煤矿工会工作思路。
为了能够更好的完成工作进度，我们应该为了自己的工作做一份工作计划了。脚踏实地地撰写工作计划，也能表现出你对工作的热情。我们到底应该怎么书写工作计划呢?下面是小编帮大家整理的煤矿工会工作思路,更多相关信息请继续关注本网站。
煤矿工会工作思路
各位代表、同志们，**煤矿年是我国“十三五”规划的开局之年，也是**控股集团度危求进、爬坡过坎、改革突破、提质增效最为关键的一年。
空前严峻的形势面前，生存才是硬道理，只有活着才有希望！怨天尤人、被动应付只能死路一条，奋力拼搏、化危为机才是我们**煤矿唯一出路！今天上午，矿长张玉标同志对当前的形势进行了客观详实的分析，挑战与机遇并存，发展和危机同在。新的一年，虽然充满着困难和挑战，但困难并不可怕，可怕的是失去战胜困难的信心和勇气，可怕的是缺乏斗志、精神不振；挑战并不可畏，可畏的是在挑战面前畏首畏尾、停滞不前，可畏的是因“心畏”、“心惧”而捆绑住了手脚。毛主席曾说“我们的同志在困难的时候，要看到成绩，要看到光明，要提高我们的勇气”。**煤矿年形势严峻，但危机之中有机遇，困难之中有突破。面对复杂严峻的经济形势，只要我们树立战胜困难的坚定信心，心往一处想、劲往一处使，同心协力，众志成城，以敢闯敢试的勇气奋力开拓，以敢打必胜的豪气迎难而上，以一往无前的锐气克难攻坚，以百折不挠的志气砥砺奋进，我们就一定能够度过“寒冬”，迎来**煤矿持续健康发展的明媚春天！
面对新的形势和任务，做好**煤矿年的工会工作，推进企业和谐稳定、健康发展，意义重大而深远。根据上级工会和矿党委的部署，结合前期开展的“金点子”活动，**煤矿年我矿工会工作指导思想是：坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，坚持“促进企业发展,维护职工权益”的工作原则，发展和谐劳动关系，建立健全维权机制，完善帮扶救助体系，维护职工合法权益，激发职工创造活力，推进企业文化建设，团结动员全矿职工为构建平安和谐、文明幸福矿井做出新贡献。
**煤矿年工会工作具体概括为“12371”的工作思路，即围绕“一个中心”：紧紧围绕企业“促进安全发展、构建和谐矿区”这个中心，努力做好工会工作；突出“两项重点”：即突出开展“六必访、七必谈”活动工作重点，突出提升职工综合素质工作重点；坚持“三个不动摇”：即坚持党委领导不动摇，坚持履行“维护职能、建设职能、参与职能、教育职能”的工会职能工作方针不动摇，坚持以职工为本、为职工办实事的工作理念不动摇；做好“七项工作”： 即民主管理求实效，职工素质求提高，群安工作求创新，扶贫帮困求长效，劳动关系求和谐，文体活动求特色，计生工作求突破；实现“一个加强”：即加强工会组织建设和工会干部能力建设。
**年工会主要工作
一、强化参与聚民智，开创民主管理工作新局面
实现企业民主管理，既是促进企业健康发展的重要方法，也是提升职工地位、素质的重要标志和途径。一是注重汇聚民意。继续坚持把职代会作为民主管理的主要载体，不断提高职代会质量，充分落实职代会的各项职权。做到“三个坚持”，即：坚持企业重大事项向职代会报告制度；坚持企业重大决策按规定提交职代会讨论审议通过后实施；坚持与职工切身利益相关的事项提交职代会讨论审议通过。二是注重民主监督。要进一步深化矿务公开民主管理，重点在规范内容、拓宽领域、务求实效上下功夫，把职工关心的热点、焦点问题以及涉及职工切身利益的问题作为公开重点，不断增强职工群众参与民主监督和民主管理的积极性。三是注重体察民情。重点落实好矿长接待日制度，明确每个月16日为矿长接待日，切实搭建干群交流平台，真诚欢迎职工群众对企业安全生产、经营管理、后勤服务、党群工作等提出意见和建议。
二、融入中心求实效，实现群众安全工作新突破
