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宿管处工作计划,2024年宿管处工作计划大全

学校宿管处要以“创建文明向上的宿舍文化氛围,促进学生的身心和谐健康发展”为宗旨,加强科学化、规范化管理,提高管理的综合效果。下面是由小编带来的“学校宿管处工作计划”,欢迎阅读。

学校宿管处工作计划

为进一步做好学生宿舍管理工作,有计划、有步骤地完成各项任务,根据学校的总体安排,结合本部门实际,特制订以下工作计划:

一.本学期的重点工作

第一 进一步做好宿舍日常卫生工作。认真落实《xx市实验中学宿舍卫生检查标准》,严格标准,每天检查两次宿舍卫生,每天公布前一天的宿舍成绩,做到天天有检查,天天有结果。继续做好星级文明宿舍的评比工作,对连续表现优秀的宿舍进行表扬、奖励。督促保洁人员做好宿舍区的卫生工作,包括宿舍楼前后,楼道内,厕所、水房的卫生保洁工作,为学生创造舒适的休息环境。本学期继续禁止在宿舍内就餐。

第二 进一步抓好宿舍就寝纪律。认真执行《xx市实验中学宿舍纪律检查标准》,对起床、就寝、内务卫生、作息纪律、进入宿舍和离开宿舍等时间段加强管理,做好详实的登记工作;加强早读前和晚自习前学生离开宿舍的检查工作;加强晚上学生就寝纪律的检查与管理;并对违纪事件及相关人员进行通报、汇总,同时有针对性地对其进行教育管理。继续落实住宿生请假制度,协调各年级做好假期留校住宿生的管理工作。严格执行门禁制度,并切实做好进出宿舍的登记工作。

第三 做好安全防范工作。进一步做好宿舍安全防范管理工作,防火、防盗、防意外事故。定期检修各项设施,发现问题,及时解决。定期做好对学生及宿管老师有关消防安全知识、紧急救生知识、突发事件处理应对知识的宣传教育工作,并进行有效培训。定期对宿舍的违规违纪电器以及管制刀具等物品进行检查,发现问题及时处理。要继续严抓学生吸烟、酗酒、早归、晚归、夜不归宿,如有发现坚决制止,并报请学校严肃处理,通知班主任和学生家长。增强生活老师的服务意识,坚持二十四小时值班制度,严禁脱岗,严格请假制度,提高消防意识,杜绝学生在宿舍使用禁品,杜绝一切安全隐患的存在,做到防患于未然。

二.宿管工作中存在的问题

第一 学生自主管理、自我服务方面的工作有待进一步加强;

第二 部分生活教师工作态度和工作方法存在一定问题;

第三 个别班主任老师配合宿管工作的积极性不高,对班级宿管工作的重要性认识不足。

三.解决问题的具体措施

第一 做好对学生宿委会工作的指导。继续做好对学生宿委会的指导工作,充分

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新学期宿管会 眨眼间步入高二了,算算自己在宿管会也已经一年了,一年来学会了很多,懂得了很多,这个收获算是大的吧,新学期里,我们展望着宿管会能够比以前更好,更强。 寝室是学生的学习之余的一个家,宿管会作为华侨中的一个部门我们对华侨同学寝室有一定的管理权利,能力和义务,更要对同学的寝室负责!宿管会工作以加强住校生思想品德建设和让他们更爱自己的寝室为指针,充分发挥寝室作为育人阵地的重要作用。以清洁的环境培育人、以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人 我个人提出一些提议: 一.加强学生宿舍的文明与卫生建设,倡导积极健康的宿舍文化和文明和谐的学习环节抓好常规工作,尽职尽责,提高管理水平,提高每天的查夜效率。 二.由上学期宿管会人员都不是很遵守宿管会规定,这学期将严格要求宿管部每个人的纪律问题,都将一视同仁。 三.做好相应的检查督促工作,做好对12届新手对内务,寝室卫生。就寝纪律等宣传,12届新手对寝室内务整理及评分标准并不了解,宿管会对此应该让学生了解,以便学生更好的做好寝室的内务整理,这更有利于学生宿舍的文明与卫生建设。 四.时而让宿管人员组织出去游玩,因他们管理的太辛苦,偶尔这样轻松下让他们有益无害,更加会让宿管部人员增加感情。更好的在工作中配合。 五.巡逻时做好巡逻记录,要对每个宿舍一视同仁,要认真严谨,端正工作态度。 这不只为新学期做个计划,也是对一年来的总结,吸取自己的工作中的不足的地方,错误的理念,学习更新的为人处事和其他一切。我相信这个锻炼的机会对我来说是难能可贵的。 至于之后我还会跟宿管会成员一起修改,完善我们的宿管会纪律。 最后说一句俗套的话,新学期,抛开过去,展望未来!宿管会的大家们一起加油!

