十六届六中全会精神：六个必须构成和谐社会通盘方案。
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“六个必须”通盘方案 关于构建社会主义，25日的政治局会议提出了“六个必须”，叶笃初认为，这六个方面构成了构建社会主义和谐社会的通盘方案。这“六个必须”依次为：
必须坚持以人为本，始终把最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点，不断满足人民日益增长的物质文化需要，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享；
必须切实抓好发展这个党执政兴国的第一要务，统筹城乡发展，统筹区域发展，统筹经济社会发展，统筹人与自然和谐发展，统筹国内发展和对外开放，转变增长方式，提高发展质量，切实把经济社会发展转入科学发展的轨道；
必须坚持社会主义市场经济的改革方向，适应社会发展要求，推进经济体制、政治体制、文化体制、社会体制改革和创新，进一步扩大对外开放，建立健全充满活力、富有效率、更加开放的体制机制；
必须加强社会主义民主政治建设，实施依法治国基本方略，建设社会主义法治国家，树立社会主义法治理念，逐步形成社会公平保障体系，促进社会公平正义；
必须把改革的力度、发展的速度和社会可承受的程度统一起来，以改革促进和谐、以发展巩固和谐、以稳定保障和谐，确保人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安；
必须坚持科学执政、民主执政、依法执政，发挥党的领导核心作用，维护人民群众的主体地位，团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，形成促进社会和谐的强大合力。
叶笃初说，作为通盘方案的“六个必须”并非简单的并列关系，而是互相衔接、交错的。“以人为本”是根本立足点和出发点，是构建社会主义和谐社会最高原则；则是统领经济社会发展全局的一条红线；其他四个方面，涉及到发展、改革、稳定、执政等各个方面。
以往经验集大成
在“六个必须”等极为原则性的表述中，有不少新内容，如“以改革促进和谐、以发展巩固和谐、以稳定保障和谐”等。叶笃初说，这是对以往理论和实践经验的新的总结。
叶笃初表示，自十六大提出“社会更加和谐”，尤其是自十六届四全会明确提出构建社会主义和谐社会的两年来，我们党在这方面的认识上逐渐深化，理论更加成熟，经验更加充实，机制体制也趋于完备。“‘六个必须’这个通盘方案本身就是对以往研究、探索中的新概括。”叶笃初说。
在十六届四中全会决定中，关于“构建社会主义和谐社会”有五个方面的内容，如全面贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，妥善协调各方面的利益关系，正确处理人民内部矛盾等。
在2005年2月的中央政治局第二十次集体学习中，中央又在调查研究和理论研究两方面提出了具有全局性、前瞻性、战略性的九大课题。成为后来几年理论、政策、工作研究的提要，也为即将到来的六中全会作了准备参考。
叶笃初称，这两年中，对于社会情况的调查研究没有停止，解决群众实际利益问题没有中断，健全完善社会管理机制没有放松。正是在以往实践、理论的基础上，中央总结出“六个必须”，涵盖了构建社会主义和谐社会的方方面面。
中央还曾指出：构建社会主义和谐社会是一个新的重大课题，很多问题还需要在实践中进一步探索。
叶笃初表示，六中全会尽管是一次集大成的历史性会议，但仍然不能设想毕其功于一役。像经济改革、精神文明建设，都是经历了两次中央全会的推动。对当前中国建设和谐社会的一些问题，同样还要经过一个长期的认识过程。
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学习十六届六中全会精神有感
学习十六届六中全会精神有感发展是构建和谐社会的根本
发展是硬道理。这句精辟之言同样适用于构建社会主义和谐社会。发展，首先是经济的发展，这是和谐社会的物质基础。任何一种社会，都要以一定的经济为基础。作为社会形态的社会，如封建社会、资本主义社会、社会主义社会（包括中国特色社会主义一个发展阶段的小康社会），是这样；作为社会状态的社会主义和谐社会，也是这样。
贫穷不是社会主义。在贫穷的基础上也不可能构建社会主义和谐社会。
党中央提出的社会主义和谐社会的要求是：民主法治，公平正义，诚信友爱，充满活力，安定有序，人与自然和谐相处。这个要求涵盖了很多方面，要在比较坚实的经济基础上，经过长期的努力，才能全面实现。从当前来说，解决人民群众最关心、最直接、最现实的各种利益问题，无论是扩大就业，还是建立健全社会保障体系，缓解地区之间和部分社会成员收入分配差距扩大的趋势，还是发展教育，解决教育不公问题，完善公共卫生和医疗服务体系、建立新型农村合作医疗制度，等等，这些促进社会和谐的重大问题的解决，都需要有经济作基础，都有赖于经济的发展。还是邓小平当年所说的道理，现代化建设，发展经济，这是我们解决国际问题、国内问题的最主要的条件。当然，也是构建社会主义和谐社会的最主要的条件。
当前，社会存在的贫富差距呈拉大的趋势，如果用“劫富济贫”的办法来解决问题，只会激化社会矛盾、违背社会和谐初衷，绝对不可取。根本的办法是将蛋糕做大，即发展经济，在此基础上采取适当的政策措施。
发展是构建和谐社会的根本之道。
