范文 > 心得体会 > 没去培训的检讨 > 导航 > 公司团干的培训心得范文

没去培训的检讨

公司团干的培训心得范文。

我们会不经意地忘记对手精辟的观点,就像忘记自己愚蠢的想法一样。如果我们需要发表自己的见解,见解的来源就是自己的心得体会。写心得体会是我们在工作和学习中经常遇到的事情,心得体会可以总结出具体的经验和想法。那么一篇好的心得体会要怎么才能写好呢?因此,栏目特意整理了公司团干的培训心得范文,请在阅读后,可以继续收藏本页!

7月14日至16日,我有幸参加了公司团委举办的团干培训班,通过本次培训,进一步加强了对共青团基础知识的掌握,对团干工作的开展和团干的健康成长有了新的认识,我受益匪浅,收获颇丰。通过培训,我拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友、增强了责任、激发了干劲,现将学习体会总结如下:

以前一直认为理论学习枯燥乏味,还与实际存在一定差距,理论学习不仅浪费时间与精力,还达不到实际作用。通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法,对学习有了全新的认识。

从社会现象的新变化、社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求思想政治教育的新方法;从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用科学方法指导青年工作;从新时期政治经济方向对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。各位老师的精彩讲解,拓宽了我的理论视野。

心在哪里,收获就在哪里。团干部如何健康成长,这次培训给了我一个工作的思路与方向。首先,团干自身不能轻视团的工作,做事要用心认真。如果团干自身都认为团的工作没意思,不重要,那自然而然传达给他人的感觉也是这样。只有团干认真负责的做好团的每项工作,真正把大家认为“虚”的工作做“实”,大家看得到,也会感受的到,这样团的工作才会好开展;其次是树立团干的威信,不断提高自己的人格魅力,做好沟通协调工作;还有就是团的工作方法要创新,要有效。在通知大家做事情的时候,是电话更有效率,还是q等网络工具更方便,等工作中的细节是需要在工作中不断积累思考的。做事得用心,一个不能把心思用到工作上的人,永远做不成大事,一个用力去做工作的人,只能说他还称职。而只有用心去工作的人才能达到优秀,才能备受企业的青睐。在工作的过程中,遇到困难,积极面对,努力通过各种渠道去解决问题,为成功找方法,事情总将会得到解决。

静下心来细细回顾这次的团干部培训班,留给我更多的不是课堂上老师讲授的知识,而是更多是课堂之外需要我们去细细咀嚼、用心体会的东西。任何事情做过之后你都得做一下总结,尽快找出自己的不足和错误的地方。每做一次总结就是一次进步。下次遇到同样的情况心里就有底了,做起事来也会一次比一次更有头绪。在今后的工作和生活中,我将立足本职、勤奋学习、扎实工作、锐意进取,作出自己应有的贡献。

f132.CoM更多心得体会编辑推荐

公司团干部培训心得


公司团干部心得(一)

樊琪

露水见晴天。即将迎来白露之际,我也踏上了集团公司团干部培训班的行程。回想三天的培训时间,虽然短暂,但是非常充实。每天的课程编排紧凑,但因为课程设置新颖且贴合实际,我丝毫没有疲惫或枯燥的感觉。无论是情绪的管理、压力的疏导,还是职场魅力的展现、共青团工作的展示,无论是舆论危机的应对、解除,还是新形势任务战略规划的解读,都紧贴当前团务工作。

在这次培训当中,增添了一个新的环节。几名来自不同公司的团干部代表从不同切入点入手,以自己的理解和在实际工作中的心得为课件,给我们生动且多方面的上了一堂堂团课。其中,最让我印象深刻和感触颇深的便是"苦练七十二变,才能笑对八十一难".

