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组工干部工作心得体会

做好组工信息工作心得领会。

有些事情解决不了不如换个想法,像数学定理一样,它还有逆定理。观看了某些作品后产生属于自己的体会叫心得体会,在我们平凡的日常里,大家都不可避免地要接触到心得体会吧,写心得体会能够提升我们的书面表达能力。那么如何写好我们需要的心得体会呢?小编特别编辑了“做好组工信息工作心得领会”,感谢您的参阅。


四要在“新”字高低工夫。一是标题“抢眼”。“看书先看皮,看报先看题。”一篇好的信息,起重要有一条惹人注目标标题。上级部分和引导同志接触到的信息材料很多,弗成能对每篇都逐句浏览,往往先经由过程看标题懂得内容,断定价值,是以只有标题新鲜,才能做到“万绿丛一一点红”。二是立意要新。即选题角度要独特,要有处所特点。组工信息工作不克不及走别人走过的老路。要及时改变不雅念,开辟思路,结合工作实际和新情况、新问题,捕获工作新“亮点”,将信息写出特点、写出新意,提撑沮启发性和挑衅性的独到看法和不雅点,加强信息工作的活力,给中听目一新的感到,进步信息价值。三是立异机制。要大年夜完美落实信息工作目标治理考察方罪人手,建立健全按期传递、沟通交换、全员介入等相干轨制,充分发挥群体优势,形成高低调和、科室联动、人人介入、全员着手的大年夜信息工作格局,真正实现“以工作带信息,以信息促工作”。
不克不及寐。既有为一篇信息稿件的总结提炼绞尽脑汁的艰辛、有信息稿件屡报不被采取的苦楚,有时也有因稿件被上级组工刊物选用的喜悦。
“天天短频快、年年马拉松”是信息工作的节拍,一向则退。只有保持“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”的优胜心态,舍得耗在信息上,有吃苦精力,学会苦中作乐,才会有“那人却在灯火阑珊处”的豁然开朗。“小信息、大年夜感化”,“小舞台、大年夜世界”。组工信息是组织工作的“显示屏”、“谍报部”、“晴雨表”和“戒备器”,是新形势下组织部分实现科学决定计划、进步工作程度的重要手段。作为组工干军部队的一名新兵,大年夜事的又是办公室信息工作,我时刻面对着组织工作营业不熟、不知若何采写组工信息的难堪和艰苦,加之文字表达才能一般,经常心急如焚、夜
二要在“勤”字高低工夫。一曲直下基层。作为组工信息员,要“眼不雅六路、耳听八方”,做一个处处留心、事事留心的细心人,经常深网入基层,经由过程及时懂得基层方面的新举措、新进展,懂得广大年夜党员干部和群众思想上的新变更、新请求,多角度、多渠道、多层次地开辟信息源,力争在第一时光内抓住有价值的信息。二是笔耕不辍。要以“守土有责”的义务心,经由过程多写、多练,找到写好信息、进步录用率的心得;要“耐得住寂寞、守得住‘退稿’、抵得住‘低谷’”,辛苦垦植,止于至上,才能做好信息工作。
在大年夜事组工信息工作的两个多月里,我深刻领会到信息工作是一项综合性较强的工作,不仅要具备较强文字表达才能和信息写作技能,并且必须熟悉组织工作各方面情况。对若何做好组工信息工作,也有了一些粗浅熟悉:
一要在“精”字高低工夫。一是营业精晓。做好信息工作本身没有什么“捷径”可走,作为组工信息员,必须强化“功练日常平凡”的意识,赓续加强政治灵敏性和政治辨别力,晋升自身理论功调和信息写作才能,真正做到功底实、政策通、律例熟、工作进展清。二是要出精品。有情况、有分析、有建议的信息是高层次信息的重要特点,不雅点精确、看法独到、实践性强、对引导决定计划有重要价值的高层次信息则是信息中的精品。“为吟一钢髦棘捻断数茎须”.只有保持质量第一的指导思想,对各类初级信息进行概括、反复提炼和深加工,精益求精,千锤百炼,把最能反竽暌钩事拭魅本相的材料精确地表达出来,才能最大年夜限度地发挥其深层次价值,实现信息“增值”。
三要在“准”字高低工夫。一是摸清“下情”。要深刻基层、深刻群众进行调研,时刻存眷和研究基层工作动态和基层情况,控制第一手材料,充分应用各类信息资本,抓住关系全局的情况和问题进行深度发掘;同时变被动为主动,采取约稿、组稿、笔会、专题研究等多种情势,进步基层上报信息的质量和层次。二是对准“上情”。要时刻存眷上级部分关于党的扶植和组织工作的安排、请求,存眷上级部分最新编发的信息,主动加强与上级大年夜事信息工作同志的沟通接洽,及时控制上级组织部分工作意图和工作重点、可贵,精确把握信息需求点,加强信息的┞冯对性。只有学会吃透“两端”,在高低浇忧上捕获信息,按“需”写稿,才能做好信息工作。