群众安全工作是搞好安全生产的重要基础，是工会工作的重要组成部分。要紧密围绕《（**煤矿）矿长第1号安全指令》要求，扎实有效推进群众安全工作。一是完善群众安全各项制度建设，调整群众安全工作人员，严格执行群监员安全汇报卡制度，将群监员补贴与填卡数量和质量、所在班组安全生产情况挂钩。二是强化群众安全教育，深入开展“安康杯”竞赛活动。围绕每个阶段的活动主题，利用广播电视、安全知识问答进区队、安全文艺演出等阵地和载体，营造浓厚的安全生产氛围。三是全方位、多层面组织参与“四岗联动”活动，反“三违”，查隐患，筑牢安全生产防线。四是充分发挥女工协管会自身优势，继续开展爱心宣教、热情服务、亲情帮促活动，不断增强协管工作的针对性和实效性。
三、服务大局促发展，奏响经济技术工作新乐章
经济技术工作是工会工作的重要内容，是工会履行建设职能的重要途径。一是引领职工提高安全技术素质。侧重井下工种，组织开展不低于8个工种的岗位练兵、技术比武活动，大力开展技术能手“以师带徒”，提升职工队伍职业技能和创新能力，为职工学习发展搭建平台。二是围绕企业中心任务，积极开展技术创新、节能降耗、小改小革、合理化建议等群众性经济技术创新活动。三是加大班组建设力度，夯实本质安全型矿井基础。矿工会将组织对在班组建设中成绩优异的先进班组长外出疗养，切实激发班组长干劲，提升班组管理水平。四是注重评先树优，充分发挥典型示范带头和激励辐射作用，及时培育、挖掘、宣传不同层面的先进典型，形成崇尚先进、关爱典型、学习榜样、争当优秀的良好氛围。
四、培育文化有特色，实现宣教工作新进展
企业文化一直发挥着凝聚职工、助推发展的作用。一是优化文体活动的软件和硬件，形成特色和优势。四月份举行职工运动会，积极参加集团公司各项文体活动，根据条件增添必要文体设施器材，改善职工文体活动条件，提高职工活动场地的吸引力，不断推动“文化之家”建设。
二是充分发挥矿内广播电视的喉舌作用，扬正气，树新风，传播正能量，营造良好的思想舆论氛围，凝聚发展和谐企业的向心力。图书阅览室要保证开放时间，条件允许的情况下适当增加图书，进一步提高服务质量，巩固拓展“全国职工书屋优秀示范点”建设成果。
三是加强形势任务教育。通过各种活动形式引导职工正确认识企业当前面临的形势任务，做到顺利时不盲目乐观，逆境时不悲观失望，对企业发展始终抱有坚定信心，凝聚共克时艰的强大合力。
五、关注民生筑和谐，力求工会保障工作新成效
要进一步擦亮送温暖、金秋奖学助学、大病救助等帮扶工作品牌，竭诚为困难职工办实事、做好事、解难事。一是要更多关注、关心、关爱普通群众，进千家门、访千家情、结千家亲，经常同群众进行面对面、手拉手、心贴心地零距离接触，增进对群众的真挚感情。二是重大节日积极开展“送温暖”活动，做好“精准扶贫”工作，让困难职工家庭真正感受到企业的关怀和温暖，增强企业的凝聚力、向心力。三是今年继续开展“金秋奖学助学”活动，对职工子女考取大学本科的奖励3000元，考取大学专科的奖励2000元，坚持奖学、助学并重，鼓励广大职工子女学习成才。四是进一步发挥劳动争议调解组织的作用，理顺情绪，化解矛盾，维护职工的合法权益和企业的稳定发展。五是与相关单位紧密配合，全力做好“两堂一舍”工作，完善“服务示范化窗口”评选方法，认真听取广大职工对后勤工作的建议和意见，真正做到“职工反映的意见就是无声的命令”。
六、落实国策不动摇，谱写人口计生工作新篇章
党的十八届五中全会提出实施“全面两孩”政策之后，引起全国热议，计生工作从此进入十分关键的政策过渡期。矿工会要未雨绸缪，及早谋划，积极对接“全面两孩”新政，加强政策宣传和优生理念普及，抓好各项基础工作的落实，保证政策落地平稳有序，确保计划生育只能加强、不能削弱。要推动理念更新、方式转换、工作转型，尽快实现计生工作由管理向服务的职能转变，继续保持计生工作稳定发展。
七、提素建功重维权，展现女工队伍新作为
