快递公司招聘启事范文,2024快递公司招聘启事范文

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招聘启事应用文 篇1

招聘启事

招聘岗位：物流总监

职位描述：

职位要求：

１、全面负责并管理公司物流仓储运作，对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计；

２、建立、完善并组织实施物流管理工作体系，包括：人员配置、运输、仓储、装卸配送等；

３、熟悉跨境电商国际物流流程，组织制定、修改和完善物流部各项管理制度；

４、管理和指导仓库主管和库管员的日常工作绩效，保证库存数量真实准确和仓库货物安全，合理调整库存，降低运营成本；

５、制定本部门工作计划，编制并规范执行部门年度预算；

６、监控物流运作绩效，降低物流成本；

７、较丰富的知识储备，具备带教、培育及激励下属的能力。

任职资格：

１、本科及以上学历，管理及物流类相关专业；

２、5年以上物流相关领域管理工作经验，3年以上跨境电商物流管理工作经验；

３、精通物流管理流程，对配送流程、库存管理，盘点流程等有很好的理解；

４、熟悉erp等物流信息管理系统并有实施经验；

５、优秀的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，并有良好的领悟力及抗压能力。

福利待遇：面议

联系方式：xxx

联系地址：xxx

招聘启事应用文 篇2

一、招聘人数：

主厨1名。

二、基本条件：

1、身体健康。50岁以下，男性。

2、遵纪守法，热爱学生，爱岗敬业，服从学校管理。

3、主厨必须精通厨艺，并且有一定的管理能力。

三、工资及待遇：

每月2000元。学生放假期间按规定享受休假。

四、报名时间及地点：

1、时间：20xx年4月7日至4月10日.

2、地点：石龙小学。

五、联系电话：

130xxxxxx

广元市利州区石龙小学

20xx年4月7日

招聘启事应用文 篇3

销售助理招聘启事

招聘岗位：销售助理

岗位职责：

１、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；

２、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；

３、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；

４、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；

５、协助销售经理做好部

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一份什么样的招聘启事就意味着这是一家什么样的企业，餐厅招聘也需要一份好的招聘启事才能招到更多的人。那你知道什么样的招聘启事才能吸引人吗？下面是小编整理的适用于餐厅的招聘启事范文，欢迎阅读。

适用于餐厅的招聘启事范文（篇一）

发布日期：20xx年x月x日，工作地点：xx市，招聘人数：若干

工作年限：应届毕业生，语言要求：英语良好，学历：高中

职位职能：餐饮/娱乐服务员、其他

职位描述：xx

岗位要求：xxx

1.形象气质佳;

2.英语口语良好、表达能力强;

3.耐心、细心、热心为宾客服务;