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9、做好大年夜清除检查与监督、感染病防控,创造优胜的卫生情况。 三、工作内容: (二)撰写《卧室文化晃荡筹划》。 二、工作目标: (六)强化宿舍财物治理与维修保护,节约应用水电,扶植节约型生态文明宿舍。 4、强化安然治理办法和义务穷究,创建安然调和住宿情况;摸索与学生治理相干的课程扶植。 2、持续在新高一男生宿舍启用女生活教师治理的治理方法。 3、应用电子大年夜屏和网站,充分宣传和展示优良宿舍治理结不雅。 5、落实信息治理有关轨制,及时报送与宣布信息。 3、强化生态文明宿舍扶植,出力培养学生优胜住宿习惯与文明行动。晋升男生宿舍,特别是高三男生宿舍、中澳系列男生宿舍治理质量。 2、开展安然教导和培训,进步学生、生活师长教师安然意识和应急才能 (一)完成新高一的宿舍分派与入住。 7、加强生态文明扶植、创情况榜样校的宣传与落实。 6、持续商量学生住宿治理危机干涉体系的扶植。 (三)强化安然意识:

一、指导思想: 1、按期检查举措措施设备安然状况,落实安然巡查和治理轨制,清除安然隐患。 1、严格财物治理轨制,建立财物治理档案,完美财物治理,及时处理公物破坏修复竽暌闺补偿。 3、完美学生宿舍用水用电和地州周末住宿生用水用电治理轨制。

1、强化培训考察,进步培训质量。 2、严格治理,落实规章轨制,强化义务穷究。 3、加强考察评价,强化日常监督考察,进步惯例治理质量。 4、积极合营班主任,加强违纪学生教导处理,建立宿管中间的育人意识。 2、强化财物维修与保护,保障正常应用。 5、做好文明卧室评选与授牌工作,充分发挥文明卧室示范带动感化。 6、做好学生宿管委指导工作,调动宿管委积极性,进步治理的有效性与公平性。 (五)切实抓好宿舍文化扶植,丰富宿舍文化晃荡。 1、加强卧室文化扶植,出力摸索卧室文化系列晃荡方法及内容。 4、开展迎“国庆”庆贺晃荡;开展生活师长教师文娱晃荡。 6、做好档案汇集和整顿工作,进步等案的规范化科学化程度。 根据黉舍“保持改革立异,促进内涵成长”的主题,结合“群教”实践晃荡,持续深刻推动“生态文明扶植”工作,加强治理的科学化和规范化,培养学生优胜的住宿习惯和文明行动。特制订本学期工作筹划。 8、加强走读证的应用治理、地州生周末外出放行的治理。 3、开展“应急分散撤离练习训练晃荡”,绕揭捉生在产生火警等危险时刻,控制逃生办法,大年夜而保障学生的安然,创建安然 查看全文>>>

学生宿舍管理委员会(以下简称“宿管会”)是代表和维护住宿学生正当权益,配合学校各职能部门维持学生宿舍秩序、管理学生宿舍内务、加强文明宿舍建设的学生自治组织,是学生科领导下的一只校级学生干部队伍。宿管会的宗旨:“全心全意为同学服务创建安全、文明、温馨家园”。主要任务是组织和发动同学积极投入校园的精神文明建设,参与宿舍民主管理,创造文明、舒适的住宿环境。坚持“团结、求真、务实、创新”的工作作风和工作原则,各类评先、评优工作坚持做到公开、公正、公平。这篇关于《学校宿管会工作计划报告》的文章,是小编为大家整理的,希望对大家有所帮助!

