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法院下派干部述职报告,2024法院下派干部述职报告模板

法院下派干部述职报告

200*年10月底30日,我有幸成为省第三批下派干部中的一员,来到××办事处××社区担任第一书记。下派一年来,我在县委组织部和××办事处的直接领导下,在××社区全体党员干部的大力支持下,紧紧围绕任职工作目标,结合实际,真抓实干,理出了社区发展思路,强化了社区班子建设,办成了一些居民所需所盼的实事,工作初见成效。现将任职以来的工作汇报如下:

下派之初,我通过调查走访,了解掌握了社区基本情况。我所任职的碾盘社区位于县城涡河以北的城乡结合部,现已被列为城市规划区,目前属于过渡时期的城郊型社区。1.社区基本概况:总人口2105人,有5个自然庄,分9个村民小组。1个党支部,3个党小组,26名党员,其中女党员2名,35岁以下党员6名,高中以上文化6人,致富能手4人,流动党员3人。2.经济发展特点:因为靠近涡河岸边,社区内现有4个码头,一个归社区集体所有,另外3个为私人码头,码头收入成为社区集体和个人收入的一个经济增长点。一部分居民多以养殖(养鸡)为主,现有一千只以上养鸡户31家,养鸡存栏量达到6万只左右。有三分之一的青壮年劳动力在城市打工,从事第三产业。3.工作难点:随着城市化进程不断推进,碾盘社区土地逐渐被征用,目前人均耕地日益减少,又加上社区集体收入很少,仅有码头承包费每年15000元,社区居民失地后的社会保障等问题日益凸显,这些都增加了工作的难度。4.存在问题:从党员队伍来看,年龄上老党员多,青壮年党员少;文化结构上文盲半文盲多,有知识有发展头脑的少;性别结构上男党员多,女党员少,特别是年轻有知识的女党员少。这样“三多三少”的党员队伍很难体现党的先进性。

基于以上基本情况,根据下派任职工作目标,我和社区两委主要做了一下几个方面的工作。

一·加强组织,规范各项工作制度。

“加强组织”是省委对下派干部“六句话目标要求”的第一句话,社区支部作为党的最基层的战斗堡垒,能否肩负起带领群众致富的重任,关键在于有没有一个好的党员干部队伍,有没有一个以社区支部为核心的团结坚强、富有号召力、领导力的社区两委班子。到社区任职以后,我把这项工作作为首要任务来抓。具体做了以下几项工作:

1.加强阵地建设,规范党员活动室。刚到任那天,我曾经面对社区“一贫如洗”的党员活动室而一筹莫展:门窗残缺不全、墙面斑驳陆离、室内仅有的物品是一张破旧的乒乓球桌和几条长凳。这样的条件显然不能适应党员教育的新形势、无

