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研究所实习报告

期货研究所个人实习总结。

时间如白驹过隙般,转眼间已消失地无影无踪,这一阶段的工作已经结束,但下一阶段的工作指日可待,此时就可以回忆这阶段的工作总结并且做个总结。工作总结可以分成两大类,短期总结和长期总结。你不清楚总结的要点吗?为满足你的需求,小编特地编辑了“期货研究所个人实习总结”,相信你能从本文中找到需要的内容。

最近把实习的东西粗略的总结了一下,并不是很深刻,纯属记录下。

在5月底有幸进入广州期货研究所实习,了解相关的期货学习以及研究工作,今天有时间对两个多月的实习进行相关总结。

(一)  市场学习

作为"韭菜"级别的股民,对基本面、技术面的知识真是把握很一般,只是一直是听别人怎么操作,自己没有主见,只是也很少。刚去广期的时候开始恶补期货交易的知识,明显感受到期货与股票的不同,主要在以下几个方面:

交易方向

期货合约的交易不止一个交易方向,其包括:空换,空开,多换,多开,双开,双平,多平,空平。所以持仓力量往往比股票要复杂的多,而且多空力量表现的也更加明显。一般而言多开和空开是常见的委托形式,所以远远不止股票中做T那么简单,而且,更多的是期货市场可以日内交易,在日内交易期间可以针对短期炒作消息进行盯盘交易,快速交易再加上期货杠杆的作用,所以小幅震荡也有较大幅度的盈亏。而且一般而言在10点半左右期货市场都将有一波行情(涨跌不定)。

结算价格

因为期货交易价格收到杠杆作用,所以每个账户日内净值变化较大,考虑到当日结算时账户资金存在以收盘价价格不足以结算或者超过10%的风险,则会根据当日合约的成交量与成交价重新估算出新的结算价,以此结算价来结算账户爆仓(超过10%亏损)的情况,一般研究分析都以该价格为准。

合约内容

期货它是以实际商品或者股票指数为标的的合约,其中以每个交割日期为准,分为1、5、9月合约,其中邻近月份的合约又叫主力合约,主力合约即为该商品的近期主要的炒作对象,同时根据不同月份的合约可以进行跨期交易,而合约指数则是以不同月份的合约的价格进行权重计算出的商品指数,也具有一定的参考价值。

影响因素

期货市场的影响因素更多的依靠基本面的影响,尤其是商品上,化工金属农产品受到短期天气、厂家检修、下游需求、库存、进出口、宏观(剪刀差、CpI、GDp、美国非农数据等相关),凡是能够影响当前现货市场供需状况的因素,都将在期货市场上有一定的反应。同时,也不容忽视市场上资金的炒作,像期货市场的所有商品的同涨同跌,以及股票熊市资金流入期货市场,这都容易造成期货市场的价格异动。

其实,考虑期货市场夜盘,以及产业的上下游情况,环环相连,容易产生异动,而且盯盘精力也比较大,但是农产品和原油这种季节变动具有明显周期性的情况,经过两三年的规律使然,市场动态将比较好把握,这一点就比股票随机性要好把握一些。

(二)  技术学习

这段时间,在广期学习并没有学到更多的技术上的知识,但是进步的一点就是对技术面的东西有了更深刻的认识:

分钟线的作用

根据波动理论:完整的上升浪是分为第一浪建仓浪,第二浪洗盘浪,第三浪主升浪;一般参考MACD线、30分钟线、小时线、日线进行判断,且结合持仓量、成交量的变动情形对主力变动方向进行判断。

MACD线的新认识

结合日线进行判断,且有明显的波浪显示,并且各种技术指标和图形的支持,必须始终相信自己的判断与操作。

短期技术面的支撑

期货市场短期内收到技术面的支持更容易,尤其在突破前高前低之后,市场将进一步上涨和下跌的可能性很大。

技术面是短板,也怪自己懒不愿意学习和记录。

(三)  行业研究

在期货市场,也有一点和股票市场很像,就是行业因素的影响很大,尤其在商品交易中,之前我被分到化工小组,一开始对塑料行业的上下游非常不了解。

塑料产业的上游就包括原油、石脑油、乙烯市场,而不同的地区的市场影响也不一样,像全球的原油市场,主要以伦敦布朗特原油和纽约WIT原油为主要的参考,而石脑油和乙烯主要是由亚洲市场:日本和新加坡决定,石脑油是原油新开发的品种,其开采成本更低,也是当前主要开采的品种。

