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2024员工工作总结

家政服务合同2024。

在我国普法工作越来越全面的今日,大家都十分认真对待合同的签订,合同,也叫有设立条件的合作协议,你有没有看过可以借鉴的合同范本吗?以下由小编为大家精心整理的“家政服务合同2024”,仅供参考,欢迎大家阅读。

一、经甲方(用户)乙方(家庭服务员)协商同意,签定服务合同,在合同有效期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规,遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》,以保护甲、乙双方的合法权益,不受侵犯。

二、甲方(用户)的权利和义务

1.有权要求乙方提供_______________为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。

2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。

3.平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。不准虐待。

4.负责保护乙方安全。

5.按月付给乙方工资 元每月递增 元,增到    元,不得拖欠克扣。

6.保证乙方每月休息不少于 天,如因特殊情况不让乙方休息,征得乙方同意,并应按天付给报酬。

7.乙方为甲方服务时,造成本人或他人的意外事故,甲方应立即通知有关部门和公司,积极处理好善后事宜,并承担一定经济责任。

8.乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。

9.不得擅自将乙方转换为第三方服务,不许将乙方带往外地服务。

三、乙方(家庭服务员)的权利和义务

1.自愿为甲方提供____________________为内容的家庭服务工作。

2.热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。

3.不得擅自外出,不带外人去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。

4.服务期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。

5.每月可休息 天,如因甲方需要而停休,有权向甲方按天收取报酬。

6.有权拒绝,转换为第三方服务,或带往外地服务。

7.有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动报酬。

8.乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门和公司提出申诉,直至向司法部门控告。

四、合同签订

1.签订合同时,双方向公司(合同签发部门)交纳介绍费 元,(甲方 元、乙方 元)介绍费一律不退。

2.合同到期后应由双方联系公司办理续签手续。

3.经公司同意,双方持合同办理合同续签手续,合同继续生效。

4.乙方擅自离开用户家,甲方必须在24小时内通知公司备案,否则乙方所出问题均由甲方承担责任。

5.本合同经双方商洽期限自20xx年  月  日起至20xx年 月 日。

6.我公司员工统一管理,甲方必须把乙方工资转给家政公司帐号:(4563513000324114829)中国银行466180401880329041

7.补充协议:

甲方(签字)    登记号

乙方(签字)    登记号

公司(盖章)

合同不仅仅是是维护法律权益的证明,更是对自身责任的规划。在阅读了这篇《家政服务合同2024》之后如果还想阅读更多相关文章,请多多关注我们2024员工工作总结,欢迎下次再来,在此期待您的光临!

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