一是认真监督履行《女职工特殊权益保护专项集体合同》，维护女职工合法权益和特殊利益。二是经常性地开展各类主题教育活动，使广大女工明确企业形势任务，正确处理个人与企业之间的关系。三是提升女职工岗位技能素质，将根据女职工工种岗位、技能素质的实际，开展相应的技术比武，调动和发挥女职工获取新知识、提高新技能的积极性和主动性。四是“三八”妇女节期间组织丰富多彩的文体活动，进一步激发广大女职工的劳动热情，真正发挥 “半边天”作用，展现女工队伍新作为。
八、强基固本求创新，塑造工会组织新形象
矿党政对工会寄予厚望，职工群众对工会充满期待。工会工作人员要“积极为党政分忧，努力为群众解难，坚持为大局服务，敢于对职工承诺”，努力把工会建设成为工作活跃、作用明显、党政重视、群众信赖的职工之家。一是加强作风建设。要牢记“职工在我们心中有多重，我们在职工心中就有多重”，使工会干部真正成为职工群众的“娘家人”。二是加强工会干部能力建设。重点加强工会业务知识、劳动法律法规等知识的学习，进一步提高为职工说话、办事的水平，提高切实服务职工的能力。三是进一步严格工会财务管理，发挥好工会经费服务职工、服务工会工作的作用，维护工会经费使用的严肃性。
各位代表、同志们，变局创造机遇，逆境激励超越。**煤矿年的各项工作已经全面展开，习近平总书记在新年致辞中说“**煤矿年是我国进入全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，前景令人鼓舞、催人奋进，但幸福不会从天降，我们要树立必胜信念、继续埋头苦干”。今天上午，矿长张玉标同志所作的《行政工作报告》已经为我们明确了任务，指明了方向。新的起点、新的任务赋予我们新的责任、新的使命。让我们风雨同舟一家人、和衷共济一条心、众志成城一股劲，紧密团结在矿党政周围，立足本职岗位，围绕工作大局，凝心聚力克时艰，真抓实干促发展，用智慧谱写新篇章，用汗水铸就新辉煌，为创造更加美好的生活而努力奋斗！
新春佳节即将到来，在此祝愿各位工作顺利，万事如意，并通过你们祝愿全矿干部职工家属身体健康，阖家幸福！
谢谢大家！
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黉舍工会工作思路
（4）关怀每位职工的身材健康，每年为女教职工检查身材，每两年为全部教职工体检一次。
3， 开展元旦教工迎新晃荡；
1，进一步加强黉舍平易近主扶植，充分发挥工会本能机能。
（2）关怀教职工的疾苦，争夺上级部分支撑，尽力解决职工们碰到的难题。
在区教导工会和黉舍党支部引导下，以创建调和校园，周全贯彻和落实黉舍各项工作筹划为工作总目标，紧紧环绕黉舍教导教授教化中间工作，联结和带领广大年夜教职工，紧紧建立科学成长不雅，保持以工本钱，充分发挥工会各项本能机能，尽力推动工会工作向更高层次成长。
1， 开展教职工活动会；
在黉舍党支部直接引导下，进一步加强我校平易近主轨制扶植，尽力营造调和平易近主氛围，进一步健全和完美教代会制。
（3）卖力合营校长室积极稳妥的推动和晋升校务公开轨制扶植，成立校务公开引导小组，根据黉舍工作筹划请求积极合营相干部分拓展新的公开渠道；切实调动广大年夜教职工的工作积极性，引导教职工全身心的投入到黉舍的各项工作中去。
（2）组织开展好庆‘三八’国际妇女节晃荡。
（4）优化为广大年夜教职工办事质量，更好的办事于师生和发挥工会的桥梁纽带感化。为开展‘调和校园’扶植晃荡打下坚实基本。
1， 总结工会工作总结；
（3）持续保持访问慰劳轨制，及时把黉舍引导的关怀和暖和送到每位教职工的心中，想尽千方百计为职工办实事，作功德。
3月份
2， 组织全部教工进修新劳动法；
二、具体义务与办法：
（1）完美教工之家晃荡室，增加相干的晃荡举措措施，按期开放晃荡室，组织广大年夜教职工在劳碌的工作之余，积极加强体育锤炼，使教职工们‘工作着，健康着，快活着’进一步发挥教工之家的本能机能感化。
