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双随机一公开工作计划

双随机一公开工作计划6篇。

按照上级所指示的内容,我们都要准备好一份详细的工作计划。工作计划,就是我们对下阶段工作的目标、实施步骤及结果的预期规划。那么怎样写工作计划才能保证工作计划更清晰明了呢?下面是小编精心整理的"双随机一公开工作计划6篇",建议你收藏并分享给其他需要的朋友!

双随机一公开工作计划6篇

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(篇一)

为贯彻落实**省“双随机、一公开”监管工作指示精神,着力提升“双随机、一公开”监管规范化、标准化水平,按照市政府和市“双随机、一公开”监管工作安排部署,结合本部门实际,市局网安支队特制定20xx年度“双随机”抽查工作计划。具体内容如下:

一、明确检查对象

全市网安部门以本辖区互联网上网服务营业场所(即网吧)为检查对象,各县市区网安大队要实时根据网吧实际经营状况及时调整“双随机”主体名录库。

二、重点抽查内容

在执法检查过程中,重点抽查以下内容:1、未按规定方式接入互联网的;2、未按规定变更主要负责人、网络地址或者终止经营活动;3、未建立场内巡查制度的;4、在互联网上网服务营业场所经营单位制作、下载、复制、查阅、发布、传播不良信息或进行危害信息网络安全活动;5、未按规定核对、登记上网消费者有效身份证件,未按规定时间保存登记内容、记录备份,或者在保存期内修改、删除登记内容、记录备份的;6、发现上网消费者的违法行为未予制止并向文化行政部门、公安机关举报的;7、未履行信息网络安全,擅自停止实施安全技术措施的。

三、抽查时间及比例

各县市区网安部门,原则上每个月至少抽查2次,每次不低于15%。对投诉举报多、列入经营异常名录或有严重违法违规记录等情况的网吧,要加大随机抽查力度。各县市区网安部门在专项检查整治期间,要注意总结工作的经验和问题,及时向市局支队反馈情况。

四、结果反馈,全部公开

各县市区按照双随机抽查计划,对抽查检查情况,是否存在问题,或给予什么处罚,要每周五将检查结果统一反馈到市局网安支队,支队将双随机检查情况每半月通报一次。市局支队按照公开的原则,于每月20日前,将汇总全市网吧随机抽查情况,按照要求在指定地方予以全部公开公示,特别是对于存在问题网吧业主按照“双随机、一公开”管理领导小组有关要求,将其列入重点管控对象,进一步加强日常监督管理工作。

(篇二)

为进一步贯彻国家、省推行“双随机一公开”有关文件精神,全面落实我市民政系统推进“双随机一公开”监管工作,根据我局随机抽查事项清单,计划20xx年对全市社会团体、民办非企业等对象开展随机抽查。现制定以下工作计划:

目标要求

通过随机抽查的科学方法和信息化手段,转变民政监管方式,提升监管效能,切实解决部分领域中检查任性和执法扰民、执法不公、执法不严等群众反映强烈的突出问题,杜绝民政部门不作为、乱作为现象,营造公平竞争的发展环境,推动社会治理创新发展。

主要原则

(一)坚持合法合理监管。严格执行有关民政法律法规规章,落实监管责任,确保事中事后监管有序进行,推进随机抽查制度化、规范化。

(二)坚持公正高效。严格按照执法程序,依法保障监管主体的合法权利,切实做到严格规范文明执法,提升监管效能,减轻市场主体负担,优化社会治理环境。

(三)坚持公开透明。实施随机抽查事项公开、随机抽查制度公开、随机抽查过程公开、随机抽查结果公开,保障市场主体权利平等、机会平等、规则平等。

工作计划

抽查时间:20xx年全年随机;

抽查对象范围:丽水市民政局随机抽查对象库;

牵头处室:社会工作处;

检查人员:丽水市民政局执法检查人员名录库。

(篇三)

为进一步探索深化行政体制改革,促进市场公平竞争,维护市场正常秩序,加强对用人单位的监督管理,规范人力资源和社会保障日常监管行为,提高事中事后监管的效率和执行力,实现科学、有效监管,根据《印发**人力资源和社会保障局“双随机”抽查监管工作实施细则(试行)的通知》(中人社发〔20xx〕192号)相关要求,结合工作实际,制订本计划。

一、总体要求

按照省、市政府关于“双随机一公开”的有关要求,坚持“简政放权、依法监管,公正高效、公开透明”的原则,转变监管理念,创新监管方式,全面推行“双随机一公开”工作机制。通过电子化手段实现按不同抽查类型、抽查对象及执法检查人员的随机配对,实现规范监管行为,提升监管效能。

二、工作任务

(一)执行随机抽查事项清单制度

认真梳理法律法规规章赋予的监督检查职责,对照我局权责清单,依据《**人力资源和社会保障系统“双随机”抽查监管事项清单(第二版)》,明确抽查事项名称、内容、抽查依据、抽查主体、抽查覆盖率等。

对监管事项的监督检查,可以结合20xx年人社部、省人社厅部署的“双随机”专项检查或者市商改办组织的跨部门“双随机”联合检查在相应的时段开展实施;对上级部门已经部署的各类专项行动不再专门开展“双随机”专项检查;对外国人就业行为的监督检查、劳务派遣机构执行有关规定的监督检查、民办职业培训学校执行有关规定的监督检查、人力资源服务机构等用工主体执行有关规定的监督检查以及对有关组织和个人骗取社会保险金、社会保险待遇的监督检查可与局相关业务科室协调开展检查。

对于配合监察执法事项的监督检查不单独列为“双随机”专项检查事项,结合其他事项检查一起,检查中发现有拒绝配合监察执法行为的,依法予以查处。

(二)健全随机抽查方式

1.随机抽取检查对象方式:依据随机抽查事项清单分类建立用人单位名录库,按照检查对象类型、行业、性质、经营规模、地理区域等特定条件,通过人力资源和社会保障信息平台“双随机”抽检系统抽签等方式,随机抽取确定待查对象名单。

2.随机选派执法人员方式:根据依法核发的《**省人民政府行政执法证》建立执法检查人员名录库,通过“双随机”抽检系统随机根据抽查事项从执法检查人员名录库中随机选派。被抽取的行政检查人员与被抽取的检查对象有利害关系的,应当回避,并重新抽取行政检查人员。每次行政检查抽取的检查人员不得少于2人。

(三)合理确定随机抽查比例和频次

按照既要保证必要的抽查覆盖面和工作力度,又要防止检查过多和执法扰民的要求,以不影响公正与效率为前提,可以合理确定随机抽查的比例和频次。对举报投诉多、群众关注度高、列入拖欠农民工工资“黑名单”、诚信等级低或者有重大劳动保障违法记录的用人单位,可以加大随机抽查力度,提高抽查比例和频次。对于法律法规规章有规定的,按规定实施;合理安排抽查时间,抽查对象较多的同一抽查事项可分几个时间段开展抽查。

(四)强化随机抽查结果应用

组织实施“双随机一公开”监管工作,要按照“全程留痕、责任可溯”要求,及时做好抽查结果记录和工作台帐归集,随机抽查结果纳入用人单位社会诚信记录,并按规定通过国家企业信用信息系统以及局网站对外公示。公布的内容包括但不限于:被抽查用人单位名称、抽查时间、抽查方式、抽查内容、抽查结果以及违法行为查处情况等。

要对抽查发现的违法行为,依法依规及时查处,及时向社会公开行政处罚案件信息,接受社会监督。属于其他部门管辖的,及时移送相关部门查处;涉嫌构成犯罪的,依法及时向司法机关移送。

三、工作要求

(一)统一思想认识。推行“双随机一公开”是简政放权、优化服务的重要举措,各相关单位务必高度认识此项工作的重要性和必要性,切实转变工作理念,加强对随机抽查工作要求的学习,确保随机抽查工作取得明显实效。

(二)强化统筹协调。劳动保障监察综合行政执法支队应根据“双随机”专项检查部署要求,结合我市实际,制定相应的专项检查方案;执法人员及被检查单位名单由劳动保障监察综合行政执法支队从“双随机”抽检系统中抽取,必要时可邀请局纪检部门到场监督抽取过程;各业务科室要加强涉及本科室业务检查时的执法指导。

(三)严格责任落实。随机抽查是行政执法监管方式的探索和创新,在开展“双随机”工作中执法人员要加强规范执法意识,促进事中事后监管公平、有效、透明,不断提高执法能力。

(篇四)

为贯彻落实中央、国务院的决策部署,进一步推进简政放权、放管结合、优化服务工作,根据《金溪县人民政府办公室关于印发推进行政检查“两随机一公开”工作实施细则的通知》文件精神,做好20xx年我局“双随机一公开”工作,规范水行政执法行为,促进执法公开、公平、公正,结合我局实际,制定本计划。

一、目标要求

按照“依法监管、公正高效公开透明、协同推进”原则,规范监管行为,创新管理方式,强化市场主体自律和社会监督,着力解决群众反映强烈的突出问题,创新监管方式,提高监管效能,优化监管服务,切实解决水利检查随意性和不到位等问题,为水利生产经营主体营造公平竞争水利发展环境

二、主要工作

(一) 完善“双随机一公开”抽查工作机制

“双随机一公开”制度,是指以“随机抽取检查对象、随机选派执法检查人员”的方式开展水行政监督检查的执法机制。我局随机抽查的领域目前包括由本局管理的取水许可项目、生产建设项目水土保持方案许可实施情况及在建和运行管理工程水利安全生产的监督检查(具体随机抽查事项清单见附件)。“双随机一公开”抽查机制应结合我局工作实际逐步推广至法律法规规章规定的其它水行政执法监督领域,不断提高随机抽查在检查工作中的比重。

1、建立抽查对象数据库。根据检查要求,建立取水户数据库、水土保持生产建设项目数据库及水利安全生产数据库,数据库内容根据水利局行政许可实施情况进行动态更新。

责任部门:水政监察大队、防汛办、工管股、农水股、水保办和工程质量监督站。

2、建立执法人员数据库。根据检查要求,建立执法人员数据库,人员包括局水政监察大队、防汛办、工管股、农水股、水保办和工程质量监督站。数据库内容根据部门人员变动情况进行动态更新。执法检查人员应当具有行政执法资格,未取得执法资格的不得列入名录库。