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做好组工干部心得体会


做好组工干部心得体会

组织部作为管党治党的职能部门,要率先锤炼对党忠诚的政治品格,提高尽职尽责的专业素养,树立组工干部的良好形象。在全国组织部长会议上刘云山同志指出“组织部门要带头贯彻落实全面从严治党要求,坚持打铁还需自身硬,从严加强自身建设。”为组工干部练就一身过硬本领、以身作则、率先垂范指明了目标方向,提供了重要遵循。组工干部是管党员的党员、管干部的干部,一言一行,党员干部群众都看在眼里,是社会风气的风向标,党员群众学习的榜样,必须在理论武装、选贤任能、敢于担责、监督管理、统筹协调和狠抓落实上修炼硬功夫,努力把自己打造成一名学习型、效能型、服务型、表率型“四型组工干部”。

一要做学习型组工干部。坚持把学习作为提升个人业务能力的重要途径,制定学习计划、创新学习方法,突出学习针对性、条理性、规范性,推动学习工作化、工作学习化,在学习中提升素质、

培养能力。学在前,用在前,为党员干部带好头,树好榜样。

二要做效率型组工干部。坚持把提高工作效率作为组工干部树好形象重要方式,坚持“立即办理、限时办结”的工作作风,严格要求自己,率先垂范、立学立行。工作中按照上级要求的时间节点和质量要求完成任务,不拖拉、不推诿,始终做到不让工作延误,不让领导担心,不让问题事项积压,不让文件材料出差错,不让来办事的人受气,不让组工干部形象受到损害。

三要做服务型组工干部。坚持把感情融入服务,把责任融入服务,把管理融入服务,主动热情地为广大党员、干部和群众服务,并通过强化服务意识,树立为基层着想,为群众着想,自觉服务、主动服务,不断提高服务能力和水平;不断拓展服务范围,转变服务方式,使广大党员干部充分感受到组织部门作为党员干部之家的融融亲情,树起形象,赢得口碑。

四要做表率型组工干部。坚持学在前面、干在前头,着力打造眼界宽、思路广、形象好的组工干部。要积极参与撰写调研文章、组工信息、网络评论等,不断提高写作能力和理论水平,争做创作型的表率;要多读书、读好书,做善读书的表率;要积极参加组织交流、演讲比赛、下基层讲党课等活动,提高表达能力,做善于发言的表率;要深入基层、深入一线开展调研,总结提炼基层工作中的好经验、好做法,不断强化研究意识,做研究工作的表率。

组工干部学习毛丰美心得领会


毛丰美是改革开放新时期成长起来的优秀基层干部。他担任村党组织书记30多年,带领党员群众艰苦奋斗、共同致富,把一个昔日贫穷落后的小山村建设成为富裕文明幸福的社会主义新农村。下面是小编为大家收集到的组工干部学习毛丰美心得体会,希望对大家有所帮助!

【组工干部学习毛丰美心得体会1】

毛丰美同志是优秀基层干部的代表,是践行“三严三实”的典范,是丹东成长起来的先进典型。省委作出向毛丰美同志学习的决定,丹东市委组织部作为学习宣传毛丰美先进事迹的责任部门,必须先学一步、作出表率,用毛丰美精神来激励、教育、引导广大组工干部主动作为、奋发有为,为丹东新一轮振兴发展提供坚强组织保证。扎实开展好“向毛丰美同志学习,做‘七有’组工干部”主题实践活动,提振士气、激发干劲,争做有信念、有正气、有创新、有担当、有韧劲、有激情、有敬畏的组工干部。

组工干部要有忠诚坚定的理想信念。坚定的理想信念是组工干部安身立命之本。信念不坚定,就会迷失方向、丧失前进动力。要对党绝对忠诚,把讲政治放在第一位,始终保持政治上的清醒和坚定,坚决听党的话,坚定地跟党走,自觉在政治上思想上行动上同中央和省市委保持高度一致。

