单位文明创建工作计划

文明单位创建工作筹划。

为了在后续工作中高效完成任务，我们要为自己的工作计划做打算了。写工作计划是我们需要掌握的一项基本技能。如何做好一个完整的工作计划呢？经过搜索整理，小编为你呈现“文明单位创建工作筹划”，欢迎阅读，希望大家能够喜欢！

三、创建工作筹划

（1）加大年夜法制宣布道育的力度。加强以《宪法》为核心的“五五”普法宣布道育，进步广大年夜师生的法制意识和道德本质，保持依法治校，促进黉舍健康稳定成长；积极组织对《未成年人保护法》与《预防未成年人犯法法》等相干司法律例的进修、宣传，经由过程举办常识比赛，聘请法制副校长到校为师生进行法制教导讲座等，大年夜力进步依法治教、依法执教、依法干事的程度，加强应用司法武装保护本身的意识。

三是按期举办示范课、考察课、研究课等晃荡，促进青年教师尽快成长。

二、创建目标

以教导本质优良，校园情况优美，教授教化秩序优化，治理办事优质的“四优”标准“办人平易近知灼揭捉校”，争创市级文明单位。

3、赓续立异工作载体。力争在情势上表现群众性，在内容上具有认同性，把精力文明创建晃荡赓续地引向深刻。

1、明白创建思路和目标。保持以“党风廉政”扶植为龙头，以“工作风格”扶植为抓手，以“优良校风”扶植为落脚点，以“师德师风”扶植为平台的创建工作思路，把“四风”分化到黉舍工作的各个环节。

（1）加强思想风格扶植。组织黉舍引导卖力进修马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学成长不雅理念，保持学乃至用；尽力进步引导班子的思想政治本质、理论决定计划程度及在朝履行才能。

（2）抓好中层干军部队扶植。加强岗亭意识和责随便率性识，进步治理效益。各本能机能部分明白分工，各司其职，各负其责，形成合力。黉舍干部要敢于治理，善于治理；要以身作则，带头廉洁自律，带头开展教授教化研究，带头履行教授教化惯例，带头实践小我斗争目标。

2、建好教师部队，打造一流名师。

1、抓好班子扶植，发挥创建引导感化。

二是加强培养青年教师的工作，充分发挥我校星级教师、骨干教师、名师的引领感化，开展专题讲座、教室互动晃荡，做好传、帮、带的工作。

保持用马列主义、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学成长不雅武装全部师生，进一步加强教导工作者的义务感、任务感，加强贯彻教导方针、政策的自发性。积极开展晃荡，加强学生的思想道德教导，融思想性、教导性、常识性、趣味性为一体，赞助青少年建立共产主义弘远年夜幻想和精确的人生不雅、世界不雅和价值不雅。尽力控制和应用马列主义的文化扶植理论、教导理论来指导黉舍的精力文明扶植，指导教导教授教化工作实践，推动我校精力文明扶植再上新台阶。

为深刻贯彻落实科学成长不雅，周全贯彻落实党的十七大年夜和十七届四中全会精力，进一步落实 “一切为了孩子们的健康成长”的办学理念，切实有效地推动我校精力文明创建工作，根据茅文明委［2011］1号文件精力，结合我校实际，制订武当路小学2011年创建文明单位工作筹划。

（4）积极开展精力文明共建晃荡。主动同社会晃荡实践基地接洽，组织学生活荡，加强学生爱国主义教导，赞助学生建立明辨长短善恶的社会主义荣辱不雅，建立文明意识。

（1）大年夜政治上关怀鼓励教师进步。以师德扶植教导晃荡为载体，加强师德教导，鼓励教师站在教导改革、成长的前沿，耐劳进修，勤奋工作，开辟立异，多作供献。

（3）重视舆论导向感化，发挥黉舍精力文明示范辐射感化。抓好黉舍《信息空间》编辑、信息报道工作，充分应用黑板报、橱窗、广播展板等对校园先辈事迹及时宣传、报道。经由过程组织学生参加社会实践和社会公益晃荡，大年夜力宣传精力文明的思想道德，倡导积极向上、健康文明的行动。