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各位领导、同志们好 首先感谢院领导和同志们给了我这次机会。 我叫*,今年34岁,中共党员。1991年7月毕业于河北大学法律系,大学本科学历,获法学学士学位。毕业后分配到辛集市人民法院城西法庭工作,1999年5月调研究室工作。1997年被评为法院先进个人;2001年被评为优秀公务员;石家庄市法院系统调研先进个人,所在的研究室荣立集体三等功一次。 本人政治素质过硬,平时严格要求自己,注意加强自身修养,有良好的政治业务素质,忠实地执行宪法和法律,全心全意为人民服务。耐心细致地给当事人做工作,尊重当事人的人格,从不大声呵斥,不耍态度,不办“人情案、金钱案、关系案”,忠于职守,秉公办案,不徇私情,审理案件做到程序合法、实体公正。传唤当事人到庭,自己首先到庭,从不让当事人等候。审理案件给当事人充分表达自己意思的权利,让当事人把话说完,使当事人感到法院是讲理的地方,即使自己败诉了,把话说了,把理讲清了,也不至于无理缠诉,让当事人服判息诉,不致四处上访,给领导找麻烦。 在基层从事审判工作8年,对工作认真负责,勤勉敬业,办案从不拖拉,审结的案件没有超审限案件,每年都超额完成任务,没有出现过错案。城西法庭受理的案件多在农村,有的离法庭二、三十里地,在诉讼中我积极为当事人着想,能一次解决的问题不让当事人跑第二趟,节省当事人的时间,节约诉讼成本,提高了审判效率。 1999年调研究室工作后,我利用研究室的法律书籍、法规数据库、上网查询的方便条件,学到了不少知识,热心为同志们查阅资料,特别是同院领导及各庭共同探讨疑难案件,更是一个学习和提高的机会。负责审委会的记录增长了阅历,疑难复杂大案的主办人员思路独劈溪径,审委会委员的意见见仁见智,开阔了我的办案思路。和兄弟庭室的同志们一起组成合议庭,使我得以接触到民事、经济、行政、刑事各类案件,给了我一个向同志们学习的好机会,丰富了自己的法律知识和审判经验。多年的审判使我能够更好的搞好审判工作。 研究室的工作比较琐碎。我在研究室担任审委会记录工作。做到了收发报案材料及时,记录完整准确,注意保守秘密,及时归档。负责法院的统计报表工作认真细心,数字准确,报送及时。 在研究室工作期间,在张院长的指示、张主席的领导下和同志们一起编印了《裁判文书选编》、《调研文集》、《法官常备法律法规手册》。近100万字,为了尽快编印成册,经常加班

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尊敬的主任、各位副主任,各位常委:

按照组织安排,我下派后,将与大家一起共同工作、生活一年。在此,真诚地感谢组织对我的信任!衷心地感谢县人大常委会给我提供这次供职的机会!

本地的发展速度、发展势头令人瞩目,本地的人文优势、从政环境让我向往,能到充满活力、孕育希望的本地工作,我感到非常自豪!今天,我将躬身接受各位的选择,如果各位选择我,我将扎根这片热土,融入这个团队,服务这方百姓,恪尽职守,努力做到“五强化、五提高”。

一是强化学习意识,搞高服务能力。鉴于自己在基层工作的时间短,经验不足,加之本地正处在变档加速、蓄势突破的关键时期,为抓住机遇,加快发展,我将虚心向各位领导、同志们学习,深入调研,认真思考,尽快熟悉情况,转变角色,融入本地,干好本职工作,在实践中不断丰富自己、锻炼自己、提高自己。

二是强化为民意识,提高履职能力。天地民为本,万事民为先。我将紧紧围绕党委、政府的工作思路和目标任务,配合政府一班人,把人民的意愿、本地的发展作为工作的出发点和落脚点,彰显“本地状态”,释放“本地力量”,使工作经得起实践检验,经得起群众检验,经得起历史检验。

三是强化人大意识,提高依法行政能力。强化人大意识,主动汇报工作;认真执行人大的各项决议和决定,自觉接受人大政协监督;切实行使好人民赋予的各项权力,不断提高依法行政的能力和水平。

四是强化大局意识,提高团结协作能力。自觉维护党委、政府的工作权威,倍加珍惜与大家合作共事的难得机会。与大家精诚团结,通力配合,共同创造舒畅、和谐的工作环境,维护好本地政通人和的大好局面。

五是坚持纪律意识,提高清廉从政能力。筑牢拒腐防变的防线,管好自己,管好家庭,管好身边工作人员。切实做到不正之风不染,不义之财不取,不法之事不为,永葆人民公仆光荣本色。

主任、各委副主任,各位常委,再次感谢大家对我的信任和支持!也希望在今后的工作中能够得到大家更多的批评和监督,得到大家更多的支持和帮助!

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从3月22日开始,市委下派办分组对全市260名下派干部工作情况进行巡视督查。督查组先后到富顺县怀德镇等11个乡镇、贡井区老街子社区等7个社区,炭黑厂等3个企业走访看望了50多名下派干部,了解下派干部工作情况。所到之处,群众反映:“他们真心帮乡,表现不错哦!”

