粮食企业半年工作总结1000字,2024粮食企业半年工作总结1000字大全

一、 各项经济指标及工作完成情况

1、截止到十一月底，收购粮食3612万公斤稻谷，其中早稻2339万公斤，晚稻1273万公斤。

2、销售粮食3548万公斤稻谷，其中早稻1192万公斤，晚稻2356万公斤，新增库贷比100%，全行业亏损757万元。

3、全系统共有23个企业，已改制23个企业，改制面达100%。应置换身份人员1332人，已置换身份1327人，占99.6%，已返聘员工242人，占原有职工的22%。

4、完成招商引资1358万元，占年任务1300万元的104%。

二、 主要工作做法及特点：

1、扎实有效的开展保持共产党员先进性教育活动。

在县委保持共产党员先进性领导小组的具体指导下，紧密结合我局工作特点和党员实际，按照教育活动实施方案的要求，积极组织全体党员参加学习教育活动。我局12个支部150名党员全部分批参与第一批和第二批学教活动，参与率达100%。在“思想发动，学习培训”阶段，组织全体党员通读《保持共产党员先进性教育读本》，精读党的xx大报告，新《党章》等。在“党性分析，民主评议”阶段，按照《党章》规定的党员标准结合本局的岗位职责，提出了保持共产党员先进性的具体要求，同时认真做好征求党内外群众的意见，党员民主评议工作，每位党员都参对照先进性的具体要求，认真写好个人总结材料，重点查找出自己存在的突出问题，剖析思想根源，明确自己今后的努力方向，并在全体党员民主评议会上，认真开展批语和自我批评。在“抓好整改，巩固提高”阶段，认真按照工作要求，结合实际，精心实施，建立健全支部各项规章制度，认真落实整改措施，抓好各项整改工作落实。

2、抓改革，加快企业产权制度改革过程

第一，明确总体思路和指导思想。粮食购销市场化以来，我县国有粮食企业面对严峻的粮食市场化新形势、新格局，原有的体制、机制和布局，根本不能适应新形势的发展，一些停产、破产的企业，长年未开展粮食经营活动，职工生活无着落，坐吃山空，企业不堪负重，已到了非改不可的地步。于是我局领导班子，根据上级有关政策审时度势，确定了以党的“xx大精神”和“xxxx”重要思想为指导思想，以产权制度改革为重点，以置换职工身份为核心，以转换经营机制、增强企业活力、提高经济效益为目标，在改革中求生存、求发展，求活的总体改制思路。

第二，改制中的总体原则。为了企业改制工作有据可依，我局结合企业实际情况，始终坚持了以下几项原则：一

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小品

无题

场景1

(一个老太太哼着小调)：没有花香，没有树高，我是一颗无人知道的小草 (一边哼着，一边扫地)　

孙女跑上：奶奶，我不上班了。(哭)

老太太一惊，扔下条帚：咋地？这班上的好好的，为啥不上了？咋不还哭啥？

孙女：上这班，天天干不完的活，累死人不说，还太受气。这不，大前天，我早上上班迟到了一分钟罚了我十元钱。昨天早上上班，我迟到了一分钟罚了我十元钱，。今天早上我上班迟到了一分钟又罚了我十元钱。三天罚了我三十元。

奶奶：是吗？这一天扣十元，一天扣十元，(扳着手指数)这一月三十天，这到月底不是还得给他们钱吗？

孙女：哪不是咋地？

奶奶：现在的领导您说都咋地？都与时俱进的老是跟自己工人过不去!不行，这气别人受中，俺孙女不能受。就评我这西仓库的老工人，我得和他们评评理。现在都粮改了，再停两三年粮食企业就跨台了，当个仓库领导还不趁机对职工好点，给职工留点想头。将来看有人理你？走，我们找她去。

孙女：咱别去了。

奶奶：咋的?怕她？我今天就看看以前的人现在是不是变成了三头六臂，走(落幕)

场景2：领导正在办公 ，打电话，批阅文件

二人：怒气冲冲上，领导看见忙迎上

领导：唉？这不时老钱吗？是哪阵风把你吹来了？

奶奶：不是风吹来的，是气来的。你还认识我呀!