【篇一】

一、常规工作

1、加大检查力度,多开展活动使大家养成良好的习惯。

2、对物品摆放制定相关制度。例如:鞋子全部放于床下或阳台整齐摆放,桌子上的杯子之类的东西整齐摆放,或置于桌膛内部。

3、如果出现锁门现象,则将该寝室作为下次重点抽查对象。如果同一宿舍连续出现两次或两次以上锁门现象,则以不及格对待。把抽查成绩以展板的形式张贴出来,不合格宿舍将作为下次抽查的重点对象。

4、为了给广大同学们起到模范作用,还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。

5、施行不定期抽查的方式对各宿舍进行检查。卫生检查的时间定于下午4:30。

6、为了促进宿舍方面更快的进步,检查宿舍采取男生、*配合一起来查各个宿舍(包括*宿舍)

二、宿舍文化建设

1、为了提高同学们的积极性,提高同学们的思想意识,让同学们拥有一个舒适、温馨的宿舍生活,宿管部将举行宿舍设计大赛,宣传标语的征集等活动。

2、每月评出文明宿舍,授予流动红旗并通报表扬。

三、内部工作制度建设

1、在工作中绝对不搞歪风邪气,事实求是干好学院,系交给的任务。2、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度,定期开展活动。

3、注意对干事的培养,认真完成对干事的考核,定期召开宿管部会议4、平时多联系同学,多发现问题,维护学生基本的利益,积极向系里反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。

5、宿管部成员平时也要严格要求自己,无论是学习、工作还是生活,都要树立形象,不发生有损系学生会及本部门名誉和形象的事件。

6、根据以前宿管部的工作情况进行工作总结,继续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。

7、努力配合各部门展开各项活动,提高学生会的办事效率。

8、在实际工作中,实际分工负责与整体

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一、指导思想: 根据学校“坚持改革创新,促进内涵发展”的主题,结合“群教”实践活动,继续深入推进“生态文明建设”工作,加强管理的科学化和规范化,培养学生良好的住宿习惯和文明行为。特制订本学期工作计划。 二、工作目标:加强寝室文化建设,着力探索寝室文化系列活动方式及内容。 2、继续在新高一男生宿舍启用女生活教师管理的管理方式。 3、强化生态文明宿舍建设,着力培养学生良好住宿习惯与文明行为。提升男生宿舍,特别是高三男生宿舍、中澳系列男生宿舍管理质量。 4、强化安全管理措施和责任追究,创建平安和谐住宿环境;探索与学生管理相关的课程建设。 5、加强宿管委干部自主管理体系的建设。 6、继续探究学生住宿管理危机干预系统的建设。 三、工作内容: (一)完成新高一的宿舍分配与入住。 (二)撰写《寝室文化活动方案》。 (三)强化安全意识:定期检查设施设备安全状况,落实安全巡查和管理制度,排除安全隐患。 2、开展安全教育和培训,提高学生、生活老师安全意识和应急能力 3、开展“应急疏散撤离演练活动”,让学生在发生火灾等危险时刻,掌握逃生方法,从而保障学生的安全,创建平安和谐的住宿环境。 (四)继续加强生活老师队伍建设,严格执行处室规章制度。强化培训考核,提高培训质量。 2、严格管理,落实规章制度,强化责任追究。 3、加强考核评价,强化日常监督考核,提高常规管理质量。 4、积极配合班主任,加强违纪学生教育处理,建立宿管中心的育人意识。 5、做好文明寝室评比与授牌工作,充分发挥文明寝室示范带动作用。 6、做好学生宿管委指导工作,调动宿管委积极性,提高管理的有效性与公平性。 7、加强周末及节假日留宿学生管理,确保良好的留宿纪律和留宿学生安全。 8、加强走读证的使用管理、地州生周末外出放行的管理。 9、做好大扫除检查与监督、传染病防控,创造良好的卫生环境。 (五)切实抓好宿舍文化建设,丰富宿舍文化活动。开展新高一寝室门牌设计等活动,做好寝室“美化、净化、绿化”等工作 2、做好宣传规划,提高黑板报质量,出版4期黑板报。 3、利用电子大屏和网站,充分宣传和展示优秀宿舍管理成果。 4、开展迎“国庆”庆祝活动;开展生活老师文娱活动。 5、落实信息管理有关制度,及时报送与发布信息。 6、做好档案搜集和整理工作,提高档案的规范化科学化水平。 7、加强生态文明建设、创环境模范校的宣传与落实。 (六)强化宿舍财