（2）积极培养名师。大年夜黉舍事业成长和教导教授教化须要出发，保持营业培训，制订《武当路小学教师校本培训筹划》，有组织有筹划地安排教师培训进修，培养骨干、名师创造有利前提。

一是保持走出去进修，鼓励全部教师参加学历进修,积极遴派教师外出进修，进步教师学历层次、常识水平和教授教化才能。

四是大年夜胆提拔应用优良青年教师担负班主任、教研组长、年级组长、中层干部。在重要岗亭上培养锤炼青年教师。

（一）高标准扶植部队，为创建文明单位供给组织包管。

（三）高起点定位目标，丰富创建内容。

（二）高要肄业习理论，加强创建意识。

2、摸索科学的创建机制。成立以校长为组长，分担校长任副组长，教务处、政教处等遍地室重要负责工资成员的创建工作引导小组，做到分工负责，义务到人，把创建工作列入黉舍工作的议事日程，专题研究、同一安排，进一步健全文明创建工作的鼓励机制。

一、指导思想

保持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学成长不雅为指导，卖力贯彻落实党的十七大年夜会议精力，周全贯彻党的教导方针和科学成长不雅，积极构建调和校园，尽力进步全校教人员工的思想道德本质和营业本质，借“三城联创”契机，以培养学生的立异精力和实践才能为重点，把黉舍扶植成为精力文明扶植的重要基地，充分发挥我校在扶植社会主义精力文明中的示范感化。

（2）以主题教导晃荡为抓手，推动创建工作深刻开展。抓住以公平易近道德扶植宣传月、安然教导月、法制宣传月等为契机，深刻开展学生思想道德扶植晃荡。用主题读书晃荡、班级文化扶植、小雏鹰广播等情势的教导晃荡，潜移默化地影响教导学生，加强学生道德意识，争做合格小公平易近，进步学生的精力文明本质。

（四）高效力落实办法，晋升创建程度。

1、拓宽德育工作渠道，形成全程育人氛围。

（5）加强法制教导和安然教导。全贯彻落实《中共中心国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德扶植的若干看法》；深化师德教导，严格按《教师法》、《未成人保护条例》等司法、律例束缚教师的教导行动，进修先辈的教导理念并能应用于学生教导的实践中，使师生同步健康成长；结合本校、本班实际，经常性地对学生传授司法常识和安然常识，教导学生加强法制不雅念和安然意识，防止不测、重大年夜伤害变乱的产生。

（4）加强学生心理健康教导。把教室教授教化和各项教导晃荡中有机结合，及时对学生进行心理指导，培养学生坚持不懈的意志和艰苦斗争的精力，加强少年儿童适应社会生活的才能。以学生为主体，面向全部学生，针对学生心理成长特点和身心成长规律，开展教导晃荡。加强对学生心理健康教导的理论研究和摸索，赓续进步心理健康教导的实效。

（1）加强过程治理、环节治理，抓教授教化惯例的落实。

（1）确立德育为首的工作地位。稳定建立“育工本钱、德育为先”不雅念，把德育工作放在各项工作的重要地位，整合黉舍一切德育力量，尽力实现全员育人、全程育人、周全育人。

（8）开展丰富多彩的德育晃荡，尽力拓宽育人渠道。

（9）搞好各项主题教导晃荡，立异晃荡情势，进步晃荡效不雅，赓续晋升德育层次。

（1）稳定建立办事师生、办事教授教化、的思想，强化自发办事意识，变后勤为先行，降本增效，开源撙节，确保黉舍中间工作的顺利展开。

（2）容身教室教授教化，进一步推动新课程改革。

（3）创建德育特点黉舍，倡导“爱黉舍、爱师长教师、爱同窗”，成立“优良行动习惯养成”为主题的课题组，搞好课题研究。

以校本研训为基本，以科研课题为引领，以开辟立异的精力和求真务实的立场，做好组织、研究工作，促进基本教导课程改盖９依υ步推动。

（3）加强教导教授教化科研，走科研兴校之路。

（6）开展公平易近道德教导。卖力贯彻履行《公平易近道德扶植实施纲领》，以爱国主义为主线，培养学生爱天然、爱他人、爱本身的情感，大年夜小做个好公平易近。结合公平易近道德宣传月组织开展以公平易近道德实施纲领为主题内容的教导晃荡，进步全部师生的公平易近道德意识。进一步强化少先队工作的“我能行”体验晃荡的深刻持续地开展下去。大年夜队部指导、调和各班的自立治理晃荡，经由过程对全校性的按期检查和不按期抽查及时反馈自立值日情况，引导学生，真正达到自我教导的境界。