领导：你说哪的话？你可是仓库的老功臣呀!快座

奶奶：不座

领导：那喝点水

奶奶：不饿

领导：那吃点水果吧

:奶： 不喝

领导：那有事你就说

奶：不说，不说白不说，老领导啊，我孙女每天迟到一分钟你就罚10元钱， 这仓库上班不是机器在运转，不是设备无人看，仅一分钟，那么严重？况且再停两年粮食企业都不行了，这么严干啥？

领导： 老钱啊，你几年没来仓库了？

奶奶：五年

领导：都五年了，（一看表）该检查卫生了，正好我陪你下去看看咱们现在的仓库。

奶奶：有啥看？西仓库不就是南边一排破仓、北边两排破仓，当中四个外垛破框框，就这么点零碎有只啥可看的？

领导：走吧，老钱，只当故地重游

奶奶：看看就看看，看罢再和你论理

(两个人边走边看)

奶奶：咦？现在咱仓库变化才真大，那怎么还树了了导弹卫星发射架？咱国家又跟哪个国家过不去了？是东边的小日本，还是西方的红毛鬼？我怎没听说呢？

领导：老钱啊!这不是卫星导弹发射架，这是烘干机，一天能烘300吨粮食，有了她咱们职工就再也不用大冬天睡在天寒地冻的野外晒玉米受罪了，仓库的经济效益也

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粮食企业安全生产标语

1、民以食为天，食以安为先。

2、安全食品连万家，食品安全靠大家。

3、保障食品安全，建设经济强省。

4、食品安全重于泰山

5、标本兼治，着力治本，构筑食品安全监管长效机制

6、积一分公德拒黑心，买一份食品求放心

7、对食品安全多一点关心，为有限的生命多一份责任

8、构筑食品安全防火墙，撑起群众健康保护伞

9、家事国事天下事，食品安全是大事

10、建立诚信体系，保障食品安全

11、建食品安全体系，保护千万家健康

12、美好生活，从食品安全开始

13、美丽河北我的家，食品安全靠大家

14、培养食品安全公德心，争做和-谐社会文明人

15、齐心协力抓食品安全，真心实意保群众健康

16、全面实施食品放心工程，促进经济社会和-谐发展

17、人人关心食品安全，家家享受幸福生活

18、实施食品安全放心工程，促进河北和-谐发展

19、食品安全从严把关，关爱生命责任如山

20、食品安全管子到国计民生

21、食品安全关系你我他，安全食品惠及千万家

22、食品安全警钟长鸣，健康生活和-谐温馨

23、增强食品安全意识，提高全民身体素质

24、食品安全是金，百姓健康是福

25、食品安全关乎生命，安全重于泰山

26、手牵手维护食品安全，心连心构筑和-谐家园

27、想要健康到老，食品安全不能少

28、选购放心食品，吃出健康体魄

29、学好食品安全法，保证健康你我他

30、严把食品安全关，共谱和-谐社会曲

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尊敬的领导、朋友们，大家好！我叫xxx，来自xxx国储库，今天，我给大家演讲的题目是《责任，在我们心中永驻！》。 世界上有这么一种神奇的东西，它能使你在广袤无垠的戈壁沙滩上看见希望的绿洲；它能使你在千年不化的冰山雪岭中领略温暖的春意；它能使你在雾海茫茫的人生旅途中拨正偏离的航向；它能使你在荒凉凄冷的孤寂里收获欢乐的果实……它是无形的，却有着巨大而有形的力量；它是无声的，却鸣着神奇如春雷一般的回响！也许有人会问：是什么这么伟大？是什么这么神奇？我要说：它就是责任，是人类对美好生活和伟大事业执着追求的责任！ 看：一棵松树屹立在贫瘠的山坡上，风吹雨打摧不垮它挺拔的志向，雪压霜欺它更加蓬勃向上。它那无畏的姿容，青翠的枝叶使人想起了两个字：责任！ 看：一株小草扎根在岩壁的石缝，干旱饥渴扼不断它碧绿的生机，危崖绝峭泯不灭它生活的希望。它那坚强的信念，韧性的品格使人想起了两个字：责任！ 古希腊著名物理学家阿基米德说过：“如果给我一个支点，我就可以撬动地球。”而我要说：责任就是撬动地球的支点。 不是吗？在社会中我们崇尚这样的责任：生儿育女是父母的责任；赡养高堂是儿女的责任；教书育人，为人师表是灵魂工程师的责任；救死扶伤，治病救人是白衣天使的责任。而我作为国储库的一名化验员，把好粮食质量关，维护企业的利益，保证国家储备粮的安全，就是我神圣的职责。 俗话说：国者以民为天，而民者则以食为天，要保证国家储备粮的安全，我们“中储粮人”深知自己肩头责任的重大。新乡新华监管中心库领导的关心和支持更为我们的工作增添了压力和动力。所以就有了我们这样一群加班加点检验粮食；不畏严寒酷暑下乡拉粮；挑灯夜战检斤收粮；一丝不苟结账付款；浑身泥土，满手血泡却又乐观向上执着追求的“中储粮人”。 记得在去年往北京调粮的日子里，由于我们仓库的铁路线出现问题，所有上站调拨的粮食必须从火车站发运。面对这一情况，看着领导那充满期望的目光，我暗自下定决心：干！条件越不具备，越要干出个样！天气的寒冷，环境的恶劣，并没有使我放松对粮食质量的检验把关，有些粮所的同志劝我说：“差不多就行了，别那么认真，每辆车都看，有那个必要吗？”但是不管天多晚，我都要以同样的责任心，同样的验收标准坚持到最后的车辆检验完毕才收工。因为我的认真，可能会避