今年五月,我成为分公司团委书记,作为一名年轻且没有经验的团干部,在工作中难免会感到迷茫,自己怎样努力,工作怎样梳理,活动怎样开展,摸不到头绪。通过这节团课,我颇有感触。

首先,作为团干部,要做一个充满活力的人。共青团队伍是党的助手和后备军,而作为团干部的我们,只有时刻充满热情,以饱满的的精神状态迎接工作,才能充分发挥团组织的作用,为项目部的施工生产保驾护航。在平时的工作中,提前计划部署组织,多问问自己,开展这项活动的意义在哪里;多思考,怎么样能融合目前新的载体和形式,把广大团员青年们的积极性调动起来;多总结,这个活动开展有没有必要,能不能达到预期效果,甚至得到计划外的成效。什么事,不能抱着得过且过的心态,"这样就挺好"、"差不多就行了"、"再等两三天",这样下去,无疑是拖了自己的后腿。只有始终以一个向上、向前的姿态来工作,才能不在原地踏步,收效甚微。

其次,作为团干部,要做一个好人。我们西安城轨公司目前团员青年人数众多,占据了全体员工的百分之八十左右,如此"庞大"的群体,想要管理和调动起来确实有不小的难度。我们团干部,不能始终在纸上谈兵,抛开基层项目部的实际情况大搞活动,这样的结果只会适得其反,让活动流于形式。我们要从团员青年们的实际需求出发,只有贴近人心,真正为青年们服务,才能凝聚青年们的力量,发扬团组织的作用。在开展活动的同时,多关心青年们的心声,例如采用调查问卷,集中收集目前在青年们当中普遍存在的问题;多通过座谈会,了解青年们生活、工作中的难题;多组织集体学习,互相交流在工作上的经验、心得,集体积极向上的气氛营造出来了,大家自然而然便融入了团组织当中去,团组织也自然而然的越来越强大。

最后,作为团干部,要承得起压力,担得起责任,有效运用身边的资源,最大限度取得成效。身为团干部,必须要求自己不断去提高综合素质。我们提升的重点不仅仅是业务能力知识,更重要的是争取向全方位人才的方向去努力。面对压力,会自我调节;有坏情绪,会正确疏导;工作没有进展,能冷静分析;收效甚微,能回顾总结。我们工作的重点,不是看一次活动办成了,看今天取得了什么,而是通过这次活动,通过这项工作,看还有哪里不完善,需要提高;还有哪里在下次可以运用其他方式方法;广泛收集身边人的意见和建议,激发自己的灵感,把工作做活,把工作做实,把工作做精。

"白露白迷迷,秋分稻秀齐。"有幸参加这次集团公司团干部培训班,相信我也能在今后的团务工作当中有所提升。

公司团干部培训心得(二)

李红

2015年5月21--25日,我有幸参加了云南东源煤电股份有限公司在省工青妇干校组织的团干部培训班。培训期间,5位知名专家教授从共青团工作实务、高效沟通和谐共赢、共青团工作中的新媒体运用、青年心里浅析、从平凡到优秀、共青团历史等方面进行了精彩讲授。我受益匪浅、收获颇丰,拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友、增强了责任、激发了干劲。野外拓展训练更是充满意义的一天,在参与中学习,在学习中感悟,在过程中锻炼,在锻炼中成长,在互动中交流,在交流中显差距,在游戏中感恩,在感恩中激发前进身体极限的挑战,心灵上的洗礼。认识自我,挑战自我,超越自我。培训虽然结束了,但心理震撼并未随之消逝;时间虽短,但收获实在太多太多了。现将学习体会总结如下:

一、进一步拓宽了理论视野。

以前一直认为理论学习枯燥乏味,还与实际存在一定差距,理论学习不仅浪费时间与精力,还达不到实际作用。通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法,对学习有了全新的认识。从社会现象的新变化、社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求的新方法;从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用指导青年工作;从新时期政治经济方向对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。各位教授的精彩讲解,拓宽了我的理论视野。

二、增强了与青年团员沟通交流意识。

通过学习专家教授多年总结的经验,我清楚的认识到要想真正走进青年团员的内心世界、让青年团员认同并接受团组织,必须融入到青年团员中,互相交流,积极帮助,使青年团员真正体会到团组织这个大家庭的温暖。团干部应该走进青年团员中,要让广大青年团员认知、认可、认同自己的观点看法等,这样才能和他们打成一片,才能达到知无不言、言无不尽的沟通效果,才能更全面的了解青年团员的所思所想。由此,对于他们正确的想法加以引导,这样青年团员的思想才能逐步向着团组织所期望的方向不断优化。