4.有星级饭店餐饮工作经验者优先。

xx饭店是第一家合资的、由xx国际酒店及度假村管理集团管理的、在国内享有很高声誉的五星级酒店。

饭店尊重人才、注重管理，并为员工提供全面培训及良好个人发展机会。

因工作需要，诚聘人员。

要求：如无特殊要求，男性身高均需1.72米以上，女性身高1.65米以上，大专以上学历，品貌端正，性格开朗，有上进心，热爱饭店事业。

xx饭店真诚欢迎各位应聘就职，共创未来。

公司网站：xxxx

联系人：xxx

地址：xxxxxxxxx

适用于餐厅的招聘启事范文（篇二）

***，因营业需要，急需招聘以下岗位：

服务员

招聘人数：若干名

要求如下：

1. 女性，年龄在18-30 之间，形象气质佳

2. 开朗，热情，细心，有亲跟力，沟通能力强

3. 有团队合作精神，有责任心，有服务意识

4. 踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上，吃苦耐劳

5. 有工作经验最好

工资可面议或电联，有意者可电话咨询本店

电话：xxx

联系人： **先生

适用于餐厅的招聘启事范文（篇三）

餐饮有限公司是以老北京铜火锅为主营的特色餐厅，目前在及有多家分店，现因公司发现需要，招聘以下岗位人员。

前厅经理：2名，8000元/月要求3年以上餐饮连锁公司管理经验，25-35周岁

厨师长：1名，8000元/月，要求有3年以上餐饮连锁公司管理经验，最好有厨师团队。

服务员：若干，5000/月。18-35周岁男女不限。

联系人：x经理

电话：

地址：x市x区x路x广场x层

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应用文招聘启事范文 篇1

招聘启事

招聘岗位：电销专员

工作职责：

（一）工作职责

１、通过电话向已经办理过捷信商品分期，且还款记录良好的vip客户，再次推荐合适的贷款方案，满足客户的消费需求；

２、解答客户对于贷款业务的相关疑问，操作客户服务系统记录销售情况；

３、遵守各项考核制度，完成月度销售指标。

任职资格：

（二）任职资格

１、大专及以上学历，有1年以上工作经验者学历不限；

２、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力；

３、具备基本的电脑运用知识；

４、有良好的学习能力和适应能力；

（三）薪资福利

１．平均薪资：3500-8000元／月，带薪培训；

２．入职即签署正式劳动合同并购买六险一金，公司直招，非劳务派遣制；

３．公司提供5-10天带薪年假，法定假日、圣诞假期、婚假、产假、丧假等；

４．正式员工免费年度体检，员工家属体检享六折优惠；

５．入职满3个月开始即享受晋级晋升机会

（四）发展空间

１、专业岗位发展：质检、培训、投诉处理、数据分析等岗位；

２、管理岗位发展：初级主管、高级主管、部门经理等岗位。

办公地址：岳麓区麓谷大道658号麓谷信息港b栋16-24楼

联系电话：xxx

乘车路线：可乘18/w203路至麓谷大道谷苑路口、312／916路至麓谷小学站、118路至高新区管委会站

驾车路线：行车途经枫林三路／桐梓坡西路／岳麓西大道进入麓谷大道，即可到达麓谷信息港（中联重科正对面）

应用文招聘启事范文 篇2

岗位要求:

1、财会专业全日制大专以上学历，持会计证;

2、3年以上纯会计工作经验，熟悉总账、会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;

3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神;

5、具有良好的沟通能力，有金融投资或有保险公司工作者优先考虑;

福利:

1、工作时间8:30-12:00/13:30-18:00，依法享有法定节假日休假、带薪年假;

2、依法购买五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);

3、便利的交通，位于广州大石商圈礼村红绿灯路口，地铁三号线“大石站”a出口步行10分

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写作是让学生培养思考和行动能力的有效途径之一。它不仅能让我们更好地表达自己和他人的权益和利益，还考验着我们的综合文学素养和文字表达能力。写好一篇作文需要注意哪些关键要点呢？快把本页收藏起来，方便随时再次阅读。

应用文招聘启事(篇1)

招聘启事

招聘岗位：物流专员

岗位职责：

１、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；

２、配送管理：管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货；

任职资格：

１、中专及以上学历；

２、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；

３、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

薪资福利：

１、优厚的薪金：底薪3000＋周末双休＋五险一金＋各项生活补贴＋绩效奖金＋年底双薪；

２、带薪年假、带薪病假及法定假期；

３、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；

４、工作轻松稳定，无压力。

联系方式：xxx

联系地址：xxx

上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息。

应用文招聘启事(篇2)

招聘岗位：储备店长、另招３名仓管员、３名分流员。

岗位职责：

１、3年以上便利店从业经验，其中管理经验１年以上；

２、主要负责门店经营管理，保证门店各项制度执行到位并完成公司下达的各项经营指标（重点品牌销售指标、月销售指标、月毛利额等）。

３、门店商品上架、补货、陈列；

４、门店收银；门店卫生维护清理。

诚招3名仓管员和3名分流员

１、负责仓库产品分类保管；

２、物品的接收，数量的核对，产品质量的检查等。

３、分配产品到各个店面跟进等

任职资格：

１、18-45岁，男女不限；

２、能吃苦耐劳，服从安排。

３、有经验者优先考虑，无经验者只要诚恳肯干，都可以。

以上岗位的福利待遇优渥统一面谈，8小时制，月休四天，转正后购买五险，加15元一天的餐补。

联系地址：xxxxx

联系方式：xxxxxxxx

应用文招聘启事(篇3)

因工作需要，食堂拟招聘如下岗位：

一、厨师6名

(1)具有高中以上学历，并具有中级以上厨师资格证书。

(2)从事厨师工作满两年以上，具有一定的烹饪能力。

(3)熟悉掌控成本核算，有学校食堂管理经验者优先考虑。

(4)能吃苦耐劳，具有良好的沟通协调能力。

(5)有较强的工作计划性，熟悉食品卫生安全知识。

(6)身体健康，男同志50周岁以下，女同志4

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作文无声无息地存在于我们的生活中，作文可以启发我们对事物的新颖想象和创意。写出优秀的作文需要多读多写多练，哪些优秀作文可以作为写作的参考呢？经过我们的反思和调整我们最终完成了最新的“招聘启事应用文”，相信本网页内容能为您提供帮助！

招聘启事应用文(篇1)

