思想是：主动适应国际国内形势新变化和经济发展新常态，把防控风险、服务发展和破解难题、补齐短板摆在更加突出位置。要坚持以改革创新为引领，以构建现代警务机制为方向，全力推进“三级一体”警务模式改革。要突出队伍建设，突出严打严治，突出基层基础，着力提升人民群众安全感、满意度、获得感。要全面加快**公安工作转型升级，提升公安机关凝聚力、战斗力、公信力。
“聚焦风险、补齐短板”是习近平总书记和党中央对新时期政法和公安工作的根本要求，也是当前和今后一个时期公安工作的总遵循和总方向。全警上下务必要领会要义、把握实质，融会贯通、熟练掌握。真正把“聚焦风险、补齐短板”贯穿于维护国家安全和社会稳定的始终；贯穿于从严治党、从严治警和加强自身建设的全过程；贯穿于“四项建设”和重点工作任务的各个环节。
一、严密防控风险，科学研判预警，妥善应对处置，全力保障社会政治大局稳定。社会大局和谐稳定是区域经济发展的基石。一是要全力维护地区安全。深入开展境内外敌对势力颠覆破坏活动专案工作，深入开展“xx功”、“菩提功”等邪教组织专项打击工作，严格防范境外敌对宗教、非政府组织渗透，加强对非法组织的打击处理和分化瓦解。夯实国保秘密力量建设，积极在涉洪体制、“xx功”、涉军、出租车司机、企业改制等重点群体中培养尖子特情。加强重点人员动态管控，继续开展“五包一”措施，确保能即时发现异常，及时源头处置。牢牢把握反恐工作新常态，推进反恐怖工作专业化和社会化；落实我区新疆维族人员的管控措施，按照一人一档建立台帐；充分运用反恐怖情报研判系统，每月开展1次情报商讨研判会，每季度召开1次危险物品监管单位联系会议，全面分析估计全区反恐怖形态、特点，对重大疑难情报信息和线索进行研判，为党委政府的反恐怖工作决策提供重要依据。二是要全力维护社会稳定。紧紧依靠乡街、村（居）委会、网格点、小区物业等基层组织，协调相关职能部门和基层组织，切实抓好风险隐患和矛盾纠纷源头预防、严防小矛盾引发大问题、小隐患酿成大风险，严防重大群体性事件和个体极端暴力案件。要适时开展食品、药品、环境资源与公共卫生、金融诈骗、违法放贷等领域的专项打击行动，充分发挥公安机关维护市场秩序、保障群众切身利益、推进依法行政的主力军作用。三是全力维护公共安全。深入开展城区道路交通秩序集中整治，完善城区道路交通设施、优化城区交通组织，严打酒驾、毒驾和无证驾驶，提升市民文明交通意识；推进农村道路客运安全管理，夯实农村交管基础。推动落实消防安全责任制，健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的消防工作格局；坚持常态化隐患整治与专项整治相结合，深入推进**古商城区域性火灾隐患防范；充分调动消防积极分子、热心居民等群众力量，开创消防工作“专群结合、群防群治”新局面。要服务重点工程，抽调精兵强将充实区重点项目优化办，针对扰乱生产、建设秩序的行为，构建巡特警、派出所、优化办即时出警的“三警联动”机制，切实保障项目建设的良好环境。
二、聚焦突出问题，深化专项打击，集中重点整治，全力创造良好社会治安环境。全区公安机关要把提高人民群众的安全感和满意度作为衡量公安工作的唯一标准，始终把保障民生摆在全局工作的重要位置来抓，针对群众反映强烈的突出治安问题，深化严打整治，推进“平安**”、“法治**”、“和谐**”建设。一是深化治安整治，做强打击主业。以依法严打作为公安部门的工作主线，紧紧围绕群众反映强烈的毒品、盗窃、诈骗等突出治安问题，继续深入开展打击刑事犯罪行动。要全力打击严重暴力犯罪，力争八类恶性案件破案率达到85%;全力打击“盗抢骗”等侵财犯罪，确保侵财案件破案率达到40%以上，其中盗窃案件破案率达50%以上；严厉打击涉毒违法犯罪活动，全年抓获毒品犯罪嫌疑人数及缴毒量要较**年提升10%以上，力争破获部督、省督等涉毒大案要案。二是构建“大刑侦”体系，提升破案能力。以刑侦部门为主导，整合治安、经侦、禁毒、国保、反恐等侦查力量和情报指挥、刑事技术、技侦手段等技术力量，建立“侦、防、控、堵”一体化刑侦工作机制，实现刑侦、技侦、网侦、图侦、导侦“五侦”同步上案，以“更快地破大案、更多地破小案、更准地办好案、更好地控发案”为目标，深入推进刑侦工作改革创新，全面落实打击犯罪新机制，不断提升打击犯罪能力和水平，确保20xx年刑侦工作再上新台阶。