（5）加强星级文明班组扶植，保持每月星级文明组室评选，加强工会组织感化的发挥，为黉舍成长加强活力。
一、工作目标：
2月份
1月份
2， 做好工会迎新帮困送暖和晃荡；
（3）卖力组织开展教师阳光体育课程晃荡。
（1）进一步加强工会自成分植，及时新教工入会，包管教工100％入会。
（1）根据区教导工会的请求，卖力组织参加区广播操比赛、龙舟赛等晃荡。
1， 组织开展庆贺‘三八国际妇女节’晃荡；
（1）不按期的┞焚开教师代表座谈会，重视听取和汇集各方面看法和建议，为黉舍引导在重大年夜问题决定计划供给参考。
（2）介入和组织好本年度教代会，合营黉舍引导妥当解决广大年夜教职工所存眷的热点和可贵问题。
（2）根据工会相干规定及时接收校聘临时工入会。
（3）进一步发挥各工会委员和各工会小组长的感化，工会相干事宜及时传递协商，充分调动委员组长的积极性开展好工会各项晃荡，督促和加强工会理论进修，进一步进步理论和营业程度，加强组织和调和才能，周全进步工会工作效力。
3，卖力开展好各项晃荡，构建调和，快活的校园，应用各类机会，积极开展好职工喜闻乐见的群众性体裁晃荡，愉悦教职工的身心，进一步调动关大年夜教职工的介入积极性热忱投入到‘调和校园’的扶植中来。
2， 肯定XX年工会工作思路；
2，建立‘调和，愉悦’的教工之家，加强广大年夜教职工的凝集力。
4，加强工会扶植和桥梁感化，进一步推动调和校园扶植。
3， 开展校务公开课题评论辩论；
10月份
2、教工后代六一慰劳；
2、参加区教工龙舟赛；
1， 组织参加区教工足球赛；
1， 充分和完美教工之家；
5月份
7月份
6月份
1、组织召开一次部分教师代表座谈会；
1， 组织教工广播操比赛；
11月份
3， 组织退吉凶工秋游晃荡；
4月份
2， 开展教工阳光体育课程晃荡；
2， 组织好‘教师节’庆贺晃荡；
2， 暑期为退吉凶工帮困送冷风工作；
9月份
12月份
1， 全力合营黉舍做好庆贺晃荡；
1， 组织教职工暑期旅游
2， 恰当时刻组织一次教师健身跑步比赛；
1、做好成长新教工入会相干工作；
2， 组织退吉凶工体检；
3， 退吉凶工春游晃荡；
1、组织开展帮困送暖和晃荡；
2、预备元旦迎新晃荡。
学校工会工作思路
一、工作目标：
在区教育工会和学校党支部领导下，以创建和谐校园，全面贯彻和落实学校各项工作计划为工作总目标，紧紧围绕学校教育教学中心工作，团结和带领广大教职工，牢牢树立科学发展观，坚持以人为本，充分发挥工会各项职能，努力推进工会工作向更高层次发展。
二、具体任务与措施：
1，进一步加强学校民主建设，充分发挥工会职能。
在学校党支部直接领导下，进一步加强我校民主制度建设，努力营造和谐民主氛围，进一步健全和完善教代会制。
（1）不定期的召开教师代表座谈会，注重听取和汇集各方面意见和建议，为学校领导在重大问题决策提供参考。
（2）参与和组织好本年度教代会，配合学校领导妥善解决广大教职工所关注的热点和难点问题。
（3）认真配合校长室积极稳妥的推进和提升校务公开制度建设，成立校务公开领导小组，根据学校工作计划要求积极配合相关部门拓展新的公开渠道；切实调动广大教职工的工作积极性，引导教职工全身心的投入到学校的各项工作中去。
2，建立和谐，愉悦的教工之家，增强广大教职工的凝聚力。
（1）完善教工之家活动室，增添相关的活动设施，定期开放活动室，组织广大教职工在繁忙的工作之余，积极加强体育锻炼，使教职工们工作着，健康着，快乐着进一步发挥教工之家的职能作用。
（2）关心教职工的疾苦，争取上级部门支持，尽力解决职工们遇到的难题。
（3）继续坚持走访慰问制度，及时把学校领导的关怀和温暖送到每位教职工的心中，想尽千方百计为职工办实事，作好事。