销售助理招聘启事

招聘岗位：销售助理

岗位职责：

１．协助销售人员开展工作，确保工作顺利进行；

２．全力配合公司每位员工内部工作需求；

３．资料整理，档案管理，对公司信息负责；

４．负责公司客户跟踪管理；

面试要求：

１．18-27岁，男女不限；

２．沟通能力强，性格开朗；

３．不会可以学，就怕你不学；

４．薪资面谈。

工作时间：8:30-17:30（中午休息一个半小时）

工作地址：xxx

招聘启事应用文(篇2)

招聘启事

招聘岗位：物流专员

岗位职责：

１、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；

２、配送管理：管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货；

任职资格：

１、中专及以上学历；

２、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；

３、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

薪资福利：

１、优厚的薪金：底薪3000＋周末双休＋五险一金＋各项生活补贴＋绩效奖金＋年底双薪；

２、带薪年假、带薪病假及法定假期；

３、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；

４、工作轻松稳定，无压力。

联系方式：xxx

联系地址：xxx

上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息。

招聘启事应用文(篇3)

销售助理招聘启事

招聘岗位：销售助理

岗位职责：

１、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；

２、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；

３、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；

４、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；

５、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。

任职资格：

１、专科以上学历，形象气质佳；

２、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；

３、做事认真、细心、负责；

４、熟练使用office等办公软件；

５、具有服务意识，能适应较大的工作压力；

６、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。

工作时间：

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随着生活水平的提高，我们可能会需要一些学习资料等范文，范文往往会涉及到我们生活的各个方面，值得参考的范文有哪些？小编特别编辑了“应用文招聘启事800字合集”，希望你更多关注本网站更新。