三、提高了共青团工作业务水平。

通过长期研究共青团工作的专家教授的讲解,提高了我的团工作业务水平。一是,团活动策划有了新提高。团组织活动成功与否、作用发挥好坏,策划是关键。只有主题定位准确,内容设计鲜活,形式设计新颖,方案具体可行,才能切实发挥团组织活动教育、引导和服务青年的作用。二是,工作方式方法有了新改进。通过结合单位工作特点,自编自导、自娱自乐,调动青年团员的参与、激发青年团员的热情,最终融合到企业的中心工作,为企业更好的服务。

四、放松心情,快乐的工作,健康的生活。

面对当前快节奏、竞争激烈的社会生活,我们必须正确应对心理压力,再加上团干部面对的是基层工作,如果工作中没有良好的心态,不能及时化解不良情绪,在工作中难免会遇到许多困难与障碍,因此永葆阳光心态,实现健康成长尤为重要。

五、坚定了勇气与信心,诠释了团队精神。

回顾拓展训练中的挑战和磨难,我亲身感受到拓展培训的意义所在,拓展培训不是一种简单的训练,而是一种文化,一种精神,一种理念,一种思维,一种考验。通过体验式的培训,不仅使学员高度参与和互动,磨练了个人意志。是对我们体能上的锻炼与检验,更是对我们精神上的一种启发与洗涤。"团结就是力量"在训练中得到了很好的诠释,深刻认识到团队的力量。训练开始的第一时间就设计队名、、对歌,就预示着整个过程都离不开集体的智慧与力量,在训练的过程中每个项目都离不开团队的支持与鼓励。没有完美的个人,只有完美的团体。个人的力量是有限的,但集体的力量与智慧是无限的。在完成任务的过程中相互交流,思维的碰撞;相互鼓励,感受团队的温暖;相互信任,激发出每个成员的集体荣誉感和增强每个队员的自信心。这样,不论面对将来怎样的变数,只要手牵着手朝着共同的目标进发一定会把困难克服。

六、痛并快乐着!

每个项目、每个游戏的背后都极具教育与启发意义。把游戏与工作、生活、学习紧密的联系在一起。每个看似游戏的背后也隐含着极大的教育意义,让我们在快乐的参与中得到深刻的体会。人在成长的过程中面对种种的变数与未知,肩上的负担就会越来越多,责任也会越来越大,适当的发泄与减负才能让我们继续在前进的道路上走下去。其实人与人之间,有时只需要一个轻轻的拥抱或浅浅的一个微笑就可以拉近彼此的距离,双方的心理界限,敞开心扉来交流互动。

七、学会感恩。

感恩父母家人,感恩公司团队,感恩朋友同学。感恩一切曾经帮助过你和曾经伤害过你的人,时刻怀揣着一颗感恩的心。后半场的时候其实是思绪泛滥,感慨最多的时刻。最后一个项目"毕业墙"穿越了毕业墙就预示着我们的培训可以毕业了。一堵4米的高墙,光滑,没有任何工具,要求所有队员都能翻越过去才算过关。一个人是无能为力的,而一个团队就可以做到。为了达到目标,每个人都奋勇当先,咬牙甘当他人的垫脚石,被踩着膝盖,肩膀也毫无怨言,团队精神在这里得到了完美体现。这个项目给予我最多的除了感动还是感动。当最后一个队员成功跃上墙头的时候,响起了经久不息的掌声,当中包含有鼓励,有成功的喜悦,有感动的泪水。拓展训练的过程中难忘的瞬间、感动的点滴霎时涌上心头。而这次训练给到我们的启发与经历是一笔永久的财富。感谢父母的养育与栽培,感谢他们无怨无悔的为我们付出与操劳;感谢队友的鼓励与帮助,感谢教练的指导与关怀,感谢公司提供一次这么有意义的培训。感谢所有一直与我同在的你们!!!