（4）关心每位职工的身体健康，每年为女教职工检查身体，每两年为全体教职工体检一次。
（5）加强星级文明班组建设，坚持每月星级文明组室评比，加强工会组织作用的发挥，为学校发展增强活力。
3，认真开展好各项活动，构建和谐，快乐的校园，利用各种机会，积极开展好职工喜闻乐见的群众性文体活动，愉悦教职工的身心，进一步调动关大教职工的参与积极性热情投入到和谐校园的建设中来。
（1）根据区教育工会的要求，认真组织参加区广播操比赛、龙舟赛等活动。
（2）组织开展好庆三八国际妇女节活动。
（3）认真组织开展教师阳光体育课程活动。
4，加强工会建设和桥梁作用，进一步推进和谐校园建设。
（1）进一步加强工会自身建设，及时新教工入会，保证教工100％入会。
（2）根据工会相关规定及时吸收校聘临时工入会。
（3）进一步发挥各工会委员和各工会小组长的作用，工会相关事宜及时通报协商，充分调动委员组长的积极性开展好工会各项活动，督促和加强工会理论学习，进一步提高理论和业务水平，增强组织和协调能力，全面提高工会工作效率。
（4）优化为广大教职工服务质量，更好的服务于师生和发挥工会的桥梁纽带作用。为开展和谐校园建设活动打下坚实基础。
1月份
1， 总结工会工作总结；
2， 确定XX年工会工作思路；
3， 开展元旦教工迎新活动；
2月份
1， 开展教职工运动会；
2， 做好工会迎新帮困送温暖活动；
3月份
1， 组织开展庆祝三八国际妇女节活动；
2， 组织全体教工学习新劳动法；
3， 开展校务公开课题讨论；
4月份
1， 组织教工广播操比赛；
2， 开展教工阳光体育课程活动；
3， 退休教工春游活动；
5月份
1、做好发展新教工入会相关工作；
2、参加区教工龙舟赛；
6月份
1、组织召开一次部分教师代表座谈会；
2、教工子女六一慰问；
7月份
1， 组织教职工暑期旅游
2， 暑期为退休教工帮困送凉风工作；
9月份
1， 充实和完善教工之家；
2， 组织好教师节庆祝活动；
10月份
1， 全力配合学校做好庆祝活动；
2， 适当时候组织一次教师健身跑步比赛；
3， 组织退休教工秋游活动；
11月份
1， 组织参加区教工足球赛；
2， 组织退休教工体检；
12月份
1、组织开展帮困送温暖活动；
2、准备元旦迎新活动。
交通局工会工作思路
交通局工会工作思路
20xx年，交通局工会工作委员会工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十七大和中国工会十五大精神为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕县委“加快经济转型，促进社会和谐”工作主题和局党工委的总体工作目标，按照“组织起来，切实维权”的工作方针，坚持以人为本，切实履行工会各项职能，积极推进我县交通系统的社会主义民主政治建设，促进职工思想、业务和身体素质的提高，切实表达和维护好职工的合法权益与根本利益，努力为职工办实事，不断增强工会的活力，团结、动员广大职工为促进交通事业的改革、稳定和发展而努力奋斗。
一、强化学习教育，提升队伍整体素质
新一年里，要继续以促进职工的全面发展为目标，以优化队伍整体素质为重点，充分发挥工会的组织优势，扎实推进职工素质工程，确保广大干部职工在实现全局09年工作目标中的主力军作用。一要组织系统干部职工深入学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神。学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神，把工会工作提升到一个新的高度，是工会当前和今后一个时期的一项重要任务。