全市团的城青工作安排意见。
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全市团的城青工作安排意见
20xx年全市城市共青团工作总体思路是：以科学发展观和党的十七届四中全会精神为指导，按照“两个全体青年”的工作要求，全面贯彻落实市第十六次团代会精神，以加强团的基层组织建设、服务青年实际需求为工作重点，深入开展青年文明号创建活动，大力实施青工技能振兴计划，扎实服务青年现实需求，切实履行团的各项职能，活跃团的工作，团结带领广大城市青年为实现我市经济总量再翻一番做贡献。
一、深入开展青年文明号立功晋级竞赛，为实现经济总量再翻一番目标做贡献
1、深入开展青年文明号立功晋级竞赛。依据行业性质划分工业企业，商业企业，机关、事业单位三个竞赛考核单元，细化竞赛内容和评比标准，深化立功晋级竞赛活动。通过竞赛，进一步动员青年文明号集体创新服务方式，优化服务过程，改善服务环境，为服务我市经济发展、营造良好的经济发展软环境做贡献。
2、开展青年文明号风采展示活动。组织和动员全市青年文明号集体结合行业特点，创新青年文明号工作的方式方法，通过各种渠道，广泛宣传推介各行各业在青年文明号创建工作中取得的丰硕成果。5.4前夕，举办20xx年度青年文明号立功晋级竞赛启动仪式。与此同时将以宣传展板、记录片等形式，展示全市青年文明号的优秀成果。
3、强化青年文明号工作的规范管理。联合行风监察管理、新闻媒体等部门对全市各级青年文明号实行年度复核认定制度和集体预先申报制度，使之纳入社会监管范围。通过对各级青年文明号进行网上公示，社会监督员暗检、抽检，青年文明号集体间互检，市相关单位联检等方式评定青年文明号a、b、c三个等级，凡经检查考核评定为c级的，对该青年文明号集体予以诫免、警告，连续2年经考核被评定为c级的，予以摘牌。新申报青年文明号集体严格执行申报、考核、走访、网络公示、授牌等正规流程。探索成立吉林市青年文明号协会，搭建全新的沟通平台。
二、大力实施“青工技能振兴计划”，为青年技能人才脱颖而出搭建平台
1、举办青工技能大赛。技能竞赛是( ）提高青工职业技能和综合素质的一项有效措施。各级团组织要与安全监督、人事劳动等相关部门配合，积极举办各类青工技能大赛，为青年技术工人学技成才搭建平台，逐步建立“层级推进、相互衔接、规范运作”的竞赛机制。引导全市各级团组织积极开展以岗位练兵、技术比武、创新创效、导师带徒、五小活动等活动。下半年适时举行全市青工技能电视大赛。通过“吉林市青年岗位能手”、“吉林市杰出青年岗位能手”评选活动，在企业，培树一批创新创效、贡献突出的企业青年典型；在机关和窗口单位，培树一批文明守信、优质服务的先进青年典型；在全社会形成比、学、赶、超的良好氛围。
2、进一步推进青年就业创业工作。一是依托青联、青企协积极收集用工岗位，通过举办网络和招聘会等方式，为广大青年创造更多更好的就业机会；二是继续以集中培训与分区域培训相结合，市、县、乡三级联动的方式开展青年创业培训工作。全年培训不少于200人次；三是开展青年创业扶持活动，为广大青年实现创业助力，帮助广大青年实现创业梦想，社区团组织每年至少扶持20名“青年创业小老板”。四是加强调查研究，摸索社会中四类青年的就职需求，有针对性地开展工作。联合新浪吉林网有限责任公司成立吉林市青年创业园。
3、深入开展青年节能降耗、青年安全生产和青年突击队建设等工作。开展节能宣传，组织青年职工参与节能降耗技术改造等活动，充分发挥青年职工在建设节约型企业中的积极作用。围绕强化青工安全生产意识、提高青工安全生产技能、加强企业安全生产管理等关键环节，进一步深化“青年安全生产示范岗”创建活动。重视和发挥青年突击队在承担企业急、难、险、重任务中的作用，丰富青年突击队的时代内涵，建设技术型、创新型、效益型的青年突击队。
四、积极探索,努力实践,扎实服务青年自我发展需求
1、服务青年理论知识需求。一是组织团员青年认真研读科学发展观、党的十七届四中全会精神和我市第十六次团代会精神，准确把握其基本观点、精神实质和科学内涵，以“企业发展我成长”为主题，开展多种形式的理论知识培训班，通过丰富多彩的载体活动，引导广大青年树立崇高的理想信念，坚定永远跟党走的信心和决心；二是根据青年业务及技能培训的相关需求，依托各级各类业余党校、团校积极与具有一定资质和办学条件的社会办学机构进行合作，通过举办各种专业知识培训班等形式，面向社会，在广大青年中开展业务及技能培训。