而塑料现货市场,就会受到石化企业现货价格、装置检修、装置开车情况的影响,尤其是在全国石化装置检修数量大、时间长的话,对价格支撑作用更加明显,这里也需要研究员对整个市场石化产量有很准确的量化把握。

而塑料的下游市场,主要是塑膜产业,又会受到农业收割以及产量的影响,厂家接货意愿以及囤货情况的支撑,当市场交投清淡时,期货市场也会伴随着一定的缩量或者异动。

所以,行业的环环相扣更为严重,每日或者每周都应该对市场的供需进行了解,研究。

(四)  战略研究

另外,就是实习期间也接触了广州期货公司战略规划,也见证了期货子公司的成长,也了解了其他期货行业的发展。就广州期货而言在期货行业为BBB级,排名70多,属于上升期的期货公司,而且主要业务还是以资管部门的通道业务为主,并且未来战略发展以发展资管财富中心为目标,实现自主产品和投研团队的建设。所以资管的大发展方向就是财富式管理,以自主产品为主,通道业务为辅的主要发展模式。

另外,期货子公司的发展也是日益壮大的,其以场外期权交易、设计还有投研团队建设都很重要,同时交易研究,技术和研究并重,适合综合素质高的人!

然后广期的未来发展目标就是新三板融资,而且受到股东广证的大力支持,资金支持很大,工作环境也很好,对当前公司员工的发展前景也有良好的支持。

这次实习的成就:

完成了两篇《期货日报》的投稿,其中一篇收录

另外完成两篇广期的策略报告

日常日报、周报

完成一次月度会议记录

完成境外期货公司的调查研究

维护和管理天然橡胶数据库

p.s: 以后有机会把我写的报告分享给你们。当然前提是你们感兴趣。

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研究所领导个人工作总结


工作总结写作注意事项:

调查研究

总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进行总结时,要通过调查研究,努力掌握全面情况和了解整个工作过程,只有这样,才能进行全面总结,避免以偏概全。[3]

热爱

热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础。写总结涉及本职业务,如果对业务不熟悉,就难免言不及义。

实事求是

总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则。就像陈云同志所说的那样,是成绩就写成绩,是错误就写错误;是大错误就写大错误,是小错误就写小错误。夸大成绩,报喜不报忧,违反作总结的目的的不良行为,我们应当摒弃。

2014年研究所领导个人工作总结示例

一、创先争优活动扎实有效

根据Xx市经信委《关于在机关和直属单位党组织、党员中开展创先争优争做泉城先锋活动的实施方案》的要求,结合我所实际所党委制定了《关于在全所共产党员中认真开展创先争优争做泉城先锋活动的实施意见》,提出了以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真学习践行科学发展观,紧密围绕我所稳定、发展、拆迁、迁建工作大局,以为党争光、为所增值、对职工负责为工作价值取向、以推动我所科学稳定发展、构建团结和谐机械所为主题,以争做泉城先锋为载体,以创建先锋党组织、争当先锋共产党员为主要内容,坚持从我所实际出发,务实求是,全面推进我所党的各项工作的指导思想。使活动开展的即结合我所实际又具有鲜明时代特色,开展创先争优、争做泉城先锋活动,是深入开展保持共产党员先进性活动和深入开展学习实践科学发展观活动的继续,我们做到了:认认真真发动、认认真真活动、认认真真工作,善始善终的做好活动的每一个阶段的工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为实现我所国有资产的保值增值、职工利益的保护建功立业。

二.做好资产运营,确保国有资产的增值保值

1、所党政一班人在及时向经委分管领导做了汇报的同时,认真学习和研究《Xx市国有土地收购储备办法》;并在分析了我所土地位置、性质和地上建筑物的面积及构成等情况后,原则上确定以地上建筑物为主计算补偿的方法,以保证国有资产的少损失和职工长期生济有保障,并分别三次向Xx市旧城改造办公室书面提出请求,要求充分考虑我所实际情况,做到应补尽补,与该办人员在一年多的时间里进行了无数次艰苦的磋商,并通过各种渠道做工作。经过我们的努力最后评估给我们1700万元元左右的补偿。