责任部门:水政监察大队、防汛办、工管股、农水股、水保办和工程质量监督站。

3、组织抽查。局各职能股室(站)具体组织抽查活动,以摇号等随机抽查的方式抽取检查对象、执法人员(不少于2名)。为确保抽查程序公平、公正、公开。若抽到人员因客观原因未能参加检查,应采取“递补抽取”的方式仍从执法检查人员名录库中随机抽取产生。执法检查人员与抽查对象有利害关系的,应依法回避。

责任部门:水政监察大队、防汛办、工管股、农水股、水保办和工程质量监督站。

4、对检查中发现的问题,应责令有关单位限期整改,整改期限结束后,检查人员应对整改情况进行回访,确保整改要求的落实。

责任部门:办公室

(二) 合理确定随机抽查比例和频次

抽查频率原则上每年不少于2次,检查事项随机抽查比例不低于70%,法律法规有其他规定的,从其规定。

(三)“双随机一公开”抽查结果的运用

1、实行以“一抽查一公开”制度。抽查工作结束后,及时向社会公布结果;对抽查发现的违法违规行为和情形,要依法依规加大惩处力度,及时公开行政处罚信息;属于其他部门管辖的,及时移送相关部门查处;涉嫌构成犯罪的,依法及时向公安机关移送。

责任部门:水政监察大队、防汛办、工管股、农水股、水保办和工程质量监督站。

2、建立水利系统市场主体诚信档案。根据随机抽查结果,对取水许可单位(个人)、涉及水土保持的生产建设单位建立诚信档案。

责任部门:水政监察大队、防汛办、工管股、农水股、水保办和工程质量监督站。

3、建立失信联合惩戒机制。对经检查中确定的失信单位(或个人),列入失信黑名单,进行全县通报。推进随机抽查与社会信用体系相衔接,条件成熟时,将随机抽查结果及时推送至我县公共信用信息平台,纳入市场主体的社会信用纪录,让失信者一处违规、处处受限。

4. 探索开展联合抽查执法机制。局机关成立随机抽查工作协调小组,组织协调相关部门开展联合抽查工作。按照“双随机一公开”的抽查要求,对同一市场主体的多个检查事项与涉及不同区域的同类检查事项,组织开展联合抽查,有效整合利用现有执法资源,提高执法能力,降低市场主体成本。

责任部门:水政监察大队、防汛办、工管股、农水股、水保办和工程质量监督站。

三、工作要求

(一)加强组织领导。推进随机抽查是贯彻落实党中央、国务院关于深化行政体制改革,加快转变政府职能,推进简政放权、放管结合、优化服务决策部署的重要举措,要深刻认识推广“双随机一公开”抽查工作的重要性和必要性,主要领导对随机抽查工作亲自抓,分管领导具体抓,做好对抽查工作的组织部署、督促指导,强化部门之间的协同配合,不断探索和完善相关工作体制机制,提高执法检查的效能和水平。

(二)严格落实责任。各业务股室要进一步增强责任意识,大力推广“双随机一公开”抽查,公平、有效、透明地进行事中事后监管,明确工作要求,落实责任任务,切实履行法定监管职责,强化对随机抽查工作的过程监控和绩效评价,对监管工作中失职渎职的依法依规严肃处理。

(三)加强宣传培训。随机抽查是事中事后监管方式的探索和创新,各业务股室要按照本方案的工作要求,积极与上级部门沟通,加大宣传力度,充分运用网络、媒体等渠道,广泛开展宣传报导,积极争取社会各界支持,为随机抽查工作顺利开展营造良好的氛围。同时加强执法人员培训,加快转变执法理念,不断探索完善随机抽查机制。

(四)强化廉洁自律。各股室要严格遵守法定程序和权限,不得妨碍生产经营单位正常的生产经营活动,不得索取、收受被检查对象及相关利益人的财物或其他利益,不得徇私枉法和营私舞弊。对抽查工作中失职渎职和违纪的,要依法依纪严肃处理。

(篇五)

为规范市场执法行为,提高市场监管效能,切实减轻企业负担,营造公平竞争的发展环境,根据《国家工商总局关于做好“双随机一公开”监管工作的通知》精神,结合《铅山县市场和质量监督管理局“双随机一公开”抽查工作细则》的要求,我局现制定20xx年度“双随机一公开”行政检查工作计划。

一、检查对象

在铅山县范围内注册登记的个体工商户,各类企业和农民专业合作社等各类市场主体(备注:根据市场主体进入,退出市场情况变化动态调整抽查主体,对企业、个体工商户、农民专业合作社年度报告等行为进行监督检查)对全县合同监管情况、广告行业的监管情况进行随机抽查。

二、总体要求

对纳入本级年度行政检查计划的对象,随机抽查比例原则上不低于辖区内市场主体的1%,对涉及安全和民生的重点监管领域以及投诉举报多,列入经营异常名录或有严重违法违规记录等情况的市场主体,将加大随机抽查力度。

三、具体内容

(一)对全县企业、个体工商户、农民专业合作社年度报告等行为随机抽查进行行政监督检查。

依据国务院《企业信用信息公示暂行条例》采取定向与不定向结合的抽查方式(抽查对象、抽查人员“双随机”),组织抽查部门:企业监督管理股,抽查区域:全县,抽查行业:企业、个体工商户、农民专业合作社。对全县企业、个体工商户、农民专业合作社年度报告等行为进行行政监督检查,对公示的信息有隐瞒真实情况和弄虚作假的行为予以严厉查处。三个行业检查比例不少于1%。抽查具体事项:根据市场主体进入至退出市场变化情况。抽查内容:企业、个体工商户、农民专业合作社的生产、经营信息、法定代表人(负责人)的信息、开业、歇业、停业等事项。检查时间:20xx年2月28日至12月31日结束。配合单位:基层分局,实施抽查单位:随机执法人员。

(二)对全县合同监管情况进行随机抽查。

依据《中华人民共和国合同法》的规定,我局今年将对全县合同监管情况进行抽查检查,组织抽查部门:市管股,抽查比例1%,抽查行业:企业,检查具体事项:格式条款合同的备案及条款内容、合同履行情况。检查内容:合同是否有侵犯消费者权益行为的条款等违法行为。抽查时间:20xx年2月28日—20xx年12月31日止结束。配合单位:基层分局,实施检查单位:随机执法人员。

(三)广告违法行为的检查。

今年我局将依据《中华人民共和国广告法》的规定对全县广告行业进行抽查检查,组织抽查部门:商广股,抽查行业:广告经营者和发布者,抽查比例:1%,检查具体事项:广告经营者和发布者的主体资格、合法性。检查内容:广告经营者的《广告经营许可证》、发布广告内容是否真实合法、广告用语是否合法。抽查时间:20xx年2月28日至20xx年12月31日结束。配合单位:基层分局,实施检查单位:随机执法人员。

四、工作要求

(一)提高认识,加强领导。“双随机一公开”抽查制度是简政放权、放管结合、优化服务的重要举措,各成员单位要高度重视,切实转变监管理念,密切协调配合,健全工作机制,部门协同和上下联动,统筹推进,确保“双随机一公开”工作顺利开展,落实到位。

(二)精心组织,周密计划。各成员单位要将“双随机一公开”工作纳入本部门的重点工作任务中,认真制定随机抽查计划,精心组织随机抽查工作并做好本部门业务范围内的指导、督导工作,各分局要加强部门协调,强化组织保障、机制保障,统筹安排各项抽查任务,切实抓好具体任务的部署与执行。

(三)扩大宣传,营造氛围。各单位要采取行之有效的宣传方式,扩大“双随机一公开”工作的社会知晓度和影响力,对检查中发现的问题企业要依法依规加大查处力度,形成有效震慑,提高企业对“双随机一公开”工作的认知度,增加企业守法经营的自律性,为实现“一处违法,处处受限”的联合惩戒机制奠定良好的基础。

(四)开展督查,确保实效。县局继续把“双随机一公开”工作纳入年度工作目标考核,“双随机一公开”工作领导小组将定期或不定期组织督查检查,对各单位“一单两库”、“一细则”工作计划制定,报送情况以及“双随机一公开”工作的开展情况进行督查考核,确保此项工作有序推进,取得实效。

(篇六)

根据《关于全面推行"双随机一公开"监管机制加强事中事后监管工作的通知》(厦湖审改办〔20xx〕7号)精神,20xx年,我局将继续推广随机抽查规范事中事后监管,推进行政监管科学化、规范化,结合我局实际,制订本计划。

一、目标要求

随机抽取检查对象,随机选派执法检查人员,及时公布查处结果,通过随机抽查的科学方法和信息化手段,转变监管方式,提升监管效能,克服“任性”检查、实行“阳光”文明执法,全面推行“双随机一公开”工作机制。20xx年底,随机抽查事项要实现全覆盖。

二、主要原则

(一)坚持合法合理监管。严格执行有关社会组织法律法规规章,落实监管责任,确保事中事后监管有序进行,推进随机抽查制度化、规范化。

(二)坚持公正高效。严格按照执法程序,依法保障监管主体的合法权利,切实做到严格规范文明执法,提升监管效能,减轻市场主体负担,优化社会治理环境。

(三)坚持公开透明。实施随机抽查事项公开、随机抽查制度公开、随机抽查过程公开、随机抽查结果公开,保障社会组织权利平等、机会平等、规则平等。

三、检查内容

(一)不执行政府指导价、政府定价以及法定价格干预措施、紧急措施的行为。

(二)违反明码标价规定的行为。

(三)行政事业性收费违法行为。

四、步骤安排

(一)随机确定检查人员和被检查对象

根据检查对象随机抽取制度。按照年度价格工作的要求,确定价格执法检查对象和执法检查人员。其中,检查对象从检查对象名录库中随机抽取,检查对象名录库现包括住宅小区物业、停车场、超市和行政事业单位等市场主体名录库。执法检查人员从有执法证件和办案经验的执法检查人员中随机选派。我局目前有执法证的人员包括黄永龙、徐良彪、雷庆恩、陈凌樱。

