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态度不认真检讨书

态度不认真检讨书10篇。

在日复一日的逐渐成长中,常常因为一件错事被要求写检讨书。如果有犯错行为,必须马上要求其写检讨书,经过精挑细选我们为您推荐一篇优秀的“态度不认真检讨书”文章。为了方便访问请将本页添加到书签列表!

态度不认真检讨书【篇1】

尊敬的领导:

你好!

20xx年x月x号,我没能按照单位规定的时间按时守库,当检查人员进行检查时,没有验视“三证”就将营业间门打开受检:严重违反了单位的规章制度,抛除所谓的一些原因,值班时也没准时到达,对业务的范围不够熟悉,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作职责心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置单位领导人的威信于不顾;置单位规定的原则于不顾。自己放纵,丢弃原则……我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心境,由于我个人的种种原因,会对单位造成很大影响,想到那里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感激。

亲爱的领导,我此刻已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对单位的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让单位的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请单位领导能够理解我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我明白无论怎样都不足以弥补我的过错,所以,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时期望领导能给我一次机会,使我经过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

最终,我期望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。期望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮忙,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

态度不认真检讨书【篇2】

尊敬的领导:

您好!

我今天上班的状态很不好,完全没有一个正式员工的样子,我现在也对我今天的所作所为进行了深刻的反思,才知道自己今天的行为是多么的错误,我敬请希望您能原谅我这次,我一定会迅速调整自己的状态,绝对不会再发生今天这样的事了。

首先真的很感谢您给我这份工作,这是我从大学毕业的第一份工作,本来我在实习期的表现还算不错,我也顺利的被公司提升为正式员工,可是我却没有对得起您对我的信任,我一成为正式员工,明显可以看出来我现在的工作状态远没有之前实习期那么的认真负责专注,上班期间经常玩手机,打瞌睡,完全就是拿出了我在大学上课期间的那个精神气,我也不知道自己为什么达到目的之后就变成这样了,可能是没有新的目标了,一切就变得毫无动力。

今天上午我按照往常一样,懒散的在自己的岗位上完成总监给我派发的任务,是一个跟我们合作已久的甲方要我们设计一个服装的logo,一件简单的log甲方居然有数十条要求,其中一条简直让我无语,“要求整体的颜色能是彩色的黑”,我看到的第一眼便觉得这是甲方在无理取闹,我就很随意的做了一个logo,但仅仅一个这样简单的工作任务我也花了一个上午才完成,因为我做着做着就跟朋友在网上聊天去了,工作极度的不认真。我把做好的东西提交给总监审核之后,就在自己的位子上看起电视剧来,没过一会,总监来到我的座位前对我说:“这就是你花了一上午做出来的垃圾?没有一点是符合甲方的要求的,你是吃干饭的吗?你还有脸在这玩,还不快给我继续改。”一下子把方案甩到我身上,把我手机弄掉了,我也不知我当时怎么想的,站起来就对着总监说:“你行你来啊,彩色的黑是什么色调?这不很明显是甲方搞我们嘛,这样的单你也接手,真不知道你是怎么想的”。是的,我今天顶撞了我的上司,我现在都不知道我当时怎么想的,居然做出这样的事,后来有同事告诉我,“彩色的黑?我们总监以前做过啊,现在他的作品还在我们公司的展示栏摆着呢。”我过去一看,果然,总监不愧是总监,能有这样另辟蹊径的审题方式,根本就不是一般人的思维,我还要学习的东西太多了。

希望领导您能原谅我,我已经认识到我今天的错误了,我不想被开除,请您再给我一次机会吧,我在日后一定在工作中打起十二万分的精神,绝不偷懒,敷衍行事,我也会主动去跟总监道歉的,他现在在我心目中就是老师一般的存在,我会在日后的工作中多向他学习请教的,希望他能原谅我今天对他的态度,是我冲动了。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

态度不认真检讨书【篇3】

尊敬的领导:

您好!