2、所党政工领导班子经反复实地考察、思考论证,重新修正制定了迁建指导思想即:实事求是、量力而行、尽力而为;盘活资产、夯实基础、不留后患;确保稳定、留足后劲、择机发展;以利于重振Xx市机械研究所。确立了以拆迁迁建为契机、搞好新品研发工作、运营好资产这篇文章, 单位保稳定、资产保增值 的基本思路。

3、根据我所可用于购置固定资产的资金情况,结合近期掌握的信息和经过所长办公会、党政工联席会、全体职工大会认真讨论确定新的《迁建方案》。

即:(一)用拆迁补偿金购置科研所办公楼作为办公、科研和经营用房。

(二)对我所原拥有机加工设备招标进行出租或出售。

(三) 选择一处机械加工企业作为我所的新产品中小试基地。

(四)通过以上运作,以期形成:以科研研发为中心,以原有设备出租收入转 贴 于 贵 州 学 习 网 HTtp://ww为补充,以新产品中试基地为依托,研发、试验、生产、营销为一体的新型科研生产院所。以达到国有资产保值、资产经营不断、职工收入不减、单位保证发展之目的。

三.认真做好我所干部人事档案管理达标、岗位设置和竞聘工作

(1)档案管理达标工作根据人事档案材料入档的新要求,对档案材料做了进一步的分类、排序,对破损、卷角、褶皱和不符合规定尺寸材料仔细进行裱糊、压平、折叠和裁剪。查漏补缺,对所缺材料进行追要、查找、补充,做到了应归档材料齐全完整, 三龄一历的确认,按照上级要求,严格审核每个职工的出生日期、参加工作时间、入党时间和学历。建立健全了干部人事档案七项管理制度,明确了责任,建立了干部人事档案册及各种登记本,做到手续完备,记录清楚。经过努力,我所档案管理晋升三级达标工作顺利通过。

(2)为做好我所岗位设置与岗位竟聘工作,经党委研究、经职工讨论通过了《Xx市机械研究所岗位设置与岗位竞聘实施方案》。经所党政工联席会研究决定,成立岗位设置与岗位竟聘领导小组、工作小组、考评小组和竞聘监督小组。

党委提要求:一是严格工作要求:岗位设置竞聘上岗工作人员,要严格按《Xx市机械研究所岗位设置与岗位竞聘实施方案》执行。并要做到:民主程序不能少、岗位标准不能降、核定岗位不能突、工作步骤不能减。认真细致地做好这项关系职工切身利益的工作。二是严肃组织纪律:岗位设置、竞聘上岗工作要严格政策,严肃纪律,不违规突破岗位数额,精心组织,周密安排,做到公开、公平、公正,积极有效地推进本单位的岗位设置工作。

研究所信访工作总结


我所党政领导班子十分重视维护平安稳定、构建和谐社会工作,为了切实做好信访工作,年初所党委为该项工作制定了以科学发展观为统领,以 xxxx重要思想为指导、围绕中心工作、贯彻《信访条例》、强化信访制度、加强源头治理、化解矛盾和纠纷、确保平安稳定的指导思想,为我所的各项工作的顺利开展奠定了一定的基础。

一、加强源头治理着力减少新的矛盾和纠纷的发生

为加强源头治理我们主要做了以下三方面的工作:

一是进一步做好民主管理,所务公开工作,今年我们在关系本所长远发展和职工切身利益的拆迁迁建、岗位竞聘、工资调整等各项工作中,十分重视民主参与、民主决策、民主管理和民主监督,在方案的形成过程中,切实依照民主程序,认真征求每一个职工的意见,保证了决策的科学性和工作方案的合理性,在方案的实施过程中注重民主管理、民主监督,确保方案的有效实施,决策及实施结果均通过所务公开栏,内部局域网,《致职工公开信》以及各类相关会议等形式向全体职工公开,由于工作规范有序,公开透明,保证了每一个职工的知情权,参与权决策权和监督权,各项工作均得到了全体职工的理解和支持,避免了新的矛盾和纠纷的发生。

二是领导干部廉洁自律,自觉避免与职工群众的利益冲突,所党委十分重视党风廉政建设,今年所党委通过签订党风廉政责任书,召开党委扩大会,领导干部民主生活会,民主测评等多种形式组织党政领导干部认真学习贯彻有关规定,提高领导干部廉洁自律的自觉性,并从制度上规定责任、明确分工、严格罚则切实保证对领导干部的约束和职工群众对领导干部的监督,目前尚未发现领导干部利用职务之便谋取不正当利益等违法违规违纪现象,由于领导干部廉洁自律避免了利益冲突,预防了矛盾和问题的产生,得到了职工群众的信任和支持,干群关系融洽。