三是严格执法办案，提高执法公信力。规范执法办案流程，做到及时受案、及时勘察、及时立案、及时录入、及时侦办、及时回访。落实执法办案中全程同步录音录像，保护涉案人员的权益。落实办案质量终身负责制，推行“一案一审一评”，强化考核结果运用，防止发生“人情案”、“关系案”、“金钱案”。四是注重打击效果，提高群众满意度。把嫌疑人缉拿归案的同时，尽可能为群众追回赃物，挽回损失。要将打击犯罪和维护利益、追求公平和维护公正有机结合起来，实现社会效果和法律效果的有机统一。
三、围绕中心建设，推进“三级一体”，强化城市治理，全力推进**公安转型升级。去年以来，市局党委根据省厅的现代警务改革精神，适时推出了**公安“三级一体”警务模式改革，必须要把这些工作落实到各基层队所、贯彻到每个民警。“三级一体”警务改革是我区公安工作适应新形势下社会发展的科学理念，是落实省市公安改革精神的重要举措，是解决当前公安工作症结的有效机制。今年公安工作的成效就是看“三级一体”改革工作能否落实到位。“三级一体”警务模式总的要求是“横向集成、纵向贯通、三级一体”，横向集成就是要把工作关联、业务重叠、相互依托的职能整合到一起。纵向贯通就是以信息技术构建渠道，实现市局、我局、派出所三级的一体化运作。在机制上要全面深入推进“七个中心”、派出所“一个中心二队三室”勤务模式。通过整合当前警务资源“碎片化”、“封闭化”的现状，将公安机关核心业务及相应警种、信息资源归并组合成“中心”，由“警种围绕中心转，中心围绕问题转”，纵向打通市、区、所三级作战机构、横向打通各警种业务藩篱，实现扁平化指挥、确保精确性打击。一是全力推进“七个中心”工作建设。指挥中心要科学调度、扁平指挥：在七个“中心”中指挥中心具有龙头地位，要提升实战和指挥能力。在硬件系统、运行机制、人员素质三个方面要同步升级。要依托视频指挥调度系统、车载无限图传系统、单兵可视系统、警用地理信息系统和350m对讲机等，实现可视化、点对点扁平化指挥，市、区、所“零距离”互联互通。要加快落实市局指挥中心的规范制度，严格落实领导带班和作战指挥长24小时坐班制度。侦查实战合成中心要联合作战、精准打击：要拓展侦查实战体系，建立区、所重大警情可直接向市局合成作战中心（csc）推送，真正形成上下贯通的合成作战体系。完善运行机制，对不同类型、不同层次的重大、突发事件等应对情况，提升应急处置水平。治安防控中心要精准防控、主动防范：要重点推进“一台联八网”立体化防控体系建设，做强天网，将旅店业、危爆行业、停车场和网吧探头接入视频监控平台，实现市、区、所实时对接。要构建“网上+网下”动态归集管控体系，加强对重点人员联管联控，落实内部协调配合、异地信息传送。要整合党政机关、企事业单位、金融行业、物业保安员等内部资源，统一调配管理，强化社会联防体系。情报研判中心要情报主导、主动攻击：要完善市、区、所三级情报研判机制，通过对重大案件、走访调查，情报平台应用等开展情报分析，核实情报真假，落实预警指令。特别要加强违法前科人员的管控，实施人、车、电、影、相“五轨联控”。执法办案中心要科学管理、规范执法：要推行执法中心分区集中管理、办案流程监管、应急时间处置机制。设置“值班调度”、“办案协助”、“候问值守”三个岗位，提升办案效率，提高执法科学性。发挥法制员“执法培训小教员、办案场所管理员、案件审核质检员、警情研判参谋员、矛盾纠纷调解员”的作用，从源头上规范执法办案，预防和减少执法问题的发生。便民服务中心要便捷高效、主动服务：要扩充服务内容，所有公安行政审批、备案登记要一律进中心，要更加有效的向群众做好宣传，把网上公安局、微博、微信、微视频等“三微平台”的网上办事功能真正发挥好，真正让数据多跑腿，让群众少跑腿。绩效评估中心要精督细导、落地见效：要强化工作督办，将“四项建设”评估、综治考评、专项行动等重点考评任务录入系统，列好台帐，明确责任部门、分管领导及承办人，设置目标任务、时间节点、工作计划等，对所有工作事项进行提醒、督办、反馈，实时开展督导评估。