通过学习培训和拓展训练,对我来说不仅是生理上的挑战,更给我带来了一笔精神上的财富。几天下来,付出了很多但收获得更多!!付出了汗水和泪水,但我相信汗水和泪水最终会凝结成美好。虽然苦,虽然累,但一切都是值得的!!真切体会到自己与别人之间的差距,明确自己以后努力和改进的方向。能否把拓展培训中所学所悟真正运用到实际工作中和日常生活中去,还需要一个很长的磨练时间。让我们体会到信任、互助、责任心、将心比心、包容心的重要性,也是我们与人的相处之道。从这一刻起,确定自己今后一段时间里努力的方向与目标,充分利用各种资源来提升自己,锻炼自己。把教练的教诲铭记心中并付诸行动,把那颗炙热的心、感恩的心一直延续下去!!带着责任、带着梦想、带着追求投入到实际工作中,为青年工作努力着。

团干培训心得_范文


这是我工作以来第一次参加的团组织活动。我不知道对于其他人而言是否具备特殊意义,但对于我而言却有着深刻意义,感触也特别深。吴书记在动员大会上的一席话对我的影响很深,也让我想起大学时期我参加院学生会组织时的一句话“不要问学生会能给你带来什么,要问自己能为学生会带来什么!”同样,听完吴书记提出的如何让自己成为一名优秀的团干概念后,我不禁地问自己“我能为团组织带来什么?”书记说得好,能把工作安排得好做得好的,并不是优秀的团干,严格来说也只是合格的团干。优秀的团干应该在完成领导派遣的工作任务下更主动地思考还有什么是可以更上一层楼的,而不是呆在原地墨守成规。

为期三天两夜的团干培训真的让我学到了不少的东西,也增加了我的自信心。刚毕业没多久就进入单位工作,心里难免有憧憬、有迷茫。身边的同事个个有学历、有经验。而我呢?初出茅庐,啥也没有。就像一张白纸,可以增添缤纷色彩变成绚丽的图画,也可以是一张平庸的白纸,可有可无。一开始,我还以为我会一直和自己单位的同事一直待在一起,没想到组织却来了个报数分组。这样一来我就荣幸地加入第三小组——霹雳先锋组。就像书记所说的,我们不应该只局限于上下级的纵向认识也应该适当的发展我们的横向认识。通过分组让大部分不相识的人相聚一起,并且定下组名、定下口号、定下一起奋斗的目标!

刚开始的时候,我还有些顾虑,有些不知所措。心里总觉得和大家有点距离,觉得自己也不会是小组的核心人物也就没怎么把小组的事放在心上。很自然的自己就给自己戴上了一顶白帽子。当时我只觉得只要知道自己是哪一小组的成员、我们现在在干什么就得了。别的什么的我做不了主也说不上话,组长让我干什么就干什么,不出错就得了。在讨论组名和口号时,我一直保持沉默。也就偶尔给出点反应罢了,并没有什么贡献。突然我们的组长聂邦亮问我‘筱虹,你的看法是什么?’组长的这么一问,好像除了在问我的想法,还在提醒我我是可以选择别的颜色帽子戴的。一切在于我是怎么去看待的,我的态度是怎么定位的。在后来的几次小组讨论中,我开始学着改变自己愚昧想法,放开胆怯的积极地参与到讨论上。我知道,未必每次我的意见对小组都有帮助,可是至少我有动脑筋有主动思考。这也证明了我的存在并不只是为了附和别人而是为了超越自己,战胜自己。听了六顶帽子的管理价值后,我发现其实我们每个人只要活在组织里就自然而然地会经历这六顶帽子。不同的颜色代表不同的价值意义,同时也代表了不同的成长程度。每位领导者或者说每顶蓝帽子并不是一开始就是蓝色,六顶帽子强调的不是本身是什么?而是能够成为什么!本身是什么并不重要,重要的是你想成为什么!你想达成设定的目标?就要学会计划、学会学习。