以历史的眼光看，旧社会是不和谐的社会，其不和谐的根源和表现，首先在于阶级的对立和斗争，另一个根源和表现是，经济落后基础上形成的贫富对立等社会矛盾。在我们的社会，由于剥削阶级的被消灭，阶级对立的消失，在这个基础上形成的不和谐已经基本不存在。但是，我国还处在社会主义初级阶段，经济还不发达，贫富差距还存在，这是现阶段社会不和谐现象的经济原因，也是基本的根源。因此，构建社会主义和谐社会，必须把发展经济摆在首要地位，坚持以经济建设为中心，推进社会的全面发展。
这里讲的发展，不是任何一种发展，而是指科学发展。只有科学发展，即以人为本、全面协调可持续的发展，统筹兼顾的发展，才能为和谐社会创造坚实的物质基础。如果违背客观规律搞发展，不从实际出发搞发展，不但不能带来社会和谐，而且发展本身就是破坏和谐。上世纪五十年代的“大跃进”，盲目发展，既破坏了人与自然的和谐关系，也造成了人与人之间的紧张关系。这些年的一些所谓政绩工程、形象工程，以及某些盲目发展，浪费资源，破坏生态，有的还直接损害群众利益，引发新的矛盾，造成了不利社会和谐的后果。这些，都是深刻的教训。
发展是构建社会主义和谐社会的根本之道，意思只是说，发展为和谐社会奠定物质的基础。社会主义和谐社会决不会随着经济的发展自然而然地到来。和谐社会，要在发展的过程中，通过多方面的坚持不懈的工作来实现。
学习十六届六中全会精神有感
学习十六届六中全会精神体会
中国共产党第十六届六中全会通过的《关于构建社会主义若干重大问题的决定》，对构建和谐社会进行了具体部署部署，这是史上的一件大事，是一个顺民意、得民心的奋斗目标。社会和谐是国家富强、民族振兴、人民幸福的重要保证。构建社会主义和谐社会，是我们党全面贯彻落实，从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务，反映了建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的内在要求，体现了全党全国各族人民的共同愿望。
我们要构建的社会主义和谐社会，是我们党在中国特色社会主义道路上，领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。必须坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、和“”重要思想为指导，坚持党的基本路线、基本纲领、基本经验，坚持以科学发展观统领经济社会发展全局，按照民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的总要求，以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，着力发展社会事业、促进社会公平正义、建设和谐文化、完善社会管理、增强社会创造活力，走共同富裕道路，推动社会建设与经济建设、政治建设、文化建设协调发展。
构建和谐社会，是一项崇高而伟大的社会工程，需要全国上下共同努力才能实现，党和政府有责任，各单位和组织有责任，每个社会成员也有责任。
一、要构建和谐社会，必须用发展方法解决前进道路中存在的问题。必须大力发展社会生产力，不断为社会和谐创造雄厚的物质基础，同时更加注重发展社会事业，推动经济社会协调发展。社会公平正义是社会和谐的基本条件，制度是社会公平正义的根本保证，必须加紧建设对保障社会公平正义具有重大作用的制度，保障人民在政治、经济、文化、社会等方面的权利和利益，引导公民依法行使权利、履行义务。建设和谐文化是构建社会主义和谐社会的重要任务，社会主义核心价值体系是建设和谐文化的根本，必须坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位，牢牢把握社会主义先进文化的前进方向，倡导和谐理念，培育和谐精神，进一步形成全社会共同的理想信念和道德规范，打牢全党全国各族人民团结奋斗的思想道德基础。加强社会管理，维护社会稳定，是构建社会主义和谐社会的必然要求，必须创新社会管理体制，整合社会管理资源，提高社会管理水平，健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局，在服务中实施管理，在管理中体现服务。社会主义和谐社会既是充满活力的社会，也是团结和睦的社会，必须最大限度地激发社会活力，促进政党关系、民族关系、宗教关系、阶层关系、海内外同胞关系的和谐，巩固全国各族人民的大团结，巩固海内外中华儿女的大团结。
二、要构建和谐社会，关键在加强党的执政能力建设。必须充分发挥党的领导核心作用，坚持立党为公、执政为民，以党的执政能力建设和先进性建设推动社会主义和谐社会建设，为构建社会主义和谐社会提供坚强有力的政治保证。要提高各级领导班子和领导干部领导社会主义和谐社会建设的本领，各级党委要把和谐社会建设放在全局工作的突出位置，把握方向，制定政策，整合力量，营造环境，切实担负起领导责任。要坚持和完善民主集中制，扩大党内民主，推进党务公开，严格党内生活，严肃党的纪律，增进党的团结统一，以党内和谐促进社会和谐。要建立科学高效的领导机制和工作机制，明确工作分工，搞好协调指导，增强政治敏锐性，加强对社会建设重大问题的调查研究，提高政策措施的针对性和有效性，解决好本地区本部门影响社会和谐的突出矛盾和问题。要加强基层基础工作，认真研究和把握新形势下党的群众工作的特点和规律，千方百计把群众工作做深做细做实，始终保持党同人民群众的血肉联系。要建设宏大的社会工作人才队伍。要坚持党要管党、从严治党，加强党章和法纪学习教育，加强党员干部党性锻炼和思想道德修养，健全防范腐败的体制机制，加强对领导机关和领导干部的监督，深入开展和反腐败斗争，以优良的党风促政风带民风，营造和谐的党群干群关系。
