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诚恳辞职信,2024诚恳辞职信范文

诚信无价 ——读《播撒诚信的种子》有感 高尔基曾经说过:“走正直诚实的生活道路定会有一个问心无愧的归宿。”今年寒假,我阅读了《播撒诚信的种子》一书,明白了诚信无价这个道理,并在心中播下了诚信的种子。使诚信之花的幼芽在我精心的呵护下,勇敢接受挫折的磨砺,逐渐成长、开化。 《播撒诚信的种子》这书分十章节,是由“用诚信擦试学业的镜台”、“用诚信校正成长的脚步”、“用诚信守护良知的天空”等十个章节组成的。每个章节都有两则小故事,令我读后受益非浅;一则美女,让我反复品味;一个小招术和活动让我学以致用。读完这本收,我不禁赞叹:“诚信无价!” 诚信无价。从《苏武牧羊》到《童年的宋庆龄》,从《神童晏殊》以《一千棵樱桃树》,多少诚信的故事与人穿越时空的隧道,跨过地区的障碍,传得甚远,并一直流传至今。可见,诚信无价,无论古今中外,都不例外。 如今,诚信成为了每个人立身做人的基本道德准则。我就是用诚信攀登知识的高峰,获得了优良成绩;用诚信校正了成长的脚步;用诚实守护良知的天空;用真诚待人结下了真挚的友情……诚信无价,我就遇到那么一件记忆犹心的事。 一次,我去上英语兴趣课。老师来收作业了,我才骤然想起作业忘做了。怎么办?说没做吧,可就评不上优秀学生;如果说忘带了吧,老师看我平时还挺认真,从不漏做,倒还能混过一次。可我转念一想,想起了妈妈常教育我:“做人犯错没关系,而犯了错却又隐瞒,这才是不可宽恕的。”于是,我打算保住诚实而放弃名誉。老师来了,我便答道:“忘做了”。同学们一听,都惊讶了。他们有的交头接耳,议论纷纷,还不时奇怪地看我两眼。几个平时要好的朋友都凑过来说我傻,说如果我说没带就万事大吉了,他们平时都是这样一混再混的。 回到家,我沮丧地把这件事告诉妈妈,而妈妈却开心地夸奖我:“孩子,诚实无价,做得好!” 一次又一次,在长辈不懈地教导下,我逐渐变得越来越诚实守信,让更多人称赞。 “精诚所至,金石为开。”诚信无价。愿诚信之花灿烂开放,伴我一生! 查看全文>>>

尊敬的贾总:

您好!

屈指算来,我到公司已有几年了,这几年里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐下,尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。

但犹豫再三,我还是写了这封辞职信。

我要离开公司了!

虽然我心里也真的不愿意,但我不得不这样选择。

您知道虽然我是个年轻人,但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是,身体不好,居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再叮嘱要我好好静养,却令我不得不认真对待。您知道,对于一个男人来说一份好的工作固然重要,但一个健康的身体却是一切的根本。

我是一个理智而现实的人,虽然事业上的进步也是我的梦想,但我不敢去拼什么青春。健康对我来说,真的比什么都要重要。以我现在的身体状况,已经不能再胜任您交给我的工作,所以我不想为难自己,更不愿让您及公司为难,我必须要离开了。我真的需要休息一段时间,我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么,但对我来说它真的很重要,这点还希望你理解与谅解。

加入公司以来,您对我的器重与信任,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我个人无论是业务素养的提高,还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我厚爱,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能让您满意,所以在工作中如果有什么失误与不足的地方,我只能对您说声抱歉,请您原谅!

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

恳请您接受我的辞职请求!