工会组织作为党联系干部职工的桥梁和纽带，在宣传贯彻党的方针政策方面具有独特的优势，各基层工会要按照局党工委的统一部署和要求，把传达学习中国工会十五大精神与学习贯彻党的十七届三中全会精神结合起来，与深入学习实践科学发展观的教育活动紧密结合起来，更加自觉地把工会工作放到全局工作大局中去把握。要通过推动党的执政能力建设，同步推进工会自身的能力建设，不断提高工会围绕中心、服务大局的能力，组织起来、切实维权的能力，自身改革和建设的能力，工会干部观察、分析和解决复杂问题的能力，从而进一步增强工会组织对干部职工的吸引力和凝聚力，提高党政领导和干部职工对工会工作的认可度。二要进一步加强职业道德教育。要继续以《公民道德建设实施纲要》为指导，进一步提升干部职工的职业道德素养和科学文化素质，要在去年我局行风评议名次继续攀升的基础上，进一步深化行风效能建设，引导干部职工树立立足本职，爱岗敬业，诚实守信，为民服务的思想，把各项工作的出发点和落脚点都统一到解决群众关注的热点、难点问题上来，努力塑造“交通人”的良好形象，力争在新的一年里，行风效能工作再上新的台阶；三要积极开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。引导干部职工努力学习政治经济、法律法规、科学技术、工作业务知识，提高学习水平和能力，努力提升干部职工的工作、生活质量和个人修养，鼓励和帮助干部职工不断提高自身整体素质，为振兴我县交通建设事业献计献策，努力把工会建设成为学习型、服务型、创新型的工人阶级群众组织，不断推动工会工作的创新发展。
二、切实履行职责，构建和谐劳动关系
维护职工合法权益是工会的基本职责，在新的一年里，我们要继续做到时刻紧贴会员，想职工所想，急职工所急，始终关心干部职工的工作和生活，切实维护干部职工的合法权益。一要切实发挥工会的维权职能。要主动争取党政领导对工会工作的重视，积极参与到对干部职工的事务管理中去。平时深入基层，广泛了解和听取干部职工的意愿和需求，把干部职工关心的热点和难点问题作为工作的重点，努力表述好职工的利益需求。对于涉及到干部职工切身利益的事情，要积极向领导汇报、沟通。新一年里，要继续按照《工会法》、《劳动合同法》的要求，以职代会、工资集体协商等工作的同步发展为目标，依法维护和保障职工在工资分配、医疗、养老保险、劳动就业等方面的合法权益，进一步建立健全规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系，为社会稳定作出贡献。二要继续开展扶贫济困送温暖活动。要努力把这项暖人心、聚人心、得人心、稳人心的工作做深做细，进一步加大扶贫解困工作力度，不断提高工作水平。要按照救急济难、长期坚持的原则，进一步推动我局“送温暖”工作的制度化、经常化。要加强调查研究工作，掌握第一手资料，建立健全困难职工档案，实行动态管理，做好跟踪式帮扶和服务，增强干部职工的归属感和亲切感。同时继续做好向社会上的特困户、特困生的结对帮扶工作及节假日的慰问工作。三要发挥工会组织的主阵地作用，大力开展丰富多彩的的文体娱乐活动。全面提高干部职工的身体素质和健康水平，进一步加强和改进新时期职工体育工作，积极创造条件组织干部职工参与形式多样、内容丰富的群众性体育活动，更好地满足干部职工日益增长的精神文化需求，是工会的工作职责之一。要根据干部职工的兴趣和爱好，不断尝试开展新的体育比赛项目，如羽毛球比赛、棋类比赛、登山游泳等等，使我局的体育活动在形式和内容上更趋丰富多样，从而进一步推进我局全民健身活动的深入开展。同时，要通过多种文化手段和生动活泼的艺术形式，如书画摄影、文艺汇演等，充分展示我们交通行业的精神内涵和时代风貌，树立起各项文明建设同步发展的新形象。
交通局工会工作思路第2页
三、适应发展需要，加强工会自身建设