随机抽查至少每半年进行一次,每次至少抽取的检查对象比例不低于5%。随机抽查的比例和频次由物价检查所根据监督检查对象情况合理确定,以不影响公正和效率为前提,既要保证必要的抽查覆盖面和工作力度,又要防止检查过多。对有过价格行政处罚的对象,要加大随机抽查力度,提高抽查比例和频次。对抽查发现的违法行为,依法依规严肃查处。属于其他部门管辖的,及时移送相关部门查处。涉嫌构成犯罪的,依法及时向公安机关移送,严禁有案不移、以罚代刑。

(二)开展检查

执法人员根据抽签结果,每2名执法人员一组,实地检查相关检查对象,填写检查报告单。对可以现场整改的问题,当场指出要求整改。

(三)督促整改

根据检查结果,对存在问题的社会组织下发整改通知书,要求限期整改。

(四)向社会公布

检查情况、被检查对象存在的问题及整改落实情况,于20xx年1月前在湖里区政府网站上公布。

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校务公开工作计划


校务公开工作计划


20xx年校务公开工作计划
20xx年是反腐倡廉的巩固年,为进一步加强学校党风廉政建设,促进学校民主管理及民主监督的作用,增强广大教职工的主人翁意识,激发广大教职工的智慧和创造力,从而推动学校的改革和发展,制定20xx年学校校务公开工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大会议精神为指导,以加强党风廉政建设、调动全校教职工当家作主的积极性和创造性为目标,以促进我校教育的改革稳定发展、努力提高学校管理水平和办学质量为目的,在认真贯彻执行上级有关精神的前提下,把我校校务公开工作的引向深入。
二、工作目标
继续以依法公开、真实公开、注重实效、有利监督为基本原则,进一步贯彻落实党的全心全意依靠广大教职工办学的根本指导方针,坚持和完善民主管理、民主监督的学校管理形式,积极推行校务公开制度,从根本上引导、激发本文 和保护教职工参与学校管理的主人翁积极性;团结全体教职工,同心同德,努力奋斗;促进学校党风廉政建设,进一步密切学校党群关系、干群关系,使学校在平稳过渡中得以提高和发展。
三、公开内容
(一)向社会公开的内容
1、各类向学生收费的项目,包括收费标准,收费范围,批准收费的部门及监督电话,学生书杂费的减免条件和减免结果等。
2、各类招生计划、招生人数及招生录取程序方法等。
3、三好学生评选,优秀学生干部评选,直升考优秀生推荐等评优、推优事项。
(二)向教职工公开的事项.
1、学校发展规划、学校工作计划、学校工作总结、工会换届选举事宜、重大改革方案等。
2、各级各类教职工评优考核的对象、条件、名额、结果等;对违法违纪教职工处理意见结果等。
3、学校行政干部的选拔、任用,教职工提薪、聘任、晋升的条件、程序和结果等。
4、教职工工资调整,奖金福利分配方案,医保及其他社会保障基金缴纳情况等。
5、按上级有关规定应当公开或上级教育行政部门要公开的其他内容。
学校应该全面公开这些内容,接受民主监督,并听取教职工、学生及家长的意见。对规定以外的内容,在工作中根据需要可由学校党政决定及时公开。有些具有一定保密性的校务,在校办公会议或校党总支会议上公开。
四、公开形式
1、教职工代表大会或教工大会。学校教育教学改革与发展的方针政策、重大改革方案、涉及教职工利益的重要规章制度和奖惩方法、教职工福利分配方案、干部评议情况等必须提交教代会讨论、审议和通过。
2、行政办公会议及党总支会议。有一定保密性的校务在办公会议或总支会议上讨论或通报。
3、利用学校网站等媒体向教职工、学生、家长通报有关校务。
4、建立固定的校务公开栏,根据不同的时期,定期公开学校校务。
5定期召开家长会和家长委员会成员会议,通报学校管理、教育教学等工作的实施情况。
五、保障措施
1、加强组织领导,强化责任落实。按照党组织统一领导,行政领导主抓,工会参与,群众督促,监督小组、评议小组督办检查的工作格局,认真做好校务公开工作。
2、学校定期召开不同类型的座谈会(年级、学科组长座谈会、青年教工座谈会、女教工座谈会、退休教工座谈会等),多渠道听取建议,共商学校发展改革大计。
3、定期做好校务公开工作的总结和考核,以求实务真的态度,不断改进和完善校务公开各项工作。
4、加强检查,以检查促进步和提高。发现问题,及时解决。

政务公开工作计划


政务公开工作计划

20xx年乡政务公开工作,要深入贯彻落实国务院《政府信息公开条例》和省、市、区政务公开工作精神,按照统筹规划、突出重点、切合实际、稳步实施的要求,进一步完善公开制度,丰富公开内容,规范公开程序,创新公开形式,加强监督检查,大力推进政务公开办事公开工作上新台阶。

一、要充分认识全面推行政务公开办事公开制度的重要意义。各部门要站在讲政治的高度,充分认识全面推动政务公开办事公开工作的重要意义,主动适应新形势下社会主义民主政治建设新要求,加大政务公开办事公开力度。

二、要切实加强政务公开办事公开工作的领导。建立健全党委领导下的政务公开办事公开领导小组、监督小组,及时的调整和充实领导小组成员。通过健全政务公开组织机构,有组织、有领导、有计划,积极稳妥地推进政务公开办事公开工作。

三、要落实政务公开办事公开实效。要围绕中心,突出重点,注重实效,把政务公开办事公开的重点、难点、社会群众关心的热点问题,作为政务公开办事公开主要内容,努力做到政务决策公开、过程公开、结果公开,关系群众切身利益的重大问题公开,通过多种形式让干部群众参与和知道,保证公开的真实性,防止公开的随意性,注重公开的实效性,坚持公开载体的创新性,不搞形式主义,不做表面文章,全面落实政务公开办事公开实效。

四、要建立和完善政务公开办事公开制度。政务公开办事公开是一项关系重大、政策性很强的工作,各部门要认真贯彻执行,要进一步建立健全政务公开办事公开的各项制度,坚持公开原则的确定性与公开步骤的渐近性相结合,公开内容的真实性与公开形式的多样性相结合,在实践中不断深化和完善政务公开办事公开的工作制度,规范政务公开办事公开程序,重视政务公开办事公开流程,大力创新政务公开制度。

五、要加强政务公开办事公开工作的监督检查。20xx年度乡政府将把政务公开、办事公开纳入对各村的目标管理之中,作为绩效评估工作的重要内容督促检查,认真开展政务公开考核评估工作,定期或不定期地组织干部群众代表对政务公开情况进行督促。各村要秉着对党负责,对群众负责,对社会负责的态度,深入了解群众的呼声和要求,加大对政务公开办事公开督促检查力度,实行有效监督,严格责任追究,确保政务公开办事公开规范、有序、真实、实效,全面提高政务公开办事公开工作的质量和水平。


学校校务公开工作计划(4篇)


学校校务公开工作计划一:流美中心小学201*年校务公开工作计划

为了推动校务公开工作深入开展,规范办学行为,坚持民主管理,加强学校廉政建设,强化对权力运行的制约和监督,保证和维护全校师生的合法权益,提高学校行政管理效能,促进学校各项工作的开展,特制定本年度学校校务公开计划。

一、工作目标

进一步加强校务公开工作,全面推行校务公开制度,加大教职工对学校工作参与和监督的力度,密切党群、干群关系,调动领导干部和全体教师的积极性;深化内部管理体制改革,规范办事行为,提高工作水平,提高教职工依法治校、依法治教的自觉性;树立教师公正、高效、廉洁的良好形象。

1、深入党风廉政建设,加强学校民主管理,把推行校务公开工作列入学校重要议事日程。

2、进一步提高校务公开公开领导小组成员、校务公开监督小组成员的责任制。

3、学校要本着高度负责的态度,坚持从实际出发,认真组织实施,坚持克服形式主义,确保校务公开健康、稳步、有序、顺利推行。 

4、学校要认真制定有关校务公开的各项制度,建好台账资料,并及时做好有关校务公开信息的采集工作,及时做好台账记录。

5、继续做好学校对内对外的公开栏、校长信箱等有效的公开栏目,充分利用校园网,进一步做到校务公开的系统化、网络化、规范化。

二、公开的主要内容 

凡是与学校管理、改革密切相关和涉及教职工及学生切身利益的重要事项,依照法律法规和政策规定必须公开或社会、家长普遍关心,学校认为有必要向社会公开的事项,原则上都要采取适当方式和程序在一定范围内公开。其基本内容有:

(一)、向社会、家长公开的事项 

1、办学情况。主要包括学校管理制度、发展规划、办学目标、办学规模、办学条件和办学成果等。

2、收费情况。严格按上级收费规定的收费项目、收费标准公示。

3、招生情况。主要包括招生计划、政策文件、招生计划的完成情况。

4、学生管理情况。学生管理制度,学生集体、个人评先评优推荐办法及各班级、个人奖惩情况等涉及学生切身利益的事项。

(二)向教职工公开的主要事项

1、学校发展战略、中长期发展规划、师资队伍建设、校园规划、建设及其实施情况等。

2、办事公开。学校周工作安排,教学教研活动,重大教育教学活动及时公开,让教师做到心中有数。

3、教师职称评聘公开。学校教师职称评聘,严格按上级要求做到“四公开”。向教师公布任职条件,公布学校职评小组名单,公布申报人员名单,公布参评考核情况和推荐上报名单。

