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驻村扶贫心得体会范文

驻村工作心得范文。

所谓“仁者见仁,智者见智”,心得是自己的理解,也可以是自身受到的感悟和启发。在日复一日的生活中,大家都对心得体会很是熟悉吧,心得体会重点的是提出自己的看法或意见。怎么才能在写心得体会时更全面呢?小编收集并整理了“驻村工作心得范文”,希望能对你有所帮助,请收藏。

驻村工作心得范文

一、高度重视,科学指导。县委、政府把驻村帮扶工作作为新农村建设的重要举措,调整了县建设社会主义新农村工作领导小组,联合下发了《关于进一步加强社会主义新农村建设示范村联检工作的通知》,县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏多次对驻村帮扶工作提出明确意见,强调指出驻村工作队要成为党的政策的“宣传队”,推进新农村建设的“促进队”,解难释疑的“帮扶队”,树立形象、转变作风的“播种队”。

二、多方推动,坚强后盾。县委、政府召开经济工作会议以及新农村建设方面会议时,都注意邀请省市驻村工作队员参加,了解全县工作大局。坚持每月召开一次例会,交流工作体会,探讨问题和对策。县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏等领导多次看望驻村队员,协调解决生活中的困难和问题,确保有一个良好的生活工作环境。县驻村办印制了驻村工作队花名册和通联簿,促进相互联系和沟通。省、市、县各驻村工作队员所在单位主要领导多次到所在帮扶村看望驻村队员,慰问贫困党员群众,了解帮扶情况,解决工作中遇到的问题。

三、建章立制,规范管理。根据省、市驻村帮扶工作队员管理有关意见,指导各驻村队建立学习、例会、请销假和工作日志、民情日记制度和工作进度月报制度,各驻村工作队每月将开展工作情况以书面形式上报县驻村帮扶办,及时了解和掌握全县驻村帮扶工作情况。县驻村办挑选了5名年轻同志组成专门办公室,不定时对驻村工作队的工作作风、工作成效进行检查监督。主要检查各工作队工作开展情况、队员遵守纪律情况、所在乡镇、村加强领导搞好协调配合服务情况等,发现问题及时指正。

四、总结经验,加大宣传。县驻村帮扶办利用简报及时转发、推广驻村工作的先进经验,通过新闻媒体宣传先进人物和事迹,树立典型,指导驻村帮扶工作。

在县委、政府的科学指导下,省市县各帮扶工作队员们深入农户和田间地头,认真搞好调查研究,广泛了解村情民意,通过帮资金、引项目、搞培训,做规划,发挥部门和个人的特长优势,为新野新农村建设注入了强大动力。同时,驻村队员们树立了爱民亲民的良好形象,党组织的号召力、凝聚力也得到进一步的增强。

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驻村工作心得体会范文


一、高度重视,科学指导。县委、政府把驻村帮扶工作作为新农村建设的重要举措,调整了县建设社会主义新农村工作领导小组,联合下发了《关于进一步加强社会主义新农村建设示范村联检工作的通知》,县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏多次对驻村帮扶工作提出明确意见,强调指出驻村工作队要成为党的政策的“宣传队”,推进新农村建设的“促进队”,解难释疑的“帮扶队”,树立形象、转变作风的“播种队”。

二、多方推动,坚强后盾。县委、政府召开经济工作会议以及新农村建设方面会议时,都注意邀请省市驻村工作队员参加,了解全县工作大局。坚持每月召开一次例会,交流工作体会,探讨问题和对策。县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏等领导多次看望驻村队员,协调解决生活中的困难和问题,确保有一个良好的生活工作环境。县驻村办印制了驻村工作队花名册和通联簿,促进相互联系和沟通。省、市、县各驻村工作队员所在单位主要领导多次到所在帮扶村看望驻村队员,慰问贫困党员群众,了解帮扶情况,解决工作中遇到的问题。