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文章标题：粮食企业爱岗敬业演讲

找文章到小编更多原创-(https://) 尊敬的各位领导、同志们： 大家好！ 首先，我想问大家一个问题：新年伊始，你为**公司的发展准备好了吗？也许你会说，我一个平常老百姓，在平凡的岗位上工作，我们能做什么？那些都是领导的事情。在这里，我要大声地说：你错了！在**公司的发展过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽然只是沧海一粟，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为公司发展壮大的坚实基础。所以，今天我演讲的题目是《爱岗敬业，从我做起》。

人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，再说得朴实点，就是要有个谋生的依托。既然把储粮保管作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，就像禾苗爱春雨，就像蜜蜂爱鲜花！怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？我们会义无反顾的选择：敬业。有句说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。做好每一次粮情检查，填好每一张记录，算准每一个数据。。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是爱岗，这就是敬业！

我们要没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由？当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励迎难而上？当你没有评上先进，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力？也许有人会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献无怨无悔的境界，古往今来能有几人？我要说：错！在我们储备库，就有许多很好的例子。w主任、h主任、l主任等公司领导沤心沥血，鞠躬尽瘁，用辛劳的汗水赢得了大家的敬仰。他们，就是无私奉献的典范，他们就是爱岗敬业的榜样！比比他们，想想自己，我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢？

因此，我们还要做到精益求精争创一流业绩。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里。不知大家是否有过这样的体验：一个错误的数据可以几个通宵的心血白费，一份报表的失误，可以使若干年的努力泡汤，而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要，这就是细致的力量。我们要做好每一天事，做好每一件事，事实证明，细节是成功的关键，

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山东快书

大　老　刘

储备库有个大老刘

大老刘，爱喝酒，爱显牛

话说一天中午头

大老刘，下了班车

哼着小曲往家走

白：我爱你爱着你，就象老鼠爱大米

嗳，小曲哼的味挺够

大老刘，哼着小曲往家走

迎面过来酒朋友

这个说：大老刘，

咱们去喝几杯酒

那个说大老刘 咱们哥俩叙叙旧

大老刘，嘴上说：

这两天有病在忌口

医生规定不喝酒(手势拒绝状)

脚却跟着人家走

几人上了小酒楼

六个小菜端上头

要了二瓶烧刀酒

哥几个 你一杯来我一口

推杯换盏喝起酒

大老刘， 酒瘾上来不好受

端起酒杯猛喝酒

(做喝酒动作，显示出十分享受的样子，啊，)