三、要构建和谐社会，必须着重解决严重影响构建和谐社会的主要问题。什么东西影响我国社会和谐？这一点，全国从中央到基层到普通群众，都是心中有数的，而且有高度共识。现阶段，摆在我们面前的突出问题主要有：腐败、失业队伍扩大、地区之间和部分社会成员收入差距过大、教育、医疗卫生、社会保障、司法执法是否公正、“台独”等等。但是，问题是要有决心，有办法去解决好。缓和和化解各种矛盾，构建和谐社会，第一位要承担责任的无疑是政府。一个清正廉洁、实施正确政策、有执政能力的政府，是做到一切的关键。我国政府是举世公认的有权威、强有力的政府之一。只要政府看准问题所在，狠抓不放，坚持不懈，没有解决不了的难题。各部门、各单位、各公司、工厂、学校、社会团体都要把化解矛盾、营造和谐环境作为工作的重要内容和不可推卸的责任。许多不和谐问题都产生于具体单位内部。只要全国千千万万各种组织切实把各种不利于构建和谐社会的问题、苗头和隐患都解决在自己内部，那么在很大程度上就铲除了社会不稳定、不和谐的土壤，构建社会主义和谐社会就是指日可待的问题了。
本人一定要以十六届六中全会精神为指针，自觉践行“三个代表”重要思想，立足本职工作实际，将构建和谐社会与本职工作紧密结合起来，不断增强使命感和责任感，恪尽职守，无私奉献，为构建和谐社会努力奋斗。
十六届六中全会
16届6中全会胜利闭幕，全会发布了《中国共产党第十六届中央委员会第六次全体会议公报》，我认真读了，振奋人心。会议公报概括了什么是，阐述了和谐社会就是特色社会主义本质。构建和谐社会需要全国各族人民的共同努力，会议公报有几个“强调”，几个“指出”。印象深刻，特别是全会强调构建社会主义和谐社会，关键在党，必须以优良的党风促政风带民风，营造和谐的党群干群关系。我认为强调的锵锵有力，道出全国人民的心声。 人们一提党风首先想到的是腐败问题，的确腐败问题困扰着我们每个人，腐败问题一定程度影响了社会和谐，中央如今把 抓党风促政风带民风看的如此重要，用会议公报的形式向人民群众公布，的确党的作风是“三风”建设的关键和枢纽。党作风建设方式方法的更新和创造，有利于党的建设不断适应新形势、融入新时代、体现新精神，与时俱进，开创新局面。抓党风、促政风、带民风，既是在党的建设实践中探讨出来的新的工作方法、工作思路，又是整个社会风气建设的一条规律。表现在：
一：抓党风促政风带民风是辩证法在实际生活中的应用。广大党员把自己的作风搞好了，把主体精神发扬起来，就形成了我们党的整体形象，就能创造出极大的精神财富和物质财富。
二：抓党风促政风带民风是一个互相制约、互相促进的过程。树立党和政府的形象，最根本的取决于党和政府能不能真正坚持为人民服务的宗旨，它要靠每一个党员、干部和国家公职人员的言行反映出来。
三：抓党风促政风带民风要把端正作风的问题落实到每一个个体中去，影响和带动广大群众；反过来，民风的凝聚，也会成为监督和制约党风政风。
因此实现党风、政风、民风三者的良性互动，我们党和国家的面貌就会为之焕然一新，焕然一新的面貌就是我们积极追求的和谐社会，那么我们如何做好抓党风促政风带民风呢？
会议公报里面最引人注目的我们建设社会主义和谐社会必须坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、和“”重要思想为指导，全面贯彻落实，可以说明这些重要思想是一致的，都是把全体人民利益放在第一位，抓党风建设就不能脱离我们党从创党以来一直在创新的理论武器。这些理论武器是凝聚了几代人为中国崛起的心血结晶。所以抓党风促政风带民风首先就是学习，而后就是行动。
一：学理论，树正气。我们必须全面领会党的重要思想，所有的党员干部必须树立正确的干部观，只有从党员干部自身修养做起，讲“德政”，多一点勤恳，少一点傲慢，多一点务实，少一点浮夸，只有这样才可以对广大人民群众言传身教，让人民做到诚信为荣，这样社会就会少一点争执，多一点社会责任感。
二：学理论，抓法治。我们必须结合理论加强党纪、政纪制度建设，所有的党员干部必须正确看待“金钱观、感情观”，只有这样我们才可以
有效地遏制了腐败现象的蔓延，从今年的反腐败的事件中违法违规的干部中无不因为“金钱观、感情观”而落马，要不就是贪污，要不就是情妇，所以党员干部就需要高起点规范自己的行为，否则你如何执政，又如何去规范群众，如何叫群众不以“钱”为重，如何去讲信用，讲家庭观念，只有党员干部先正己才可以抓好法治建设，否则经济社会如何走上规范有序的轨道。
三：学理论，解难题。胡总书记同志7.1为民讲话就是党的理论的宗旨，把人民群众的生活生产困难放在首位，加大力度解决群众存在的就业难，就医贵等问题，就好比昨天谈的医改，难道就一定需要中央拟出具体措施基层才可以实施吗？我认为我们必须自查，发现自己不对的地方坚决从自身做起，明摆着损害人民利益的事情坚决改正，只要符合人民利益的事情我们都可以做，这是党的宗旨，这样我们的基层政府才可以重塑自己的形象，形象好了人民就拥戴。
总之构建和谐社会是全民的心声，很简单的道理，现在社会缺少正气，什么是该做的，什么是不该做的，什么是该讲的，什么是不该讲的没有厘清，官如何为官，民又如何为民，所以只有崇尚真理正气，社会才有真正的法治。只有法治才会给社会带来和谐，所以我们只有让“抓党风促政风带民风”的这个战略思路深扎根、多开花、结实果，那么对经济发展和社会进步必将产生深远的影响，如何使它富有旺盛的生命力，并让三者良性互动，我们需要有长效机制来确保，但不管怎样我必须为会议决定所强调的内容叫好。
学习十六届六中全会精神的心得
学习十六届六中全会精神的心得
学习十六届六中全会精神的心得