（7）进一步发挥家长黉舍的感化，整合黉舍、社会、家庭等各方面力量，做到黉舍、家庭、社会齐抓共管，形成德育工作收集。各班主任必须经常与学生家长保持接洽。

举办各类情势的晃荡，建构学生行动规范养成教导的平台，绕揭捉生在晃荡自我进步，经由过程各类晃荡规范本身的行动。结合“文明礼貌月”、“行动规范月”教导晃荡，开展情势多样的教导晃荡，重视内化，重视养成；开展“校园之星”评选晃荡，引导学生大年夜身边的事做起，大年夜最小事做起。

2、抓科研促教改，推动本质教导。

（2）加强德育部队扶植，尽力培养一支优良德育工作部队尤其是班主任部队；加强教师的行动规范教导，做到榜样示范，以身作则。班主任日常平凡卖力进修班级治理理论，积极摸索创建优良班集体的有效门路。

环绕进步教室教授教化效力、功课效力，严抓教授教化惯例的落实，做到教授教化惯例治理精细化、长效化。力争使我校各科教授教化质量进一步获得晋升；保持教授教化惯例月检查轨制，做好期中、期末按期评估；加强质量监控，按时髦好单位检测和单项检测及质量分析工作。做好培优补差工作，严把教授教化质量关。对脆弱班级进行全程跟踪，进一步减小差距；对外来插班就读学生要做好指导工作，建立、规范外来插班就读学生的档案，采取灵活多样的方法，有针对性的对他们进行教导、指导，尽力促进他们的成长。

重点抓教室教授教化改革，切实改变教师的教授教化行动和学生的进修行动，教师要结合教授教化实际写好教授教化案例并组织评选晃荡；组织好“新课程、新教室”教改研究晃荡，引领教师把握教授教化规律，并不掉机会的组织教师进修新理念、实施新课改、摸索新办法，积极把先辈的教授教化理念转化为教授教化实践，达到进步教师教授教化程度的目标；按照课程筹划开齐、开足课程，上好综合实践晃荡等课程；以校园网扶植为平台，推动我校校园网的开辟应用。

紧紧环绕课程教授教化改革，以“科研兴校”为核心┞方略，强化行动研究和教授教化反思，以自立研修、同事合作、专业引领三方面为重要的科研情势，扎扎实实开展课题研究，进步教师的专业素养和科研程度，力争让教科研工作再上一个新的台阶。

（五）高品位扶植校园，优化育情面况

1、加大年夜内部治理体系体例改革的力度，通顺治理渠道。进一步修订各部分工作职责、岗亭职责和治理轨制，建立科学高效的治理机制。倡导平易近主治校、以德治校，坚稳重大年夜事项集体决定计划轨制，保持校务公开和教代会轨制，完美平易近主治理的各项规章轨制，进一步加强教师的介入权，完美黉舍重大年夜事项的议事轨制。依附工会深刻做好教职工的思想政治工作，尽力创设朝长进步、平易近主、和诣、愉悦的工作情况。

2、后勤、安然保卫治理工作到位

（三）建立创建长效机制：一是健全创建工作收集，明白黉舍分担引导专抓文明单位创建工作，制订实施筹划，做稻有内容，有办法，有检查。二是要健全督导收集，各项创建工作有分担引导督查，抓好落实。

