选派工作心得体会。
对你来说，别人的想法你也不一定会接受。有时我们需要将自己对观看或阅读过的内容以文字的方式记录下来。写心得体会是我们学习时经常遇到的事情，写心得体会目的是提升我们的思考能力，指导我们的实践，如何去写好一份优秀的心得体会呢？以下由小编为大家精心整理的“选派工作心得体会”，欢迎你参考，希望对你有所助益！
选派工作心得体会
我为选派献一策
光阴似箭，岁月如梭，转眼间两年的选派生涯即将结束。回顾近两年的选派工作、生活，感受颇多，下面结合自己作为第四批选派工作的几点体会，希望能为第五批选派干部工作提供一些参考：
一、要摆正位置，及时调整自己的角色。选派干部是从县直各单位抽调到村任第一书记的，职务变了，环境变了，工作服务的对象变了，自己的工作方法也要进行相应的调整。我认为，作为选派干部要把着力点放在带好班子、发展经济、争取项目、为民办事、组织协调上。及时的调整，尽快地融入。
二、要把握中心，有针对性地开展工作。总的来说一句话：选派工作要围绕省委提出的“加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步”选派要求。结合选派村的实际，开展入户走访，深入调查，听取各方面的意见和建议，量力而行，有针对性地开展工作。
三、要理清思路，认真处理好几个关系。作为一名选派干部，在实际工作中，应处理好以下几个关系：一是与老百姓的关系，这是鱼和水的关系；二是与村干部的关系，这是你开展工作的基本前提；三是与所在乡镇党委政府的关系，这是你开展工作的重要保障；四是与选派单位的关系，这是你开展工作的重要支撑。
四、要找准重点，多为民办实事。两年的时间非常短暂，要在有限的时间内想干事、能干事、干成事，就必须找准工作的重点。群众反映最强烈的是什么，群众最迫切需要的是什么，罗列出需解决问题的清单，集思广益，充分论证，找出能做的事情，并且把事情干好。两年来，我从群众看得见、摸得着的实事入手，将从方方面面争取到的60余万元资金，分轻重缓急投入到了村民组道路、桥梁、水利工程、新农村示范点及村级活动场所等基础设施建设，大大改善了群众的生产生活环境，得到群众的充分认可。
五、要清正廉明，树立良好的形象。一名党员，一面旗帜，作为一名选派书记更是如此。你的工作环境决定了你必须天天与老百姓打交道，如果你在日常的工作、生活中不注意自己的一言一行，就得不到群众的认可。因此，在实际工作中，作为一名选派干部，就必须以身作则，清正廉洁，不揽功，不要权，踏踏实实做事，清清白白做人。
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选派村书记心得体会
选派村书记心得体会
选派优秀党员干部到村担任xxxx书记，是加强基层组织建设，推动农村经济社会发展，培养锻炼干部的重要方式，也是巩固党的执政基础的有效举措。要当好一名合格的选派干部，应该做到以下几点：一、要有坚定的思想政治素质
首先，具有坚定正确的政治方向，是作为一名选派干部的基本要求。要对党忠诚，有坚定的理想信念。要服从上级，保持政治上的一致性。对上级组织的决议和安排布署，要不折不扣地完成，做到政令畅通。不能搞言行不一、阳奉阴违。要头脑清醒，保持政治上的敏锐性。其次，要有法制观念和群众观念。基层干部不依法办事，很容易引发矛盾，小事拖大，大事拖难，甚至酿成大的事端。选派干部要学法，懂法，才能知道如何发展市场经济，怎样搞好基层民主法制建设，真正维护群众的根本利益。再次，要廉洁清正，作风正派。选派干部只有做到了心术正、行为正，办事公、处事明，廉洁自律，才能产生公信力、说服力和号召力。最后，要心系群众，具有强烈的宗旨意识。要向群众学习，与群众商量办事，从群众的劳动创造中汲取营养。要深入群众，经常到群众家了解他们的生产、生活情况，做到知民情、解民忧、暖民心，始终同群众心连心、同呼吸、共命运。