4、岗位聘任、评先评优公开。教师工引进录用、岗位聘任、评先评优、继续教育、教职工年度考核办法和结果等。

5、财务管理公开。学校财务预决算及各类办学收入、社会捐款物的使用与管理,收支情况每月公示一次。

6、学校教学添置、采购、各类基建工程和修缮项目的立项、预算、招投标、验收以及决算、审计等。

7、学校教师轮岗、交流、考核情况,领导班子廉洁自律,年度述职和评议情况。

8、绩效工资的发放及时公示,及时听取教职工的意见和建议。

9、其他依照法律法规和政策规定必须公开或师生员工普遍关心的事项。

三、推行校务公开的途径和形式

1、在校领导班子内部公开。以不定期召开会议的形式来交换意见,统一思想,形成决议。

2、在党内公开。召开支委会或党员大会形式来统一思想形成决议以及汇报工作和自律情况。

3、在中层领导干部中公开。定期召开会议,向他们通报有关情况。

4、在教职工中公开。通过在学校中心地带设立公示栏或召开教职工代表大会或教师大会公开。

5、对社会办事公开。主要通过公示栏、家长会、告家长书、网上等形式向社会和群众公开,接受社会监督,听取人民群众意见。

6、加强对校务公开的组织领导和监督检查。

校务公开涉及面广,政策性强。为此将继续保持由党支部领导,行政主抓,工会协调监督,业务部门各负其责,师生员工积极参与的工作格局。成立由校领导和有关部门负责人参加的校务公开领导小组,成立由工会、教职工代表组成的校务公开监督小组,明确相应的职责,并建立“校长是第一责任人,部门是第一执行人,工会是第一监督人,教职工是第一评价人”的校务公开责任制。继续实行校务公开台帐制度,对群众、学生举报、投诉的问题要及时调查处理,并在适当范围内公布调查处理结果。要充分发挥工会在校务公开中的作用。建立和完善教职工代表大会对校务公开情况进行评议的制度。


学校校务公开工作计划二:三明市实验小学201*年校务公开工作计划(928字)

一、指导思想

新的一年校务公开工作计划以党的“十八”大会议精神为指南,以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,认真落实市教育局领导的重要讲话内容,围绕学校教育改革和发展大局,强化监察、规范管理,巩固成果,促进工会工作上新台阶。

二、工作目标

根据省《关于开展办事公开标准化建设的实施方案》通知精神有关校务公开工作的要求,结合学校实际情况,今年要抓好以下几个方面的工作:

1.认真实施校务公开工作实施意见,进一步规范公开内容、拓展公开形式、完善公开程序、健全公开制度。

2.围绕学校的中心工作,服务大局,尽量落实解决教职工关注的重点、难点和热点问题,及时处理好群众意见的办理和反馈,并取得实效。

3.针对校务公开评估检查中发现的薄弱环节,抓好整改,推动校务公开实现点上深化,把校务公开工作上升为学校管理的基本制度和工作方式。

4.把校务公开工作与党风廉政建设、规范学校管理、行风建设结合起来,参与学校管理,杜绝教育乱收费问题、发挥工会及教代会的作用。

三、基本原则

1.坚持依法公开的原则。实行校务公开要依据教育法律、法规、有关政策规定和学校的有关规章制度进行公开。

2.坚持民主集中制原则。实行校务公开,一方面要积极组织引导教职工依法行使民主管理、民主监督的权利,另一方面要保证行政领导和职能部门依法行使管理的职能和权力,保证民主基础上的政令畅通。

3.坚持真实公开的原则。校务公开的内容应当准确真实可信,办事结果应当公平公正。

4.坚持实事求是的原则。实行校务公开要从实际出发,突出重点,讲求实效,不搞花架子,不搞形式主义。

5.坚持稳定的原则。实行校务公开既要积极又要稳妥,要以保证学校稳定为前提,根据不同情况,分层面,分时机,按程序公开。

6、坚持简便易行、方便群众监督的原则。实行校务公开应采取灵活多样的方式,要方便群众办事,便于群众知情,有利于群众行使监督权。

四、主要形式

1.充分发挥教代会的基本载体和主渠道作用,每年召开一次教职工代表大会。群策群力,广泛收集教职工提案,让教工为学校的发展出谋献策。

2.在醒目位置长期设立公开栏,便于师生和广大群众的监督,旁边设立举报意见箱,公布学校和主管部门的监督投诉电话。

3.利用校园网、公开栏、宣传栏等媒体,宣传工会工作


学校校务公开工作计划三:水头小学201*年春校务公开工作计划(1077字)

为进一步加强学校党风廉政建设,规范校务公开的操作流程,充分调动广大师生和家长群众的参与热情,提高民主管理、民主监督、 民主决策的水平,突出校务公开的真实性和有效性,根据上级有关会议精神,结合学校实际,特制订本工作计划。

一、指导思想

以党的精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,坚持依法治校、民主管理和集体决策,遵循校务公开“合法性、真实性、时效性、规范性、创新性”的原则,注重抓中心、抓重点、解难题、破难关,不断规范办学行为,提升服务质量,促进学校教育改革健康、稳定、快速发展。以求真务实的精神,推动校务公开工作的不断深化,为办好人民满意的教育创造良好条件。

二、校务公开的基本内容

凡是与学校管理、改革密切相关和涉及教职工切身利益的重要事项,原则上都要采取适当方式和程序在一定范围内公开。

1.重大决策

学校在出台长远规划、工作方案、人事调整、利益分配等重大决策文件时,坚持征求意见和集体酝酿的办法,并提交全体教职工大会讨论通过实施。

2.收支管理

严格依规收费,节俭开支,凡涉及学生的收费项目和标准应及时向社会公示,公开收费批准文号、项目、标准和范围;贫困家庭学生“两免一补”政策、标准、学生名册。财务管理要向教职工公开,包括财务预决算,财政拨款,收费、创收,财务支出等情况;大宗物品采购公开,包括办公、教学设备的大宗采购及相关的政府采购办法、规定;物品添置履行“申报—研究—审批—报购—核实—归位—清查”程序,做到票、物、钱、账相符,并在校务会上公开说明。

3.工程建设

深入调查,联合相关部门对工程进行寻价、议价与定价,规范招投标程序,对资金的使用情况作实时公开,接受监督。

4.职务评聘

认真组织学习有关文件精神,按照文件的指标要求和评聘条件,进行公开竞评(聘),体现公平、公正、有说服力。

5.学习培训

依据相关规定和个人材料进行逐层择优推荐,公示期间有异意的应重新选拔或作出明确解释。

6.师生奖惩

各级各类先进荣誉、教学成果、师生获奖等的奖励范围、对象、条件、名额、金额、程序以及对违法违纪师生的处理等都应全面公开。

7.其他与师生、群众密切相关的内容

对群众来信来访问题,要认真分析研究处理,做到件件有着落、事事有回音,合理化建议要及时采纳,并将办理结果公开。

三、校务公开的主要方法

1.校内专门设立校务公开栏、投诉箱和意见簿,公开监督举报电话

2.定期召开校务公开的领导、监督小组会议,通过座谈等形式,总结工作经验,创新工作方法,提高监督实效。

3.通过召开家长会、致家长信、入户家访、电话联系等渠道征求社会各界意见和建议。

4.充分发挥学校广播站的宣传作用,使校务公开更加便捷。


学校校务公开工作计划四:校务公开工作计划 (1381字)

本学期,我校校务公开工作将按照上级有关文件精神,把推行校务公开工作作为加强学校党风廉政建设、纠正行业不正之风和提高教育管理科学化和民主化水平的一项重要工作来抓,进一步巩固和深化校务公开工作,规范学校的办学行为,坚持民主管理,把广大教职员工和社会大众的知情权、参与权、监督权真正落到实处,为办好让人民满意的教育创造良好条件。

一、工作任务与要求

1、坚持学校校长负责制,部门各负其责,教职工积极参与的工作格局。严格按照谁主管、谁负责的原则,健全校务公开组织机构,及时调整充实工作人员,确保领导到位、机构到位、人员到位、责任到位。

2、加大宣传教育力度。充分利用各种载体,加大对校务公开工作的宣传教育力度,引导广大教育工作者提高开展校务公开工作重要性的认识,积极宣传典型经验和工作成效,指导和推动校务公开工作的深入开展。

3、认真落实收费公示制度,及时向社会公布收费政策,凡涉及学生的学校收费项目和标准向社会公示,切实维护群众的知情权、监督权。

4、拓宽公开内容。要根据教育系统的特点不断拓宽校务公开的内容,切实做到五个结合。即把校务公开工作与党风廉政建设和领导班子建设结合起来,与学校中心工作结合起来,与规范教育行政和学校管理结合起来,与行风建设结合起来,与教代会、工会的作用结合起来,为办好让人民满意的教育创造有利条件。

5、创新工作方法。要创新校务公开的形式,加强校务公开的针对性和时效性。使校务公开工作规范化、制度化、程序化和经常化。积极发挥校务公开栏窗口作用,提高校务公开的覆盖面,提高校务公开的效果。

6、加强监督检查。结合学校民主评议行风活动,组织行风监督员加强对学校校务公开的情况进行明察暗访,加大监督检查的力度,认真查找校务公开工作存在的问题和薄弱环节,提出整改意见,跟踪督查,确保校务公开工作的深入扎实开展。

二、主要措施

1、抓学习,提高认识

深入学习上级有关事务公开的会议精神,把校务公开工作作为发展社会主义民主政治、保障人民群众民主权力的重要内容,依法有序推进。规范公开的内容和形式,完善工作机制,健全公开监督保障措施,提高公开的针对性和实效性。校务公开工作要与落实党风廉政建设责任制相结合,使之更加充满生机和活力。

2、抓宣传,培育典型

学校要营造氛围,利用公开宣传栏等媒体,宣传校务公开活动的重要性、必要性和工作成效,使广大教职员工感受到开展校务公开工作是体现了代表和维护最广大人民群众利益,依靠人民群众办好教育的一项重要制度;是形成民主参与、民主决策、民主管理、民主监督的浓厚氛围;是起到了聚民心、聚民智、聚民力的作用。要不断地巩固校务公开工作的成果,总结推广好的做法和经验,把校务公开工作推上新台阶。

3、抓责任,健全机制

校务公开领导小组成员,特别是主要负责人,要加强对校务公开工作的领导,进一步健全和完善组织机构,充实人员。完善与健全两个机制,确保校务公开的不断深化、巩固和发展。

三、公开项目:

1、本校的发展规划、工作计划;

2、人事制度改革方案,教职工评聘方案;

3、财务收支情况;