作为我们公司的一名老员工,在最近的工作中错误频出,造成了不少的麻烦,我真的感到十分的抱歉。这一次的犯错之后,我开始对我自己的反省,作为这个行业里面工作有点年头的我,毫无疑问工作能力是没有问题的,这不是我自夸,您也是了解的,可是最近我为什么会出现这么多的小错误呢?我想了很久,发现是自己最近这段时间的工作态度除了很大的问题。可能是前段段时间自己身边发生了一些事情,所以影响到了我的工作,让我不能够将全部的精力投注到工作当中,所以最近这段时间工作才会因为自己工作时不细心导致出现了那么多的小问题。现在,我已经是感受到了自己工作态度不认真所带来的各种危害了,我知道如果继续保持这种不认真的态度,会是一个十分危险的事情,无论是在工作当中还是在生活当中。所以我在这里,为我前面犯的那些错误项领导您道歉,以及向您保证我会在最短的时间里面将自己的工作态度调整过来,会用更加认真、细致和负责人的态度去完成我的工作,保证不会再想之前那样错误频出了。

讲真的,我是真的很感谢领导您的,如果不是您的宽容,就我前面犯的那么多的错误,即使不是什么很大的问题,但是聚少成多也能够看出来这个员工的工作有问题,要是一个新员工的话我早就可以别开除了,可是领导您并没有这么做,也没有过多的责罚我,而是提醒我下次要注意了。最近这一次的问题出现之后,你首先做的也不是将我批评一顿或者直接扣我的工资,而是将我交到了办公室跟我好好的谈了一番,了解我最近的情况,也正是领导您的谈话才让我清醒过来,我之前是犯了多么糊涂的错误啊,所以我才开始好好地反省自己,这才发现了自己身上的问题,这才有了这一份检讨书。所以真的是感谢领导对我的看重和指教,让我在工作在事业当中能够及时发现自己的问题,让我的事业能够走的更远!

在这里,再一次的向领导您保证,这一封检讨书不仅仅是我的认错书,更是我的保证书,我保证自己会将自己的工作态度调整过来,今后会用更加负责任的态度来对待工作当中的任何一件事,绝对不会再让自己生活当中的事情影响到自己的工作了,请领导您放心。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

态度不认真检讨书【篇4】

尊敬的领导:

您好!

为表示我的深刻反省,我做了以下的检讨。

这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向xx和xx学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。

我真的十分深刻地认识到自己的错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到"高调做事"。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。

对于这次的错误,可能会给部门带来不正面的影响,可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人,对此,我感到万分的愧疚和懊悔,因为我一个人的表现而影响到部门,实属不该。

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

态度不认真检讨书【篇5】

尊敬的领导:

您好!

我在工作里面没有认真的去做好自己该做的事情,而不认真导致的也是自己的生产没有做好还出了差错,我也是很不应该,既然在这个岗位上,还是要去把工作做好,我也是要对此次我不认真的行为来检讨。

这段日子,自己的工作的确是松懈了,生产之前看起来做好了,但是我心里知道,对待工作的态度的确是没有以前好了,每日的工作也是重复性的,没有什么改变,所以自己也是有厌倦感,但是自己又不想去调岗,不想离职,而待在这个岗位上,自己也是开始对待工作没有像之前那样,此次没做好,我也是感到抱歉,无论如何,既然在这,自己也是要尽责去做到自己该做的,而不是还出差错,特别是我也是工作有一些时间了,不是新人,对于工作其实也是熟悉的,如果认真去做也是不会出问题的。不认真的态度让领导批评了,我也是要改变,自己去作出调整,虽然每日的工作是一样的,但是如果自己愿意思考,愿意去想,其实都是能作出变化,去提升效率,让自己有更多的收获,而不是说在工作里头还松懈下来让自己没有进步,反而退步了。

态度上,自己要去改,作为工厂的一员,其实今年能顺利的复工,我也是应该感到庆幸的,有一份工作稳定的去做下去,自己也是不能那么松懈,无论如何,以后的工作我也是要做好,尽到自己的责任,每一份工作也是有它的难点,它的重复性,没可能自己的工作就不一样,而且自己之前也参加过工作,对于工作的了解有很多,要作出改变,去做好,让自己能学到东西,能成长,而不是待在岗位上,却是没有什么进步,甚至还是让领导来操心的那样很不好,自己本来是应该成为新人的榜样的,而今却是还犯错,不认真的态度也是很不可取,甚至会带一个坏的榜样,我也是对不起之前领导给予我的一个信任。

而今领导愿意给我改错的机会,我也是要来珍惜,而不是没做好,并且自己其实也是要作出调整了,工作上太久没有去学,去进步,会让自己变得懒散的,还是要有改善,去积极的适应,让自己能在岗位上有新的改变。此次的不认真导致的差错,我也是会去承担,会接受领导的处罚,同时自己以后也是会认真尽责做好自己该做的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

态度不认真检讨书【篇6】

尊敬的领导:

您好!