10月8日召开的十六届六中全会提出要“建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家”。这表明，构建社会主义和谐社会已经成为我国社会主义现代化的奋斗目标。那么，今天为什么要把构建社会主义和谐社会摆到如此突出的地位呢？
首先，这反映了我们党对中国特色社会主义事业的总体布局的新认识，反映了建设社会主义现代化国家的内在要求。
中国共产党在改革开放一开始，就提出要从总体上把握中国特色社会主义事业的发展。而要从总体布局上认识和把握中国特色社会主义的发展，最重要的就是要全面地认识和把握社会主义现代化的奋斗目标。我们党认为现代化不仅是指农业、工业、国防、科技的现代化即“四个现代化”，民主法制建设、精神文明建设也是社会主义现代化的重要目标。1986年党的十二届六中全会据此第一次提出了“总体布局”这一概念，党的十三大明确把“富强、民主、文明”作为社会主义现代化的奋斗目标。此后党中央一再强调要做到物质文明、政治文明、精神文明协调发展，推动社会全面进步。
党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央根据现阶段社会矛盾发展的特点，提出要不断提高构建社会主义（更多精彩文章来自“秘书不求人”）和谐社会的能力。我们党认识到，全面推进中国特色社会主义事业的发展，不仅要加强社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设，而且要加强社会主义和谐社会建设，并使它们相互配合、相互促进。
其次，这是实现全面建设小康社会重大战略任务的内在要求。
提出构建社会主义和谐社会的直接原因，是为了坚持“三个代表”重要思想，完成党的十六大提出的用20年时间全面建设小康社会的历史任务。而我们党第一次提出社会和谐问题的，正是党的十六大报告。
十六大之所以要提出“社会更加和谐”的要求，首先是因为随着改革开放的深化、社会主义市场经济体制的建立，我国的社会结构发生了深刻变动；全面建设小康社会的历史时期，正是国内矛盾凸显的时期。这就需要新的治国理政思路，就是既清醒地分析面临的新情况新矛盾新问题，又要建立民主法治、公平正义和经济发展相结合的利益协调机制，使社会全体成员各尽其能、各得其所而又和谐相处。
另外，多年来我们在快速发展过程中也确实存在的“经济一腿长、社会一腿短”等问题。必须在继续坚持以经济建设为中心的同时，把社会建设摆到更加突出的地位，加强社会事业建设，加大社会保障力度，完善社会管理制度，促进社会更加和谐。能否解决这些问题，是实现全面建设小康社会这一宏伟目标必须解决的重大课题，也是对我们党的执政能力的考验。
最后，归根到底，这体现了我们党对中国特色社会主义认识的深化。
社会和谐历来是人类追求的理想境界，古今中外，概莫能外。但是，我们要建立的和谐社会要求更高，是社会主义性质的和谐社会。改革开放以来，我们一直在经历着对社会主义的“再认识”，从社会和谐的角度来再认识正在建设的社会主义，可以进一步厘清我们以往在社会主义问题上发生的诸如以阶级斗争为纲等一系列重大错误。
在对“社会主义”不断深入再认识的过程中，我们的事业已经有了一个响亮的名字：“中国特色的社会主义”。在今天重点研究如何建设社会主义和谐社会的时候，应该清醒地认识到社会和谐是中国特色社会主义的一个重要属性，从根本上说，这是由社会主义的本质所决定的。社会主义本质是解放生产力，发展生产力，消灭剥削，消除两极分化，最终达到共同富裕。这就决定了社会主义在社会关系上是和谐的，社会和谐是反映社会主义本质的重要属性。而要实现这一重要属性还要靠我们从经济、政治、文化和社会建设各方面来努力，并且把构建社会主义和谐社会摆到更加突出的地位。
贯彻十六届六中全会精神体会文章
贯彻十六届六中全会精神体会文章
文章标题：贯彻十六届六中全会精神体会文章贯彻十六届六中全会精神开创和谐矿区建设新局面
刚刚闭幕的党的十六届六中全会，从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发，作出了《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》。认真贯彻党的十六届六中全会精神，全面推进和谐东滩建设，对于促进矿井实现又快又好发展，具有重大的现实意义和深远的历史意义。
一、坚持以发展增进和谐——建设发展能力强的和谐东滩。发展是硬道理，是解决一切问题的根本。只有经济发展了，企业做强了，矿区改革发展稳定中的各种矛盾和问题才能迎刃而解，职工物质文化生活水平才能不断提高，构建和谐矿区才会有坚实的经济基础和物质保障。矿区要和谐，首先要发展。近年来，东滩煤矿牢固树立和落实科学发展观，矿井保持生产发展、效益增长、收入提高、大局稳定、人心思上的良好局面。但是，按照科学发展、和谐发展的要求来审视我们的工作，还存在较大差距。主要表现在：安全工作不能稳定受控，压煤村庄搬迁制约生产，工作面地质条件复杂，非煤产业缺乏竞争力，改革改制推进慢，矿区富余人员多，维护稳定压力大，实现全面、协调、可持续发展的任务非常艰巨。为此，我们要提升发展境界，转变发展观念，破解发展难题，努力实现矿井又快又好发展。按照稳定产量、提高效率、优化品种、增加效益的要求，精心组织煤炭生产。继续把压煤村庄搬迁放在事关全局的重要位置，加大协调力度，加快压煤村庄搬迁，最大限度解放煤炭资源。实施“年产600万吨自动化信息化综放工作面高可靠性装备及系统技术研究”，提升煤炭生产的核心技术水平。加大开拓掘进力度，提高万吨掘进率和单进水平，保证采场接续。推行效益型开采，优化采区布局和开采工艺，提高煤炭资源回收率。积极应对恶劣地质条件，深化拓展煤质管理“三零”工程，加大精煤品种生产，打造品牌，提升形象。坚持以市场为导向、以效益为中心，提足用好煤矿改革发展专项资金，建设一批、技术改造一批、调研论证储备一批中小项目，培植非煤项目经济增长点，增强矿井全面、协调、可持续发展能力。