三是以人为本关心职工利益,

市机械研究所工作总结


二○一0年已经过去,一年来在经信委党委领导下、班子成员全面系统地学习了毛泽东思想、邓小平理论、“xxxx” 的重要论述,特别认真学习了xx同志关于科学发展的伟大理论和“十七” 大文件。通过党委一班人的集体学习,我们深刻地认识到:作为党员、干部,不但要有坚定的共产主义信念,更要深刻理解党的路线方针政策,还要认真解决自己头脑中不适应科学发展、和谐发展、率先发展的思想观念、思想境界,更要具备带领干部职工搞好科学发展的能力,结合本单位的实际情况,针对存在的问题拿出切实可行的解决办法。通过学习统一了党政领导班子的思想,更坚定了我们做好工作的信心和决心。根据我所的实际情况进-步明确了:稳定和发展是关系我所前途、命运的基本。这为全年工作计划奠定了坚实的思想基础。以党的xx大的路线、方针、政策为指针,加强党的组织建设;以拆迁迁建为契机,盘活存留资产;以爱岗敬业教育为内容,增强职工凝聚力;以强化奖惩为手段,构建我所现代管理机制;明确稳定思路、确定发展方向、为我平所安稳定、资产保值、新品研发工作的落实,团结、和谐、奉献、干事,努力实现“从稳定中求生存到生存中求发展”是我们的工作目标。为了更好的做好20xx年工作现对过去一年的工作总结如下:
一、创先争优活动扎实有效
根据济南市经信委《关于在机关和直属单位党组织、党员中开展创先争优争做泉城先锋活动的实施方案》的要求,结合我所实际所党委制定了《关于在全所共产党员中认真开展“创先争优争做泉城先锋”活动的实施意见》,提出了“以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,认真学习践行科学发展观,紧密围绕我所稳定、发展、拆迁、迁建工作大局,以为党争光、为所增值、对职工负责为工作价值取向、以推动我所科学稳定发展、构建团结和谐机械所为主题,以争做泉城先锋为载体,以创建先锋党组织、争当先锋共产党员为主要内容,坚持从我所实际出发,务实求是,全面推进我所党的各项工作”的指导思想。使活动开展的即结合我所实际又具有鲜明时代特色,开展“创先争优、争做泉城先锋活动”,是深入开展“保持共产党员先进性活动”和“深入开展学习实践科学发展观”活动的继续,我们做到了:认认真真发动、认认真真活动、认认真真工作,善始善终的做好活动的每一个阶段的工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为实现我所国有资产的保值增值、职工利益的保护建功立业。
二.做好资产运营,确保国有资产的增值保值
1、所党政一班人在及时向经委分管领导做了汇报的同时,认真学习和研究《济南市国有土地收购储备办法》;并在分析了我所土地位置、性质和地上建筑物的面积及构成等情况后,原则上确定以地上建筑物为主计算补偿的方法,以保证国有资产的少损失和职工长期生济有保障,并分别于20xx年 6月、20xx年 9月、和20xx年1月三次向济南市旧城改造办公室书面提出请求,要求充分考虑我所实际情况,做到应补尽补,与该办人员在一年多的时间里进行了无数次艰苦的磋商,并通过各种渠道做工作。经过我们的努力最后评估给我们1700万元元左右的补偿。
2、所党政工领导班子经反复实地考察、思考论证,重新修正制定了迁建指导思想即:“实事求是、量力而行、尽力而为;盘活资产、夯实基础、不留后患;确保稳定、留足后劲、择机发展;以利于重振济南市机械研究所。”确立了“以拆迁迁建为契机、搞好新品研发工作、运营好资产这篇文章, 单位保稳定、资产保增值” 的基本思路。
3、根据我所可用于购置固定资产的资金情况,结合近期掌握的信息和经过所长办公会、党政工联席会、全体职工大会认真讨论确定新的《迁建方案》。
即:(一)用拆迁补偿金购置科研所办公楼作为办公、科研和经营用房。
(二)对我所原拥有机加工设备招标进行出租或出售。
(三) 选择一处机械加工企业作为我所的新产品中小试基地。
(四)通过以上运作,以期形成:以科研研发为中心,以原有设备出租收入为补充,以新产品中试基地为依托,研发、试验、生产、营销为一体的新型科研生产院所。以达到国有资产保值、资产经营不断、职工收入不减、单位保证发展之目的。
三.认真做好我所干部人事档案管理达标、岗位设置和竞聘工作
(1)档案管理达标工作根据人事档案材料入档的新要求,对档案材料做了进一步的分类、排序,对破损、卷角、褶皱和不符合规定尺寸材料仔细进行裱糊、压平、折叠和裁剪。查漏补缺,对所缺材料进行追要、查找、补充,做到了应归档材料齐全完整, “三龄一历”的确认,按照上级要求,严格审核每个职工的出生日期、参加工作时间、入党时间和学历。建立健全了干部人事档案七项管理制度,明确了责任,建立了干部人事档案册及各种登记本,做到手续完备,记录清楚。经过努力,我所档案管理晋升三级达标工作顺利通过。