2、服务青年文化生活需求。一是开展青年文化节系列活动，以构建企业文化，弘扬行业精神，活跃团组织活动为出发点，组织和动员青年职工开展各种喜闻乐见的文化活动；二是向青年职工推荐优秀书目。如今完善的知识结构和深厚的知识储备成为了优秀青年的必备素质。城青部通过qq群
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不定期地向广大团员青年推荐优秀的文章和书籍。三是不断拓宽渠道、构建载体，在政府机关、企（事）业单位和学校之间，广泛开展青年学习、交流、联谊活动，满足我市广大青年的文化生活需求，为我市广大优秀青年的学习交流搭建平台。3、服务青年考察交流需求。服务青年团干部学习交流需求，帮助团干部开阔视野，了解域内外相关青年组织的运行情况，拓展工作思路，更新工作理念，拟定于下半年组织优秀青年文明号集体负责人及城青系统团干部进行域内外考察交流。
四、切实加强城青战线团的自身建设
深入实施团的“五基”建设，增强团组织的吸引力和凝聚力。进一步督查《中共吉林市委、吉林市人民政府关于进一步加强共青团和青年工作的实施意见》的落实情况。加强城市共青团制度建设，健全完善调查研究、理论学习、干部培训、评价考核等有关机制。探索团组织建设的新方式、工作的新方法、活动的新内容。推进试点工作经验，加强青年工作委员会的建设。积极拓展团组织在非公领域的覆盖面，加大对非公企业团建工作的指导力度。探索建立个私协直属团工委。按照团中央引导青年工作大纲，对大学生、企业青年、农村青年、进城务工青年四类群体全面开展分类引导工作的总体要求，在市直机关、社区、“两新”组织中加大分类引导工作力度，对已建立党组织、符合建团条件的“两新”组织，20xx年建团率达到50％，力争在五年内，对符合建团条件的“两新”组织实现建团率达到100％以上。
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学习江泽民文选的安排意见
学习江泽民文选的安排意见
标题：学习江泽民文选的安排意见
为认真贯彻落实胡锦涛总书记重要讲话精神，切实抓好《文选》的学习，特制定如下意见：一、要充分认识学习《文选》的重大意义
江泽民同志是党的第三代中央领导集体的核心，是“三个代表”重要思想的主要创立者。“三个代表”重要思想，是马克思主义中国化的重大成果，是当代中国共产党人的伟大创造，是全党集体智慧的结晶。党的十六大把“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一道，确立为我们党必须长期坚持的指导思想，实现了我们党指导思想上的又一次与时俱进。
《文选》内容丰富，涵盖了江泽民同志从20世纪80年代末到21世纪初的重要著作，是我们党领导改革开放和开创社会主义现代化建设新局面奋斗历程的真实记录，充分体现了江泽民同志在经济、政治、文化、社会等各个领域和改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军等各个方面作出的杰出理论贡献，全面反映了“三个代表”重要思想孕育、形成、发展的历史过程，深刻阐述了“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位，集中展示了“三个代表”重要思想与马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一脉相承又与时俱进的科学体系，为不断发展着的马克思主义理论宝库增添了一笔新的宝贵财富，为我们深入学习贯彻“三个代表”重要思想，进一步动员广大党员、干部和人民群众投身全面建设小康社会伟大事业注入了强大精神力量。认真学习《文选》，对于我们高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，坚定不移地贯彻落实党的基本路线、基本纲领、基本经验，坚定不移地贯彻落实科学发展观，不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，正确认识国内外发展大势，团结带领全市人民加快推进“突破菏泽”战略顺利实施、促进全市经济社会更快更好发展具有十分重大的意义。
胡锦涛总书记在学习《文选》报告会上的重要讲话，深刻阐述了《文选》出版的重大意义，系统归纳了“三个代表”重要思想富有独创性的理论成果，高度评价了江泽民同志作为党的第三代中央领导集体核心和“三个代表”重要思想主要创立者的重大贡献，并对全党全国学习运用《文选》提出了明确要求。我们一定要按照总书记的要求，从讲政治的高度，切实增强学习《文选》的积极性和主动性，迅速掀起学习《文选》的高潮，进一步用“三个代表”重要思想武装头脑、教育人民、指导实践、推动工作。