申请人:xxx

20xx年11月5日

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诚信服务重在“诚”文章标题:诚信服务重在“诚” 言论诚信服务重在“诚”朱道平春节前,笔者在超市选购食品时,看到一食品包装袋上所标的生产日期竟然是比我购货当日还晚了两天。我不解地问售货员。她说有些厂家生产批量食品时使用了“推迟量”,好让同一批货在库房逗留一两天仍显得“新鲜”,现在因快过年需求量大,就“提前”上市了。原来如此!我可不敢再相信这食品的“新鲜”了,而毫不留恋地将它搁回货架上。我想,厂家怎么能这样标注“生产日期”?这还有什么诚意可言呢?我推断如果其他客户看到这一尚未到“生产日期”的食品,肯定也会像我一样,对其持怀疑态度而不可能放心消费的。由厂(商)家不诚而使客户不信,这就是市场的“游戏规则”。由此,我觉得我们在积极推进诚信服务时,应着重在“诚”字上下功夫。 首先,我们应“诚心”对待客户,满足并合理提供客户的所需所求。在业务宣传时,我们应恰如其分地介绍相关业务的特点、功能和效用,做到如实告知,既不扩大,也不缩小。少数电信员工为吸引和争夺客户,在业务宣传和推广中故意夸大其词,误导消费者的做法应予彻底纠正。在办理业务时,我们应摆正位置,以诚待客,要立足于客户的立场,按客户的所需和所求为其选择相适应且适合的电信产品。 其次,我们应“诚实”公布电信产品价格,积极推进“阳光消费”。当前,电信产品种类日趋增多,客户一时并不能透彻了解具体电信产品的价格。这就需要我们根据相关客户的具体需求,以诚实的态度,做好电信产品价格的宣传和解释工作。特别是我们刚推出的一些新业务和“业务套餐”,价格、种类和组合形式可谓多元多样,更应如实地向需求客户耐心介绍,好让客户根据自身的需求和相应消费能力作出恰当的选择,以实现其放心消费。有少数电信员工为推销“业务套餐”而含糊其辞,不够明码标价的做法,我们应予坚决制止。 再次,我们应“诚挚”兑现服务承诺,力求客户满意。诚信服务必须兑现服务承诺。我们应严格按照向社会公布的承诺标准做好我们的服务,不能打丝毫折扣。对于部分偏远地区因通信条件所限,不能兑现较高承诺标准的,我们应在不违背电信行业和省、市总体承诺标准的前提下,以诚挚之心,制定通过努力可达到的承诺服务标准。而承诺服务标准一旦向社会公布,就得不折不扣地执行和兑现,让广大客户满意。 最后,我们应“诚恳”接受客户的投诉、批评和建议。我们的服务工作尚不可能做到尽善尽美,总会有这样或那样的问题发生;一些电信员工 查看全文>>>

请大家一起来浏览以下这一篇销售人员诚恳的辞职报告范文:

尊敬的领导:

你好,和你提出辞职,你说要书面的文字才可以,所以今天特意写这篇辞职报告。我不想写,我觉得一个员工辞职没必要这么麻烦。既然领导这么要求我也只能照办。

至于辞职的原因吗?我也说不上到底是为什么,只是我真的不想再上了,我的个性也许是太强了,也太过于热心,在工作过程中往往不能很好的摆正自己的位置,使得领导感觉很是难堪,觉得没有面子,我这人属于那种胸无城府的人,往往不曾考虑那么多,只是觉得那话就该那么去说,觉得自己内心坦荡了,至于其他的就没大去注意,而这样做的结果,既伤害了别人自己也受到了伤害,往往好心没有好报。所以内心里就会失衡。

第二点能力也确实是有限,让我来是做销售的,但是现在没有一点的起色,我真的感觉无颜再继续留下,我不想去猜测别人的看法,我只是知道我干不了。我对自己没有信心,也没有那份热情了,所以再继续留下也是枉然。

至于别的,说出来就是我小气了,也许平时自己语言尖刻,给人的感觉好像自己多厉害。其实不然,我对任何人都没有意见,有的只是工作上的分歧,我不想改变别人,但是别人也改变不了我,我也不想因为别人来改变自己。公司不是我的,我不能也不想让别人为我改变,所以我的选择是我离开这,这是最好的选择。

所谓的公平与不公平都是相对而言的,没有绝对的,我觉得大家确实是对我不错。从雇佣和被雇佣的角度来讲,我们可以互相选择。你可以随时辞退我,我也可以随时辞职。大家都是自由的宽松的合作关系,我是你的员工,但不是你的仆人。你给我发工资是天经地义的,而不是施舍。如果你认为不该给我发工资就不要让我再继续上班了。这是很正常的事情。

这个月来上班,事实上确实没好好上,我内心里本来就没打算再上了,而且你也表明不再给我发工资的,不再给发工资的员工也没必要再上班,所以你也不用指责我不守你的纪律,我不来是正常的,来了反而不正常。

不管怎么说,我不上班了,我都希望公司能好,能挣钱,我不会说那些领导爱听的,也不会哄着谁高兴,但是我真心希望公司好。

此致 敬礼!