二、要抓好班子、领好头
搞好农村基层组织建设，是选派干部的一项特别重要的任务。能否抓好班子、领好头，决定了村两委有无凝聚力和战斗力，能否做到带领群众共同推进农村经济、社会全面发展。要抓好班子，首先要找出基层组织存在的问题，然后根据存在的问题，有针对性的进行调整。一要在提高村级干部队伍素质上下功夫,把村级班子建设成为能够驾驭市场经济的高素质的复合型人才队伍。要不断拓展用人视野，改进选人方式，真正把那些政治素质高、致富能力强的能人选拔到村级组织中来，使班子结构不断得到优化。二要围绕活动抓管理，在优化党员队伍结构上下功夫，把党员培养成为致富本领强，有一技之长的骨干力量，建立健全奖励制度，激励党员发挥先锋模范作用。三要健全制度抓规范，在建立长效机制上下功夫，把农村基层民主政治建设抓深抓实。建立目标考核制度，实行年末实绩考核，奖优罚劣，努力形成干事、想事的良好工作氛围。
第三、要具有沟通协调、团结共事的能力
选派干部的特殊的身份，面临着要学会处理好各种关系。与选派联系单位、镇政府、村两委成员以及村民之间能否协调畅通，是工作能否顺利开展的重要因素。在诸多关系中，尤其是要协调好村两委成员之间的关系。“人心齐，泰山移”， 团结是一种品德，一种能力，更是一种责任。工作中难免有不同的意见分歧，但要求大家都要从事业的高度，存小异，求大同。一个班子有没有凝聚力，有没有战斗力，有没有号召力，村班子是否协调至关重要。一个称职的选派干部，不仅能够做到独挡一面，而且还应该有过硬的协调配合能力，心往一处想，劲往一处使，形成加快发展的合力。常言到，和为贵，和气生财，大量的事实也一再证明，哪个村的两委班子团结协作，那里的经济发展就快，社会就稳定；
第四、要有带领群众致富的能力
发展是解决一切问题的关键。谋发展、抓增收、富百姓是选派干部的一项根本任务。如果选派干部没有带领群众致富的能力，他不会得到群众的认可和支持，各项工作也难以开展。所以，选派干部要学好市场经济知识，努力提高带领群众共同富裕能力，发展壮大集体经济，这样才能在群众中有威信，也才会让群众服气。目前，农村建设最大的薄弱点就在村集体收入上，要发挥本村的资源优势，盘活集体资产，不断拓宽村集体增收的渠道，努力增加集体收入。作为选派干部最重要的是转变发展思路，选准村级经济的新路子。
第五、要更新观念，做到与时俱进
选派干部要当好群众的“领头羊”，就必须不断锤炼和丰富自己的思想，紧跟时代的步伐。要树立市场观念，有强烈的市场意识，眼睛盯着市场，市场需要什么，我们就干什么。要树立创新观念。善于把上级的政策措施与本村实际结合起来，善于把群众的实践经验和智慧集中起来，以创新的思路推动新农村建设。对选派干部来讲，解放思想必须立足村情，宜工则工、宜农则农、宜商则商，传统农业村要搞好产业结构调整、流转土地，自建或合资共建、引进企业，提高农产品附加值。
环保局选派干部动迁工作心得体会
本人此次能够作为区委、区政府首批选派的年轻干部中的一员，参与到##铁路动迁工作，感到非常光荣和自豪。这不仅是领导对我的信任和肯定，也是区委、区政府对我的考验和信托。作为一名参加工作不久的年轻同志，工作经验的不足加之对于动迁工作这一号称“天下第一难”的工作的陌生，使我心中无底。我就是这样，带着五分激动、三分信心和两分不安，参与到了动迁工作中去的。