学习并不单单指的是课本上书籍上的学习,书籍上的学习只是学习的冰山一角。工作、生活里的学习却学之不尽。工作上,我们要学会养成好的工作态度;我们要学会适应工作环境;我们要学会在工作经验中总结等等。‘心态决定了你的位置!’这句话一点也没说错。为什么有些人干了一辈子还是无所事事?为什么有些人能在基层岗位一跃而上成为领导者?这并不是哪个领导厚此薄彼,对下属不公平。而是人员的心态问题,取悦不同而已。易处长在讲述自己的职业生涯时也明确的指出大家必须要有“想干事、事干好、干好事、不坏事”的思想概念。所以我觉得心态是很重要的,它对我们的工作、为人处事都具有深刻影响。另外,在这短短的三天学习里我感觉到负责策划这次活动的负责人在每个环节里都清晰的勾画出我们这次团干培训的目的——学会组织、学会思考、学会协调、学会文明礼仪。不管是室内培训与互动,还是各项不同的讲座都充分体现了如何组织、如何思考、如何协调、如何知文明讲文明。在这次的团干培训中,其中有个活动就把这次的团干培训的目的都体现出来。就是在规定的20分钟内,每组都必需提交一个2010年五四青年节的活动方案并且获取吴书记的应允和5000元的活动资金。在这么短的时间内要提交一个方案这很考验一个团队的组织能力,也很体现个人的综合能力。不论结果,在听完吴书记和个小组代表的评价后,我觉得自己真的受益匪浅。

另外,这次的团干培训中,刘树谦老师的文明礼仪讲座也让我学到了不少知识。文明礼仪每个人都知道,但做出来并不是每个人都能做到。一句简单的“您好、谢谢、对不起”所体现的并不是六个字,更多的是体现一个人的素质。也许有些人会认为讲不讲文明是我的私事,别人管不着。可是就像刘老师讲的一样,今天你的文明礼仪做得不好是你的事,但是你在一个集体里文明礼仪做得不好就是一个集体的事。为什么外国的旅游胜地和洗手间都会用中文字标明文明礼仪要注意的事项字样?这并不是别的国家有意去看不起我们中国人,而是我们给外国人的印象就是这样。中国有句俗话,一颗老鼠屎影响一锅粥。如果我们不能以身作则,那么我们有可能本身就是那颗老鼠屎。明代学者王守仁说“知是行的主意,行是知的功夫;知是行之始,行是知之成;知和行是一个本体、一个功夫。知而不行,只是未知。”刘树谦老师的一席讲座更加勉励了我继续做个有素质有教养的中国青年。也许我们的一举一动未必能为身边的人带来感触,可是我知道我们的一举一动会影响下一代中国青年。因而我们更应该从我做起,从现在做起!

公司团干培训体会


5月,我有幸成为xx公司举办的第二届团干培训班学员。这是我第二次参加团干培训,虽然培训时间不长,但课程安排内容丰富,紧凑而充实。在这里,我不仅收获了知识,还收获了友谊;不仅拓宽了工作思路,更开阔了视野。

时政热点四个全面

学习四个全面是这次培训的第一课。四个全面是以xx同志为总书记的新一届中央领导集体治国理政的总体思路,是坚持和发展中国特色社会主义的战略布局。通过学习和领会习近平总书记的重要讲话精神,我认识到,作为青年一代,有理想、有担当,企业就有动力,国家就有前途,民族就有希望,实现中华民族伟大复兴就有源源不断的力量。

红色经典古田会议放光芒

我们怀着无比崇敬的心情参观了古田会议会场旧址。会场陈设简单,6排桌椅陈旧而简洁,听取讲解时,我注意到墙上的一幅画着古田会议场景的画,仿佛穿越到当时令人振奋的场景。我深深地体会到里面凝聚的红军奋斗历程,在这里,也让我见证了中国革命发展史上一个重要的历史片段。在鲜艳的团旗下,团青们举起右手,重温了当年入团许下的神圣誓言,心中感慨万分,深切地感受到作为团员的一份沉甸甸的责任。通过这次爱国主义教育暨重温入团誓词活动,瞻仰了革命圣地,了解了一段恢宏的革命历史,更是给我们上了一堂生动的革命传统教育课,让我们倍加珍惜来之不易的美好生活,在今后的工作生活中永远保持艰苦奋斗的作风。