二、要准确把握《文选》的精神实质
学习《文选》，必须突出重点。要严格按照胡锦涛总书记的重要讲话要求，牢牢把握建设中国特色社会主义这个主题，牢牢抓住党的建设这个关键，牢牢把握解放思想、实事求是、与时俱进这个灵魂，牢牢把握和坚持始终代表中国最广大人民根本利益这个立场。
学习《文选》，必须切实领会精神实质。要花大力气研读原著，做到真学、常学、深学，勤于思考，善于运用，真正学通弄懂。要深刻领会“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质、历史地位和重大意义，全面把握“三个代表”重要思想的科学体系；深刻领会“三个代表”重要思想的基本观点和丰富内容，系统掌握贯穿其中的马克思主义的立场、观点、方法。
学习《文选》，必须做好结合的文章。要把学习《文选》与学习胡锦涛总书记的一系列重要讲话结合起来，牢固树立和认真落实科学发展观，全面把握《文选》的精神实质。要把系统学习《文选》中的基本观点与学习对各工作领域的具体论述结合起来，既掌握《文选》的科学体系，又明确做好各领域工作的具体任务和要求。要把学习《文选》与学习党的重大方针政策和各项新知识结合起来，拓宽知识面，不断提高综合素质和能力。
学习《文选》，必须大力发扬理论联系实际的马克思主义学风。要牢固树立尊重实践、尊重群众的科学态度，发扬求真务实、勇于创新的优良作风，坚持学习理论与指导实践相结合、改造客观世界与改造主观世界相结合、运用理论与发展理论相结合，密切联系各县区各部门的工作实际和干部群众的思想实际，使全市广大党员干部在思想上不断有新解放、理论上不断有新发展、实践上不断有新创造。
三、要把《文选》精神落实到各项具体工作中
胡锦涛总书记指出，马克思主义理论的巨大生命力在于能够给实践提供科学指导，使人们在认识规律、把握规律、运用规律的基础上更好地改造客观世界和主观世界。学习《文选》,要着眼于对事关全市大局的一些重大实际问题深入思考，不断深化对国情省情市情的认识，从战略高度确立工作思路，切实把《文选》精神落实到具体工作中去。一是落实到强化理论武装工作中去。坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑、指导行动、推动工作，使马克思主义中国化的重大理论成果成为引领中国社会不断发展进步的强大思想先导。二是落实到促进经济平稳较快发展中去。坚持以学习江泽民文选的安排意见
学习江泽民文选的安排意见工促农、以城带乡、科学发展不动摇，按照年初全市经济工作会议、财源建设会议和市委理论学习中心组读书会等一系列会议的安排部署，紧紧抓住“突破菏泽”战略机遇，大力推进工业化进程，积极推进新农村建设，全力加快服务业发展，尽快赶上全省发展步伐。三是落实到贯彻科学发展观的要求中去。要转变发展观念、创新发展模式、提高发展质量，全面落实“五个统筹”，加快调整经济结构、转变经济增长方式，加大节能降耗和环境治理力度，大力提高自主创新能力，加快建设资源节约型、环境友好型社会，切实把经济社会发展转入科学发展的轨道。同时，用心把握、严格执行国家宏观调控政策，确保土地、金融、项目审批和房地产开发等不出问题。四是落实到构建“和谐菏泽”中去。大力推进平安建设、生态建设、诚信建设和民心工程建设，积极发展社会公共事业，强化基层民主政治建设，为实施“突破菏泽”战略、加快菏泽发展创造更加安定和谐的环境。五是落实到加强党的建设中去。要抓好保持共产党员先进性教育长效机制建设，巩固和扩大先进性教育成果；抓好领导班子建设和干部队伍建设，本着优化结构、增强凝聚力和战斗力的原则超前做好换届的各项准备工作；抓好基层组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；加强党风廉政建设，促进党风政风进一步好转。
四、要加强对学习《文选》的组织领导