应用文招聘启事【篇1】

诚聘综合金融主管

职位描述

岗位职责：

１、负责拓展销售渠道，开发新客户，销售公司发行或代销的金融理财产品；

２、负责维护销售渠道，维护老客户，为客户提供理财咨询等服务；

３、负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息；

４、负责为客户提供金融理财的合理化建议，为客户实现资产保值增值；

５、负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作；

６、负责组织并策划高级营销活动，开发高端市场；

７、负责为客户提供各种综合性基础理财咨询服务；

８、负责完成销售任务目标，销售基金、债券、股票等金融产品。

任职资格：

１、专科及以上学历，经济、金融类等相关专业；

２、具有在证券公司、银行、保险等金融行业工作经验优先；

３、具有一定的证券、股票和基金相关的金融基础知识；

４、具有广泛的客户资源和金融营销经验者优先考虑；

５、具有较强的沟通能力和客户开发能力；

６、具有很强的工作责任心和良好的人际关系；

７、具有较强的团队合作精神，能承受一定的工作压力。

工作时间：

上午8:30至12:00，下午14:00至18:00

工作地址：xxxxxxxxxxxxxx

福利待遇：周末双休 加班补助

应用文招聘启事【篇2】

招聘启事

招聘岗位：文员

职位描述

岗位职能：

1．18-28岁，近期可以面试和入职。

2．熟练使用word、excel等办公文件。

3．负责it专员的文档管理，表格制作，完成上司交代的其他任务；

4．责任心强，具有良好的沟通协调能力。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力；

3、具备基本的电脑运用知识；

4、有良好的学习能力和适应能力；

福利待遇：

1、享受法定休假，公司实行5天7小时工作制，无需加班；

2、五险一金，年底双薪及丰厚福利待遇；

3、公司工作环境优雅、氛围好，同事关系融洽，定期举行生日派对、聚餐等丰富活动，员工享餐补、健康体检、生日礼物，过节物品等福利。

联系方式：

电话：xxx

地址：xxx

应用文招聘启事【篇3】

　招聘启事

招聘岗位：文员

职位描述

岗位职责：

１、参与软件企业整个研发过程需

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一、实践目的： 通过对寒假社会实践活动的锻炼，能够使自己积累宝贵的社会活动经验，更好的了解社会、认识社会。同时为了让自我认知水平能够有更进一步的提高，也是为了适应日益激烈的社会竞争。通过亲友的安排，此次我寒假社会实践的地点是山东省禹城市邮政速递物流公司。 中国邮政集团旗下的全球快递物流服务。由之前的“ems”(全球邮政特快专递)、“cnpl”(中国邮政物流)两个品牌整合而成，另外还包含了包裹业务中的国际包裹和国内快递包裹。主要业务种类有：国际速递业务、国际速递卡哈拉承诺服务、中速tnt快件、中速环球空运、中速阿迈斯、中速佐川、国际货代、国际包裹、国内标准特快、经济快递、电子商务速递e-ems、电子商务速递e邮宝、代收货款、中邮快货、一体化物流、快递包裹等。 我的实践地点位于邮政大厦内部办公区，被分配的部门主要负责邮件录入、邮件查询、客户咨询、投递反馈等。 二、实践内容： 自从走进了大学，就业问题就似乎总是围绕在我们的身边，成了说不完的话题。在现今社会，招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”，可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自己的能力，以便在以后毕业后能真正真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的变化，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题，在大学期间的这一个假期我毅然开始了自己的社会实践. 实践，就是把所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践，所学的就等于零，理论应该与实践相结合.另一方面，实践可为以后找工作打基础.通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习，从学习中实践.而且在中国的经济飞速发展，又加入了世贸，国内外经济日趋变化，每天都不断有新的东西涌现，在拥有了越来越多的机会的同时，也有了更多的挑战，中国的经济越和外面接轨，对于人才的要求就会越来越高，我们不只要学好学校里所学到的知识，还要不断从生活中，实践中学其他知识，不断地从各方面武装自已，才能在竞争中突出自已，表现自已。 有些时候自己总是认为个人有天赋有能力，可是这些都只是我们自己的一厢情愿。进入社会这个大熔炉里我们才认识到了自己的无知。从课本上学习到的知

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公司从年十月份后受到金融风暴一定影响后，公司订单数量有一定减少，但影响相当并不太大。有一部分工人辞职，为完善公司用人机制，根据各车间填写的《人员增补/需求表》，人力资源部结合公司目前的发展状况，认真审核、分析，现制订20xx年招聘工作计划。

第

一、需要招聘人数及工种

根据公司在职人员离职产生的岗位空缺和公司20xx年生产规模的扩大，现确定招聘工种及人数。（如下表）车间名称需要工种需要人数（男/女）合计

xx车间焊接工女（65）65人

xx车间注塑工男（5）、女（10）15人

xx车间操作工女（70）70人

xx车间操作工男（10）、女（6）16人

xx车间操作工男（15）女（15）30人

xx车间操作工女（10）10人

总计男（65）、女（381）446人

第

二、需要招聘要求及条件

1、初中以上文化，年龄18~35周岁；

2、身体素质好，忠厚老实，吃苦耐劳，视力在1.0以上，手脚灵活，反映灵敏；

3、要求应聘者必须提供身份证原件（或由户口所在地派出所出具的贴有本人近期照片的户籍证明，内容包括姓名、身份证号码、地址等，照片上盖有派出所户籍专用章，否则一律视为无效证件）。

第

三、需要招聘时间及方式

1、招聘信息发布时间：

①将20xx年1~3月份定为本公司的“招聘宣传月”；

②每周

二、周四组织专人外出发放、张贴招聘简章，做好周边地区的招工宣传工作。

2、招聘方式：

①在周边地区大量张贴广告；

②在给员工邮寄新年贺卡时，附本公司的招聘简章，以扩大宣传范围；

③通过职业介绍所和劳务市场等渠道招聘员工；

④联系各中专院校，招聘技术人才；

⑤各人才市场招聘会；

6公司内部员工转介等。

第

四、成立招聘小组

1、小组成员：

组长：xxx（人力资源部经理）

组员：xxx、xxx、xxx

2、小组职责：

每个组中首先制定出个人工作计划，组长负责制定外出宣传时间表及宣传内容，提出招聘建议和方法；

组员负责准备宣传物品，执行宣传任务等。

第

五、制定招聘工作时间表（略）

第

六、招聘费用预算及效果分析

1、各种招聘费用清单：

①印制广告及相关宣传材料：x元/月；

②中介机构招聘费用：x元/人；

③员工介绍费用：x元/人；

④邮寄信件费用：x元/封；

⑤联系各中专院校，帮助学生就业，原则上不付给报酬；

⑥招聘会摊位费：x元/场。

2、招聘效果分析：

①邮寄信件和张贴招聘广告的实际费 查看全文>>>

在快递公司实习的这段时间里，学习到了很多东西，进步很大，尤其是对物流定义里的物流的各个环节间的紧密关系更加理解，下面是这段时间的实习签定。下面是小编小编为大家收集整理的快递公司实习心得体会范文，欢迎大家阅读。

快递公司实习心得体会范文篇1

这次在**快递公司的实训让我在一瞬间长大：我们不可能永远呆在象牙塔中，过着一种无忧无虑的生活，我们总是要走上社会的，而社会，就是要靠我们这些年轻的一代来推动。这就是我两周以来实训的心得和感受，而不久后的我，面临的是就业压力，我要不断的充实、完善自我，不要让自己的人生留下任何空白！