4、师生申报或评定先进个人、先进班级的评选;

5、教师年度考核,教学奖惩等;

6、招生工作,招生计划、招生结果、学籍变动等;

7、其他需要公开事项。

四、组织形式:

1、校务公开领导小组

2、校务公开监督小组

我校将认真做好校务公开工作,使之更趋完善,为依法治校、依法治教做出贡献。

肉厂小学


街道政务公开工作计划4篇


街道政务公开工作计划一:明仁街道办事处政务公开工作计划

2012年街道办事处政务公开工作,要继续深入贯彻落实国务院《政府信息公开条例》和省、市、区政务公开工作精神,按照统筹规划、突出重点、切合实际、稳步实施的要求,进一步完善公开制度,丰富公开内容,规范公开程序,创新公开形式,加强监督检查,大力推进政务公开工作上新台阶。

一、切实加强政务公开工作的领导

建立健全街党工委领导下的政务公开领导小组、监督小组,指定思想作风正、工作责任心强的工作人员负责公开的具体事务性工作,落实公开信息分管领导把关,主要领导审批制度,及时调整和充实领导小组成员。通过健全政务信息公开组织机构,有组织、有领导、有计划,积极稳妥地推进全街政务信息公开工作。

二、注重落实政务公开工作的实效

要围绕中心,突出重点,注重实效,及时更新政府政务公开内容。积极开展争创政务公开示范单位、标兵单位活动,把政务公开的重点、难点、社会群众关心的热点问题,作为政务公开的主要内容,努力做到政务决策公开、过程公开、结果公开,关系群众切身利益的重大问题公开,通过多种形式让干部群众参与和知道,该向社会公开的要向社会公开,保证公开的真实性,防止公开的随意性,注重公开的实效性,坚持公开载体的创新性,不搞形式主义,不做表面文章,全面落实政务公开实效。

三、建立和完善政务公开规范制度

政务公开办事公开是一项关系重大,政策性很强的工作,要进一步建立健全政务公开的各项制度,坚持公开原则的确定性与公开步骤的渐近性相结合,公开内容的真实性与公开形式的多样性相结合,在实践中不断深化和完善政务公开的工作制度,规范政务公开程序,重视政务公开流程再造,大力创新政务公开制度,通过加强用理论指导实践,确保政务公开健康有序地开展。

四、加强政务公开工作监督检查力度

年底我街把政务公开纳入对社区的目标管理之中,作为绩效评估工作的重要内容督促检查,认真开展政务公开考核评估工作,定期或不定期地组织干部群众代表对各单位、各部门政务公开情况进行评议评估。各单位要本着对党负责,对群众负责,对社会负责的态度,深入了解社会群众的呼声和要求,加大对政务公开的督促检查力度,实行有效监督,严格责任追究,确保本街政务公开规范、有序、真实、实效,全面提高政务公开工作的质量和水平。

明仁街道办事处

2012年1月6日


街道政务公开工作计划二:张槎街道办事处2012年度政府信息公开工作报告和2013年工作计划 (2276字)

2012年,在区委区政府的正确领导和大力支持下,我街道认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》,按照《佛山市政府信息公开暂行办法》要求,认真做好我街道的信息公开工作,切实保障公民、法人和其它组织的知情权。现将有关情况汇报如下:

一、2012年工作总结

2012年,我街道深入贯彻落实上级部门政府信息公开工作相关文件要求,主要开展了以下工作:

(一)强化领导、落实责任。为扩大基层民主,增强工作透明度,接受群众监督,保证人民群众直接行使民主权利,加强对行政权力运行过程的监督,着力打造阳光政务,我街道制定了《佛高区禅管委、张槎街道政务公开工作实施方案》,并成立了政务公开工作领导小组,由街道办主任胡安泉担任组长,并明确了政务公开的形式、程序、内容、要求和责任追究方式,同时制定印发了政务公开审批表、政务公开工作台账、政务信息公开内容目录。同时在街道行政服务中心设立了1个专门的信息申请受理点,并开辟了1个公共查阅点,为公众检索政府公开信息提供方便、快捷的服务。

(二)完善制度、优化机制。根据上级要求,结合我街道工作实际,制定了《张槎街道政府信息公开工作领导小组》、《关于成立张槎街道信息安全保密工作小组的通知》、《张槎街道信息公开审查制度》等相关制度,有效促使政府信息公开工作走上制度化、规范化的轨道。

(三)切实做到党政务公开工作形式多样、内容充实

1. 互联网

街道门户网站,是推进政府管理方式创新,建设服务型政府的重要举措,对提高社会管理和公共服务水平,保障公众知情权、参与权和监督权,加强政府自身建设和推进行政管理体制改革具有重要意义。

为了更好的做好信息公开工作,我街道根据相关文件要求,于2012年10月对街道门户进行彻底升级改造,升级之后的网站功能更强大,查阅信息公开内容更方便,成为沟通政府与市民,实现政务公开,政民互动的一座桥梁,同时也是对外宣传张槎街道,了解张槎街道的一扇窗口。门户网站设置了党务公开、政务公开、走进张槎、在线服务、政民互动、投资张槎6个一级栏目,内容涉及政府文件、政务动态、办事指南、行政审批结果公示等70个多二级子栏目,全年主动公开政府信息累计98条,年终政府网站评估结果排名全区第二。

2.政党务信息公开栏

在街道大院内外分别设置党、政务信息公开栏,及时发布最新信息,主动接受党员、群众的监督,全年共更新党政务信息栏4次,共计信息20条,24710字。

3.公共查阅点

除了在互联网上设立政府信息公开专栏外,为方便市民受理和查询政府信息公开事项,在街道行政服务中心 (地址:佛山市禅城区张槎三路2号)设有政府信息公开查阅点,公民、法人或者其他组织可以到该查阅点查阅本机关公开的政府信息。

(四)政府信息依申请公开情况

2012年度我街道收到政府信息依申请公开1条,按时回复1条。

(五)政府信息公开收费及减免情况

2012年度我街道没有发生政府信息公开收费及减免情况。

(六)因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

2012年度,我街道未发生针对有关部门有关政府信息公开事务的行政复议案和针对本部门有关政府信息公开事务的行政诉讼案。

(七)扎实推进村居务公开工作

1.开展居务公开民主管理示范创建活动

为进一步健全和完善居务公开民主管理工作,我街道认真扎实开展居务公开民主管理示范创建活动。制定社区居委会居务公开民主管理工作方案,6个社区居委会按照省村(居)务公开栏统一模板样式和要求设置居务公开栏,统一定做意见箱。街道还统一印制会议记录薄和居务公开接访记录薄,配发到各社区居委会,要求各社区居委会分类分年度进行记录并归档。

2.开展村务公开工作

2011年,我街道东鄱、大富、弼唐村通过了第一批广东省村务公开民主管理示范村创建验收。在此基础上,2012年我街道将创建工作推开至其他12个村,定期开展专项检查、培训工作。通过评议选定了基础较好的莲塘、海口、村头和古灶作为2012年创建省级村务公开示范村,并定期指导各村完善村务公开栏上墙资料的完整性和规范性,按照省统一验收要求检查各村档案资料归档情况,对村务公开“十簿一卷”作了明晰的会议记录要求。

二、存在问题

虽然我街道政府信息公开工作在一些方面取得了一定的成效,但与公众的需求还存在差距,公开内容的及时性、全面性以及公开形式的便民性等还需要在今后工作中加以改进。一是部分主动公开的信息内容还不够完善,部分信息的公开还不够及时,政府信息咨询服务功能还需进一步完善。二是信息公开形式还需进一步丰富,信息公开程度还需进一步拓展,要进一步加强宣传、扩大应用。三是信息公开的工作人员的业务素质和能力还需进一步提高。

三、2013年工作计划

为使我街道政府信息公开工作得到进一步完善,促进信息公开特色化、完整化,2013年要加强以下几个方面的工作:

(一)统一思想、提高认识。坚定不移地做好政府信息公开工作,把其作为服务社会、服务群众的重要途径。做到机构健全、制度完善、责任到人,建立起各负其责、运转协调的信息公开长效机制。

(二)提升政府政务信息公开服务水平。进一步完善和拓展政务信息公开的内容及形式,积极探索政府信息公开方式、方法。

(三)完善政务公开信息监督、考核机制,确保公开信息准确及时。进一步规范细化政府信息公开工作检查考核制度。严格按照政府信息公开审核制度,落实审核责任,把好政府信息公开的质量关。

(四)继续做好村(居)务公开工作。指导各村(居)继续加强档案整理、村(居)务公开远程监控工作,加快创建省级村务公开示范村,督促莲塘、村头、古灶、海口村进一步完善村务公开档案资料的整理,做好市和省级的迎检工作。


街道政务公开工作计划三:沁园街道办事处2013年工作总结暨2014年工作计划(4429字)

2013年,是沁园办事处经济社会加速发展的关键之年。今年以来,办事处紧紧围绕党的十八大提出的“全面建成小康社会”和“全面深化改革开放”战略要求,以科学发展观为总指导,以项目建设为第一抓手,以招商引资为第一动力,以创建文明城市为第一环境,以信访积案化解为第一保障,以民生工程为第一根本,克难攻坚上项目,积极行动促招商,深入基层化矛盾,加大投入惠民生。元月份以来,经济社会各项事业取得了可喜的成绩。

一、全年工作亮点频现

(一)5月25日,健康城血站项目开工奠基,标志着健康城片区项目建设和沁园的服务业同时迈出了坚实的一步。

(二)分别在5月份的中博会和9月份的夏洽会上,成功签约河南星之月钢琴、升龙城、红星美凯龙城市综合体等重点项目,“招大引强”唱响招商工作主旋律。

(三)10月25日,邱礼庄整村搬迁工作启动,有望年底前完成搬迁任务。

(四)10月30日,举行东南片区宗庄第三居民组安置房交房暨回迁仪式,对下一步邱礼庄、东夫、东留村等居委会的整村搬迁工作起到了很好的推动作用。

二、坚定不移抓项目,经济实力持续增强

(一)主要经济指标完成较好

截止10月底,公共财政收入完成1.41亿元,占年任务1.67亿元的84%。全社会固定投资预计完成18亿元,占年任务21.5亿元的84%,其中工业固定资产规模投资完成3.3亿元,占年任务3.8亿元的87%;服务业固定资产规模投资完成15亿元,占年任务17.7亿元的85%。居民人均纯收入预计完成11500元,占年任务13720元的84%。