五、创建步调

2）严格履行财务预算轨制，按“进出两条线”的请求，做到进出合理，完美财务轨制，严格履行重要项目申报审批轨制，进步黉舍经费的应用效益。

（一）元月份成立创建引导小组。成立以书记、校长李德成为组长，章智、徐文海、王俊为副组长的创建工作引导小组。校办公室、政教处、教务处、总务处、科技处等相干科室为创建工作成员单位，将创建义务和义务层层分化，义务到人，形成齐抓共管格局。建立目标治理义务制，把创建义务分化落实好，形成义务到人的目标义务体系。

（3）群防群治，积极创建安然、文明的校园。在卫生工作治理上实施划块承担保理；在安然防备上，持续整治好校园及周边治安秩序，形成黉舍安然防备体系；保持门卫轨制，做好来访挂号工作；加强住校学生进出校园治理；持续深刻开展防汛、防盗、防火、饮食、交通及安然教导，做到安然工作不时讲、天天讲、处处讲，确保师生的人身及家当安然。

（二）2月至11月开展创建晃荡和做好申报工作：按筹划开展创建晃荡，严格把握考察评选标准，建立和完美文明单位创建档案；突稳重点，兼顾安排，重视实效，做好“文明单位”的申报工作，迎接上级部分的检查、指导和验收。　

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市文明单位创建工作计划

一、指导思想
高举邓小平理论和三个代表重要思想的伟大旗帜，深入贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，认真学习贯彻。要以世博会、亚运会在我国举办为契机，大力加强思想道德建设、文明礼仪教育，开展社会公德、公民道德、职业道德教育，确立人人都是城市形象的观念，传播文明行为，着力提高市民素质，提升城市文明程度，形成良好的道德风尚，树立文明鹤山的良好形象，向外展示宜居鹤山的城市魅力。要以深化未成年人思想道德教育为核心，加强德育体系建设，关注青少年健康，开展未成年人文明道德十个一等形式多样的主题实践活动，培育多彩的校园文化，培养健康向上的道德品格。
二、创建目标
（一）创建总目标：以全面深入，加强力度，寻找亮点，形成特点，争取创新的基本策略，拓展我园精神文明建设的途径，提升我园教职员工的全面素质，争创市文明单位。
（二）创建分目标：
1．班子建设好。领导班子以三个代表严格要求自己，以身作则，成为文明建设的表率；坚持四项基本原则和三讲，继续保持廉洁奉公的节操；坚持团结协作，做到园务公开，增强透明度，进一步形成凝聚力；坚持民主作风，发挥出我园文明建设的核心作用。
2．党风建设好。不断重组与优化家庭教育的各种资源，加强与社区的联系，拓展文明建设新资源，开展文明共建的活动。参与学习型社会、学习型社区活动，支持社区教育工作。
三、组织建构（略）
四、创建任务与措施
（一）以人为本规范管理
目标：努力学习和运用现代化管理理论和管理手段，把以人为本的管理理念体现在管理之中，进行人事、考核、奖励、工资等制度的配套改革，在幼儿园创新管理上下功夫。
措施：
1．制订出起点明确，发展目标适切的幼儿园创建计划，并成立创建领导小组和工作小组。规划愿景，共谋发展，以科学的发展观体现创建思想、把创建工作真正纳入园党政工作，并与社会发展相适应。
2．进一步规范学习制度，形成讲学习氛围。以全园性学习、班组学习、党团学习等形式系统的再次学习三个代表重要思想和党的十七大精神，学习我园的规章制度，统一思想和认识，增强教职工的自觉性，认真贯彻落实和精致城市行动计划、低碳城市行动计划、幸福城市行动计划。