通过和区政府动迁组（以下简称工作组）的其他同事的共同努力，我们终于圆满完成了区委、区政府下达的任务，完成率达到100%。从我个人的角度，有三点是值得感谢的：
1、感谢区委、区政府制定了完善的拆迁政策。拆迁政策是拆迁工作的纲领性文件，从某种意义上说，拆迁政策的成败，决定了拆迁工作的成败。此次##铁路拆迁，经过多次区长办公会议、两次区常委会议讨论决定的拆迁政策，非常符合戚墅堰工房区的实际情况，尤其是小户型补贴方案和一事一议的政策，特色鲜明，具有较强的操作性，确保了此次动迁工作政策上的成功，也为我们圆满完成动迁工作夯实了基础。
2、感谢工作组这一团结向上、特别能战斗的集体。首先在动迁的这段时间，工作组形成了良性竞争、群策群力、互帮互助的集体，自始至终保持了非常融洽的工作氛围。对于不论是本小组或是其他小组遇到的困难，都能主动地想办法、出主意。在工作组，通过换人实行工作方式的变化而成功的事例也屡见不鲜。此外，在生活上，大家也做到了互帮互助。离开动迁工作组的这段日子，每当想起工作组团结协作的氛围，都能感受到感动和回味。其次此次动迁工作由何部长带领，由任主任、姚局长、牟主任、朱主任和左所长担任各小组的小组长。工作组的工作热情和全局观念也是此次动迁工作的鲜明特色之一。工作组下现场的时间不论多晚，每晚都要组织召开例行的碰头会，虽然在现场做工作之后身心疲惫，但是大家都以饱满的热情参与到碰头会的情况通报、形势分析和集体讨论中，一日如此，一月亦是如此。在遇到困难的时候，工作组成员想到的不是在政策上采取松动，而是为了下一步更大规模、更有难度的拆迁考虑，坚决地保持政策的不松动。有高涨的工作热情和强烈的全局观念作保证，此次动迁工作的完美成果，出乎意料之外又实在是情理之中。
3、感谢正规的拆迁公司。此次与工作组互相配合的钟源拆迁公司是一家正规的拆迁公司，在整个动迁过程中，与区政府动迁工作组保持了非常好的友好合作关系。该公司此次派驻的工作人员也都是经验丰富的人员，很好地与工作组成员相互配合、互相补位、互相体谅。可以说，此次拆迁工作的成功，他们的辛勤工作也是功不可没。
而作为我个人，在这次的动迁工作中，学到了很多东西：
1、个人的力量要贡献于集体的力量中才能强大。我作为一名工作经验不满3年的年轻同志，在一个月的时间单枪匹马地完成区委、区政府要求的10户拆迁量是不可能的，然而最终却做到了。因为我个人所在的集体在帮助、鼓励和教导我，我个人的力量可能微不足道，但是贡献在集体中终于有了用武之地。
2、必须学会忍耐和宽容。面对拆迁户的嘲讽、责难甚至威胁，针尖对麦芒地做工作是做不好的，必须要学会忍耐和宽容。而保持宽容的最好办法，就是牢记为人民服务的宗旨，告诫自己我是来帮助群众的，是来为群众服务的，是为了避免群众遭受无谓的损失。以这样的信条，真正做到忍耐和宽容，我们的工作才能最终为群众所理解和拥护。
3、工作要细致。拆迁户正面的工作做不通的时候，外围的工作成为唯一的突破口，而外围工作的要点就是要细致全面地掌握情况，拆迁户的亲朋、好友、同事、领导都有可能是关键的人物，错过一个人，就失去一成希望。在通过细致的外围工作成功完成两户拆迁户的拆迁工作之后，我终于明白了工作的细致程度对于工作而言是多么重要。
区环保局选派干部动迁工作心得体会
本人此次能够作为区委、区政府首批选派的年轻干部中的一员，参与到##铁路动迁工作，感到非常光荣和自豪。这不仅是领导对我的信任和肯定，也是区委、区政府对我的考验和信托。作为一名参加工作不久的年轻同志，工作经验的不足加之对于动迁工作这一号称“天下第一难”的工作的陌生，使我心中无底。我就是这样，带着五分激动、三分信心和两分不安，参与到了动迁工作中去的。