充分运用网上积分督察、减错增效、执法办案积分等功能模块，提升工作整体效能。二是抓好派出所“一二三”勤务模式。牢固树立派出所“面向实战、面向实效”理念，纵深推进派出所“一二三”勤务模式改革。要做强做实派出所，坚持去机关化、行政化，警力进一步下沉派出所，推进基层基础建设。构建新型信息平台，打破信息壁垒，形成“指令发送—核实查证—落地反馈”渠道，实现市、区、所三级信息资源共享、共用。建设好侦查实战合成中心，以建立接处警系统、移动警务系统、视频监控系统等“三大系统”为支撑，从被动值守转变为主动出击，随时调度值勤警力，就近处置各类警情，缩短现场响应时间，提高快速反应能力。落实法制员驻所机制，提高执法活动的监督、审核的力度与标准，规范接处警、受立案、取得证据、法律审核、采取强制措施等每一个执法环节，全面提高派出所执法质量。要切实提升派出所“信息服务情报”意识，完善信息采集网络，拓宽信息采集渠道，不断充实和完善信息库，重点人员管控率、重点单位和行业场所检出率要力争达到100%。深入推进“一包五化”社区警务模式，通过社区警务平台直接推送，细化、量化社区民警的考核机制。要结合**城区人口集中、城市化率高达67%及人口老龄化的区情，推进派出所工作创新，立足打造**特色警务模式，提升社会管理和服务能力。
“三级一体”警务模式要高效运行、长期运作、确保实效，还必须处理好五个关系。一是中心与警种的关系。中心与中心必须一体化，但是中心处于主体地位，中心指导、指令、考核各警种，警种服从、支撑、服务各中心。二是中心与中心的关系。七个中心要科学定位、互补运行，要产生化学效果，消除公约数，达到“1+1大于2”的实战成效。三是上级中心与下级中心的关系。上下级中心要捆绑一体，协同运行。“三级一体”的纵向贯通就是要构建更高效的政令、警令上下畅通机制。四是中心指令与落地的关系。千条线如何贯通一根针，工作必须要落地才能见实效，指令必须明确规范，基层必须要坚决落实。五是情报研判中心与侦查实战中心的关系。情报研判主要服务于侦查和防控。情报研判要与这两个中心一体联动，既要支撑侦查实战，也要为反恐、维稳提供及时、准确的情报支持。
四、深化管理创新，尽快补齐短板，夯实基层基础，全面推进“四项建设”。要依托基础信息化建设支撑，对照警务实战化建设标准，努力补齐警务工作短板，构建规范化执法体系，不断提升公安队伍整体素质。一是提高“情报—指挥——处置”一体化水平。推进“天网”工程和省道公安检查站建设，把所有卡口与省级车辆缉查管控实现联网运行，发挥视频监控在打击违法犯罪、维护交通秩序、城市综合执法等方面的积极作用。进一步整合数据资源，与区相关职能部门实现数据资源共享，通过治安要素轨迹分析、关系挖掘、线索比对，为警务工作提供有力信息支撑。推行《警情常量月评估机制》，规范接处警信息的录入和流转，做到跟紧警情、动态监测、有效决策、灵活调度。二是提高治安要素管理信息化水平。积极开展信息采集大会战，做到全警动员，全警参与。建立“一把手负责制”，部门“一把手”为第一责任人；在情报信息中心建立联席会议机制，定期组织成员单位召开会议，研究推进工作，解决困难和问题；建立联络员机制，各成员单位确定1至2名联络员，负责专项工作的沟通、交流；建立定期通报制度，及时通报工作取得的成效，总结经验和做法；建立保密制度，严格工作保密；建立跟踪问责制度，由情报信息中心、督察相关人员定期不定期深入各部门开展跟踪督察，倒逼工作落实，力争信息采集大会战取得实效。三是提高社区警务专业化水平。每个社区警务室专职民警和协警，一定要按照考核办法要求认真工作，协调乡街、村居工作，组建联防队，发挥其人熟地熟情况熟的优势，引导群众参与“邻里守望”，群防群治。四是提高后勤保障实战化水平。改善执法场所、中心场所、监管场所的基础设施和装备条件；配置科技含量高、实战性能强的勤务装备、通信系统、刑事技术设备；为基层警力配齐单警装备，规范警务通、执法记录仪的使用管理。