(二)重点建设项目取得新突破

今年共实施城建、工业、服务业等重点项目90个,协调征用土地达到2000亩。根据市台账项目,我们着重实施“四区八路十大工程”,四区:东南片区、济东新区、建业十八城、健康产业园区。八路:胜利街西延、沁园中学东侧道路、玉川路西延、荆梁路北延、开南路东延、南环路东延、东环路南延等市政道路建设。十大工程:建业十八城、健康城、泰宏天安广场、升龙城、职教园区、建业壹号城邦、玉川路学校、东方国际花园、移动公司综合楼等十项重点工程的协调服务工作。目前,济东新区各项协调工作正在积极推进;东南片区宗庄安置楼项目已竣工,并于10月30日举行安置房交房暨回迁工作;建业十八城完成房屋丈量工作和附属物清点工作,安置房即将开工建设;健康城迁坟工作已结束,地面附属物清理结束,血站项目已经开工建设;职教园区苇泉河治理涉及的地、坟协调任务已经完成,各项工作正在积极推进。

(三)居委会发展迈出了新步伐

根据各居委会发展现状,我们制定了2013年城中村改造项目台账,积极启动了居委会建设“3532工程”,全力以赴开创居委会发展新局面。“3”指邱礼庄、东留村、宗庄三个居委会并入市重点区域改造;“5”指推进东夫山水世界城、南夫富贵苑、马庄和景花园、东马蓬玉川绿城二期及三期建设、西留村圣地华庭等5个城中村改造项目,正在积极推进;“3”指启动屯军、中礼庄、赵礼庄3个居委会安置房建设项目,正在创新办法、积极运作中;“2”指启动河合商务中心、御驾御景时代2个旧城改造项目,御景时代已经签约。

(四)工业平台擎起了经济新动力

目前,沁园工业园一期工程已经全部结束,二期由河南星之乐钢琴项目自建厂房工程已开始施工;江源纺织有限公司已开始试生产;河南星之乐钢琴制造项目规划手续已办理,并于7月份完成了项目签约;中特陶瓷材料有限公司三万吨新铝材料项目一组设备已完成试车并开始生产,第二组设备已购置并调试;河南赛沃思生物科技公司快速定量检测生物芯片项目部分设备已调试完成,并开始试生产;河南元丰科技公司已开始试运行。双建包装彩印生产线项目厂房已建成,设备已安装完成,并开始试生产。

三、多措并举抓招商,经济结构调整步伐加快

围绕沁园税收比例失衡,工业成为短板,服务业正在起步这一现实,办事处将招商引资重点放在了服务业和工业上,年初制定了2013年招商引资奖励办法,进一步明确了招商方向、细化了招商责任,提出了每个班子成员全年通过各种渠道引进2—3个项目的任务。2013年招商引资任务50000万元,预计到10月底,招商引资到位资金45000万元,占全年任务的90%。签约项目9个,已开工项目7个,成功引进了河南星之乐钢琴、年产200万台智能卡及设备、金键手机消毒器、快速定量检测生物芯片等轻工业和劳动密集型企业,引进了御驾商务中心、锦江商务中心,成功签约红星美凯龙、中信国安尼雅葡萄酒项目、御景时代、中礼庄、东夫城改等项目。

四、加大投入抓创建,城市面貌焕然一新

围绕文明城市创建,今年,我们加大人力物力财力投入,建立以办事处“一把手”为组长,各科室负责人、各居委会书记、主任,社区书记为成员的创建工作领导小组,实行“一把手”负责制,将卫生秩序整治活动与文明城市检查验收相结合,突击重点、突破难点、突出亮点,圆满完成了创建任务。一是加大居容整治力度。共投资20万元清理建筑垃圾2万余方;投资20万元清理房前屋后乱堆乱放、杂草等共计3500车;投资150万元刷新墙体18万平方米。二是加大公共区域秩序整治力度。结合工商局、城管局规范辖区所有经营门店的经营秩序,杜绝店外经营、占道经营、流动经营的现象。重点对马蓬小市场、河合餐饮一条街进行整治,规范了河合北大街流动摊贩,设立了两个菜市场。三是抓好创建氛围营造。各居委会抽调20名人员进行培训,并入户进行文明城市知识宣讲;与学校结合,抽调100多名老师进村入户宣讲文明知识。四是强化督导。督查室、创建办、宣教办、城管所联合督导检查,并开展阶段性评比,排名前三的居委会给予红旗奖励,排名后三的居委会给予黑棋警告,并在办事处创建大会上进行表态发言。

五、创新方式抓稳定,巩固健康和谐局面

以抓好全国“两会”期间信访稳定工作为契机。一是严格落实了领导班子轮流接访制度,做到有访必接、有疑必查、有难必帮。二是建立健全信访工作机制。继续完善推行信访工作台账管理制、领导包案制、不稳定因素报告备案制、重点案件限期办结制、重大事件信访评估制和信访案件专档管理制。三是持续开展了“走基层、访万户、察民情、解民难”活动,密切联系群众,切实维护人民群众的根本利益和合法权益。四是开展信访积案百日集中化解活动。针对全年29个信访积案,明确包案领导及责任人,详细制定信访台账,明确化解时间,限期结案;坚持每天晚上召开信访联席会,信访、纪检等多部门参与,听取案件的进展情况,研究制定化解方案;除市交办的案件外,对辖区苗头性问题、群众关心的热点问题,亟待解决的疑难问题等进行了排查梳理,彻底消化一大批信访积案。

存在的主要问题和对策、建议

在各项工作快速推进的过程中,还存在着一些问题:第一,建业十八城、东南片区、健康城等涉及的拆迁任务异常繁重,一些推进工作的体制机制需要进一步完善才能确保拆迁工作有条不紊得向前推进。第二,招商引资虽然取得了一些成绩,但是在繁荣服务业和壮大工业经济两个方面发挥的作用还不够大,需要在项目的选择和产业链的培育上做出更为适合沁园发展的规划和考虑。第三,拆迁背后是稳定,抓好信访稳定工作的信心需要进一步增强,化解信访矛盾的力度有待进一步加大等等。

针对以上问题,我们也采取相应的办法:一是开展百日项目攻坚活动,抽调基层协调经验丰富的人员到拆迁一线做足做好群众工作,坚持从群众利益出发,充分调研,制定并完善拆迁工作机制,确保让群众支持、理解并主动参与拆迁。二是详细制定服务业发展规划,并在其基础上聘请规划部门进行评定和完善,同时,制定工业平台招商方案,力争引来的项目具有一定的龙头效应。三是开展信访积案百日集中化解活动,确保矛盾问题在一线发现、在一线协调、在一线得到解决。

2014年工作计划

2014年,沁园办事处将进入加速发展的新阶段,工业和服务业将面临前所未有的良好发展机遇,中心城区建设也将取得新的成效,城市整体形象也会随之取得较大提升,我们将继续保持昂扬的斗志和旺盛的精力,确保经济社会各项事业再次跨越发展。

一、上项目,加快城市发展步伐。

2014年元月,全面启动东夫居委会整村搬迁工作;3月,全面启动建业十八城涉及的东留村整村搬迁工程;全面推进东南片区、济东新区、建业十八城、健康城四大片区建设;加快建设玉川西路、荆梁路、开南路、南环路等市政道路建设;推进泰宏天安广场、升龙城、建业壹号城邦、玉川路学校、东方国际花园等重点项目。加快实施南夫富贵苑、东马蓬玉川绿城二期、三期建设、马庄和景花园、西留村圣地华庭城中村改造项目。

二、强招商,打造商贸核心区。

按照《沁园街道现代服务业发展三年规划》,计划协调土地2000亩,旧城改造8个居委会;引进高档规模以上餐饮、娱乐项目30家。在东环路一带,以职教园区、黄科大为代表,着力打造济源职业教育产业基地;在愚公路一带,以东方国际大酒店、戴斯大酒店为代表,着力打造济源高档餐饮娱乐特色街区;在沁园路,着力引进金融保险证券知名企业,着力打造济源金融一条街;在世纪广场周边,摆布丹尼斯、大商、御景时代、御驾街、建业十八城综合体、东夫城市综合体、南夫城市综合体等项目,打造新型商务中心;在汤帝南路,以中医院、健康城为代表,极力打造健康产业园;在济源大道西段、天坛路附近,以昆吾园、湘西部落等为代表,打造特色餐饮及娱乐街区。

三是建机制,改善城市面貌。

切实加强城市管理队伍建设,严格日常环境卫生管理,重点提高游园绿地管护水平,着力打造一批绿化精品工程和亮点工程。严格城中村建设秩序管理,坚决遏制辖区内各类违法违章抢建、私搭乱建行为,坚决取缔各居委会现有的庙会、集会、马路市场。全面推动社会管理创新,加强社区基础设施建设。

四是大整治、优化发展环境。

沁园办事处将实施三大活动,落实两大机制,全面优化项目建设环境。一方面,持续开展“走基层、访万户、察民情,解民难”活动,化解一批影响项目落地、有碍经济发展的矛盾问题;开展信访积案集中化解活动,彻底消化居委会的历史遗留问题,为全年拆迁工作打好基础;开展“机关作风整顿”活动,努力形成凝心聚力、躬身干事的良好局面。另一方面,对重点项目,采取“一线调研—汇总民意—研究措施—征求意见—完善方案”的步骤,充分做好项目前期的各项工作;在具体协调的过程中,完善推动推进机制,继续将项目分解到人、责任到人、落实到人,实施台账管理,每周对进展进行督查通报,确保短时间内快速推进。