组工干部要有公道无私的浩然正气。组工干部身上有正气,说话才硬气、工作才有底气。为人要正派,要有崇高的道德情操和高尚的人格魅力,对待群众热情谦和,对待同事真诚坦荡,言行一致、表里如一,树立可亲可敬可信的良好形象。

组工干部要有敢为人先的创新精神。创新是组织工作的灵魂。要增强创新意识,解放思想,敢于突破,善于打破思维定势,勇于突破条条框框,谋划工作有创新思维,推进工作有创新举措,总结工作有创新成果,使创新成为一种常态。

组工干部要有舍我其谁的责任担当。敢于担当是组工干部的必备素质。要敢于负责,敢于碰硬,敢于较真,关键时刻能够豁得出、顶得上、靠得住。荣誉面前不争功,失误面前不诿过,责任面前不推卸。

组工干部要有锲而不舍的顽强韧劲。干工作不仅要有热情,更要有韧劲。有韧劲就是持之以恒、一抓到底、百折不回。要有毅力,碰到困难、遭受挫折,要坚定信心,摆正心态,以百折不挠的意志、百炼成钢的信念,攻坚克难,愈挫愈坚,不达目的不罢休。

组工干部要有只争朝夕的工作激情。激情成就事业。有激情才能真情投入、超常付出,有激情才能攻坚克难、大有作为。有激情就是要有一颗不断进取之心,面对机遇敢于争先,面对困难敢于创新,面对竞争敢于挑战,用激情打破暮气,用激情振奋精神。

【组工干部学习毛丰美心得体会2】

“不干连总结教训的机会都没有。”毛丰美的话既映衬出他一以贯之的执着性格,更点明了“干”字的重要性。这对当前我市促发展、求振兴尤具现实意义。

为什么要干?毛丰美想得很清楚。于个人来说,成就人生比金钱更重要。他放弃自己的生意,舍弃小我,领着村干部蹲车站、啃饼子、喝凉水,搞粮食贩运,为村里赚到第一桶金。对集体来讲,“让村民过上和城里人一样的生活”是基于地缘、历史的最朴素的博爱。作为家乡的一份子,我们每个人都应当具有这样的情怀,每位领导干部都应该具备这种功成不必在我的人生境界。真正做到“思想通,路路通”。

怎么干?毛丰美给出了答案:实与巧。他全力出击,以“磨破了嘴、跑断了腿”的热情与市场对接,建宾馆、办企业、开市场……这一串串的印迹正是“实”字的生动体现。作为我市生态旅游的吃螃蟹者,大梨树村的远景规划透射出毛丰美的大胸怀、大视野,也是他不断学习、不断思考的结果,是为“巧”。学习毛丰美不是“照葫芦画瓢”。经济的发展复杂多样,我们的工作也千差万别,既需要我们耐心细致亲力亲为,又要把握大局一丝不苟,把毛丰美的“实与巧”与本职工作有机结合,全力释放自己的能量。不怕难,不言悔。既直面问题,又善谋决断,把握机会,不留遗憾。

我们学习毛丰美,不只于欣赏他拿着玉米棒子为民请命的人格魅力,还要对照自己,不做诺诺之人,当说的话一定要说,当做的事必须去做。唯实干、唯发展、唯全面建成小康社会的目标,以实干为荣、以实干为责,全力破除体制机制障碍,用实干的双手托起丹东美好的明天。

组工干部学习十九大报告心得领会


组工干部学习十九大报告心得体会1

2017年10月18日,党的十九大开幕会在北京人民大会堂举行,习近平总书记代表第十八届中央委员会向大会作了工作报告。十九大报告高瞻远瞩、大气磅礴,是夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的政治宣言和行动纲领,具有划时代的意义。

过去的5年,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,党和国家事业取得了历史性成就、发生了历史性变革,中国特色社会主义迈进了新时代。习近平新时代中国特色社会主义思想,闪耀着马克思主义的真理光芒,必将指引中华民族复兴伟业不断开创新的局面。我国社会主要矛盾转化的重大政治判断,把准了我国发展的阶段性要求,把准了人民的美好生活需要。两个一百年奋斗目标的战略部署,勾画了强国复兴的总蓝图和时间表,昭示了我国发展前所未有的光明前景。