三、建章立制,规范管理。根据省、市驻村帮扶工作队员管理有关意见,指导各驻村队建立学习、例会、请销假和工作日志、民情日记制度和工作进度月报制度,各驻村工作队每月将开展工作情况以书面形式上报县驻村帮扶办,及时了解和掌握全县驻村帮扶工作情况。县驻村办挑选了5名年轻同志组成专门办公室,不定时对驻村工作队的工作作风、工作成效进行检查监督。主要检查各工作队工作开展情况、队员遵守纪律情况、所在乡镇、村加强领导搞好协调配合服务情况等,发现问题及时指正。

四、总结经验,加大宣传。县驻村帮扶办利用简报及时转发、推广驻村工作的先进经验,通过新闻媒体宣传先进人物和事迹,树立典型,指导驻村帮扶工作。

在县委、政府的科学指导下,省市县各帮扶工作队员们深入农户和田间地头,认真搞好调查研究,广泛了解村情民意,通过帮资金、引项目、搞培训,做规划,发挥部门和个人的特长优势,为新野新农村建设注入了强大动力。同时,驻村队员们树立了爱民亲民的良好形象,党组织的号召力、凝聚力也得到进一步的增强。

驻村工作体会


驻村工作体会

20xx年3月,我被派驻到乐清市乐成镇南草垟村担任农村工作指导员。一年来,按照省委、省政府和温州市委、市府关于农村指导员工作的各项要求,在乐成镇党委、政府的领导下,积极开展工作,自觉履行村情民意调研、政策法规宣传、群众信访调解、富民强村服务、民主制度规范、组织建设督导的职责,帮助指导南草垟村做好各方面工作。
一、深入调研迅速进入角色当前农村基层实际情况如何,村民生活怎么样,怎样当好指导员,怎样顺利地开展工作,是我们每个下派指导员首先要面临的问题。到村的第一天,我就要求自己尽快与镇领导、办事处同事、派驻村“两委”班子成员进行沟通和交流,通过交流和沟通使自己能尽快了解情况,进入工作角色。农村指导员的一项主要任务就是到派驻村来协助村“两委”开展工作,通过向镇领导的讯问、了解和派驻村的实地走访,我较快地掌握了派驻村的基本情况,形成了总体印象。
二、结合实际积极推进农村基层组织建设
做好基层组织建设的督导员,是农村工作指导员的一项工作任务,我所驻的乐成镇南草垟村共有党员五十二名,在工作中我了解到,该村党组织由于村征地款分配问题,村党支部已有一年多没有开展正常的工作和履行村党支部的职责,支部建设缺乏凝聚力和战斗力。针对这一情况,积极向上级党委反映情况,并协助上级党委,及时调整了该村党支部主要负责人,使该村恢复了正常的党组织生活,并指导村支委会建立健全了每月一次的农村党员学习会制度。组织党员深入学习中央和省委1号文件精神及十六届四中全会精神。通过学习提高了党员的思想政治觉悟,使他们进一步牢记一名共产党员的责任和义务,增强了党组织的
凝聚力和战斗力。
三、化解矛盾保稳定
稳定是当前农村工作的重中之重,针对农村矛盾突出,情况复杂等问题,切实做好农村稳定工作。
南草垟村地处乐清市乐成镇东南片,该地段目前是乐清市政府规划中的行政中心,南草垟村全村590户,总人口2900多人,全村耕地面积1500多亩,目前该村1500亩土地已被政府征用。由于征地款分配问题引发村民集体多次上访,要求罢免村委会主任。作为该村指导员的我,积极参与做好村民思想工作,热情接待村民来访、耐心听取意见,期间共接待村民来访二十多批次,两百多人。在乐成镇党委的领导下,连续几周到村里召开协调会议,并指导参与制定《罢免规程》,确保罢免程序的依法进行,维护了社会稳定。
四、抓重点办实事
紧紧围绕乐成镇政府的中心工作,积极开展安全生产、计划生育、禁毒等各项工作。积极参与创“平安千村工程”活动。根据乐清市委关于开展“平安千村工程”实施意见,结合所驻村实际情况,指导协助村两委制定工作计划。协助成立村巡防队和村义务消防队,并对人员进行科学的分工,建立各项规章制度。要求巡防队每晚实行不间断巡逻,日前已初见成效,抓获盗贼三名,并移送公安机关处理,确保了村民财产的安全和社会的安宁。此外,组织村义务消防队举行消防演练,并邀请消防专业人员给义务消防队员进行消防业务培训,为村里的消防和创平安千村工作打下良好的基础。在乐成镇举行的创建评比中获得三等奖。本人在年度民主评议中被评为“优秀共产党员”。
五、心系群众,抗台救灾显作用
今年第14号台风云娜于8月12日20时在我市登陆,近中心的最大风力达12级以上。经中国气象局认定,这次台风是1956年以来登陆我国大陆强度最大的台风。为做好预防14号台风工作,保障人民群众生命财产安全。台风来临之前,我和村干部始终坚持在抗台第一线,指导带领村干部赴田间、滩头,向养殖户、外地民工通报台风信息,坚持以人为本的思想,制定抗台方案。要求养殖户、农民和外地民在台风来临前夕必须撤离作业区,转移到安全地带,确保人身安全。此外还与村干部挨家挨户进行宣传,发动村民落实预防措施。此次抗台转移危房住户六十多家,群众200多人。由于思想重视,工作细仔,措施到位,台风过后我所驻的南草垟村没有发生一起人员伤亡事故,确保了人民生命财产的安全。
另外,积极参与保持共产党员先进性教育活动,配合本单位领导开展送温暖活动。除夕前夕,对我所驻村的困难党员进行了节日的慰问,并向每位困难党员送上了慰问金,表达党和政府对他们的关怀。
应该说,这一年的基层工作虽然辛苦,但非常有意义,能深入农村第一线,向基层群众学习,了解农村现状,能直接为农民群众服务,机会非常难得,这份经验和收获将使自己受益终身,为今后更好地宣传“三农”、服务“三农”,打下坚实的基础。