在物流课上，老师对物流条码做过详细的讲解，今天再一次的巩固使对条码有了更深的理解。

那天我们大清早上的去**快递公司实习，说真的，那天早上真的好冷，不过此次实习让我深深体会到了自己在专业知识方面的欠缺和不足，也意识到了自己作为工商企业管理专业的学生，要想在以后的职业中崭露头角，除了要有过硬的理论知识，健康的体魄外，还必须具备吃苦耐劳的精神，使自己在以后的途中无论经历什么样的困难，都立于不败之地。对这次实训，颇有体会。

这次实训对我来说，是开心的、有意义的、充实的。因为学习，让我忘记了烦恼，让我的生活过得更加充实，不虚度光阴。因为实训，让我更好地去了解社会，体验社会，感受到社会的冷暖人生，生活的来之不易。使我更加珍惜现在，更加发奋学习，因此，非常感谢学校的领导安排这次实习，不仅使我们得到锻炼，更让我们看到了计算机专业领域的宽阔和美好的前景，激励我们在努力学习知识的同时。更加注重理论和实践的结合，提高自己的专业素质和本领！

我们深刻的了解到，只有经历过，才知道其中的滋味对于我而言，喜欢体验生活，可以说通过这次实训，真真切切的让我了解了什么是物流管理，让我对物流管理，最初的观点也有了本质性的改变！物流管理不仅仅是一份职业，更是一份细心+一份耐心+一份责任心=人生价值的诠释。即将走向工作岗位的我们更要不断加强自己的专业技能，社会不会要一个一无是处的人，所以我们要更多更快的从一个学生向工作者转变。为此我们将会在以后的日子里继续努力，不断激励经验，不断磨砺自己，早日走向工作岗位。

快递公司实习心得体会范文篇2

20xx年的7月我即将毕业，为了更好的完成毕业论文的写作，按照学校的要求，我来到圆通物流快递公司为期三个月的实习，在这三个月的学习中我有许多的感触和领悟，学习

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这篇《暑期快递公司实习报告最新范文》是小编为大家整理的，希望对大家有所帮助。以下信息仅供参考！！！

因为快过年了，快件比往常多，我的到来帮这家快递公司缓解了小量的工作压力。一方面帮助了别人，一方面锻炼了自己，并且还拿到了一点报酬，所以这次的兼职工作是比较圆满而有益的。

介绍一下这家快递公司，公司的名字叫圆通快递公司，总公司在上海，是2002年创建的，经过公司每一位成员的努力，五年时间里圆通公司就发展成为国内一流的快递公司。公司的运送网络遍布全中国，相比邮局，快递公司的优点在于送件价格便宜，速度快。

快递公司总的工作流程如下： 首先由业务员上门收取将要寄出的快件和费用，然后交到公司，然后按快件派送的目的地将快件分类，运往机场以最近的航班送到目的城市，如果快件是送往本城市的，便直接由快递员送去，如果是大型城市，就交到目的地附近的分公司然后再由那里的业务员派送，例如武汉分三镇，汉阳、汉口、武昌就都开有圆通的分公司。离快件派送地点近的分公司收到快件后，再分发给业务员，送件上门，每一个业务员都有自己派送的范围，所以快递公司由上至下的管理井井有条，效率十分之快。

再来介绍业务员的工作，一般的业务员主要负责取件和送件，而我因为初到公司，对于取件的费用不太熟悉，并且还涉及到业务员有他的固定客户这一问题，所以我只需要送件。取件和送件都是上门服务的，每个快递员一般都随身带个便携秤，普通文件或信件的费用以照目的地距离而定，这都靠业务员对业务的熟悉程度来把握，比如客户要送一份文件到铁岭，业务员马上就要靠经验推断运送到铁岭需要多少邮寄费，如果碰到的是有一定重量的快件，这里就要靠业务员携带的小秤了，结合派送目的地的距离和快件重量来定收取的费用。 仅仅是送件，工作相对来说会难度小一点，我需要把快件送到收件人手上，或者经由别人转交，然后把快件上贴的一张回执让收件的人签字，并把回执带回公司，做为我已经把件送到的凭证。但是刚开始做时也是困难重重的。我负责派送的范围是汉阳区汉阳大道其中的一小截，从地图上看，这一小截也不过弹丸中的弹丸那么小的地界，而且我家住在汉阳，平时上学坐车总会路经这一段，本以为对这一段地方比较了解，谁知在工作的第一天我的乐观态度就被冷峻的事实驳回。

汉阳大道上纵横交错了许多大大小小的街道，有一些我之前都去过或者听说过，还有一些地方，我连名字都觉得陌生，第一次送件看到那

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