二、坚持以安全保证和谐——建设安全有保障的和谐东滩。安全是煤矿天字号大事，是构建和谐矿区的重要组成部分。安全是煤矿的最大和谐，没有安全就没有煤矿企业的和谐发展，发生安全事故，就是最大的不和谐。今年初先后发生的两起安全事故给伤亡职工家属带来巨大痛苦，给矿区和谐发展带来不利影响。我们必须深刻吸取事故教训，把安全工作放在构建和谐矿区的全局中去把握，切实做到以安全保障和谐，以和谐促进安全。认真落实党的“安全第一”安全生产方针，落实“十个必须、十个坚持”安全工作总要求，牢固树立“十荣十耻”安全工作荣辱观，切实把安全工作摆上“四个一切”的首要位置。深入贯彻全国国有重点煤矿安全基础管理座谈会精神，开展“会议之后怎么办”安全大讨论，围绕建设“两型三化矿井”目标任务，组织“千天无事故竞赛”活动，加快推动“安全高效型、本质安全型”矿井建设，推进基础管理精细化、技术装备现代化、人员培训制度化。认真落实集团公司新修订的32号文件，健全各项制度、规范和操作规程，形成科学、严密、务实、高效的安全管理制度体系。以集团公司手指口述现场观摩座谈会召开为动力，推动“胜峰管理法”高质量转入第二阶段，进一步优化工作程序，删繁就简，持之以恒，巩固提高，确保矿区长治久安。
三、坚持以改革推动和谐——建设充满活力的和谐东滩。充满活力是构建和谐矿区的必然要求，推进改革创新是激发和谐矿区活力的重要途径。经过多年改革发展，矿区积累的一些深层次矛盾并没有从根本上解决。我们必须把深化改革作为解决问题、化解矛盾、实现和谐的根本措施，努力打破制约企业发展的机制性、体制性障碍，使矿区始终充满生机和活力。认真贯彻集团公司《主辅分离辅业改制总体方案》，积极稳妥推进东联工贸公司整体改制工作。按照省政府中小学分离移交统一部署，按时完成移交任务。深化干部人事制度改革，健全人才引进、培训、选拔和任用机制，优化管理人员考核程序和方式，形成管理人员能上能下的动态竞争机制。深化劳动用工制度改革，加强定员定额管理，规范劳动用工和合同管理，完善内部劳动力市场，形成内部人员能进能出的流动机制。深化分配制度改革，坚持工资增长幅度低于经济效益增长幅度、职工平均工资增长幅度低于劳动生产率增长幅度“两低于”原则，合理拉大采掘一线、井下辅助、地面生产服务三类人员的分配比例，稳定采掘职工队伍，形成收入能升能降的机制。
四、坚持以管理促进和谐——建设经济运行好的和谐东滩。管理是企业永恒的主题，是促进企业和谐发展的重要保证。管理出效益、出和谐，没有效益的最大化，职工群众的利益就无法保证，矿区和谐就是无源之水，无本之木。我们要以严细管理为手段，以新
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修订的2号文为总抓手，发扬“三老四严”的工作作风，全面提升企业管理水平和经济运行质量。继续开展《解放军精神》等“五本书”学习活动，深化准军事化管理，层层建立健全岗位职责标准，增强工作规范化、制度化，提高干部职工执行力、服从力。推行全方位精细化管理，使管理精细化到每个人、每件事、每一天、每一处，形成人人、事事、处处、时时有标准、有考核、有奖惩的标准化管理格局。深化内部市场化管理，健全六大要素市场，细化三级市场主体，完善三大交易体系，形成主体明晰、交易顺畅、考核严格、运行高效的内部市场机制。按照创建节约型矿井实施方案，建立增收节支分级归口责任制，抓好可控费用、成本节支及增收指标的分解落实。开展倒逼成本管理、比价采购、小改小革、提合理化建议和创新创效活动，推行节约型新技术、新设备、新工艺，加快形成低投入、低消耗、低排放和高效率的节约型经济增长方式。五、坚持以稳定维护和谐——建设安定有序的和谐东滩。稳定是和谐的前提。矿区稳定，最大的受益者是广大职工群众；不稳定，最终的受害者也是广大职工群众。没有稳定的发展环境，构建和谐矿区就无从谈起。当前，矿区总体形势比较稳定，但随着主辅分离辅业改制的深入推进，矿区经济成分、组织形式、就业方式、利益格局和分配方式将出现多样化，一些深层次矛盾和问题逐步显现，不稳定因素日趋增多，化解矛盾、维护稳定的任务十分繁重。我们必须树牢“稳定压倒一切”思想，正确处理改革发展稳定的关系，充分考虑职工群众承受能力，把改革力度、节奏与职工承受度结合起来。严格落实信访稳定工作责任制，建立健全稳定预警机制、矛盾纠纷排查机制、突发事件应急处置机制和责任追究机制，坚持依法办事、按政策办事，确保各类矛盾和问题发现得早、化解得了、控制得住、处置得好。认真贯彻国务院《信访条例》，引导职工群众以理性合法形式表达利益诉求、解决利益矛盾。落实不稳定事件处置预案，积极预防和处置群体性事件，杜绝大规模集体上访。进一步加大社会治安综合治理力度，强化治安防范，严厉打击各种违法犯罪活动，维护矿区正常生产生活秩序。