通过和区政府动迁组（以下简称工作组）的其他同事的共同努力，我们终于圆满完成了区委、区政府下达的任务，完成率达到100%。从我个人的角度，有三点是值得感谢的：
1、感谢区委、区政府制定了完善的拆迁政策。拆迁政策是拆迁工作的纲领性文件，从某种意义上说，拆迁政策的成败，决定了拆迁工作的成败。此次##铁路拆迁，经过多次区长办公会议、两次区常委会议讨论决定的拆迁政策，非常符合戚墅堰工房区的实际情况，尤其是小户型补贴方案和一事一议的政策，特色鲜明，具有较强的操作性，确保了此次动迁工作政策上的成功，也为我们圆满完成动迁工作夯实了基础。
2、感谢工作组这一团结向上、特别能战斗的集体。首先在动迁的这段时间，工作组形成了良性竞争、群策群力、互帮互助的集体，自始至终保持了非常融洽的工作氛围。对于不论是本小组或是其他小组遇到的困难，都能主动地想办法、出主意。在工作组，通过换人实行工作方式的变化而成功的事例也屡见不鲜。此外，在生活上，大家也做到了互帮互助。离开动迁工作组的这段日子，每当想起工作组团结协作的氛围，都能感受到感动和回味。其次此次动迁工作由何部长带领，由任主任、姚局长、牟主任、朱主任和左所长担任各小组的小组长。工作组的工作热情和全局观念也是此次动迁工作的鲜明特色之一。工作组下现场的时间不论多晚，每晚都要组织召开例行的碰头会，虽然在现场做工作之后身心疲惫，但是大家都以饱满的热情参与到碰头会的情况通报、形势分析和集体讨论中，一日如此，一月亦是如此。在遇到困难的时候，工作组成员想到的不是在政策上采取松动，而是为了下一步更大规模、更有难度的拆迁考虑，坚决地保持政策的不松动。有高涨的工作热情和强烈的全局观念作保证，此次动迁工作的完美成果，出乎意料之外又实在是情理之中。
3、感谢正规的拆迁公司。此次与工作组互相配合的钟源拆迁公司是一家正规的拆迁公司，在整个动迁过程中，与区政府动迁工作组保持了非常好的友好合作关系。该公司此次派驻的工作人员也都是经验丰富的人员，很好地与工作组成员相互配合、互相补位、互相体谅。可以说，此次拆迁工作的成功，他们的辛勤工作也是功不可没。
而作为我个人，在这次的动迁工作中，学到了很多东西：
1、个人的力量要贡献于集体的力量中才能强大。我作为一名工作经验不满3年的年轻同志，在一个月的时间单枪匹马地完成区委、区政府要求的10户拆迁量是不可能的，然而最终却做到了。因为我个人所在的集体在帮助、鼓励和教导我，我个人的力量可能微不足道，但是贡献在集体中终于有了用武之地。
2、必须学会忍耐和宽容。面对拆迁户的嘲讽、责难甚至威胁，针尖对麦芒地做工作是做不好的，必须要学会忍耐和宽容。而保持宽容的最好办法，就是牢记为人民服务的宗旨，告诫自己我是来帮助群众的，是来为群众服务的，是为了避免群众遭受无谓的损失。以这样的信条，真正做到忍耐和宽容，我们的工作才能最终为群众所理解和拥护。
3、工作要细致。拆迁户正面的工作做不通的时候，外围的工作成为唯一的突破口，而外围工作的要点就是要细致全面地掌握情况，拆迁户的亲朋、好友、同事、领导都有可能是关键的人物，错过一个人，就失去一成希望。在通过细致的外围工作成功完成两户拆迁户的拆迁工作之后，我终于明白了工作的细致程度对于工作而言是多么重要。
选派干部学习沈颢先进事迹心得体会
选派干部学习沈颢先进事迹心得体会