对于我工作态度不端正导致的工作失误,以下是我针对自己工作失误的检讨和改正措施:

第一,关于我思想觉悟上存在的严重不足。

科学地来说,一个人高深的思想觉悟并不能立刻就具有,而是通过长期的工作积累和领悟。而我恰是要努力认真地对待经过工作,在此次犯错和深刻反省的基础上,逐渐地培养和领悟出这样一份良好的思想觉悟。

其二,我在业务操作方面依然存在不足,今后需要继续刻苦努力学习。

从我所犯的一些工作失误,倘若我平时能够多刻苦一些,工作方面的经验再多积累一些,遇到这样自己还生疏的工作环境,能让自己的操作缓一缓,更加清晰地来办理,就很可能避免我此次失误的发生。

其三,我的危机意识严重欠缺。

须知如我这样一名柜台职员,我是业务处理的第一线。我们在柜台实际操作的`业务情况,是要为整个银行工作的整体发展分析提供准确的数据的,任何一项业务办理都需要严肃对待,不容许发生差错。而一旦出现工作失误,我们的业务情况就会存在一定的不准确性。而工作不规范的情况倘若屡屡出现,整个银行在业务数据分析方面就会进行很大程度上的重新核定与修改,对本行的工作也产生极为不利的影响。而我恰恰没有这样关键的危机意识,才会态度不端正地对待此次的工作,犯下一项工作失误。

此致

敬礼!

检讨人:20xx年xx月xx日

态度不认真检讨书【篇7】

尊敬的xx领导:

您好!

这次在我犯下错误的情况下,您批评了我,这才让我对我这一次的错误有了深刻的反思,这一次我更是在这份工作上明白了我自身还有所欠缺的东西,更是让我非常的希望能够在下阶段去得到更好的改变。

其实当时领导发现我在工作上面不够认真,完全就是我的错误,但是当时我也没有意识到我存在的问题,所以才对领导的批评进行了顶撞,造成我在领导心中态度也不好的形象。现在我就是特意来向领导承认错误,我知道当时完全都是我错了,并且我也是有好好的反省自己这次的错误,就希望自己能够通过这一次的情况来向领导赔罪,更是表明自己会改正的决心。

对于这份工作我是真的很珍惜的,虽说我当时确实是没有将心思都放在工作上,理应接受到领导的责骂,但是我确实是有原因的,不过确是我自己的私事。现在我想通了,但是的行为确实是我的问题,并且我会努力去改正的,但是对领导的顶撞我也很是抱歉,我会端正好自己对待工作的态度,更是会努力让自己以最好的状态去工作,努力将自己所负责的工作都完成好,同时我也会坚定的完成好自己的任务,更是让生活都变得更棒,更精彩。

由于我个人的原因给公司造成这么大的影响,更是让我内心非常的难受,我觉得自己的罪过真是非常的大,同时我也是好好的反思了自己,也渐渐是明白自己接下来应该要做出的努力,所以请领导要对我放心,我一定是可以将非工作都完成好的,并且我也会努力的让自己在生活中去慢慢的成长,更是尽可能的做好自己的事情。但是领导的那些批评的话语我也是有记住很多,我会用那些话语来时刻的警醒自己,尽可能的做出很大的改变,让领导看到我的成长。其他方面我也是会严格的遵守公司的制度,不要让自己再犯下任何的错误。

我自己也是想明白了,在工作中我会尽可能的让自己去得到更大的提升,更是努力让自己在工作上去提升自我,同时我也会多多向领导进行请教,从各方面去让自己得到改变,我相信自己完全是可以真正的完成好自己的工作,同时我也会尽量让自己得到更多的改变。当然接下来的时间我也是会定时对自己进行检查、分析,努力让自己在工作中去慢慢的提升,更是让我可以在往后的工作中将任务都完成好。我也很是期待自己变得更好的时候,也请领导放心,我再也不会出现这样不好的事情了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

态度不认真检讨书【篇8】

尊敬的xx领导:

您好!