六、坚持以文化孕育和谐——建设高度文明的和谐东滩。和谐社会是高度文明的社会。构建和谐矿区，既需要有雄厚的经济基础和物质保障，又需要强大的精神支撑和良好的文化条件。我们必须坚持“三个文明”一起抓不动摇，以“建一流现代化矿井，做文明东滩人”活动为总抓手，扎实推进矿区精神文明建设等各项工作。认真贯彻集团公司即将下发的《企业文化建设纲要》和相关配套文件，按照系统化、科学化、实用化要求，整合和建立企业价值理念体系、行为规范体系、管理创新体系、视觉识别体系，创建特色鲜明的企业文化建设体系。广泛开展群众性精神文明创建活动，认真落实《文明单位（机关）管理办法》，加大措施，规范管理，高标准建设一批文明单位（机关）、文明样板街和文明工程。认真贯彻集团公司区队班组建设工作会议精神，制定实施《加强区队班组建设实施意见》，抓基层，打基础，练队伍，提高区队班组管理水平和职工队伍整体素质。深入开展“八荣八耻”社会主义荣辱观教育，弘扬艰苦创业、协力攻关、科技兴企、体制创新“四种精神”，加强职业道德、家庭美德、社会公德“三德”教育，抓好以未成年人为重点的爱国主义教育，形成团结互助、扶贫济困、平等友爱、诚实守信、融洽和谐的矿区环境。广泛开展职工群众喜闻乐见的文体活动，丰富矿区生活，陶冶职工情操，提升矿区整体文明程度。
七、坚持以民心支撑和谐——建设人心思进的和谐东滩。职工群众是构建和谐矿区的主体。维护好职工群众根本利益，是构建和谐矿区的根本目的。东滩煤矿新班子调整以来，始终坚持把解决职工群众切身利益和职工群众反映强烈的热点难点问题放在首位，认真落实先进性教育活动整改措施，真心实意为职工群众办实事办好事，促进党群干群关系有了新的融洽。新形势下，我们要继续坚持以人为本的方针，大力实施民心工程，努力营造风正气顺、人心思进的良好氛围。进一步加强班子作风建设，落实先进性教育活动建立的领导干部基层联系点制度，及时了解职工群众的所思、所盼、所求；对事关职工群众切身利益的事项，虚心听取职工群众意见，主动接受职工群众监督。加大党风廉政建设力度，严肃执纪，严厉惩处违法乱纪分子，以实际行动取信于职工群众。认真落实依靠方针，创新民主管理民主监督机制，深化和拓展矿务公开，及时把企业的重大决策、生产经营管理等方面的重要事项、涉及职工切身利益的问题、与领导班子建设和党风廉政建设密切相关的问题等主要内容进行公开。切实关心职工群众生活，建立收入随效益适度增长的联动机制，改善职工作业环境和工作条件，分期分批组织患有风湿病、关节炎、腰间盘突出等职业病的职工康复疗养。健全完善帮扶救助体系和职工利益保障体系，积极开展扶贫送温暖活动，关注弱势群体，切实解决好特困户、困难职工、家属、上学困难的职工子女的特殊困难。巩固“温馨家园”建设成果，按照“六化”标准，努力创建文明乐园、美丽花园和舒适家园，为职工群众创造安居乐业的生活环境。
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煤矿学习十六届六中全会精神体会
近一段时期以来，我在集团公司十六届六中全会精神学习会上系统地学习了十六届六中全会精神，对于加快推进和谐矿区建设进程，推动企业又快又好发展有着十分重要的现实意义。
党的十六届六中全会是在我国经济社会发展进入关键时期召开的一次十分重要的会议。全会通过的《中国共产党中央关于构建社会主义若干重大问题的决定》，是以胡锦涛同志为总书记的党中央关于构建社会主义和谐社会重大战略思想的具体体现，是十六大以来我们党关于构建社会主义和谐社会理论创新与实践成果的集中反映，是指导全党全国人民扎实推进社会主义和谐社会建设的纲领性文件。六中全会的主要精神有以下六个方面：
一、构建社会主义和谐社会是我们党的重大理论创新成果和重要战略任务
党的十六届六中全会把构建社会主义和谐社会作为一个具有全局性、前瞻性、战略性的崭新课题，提到全党全国人民面前，作出全面部署，显示了中国共产党非凡的执政能力，是我们党推进中国特色社会主义建设的一次历史性跨越，是党的战略任务、科学理论、伟大实践的重大突破与创新。构建社会主义和谐社会，开始了中国共产党新的战略追求，开拓了新的理论境界，开创了新的伟大实践。
党的十六届六中全会提出要“建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家”。将“和谐”与“富强民主文明”并列提出，表明构建社会主义和谐社会已经成为我国社会主义现代化建设的新的战略任务和奋斗目标。这是我们党对中国特色社会主义伟大实践的新的概括，是我们党的理论创新的又一个重大成果。 全会关于社会主义和谐社会的表述深化了对马克思主义社会建设理论的认识，丰富发展了马克思主义唯物史观；深化了对科学社会主义的认识，丰富发展了中国特色社会主义理论；深化了对党的执政理念、治国理念和治理社会理念的认识，丰富发展了党的执政理论。特别是党的十六届六中全会提出要切实把构建社会主义和谐社会，作为长期的历史任务和重大现实课题抓紧抓好，并对当前和今后一个时期构建社会主义和谐社会作出部署，表明构建社会主义和谐社会已经从认识和理论层面推进到实践层面，中国特色社会主义新的伟大实践由此全面展开。
二、更加注重发展社会事业，以科学发展促进社会和谐 六中全会公报提出：“社会要和谐，首先要发展，必须坚持用发展的办法解决前进中的问题，大力发展社会生产力，不断为社会和谐创造雄厚的物质基础，同时更加注重发展社会事业，推动经济社会协调发展。”
发展是社会和谐的基础，这一点至关重要。社会财富这块蛋糕做不大，仅仅在分蛋糕上做文章，社会和谐的目标最终是难以达到的。从促进社会和谐的角度说，发展是一个硬道理。另一方面，我们所讲的发展应当是科学发展。这是为了使发展更加全面、协调和可持续，不是大起大落，不是片面推进，避免付出过高的资源、环境和社会冲突代价，归根结底，是为了使发展过程更顺利一些，发展成果更好地被全体人民分享，真正体现以人为本的理念。
公报特别强调要注重发展社会事业，这是从我国现阶段的实际情况出发作出的重要判断。实现科学发展，需要统筹处理一系列重要关系，包括城乡发展、区域发展、经济与社会发展、人与自然发展、国内发展与对外开放之间的关系等。统筹处理这些关系，关键是要深刻认识这些关系的内在联系，片面强调某个方面的发展都是不好的。特别是像医疗卫生、教育、社会保障等领域的问题，直接关系人民群众的切身利益，近年来大家反映较多，意见较大，是我国社会事业发展滞后的表现。抓紧解决这些问题，在相关领域提供基本的公共服务，既是社会事业发展的需要，同时也是经济发展的需要。