去年3月，在全省第三批选派干部培训班上，我本有一次与沈浩同志谋面的机会，却因为他工作繁忙，小岗村有一个重要的项目开工，没有参加会议，很是遗憾，因为对于沈浩同志选派到小岗村的工作成绩我早有耳闻。更为遗憾、惊愕的是接到沈浩同志不幸去世的消息，当时不敢相信是真的，但这是无法改变的事实，悲痛难过之极难以言表。作为全省优秀选派干部代表的沈浩，六年来，他先小岗之忧而忧，后小岗之乐而乐，权为小岗所用、情为小岗所系、利为小岗所谋；六年来，他的丰功伟绩在人民群众中矗立起一名共产党员和优秀选派干部的精神丰碑；六年来，他最后用年轻的生命诠释了一名优秀共产党员扎根基层、执政为民、无私奉献、全心全意为人民服务宗旨的优秀思想品质和崇高道德品质。“两届任期沥血呕心，六载离家造福于民”这幅挽联是对沈浩同志六年来的丰功伟绩形象地概括。
沈浩同志的先进事迹已传遍全国上下，大江南北，长城内外，大地为之动容，苍天为之落泪，可谓是惊天地、泣鬼神。我作为第三批选派干部，觉得有写一点东西的必要了，来祭奠这位兄长、战友，却不知从哪写起，不知说些什么能表达此时此刻的心情。勇者已逝，精神永存。痛定思痛，我要在省委省政府的坚强领导下，认真学习弘扬沈浩精神，立足本职岗位，尽心尽责地干好本职工作，做无愧于党和人民的干部，做人民需要的离不开的好干部。
我要认真学习弘扬沈浩同志勤奋敬业的精神，增强对事业的责任感和使命感，不断注入强大的工作动力，始终以党和人民的事业为重，对事业有激情，执着地追求，全身心地投入到工作中，力争办好每一件事；要认真学习弘扬沈浩同志艰苦奋斗的精神，永葆共产党人的政治本色，要把沈浩同志作为一面镜子，时刻提醒教育自己，要吃苦在前，享受在后，始终保持艰苦奋斗、扎实苦干实干的优良作风，对党和人民的事业要有蓬勃的朝气，昂扬的锐气，浩然的正气；要学习弘扬沈浩同志爱民为民的精神，牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，想人民所想、急人民所急，一心为民，坚持不懈地为人民群众办实事、办好事，做人民群众的贴心人，做人民群众离不开的好干部；要学习弘扬沈浩同志无私奉献的精神，舍己为公的崇高境界，任劳任怨的高尚品质；要学习弘扬沈浩同志锐意改革的精神，在工作中，不断地解放思想，勇于创新，树立强烈的发展意识，自觉地践行科学发展观，为促进和谐社会的建设贡献一份力量。
我要以沈浩精神为动力，善始善终地做好选派工作，认真总结三年多来农村工作。三年多的农村工作，我深深地认识到农村需要选派干部，年轻的选派干部需要到农村锻炼。选派干部到农村开展工作，就要像沈浩同志那样，要一心扑在工作上，想方设法为群众解难事、办实事、办好事；要树立良好的选派干部形象，要有朴实的工作作风，虚心地向村党员干部学习，赢得村党员干部的信任，充分调动村党员干部的积极性，实实在在地为村里的经济社会发展做出贡献，作为愧于人民和组织对村官；要讲求工作的方式方法，要实干、苦干加巧干，要做给农民开、领着农民干、帮着农民办，把农民朋友当作贴心人；要找准优势、发挥优势，锐意改革，开拓创新，用科学发展观指导群众、引导群众，让广大党员干部群众真正体会到发展为其带来的实惠，从而赢得广大干部群众的信任和支持。
沈浩同志用了六年时间，改变了小岗村“一夜越过温饱线，二十五年不富裕”的现状，现在的小岗村正朝着全国富裕村的行列迈进，然而，沈浩同志却带着小岗村的美好未来遗憾的走了……给我们留下的思考很多，需要我们做的也很多，农村的基础设施极为薄弱，需要修路建桥改善农民的生产生活条件；农民生活还不富裕，需要发展农业生产，增加农民收入；农村的文化生活还很匮乏，需要提高农民的文生生活条件；农村的医疗卫生就学条件还很落后，需要加强农村公益事业建设；农村的各项建设，需要各个方面的人才，更需要能够让群众信得过、离不开、领得起、干得好的沈浩式的好干部。