驻村工作心得体会


一、高度重视,科学指导。县委、政府把驻村帮扶工作作为新农村建设的重要举措,调整了县建设社会主义新农村工作领导小组,联合下发了《关于进一步加强社会主义新农村建设示范村联检工作的通知》,县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏多次对驻村帮扶工作提出明确意见,强调指出驻村工作队要成为党的政策的“宣传队”,推进新农村建设的“促进队”,解难释疑的“帮扶队”,树立形象、转变作风的“播种队”。
二、多方推动,坚强后盾。县委、政府召开经济工作会议以及新农村建设方面会议时,都注意邀请省市驻村工作队员参加,了解全县工作大局。坚持每月召开一次例会,交流工作体会,探讨问题和对策。县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏等领导多次看望驻村队员,协调解决生活中的困难和问题,确保有一个良好的生活工作环境。县驻村办印制了驻村工作队花名册和通联簿,促进相互联系和沟通。省、市、县各驻村工作队员所在单位主要领导多次到所在帮扶村看望驻村队员,慰问贫困党员群众,了解帮扶情况,解决工作中遇到的问题。
三、建章立制,规范管理。根据省、市驻村帮扶工作队员管理有关意见,指导各驻村队建立学习、例会、请销假和工作日志、民情日记制度和工作进度月报制度,各驻村工作队每月将开展工作情况以书面形式上报县驻村帮扶办,及时了解和掌握全县驻村帮扶工作情况。县驻村办挑选了5名年轻同志组成专门办公室,不定时对驻村工作队的工作作风、工作成效进行检查监督。主要检查各工作队工作开展情况、队员遵守纪律情况、所在乡镇、村加强领导搞好协调配合服务情况等,发现问题及时指正。
四、总结经验,加大宣传。县驻村帮扶办利用简报及时转发、推广驻村工作的先进经验,通过新闻媒体宣传先进人物和事迹,树立典型,指导驻村帮扶工作。
在县委、政府的科学指导下,省市县各帮扶工作队员们深入农户和田间地头,认真搞好调查研究,广泛了解村情民意,通过帮资金、引项目、搞培训,做规划,发挥部门和个人的特长优势,为新野新农村建设注入了强大动力。同时,驻村队员们树立了爱民亲民的良好形象,党组织的号召力、凝聚力也得到进一步的增强。

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