三、创新社会管理体制，对责任政府提出新课题
六中全会公报提出：“必须创新社会管理体制，整合社会管理资源，提高社会管理水平，健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局，在服务中实施管理，在管理中体现服务。”
很多国家都经历过这样的过程，随着开放与发展的进步，社会要经过一个转型期。在今天社会利益分化、价值多元化的环境下，政府首先要做的是为新的社会管理机制建立提供制度平台。六中全会公报的要求，为各级政府创新社会管理体制提供了清晰的思路。在建立各类社会管理机制方面，各级政府一方面要尽职尽责地履行政府职能，做到科学执政、民主执政、依法执政；另一方面也要权衡各种政策工具的成本，充分鼓励扶持各种社会自治性机制发挥作用，从而形成一种社会管理的新局面。
四、加紧制度建设，促进社会公平正义
六中全会公报提出：“社会公平正义是社会和谐的基本条件，制度是社会公平正义的根本保证，必须加紧建设对保障社会公平正义具有重大作用的制度。”
对社会主义初级阶段的小康水平我们一定要有清醒认识。构建社会主义和谐社会的一项重要任务，就是在加快发展的同时，通过体制和政策上的收入分配调整，让越来越多的人切实体会到发展成果分配的公平性。而公报的这一要求，为各级政府落实党中央构建社会主义和谐社会的部署提供了行动的方向。建设对保障社会公平正义具有重大作用的制度，要求政府从具体事务的圈子里解脱出来，而把精力放在制度建设这样具有战略意义的举措上。例如目前不同社会群体表达诉求的能力和渠道大不相同，如果没有高效公平的机制，有可能忽视困难群体的诉求。
适应我国社会结构和利益格局的发展变化，要形成科学有效的诉求表达机制、利益协调机制、矛盾调处机制、权益保障机制，这些机制彼此之间其实是相互制约、相互促进的。没有良好的诉求表达机制，利益协调机制就无法保证公平，权益保障机制就成了一句空话。同时，按照全会的精神，各级政府在社会管理中要尊重民意，发扬民主。
六中全会公报明确提出要完善民主权利保障制度、法律制度、司法体制机制、公共财政制度、收入分配制度、社会保障制度。要想在这些制度建设中保障和促进社会公平，必须从制度建设的过程和内容两个方面入手。在制度建设过程中，必须遵循科学民主的原则，鼓励社会各方面参与到制度的设计过程中来，依法按照民主程序讨论审议通过。从内容上说，在设计这些制度安排时，要处理好几对关系，包括公平与效率的关系，个体与集体的关系，当前与长远的关系。
五、构建和谐文化的根本是建设社会主义核心价值体系
六中全会公报提出：“建设和谐文化是构建社会主义和谐社会的重要任务，社会主义核心价值体系是建设和谐文化的根本。”
以胡锦涛同志为总书记的党中央，从新世纪新阶段的实际出发，提出，进一步确立全面建设小康社会的战略目标和建设社会主义和谐社会的任务。这些重要的执政理念的提出，表明我们在理论和实践上，已经越来越深入地触及中国特色社会主义的核心价值观。
社会主义核心价值体系内涵十分丰富，而其中一些要素必不可少：一是发展。中国特色社会主义特别强调发展。发展是硬道理，是我们党执政兴国的第一要务。二是富裕。中国特色社会主义的最重要价值，应该是创造条件，达到共同富裕的状态。三是民主。越来越多的人要求以平等的身份参与国家事务的管理，维护自己的利益，因而也就越来越强烈地要求实行民主，扩大民主，发展民主。四是文明。这是中国特色社会主义的核心价值，包括物质文明、政治文明和精神文明。
构建社会主义和谐社会，必须不断地发展和建设和谐文化，其根本任务是用“和谐”的思想方法来思考问题、解决矛盾。建立和发展以和谐为核心的价值体系，作为整个社会精神文化的思想内核；大力倡导和谐的思想观念，在全社会形成崇尚和谐的价值取向；通过对和谐的肯定评价和相应的奖惩褒贬，建立健全各种制度以及法律规范、行为准则，以指导和约束各种社会行为。
六、构建社会主义和谐社会的关键在党
六中全会公报提出：“构建社会主义和谐社会，关键在党。必须充分发挥党的领导核心作用，坚持立党为公、执政为民，以党的执政能力建设和先进性建设推动和谐社会建设，为构建社会主义和谐社会提供坚强有力的政治保证。”
和谐社会建设需要集全社会之力，而党更是其中关键，即必须坚持在党的领导下全社会共同建设。这部分内容实际上提出了在构建社会主义和谐社会中要加强党的领导及加强党的自身建设两个方面的问题，二者是相辅相成的。
公报通过“六个必须”对党的建设提出了具体的部署和要求，有很强的针对性、现实性和指导性。“把握方向，制定政策，整合力量，营造环境”，这16个字概括了党对构建社会主义和谐社会所要担负的领导责任。特别需要强调的是，公报提出“要加强基层基础工作”。构建社会主义和谐社会，化解社会矛盾，最终要落实在基层，因为影响社会和谐的问题有相当大一部分是通过基层表现出来的。党员干部要当构建社会主义和谐社会的先行者和模范，但我们也要清楚地认识到，构建社会主义和谐社会也是对党的一次考验，无论是认识水平，还是领导水平，都需要进一步提高。构建社会主义和谐社会，不可能毕其功于一役，而是需要不断深化认识，防止“急性病”和“慢性病”，把握好力度、进度和尺度。
高校学习十六届六中全会精神体会
党的十六届六中全会审议通过了《中国共产党中央关于构建社会主义若干重大问题的决定》并胜利闭幕，在上海交通大学师生中引起极大反响，师生们纷纷畅谈自己的感受。