全市各级党组织和领导干部要按照胡锦涛总书记的要求，充分认识学习《文选》的重要性和必要性，把学习《文选》精神作为当前的重大政治任务，加强领导，精心组织，认真部署，周密安排，抓紧抓实，务求实效。要重点抓好各级党委（党组）中心组和县级以上领导干部的学习。各级领导机关和领导干部要以身作则，带头学习，用《文选》精神武装头脑、指导实践、提高能力、推动工作，做到学以致用、用有所成。各级党组织主要领导要抓好本部门、本单位《文选》的学习。各县区、各部门要从实际出发，根据不同对象，有针对性地作出安排。机关、企业、学校、乡镇、街道、社区基层党组织，要通过举办报告会、研讨会、座谈会等多种形式，组织广大党员干部和群众学习《文选》。大中专院校要把学习《文选》作为思想政治教育和党团组织活动的重要内容。工会、共青团、妇联等人民团体，要发挥联系广泛的优势，开展各具特色的学习宣传活动。各级宣传、组织部门要把学习宣传《文选》精神作为当前工作的重中之重，精心组织，加强协调，做好宣传、指导和督促检查工作。广大理论工作者，要在深入研读和理解《文选》精神的基础上，把运用《文选》指导和解决重大理论和现实问题作为工作的出发点和落脚点。市委党校、行政学院和各县（区）委党校要把学习《文选》作为干部培训的重要内容。报刊、电视、广播、网络等新闻媒体要采取多种形式，开辟专栏集中进行报道和宣传，努力在全市形成学习、宣传、贯彻《文选》的良好氛围。
学习江泽民文选的安排意见
青工培训心得体会
青年职工作为企业不可或缺的重要组成部分，是企业实现跨越式发展的保障和后备力量。作为中国烟草这样一个特殊的企业，加强企业青年人才队伍建设，加快培养一支高素质的青工队伍尤为重要。
根据上级领导要求和自身的情况，公司组织了青年职工培训班，对今年新进的五名职工进行培训，培训内容包括对上级文件、应知应会以及本职业务的学习。培训采用自我管理的模式，并制定了严格的考勤考核制度。
一、通过培训，使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。培训是一种学习的方式，是提高职工素质的最有效手段。21世纪是知识经济社会，是电子化、网络化、数字化社会，其知识更新、知识折旧日益加快。一个国家，一个民族，一个个人，要适应和跟上现代社会的发展，唯一的办法就是与时俱进，不断学习，不断进步。通过培训班的学习讨论，使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到我们要完成纳税任务，实现卷烟的利润的增长要靠学习，靠培训，要接受新思维、新举措。要通过学习培训，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强培训与学习，是我们进一步提高业务水平的需要。加强培训与学习，则是提高业务水平最直接的手段之一，也是我们提高业务水平的迫切需要。只有通过加强学习，才能了解、掌握和提高业务水平，取他人之长补己之短，只有这样，才能不负组织重望，完成组织交给的工作任务。
二、通过学习培训，使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼，要不断强化责任意识。表现在工作上是一种良好的姿态。不断增强使命感和社会责任感，提高自身业务能力素质和调整好精神状态，为韩城烟草的发展献计献策，贡献力量。要树立单位利益第一位,局部服从整体，小局服从大局的原则，始终保持健康向上、奋发有为的精神状态，增强勇于攻克难关的进取意识，敢于负责，勇挑重担，锲而不舍地推进韩城烟草持续健康发展。
三、要敢于吃亏、吃苦、吃气，弘扬奉献精神。三吃是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神，是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔，宽以待人。要多体谅他人，遇事多为别人着想，即使别人犯了错误，或冒犯了自己，也不要斤斤计较，以免因小失大，伤害相互之间的感情。要树立奉献精神，树立吃苦、吃亏、吃气的思想。我们作为韩城烟草的一线工作人员就是要吃苦，吃别人吃不了的苦，做别人做不了的事，忍别人忍不了的事，严格要求自己。
四、要想自己有所作为，首先得加强业务的学习。其次得时刻站在领导者的角度考虑问题，把自己当做韩城烟草的主人公，时刻保持积极的工作态度。就像《荀子劝学》中写道的不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。
党风廉政建设和反腐败工作安排意见
党风廉政建设和反腐败工作安排意见
为了落实中纪委、省纪委五次全会精神和区党风廉政建设工作会议精神，结合我局实际将20xx年党风廉政建设和反腐败工作安排如下：
20xx年我局党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：全面贯彻党的十七大、十七届四中全会和中纪委、省纪委五次全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加强作风建设和反腐倡廉建设，抓紧解决干部职工反映强烈的突出问题，推进制度创新，围绕中心、服务大局，开拓进取、狠抓落实，为促进机关事务工作科学发展提供坚强的政治和纪律保证。