习近平总书记的讲话振奋人心、鼓舞士气,作为一名新时期的组工干部,在今后的工作中我会以十九大精神为指引,树牢四种意识,争做强化四种意识的表率。一是争做强化政治意识的表率。切实增强政治定力,做到对党绝对忠诚,补好精神之钙,筑牢思想之魂,在学习上严格要求自己,深入学习中国特色社会主义理论和党的十九大、习近平总书记系列重要讲话精神,让理想信念的根子深扎下去。做到吃苦在前、享受在后,急难险重任务勇挑重担。二是争做强化大局意识的表率。正确处理暂时利益与长远利益、个人利益与整体利益的关系,站在大局上看问题,牢固树立企业发展、人人有责的意识,从大局出发,以大局着眼,自觉地把各项工作融入到大局之中来思考、谋划和部署,找准工作的结合点和着力点。三是争做强化核心意识的表率坚决恪守公道正派,坚持核心价值理念。在干部选拔、任免等工作方面,做到公道正派,真正做个行正言正的人。以公道的心、创新的意识、服务于干部党员的态度,为组织工作尽职尽责。四是争做强化看齐意识的表率。自觉向林业局党委中心工作看齐,坚定政治性,不断强化看齐意识,争做看齐的表率,切实履行好职责使命,深度融入林业局党委的工作大局,真正体现组工干部的核心价值。

组工干部学习十九大报告心得体会2

学习贯彻十九大精神,是当前和今后一个时期组织部门的首要政治任务。组工干部学习贯彻十九大精神,必须准确定位,以更高的标准锤炼过硬的品行和能力,展现更好的作风和形象,做一名合格的组工干部。具体来说,要从以下四方面做好。

一要切实增强政治敏锐性。带头学习会议精神,坚决与党中央保持一致。组工干部是管干部的干部、管人才的人才、管党员的党员,必须带头学习十九大精神,做到先学一步、学深一层,真正用党的最新理论成果武装头脑、指导工作,确保在思想上、行动上与党中央保持高度一致,真正做到党中央要求的,坚决做到;党中央禁止的,坚决不做。要立足工作实际,突出重点内容,认真学习领会十九大报告关于党的建设和组织工作的重要论述和重大部署,进一步深化对党的建设五位一体总体布局的认识,全面把握十九大关于组织工作的八个方面的任务部署,切实理清抓好组织工作、服务科学发展的思路、举措。要充分发挥好组织部门的职能作用,把学习贯彻党的十九大精神与党员教育管理、干部教育培训结合起来,组织和引导各级党组织和广大党员干部深入学习十九大精神迅速掀起学习贯彻十九大精神的热潮。

二要切实增强工作执行力。一分部署九分落实,执行是一种能力,更是一种责任。组织部门作为党委的重要职能部门,必须不折不扣地贯彻落实好党委的决策部署,千方百计抓好落实,不能有怨言,不能发牢骚,更不能推诿扯皮。中央和上级党委不允许做的,要坚决不做,表里如一。要带头执行规章制度,处处做出榜样示范。要切实提高工作效率。效率是执行力的直接体现。效率越高,说明执行力越强。党委部署的任何工作,组工干部都要有时不我待、争先恐后的紧迫感,在精神上绷紧,在时间上抓紧,能今天完成的工作绝不推到明天,用钉钉子精神把各项工作抓到底、抓成功。

三要切实增强工作精细化意识严谨细致是组织部门最基本的工作要求。我们常讲,组织工作无小事,组织部是管干部、管党员、管人才的重要部门,任何工作都来不得半点马虎,不能出现一点纰漏,出了问题就是大问题。比如,换届中写错了一个干部出生日期,公示后再纠正,也很不严肃,一句解释不到位,可能引发群众上访,给工作带来被动。中央提出精准扶贫的要求,从过去的宏观扶贫到现在的扶贫到户,对推进组织工作精细化管理很有借鉴意义。组织工作小到一份文稿,大到一份任务的落实都要严标准严要求,精益求精、一丝不苟,不能因为时间紧就降低标准,不能因为有领导把关就放松要求,思想上不能有侥幸心态,要真正做到文经我手无差错,事交我办请放心。

四要切实增强工作创新能力。创新是做好组织工作的根本动力,也是组织工作适应新情况、应对新挑战、破解新难题的迫切需要。孔子云:取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下。组织工作虽然头绪繁多,但对待每项工作都应该不满足于现状,都要敢于创新,敢于站在更高的起点审视以往的工作,敢于突破思想的藩篱推进改革。比如,随着互联网技术的深入发展,大数据、互联网+发挥着越来越重要的作用。我们可以将大数据思维运用到干部工作中,把中央关于干部工作的重要精神和具体要求转化为数据语言,通过对干部信息的收集、管理、分析、运用,为全面深入了解干部、识准用好干部提供有力的数据支撑,有效提升干部工作科学化水平。面对新形势下的组织工作,组工干部要主动站在全市乃至全省的角度去谋划工作,着力增强工作的前瞻性和预见性。不但要坚决贯彻落实中央的决策部署,也要结合实际,大胆实践,探索出更多务实管用的措施办法,为推动中心工作提供更加坚强的组织保证。