我怀着懊悔、自责、心痛的心情向您递交这篇“工作态度不好的检讨书”,以此来反省我的问题与错误。

我现在真的知道自己做错了,最近一段工作期间,我在收银岗位上存在工作态度问题,工作上马虎、草率,经常出错,一个月内连接收错钱,并且收到了x元的假币,最最要不得的是我的对待顾客的态度不好,遭到了顾客投诉,让超市的声誉遭受影响与损坏,让领导蒙受顾客指着鼻子的谩骂,让单位在总部的考核积分下降了x个积分点。

此时此刻,面对错误我真的没有脸见您,我原本想干脆辞职一走了之。可是回想起自己x年前怀着热情进入这个超市收银员的工作岗位,如今一犯错就一走了之实在是没有骨气与毅力。为此,我觉得留下了接受批评,并且检讨错误,提出改正措施。如下:

第一,我要就此次向我投诉工作态度问题的顾客道歉,向这位顾客寄送一封书面道歉信,并且附上这篇检讨书,最大限度争取顾客原谅。

第二,我要向超市领导您表示歉意,向您保证今后我一定端正工作态度,最大程度地减少工作出错,努力地做好工作。

第三,我就是要重点提高自己的思想觉悟,从错误中吸取教训,吃一堑长一智!

最后,我恳请领导念在我家庭经济状况不佳,为人老实,平时跟同事关系处理不错的份上,原谅我这一回,我一定改正错误,不辜负领导到栽培!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20XX年x月x日

态度不认真检讨书【篇9】

尊敬的公司领导:

您好!感激您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

本人在工作过程中出现重大过错,因为自己对工作的不负职责工作态度不端正。我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。这份检讨书,向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的去研究我此刻的职责,造成了工作的失误。

经过这件事,我深刻感到事情的严重性,也是长期以来对自己放松了要求,经过几天的反思,我对自己这些时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近些时间,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮忙使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,这次发生的`事使我不仅仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。本人工作中的致命错误有以下几点:

工作太过散漫,对工作没有做到认真负责,更没有认识到自己的错误并且抱有侥幸心理。就算是明白自己的行为不是很好,也没能在行动上及时改正。

我决定做出如下整改:

1、对自己工作上的错误认真改正,并且承担因自己工作失误所造成的全部损失。

2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、从新做一份《公司用车记录》并添加领导签字及加油时间地点等项目,保证不再出现类似错误。

4、放一份车辆行驶记录登记表在车上,每次用车后立刻填写目的地和公里数,如有同行人员,请同行人员复核并签字。

5、每次加油,需记录时间(精确到小时)和地点(加油站大概地址)。

6、今后一切花费,包括办公用品采购和车辆相关费用等,尽量去能开发票的地方;如果实在不能,需提前告知。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎样能及时把工作落实好、做好呢同时,如果在我们这个团体中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不礼貌表现,我们工作的提高将无从谈起。

态度不认真检讨书【篇10】

尊敬的老师:

对不起!

我怀着万分愧疚的心情给您写下这份检讨书,以此来向您表示我对违反班级纪律和法律这种错误行为的深刻认识和我改正错误的决心。

从开学正式上课起,我就经常违反纪律,例如在上课时开小差,和旁边的人聊天,扔小纸条。在座位被调到讲台旁边后,我仍经常在课堂上走神,玩文具,有时老师在上面讲,我就在座位下面看从书吧借来的小说。有时没有完成作业,就对老师撒谎说自己做了但本子掉了或换了个新本子、用新申请的QQ号发的作文,在撒完谎后还一而再再而三的继续骗老师,而且在老师给了我机会后还根本不回家补作业,第二天老师没有提起就以为老师已经忘了,完全没有感觉到这是老师给我的机会而不是老师真的相信了我的谎言。最近,我还由于一个同学在放国庆时邀请我去电玩城里玩过一次,就在非国家法定的节假日里进出于电玩城这些不太适合未成年人进出的场所,对此,我觉得自己对不起老师还有自己的父母,所以,我做出以下检讨——

①:我会努力改正过去的缺点,在上课时管好自己,不带玩具零食漫画等违禁物品进学校。

②:我不会进入一些未成年人不得进入的场所,例如电玩城、歌厅、网吧等等

③:我会在管理好自身的同时提醒身边去过这些场所的同学不再做这些危险的事。

请老师再给我一次机会,我一定好好学习,努力改正缺点,不断的提高和完善自己,不辜负老师和家长对我的期望。

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