一、严明党纪，保证政府重大决策部署的贯彻落实
（一）要把督促各股室坚决贯彻落实中央和省、市、区的重大决策部署，作为严格执行政治纪律的政治任务抓紧抓好。要严明党的纪律特别是政治纪律，在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。要组织全体党员干部带头学习好、贯彻落实好四中全会精神，认真执行《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，并结合学习贯彻省纪委五次全会精神和区纪委党风廉政建设工作会议精神，深刻领会把握其精神实质、重大意义和基本要求及重点工作，切实把党员干部的思想和行动统一到中央和省委省政府的决策部署上来，形成同心同德锐意进取的政治氛围，努力促进党员领导干部发挥表率示范作用，带头树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观、利益观。
（二）要把坚决纠正严重违(）背科学发展观的行为，作为严明政治纪律的重要工作予以认真实施。要严格执行省纪委监察厅《关于进一步加强反腐倡廉建设，服务保障科学发展的意见》，突出重点，抓好监督，自始至终抓好政府机关各种工程项目的监督，要跟踪到位，做到关口前移，防止出现不廉洁的人和事，一旦发现要严肃查处。
（三）要以完善年度目标责任制和党风廉政建设责任制体系建设为龙头，加强正确行使权力情况的监督。一要继续推行“一岗双责”制度，细化责任分解、责任实施、责任考核、责任追究等环节，认真搞好年初部署、半年抽考、年终考核督查工作。二要依据党内监督条例，继续加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、廉政谈话以及省委省纪委重申的“五个一”制度（即对本单位党风廉政建设和反腐败工作每年至少要进行一次安排部署；对分管范围的党员干部讲一次廉政教育课；听一次所管单位领导有关党风廉政情况的汇报；对新任职干部和群众有反映的干部进行一次廉政谈话；对分管范围群众反映突出的一两个不正之风问题进行调研，提出纠正措施）执行情况的检查，严格执行党员领导干部报告个人有关事项的制度，加强对人、财、物管理等关键岗位和关键环节的监督，切实做好事前和事中监督，力求把问题解决在初始阶段。三要积极试行党务公开工作。健全党内情况通报制度，畅通党内信息互通渠道，落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权。四要落实决策民主化科学化。凡属重大决策、重大项目安排和大额资金使用等重要问题，必须经集体讨论决定。五要加强效能监督。建立健全岗位责任制、首问负责制、服务承诺制等制度，促进廉政勤政和依法行政。
二、突出教育监督，加强机关和领导干部作风建设
要把对党员干部坚强党性和优良作风的教育和监督，作为我局党的建设和反腐倡廉建设的基础性工作来抓。一要以党性党风党纪教育为重点，加强廉洁从政教育。组织党员干部学习党风廉政建设和领导干部廉洁自律的法规制度，不断增强党员干部的宗旨意识、实践能力、责任意识和党的纪律意识，树立正确政绩观和利益观。二要巩固学习实践科学发展观活动成果，大兴密切联系群众之风、求真务实之风、艰苦奋斗之风、批评与自我批评之气。三要对作风飘浮、敷衍塞责、弄虚作假引发的责任事件，必须追究责任。四要严格执行中央和省上有关厉行节约、反对浪费的规定，大力弘扬延安精神，革除奢靡之风。严格执行公务用车、公务接待制度和维修工程等规定。五要充分运用意见箱和网上监督岗以及年度目标责任制年终考核、民意调查、社会评价等渠道，加强和改进对基层和群众投诉举报办理回复情况的分析、研判、回应和督导工作，建立健全对机关作风建设的动态监督，进一步发挥群众在廉政建设中的作用。
三、营造崇廉氛围，扎实推进惩治和预防腐败体系建设
（一）要抓好党风廉政宣传教育工作。要从构建惩防体系总体要求出发，紧贴我局中心工作和党员干部思想工作实际，利用中心组学习研讨、领导干部讲党课、举办报告会、廉政讲座和培训班等方式，开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育。认真落实中央《关于加强廉政文化建设的意见》，积极营造崇尚廉洁、抵制腐败的良好氛围。着力解决与科学发展观、党性修养和优良作风不相适应、不相符合的突出问题，筑牢反腐倡廉的思想道德防线；着力解决党员干部