文明单位创建工作计划范文模板

一、指导思想
20xx年度文明创建工作要以全面贯彻党的十八大精神，以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以建设社会主义核心价值体系为根本，以争创省级文明单位为目标，以向“雷锋车”组学习活动的开展为契机，以“雷锋的士”车队为载体，以各项创优服务竞赛为主线，进一步加强职业道德建设，完善诚信体系，规范服务行为，提升服务质量，彰显服务特色，树立品牌形象，为推进企业又好又快发展提供思想道德保证和精神动力。
二、创建目标及步骤
按照各级文明委的具体要求，以科学发展观为统领，紧紧围绕企业发展大局，加强思想道德建设，提高员工队伍素质;探索文明创建模式，加大文明创建力度;改善工作基础设施，提高服务质量;完善科学管理，规范服务行为;注重文化建设，树立文明新风。通过深入开展文明单位创建活动，使领导班子坚强有力，业务工作实绩突出，服务质量诚信建设成效显著，思想道德建设风尚良好，创建工作深入扎实、科学、高效，“三个文明”建设硕果累累。20xx年力争实现创建市区级文明单位和出租公司“五”企业的目标。
具体步骤为：第一阶段：打好基础，做好各项准备工作;按照创建市区级文明单位考核要求及规定，逐条逐项抓好落实，积极创造条件，夯实创建基础。
第二阶段：积极组织申报“创建市区级文明单位”材料，为检查验收做好准备;
第三阶段：争取一次验收合格，以此推动企业工作全面开展。
三、工作标准
(一)提高思想认识，加强组织领导。领导班子要政治坚定、求真务实、开拓创新、廉政勤政、团结协调、作风民主，高度重视加强文明建设工作。建立健全文明建设领导机构和工作制度，层层落实创建工作责任制。各部门、科室要着眼于企业建设发展大局，瞄准争创省级文明单位的目标，切实把文明建设作为重要的工作任务摆上议事日程。牢固树立全局“一盘棋”思想，明确责任，细化分工，做到人人有责、个个参与，形成企业上下齐抓共管的良好工作格局。
(二)思想教育深入，道德风尚良好。积极开展党的理论、路线、纲领、经验宣传教育，结合党的十八大的召开，深入学习实践科学发展观和社会主义荣辱观，大力弘扬和培育民族精神、时代精神，加强对先进典型的培养和宣传。坚持开展文明班组、文明职工等创建活动，积极参与“城乡结对、文明共建”等活动，积极开展志愿服务;重视理论武装工作，加强思想道德教育，坚持以人为本，思想政治工作制度落实，营造内部团结，队伍稳定，风正气顺，热心社会公益活动，扶贫济困，奉献爱心的良好氛围。
(三)营造浓厚氛围，丰富活动内涵。要充分调动员工的积极性，广泛发动员工共同参与文明创建工作。要继续增强宣传工作的渗透力和影响力，让创建的目标、标准、要求和文明规范人人皆知，在企业内营造浓厚的创建氛围。要充分运用各类宣传平台，大力宣传企业文明创建所取得的成功经验和工作成果，在企业内进一步掀起文明创建活动的新热潮。
(四)加强民主管理，改进工作作风。加强干部队伍建设，干部、职工整体素质及业务能力较强。坚持办事程序公开、规范、高效，作风不断改进。每年为职工办实事，职工满意率高。民主管理制度健全，推行政务、党务公开。安全生产制度健全，综合治理措施落实，安全防范网络健全，民主法制教育经常，单位内部治安状况良好。
(五)内外环境优美，环保工作达标。积极开展爱国卫生活动，健全卫生管理评比制度，办公场所整洁卫生。绿化美化办公环境，环境卫生保持好，无脏乱差现象。卫生防疫、职工保健和单位环保工作达标，无污染事故发生。
(六)学习风气浓厚，文体卫生先进。深入开展学习型企业建设，不断提高干部职工的整体素质。实施继续教育计划，多形式、多层次地开展教育培训、岗位练兵、技能竞赛等活动，继续教育成绩显著。加强文化建设，群众性文体活动活跃，文体设施较齐全，发挥作用好。
(七)创新工作理念，拓展创建成果。注重创新工作理念，积极探索新事物的发展规律，处理好继承与发展的关系，善于兼收并蓄，扬长避短，重点解决好不适应企业文明创建工作的各种滞后因素，形成工作新思路，拓展文明创建新成果。
四、组织领导
成立创建文明单位活动领导小组
组 长：XX
副组长：XXX XXXX
成 员：XX XX XX XX
领导小组下设办公室，成以廷同志兼任办公室主任。
五、活动内容及措施
1、创建文明单位领导小组要对创建文明单位的规章制度进行有效监督落实，并适时开展自查自纠。
2、加强领导班子建设，建立领导班子成员理论学习计划和制度，领导成员分工责任制度，廉政制度等，从而使领导班子成为政治坚定、团结进取、作风正派、廉洁清正的领导集体。
3、认真贯彻落实科学发展观，积极开展思想政治教育，把学习十八大精神和“三个代表”重要思想等作为近一个时期全体人员搞好创建工作的重点，积极开展各种形式的教育活动和廉政教育，杜绝一切违法违纪案件的发生。
4、积极开展文明城市的创建工作，以“与雷锋车同行”活动为抓手，以各项创优争先活动竞赛为契机，积极开展文明班组、文明职工等创建活动，参与“城乡结对、文明共建”，努力打造企业优质服务品牌。
5、注重服务环境改造，加强服务设施投入，共同打造舒适、整洁、满意的服务环境。
6、强化内部管理，丰富文化内涵，积极开展创建学习型单位，争做知识型职工活动，加强干部职工教育培训，适时组织开展劳动竞赛、岗位练兵等活动，倡导健康、科学、文明、环保的生活方式，带领职工开展丰富多彩、健康有康的文体娱乐活动，不断增强企业的凝聚力和向心力。