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一、指导思想

实践科学发展观,认真贯彻落实省酒管工作会议精神,深入落实商务部《酒类流通管理办法》和《湖南省酒类管理条例》,以解放思想为先导,坚持以人为本,依法治酒,扎实完善酒类质量安全体系,进一步优化市场秩序,促进酒业健康发展。

二、主要工作目标

1、坚持酒类经营许可证管理;2、进一步普及和规范《随附单》的使用;3、把好酒品入市关,确保酒品质量;4、搞好市场监管,优化市场秩序;5、抓好经营者的专业培训,提高其素质;6、扶持湘酒做大做强;7加强酒管队伍建设;8、服务全县经济建设工作大局,做好上级分配的其他工作。

三、主要工作措施

(一)坚持不懈抓好舆论宣传和业务培训,进一步改善酒管工作环境。开展多渠道、全方位的酒管法规、酒管动态、酒类消费知识宣传。主要抓好以下几方面的工作:1、搞好“3.15”宣传活动。2、搞好重大活动的新闻报道工作,积极向《邵阳酒管》,相关报纸、网站投稿;向《邵阳酒管》投稿全年不少于20篇。3、做好日常宣传工作。4、继续搞好《邵阳县酒管信息网》建设,及时上传和更新信息。5、继续办好《芙荑酒管》简讯。6、办好酒类经营者业务培训班。

(二)严格酒类市场准入,坚持酒类经营许可证管理。严格依照《办法》、《条例》及两个“规范”的要求,严把批发、零售资质审查。对不具备法定条件的酒类批发、零售店,不予办理许可证;坚决取缔无证经营。

(三)攻坚克难,深化《随附单》制度,确保市场流通的酒类商品质量。加大对不执行《随附单》制度和《随附单》使用不规范的检查与处罚力度。使酒类经营者做到购进酒类商品100%有《随附单》,批发商销售酒类商品100%开具《随附单》;且做到票据填写规范,保存完好。

(四)狠抓市场监管,使市场秩序进一步优化。一是日常勤检查,多收集、了解市场信息。每季度对全县酒类市场的检查在一次以上。二是加大联合执法力度,保障酒类消费安全。春节、端午、中秋、国庆期间与食安会、公安联合开展专项整治行动。力争全年联合执法不少于4次。对制售假劣酒等非法行为加大查处力度。对屡教不改或有重大违法行为的经营者,在有关媒体和《芙荑酒管》上曝光。

(五)加大对地方酒业的扶持力度,促进其又快又好发展。坚持义务当好“五员”,一如既往地大力宣传推介地方酒类产品,重点扶持湘窖酒业、百惠啤酒、金台酒业做大做强,为其解决经营中的难题、协调相关职能部门的关系。

(六)狠抓加强酒管

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一、指导思想:

根据学校“坚持改革创新,促进内涵发展”的主题,结合“群教”实践活动,继续深入推进“生态文明建设”工作,加强管理的科学化和规范化,培养学生良好的住宿习惯和文明行为。特制订本学期工作计划。

二、工作目标:

1、加强寝室文化建设,着力探索寝室文化系列活动方式及内容。

2、继续在新高一男生宿舍启用女生活教师管理的管理方式。

3、强化生态文明宿舍建设,着力培养学生良好住宿习惯与文明行为。提升男生宿舍,特别是高三男生宿舍、中澳系列男生宿舍管理质量。

4、强化安全管理措施和责任追究,创建平安和谐住宿环境;探索与学生管理相关的课程建设。

5、加强宿管委干部自主管理体系的建设。

6、继续探究学生住宿管理危机干预系统的建设。

三、工作内容:

(一)完成新高一的宿舍分配与入住。

(二)撰写《寝室文化活动方案》。

(三)强化安全意识:

1、定期检查设施设备安全状况,落实安全巡查和管理制度,排除安全隐患。

2、开展安全教育和培训,提高学生、生活老师安全意识和应急能力

3、开展“应急疏散撤离演练活动”,让学生在发生火灾等危险时刻,掌握逃生方法,从而保障学生的安全,创建平安和谐的住宿环境。

(四)继续加强生活老师队伍建设,严格执行处室规章制度。

1、强化培训考核,提高培训质量。

2、严格管理,落实规章制度,强化责任追究。

3、加强考核评价,强化日常监督考核,提高常规管理质量。

4、积极配合班主任,加强违纪学生教育处理,建立宿管中心的育人意识。

5、做好文明寝室评比与授牌工作,充分发挥文明寝室示范带动作用。

6、做好学生宿管委指导工作,调动宿管委积极性,提高管理的有效性与公平性。

7、加强周末及节假日留宿学生管理,确保良好的留宿纪律和留宿学生安全。

8、加强走读证的使用管理、地州生周末外出放行的管理。

9、做好大扫除检查与监督、传染病防控,创造良好的卫生环境。

(五)切实抓好宿舍文化建设,丰富宿舍文化活动。

1、开展新高一寝室门牌设计等活动,做好寝室“美化、净化、绿化”等工作

2、做好宣传规划,提高黑板报质量,出版4期黑板报。

3、利用电子大屏和网站,充分宣传和展示优秀宿舍管理成果。

4、开展迎“国庆”庆祝活动;开展生活老师文娱活动。

5、落实信息管理有关制度,及时报送与发布信息。

6、做好档案搜集和整理工作,提高档案的规范化科学化水平。

7、加强生态文明建设、创环境模范校的宣传与

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以下是为大家整理的关于学校宿管部工作计划的文章,希望大家能够喜欢!

一、常规工作 规范晚就寝纪律,确保学生安全,防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患,院宿管部将严抓常规,进一步提高学生的自我管理能力,以清洁的环境培养人,以严格的管理培育人,以细心的服务帮助人。 1、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则 以保证寝室卫生为基本,以杜绝夜不归宿为基本,狠抓寝室赌博,狠抓寝室偷盗行为,狠抓男女串寝。 a、北苑1栋到9栋每周一次卫生检查和晚就寝检查,南苑2栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。 b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查,卫生检查的时间定于每周三下午5:00,晚就寝检查的时间定于每周一晚10:00。 2、措施与方法 a、组织各系男女生部进行交换检查,严格按照评分细则进行打分。 b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。 c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。 d、把每一次日常检查的结果进行汇总,把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科,同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。

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工作计划在我们的实际工作中是非常实用的,可以让我们能够认真的去思考自己的岗位工作。从广义上讲,在工作的方方面面都会涉及到工作计划,比如学期工作计划、学年工作计划、活动项目计划等等。欢迎来到小编,本文是为您特别搜集的《宿管年终个人工作计划》,欢迎鉴赏!

【篇一】

认真贯彻落实学校有关宿管工作的具体安排,做到以人为本,认真抓好学生的政治思想工作,坚持德育为先,追求和探索宿舍管理的新方法新模式,在创新上下工夫,努力开创宿舍管理的新局面,不断反思,善于总结宿舍管理工作经验,细化管理工作,努力做好自己的本职工作。