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党性、党风、党纪和廉洁从政方面的突出问题，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。（二）要认真抓好领导干部廉洁自律工作。今年领导干部廉洁自律工作的重点：⑴严禁领导干部违反规定收送现金、有价证券和支付凭证，收受干股等问题。⑵落实领导干部配偶和子女从业投资入股、到国外定居等规定和有关事项报告登记制度，加强对领导干部配偶、子女经商办企业情况监督检查。⑶纠正领导干部多占住房，以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用他人住房等问题。⑷严禁领导干部相互请托，违反规定为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业等方面提供便利，谋取不正当利益。（5）严禁领导干部插手工程招标投标。
四、全面履行职责，加强和改进纪检监察工作
局纪检监察办要履行党章赋予的三项主要任务和五项经常性工作，坚持用科学发展观统领纪检监察工作，督促基层党组织和党员干部认真履行党的纪律特别是政治纪律，自觉同中央和省、市、区委保持高度一致，杜绝有令不行、有禁不止的行为。切实加强纪检监察机关自身建设，注重研究和把握纪检监察工作规律，提高用科学发展观指导反腐倡廉工作的能力。强化业务培训，注重调研，增强工作预见性和责任感，提高工作能力和水平，当好领导的参谋和助手。纪检监察干部要模范遵守宪法、法律和党章及其它党内法规，严守纪律特别是办案纪律和保密纪律，自觉接受群众的监督，“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”，维护纪检监察机关的良好形象。
关于党员先进性教育活动分析评议阶段的安排意见
关于党员先进性教育活动分析评议阶段的安排意见
第一批教育活动各工(党)委、总支、支部：
根据《**县县级党政机关及部分企事业单位开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》的安排和中央对学习动员阶段延长10天的精神，分析评议阶段从3月下旬到4月下旬，不少于一个月。分析评议是整个教育活动的关键环节，工作政策性强，党员关心、群众关注。认真搞好分析评议阶段工作，是巩固和扩大学习动员阶段成果，打牢整改提高工作的基础。为了确保分析评议阶段工作达到预期目的，特提出如下安排意见：
一、明确主要工作，严格程序环节
分析评议阶段的主要任务是广泛征求意见，认真查找问题;进行党性分析，做好思想总结;召开组织生活会和民主生活会，进行民主评议。在具体工作中，要抓好七个环节。
1、深入征求意见(3月25日--3月31日)。各部门、各单位党组织要在学习动员阶段征求意见的基础上，继续采取切实有效的形式，充分发扬民主，广泛征求各方面对党组织和党员个人的意见建议。要通过上级领导点、发动群众提、深入基层听、主动上门问、沟通交流谈等多种方式，帮助党组织和党员查找存在的突出问题。征求意见的范围是:党组织主要在本单位上级主管部门、上一级党组织、业务联系紧密的同级单位和下一级党组织中征求;党员领导干部主要在班子成员、本单位干部职工和分管的下属单位干部职工中征求;普遍党员主要在本单位干部职工中征求。
党组织对征求到的意见建议要认真汇总梳理，分别整理出对领导班子和党员个人的意见，除明显属于人身攻击、发泄私愤的外，原则上都要原汁原味地进行反馈。对党员的意见，由党支部负责同志反馈;对党支部及其负责人的意见，由上一级党组织负责同志反馈;对领导班子集体和班子主要负责同志的意见，由检查组组长与县委先进性教育办公室沟通后，反馈给班子全体成员或本人;对领导班子其他成员的意见，由班子主要负责同志征求检查组组长同意后，反馈给本人。对群众反映强烈、意见集中且又比较敏感的问题，采取适当方式重点进行反馈，并责成党组织班子和党员个人重点进行分析。
2、开展谈心活动(4月1日--4月4日)。谈心活动要广泛，形式要多样。党组织要根据本部门、本单位的实际情况，确定开展谈心的范围，在领导班子成员之间、领导班子成员与党员之间、党员与党员之间、党员与群众之间广泛开展谈心活动，每个党员谈心面不少于支部党员总数的三分之一(党员人数5人以下的支部，要与所有的党员谈心)，并听取一定范围群众的意见。谈心活动要紧密联系思想、工作实际，交流思想，把各自所关心的问题和认识谈深、谈透。要在谈心活动中正确开展批评与自我批评，做到与人为善，坦诚相见，谈出思想，谈出共识，谈出团结。