下派干部自3月9日全部到位以来,通过调研走访,初步掌握了下派乡镇、村(社区)和企业的基本情况,协助基层认真研究分析,明确工作思路,拟定工作规划。下派农村的干部就新农村建设、调整农业产业结构、困难群众帮扶、加强基层组织建设等提出详细规划,并积极为抗旱保春耕跑资金、争项目;下派社区的干部就如何开展共驻共建、棚户区改造等拟出书面项目计划;挂职到企业的干部针对优势企业进一步发展、困难企业改制等提出工作思路。

派员单位积极行动,从项目、资金、人才、科技、信息等方面提供有力支持。市水务局协调抗旱项目建设资金3万多元,为下派干部帮扶村维修电排,开展人饮工程建设;市地税局考虑下派干部进村入户交通困难,购置了2辆摩托车送到村上。各县区、乡镇(街道)、企业分别确定领导联系下派干部,安排了有经验的干部结对指导。

下派干部调动社会各方面的力量,开展资金帮扶、项目帮扶、智力帮扶。据初步统计,下派干部为抗旱保春耕、农村贫困家庭救助、产业结构调整等落实资金40余万元,实施维修电排、整修村道、打沼气池等水、电、气、路项目90余个,帮助留守儿童、困难户110余户。

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自20xx年10月至20xx年10月,在上级领导和财务部门的指导监督下,牢记自己的职责,始终把组织信任挂在心上,在抓好以审判工作为中心的各项工作的同时,严格要求、严格自律,严格执行财务规章制度,遵守上级的各项规定,保证了经费物资的正确使用,维护了全体干警的利益。现结合有关制度,从以下几个方面进行述职: 一、狠抓管理,促进各项财务管理制度的落实 制度是开展各项工作的基本依据。两年来,为抓好财务管理,我注重在执行财经法规和标准制度上下功夫,落实了财务管理措施,健全了财务管理制度。 1、严格落实经费计划管理制度 单位的各项经费收支,严格按照“量入为出,留有余地”的原则编制经费收支计划。对各项经费的使用管理做到了月有计划,周有安排。 2、严格落实经费核算制度 按规定设置会计科目,按要求组织经费核算。要求取得的原始发票必须要素齐全,由经手人、验收人、法院领导签章后方可报销。对要素及手续不全的发票,不得作报销凭证。 3、严格落实现金管理制度 对库存现金实行限额管理,做到日清月结。坚决不允许私借、挪用公款和以“白条”抵现金。工资、补贴做到随到随发,确保安全。 4、严格落实实物验收和逐日消耗登记制度 对采购的各种物质,由专人认真验收登记,做到钱物相符,堵塞漏洞。 5、严格落实财务交接制度 当财务人员因工作需要调离时,能认真组织办理交接手续,对所管理的文件资料、帐簿、凭证、贵重物品、库存现金等都认真清理,并编制交接清单进行交接。 二、狠抓监督,完善单位内控机制 在对待财务管理工作的检查指导上,不仅仅停留在“要求了”、“检查了”、“督导了”,而是经常抓、抓经常,深入分析研究存在问题的原因,制定改进措施,从而增强检查的威慑力和监督的约束力。 同时,我们还加强党组对财务工作的领导。经费安排等重要的财务事项,由党组集体决策,严禁领导者个人说了算。在党组统一领导下,实行领导“一支笔”审批制度。每季度召开一次理财专题分析会,查找问题,布置下步工作。在平常的经费审核中,坚持事前监督和事后监督相结合的原则,做到“四个不批”,即:开支不符合要求的不批,发票不符合要求的不批,超出规定的不批,手续不全的不批。从而较好地避免了假公济私和违纪违法问题的发生。 三、各项经费收支明确,使 查看全文>>>