要不断探索新时期工会工作的新路子，努力加强工会的自身建设，更好地发挥工会在推进各项工作和维护职工权益方面的积极作用。一是要把紧密联系干部职工放到重要的位置来抓，要经常深入基层，了解情况，汲取群众的智慧，总结鲜活的经验，进一步明确新形势下工会工作的思路和办法，有效解决当前我局工会工作面临的各种实际问题，不断提高工会工作的预见性、科学性、规范性和实效性，不断增强工会对职工群众的吸引力和凝聚力。二是要不断加大工会干部教育培训的力度，建立健全促进工会干部提高素质、健康成长的机制。要继续组织开展调查研究、撰写论文等活动，探索加强工会思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、能力建设等新科题。三是要继续加强工会财务和经审工作，严格按照《工会法》要求收足、管好、用好工会经费，并按时足额向上级工会上解会费，并定期向会员报告财务开支情况，自觉接受会员的监督。四是要做好女职工工作，认真开展女职工权益保护工作，努力为女职工多办好事实事，切实维护女职工合法权益和特殊利益。此外，还要搞好工会统计调查工作和信息化建设，推动工会各项工作取得新的进展。
煤矿工作计划
一、指导思想：
紧紧围绕我煤矿生产经营中心工作，认真贯彻落实国务院颁布的《企业、事业单位内部治安保卫条例》，坚持预防为主、单位负责，突出重点、保障安全的工作方针。坚持谁主管、谁负责和社会治安综合治理一票否决制为原则，认真落实稳定工作责任制和治安经济责任制，全面构建煤矿内部治安防范，维稳长效机制，实现发案下降，员工违法犯罪减少，员工队伍稳定，治安秩序良好的工作目标，为全公司各项工作的开展营造良好的内部治安环境。
二、奋斗目标
1、全煤矿治安形势稳定，杜绝重大刑事案件、治安灾害事故和火灾事故的发生，重点防范部位无盗窃案件的发生，要害部位无重大责任事故和破坏性事故发生。
2、煤矿党组织充分发挥综合治理和平安建设领导小组成员的作用，形成齐抓共管的格局。
3、深入开展平安模范区队等创建活动，组织有序、措施得力、成效显著，社会治安安全单位合格率在95%以上。
4、加强政治思想教育工作和法制教育工作，杜绝集体上访、停产事件发生。
5、加强矿区内暂住人口的管理，登记率达100%。
6、加强民事纠纷调解工作，积极化解矛盾，杜绝民转刑案件发生。
7、完善劳动关系预警机制，依法调解和处理劳动关系，维护企业和职工合法权益。
三、重点工作及措施
（一）把维护稳定摆在首位，坚持稳定压倒一切。
1、广辟信息渠道，及时解决问题，积极开展调查研究，及时发现和掌握各类不安定因素，对反馈的问题进行综合分析，对有可能发生影响的问题，积极制定措施妥善解决。
2、正确疏导矛盾，化解各种纠纷。积极疏导各类矛盾，化解消极因素，做到及早发现，正确疏导，将矛盾控制在基层，消灭在萌芽状态，杜绝和防止集体上访事件的发生。
3、做好突发性事件的预防和准备工作，树立超前意识，制定可行性预案，确保各类问题发现早、控制住、处理好。
（二）坚持标本兼治、打防结合，全面落实综治措施
坚持不懈的加大违法犯罪行为的打击力度，结合企业实际，强化工作措施，适时开展专项斗争和各项治理活动，确保治安秩序稳定。
完善防范机制，最大限度地降低可防性案件的发案率。深入发动群众，落实群防群治措施，提高自防自治能力，进一步落实人防、技防、设施防三位一体的防范措施，提高重点防范部位和要害场所的监控能力。加强和改进思想政治工作，深入开展形势、政策、民主法制教育，引导职工增强法制观念，依法办事、遵纪守法，坚决同一切违法犯罪行为作斗争，自觉维护公司安定团结的大好局面。
（三）强化基础建设，开展系列创安活动，提高综合防控能力。
1、深入持久地开展以创建平安模范区队为重点的系列创安活动，把社会治安综合治理各项措施落实在实处，消除隐患、堵塞漏洞，不给犯罪分子以可乘之机。
2、加强治安保卫工作规范化建设，夯实工作基础，全面落实责任。按照规范管理的要求，强化管理措施，做好治安保卫基础防范工作。