移动公司文明单位创建工作计划

移动公司文明单位创建工作计划

文章标题：移动公司文明单位创建工作计划

文明单位创建是一项长期的活动。作为一个载体和平台，只有深抓细化，立足行业特点，突出行业特色，加快自我学习、自我完善的步伐，夯实基础工作，提高管理效能，才能创出成效。根据省市公司的有关精神和前几年创建的实际，特制订本工作计划。
一、创建工作的指导思想
二0xx年文明单位创建工作的指导思想是：以党的十六大、十六届三中全会会议精神为指导，坚持以邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的基本路线为指导，立足于建设社会主义现代企业制度，立足于培养和造就有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新型员工队伍；认真贯彻落实“全面构筑‘双领先’战略目标体系，在公司‘改革创新、只争朝夕、艰苦创业、团队合作’的企业精神下，通过开展一系列创建文明单位的载体活动，全面提高企业的整体素质和现代化管理水平，努力实现三个文明的全面丰收。

二、具体工作计划安排

（一）立足文明创建，继续完善基础工作，采取多种形式和措施提升企业形象。

今年是省级文明单位晋升申报年。我们要立足于文明创建，抓好基础工作，巩固以往成果，解剖存在的不足，采取多种措施，积极进行改进和完善，全力以赴，使创建工作出现新的进展，新的成效，争

取实现省级文明单位。

以文明服务示范点、青年文明号创建为新的起点，抓紧抓好营业厅的建设、营业队伍的建设，着力提高营业人员的业务素质和服务水平，改善服务的硬件设施和环境。

着力抓好《公民道德建设实施纲要》、《浙江省公民道德规范》的学习宣传，以道德规范员工的行为，提高员工的思想道德意识。

（二）广泛开展企业文化建设活动。

根据企业文化建设“落地生根”的要求，充分利用公司内部的有利条件，大张旗鼓地开展宣贯工作，提高员工的认识，提高对企业文化内涵的理解。

深化“责任心、主动性、团队合作精神”职业标准的贯彻实施。积极组织开展“创建学习型组织，争做知识型员工”活动，提高

员工素质。

深入开展“凝聚力工程”的建设活动。

（三）完善基础管理，强化执行力，加强团队建设，提高队伍整体素质。

大力开展ISO14000、TL9000学习和贯彻执行，持续改善公司的

基础业务流程，不断深化专业基础管理，优化企业环保管理，改善公司的基础管理质量。

针对业务发展、客户和内部服务、预算管理等方面的情况进行梳理，明确、优化流程，使之具有操作性强，办理流畅。

以KpI指标为体系，实行绩效管理，并落实到每个岗位和员工中。

加强团队建设，加强沟通交流，讲求整体利益，实现全局效应，

坚决制止和反对强调个人或部门利益最大化的行为，提高管理人员的服务能力和管理水平，实现团队的全面合作、高效运转。

（四）树立价值型市场经营观念，确保市场领先能力。

大力调整渠道结构，有效实施业务发展战略，通过建立预警、预报、预防制度，做到快速反应，实时应对；通过发挥全球通俱乐部的作用和影响，促进大客户对VIp的感知度，增强客户黏性；通过高档小区的精品覆盖、高层住宅的上层覆盖、新建园区的即时覆盖、重要集团的VIp覆盖和校园的大容量覆盖，宾馆酒店商务楼的电梯地下室覆盖等，打造卓越移动网络，使之实现增量和存量并重，速度和效益并重，发展和保留并重，社会效益和企业效益并重。