组工信息培训班心得体会


月x日上午,我有幸参加了xxxx的培训,120分钟的时间里,培训班的主讲老师xxx主任以虚实结合的授课方式,严谨的语言结构、形象生动的表达方式,启发了信息员的思路,提出了信息员报送信息的要求,使我们这些组工信息新手们对自己以前认识不准、把握不准的问题,通过主任的启发、引导,茅塞顿开,收益菲浅,收获了从事信息工作以来所没有感悟到的,感想强烈。

点燃了撰写组工信息的激情。

面对培训班老师的授课,最让我们感到兴奋的,莫过于在老师的讲课中看到了“火”看到了燃烧,点燃了我们撰写组工信息的激情。今年的培训班上,xxx书记亲自给优秀信息员颁奖,xxx实行组织资源整合,地区信息调研室扩大办公场所、配备办公设备,充分体现了上级组织部门对信息调研工作的重视,同时,地委组织部重新修订信息奖惩办法,坚持“少罚重奖、以奖为主”的原则,对信息分值进行了较大调整,加大对信息员的保护力度,提出将信息调研室建成发现人才、培养人才、输送人才的部门等措施,极大的调动了我们基层信息员的写作热情,改变了信息工作人员无奔头的想法,点燃了我们基层信息员撰写信息的激情。

打开了用心写作的窗户。

xx讲的一句话对我影响深刻,他说:“新闻工作者靠腿写作,我们组工信息员要靠心来写作”,他主张不为信息而写信息,要有一种“我手写我心”的意识,不能光追求上稿量,毕竟生活多姿多彩,各县情况各有所别,像在疏勒县搞的小型调研“县委书记访谈录”,虽然目前为止没有被上级组织部门采用,但是受到了地区及上级领导的赞同,达到了组工信息为领导决策服务的目的。改变了我们以往为追求上稿率而盲目的撰写一些无特色、向数量要质量的错误认识,打开了我们用心写作的窗户。

点亮了创新工作思路的明灯。

培训会上,主任强调组工信息以点代面、兼备众体、风格多样化为宜,要求基层信息员虚心学习前人的经验,不薄今人爱古人。这个提法,打破了我们传统的写作模式,指出了撰写组工信息除了是自身兴趣才华的展现之外,还要对它有某些感念与感触,感恩的感觉, 就像《诗经》的艺术成就:赋、比、兴的手法,“赋者,敷陈其事而直言之也”,“比者,以彼物比此物也”,“兴者,先言他物以引起所咏之词也”,组工信息也一样,动态信息、重大突发性事件就事论事,精于剪裁,详略得当,细节描写大放异彩。经验类信息要言简意赅、辞约意丰,风格明快,富于哲理和可读性。典型性信息要更生动,更曲折,更波澜迭起,更扣人心弦。结构更巧妙,人物更生动,语言更活泼。惜墨如金却又能字字珠玑。字字传神,句句通灵,层次清晰有序环环相扣,就像部长和主任所讲的一样,信息要突出特色,经验类信息不超过1500字,其他不超过1000字,多写200--300字的精品信息,为我们基层信息员创新工作思路打下了基础。

树立了学习看齐的标兵。

培训班上,xx县和xx县的代表做了典型发言,从他们的发言中,我们看到这两个县之所以信息调研工作做的好,不在于他们对一些信息卓识不凡新见迭出引人入胜,而在于他在信息之外的功夫,在于他们日常的积累,他们相信积沙成山的道理,相信学习功力深厚,能自铸伟辞。他们怀着对组工信息的热情而撰写信息,就像主任所讲的一样,甘于吃苦,以跑马拉松的韧劲坚持下来,打开眼界,开动脑筋,眼界有多宽,思路就有多广。xx代表的发言中提到一篇名为《xxxx》,同样内容的信息我们也上报过,但是就是没有别人选题选的准确、新颖,想想还是自己功底不够,每次上报的时候都是没有掌握重点。同时,发言者的语言都很平实,是他们长期积累而形成的文字底蕴在支撑着他们,为我们基层信息员树立了学习的榜样

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