嗳， 越喝感觉不对头

这哥几个， 往日喝酒话凭稠

个个喋喋说不休

可今天， 个个端杯喝闷酒

个个愁云锁眉头

大老刘，正在捉磨事原由

这时有人开了口

（白）你还不知道吧　大老刘

我们今天喝闷酒

只是以酒来解愁

我们单位不行了

孩子上学钱不够

一日三餐难糊口

眼看日子没法走

愁得整天直挠头

大老刘，好久没有叙叙旧

你们单位啥势头

问到单位啥势头

一种自豪拥心头

大老刘，放下酒杯开了口

我们单位形势好

多亏有个好领导

这在新乡也难找

熟懂经营百里挑

擅长经营出奇招

粮食购销成绩大

引资扩建更不小

花园单位新面貌

气势磅礴真叫好

仓房建设刚搞好

我们领导 高瞻远瞩站得高

千辛万苦弄指标

远到上海把人找

跑到安阳找挂靠

储备指标才办到

这工作，没有二招只能瞧

好事成双传捷报

三万吨指标又来到

我们单位步步高

这形势可吓坏了，

空军后勤的领导

直把魏主任来找

魏主任，你行行好

仓库发展慢点搞

现在把我们吞并了，

我这领导可咋搞

这个师长没到头

到时提前把人走

军民共建是一家

鱼水情深都知晓

等我转业时间到

你们再并好不好？

我们的领导能力高

对职工兄弟姐妹一样好

职工疾苦记得牢

专门买车跑公交

上班把你接到库

下班把你送到家

车上冬暖夏凉有空调

倾盆大雨淋不着

凛冽寒风吹不着

处处心中装职工

这样的领导哪里找

我们领导又说了

将来单位发展了

弄架a-380空中客车跑一跑

到时放假时间到

让全体职工 世界各地瞧一瞧

先去新马泰，后去柬埔寨

法国、英国马尔代

美国，日本和文莱

春节放假比较长，

加足油，跑趟长途去月球

领导心中装职工

职工心中有杆称

这个说：领导对咱这么

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尊敬的领导、朋友们，大家好！我叫xxx，来自xxx国储库，今天，我给大家演讲的题目是《责任，在我们心中永驻！》。

世界上有这么一种神奇的东西，它能使你在广袤无垠的戈壁沙滩上看见希望的绿洲；它能使你在千年不化的冰山雪岭中领略温暖的春意；它能使你在雾海茫茫的人生旅途中拨正偏离的航向；它能使你在荒凉凄冷的孤寂里收获欢乐的果实……它是无形的，却有着巨大而有形的力量；它是无声的，却鸣着神奇如春雷一般的回响！也许有人会问：是什么这么伟大？是什么这么神奇？我要说：它就是责任，是人类对美好生活和伟大事业执着追求的责任！

看：一棵松树屹立在贫瘠的山坡上，风吹雨打摧不垮它挺拔的志向，雪压霜欺它更加蓬勃向上。它那无畏的姿容，青翠的枝叶使人想起了两个字：责任！

看：一株小草扎根在岩壁的石缝，干旱饥渴扼不断它碧绿的生机，危崖绝峭泯不灭它生活的希望。它那坚强的信念，韧性的品格使人想起了两个字：责任！

古希腊著名物理学家阿基米德说过：“如果给我一个支点，我就可以撬动地球。”而我要说：责任就是撬动地球的支点。

不是吗？在社会中我们崇尚这样的责任：生儿育女是父母的责任；赡养高堂是儿女的责任；教书育人，为人师表是灵魂工程师的责任；救死扶伤，治病救人是白衣天使的责任。而我作为国储库的一名化验员，把好粮食质量关，维护企业的利益，保证国家储备粮的安全，就是我神圣的职责。

俗话说：国者以民为天，而民者则以食为天，要保证国家储备粮的安全，我们“中储粮人”深知自己肩头责任的重大。新乡新华监管中心库领导的关心和支持更为我们的工作增添了压力和动力。所以就有了我们这样一群加班加点检验粮食；不畏严寒酷暑下乡拉粮；挑灯夜战检斤收粮；一丝不苟结账付款；浑身泥土，满手血泡却又乐观向上执着追求的“中储粮人”。