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亲爱的: 想向你辞去男朋友的职务,任职一年多以来,在岗位上我学习,烙尽职守,嘘寒问暖,小心翼翼,揣测你的需要,满足你的各方面需求。 在感情上提供慰籍,让你有被爱的感觉;在行动上,等待.接送.陪伴。更只是基本的工作。虽不经手财务,却要负起所有的买单的重责。隔三岔五的还要送你礼物讨你的欢心。一个称职的男朋友要温柔体贴,还要心胸宽广。听你提及对别的男人的大方几赞赏,醋劲大发。刚任职时还不知道如何的拿捏,犯了几次错误还竟敢和你闹情绪,几度你想把我开除,后来在我的保证不再犯的前提下,你勉强再给我观察期。

这些日子以来,几经思索,感谢你给我这次机会。但我确实不适合此职位,想向你申请调回朋友部门。看你对那部门的同仁有说有笑,阁3岔5的还会请他们小聚一番。有点羡慕他们;上班时间很弹性,不用随叫随到,不用接送,不用买单,不用送礼,不用面对你冷漠的一面,可以看到你阳光般的笑容,听到你幽默的言谈。 而我虽占了男朋友的位置,除了责任加重却没任何特殊的待遇:没有甜言蜜语,没有一点关心,没有礼物,没有...... 我决定辞去这个职务,至于你是否愿意我调部门,尊重你的决定..... 望批复!

此致 敬礼!

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尊敬的领导:

你好,和你提出辞职,你说要书面的文字才可以,所以今天特意写这篇辞职报告。我不想写,我觉得一个员工辞职没必要这么麻烦。既然领导这么要求我也只能照办。

至于辞职的原因吗?我也说不上到底是为什么,只是我真的不想再上了,我的个性也许是太强了,也太过于热心,在工作过程中往往不能很好的摆正自己的位置,使得领导感觉很是难堪,觉得没有面子,我这人属于那种胸无城府的人,往往不曾考虑那么多,只是觉得那话就该那么去说,觉得自己内心坦荡了,至于其他的就没大去注意,而这样做的结果,既伤害了别人自己也受到了伤害,往往好心没有好报。所以内心里就会失衡。

第二点能力也确实是有限,让我来是做销售的,但是现在没有一点的起色,我真的感觉无颜再继续留下,我不想去猜测别人的看法,我只是知道我干不了。我对自己没有信心,也没有那份热情了,所以再继续留下也是枉然。

所谓的公平与不公平都是相对而言的,没有绝对的,我觉得大家确实是对我不错。从雇佣和被雇佣的角度来讲,我们可以互相选择。你可以随时辞退我,我也可以随时辞职。大家都是自由的宽松的合作关系,我是你的员工,但不是你的仆人。你给我发工资是天经地义的,而不是施舍。如果你认为不该给我发工资就不要让我再继续上班了。这是很正常的事情。

这个月来上班,事实上确实没好好上,我内心里本来就没打算再上了,而且你也表明不再给我发工资的,不再给发工资的员工也没必要再上班,所以你也不用指责我不守你的纪律,我不来是正常的,来了反而不正常。

不管怎么说,我不上班了,我都希望公司能好,能挣钱,我不会说那些领导爱听的,也不会哄着谁高兴,但是我真心希望公司好!大家都好!

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尊敬的领导:

您好,20xx年4月5日我来到xx公司,正式成为xx正式的一员。对于这一点,我真诚真心的感谢。

到今天为止,已然过去了四年多时间。在这长时间里,和很多优秀的人成为了同事和朋友,让我从中确实受益匪浅,并且我坚定的相信在将来也一定会深深的影响到我,我诚挚的感谢公司感谢大家,感谢这个企业中的每一位员工,因为你们让我成长。

我不喜欢夸大事实,也不喜欢太过谦虚,我会尽力去接近事实,惟其如此,才可能客观。

在这四年之中,我付出了劳动,也得到了回报。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回报,感谢xx和所有同事的慷慨。远的我不敢说,至少在xx,xx称得上是慷慨大度,宽容有加。相信同事都了解我,我不会去拍任何人的马屁,何况现在即将离开,更没必要。所以,请相信这句话是我发自肺腑。

有很多优秀的同事,给了我很多帮助,谢谢大家。

虽然我常常自求进步,但因为天性愚钝,无法有力执行领导的工作安排,也不能按期完成销售任务,辜负了领导和同事的期望,对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职。

关于现在手头的工作,我会尽快处理完毕并完成交接,主要是xx四月份发的一批货还没收到货款。这个客户和xx的客户都很好,付款及时,彬彬有礼,从他们身上,我也学到了东西,在此示谢。

新招聘的四位同事,很不错,尤其突出的是谢xx,请相信这是我完全出于公心的判断。

虽然中国的法制不完善,守法的成本比违法的成本还要高。但我依然很乐意做一个守法的公民。根据我和公司之间的合同,辞职需以书面形式提出。所以写了这辞职申请。

正式提出辞职。

此致

敬礼!