大家好,我是***。现任中院副院长,20**年以来,主要分管刑事审判工作,同时协助院长分管审判监督工作和人民陪审员工作,并担任院工会主席兼任法官协会会长。20***年始按院内分工主管立案和新闻中心工作,在这几年来本人能做到政治上始终与党中央保持高度一致,牢固树立大局意识,学习上持之以恒,不断提高思想理论素质和义务工作水平。在院党组的集体领导下,工作上不断地取得一些新的成绩和进步。现将本人履职情况作述职报告如下:

一、坚持理论学习,不断提高自身素质

理论是行动的指南,法院工作离不开理论的指导,自己作为法院的一名领导干部,深知理论武装头脑的重要性。长期以来,自己坚持学习理论不放松,不断提高自身理论素养,以适应新形势、新任务、新情况的要求。

一是认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,积极落实科学发展观,学习党的方针、政策,并在工作中加以贯彻落实。积极参加各种邓小平活动和规范司法、促进司法公正公正与效率社会主义法治理念邓小平等专项活动,使自己的理论水平有了深层的提高 。

二是认真学习法律业务知识和相关专业知识,不断提高业务水平,做学习型法官。为了适应分管业务工作要求,除刑事方面外,自己认真学习了民商等方面的各种法律、法规和相关理论知识,结合审判工作实际进行思考,并用于指导工作。20***年8月份,按照院内安排,到国家法官学院培训一个多月,在些期间,认真听取了最高人民法院领导、法学界知名人士、强化了审判工人选的理性思维,业务专业水平有了进一步提高,为协助院长抓好审判监督工作、立案审判工作、和充分发挥审判委员会委员的职能起到了很好的作用。

二、认真履行职责,切实抓好分管工作

尽职尽责,踏实工作,少说多做是本人一向要求自己的信条;努力做到想干事、会办事、能干实事、干好事是追求的目标。在院党组和院长的领导下,工作上做到了到位不越位,服从不盲从,补台不拆台,分工不分家,兢兢业业,任劳任怨;顾大局、讲效率、求实效、尽力做到工作的不断法律效果和社会效果相统一,通过近年的努力,分管的工作取得了较好的成绩,业务有了新的进展。

一是坚持踏踏实实工作作风,协助院长抓好审判监督庭的工作,组织人员对全院案件承办情况,案件质量进行评查、通报、指出存在问题,提出改进意见。认真把好申诉、再审案件的质量关。把好减刑、假释案件的签发关。

二是按照分工,抓好人民陪审员工作。为了保证人民陪审员职能作用的发挥,

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主要做了以下工作:扎实地指导驻点村开展了第三批保持共产党员先进性教育活动,发展烤烟生产,加强基础设施建设,推进社会主义新农村建设等各项工作,下面,我就今年以来的驻村工作汇报

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作

开展“十百千万”干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作;开展第三批保持共产党员先进性教育暨“理想、责任、能力、形象”教育,是进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村干部,我认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变角色,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础

担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我虚心地向第一届驻村干部请教,并认真查阅上届驻村干部移交的材料,找出开展新工作的重点与难点,并通过各种渠道寻找最好的应对措施。

(一)虚心请教,了解农村工作的特点及办法

1、向单位领导及同事请教。在投入新的工作前后,单位的领导及上一届的驻村干部可以说是我最好的教师。我主动向他们请教,他们或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。

2、向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情况比较了解,有非常丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。

3、向村民请教。有人说过,群众是真正的英雄。要做好农村工作,我认为深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等,并结合自身实际进行对照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

(二)深入摸查,了解村情民情

1、向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情况有了初步的了解。

2、向村民了解。有人说过,群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情况,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。