记得在去年往北京调粮的日子里，由于我们仓库的铁路线出现问题，所有上站调拨的粮食必须从火车站发运。面对这一情况，看着领导那充满期望的目光，我暗自下定决心：干！条件越不具备，越要干出个样！天气的寒冷，环境的恶劣，并没有使我放松对粮食质量的检验把关，有些粮所的同志劝我说：“差不多就行了，别那么认真，每辆车都看，有那个必要吗？”但是不管天多晚，我都要以同样的责任心，同样的验收标准坚持到最后的车辆检验完毕才收工。因为我的认真，可能会避免出现很多的商务纠纷。每天如此，虽然劳累，但我无怨无悔，因为我深深地知道：这是我的责任！

作为国储库

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上半年全市的粮食工作，在省粮食局和市委、市政府的正确领导下，在全市粮食系统广大干部职工的辛勤努力下，以建设社会主义新农村为契机，认真践行“xxxx”和科学发展观的重要思想，按照全市粮食工作的总体规划部署和目标，紧紧围绕全市农村工作会议和省、市粮食工作会议精神的贯彻，落实好市委、市政府提出加快推进全市高效农业和农村三大合作的思路和措施，利用我市工业化、城镇化、信息化、农业产业化过程中新一轮建设投资热潮，以产业发展为目标，以粮食购销及精深加工为抓手，以深化改革为动力，以扭亏增盈和安全储粮为重点，加强粮食市场监督管理，加强领导班子建设、党风廉政建设和职工队伍建设，增强了企业的市场竞争力，推动了全市粮食经济健康、稳定、持续发展，各项工作取得了明显成绩，达到了时间过半、任务过半的要求。现将有关情况总结如下：

重点工作目标完成情况（1―5月份）

（一）、粮食购销（国有粮食经营企业）

1、实现粮食销售18.42亿斤，同比增加115%；

2、夏粮预计收购13.9亿斤,截止6月25日已入库15.4亿斤，占预购数110%，其中执行最低收购价收购小麦14.4亿斤。预计今年夏粮实际收购量将达到16.5亿斤。

（二）、粮办工业

实现粮食工业总产值22亿元，占全年计划41％，比去年同期增长32％；实现销售收入20.3亿元，占计划39％，比去年同期增长31％；实现利税总额8000万元，占计划57％，比去年同期增长41％。

（三）、市场管理

粮食市场秩序良好，各县（市、区）局建立建全了粮食执法支部，依法加强了对粮食市场的监管。

(四)、财务状况

国有粮食购销企业实现销售收入82928万元，比上年同期61424万元增长35%，亏损309万元，比上年同期1316万元减亏1007万元。减亏的原因主要是企业改制后，增强了经营活力，减少了负担，以及国家实施小麦托市收购，带来企业经济效益的改观。

（五）、安全生产

上半年取得较好成效，全市未发生存粮安全责任事故

主要工作特点：

1、严格执行粮食收购政策，切实保护好粮农利益。今年是国家在我市实行小麦最低价收购政策的第二年，为了切实做好粮油收购工作，全市粮食部门及早动手，做到了产购形势分析到位、仓容准备到位、收购器材及人员和库点到位、政策宣传到位、提前入市收购到位，确保了收购工作的顺利进行和国家粮食最低收购价政策惠及粮农。截止6月25日，全市纳入统计的各类粮食经营

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忙碌的半年就快要过去了，回顾过去学会了发现问题并解决问题，收获许多。按照往年惯例，需要在岗位的半年总结中作好分析和总结。那么，岗位半年工作总结从哪些角度来写好呢？下面是编辑为你精心整理的“企业人事半年工作总结”，希望你更多关注本网站更新。

企业人事半年工作总结 篇1

随着夏季的到来，20xx年已经过去一半，这也是__实业重要的半年：厂房扩建、生态园审批通过、上岩棉生产线等，这标志着我公司的进一步发展壮大。以下是我上年年工作总结：

一、 人员现状

总部现有员工50人。总部离职员工x人，工程公司离职x人。总体而言公司流动率与同年相比有所减少，公司员工30-50岁员工比例较大，20-30员工比例略少。

　二、 人事档案

1、 根据公司、部门进行分类，并且对档案进行健全补充：包含人员简历、身份证件、奖惩、合同、员工调查表等；

2、 人事档案分类：在职员工档案、离职员工档案、残疾人档案、员工考核档案、员工培训考试档案、员工体检档案、工程公司非全日制档案、安全培训、员工调查表、合理化建议等13类。