辞职人:

2014年5月20日

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尊敬的领导:

您好!

感谢您能在百忙之中抽看我的辞职信。

致以我深深地歉意,怀着复杂的心情写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候向您提出辞职,现由于个人原因不能在(单位名称)继续发展,感谢公司对我长期以来的培养,对我的关心和照顾, 和你们一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的道理,使我得到了家庭般的温暖。

我离开这个单位,离开曾经一起工作的同事,确实很不舍,但是我还是决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我在本月底辞,做好交接工作请领导给予批准,深表感谢!

此致

敬礼

申请人: xxx

20xx年xx月xx日

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员工诚恳辞职报告

为了表示你对公司、对身边同事和对个人的尊重,在你决意离开公司时,要写一份诚恳的辞职报告。以下是一篇由推荐的员工诚恳辞职报告,仅供参考。

尊敬的老板、梁厂:

自20xx年年底入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢老板和梁厂的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这三年的时间里,利用厂部给予良好学习机会,我学习了很多新的知识充实了自己,并增加自己很多的实践经验。衷心的感谢厂部三年来的照顾和培养!!

在我们厂发展的关键时期,我选择离职,真的感觉很是内疚,有一种背叛感,觉得自己似乎是个罪人,欠厂里的实在是太多太多,却又来不及报答。但由于自己个人的原因,经过慎重考虑不得不狠下心来选择离职,对此我内心十分矛盾,也很痛苦。总结自己要选择离职的理由主要有以下几点:

1. 作为一个文科毕业的我,总是觉得自己没有一技之长,没有一技之长心里便没有安全感。在厂里上班这么长时间里,我一直在为自己没有技术苦恼着,也曾想学车工技术,当我努力地学了好一段时间才发现自己根本就学不进去,对这些东西不感兴趣。但没有技术终归找不到安全感,于是我就在想,我倒底对什么感兴趣,倒底要学什么技术,前后思量,觉得只有回归到自己的专业上来才是对的,走其它的路都可能是一种错误,毕竟那个专业是我花四年时间才拿到的。

2. 我在本厂工作快三年了,工作却没有突破性进展,对自己都很不满意,时间长了觉得自己简直成了厂里的一个负担,一个没有用的人。对此我很是苦恼但却找不到出路,自今年以来,这种苦恼是越来越强烈,发现自己工作也少了很多激情,再也找不到刚进厂时的那种工作动力了,自己都发现越来越有敷衍工作的倾向,这样的态度对待工作,也必然不能把工作做好,深感自己已经远远地不能胜任管理部长这样重要的岗位,本着对厂的未来更大发展负责,我不能再拖厂部的后腿了,经过深思熟虑后认为最好的办法就是选择让位。

3. 工资待遇。这个本不需要谈的问题这次却谈一下,说实在的,就在本厂而言我对自己的工资待遇已经很满意了,也很是相信老板您以前说的只要你好好干,待遇不需要你考虑的事,所以工资待遇我对厂部没有什么要求,现在的工资待遇已经符合实际情况。但就我个人而言,我却又是很不满足目前的待遇,可能是痛苦来之于比较,每当与同学们聚会时大家谈到各自的工资待遇时,他们拿得少的都是在四千五千一个月,拿得高的居然有两三万一个月的,当他们

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尊敬的领导:

您好!

首先致以我深深地歉意,怀着复杂的心情写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候向您提出辞职,现由于个人原因不能在(单位名称)继续发展,感谢公司对我长期以来的培养,对我的关心和照顾, 和你们一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的道理,使我得到了家庭般的温暖。

我离开这个单位,离开曾经一起工作的同事,确实很不舍,但是我还是决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我在本月底辞,做好交接工作请领导给予批准,深表感谢!

此致

敬礼

申请人:辞职报告

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