3、学习了解村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我查找出该村的村

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中共xx乡委员会关于下派干部xx同志的工作签定 中共xx县委组织部: xx同志下派到xx乡担任副乡长两年来,在乡党委的正确领导和县局的具体指导下,该同志认真贯彻县委“24字”发展思路,切实围绕乡党委、政府工作重点,做了大量的工作,为乡域经济的发展做出了贡献,并在xx年11月被我乡推荐为正科级后备干部。经广泛听取全乡干部群众意见,现从德、能、勤、绩四方面对该同志签定如下:一、品德优良 清正廉洁一是该同志品德优良。热爱祖国,热爱中国共-产-党 ,尊重上级领导,团结同志,有正确的世界观和人生观,遵守民-主集中制原则,顾全工作大局,服从组织安排,与县委、县政府和乡党委、乡政府保持了高度一致。二是清正廉洁。在工作和生活中能够以身作则,率先垂范,认真履行好职责。同时把党风廉政建设与经济建设、政治文明和精神文明等工作紧密结合起来,自觉抵制“五股歪风”。二、能力突出 勤于学习该同志在工作上是个多面手,能够创造性地完成乡党委、政府安排的工作,有独当一面、维护一方稳定的能力,善于抓大事,同时热爱学习、勤于学习。一是至始至终参加了第二批先教性活动和干部作风整顿活动的学习……下派挂职干部个人工作总结

xx 年 , 在镇党委、政府的正确领导下,在省文化厅领导机关的大力支持下,按照省委组织部 “建设好班子、谋划好路子、建立好机制、锤炼好作风、开创好局面”的要求,我作为文化行政部门的下派挂职干部,在工作中紧紧依靠各级文化行政部门,围绕镇党委、政府的中心工作,确立了“建设新农村,文化要先行”的工作思路,坚持用文化塑村、文化惠村,打好文化牌,念好文化经,自觉接受锻炼,努力提升素质,争取有所作为,团结村“两委”一班人,主要做了以下几个方面的工作。

一、完成的主要工作

(一)提升认识定准位,高品位树立了当好一名村干部的责任感和使命感。 省厅领导对我到农村任职工作非常重视和支持,亢清泉厅长、李宗伟副厅长、李国琳副厅长先后带领机关的有关同志到我村检查指导工作。鱼城镇党委、政府非常关心重视到村任职干部,为任职干部开展工作营造了良好氛围。主动为我们介绍情况,提出希望,鼓励我们到农村建功立业。各级领导机关的关心厚爱,增强了我当好一名村干部的责任感和使命感,帮助我树立了正确的任职观,摒弃了到农村任职就是打井架桥、给钱给物、搞点资助、造点影响的片面认识。一年来,我把任职当实职,把驻地当故乡,把村民当亲人,做到了从认识

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述职报告 根据市人大常委会的要求,现将自己一年来的工作情况汇报如下,请评议。 一、自觉接受人大监督,积极争取人大支持 我作为一名长期从事法院工作的审判人员,经过多年的工作实践,深深体会到主动接受人大及其常委会的监督,不但有利于提高自己的法律意识和依法办案的自觉性,而且有利于规范自己的执法行为,纠正和预防工作中出现的执法不严,执法不公的各种问题,通过监督才能不断提高执法水平,维护司法公正,确保执行工作不偏离方向。一年来,凡遇到重大疑难问题都主动向人大汇报,以求得人大支持,对人大代表的提案、建议、批评意见等事项,都能认真对待,积极办理,并及时回复,办结率100%。 二、适应岗位需要,拓宽工作思路 我是xx年底被任命为党组成员、执行局长的,如何尽快适应岗位工作需要,进入工作状态,实践中我注重做好三个方面的工作。 1、加强学习,适应新的工作 面对执行工作新机制,首要任务是学习。一是认真学习邓小平理论和江总书记“xxxx”的重要思想,增强执行工作服从服务大局意识,端正执法思想;二是面对执行工作不断变化的新情况,注意学习探讨与执行工作有关的新理念、新方法、新举措,以适应时代对执行工作提出的更高要求;三是虚心学习和广泛收集兄弟法院的好经验、好做法,并结合我院的实际,编印了《执行效能手册》,其中有几项制度是我们创新的或在全省率先实施的。通过学习,为努力开展好本职工作奠定了一定的理论基础。 2、围绕本职工作,明确指导思想 根据新形势下执行工作的特点,我与同志们认真分析和探讨,研究确定了以“xxxx”重要思想为指导,以提高执行工作质量和提高执行效率为重点,以确保司法公正,保护当事人合法权益,维护司法权威为核心,强攻执行难的指导思想和工作思路,为做好工作起到了一定的指导作用。 3、把握工作大局,注意工作运作方法 围绕全院工作大局,牢固树立一盘棋思想,全力维护集体声誉,自觉摆正自己的位置,积极协调各方面的关系。正确处理局部与全局,参谋与决策的关系,在工作运作指导思想上坚持重大问题请示汇报,集体决议认真执行,分管工作尽职尽责。在工作运作方式上实行层次管理,建立一级抓一级,层层抓落实的责任机制,要求我本人和所分管的部门领导自觉坚持不处理职权范围以外的事 情,不上交职权范围以内的工作,不提交没有处理意见的报告,保证分管工作正常运转。 三、突出工作重点,狠抓工作落实 1、以“队伍建设年”活动为动力 查看全文>>>