三、 组织员工体检

x月份组织公司全体员工在xx进行体检，共xx人，费用xx元。无重大疾病，部分高血压。

　四、 考勤及薪酬福利

1、 对员工考勤机和考勤表核对；

2、 对未打卡的收集打卡异常单；

3、 对每月考勤和奖惩进行公示；

4、 根据出勤、奖惩等做总部行管人员工资表，核对车间、工程公司工资表；

5、 根据转正、离职、工程公司、续签、新入职人员办理社保（含签订合同、增减表、报盘等）；

6、 办理员工退休2名，工伤0，生育0，失业1名。

五、 招聘

1、 了解各部门岗位需求情况；

2、 通过网络、现场、厂房张贴招聘信息等方式进行招聘；

3、 招聘岗位：已招聘，仓库管理员1名，化验员1名，行政专员1名，基建管理员1名；还需招聘：业务员、保安；

六、 培训

1、 针对新员工入职培训：公司企业文化、陈列室、产品展示厅、公司考核制度等培训；

2、 培训计划：专业技能、安全生产、员工思想教育等培训；

七、 考核制度

1、1-5月配合人事经理月底进行制度考核统计；

2、6月份组织制度考核，统计考核结果；

3、针对总经理要求进行考核制度补充、修改、完善，并组织征求意见；

　八、陈列室整改

1、根据陈列室现有问题进行总结并方案规划；

2、针对问题组织实施整改，保持美观、持久

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按照年初签订的公司管理目标责任书，就**总公司上半年工作对照管理目标责任书汇报

路通总公司的日常工作，在段总支及总公司领导的正确领导下，在各相关部门的通力配合协助下、在公司全体职工的共同努力下，公司业务顺利展开，稳步发展，现就公司上半年的工作情况小结：

一、规范管理，完善公司各项规章制度。

为规范管理，总公司结合实际，对相关的规章制度进行了充实完善，对原公司的管理实施细则进行了相应补充，并组织员工学习，对各岗位职责进行了明确分工，对设备使用，人员安排进行了相应的规定及调整，力求做到以人为本，按章办事，用制度来约束人，通过内部良好的运作机制来调动公司员工的积极性。

二、加强业务技能培训，提高职工素质。

今年上半年，段举办了职工机械操作业务技能培训班，领导非常重视，请经验丰富的业务能手及专业人员亲自授课，公司广大职工各极参加了培训。结合工作中的实际，重点就机械结构、机械保养等等对工作中出现的疑难问题进行了讲解和讨论，提高了认识，活跃了思维;组织开展了机械操作技术比武，公司的机械操作人员积极参加并取得了优异成绩，通过这次培训，提高了机械操作人员的技术水平。在全公司范围内营造学帮带、比赶超氛围，以先进为榜样，立足本职，干好本职，敬业爱岗，掀起学业技、强技能的高潮。

三、加强安全管理，杜绝安全隐患，提高员工安全意识。

安全就是企业最大的效益，安全工作是一项常抓不懈的工作，根据公司有关制度的规定，公司管理人员每月定期组织公司全体职工进行安全知识的学习，召开安全会议，定期到工地项目部对机械设备进行检查，对存在的隐患进行现场纠正，并督促整顿落实。

四、对职工进行爱岗敬业的思想教育。

加强思想、形势、任务教育，积极做好职工的思想政治工作和思想转化工作，协助公司领导配合段总支大力开展爱岗敬业、作风整顿教育活动。活动以效益为中心，以发展为主线，以管理为保障，以服务为目标，把握形势，学习先进，查找不足，增强工作责任心。通过开展廉政教育、作风整顿活动，提高规章制度执行力，纠正工作作风，讲奉献，比业绩;实践陈刚毅精神，深入开展廉政教育，作风整顿的讨论;积极组织开展职工提合理化建议，发挥职工聪明才智，引导职工参与企业经营管理;把追求人生价值、人生目标落实到本职岗位上，在具体的工作和实际行动之中体现共产党员先进性，争做陈刚毅式的好党员、好干部、好员工。

五、加大市场开拓力度，加大企业管理力度。

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