（五）党群组织齐心协力，推进公司的思想文化建设。

充分发挥党支部的战斗堡垒作用，深入开展思想教育工作，经常性地进行党风廉政建设和反腐败的教育，加强学习，增强素质，防微杜渐，警钟长鸣，防患于未然，提高党员干部的自身修养，牢固树立起思想道德和党纪国法两道防线。

充分发挥党员的先锋模范作用，增强党员的荣誉感、责任感，发挥带头作用。

充分发挥工会的桥梁和纽带作用，广泛开展技能比武、劳动竞赛、文化建设、文体等活动，维护员工利益、关心员工生活、提高劳动素质。

积极在共青团组织中开展互帮互学、赶学比帮超、创新革新等活

动，提高青年员工的技能和素质，发挥青年员工在公司的发展中起到突击队的作用。

继续在用工招聘、工程建设、物质采购等方面加强管理和监督，做到集体讨论决定，集体办理，并把相关事项通过一定的形式公之于众。

（六）继续加强社会公益事业和社区建设，社会效益成效显著。

充分做好___市政府电子政务短信平台建设。

充分利用3.15消费者权益日、人大政协会议期间、5.17世界电

信日等时机开展回报社会、接受社会监督的活动，谱好移动服务曲，唱响移动品牌歌

移动公司文明单位创建工作计划第2页

。

完善丹霞社区的“移动信息化示范社区”建设，充分发挥效益。

开放实践平台和代理就业岗位。

（八）系统工程建设目标全面实现。

采取多种形式和途径，多种方式相结合，对员工进行分层次的培训教育，提高员工的服务技能和水平。

继续深化政治理论和法律法规等的学习，继续强化党风廉政建设，强化司务公开。

采取多种形式和措施，强化教育和管理，防范并举，全面实现安全生产、计划生育、综合治理目标。

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精力文明创建工作筹划

3、加强师德扶植，突稳重点。以道德扶植为重点，加强教师师德师风教导，加强教工的办事意识，规范教师的职业道德，全部教师签约“教师师德办事承诺”，进一步加强教师的义务心、事业心和任务感，建立优胜的师德形象。同时充分发挥党支部的组织优势，全方位开展“达标创竽暌古”、“主题教导晃荡”、“优良共产党员”、“一个党员一面旗”等晃荡，多情势独裁面持续进行“三个代表”及十六大年夜精力重要思想的教导；开展社会公德、教师职业道德和文明常识教导，建立优胜的教师形象。

1、完美组织机构，加强引导，义务到人。成立精力文明引导小组（名单附后），书记任组长，其它成员分工落实各项创建工作，使黉舍精力文明扶植规范有序。同时，进步教职工介入黉舍文明创建的广度，做到“三全”：即全员介入、全过程介入、全方位介入。

保持区级“文明单位”的称号，争创市级文明单位。

9、以信息化带动黉舍文明创建各项工作。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和十六大年夜精力为指导，落实科学成长不雅，以创建文明黉舍请求为标准，以保持区级文明单位称号为目标，高质量、高效力的开展精力文明晃荡，赓续进步师生思想道德和人文本质，赓续晋升黉舍创建工作的内涵，把黉舍办成情况一流、治理一流、质量一流的育人场合，使黉舍成为精力文明扶植的前沿阵地。

2、履行平易近主治校，依法治校。卖力开展校务公开工作，让广大年夜教职工都能成钪咖校工作的治理者和决定计划者。

8、开展好文明共建晃荡。充分应用城南社区资本，组织学生和教师介入社区晃荡、办事社区；充分应用各共建单位的资本，开展情势多样的校本德育晃荡和拓展性课程的研究，让师生在晃荡中接收教导。