五、强化政治意识，落实从严治警，坚持挺纪在前，全力建设风清气正的警营文化。要认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和省、市纪委全会和反腐倡廉会议精神，全面落实、全面加强党风廉政建设“两个责任”和反腐败工作。一要提升政治素养。把严明党的政治纪律和政治规矩放在首位。开展以“学党章党规、学系列讲话、做忠诚卫士”为主要内容的“两学一做”主题教育活动，提升道路自信、理论自信、制度自信，增强公安民警的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。二要履行主体责任。要切实强化全面从严治警的责任担当，真正做到管警有责、寸步不让。全面开展“两个责任”检查考核，分别考核党委主体责任、纪委监督责任。领导干部要防微杜渐、克己奉公，要既管好队伍又管好业务，既抓要好工作又抓要好纪律。三要实施“作风砺警”。深入实施“作风砺警”工程，带动和促进队伍监督管理工作理念、措施、效果的全面提升。坚持“问题”导向，重点瞄准队伍管理、责任落实、执法办案、工作作风等突出问题，采取动真格、破虚功，要破除“靠、等、混”等消极心态，打掉“懒、散、慢”等疲软作风。四要聚焦监督问责。习近平总书记强调：党要管党、从严治党。对反腐败要“全覆盖”、无禁区、零容忍”。违纪行为不论情节如何轻微，都要坚持露头就管，构成违纪必究，犯法必咎。纪检督察部门要灵活运用警示教育、诫勉谈话、组织处理等方式开展监督，挽救徘徊于违纪边缘的民警，体现组织对广大民警的人文关怀。
六、对党绝对忠诚，强化队伍建设，服务“三级一体”，全面提升公安队伍战斗力。在全部公安工作中，队伍建设是根本。“打铁还需自身硬”。要按照习近平总书记提出的“五个过硬”要求，坚持以铸造忠诚警魂为根本、以科学管理队伍为核心、以增强素质能力为重点、以培育优良警风为保障，大力推进队伍正规化建设。一要坚持政治教育。要切实加强公安队伍思想政治、纪律作风建设。坚决强化“守土尽责”这一政治自觉。要切实发挥政治工作激励斗志、鼓舞士气、弘扬正气的重要作用。各党支部要积极应对“三级一体”警务模式改革中民警出现的各类思想问题，及时开展思想政治工作“半月谈”，把八小时以内和八小时以外的管理跟上去，把及时有力的工作指导和帮助跟上去，想方设法为民警排忧解难。二要坚持实战引领。全面落实“训练日”制度，要突出盘查、搜捕、武器警械使用、信息化等基本功实战训练内容。各部门要围绕“三级一体”警务模式改革的中心建设和运行来开展岗位练兵，要在实战中推出先进典型和岗位能手，推动改革提质增效。三要坚持从优待警。求木之长者，必固其根本。强力推进民警年休假和年体检制度，制定长假值班备勤轮休补休办法，加强民警职业健康保护。根据公安职业保障改革总体要求，确保人民警察总体工资高于其他公务员38%发放的改革方针落实到位。积极向区工委、区管委汇报争取，确保警衔津贴、值勤岗位津贴、加班补助按新标准发放到位。广泛开展健康有益的警营文化活动，缓解民警紧张的工作压力，推动和谐警营建设；进一步探索完善从优待警各种措施，拓宽从优待警领域，千方百计帮助民警解决实际困难，不断增强队伍向心力和凝聚力，为完成各项公安工作任务提供强有力保障。四要坚持正面宣传。通过整合内部资源，用好社会资源，建立大宣传工作格局。要巩固传统宣传阵地。各部门要积极向省市报刊及网络媒体投稿，积极利用微博、微信、微视频等“三微平台”发布正面信息，推介先进事迹与典型，弘扬**公安的主旋律。要助威当前警务改革。切实抓住当前“三级一体”警务模式改革的焦点，积极利用多种渠道投稿征文，为改革营造良好声势。要正确引导涉警舆情，提升涉警舆情处置的反映速度，积极处理舆论源头问题，从源头上舆论防止舆论炒作。要提升民警舆情意识，提高媒体和舆论应对能力，防止产生舆情次生灾害，全警动手，人人站稳立场，敢于举旗亮剑。
“十三五”第二年的任务已经明确，号角已经吹响，全警上下在区工委、区管委和市局的坚强领导下，以更加奋发有为的精神状态，更加求真务实的工作作风，团结一心，发愤图强，深入推进平安**、法治**和过硬队伍建设，全面提升公安工作能力和水平，为全区“打造生态宜居和旅游目的地城市，建设**西南生态循环工业基地”的战略目标作出新的更大的贡献。
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