团队拓展智慧与体能的较量

整个培训分成了三组,通过集体的力量,我们完成了一个个本觉得不可能完成的项目。无论是体育场上的拓展训练还是道德讲堂的课题表演,相信他人,就是为成功赢取时间。在实际工作中,当我们遇到困难的时候,只要我们坚定信心,积极努力,相信团结的力量,付诸行动,勇敢的迈出第一步,就可以战胜一切困难。总之一句话:自己的能力是有限的,而大家的能力是无限的,相信他人就是相信自己。

课堂充电礼仪、沟通再学习

个人的礼仪素质和职场沟通技巧,对我们来说应是一门必修课,每次听课都能从中获益良多,它直接关系到我们企业的形象,关系到单位的经济与社会礼仪。但是我们仅知道这些知识是没用的,一定要实践,而且要养成良好的习惯。做一个合乎礼仪规范的人,这不仅会有助于自己的人际交往,更能赢得别人对自己的尊重,使自己立于社会的不败之地。

短暂的培训结束了,我们回到不同地区的不同岗位上开始工作,五天的时间大家培养了深厚的感情。五天虽然短暂,但是这次培训使我们每个人都收获颇多,希望大家把这一份激情与信任,感激与责任带到未来的工作中,踏踏实实的走好每一步,与华电同发展、共进步。

公司团干培训领会


进修"四个周全"是此次培训的第一课。"四个周全"是以xx同志为总书记的新一届中心引导集体治国理政的总体思路,是保持和成长中国特点社会主义的┞方略构造。经由过程进修和领会习近平总书记的重要讲话精力,我熟悉到,作为青年一代,有幻想、有担当,企业就有动力,国度就有前程,平易近族就有欲望,实现中华平易近族巨大年夜中兴就有源源赓续的力量。

我们怀着无比崇拜的心境参不雅了古田会议会场旧址。会场摆设简单,6排桌椅陈腐而简洁,听取讲解时,我留意到墙上的一幅画着古田会议场景的画,仿佛穿越到当时令人振奋的场景。我深深地领会到琅绫擎凝集的赤军斗争过程,在这里,也让我见证了中国革刺探长史上一个重要的汗青片段。在鲜艳的团旗下,团青们举起右手,重温了昔时入团许下的神圣誓言,心中感慨万分,深切地感触感染到作为团员的一份沉甸甸的义务。经由过程此次"爱国主义教导暨重温入团誓词"晃荡,仰望了概绫屈圣地,懂得了一段恢宏的概绫屈汗青,更是给我们上了一堂活泼的概绫屈传统教导课,让我们倍加珍爱来之不易的好梦生活,在往后的工作生活中永远保持艰苦斗争的风格。

小我的礼节本质和职场沟通技能,对我们来说应是一门必修课,每次听课都能大年夜中获益良多,它直接关系到我们企业的形象,关系到单位的经济与社会礼节。然则我们仅知道这些常识是没用的,必定要实践,并且要养成优胜的习惯。做一个合乎礼节规范的人,这不仅会有助于本身的人际交往,更能博得别人对本身的尊敬,使本身立于社会的不败之地。

时政热点——"四个周全"

团队拓展——聪明与体能的较劲

全部培训分成了三组,经由过程集体的力量,我们完成了一个个本认为弗成能完成的项目。无论是体育场上的拓展练习照样道德教室的课题表演,信赖他人,就是为成功赢取时光。在实际工作中,当我们碰到艰苦的时刻,只要我们果断信念,积极尽力,信赖联结的力量,付诸行动,大胆的迈出第一步,就可以克服一切艰苦。总之一句话:本身的才能是有限的,而大年夜家的才能是无穷的,信赖他人就是信赖本身。

5月,我有幸成为xx公司举办的第二届团干培训班学员。这是我第二次参加团干培训,固然培训时光不长,但课程安排内容丰富,紧凑而充分。在这里,我不仅收成了常识,还收成了友情;不仅拓宽了工作思路,更坦荡了视野。

红色经典——古田会议放光线

教室充电——礼节、沟通再进修

短暂的培训停止了,我们回到不合地区的不合岗亭上开端工作,五天的时光大年夜家培养了深挚的情感。五天固然短暂,然则此次培训使我们每小我都收成颇多,欲望大年夜家把这一份豪情与信赖,感激与义务带到将来的工作中,踏扎实实的走好每一步,与华电同成长、共进步。