6、加强后勤治理，强化卫生意识、绿化意识，确保校园清爽干净；优化校园硬件扶植，投入物力财力充分各类办公举措措施，赓续改良办学前提；狠抓安然保卫工作，进步防备意识，强化办法，落实袈漯任，杜绝各类变乱的产生。

二、工作目标

三、工作内容

4、丰富晃荡，进步文明创建的内涵。黉舍将把晃荡作为精力文明扶植的有效载体，在师生中开展“文明学生”、“文明班级”、 “文明校园”的评选等晃荡。同时，以节日文化晃荡为手段，在师生中开展丰富多彩、健康有益的体裁晃荡，净化心灵、陶冶情操、鼓励斗志。

5、进一步推动课程改革，组织教师投身教导教授教化改革，开展教研教改的进修研究和实践摸索晃荡，赓续更新教授教化理念，进步教导教授教化综合本质及应用现代化信息技巧和学科教授教化整合的才能，周全推动本质教导，进步教授教化质量，使精力文明扶植收到实效。

7、加强校园文化扶植的力度，积极营造“走廊文化”和“橱窗文化”；积极开展进修型团队创建晃荡；积极落实文明学生评选晃荡；积极开展校园教师形象工程扶植，尽力创设文明健康、调和有序的成长情况。

文明单位创建工作计划书（最热）

以下是小编为大家整理的关于文明单位创建工作计划书（最热）的文章，希望大家能够喜欢！

为进一步推动我公司文明单位创建工作，促进公司环境面貌、整体效能、社会形象的提升，进一步提高高速公路管理水平，落实科学发展观，更好地服务社会，推进社会主义和谐社会建设，实现2013年底创建省级文明单位目标，经党支部充分研究、讨论，制定文明单位创建工作规划如下：
一、指导思想
坚持以*理论和“xxxx”重要思想为指导，认真落实党的xx届六中全会精神和省委八次党代会精神，坚持以建设社会主义核心价值体系为根本，按照省委、省政府和省、市、区文明委的工作部署，坚持与时俱进、开拓创新，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，创新管理机制，探索活动载体，围绕中心、服务大局，团结和激励广大员工，促进公司全面、健康、快速发展。
二、整体思路和工作目标
以“****”主题教育活动为契机，以运营管理工作为中心，全面提高员工思想道德素质、科学文化素质和健康素质，以优化公司环境、提升公司整体形象为目标，在保持“市级文明单位”的基础上，继续努力，争创“省级文明单位”，并积极服从行业和地方管理，加快“青年文明号”和“文明示范路”的创建步伐，以创促建，不断提高员工的思想道德素质，文明服务意识，提升公司整体管理水平，树立以下工作目标：
(一)加强组织建设。继续加强“四好”领导班子和“五好”党支部的创建工作。
(二)紧紧围绕经营目标，规范收费管理，提高服务水平，服务质量和业务技能，力争年底实现通行费收入4000万元。
(三)自觉按照《关于省级文明单位评选和管理办法的补充规定》，积极开展争创文明部室、争当文明员工活动。在全公司范围内掀起文明创建的良好氛围。
(四)针对公司年龄结构特点，加强计划生育管理，严格执行国家的计划生育政策，做自觉执行计划生育的模范。
(五)深化职工思想道德教育和文明素质教育，认真组织员工学习贯彻中央颁发的《公民道德建设实施纲要》以及安阳市《市民文明公约》、《文明市民读本》等，加强素质教育。使用文明用语，加强文明服务，树立公司文明形象。
(六)积极开展争创爱国卫生先进单位活动，美化、绿化、亮化办公、生活环境，维护良好办公秩序。
(七)认真抓好反腐倡廉和党风建设，对党员进行经常性、长期性警省教育。通过制作廉政网页，建立廉政阵地，加强廉政教育，丰富廉政载体，逐步形成廉政文化体系。
(八)注重安全生产，杜绝安全事故。

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