按照组织安排,我于xx年8月由区政府办公室下派xx镇工作,任党委委员、副镇长。5年来,自己坚持在重灾乡镇工作,兢兢业业,真抓实干,与班子成员和全镇干部群众一道,圆满完成了抗震救灾和灾后重建的艰巨任务,有力地推进了全镇四个文明建设的协调发展。现根据上级要求,将工作情况报告如下:

一、积极稳妥实施红十字博爱新村项目

5·12特大地震发生后,中国红十字会审批了我镇清和村红十字博爱新村项目,项目计划援助重建户1000户,户均援助资金1.5万元。由于我镇灾后多达5192户农户重建永久性住房,全镇大部分农户不能享受红十字会的援助,故我镇实施红十字博爱新村项目将不可避免地存在较大的不稳定因素。面对这种困难局面,自己没有回避推诿,主动迎难而上,认真调查研究,分析研判形势,形成了红十字博爱新村项目风险评估报告及工作预案,并得到了上级部门的认可。通过大量艰苦细致的前期准备工作和率队挨家逐户核实,红十字博爱新村项目资金顺利发放到了农户手中,并顺利通过了中国红十字会的检查验收,得到了高度认可。严重影响xx镇灾后社会稳定的清和红十字博爱新村项目得到了安全平稳实施。

二、深入推进城乡环境综合治理

为贯彻落实省委、省政府关于实施城乡环境综合治理的重大决策部署,我认真调查研究,推进管理创新,大力倡导人员、经费、机制、宣传、考核“五到位”,一是人员到位,确定党政办主任和妇联副主席兼任治理办正副主任,以加强统筹协调、督察督办的工作力度;二是经费到位,全年投入84万元用于全镇生活垃圾无害化处置,切实保障了全镇城乡环境综合治理工作长态开展;三是机制到位,按照“村(居)委主导、村(居)自治收费、公司化运作”的全新模式运行,达到了全民参与、责权明确、运转高效、资金节约的良好效果;四是宣传到位,充分利用村村通广播的优势,开办“城乡环境综合治理”专栏,营造了全民参与综合治理的良好氛围;五是考核到位,成立专项督查组,定期不定期深入全镇8个村、2个场镇开展专项督查,并将结果纳入目标考核。通过“五到位”,全镇城乡环境综合治理工作呈现出“清洁化、优美化、长态化、制度化”的良好局面。

三、打造清和、隆兴桥“xx名片”

清和村、隆兴桥村是xx镇灾后重建重点村,也是镇党委、政府倾力打造的“xx名片”。作为分管领导,我坚持深入村、组一线调查研究,倾听群众呼声,坚持科学规划、论证、听取专家意见,在较短时间内,一是在清和村入口处新

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法院下派干部述职报告

述职报告一般是用来陈述主要业绩业务为主,也用来陈述部门职能职责等。法院下派干部述职报告栏目提供大量法院下派干部述职报告、2024法院下派干部述职报告、法院下派干部述职报告模板等内容,帮助大家解决述职问题。

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