3、撰写党性分析材料(4月5日--4月10日)。党组织要组织党员对照《党章》、对照新时期保持共产党员先进性的基本要求和本部门、本单位立足岗位特点提出的保持共产党员先进性的具体要求，结合征求到的意见，撰写个人党性分析材料，重点检查在理想信念、宗旨意识、作风建设、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观上深刻剖析思想根源。领导干部还要从坚持科学的发展观和正确的权力观、地位观、利益观、服务观等方面进行分析。党支部班子要针对存在的问题撰写班子党性分析材料。党性分析材料的内容主要包括：存在的问题、根源分析、整改措施和努力方向。分析材料要开门见山，直奔主题，做到三讲三不讲，即讲问题不讲成绩，讲主观不讲客观，讲实话不讲空话。要找准问题，剖析深刻，不回避、不遮掩、不虚夸，实事求是。年老体弱或者书写有困难的党员，经党组织同意后可以不撰写党性分析材料。
党性分析材料形成后，要在一定范围内征求意见，经过修改完善，分层把关审阅。普通党员的党性分析材料由党支部书记负责审阅;党员领导干部的党性分析材料由班子主要负责同志负责审阅;班子主要负责同志的党性分析材料由检查组负责审阅。党性分析材料把关审定要严格，做到五不通过：问题找不准不通过，思想根源挖不深不通过，党性认识提不高不通过，整改措施不具体不通过，努力方向不明确不通过。
4、开好专题组织生活会和民主生活会(4月11日--4月18日)。党支部要在进一步抓好党员学习、广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基础上，组织开好专题组织生活会，要求全体党员参加，并邀请所在部门的部分群众代表参加。民主评议按照先支委、后其他党员的顺序逐个进行。评议时，先由党员按照准备好的材料进行党性分析，逐个评议，开展批评与自我批评。支部书记代表党支部班子在专题组织生活会上进行自查，并接受评议。党员领导干部既要以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会，又要参加领导班子专题民主生活会。县级领导班子专题民主生活会，按照省纪委、省委组织部《关于开好2005年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求召开。党员和党员领导干部要根据专题组织生活会和专题民主生活会的情况，认真修改党性分析材料，进一步明确努力方向。党员领导干部的党性分析材料，要按干部管理权限上报。
5、提出评议意见(4月19日--4月20日)。专题组织生活会后，党支部要召开支委会，根据党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况以及征求到的群众意见和党员的一贯表现，进行综合分析，实事求是、客观公正地提出对每个党员的 评议意见。
6、反馈评议意见(4月21日--4月22日)。对每个党员的评议意见，党支部要以书面的形式如实向本人反馈，肯定成绩，指出问题，提出整改方向。评议意见一式两份，一份交党员本人，一份由党支部备案。
7、通报评议情况(4月23日--4月25日)。民主评议告一段落后，党组织要采取适当方式，在一定范围内向党员和群众通报民主评议情况，自觉接受监督。通报的主要内容包括：专题组织生活会的基本情况，党员对存在问题的认识和整改意见以及今后努力方向，党支部的评议结果。领导班子专题民主生活会结束后，也要召开通报会议，向党员、群众通报情况。通报的主要内容包括：专题民主生活会的基本情况，领导班子存在的突出问题及整改措施，其它需要说明的问题。各支部要将召开党员组织生活会和领导班子民主生活会情况整理上报县委先进性教育办公室。
二、注意把握政策，讲求方式方法
在分析评议阶段，要全面贯彻先进性教育活动五个必须坚持的指导原则，同时，要特别注意把握好以下几点：
1、坚持把学习贯穿始终。在前一阶段集中学习的基础上，紧密结合党员的思想实际和分析评议阶段的工作要求，组织党员有针对性地精选学习内容，深入学习《党章》和胡锦涛总书记在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话，以及在贵州考察时就保持共产党员先进性教育活动所作的重要讲话精神，进一步引导党员提高认识、端正态度，摆正位置、自觉投入，增强从世界观、人生观、价值观等方面进行自我剖析的自觉性，增强学习实践三个代表重要思想的坚定性。要通过深入学习，使广大党员充分认识在教育活动中开展分析评议的重要意义，以分析评议来进一步促进学习教育的深入，达到统一党员思想认识，增强党性修养的目的。