1、开学准备工作:重点把学生床位落实到位,将住宿须知等有关事项细致的告之,及时安顿学生。

2、学生的生活被品、衣柜钥匙等调整到位,为学生的日常生活提供方便。

3、及时关心落实学生的衣着添加状况,按学校要求搞好“晚检”,及时了解学生的健康状况,对突发疫情情况做到及时登记。

4、对自理能力薄弱的学生予以全方位的指导督促,对自控能力薄弱的学生予以更细化的监管。

5、对身体状况不佳及心里有偏差的学生予以更人性化、细致周到的照顾及帮助。

6、对班主任老师的日常管理工作予以强化、细化。经常排查宿舍管理中的安全隐患,发现安全隐患及时上报并提出排查意见。规范管理,使宿舍管理工作更规范、更具人性化。

7、抓好学生午休和晚间休息时的纪律,督促学生按时休息,保证学生每天有足够的睡眠时间,并使学生养成按时休息,早睡早起的良好习惯。

8、搞好宿舍和学生的个人卫生,不定时的检查,培养学生的卫生习惯,让学生生活在一个卫生、舒适的环境里。

【篇二】

一、管理目标

培养学生自立、自理能力,促进学生良好生活习惯的养成。

二、管理措施

(一)协调各班主任统筹安排住宿人员,做到分工明确,职责到人。

1、合理分配各宿舍成员,并由各宿舍成员推选室长。

2、固定床位,统计各床位人员以及信息。

(二)加强安全管理。增强学生安全防范意识,消除不安全隐患。

1、寝室内外不准玩火,不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩,注意自身安全。

2、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用。

3、上课、课外活动、晚自修时间,除因病请假经同意外,一律不能留在宿舍。

4、家长探望学生,必须经管理教师同意后,方可同管理教师一道进入学生寝室。

5、严禁攀越、滑行栏杆和扶手,严禁在窗台或床上玩耍。

6、严禁在宿舍区内追逐、吵 查看全文>>>

以下为日常安排: 1、卫生检查各系部分系每周全查一次,抽查一次,时间自定。每周检查结果一式三份,校宿管部、各系办公室、各系宿管部各留一份备案。 2、查寝各系部分系需每周查寝,次数自定(不少于一次)。查寝记录一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。 3、考核各系部长对干事、楼层长的考核结果一月上交两次,一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。要求详细记录。此为干事,楼层长出勤、表彰、推荐优秀人员的凭证之一。 4、大功率检查各系部分系每月不定时不定楼层的搜查大功率用电器二次(开学可增多),统计结果一式三份,宿管科、各系办公室、系宿管部各留一份。 5、通报5.1卫生检查、查勤记录以红白榜形式公布在宣传栏上,月评优秀者在《橘井家园》专栏表彰,并向该班辅导员报喜。 5.2大功率用电器统计结果以白榜形式公布在宣传栏。一班一月超过二个及以上寝室的班级,班级宿管部干事、班长、宿管委应说明情况,提出整改意见,书面汇报到宿管科。 5.3每个系、每栋楼、每层楼月评卫生、大功率结果居首位的系部长、楼栋长、楼层长书面说明情况,提出整改措施交宿管科。 6、《橘井家园》设一专栏为宿管部发表奖励和其他本部的内容。(待定:为心联部设一专栏讲大家关心的问题) 以下为各月的其他安排: 20xx年9月宣传制花名册制表 1.1新生入学,各系部按照学校的安排做好迎新的工作。 新生军训期间 1.2出一期《橘井家园》专刊,主要内容为宣传宿舍方面的基本规范和纪律,防盗防骗的技巧方法,对新生生活做一些指导。 1.3各系部长应在此期间晚上去本系各个寝室看一看,向各个寝室宣传一下本部,为新生做一些生活指导,同时向各寝室发一份《橘井家园》专刊。创造本部的良好形象。 1.4各系部长在此期间应将本系各寝室成员名单向各班统计后交到宿管科,并协助制好花名册。 1.5各系部出一张展板,内容包括寝室的安全、卫生、纪律等。同时拟定一份招贤榜。 1.6各系部按照本部要求出一份招贤榜,再一次宣传招新事宜。 1.7各系部长去班上宣传。 新生军训结束 1.8以各系部为单位开

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宿管处工作计划

在工作中常常要进行计划的。宿管处工作计划频道为大家提供宿管处工作计划、2024年宿管处工作计划等,仅供大家阅读参考,并祝大家工作顺利!

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