(2)为做好我所岗位设置与岗位竟聘工作,经党委研究、经职工讨论通过了《济南市机械研究所岗位设置与岗位竞聘实施方案》。经所党政工联席会研究决定,成立岗位设置与岗位竟聘领导小组、工作小组、考评小组和竞聘监督小组。
党委提要求:一是严格工作要求:“岗位设置竞聘上岗”工作人员,要严格按《济南市机械研究所岗位设置与岗位竞聘实施方案》执行。并要做到:民主程序不能少、岗位标准不能降、核定岗位不能突、工作步骤不能减。认真细致地做好这项关系职工切身利益的工作。二是严肃组织纪律:岗位设置、竞聘上岗工作要严格政策,严肃纪律,不违规突破岗位数额,精心组织,周密安排,做到公开、公平、公正,积极有效地推进本单位的岗位设置工作。
在领导小组、工作小组、考评小组和竞聘监督小组及全体工作人员的努力下顺利完成了我所岗位设置与岗位竟聘工作。得到了全所职工和市人事局、市经信委领导的好评。
四.关心职工生活、做好民主管理,所务公开工作
(1)我们关心职工利益,尽力解决职工遇到的困难,每逢职工遇到较大困难,如患病住院,亲属过世等,所领导干部均进行看望和慰问,尽心解决职工在工作和生活上遇到的困难和问题,在资金特别困难的情况下适时调整了未在岗职工的生活费,积极协调市工会对特困职工进行救助,使得职工体会到所领导的关心。
(2)在关系本所长远发展和职工切身利益的拆迁迁建、岗位竞聘、工资调整等各项工作中,十分重视民主参与、民主决策、民主管理和民主监督,在方案的形成过程中,切实依照民主程序,认真征求每一个职工的意见,保证了决策的科学性和工作方案的合理性,在方案的实施过程中注重民主管理、民主监督,确保方案的有效实施,决策及实施结果均通过所务公开栏,内部局域网,《致职工公开信》、召开全体职工大会等形式向全体职工公开,由于工作规范有序,公开透明,保证了每一个职工的知情权,参与权决策权和监督权,各项工作均得到了全体职工的理解和支持,避免了新的矛盾和纠纷的发生。
五、强化信访制度的落实,及时排查和化解矛盾
今年我所除信访办负责日常接访外,继续坚持了20xx年制定的所级领导干部接访制度,每周五为所级领导干部接访日,四位所级领导按制度规定的程序和要求轮流值班接访。我们在日常工作中尤其是与职工切身利益密切相关的问题上十分注意排查可能出现的矛盾以及时从预防和化解,例如:今年专业技术岗位评聘工作中,我们认真研究了有关政策和规定,细致的分析了我所专业技术人员的状况,评聘过程中可能出现的问题和矛盾,合理的制定了工作方案,工作程序、评聘条件和量化赋分标准并向相关职工进行了广泛的宣传,有效地避免了矛盾的产生,顺利的完成了该项工作。再如:我单位退休人员频繁来所反映“规范补贴、节日补助及住宅取暖补贴”的有关问题,所领导对来所人员做了大量耐心细致的解释和说明,将其劝回。退休人员在多次反映无果到市信访反映问题时,所领导第一时间接访,并做了大量的说服工作,同时我们将这些情况及时向经委领导书面汇报,维护了我单位及社会的稳定大局。
六、做好廉洁自律工作,树立良好的班子形象
所党委及时与经委党委签定了“廉政责任书”,与此同时党委书记与各支部书记和各部门党员干部签定了符合本所实际情况的“党风廉政责任书”。充实完善了我所党风廉政的有关制度。严格规定了党员干部廉洁勤政的标准和要求,特别是对拆迁迁建工作及所内所有的工程施工和购置物品制定了“阳光操作”的具体要求。在拆迁谈判、新品开发、新产品审报、市场开拓、资产购置、资产运营的过程中严格按中央、省、市及我所廉政要求开展工作。在公务处理中没有接收任何单位、个人的任何礼金和有价证券。基本做到了廉洁勤政。在干部职工中树立了良好的干部形像。
20xx年工作指导思想和基本工作打算
一.20xx年工作指导思想
以党的xx大的路线、方针、政策为指针;以继续搞好“创先争优争做泉城先锋”活动为着力点;以爱所、爱岗、敬业为内容;以构建我所团队文化,增强职工凝聚力、向心力为目标;以拆迁迁建为机遇;明确发展思路、确定发展方向、为我平所安稳定、资产保值、新品研发工作的落实,团结、和谐、奉献、干事,努力实现经委对我所工作的要求和目标。
二.20xx年的基本工作打算
(1) 继续做好平安稳定工作, 以保证各项工作的顺利进行
(2) 认真做好拆迁工作。并以此做为二次创业重振济南市机械研究所的-个机遇。确保我所国有资产的增值保值, 为我所的安定、发展奠定一定的资金基础.
(3)认真做好新《迁建方案》的落实工作,为我所的安定、发展提供一定的物质条件.
(4) 在认真做好稳定、迁建、新品开发的前题下, 广招贤人志仕, 广纳新技术信息, 并在经委统一领导下为行业自律、行业发展做出一定的贡献.
20xx年将是我所迁建稳定、资产运营、加强管理、开拓局面至关重要的关健一年,我们将在经信委党委的正确领导下,带领所党委一班人与行政领导班子一起“团结、和谐、奉献、干事”为实现国有资产的保值、增值、行业指导工作的起步和职工利益的提高努力工作,不辜负经委党委的信任和全所干部职工的期望和信任。