校党委书记马德秀说，十六届六中全会是在我国经济社会发展进入关键时期召开的一次十分重要的会议。会议专题研究构建社会主义和谐社会的重大问题，主题明确，意义深远。特别是教育在构建和谐社会的基石地位，更要求我们增强做好教育工作的责任感和紧迫感。教育是一个民族最根本的事业，作为教育工作者，要为构建社会主义和谐社会做出应有的贡献。结合上海交大的实际，在学习贯彻六中全会精神中要把握五个重点：把发展作为第一要务，坚持，扎实推进学校的内涵发展；以人为本，解决好广大师生员工最关心、最直接、最现实的问题；更加注重大学文化建设，在全校师生中确立共同的价值观和精神追求；加强科学管理，不断提高管理效率和水平，推进管理的科学化、法制化、人性化和民主化；加强和改进党的建设，为和谐校园建设提供坚强的思想政治保障。同时，还将进一步加强各级党政班子的思想和能力建设，发挥好广大党员干部和党员教师的先锋模范作用，加强工作。
机械与动力院分党委书记陶燕敏说，党的十六届六中全会提出“全面构建社会主义和谐社会”重大战略任务，对推进我们学院当前的建设和发展具有十分重要的指导意义。作为上海交通大学这所百年名校中学科实力雄厚、发展动力强劲的一所学院，近年来在科学研究、人才培养以及为国家和地区经济社会建设服务等方面做出了显著的贡献，取得了长足的进步，汇聚起一支优秀的教师、学生人才队伍，但在进一步发展过程中，也面临着许多新的问题和矛盾。要突破这些矛盾和问题的困扰，必须紧紧抓住“和谐社会”建设这一关键。在学院的和谐环境建设中，我们认为首先必须坚持以人为本，紧紧围绕人才队伍建设和人的健康发展，构建和谐的内外工作关系；其次必须坚持以发展为目标，围绕推进发展目标凝聚人心，通过事业的发展和发展空间的拓展促进和谐；第三必须坚持以改革促进和保障和谐发展，通过机制体制的创新和完善，加强民主管理，提高决策的科学性，保障公平正义；第四必须高度重视和大力推进学院文化建设，为和谐建设奠定坚实的思想基础。同时，推进学院的和谐建设，关键在党，必须切实加强基层党的组织建设和党员的思想建设，充分发挥先进性教育长效机制作用，才能更好地带领广大师生员工共同建设和谐社会。
与电气工程学院分党委书记张安胜认为，十六届六中全会提出的关于构建社会主义和谐社会的伟大目标高瞻远瞩、振奋人心，为中国特色社会主义事业的发展指明了方向。他说，就社会主义和谐社会的建设而言，不仅需要制度的保障，也需要在全社会营造和谐的文化氛围。高校在这方面正可以大有所为。当前，高校应该把思想认识、体制建设、学科发展、育人工作等统一到六中全会的精神下来，在创建和谐校园的过程中，为社会主义和谐社会的建设做出自己应有的贡献。大学是知识的殿堂，是引领社会文化的重要阵地；大学应充分发挥自身的这一优势，在为社会主义和谐社会建设培养高素质人才的同时，使自身成为社会主义和谐文化的引领者、带动者、传播者。
材料学院党总支书记周平南说，我们在努力创建国内一流、世界知名大学，实现跨越式发展的过程中，必须将构建和谐校园放在重要的位置。材料学院在今年工作中，要紧紧把握构建和谐氛围的方向，坚持在发展中解决矛盾，并在发展学科和教学、科研总量，闵行搬迁等工作中做好以下工作：坚持按学院制订的十一五发展规划，全面扎实推进教学、科研、基地建设的任务，并坚持用发展的思路来解决前进中的问题。克服困难搞好闵行搬迁，以解决教职工和学生实际困难为抓手，扎扎实实做好各项工作，并始终坚持公平公正的工作原则。加强基层党组织建设、制度建设，整合管理资源，提高管理水平，组织好科研团队，扎实做好学术诚信和反腐倡廉的宣传和教育工作，为材料学院全体教职工奠定和谐与稳定的工作氛围。
媒体与设计学院常务副院长蒋宏认为，十六届六中全会以“构建和谐社会”为主题，意义深刻和深远，强烈地折射出以胡锦涛为总书记的党中央，以人民的根本利益为己任，以时代的责任感和历史的使命感高屋建瓴地承接过去、直面现实、展望未来。六中全会在强调科学地发展经济的同时，更加重视社会主义和谐社会的建设，积极倡导构建在社会高速发展进程中的社会核心价值体系，充分体现中国共产党在带领中国人民加快有中国特色的社会主义建设的新阶段，更加关注民生问题、社会正义与公正问题、生活质量和幸福感的实现问题，以及国家经济发展的可持续问题。不回避问题和困难，但又充满信心和激情，进一步体现了中国共产党人的反省精神、创造精神，能够克服在前进道路上的一切艰难险阻的顽强奋斗的精神。六中全会吹响了新的建设号角，在“和谐社会”的理论指导下，能够产生极大的社会凝聚力、拓展力和生命力。
安泰经济与管理学院研三学生、上海交大学生联合会主席朱敏说，十六届六中全会提出了构建社会主义和谐社会的决定，这对经济发展、文化建设和社会发展的各个方面都有重要的意义。作为学生，我们将从学习的创新、校园文化的引领、内涵建设、人才高地建设等方面入手，努力构建和谐校园，为构建和谐社会做出应有的贡献。十六届六中全会对我们的工作有着鲜明的指引作用。
国际与公共事务学院大四学生谈昕晔谈到，社会上存在着收入不均衡的现象，校园里也有体现。十六届六中全会通过了构建社会主义和谐社会的决定，保障社会公平正义，完善社会保障制度。这将对社会起到稳定的作用，反映到校园里来，也会有利于同学之间的团结。全会对卫生、住房、就业等与民生密切相关的方面都提出了发展目标和指导意见，相信作为大四的学生，不久毕业后就能享受到其中的好处。
物理系大二学生高旸表示，十六届六中全会提出了构建社会主义和谐社会的目标和任务，力求全社会创造活力显著增强，这对我们大学生有着很好的启发和指导意义。在学好书本知识之外，大学生可以适当参加一些课外活动，特别是科技创新类的活动，提高自身的创造力，为建立创新型国家尽到自己的力量。