学校团干培训心得范文


xx年11月18日,我有幸参加了树达学院理工系组织的团干培训。通过这次培训,让我的思想觉悟有了更一步的提高,认识到了自身的缺点和不足,能让我在今 后的学习和工作中有了改造的机会,作为一名团干我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会,也让我认识到了要做一名好哦团干并不容易,需要去花时间和精力让自 己去充实,培养表达能力,创造能力,还需培养对突发事件的处理能力。

团干培训从xx年11月9日开始,工进行了九天,在这九天中,我学到了原来学校团学干部工作从来都是这么辛苦,但他们任劳任怨,无论做什么事情都是吃 苦在前享乐在后,但还要受到许多同学在他们背后的冷嘲热讽和指指点点,然而他们并没有因此而抱怨,而是默默的承受这一切,再次用实际行动来证明了他们的能力,以此来获得同学们的肯定和认可。

团干培训第一天,是由树大学院杨智勇老师和孙岳兵老师组织进行的前期团干培训思想动员大会。第二天是团委组织听洪战辉学长的讲座。洪战辉学长的亲身经历让我们明白作为一个生命个体,我们的命运与国家的命运休戚相关。作为一个平凡的大学生,作为一个从平常老百姓中走出来的人,洪战辉在仰望天空、仰视生命时,看到了生 活的真谛。虽然洪战辉的成长史曾经有太多的苦难

难,但在洪战辉的心中有着美好的梦想和远大的抱负,而从没有因为金钱而忘记心中的信仰!一次,洪战辉和他的一 个朋友在学校里卖笔芯,一星期赚了不少钱。他的朋友兴奋地说:“全国有那么多学校,我们这样做下去一定会赚大钱!读书无非就是为了赚钱呀,那我们现在还回学校干嘛!”洪战辉很认真地对他说,他赚钱并不是为了能过上奢侈的生活,而是为了能回到学校安心地读书,通过学习知识来提高自己的素质、思想、修养和各方面的能力。也只有这样,人的心胸才会越来越开阔和大度,那因贫穷和苦难积郁下来的伤口才会越来越小,最后消失。虽然现在可能会是个“穷书生”,但以后一定 能赚到更多的钱,生活也会变得充实!会议在一种生动活波的气氛中大约进行了一个多小时,虽然实践短暂但也达到了一种应有的效果,讲解人讲的乐意,同学们也听的高兴。第九天,是由各组小组长组织的实践活动。活动很精彩,活动进行了一系列游戏比赛活动,整个游戏过程中,我们都是在欢声笑语中度 过的,同时我们也积极参与各个游戏中去,保证了整个游戏活动的顺利进行,活动进行了大约两个小时,但我们却没有感动一丝乏味和疲倦,反而是整个活动让我们意犹未尽,耐人寻味。

本次实践活动包括三个板块。

第一板块是在岳麓山山顶开展“团章 团情 团史”学习讨论会,同学们对团的相关知识进行了讨论和更加深入的学习。第二板块是岳麓山纪念馆,学员们向革命先烈致敬,学员代表发言,并重温了入团誓词。第三板块是岳麓山玩游戏,加强团干的团结。这些活动不仅让学员们更好的学习了共青团的知识,而且培养了学员们的爱国情操,加强了学员们心系祖国、心系民族的思想情怀。

虽然实践活动时间是短暂的,但是却让我们看到了我们树达学院团学干部对待生活和工作的认真态度,以及他们的组织策划能力和处理突发事件的应变能力, 让我们不得不为之叹服。这次培训讲的最多的也是关于能力的培养,在学习和工作中,如何塑造一个领袖的角色也尤为重要,要想成为一个好的领袖,就必须 要有足够的能力,让别人来认同你肯定你,作为20多位团干中的一员,我不得不相信能力这一词的重要性。所以通过这次培训我充分的认识到:能力从来都不是与生 俱来的,它必须在学生团干的自我教育,自我管理,自我服务中得以培养和建立,使自己的各种能力得以升华,然后把能力运用到实际生活中

  网站地图