五是树精品,增强软实力。

不断加强公共文化服务设施建设。新建5家示范性居委会文化大院,完善改造2—3个社区文化资源共享中心,配齐配足文化资源共享工程硬件设施。深入实施文化保护工程,成立邓禹文化研究会,重视加强对邓禹塿的保护、发掘、整理和开发利用。同时,提升沁园春艺术团“三团”训练水平和演出水平,打造沁园春为代表的大型文艺团体2个,打造文化名村3个。依托职教园区、科技园区、健康城、社区综合文化活动站等,培育一批文化龙头企业,促进文化教育产业在沁园逐渐繁荣。


街道政务公开工作计划四:xx街道2014年度政务公开工作计划(1725字)

为进一步深化街道政务公开工作的规范化、制度化水平,进一步加强和改进工作作风,树立廉洁、勤政、务实、高效的政府形象,促进望城经济和社会事来发展,特制定本工作计划安排。

一、做好市、区和街道重大决策部署贯彻落实情况公开工作

围绕2014年经济社会发展目标和任务,特别是保持经济持续健康较快发展、重点工程征迁工作和老旧小区改造进程、深化改革开放、保障和改善民生、促进社会和谐稳定等一系列重大决策部署,加强政策解读,加大宣传力度,及时向社会公开本地区、本部门贯彻落实措施及执行情况,便于人民群众了解和监督。

二、推进行政权力运行公开化、规范化

(一)依法实行街道有关会议旁听制度,落实法定听证制度,进一步完善公众参与、合法性审查、集体讨论及重大行政决策的规则和程序,促进科学民主决策。

(二)继续做好行政职权目录及权力运行流程图公开工作,全面公开行政执法依据,细化量化行政处罚自由裁量权实施标准。

(三)大力推进网络问政,及时处理各类投诉,畅通群众诉求表达渠道,提高政府行为的透明度和公信力。

三、抓好重点政府信息公开

(一)推进财政预算决算、“三公”经费和行政经费公开。及时公开收支预算总表和财政拨款支出预算表。除少数按有关保密规定不宜公开预算决算外。 重点做好“三公”经费和房屋征收领域的各项费用的公开。

(二)推进社会保障信息公开。及时公开城乡低保、廉租房分配、各项优扶补助事项信息公开。

(三)推进招投标信息公开。要加强招投标有关信息公开。完善街道财政采购和房屋征收领域招投标,其招投标信息、投标单位及从业人员信用信息等有关政府信息,要向社会公开。要强化违法违规行为及处理情况的信息公开。

(四)推进生产安全事故信息公开。要加强应对处置信息公开,按照有关规定,及时准确发布政府举措、处置进展、风险预警、防范措施等信息,不断提高生产安全事故应对处置工作的透明度。进一步做好调查处理结果的发布工作,除依法应当保密的内容外,要主动公开事故调查报告;同时,对公众依法提出的事故信息公开申请,要积极回应,依法应当公开的要予以公开。

(五)推进征地拆迁信息公开。在征地征收补偿方案报批前要严格履行公告、告知、论证、听取意见等程序,进一步扩大社会公众对征地拆迁工作的参与,提高工作透明度。加强补偿信息公开,重点做好补偿方案、补偿标准、补偿结果、等各个环节的信息公开工作。

四、切实抓好村、社区和基层站所办事公开工作

(一)推进村(居)务公开以及基层站所办事公开,及时公开城乡居民关心的事项。重点公开社保医保、计划生育、征地补偿、拆迁安置、公共事业投入、居民补贴和救助资金管理使用等情况。

(二)按照便于群众知情、方便群众办事、有利群众监督的要求,推进公共企事业单位办事公开。重点公开岗位职责、服务承诺、收费项目、工作规范、办事纪律、监督渠道等,为人民群众生产生活提供便利服务。

五、丰富完善政务公开渠道

(一)充分运用信息技术,切实做好政府信息公开网内容更新,丰富栏目设置,使界面更加友好、栏目更加合理、内容更加充实、查询更加方便。

(二)扩大政府信息公开服务,进一步推进档案室、社区服务中心、社区服务站等公共场所政府信息集中浏览和查阅设施建设,方便社会公众获取政府信息。

六、扎实做好政务公开基础工作

(一)抓好政务公开和办事公开示范点建设,切实发挥其典型示范引领和带动作用,提升街道政务公开和政务服务的能力和水平。

(二)开展政务公开工作培训,健全政务公开日常工作联系、沟通、督促机制,形成比较稳定的政务公开工作人员队伍。

(三)实施政府信息公开日巡网、月通报、季点评、年总评制度,推动政务公开工作常态化。

(四)进一步探索和完善人大代表、政协委员、专家学者和网民等参与评价的工作机制,开展对政务公开单位网上测评,提高工作考评的科学性。

七、强化政务公开工作保障

进一步完善政务公开工作领导体制和工作机制,及时研究解决工作中遇到的重大问题。要进一步健全工作机构,配强工作人员,保障工作经费,确保政务公开各项任务落实。同时,各单位要及时印发本地本系统年度政务公开工作要点,强化对辖区内、系统内政务公开工作的指导和监督,着力推进公开工作的标准化,构建街道、社区二级政务公开体系建设,努力提高政务公开工作的效率和水平。


政府信息公开工作计划


政府信息公开工作计划

20**年,为进一步推进政府信息公开工作,提高政府信息公开工作水平,我局认真贯彻执行《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》),按照公开、公正、规范、高效、便民、勤政、廉政的基本要求,坚持依法公开、公平公正、讲求实效、明确责任、强化监督的原则,不断深化行政权力公开透明运行,切实增强政府信息公开实效,促进依法行政、阳光施政,为建设**东北铁路交通枢纽和区域性中心城市营造良好社会氛围。

一、健全政府信息公开领导体制和工作机制

把政府信息公开作为一把手工程来抓,实行各单位一把手负总责,班子成员分管负责的政府信息公开工作领导机制,局属各单位主要负责人对本单位政府信息公开工作负具体责任。按照“应公开必公开”的原则,不断健全政府信息公开工作机制,完善政府信息公开内容。

二、切实提升政府信息公开的层次和水平

(一)规范政府信息公开的工作流程。根据《条例》的有关规定,结合实际情况,进一步完善政府信息公开管理制度,规范政府信息公开的工作行为,完善和规范政府信息公开的工作流程,确保政府信息能及时准确地公开,为树勤政廉政、阳光透明的交通运输部门形象夯实基础。

(二)进一步规范公开时间。要根据公开内容的实效,分常年、定期和随时公开。做到“常务”常年公开,“要务”定期公开,“急务”随时公开。要把领导分工和机构人员、办事权限、办事程序、办事时限、行政审批事项、业务窗口工作内容、服务承诺、管理办法以及与群众密切相关的政策法规等情况进行长期公开。

(三)进一步规范公开内容。凡是涉及权力运行的关键部位、关键环节,以及与广大人民群众利益密切相关的事项,群众关注多的热点难点问题,都要列入为公开内容。

(四)进一步规范公开形式。在政府信息公开过程中,凡是要主动公开的政府信息首选**县人民政府网上公开,交通建设工程项目招投标,均在贵州省招标投标网和铜仁市公共资源交易中心网上公开。另外,通过各类新闻媒体、宣传资料、宣传专栏、液晶显示屏等载体扩大宣传面,以达到最大限度的公开。

三、深入推进信息公开工作

(一)推进权力阳光运行,完善监督力度。将政府信息公开工作纳入单位年度工作目标责任制考核范围,及时发现和解决信息公开工作中存在的问题。对工作不力,影响信息公开工作顺利开展的,对责任人进行严肃批评,限期整改,总结经验,不断完善政府信息公开工作,确保政府信息公开的有序推进。

(二)落实规章制度,确保工作顺利开展。按照县委县政府关于政府信息公开工作的部署,对照《**县政府信息公开考核办法》进行认真梳理,凡是涉及交通运输局系统的政府信息公开工作,按要求不折不扣落实到位。系统各单位应明确年度工作重点,制定详细的规章制度和考核办法,做到工作有部署、有措施、有落实,有检查。

(三)拓展公开渠道,接受群众监督。一是要利用交通运输办事窗口公开,在办事窗口对行政审批和服务事项的办事依据、办事程序、收费标准、承诺时限等进行书面公开;二是利用报刊、网站以及部门发行的工作简报等平台及时向社会公开交通运输部门工作动态,部门工作动态信息每月不得少于20篇;三是通过解答群众的各类咨询,及时受理和督促处理公众反映的各类行政投诉。

(四)加强依申请公开政府信息服务。做好政府信息“主动公开”的同时,依法做好政府信息“依申请公开”工作,完善工作流程,设置“依申请公开接待室”,为申请人提供便捷的“依申请公开”服务。进一步完善申请的受理、审查、处理、答复程序,有关记录应当保存备查。对于申请事项不属于政府信息公开工作范畴或无法按申请提供政府信息的,应主动与申请人沟通,尽量取得申请人的理解。在答复申请时,要依法有据、严谨规范、慎重稳妥

四、强化措施,狠抓落实

(一)明确工作职责。将信息公开工作纳入系统各单位的主要工作考核。实行信息公开责任追究制度,按规定应公开而不公开、弄虚作假、承诺不兑现、投诉处理不及时的,视情节轻重追究主要负责人及直接责任人的行政责任。

(二)简化审批程序。以方便企业、方便群众办事为原则,规范行政行为,提高行政效率。

(三)规范执法行为。海事、路政、运政执法人员持证上岗、亮证执法,两人以上参与执法。对涉事案件做到了解事实清楚,调查取证严谨,证据确凿,适用法律条款正确,对行政管理相对人、利害关系人作出行政决定前,告知当事人陈述和申辩的权力。处罚决定适当,做到程序合法,执法文明。

(四)建立监督机制。聘任行风监督员对我局遵纪守法、公正执法、廉洁自律、态度作风、工作效率等方面实施监督,收集、反映、转递社会各界对交通运输工作的意见和建议;聘请地方人大代表、地方知名人士为地方性交通建设工程质量监督员,使更多人参与工程建设项目监督中来,确保建设工程项目实施顺利质量可靠。

学校校务公开工作计划


为进一步加强学校党风廉政建设,规范校务公开的操作流程,充分调动广大师生和家长群众的参与热情,如何制定学校校务公开工作计划?下面是小编收集整理的学校校务公开工作计划,欢迎阅读。