研究所年度工作总结


20XX年1月25日印发兰山中医药研究所兰中研发(20XX)第01号兰州兰山中医药研究所20XX年工作计划新的一年,我们首先继续对前几年的科研成果实行充实、提高,扩大深化项目、再研究的办法,深化和扩大临床效果的观察,以达到提高疗效,增加收入的目的。重点放在在以下几个方面

一、对高分子癌症病人使用中药“天力克”治疗有显著效果的基础上,对低分子病人也开展治疗观察。

二、对肝硬化、特别是早期肝硬化病人使用中药“天力克”治疗有非常明显效果的基础上,扩大使用范围,在年龄上考虑向高年龄段推进。

三、中药“天力克”对肾功能衰竭的明显效果已经肯定,继续进行这方面的临床治疗观察,进行分类、分症的研究。

四、肠胃功能的恢复提高,是中药“天力克”的又一功效,应继续进行临床试验观察,并将年龄段向高龄病人进行。

五、已经挖掘出的早已失传的中医经络俞穴疗法,对人体脏器功能的调整及其影响,对肿瘤、囊肿及慢性顽疾的治疗效果,应进一步观察研究,总结出其规律。

六、开展中药“天力克”在提高人体整体免疫力方面的观察研究,及时进行总结。

七、组织人员协助新来的专家进行中药治疗冠心病、前列腺两个专题的研究,组成协定处方。

八、药品方面,由于中药材越来越少,价格不断上涨,病人承受能力有限,为使药材不浪费,病人少支出,就要最大限度地发挥药效,一是使用广州一方药材公司的提取药粉,二是把一部分处方煎汤剂改为水丸剂。

九、在医疗服务方面继续开展中西医门诊,提高疗效,以特色和疗效吸引病人,增加就诊人数,为临床研究提供基地。同时要四处求贤,再聘请2—3名老专家,参加我所的科研工作,并招聘2—3名护士及药剂人员,以满足临床工作需要。

十、积极与所在社区党组织联系,推荐年轻人积极靠拢和加入党组织,以促进我所的思想政治工作。

十一、根据新一年的我所各项具体情况,补充、完善各项规章制度。

十二、继续按照有关法律法规,搞好财务管理,并根据财力情况增加科研投入。兰州兰山中医药研究所20XX年1月28日主题词:20XX工作计划20XX年1月25日印发兰山中医药研究所

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