3、加强暂住人口管理，采取切实有效的措施，规范管理，进一步提高暂住人口管理水平。
煤矿工作见习计划
见习是为了综合、巩固和运用所学的全部知识，特别是本专业的理论知识和课程实践。通过参加实际工作，了解和掌握本专业的基本知识，锻炼自己的分析问题和解决问题的实际能力，了解工作环境。熟悉了工作流程和工作任务，向一线工程技术人员虚心学习，为今后工作打下坚实基础。
结合自己所学的专业知识和我处目前的建设情况，为了在今后的工作中，尽快提高自己的工作经验和各种素质，制定出见习计划如下：
第一阶段：从07年7月到10月底
注重思想政治学习，要多学习处和科室的各种精神，积极参加政治理论学习，不断提高自己的思想政治水平；要在思想上与集体保持高度一致、严于律己、积极上进，融入到这个集体之中。我必须深入地学习集团公司的各种精神，积极向党的队伍靠拢，科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题，使自己能够与集体共进步、与集体共荣辱。
积极的深入井下，多请教有经验的同志，要对煤矿各个系统有全面系统的了解，同时我矿为高瓦斯矿井，要积极面对防突这个新的课题，多学习一些防突方面的知识，要各个方面都要懂，同时还要突出自己的专长，特别要积极利用各种机会，多参与、多参加各种知识讲座，继续不断地充实自己的理论知识水平，在实践中琢磨理论与工作实践紧密衔接的最好方法。
第二阶段：从11月份到08年2月底
没有多少东西要我们去想，更多的是要我们去做，好多东西看起来十分简单，但没有亲手去操作，就不会懂得理论与实践是有有很大区别的。看一个东西简单，但在实践中就是有许多要注意的地方，有些东西与想象不一样，我这次见习阶段就是要跨过实际和理论的鸿沟。
在这一阶段要积极利用各种工作和业余时间锻炼自己，在工作中发现自己的缺点并改正，养成不断学习的良好习惯，加强自己的各个方面的修养，形成成熟的与人交际的方法，在职工中树立良好的形象；利用自己在学校学习的专业知识，多参与科室的各方面工作，要随着所接触工作面的增长和工作量的不断更新，自己的实践知识要同步提高。同时要对科室工作的认识也不断加深，利用其他时间积极了解各个科室的工作流程和办事程序，这些基础性工作会为我今后进一步提高业务水平和工作能力打下了扎实的基础。
第三阶段：从08年3月到7月
在工作过程中，我深深感到加强自身学习，提高自身素质的紧迫性，一是想书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛汲取各种营养，二是向周围的同志学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动想领导、同事们请教，学习他们任劳任怨，求真务实的工作作风和处理问题的方法。
在领导们的关怀与培养下，认真学习、努力工作，积极投身到工作中，逐渐进入工作角色，努力为实现我矿建设目标做好本职工作。要利用自己年青的本钱，多到现场，多请教同事，多看图纸，多查询资料，工程质量的验收、学习日常井下工作中的知识：做巷道的标准、质量、应注意的问题、当前存在的隐患等，通过不断的学习、摸索，要对井下的一些作业程序和一些作业方法有彻底的理解。要逐步形成一个技术人员所具备的素质和专业知识，为今后的工作打下坚实的基础。要继续努力，克服自己的缺点，弥补不足，加强政治理论知识和业务知识方面的学习，力争成为学习型、创新型、实干型兼备的人才。
在今后的工作中，我会按照见习计划去完成各个目标，积极的到井下一线、不断奋进、不断学习新的知识，为集团公司的起步、崛起、腾飞贡献自己的力量，以精湛的专业技能和积极的工作态度服务于集团公司！
20xx年7月20日
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