学校校务公开工作计划篇一

实施校务公开是新形势下认真贯彻落实三个代表重要思想的重要举措,为了全面推进依法治教、依法治校,进一步提高教育行风建设水平和学校民主管理、民主决策水平,进一步提高校务公开的实施水平,促进学校各项工作的开展,特制订本计划。

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以贯彻落实党和国家的教育方针、政策为宗旨,以加强民主管理、依法治校为重点,全面推行校务公开,进一步推进学校民主建设和党风廉政建设,确保我校教育工作健康、稳定、快速发展。

二、具体措施及要求

1.组织学习,提高认识

本年度要继续组织全体教职工,让全体教职工真正认识到,开展校务公开工作,不仅仅是形势的要求,上级的督促,更是工作需要。在校务公开工作中,领导干部要带头,以身作则,善于听取不同意见和建议,办事公开,严格自律,健全监督机制,形成共识,全面推进校务公开工作。

2.健全机构,加强领导

(1)校务公开领导小组

组长:曾木忠

成员:柯东璐陈萌惠吕羡珠

(2)校务公开监督小组

组长:黄淑治

成员:尤凤娇姚爱真王丽金张以瑜

伍丽阳蔡惠萍陈丽玲许东羡黄雯雯

三、校务公开内容

1.政策法规方面

学校教育教学工作和师生员工切身利益的法律法规主要条文。

2.制度建设方面

(1)学校加强廉政建设的有关规定。

(2)学校各项制度建设及政策依据。

3.财务管理方面

(1)学校财务每月收支情况。

(2)教师评优评先,职务评定。

(3)学生评优。

(4)学校大宗物品采购情况。

我们相信,只要领导重视,工作班子积极工作,广大教职工支持,校务公开工作一定能取得新进展,一定能促进学校各项工作的顺利开展。

学校校务公开工作计划篇二

为进一步加强民主管理,提高学校校务公开的透明度,进一步提高我校全体教师的工作积极性、对教育教学的主动性,使学校全面工作进一步制度化、合理化、规范化、精细化,推进学校全面工作的健康发展,特拟定本学期我校校务公开工作计划如下:

一、工作任务与要求

1.坚持学校校长负责制,部门各负其责,教职工积极参与的工作格局。严格按照谁主管、谁负责的原则,健全校务公开组织机构,及时调整充实机构人员,确保领导到位、机构到位、人员到位、责任到位。

2.加大宣传教育力度。充分利用学校网站、学校校务公开栏,晋江校务公开网等加大对校务公开工作的宣传教育力度,引导广大教育工作者提高对开展校务公开工作重要性的认识,积极宣传典型经验和工作成效,指导和推动校务公开工作的深入开展。

3.认真落实收费公示制度,及时向社会公布收费政策,凡涉及学生的学校收费项目和标准向社会公示,切实维护群众的知情权、监督权。

4.拓宽公开内容。要不断拓宽校务公开的内容,切实做到五个结合。即把校务公开工作与党风廉政建设和领导班子建设结合起来,与学校中心工作结合起来,与规范教育行政和学校管理结合起来,与行风建设结合起来,与教代会、工会的作用结合起来,为办好让人民满意的教育创造有利条件。

5.创新工作方法。要创新校务公开的形式,加强校务公开的针对性和时效性,积极发挥校务公开栏窗口作用,提高校务公开的覆盖面,提高校务公开的效果。

6.加强监督检查。学校校务公开监督小组将加强对学校校务公开工作的监督检查和分类指导,促进校务公开工作落实到实处。要采取平时监督与重点检查相结合、师生监督和社会监督相结合的方式,加大监督检查力度。【20xx--20xx小学秋季第一学期校务公开工作计划】文章20xx--20xx小学秋季第一学期校务公开工作计划。重点检查公开内容是否真实全面、公开形式是否便捷、公开时间是否及时、公开程序是否科学。通过督查及时发现存在问题和薄弱环节,并落实整改工作,促进学校进一步规范办学行为,切实保障广大教职工和社会公众的参与权、监督权。

7.及时汇报公开材料。根据教委办要求,按时(3、6、9、12月15日前)将季度的校务公开材料整理后上交上级领导,虚心接受上级领导和群众对校务公开情况进行明查暗访和专项检查,发现问题,及时整改,提高校务公开的实际效果。

二、重点突出,提高公开的有效性

我校要紧紧抓住教育改革和发展的热点、难点和重点问题,不断完善和规范校务公开的内容,确保校务公开最大限度地发挥作用。本学期校务公开的内容主要包括以下十个方面:

1.校务公开领导小组和校务公开监督小组成员公开。

2.学校的近期、中期、远期办学目标和计划公开。

3.推行阳光收费。认真落实收费公示制度,真正做到零收费,接受群众的监督。

4.学校财务收支情况公开。

5.大宗物资采购、教学设备添置、基建工程、校舍维修的政府招投标和资金使用情况等方面的公开。

6.教职工绩效工资分配方案和绩效工资发放情况向全校教师公开。

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7.对师生奖惩公开。各级各类先进评选奖励范围、对象、条件、名额、程序,确定上报人选和评选结果和对违法违纪师生的处理等情况公开。

8.职称评审公开。专业技术职务评聘,包括任职条件,学校职评领导小组成员,申报者实绩等公开。

9.招生事务公开,推行阳光招生。认真做好学校招生的公开工作,切实做到政策、招生计划、工作程序、咨询服务等公开。

10.凡是关系到学校发展重大决策、学校章程及重要规章制度、学校中、长期发展规划以及与群众密切相关的重要事情,都要通过教职工大会、教代会等多种渠道向全体教职工公开。

三、校务公开的时间

对于常规性的工作要在学期初、学期末定期进行公开;对于阶段性、临时性的工作,重大事项和群众关心的热点问题要及时进行公开。

四、校务公开的程序

1.校务公开的程序原则上应遵循确定内容、审查把关、组织实施等程序,要坚持先研究、后公开的原则。

2.所有公开的事项,必须经过学校领导研究同意。

3.专人管理校务公开工作实施情况,把每次公开办事的内容、时间、地点等记录在册,并将每次公开的有关资料存档,以便接受监督检查。

学校校务公开工作计划篇三

本学期,我校校务公开工作将按照上级有关文件精神,把推行校务公开工作作为加强学校党风廉政建设、纠正行业不正之风和提高教育管理科学化和民主化水平的一项重要工作来抓,进一步巩固和深化校务公开工作,规范学校的办学行为,坚持民主管理,把广大教职员工和社会大众的知情权、参与权、监督权真正落到实处,为办好让人民满意的教育创造良好条件。

一、工作任务与要求

1、坚持学校校长负责制,部门各负其责,教职工积极参与的工作格局。严格按照谁主管、谁负责的原则,健全校务公开组织机构,及时调整充实工作人员,确保领导到位、机构到位、人员到位、责任到位。

2、加大宣传教育力度。充分利用各种载体,加大对校务公开工作的宣传教育力度,引导广大教育工作者提高开展校务公开工作重要性的认识,积极宣传典型经验和工作成效,指导和推动校务公开工作的深入开展。

3、认真落实收费公示制度,及时向社会公布收费政策,凡涉及学生的学校收费项目和标准向社会公示,切实维护群众的知情权、监督权。

4、拓宽公开内容。要根据教育系统的特点不断拓宽校务公开的内容,切实做到五个结合。即把校务公开工作与党风廉政建设和领导班子建设结合起来,与学校中心工作结合起来,与规范教育行政和学校管理结合起来,与行风建设结合起来,与教代会、工会的作用结合起来,为办好让人民满意的教育创造有利条件。

5、创新工作方法。要创新校务公开的形式,加强校务公开的针对性和时效性。要全面推开校务公开评估工作,通过评估和督促检查,促进校务公开工作规范化、制度化、程序化和经常化。积极发挥校务公开栏窗口作用,提高校务公开的覆盖面,提高校务公开的效果。

6、加强监督检查。结合学校民主评议行风活动,组织行风监督员加强对学校校务公开的情况进行明察暗访,加大监督检查的力度,认真查找校务公开工作存在的问题和薄弱环节,提出整改意见,跟踪督查,确保校务公开工作的深入扎实开展。

7、及时汇报公开材料。根据教委办要求,按时将季度的校务公开材料整理后上交教委办有关负责人。

二、主要措施

1、抓学习,提高认识

深入学习上级有关事务公开的会议精神,把校务公开工作作为发展社会主义民主政治、保障人民群众民主权力的重要内容,依法有序推进。规范公开的内容和形式,完善工作机制,健全公开监督保障措施,提高公开的针对性和实效性。校务公开工作要与落实党风廉政建设责任制相结合,使之更加充满生机和活力。

2、抓宣传,培育典型

学校要营造氛围,利用公开宣传栏等媒体,宣传校务公开活动的重要性、必要性和工作成效,使广大教职员工感受到开展校务公开工作是体现了代表和维护最广大人民群众利益,依靠人民群众办好教育的一项重要制度;是形成了民主参与、民主决策、民主管理、民主监督的浓厚氛围;是起到了聚民心、聚民智、聚民力的作用。要不断地巩固校务公开工作的成果,总结推广好的做法和经验,把校务公开工作推上新台阶。

3、抓责任,健全机制

校务公开领导小组成员,特别是主要负责人,要加强对校务公开工作的领导,进一步健全和完善组织机构,充实人员。完善与健全两个机制,确保校务公开的不断深化、巩固和发展。

三、公开项目:

1、本校的发展计划、年度计划、学校工作计划;

2、人事制度改革方案,教职工调配方案、教职工评聘方案;

3、财务收支情况;

4、师生申报或评定先进个人、先进班级的评选;

5、教师年度考核,教学奖惩等;

6、招生工作,招生计划、招生结果、新生分班、学籍变动等;

7、学生每学期代办费收费标准;

8、其他需要公开事项。

四、组织形式:

1、校务公开领导小组

2、校务公开监督小组

3、校务领导执行小组

我校将认真做好校务公开工作,使之更趋完善,为依法治校、依法治教做出贡献。

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