2、找准存在的突出问题。要把查找问题作为分析评议阶段的重要一环，继续采取有效措施，找准党员和党组织存在的突出问题，群众反映强烈的党风、政风、行风等方面的突出问题，影响本部门本单位改革发展稳定的突出问题，涉及群众切身利益方面存在的突出问题，以及本部门本单位存在的其它突出问题。党员在查找问题时要摒弃私心杂念，诚心实意地听取群众意见，从维护党和人民的利益出发，勇于正视和深刻剖析存在的问题，实事求是地认识自己、估价自己。对查找出的问题，要从思想认识上分析原因。党组织和领导班子要从党员存在的突出问题中查找自身存在的问题。领导班子和党员查找突出问题时，要重视去年民主生活会和干部年度考评反映出的意见，但不能用这些意见代替学习动员阶段和分析评议过程中征求的意见。
3、认真开展批评与自我批评。开展批评和自我批评，要坚持原则，讲究方式方法，不回避矛盾，不纠缠细枝末节，不搞无原则纠纷。党员自我批评的要求是：能够认真查摆自己在保持先进性方面存在的突出问题;对党组织指出的问题和党员、群众提出的意见，要有正确的态度，作出实事求是的回答;对存在问题的原因深刻剖析，真正做到触动思想，提高认识;针对存在的突出问题，认真总结经验教训，提出整改措施。党员之间开展批评的要求是：坚持实事求是的原则和惩前毖后，治病救人的方针，从团结的愿望出发，本着对同志对事业高度负责的态度，敞开思想，畅所欲言，触及问题，帮助分析原因，明确努力方向。党组织和领导班子要从党员存在的突出问题中查找自身存在的问题，为普通党员查摆问题做出表率。
4、坚持边评议边整改。要引导党员把保持先进性的要求同履行岗位职责结合起来，做好本职工作，发挥先锋模范作用。对查找出来的突出问题，能改的马上就改;对影响群众切身利益、社会反响强烈的问题，要下大力气尽快改正;暂不具备条件的，要向群众说明。要切实转变工作作风，提高工作效率，服务基层、服务群众。对那些不履行党员义务、不具备党员条件的，党组织要区别情况，加强教育，促使他们尽快转化为合格的共产党员。通过转变作风、解决问题，让群众切实感受到党组织和党员在先进性教育活动中发生的新变化。
5、正确处理好几个关系。在教育活动中要准确把握政策精神，既要广泛征求群众意见，吸收群众适当参与，又不能搞群众运动;既要认真开展批评与自我批评，又要坚持正面教育为主的原则;既要联系工作实际进行自我剖析，又要紧密联系思想实际，不能以工作标准代替党员的思想标准;既要做到边议边改，又不能以改代议;既要抓紧时间，又要合理安排，坚持时间服从质量，确保分析评议效果。
三、加强组织领导，确保工作成效
1、高度重视，精心组织。各部门、各单位党组织要高度重视，把做好分析评议阶段的各项工作作为开展先进性教育活动的重中之重，按照县委先进性教育办公室的安排，结合各自实际，及早制定本阶段的工作计划。党组织主要负责人要切实承担起分析评议组织者的领导责任，认真组织好本支部的分析评议活动，创造性地开展工作，尤其要注意及时做好思想政治工作，为分析评议提供有力的思想保证。检查组要切实把握各个环节的工作要求，认真指导，严格把关，狠抓落实，全面掌握工作进展情况，及时发现问题，加强信息反馈，总结树立典型，推动工作的全面开展。报刊、广播、电视等新闻部门要继续做好宣传工作，加强正面引导，营造良好的舆论氛围。
2、合理安排，压茬进行。分析评议阶段环节多、时间紧，要合理把握时间，安排好每个环节的工作，使这一阶段工作有序开展、整体推进。要坚持因地制宜，分类指导，采取自上而下的办法压茬进行，所有支部的组织生活会，都要在上级领导班子民主生活会后进行。
3、认真指导好民主生活会。为了使各级领导班子民主生活会稳步有序、扎实有效地进行，上级党组织要加强对下级领导班子民主生活会的指导。县级领导班子专题民主生活会，安排在4月15日前进行，部门、单位的领导班子民主生活会，安排在4月18日前进行。县级党员领导干部要参加一个以上分管部门单位领导班子的民主生活会，参加各自联系点的领导班子民主生活会或一个支部的组织生活会。
4、发挥党员领导干部带头作用。党员领导干部要带头征求党员、群众意见，带头开展谈心活动，带头进行自我剖析，带头开展批评与自我批评，带头边议边改，以实际行动为广大党员做出表率。县级党员领导干部要深入各自的联系点指导，注意发现问题，查找分析原因，提出改进意见。
5、及时做好阶段总结。分析评议阶段结束时，各部门、各单位要认真组织开展回头看，及时发现问题，认真查漏补缺，采取有力措施，巩固成果，并形成本阶段总结材料，向县委先进性教育办公室上报转段申请，提出下阶段安排意见。
二OO五年三月二十五日