煤矿社会治安综合治理工作安排意见。
为了确保完成上级工作安排时不出现失误，那么也该在自己能力范围之内去撰写工作计划了。工作计划是每天我们要怎么开展自己的工作，怎样把现在的工作做好，写工作计划需要注意的点有哪些呢？小编推荐你不妨读一下煤矿社会治安综合治理工作安排意见，供你参考和使用，请收藏和分享。
煤矿社会治安综合治理工作安排意见
煤矿社会治安综合治理工作安排意见各党支部：
20xx年是某某矿区社会治安综合治理工作第五个“三年规划”的最后一年，也是我矿继续深化改革、精细管理、加快发展的重要一年，为切实搞好社会治安综合治
理和创建“社会治安安全单位”工作，努力创造一个良好的社会环境，促进我矿“三个文明”建设健康发展，特制定20xx年社会治安综合治理及创建“社会治安安
全单位”工作意见如下：
一、指导思想
20xx年社会治安综合治理及创建“社会治安安全单位”工作的指导思想是：以党的十六届三中、四中、五中全会精神为指针，以坚持邓小平理论和“三个代表”重
要思想为指导，以创建“社会治安安全单位”打造平安矿区、创建平安区队为重点，充分发挥各职能部门作用，全力维护企业稳定，坚持打防结合、预防为主的方
针，切实搞好社会治安综合治理工作，确保企业政治稳定。
二、奋斗目标
1、全矿治安形势稳定，杜绝政治案件、重大刑事案件、治安灾害事故和火灾事故的发生，重点防范部位无盗窃案件的发生，要害部位无重大责任事故和破坏性事故
发生。
2、一般案件控制在万分之十四以下，协助破案率在70以上；治安案件发案率控制在5‰以下，查处率在90以上；职工犯罪率低于万分之三。
3、深入开展“社会治安安全单位”，“打造平安矿区、创建平安区队”等创建活动，组织有序、措施得力、成效显著，社会治安安全单位合格率在95以上。
4、加强政治思想教育工作和法制教育工作，杜绝集访和进京赴省上访，杜绝游行示威、停课停产事件发生。
5、加强“三口”管理工作，特别是暂住人口的管理，登记率达100，办证率达95以上。
6、加强后进帮教转化工作，帮教对象转好率在95以上。
7、加强民事纠纷调解工作，积极化解矛盾，杜绝民转刑案件发生。
8、认真落实重特大案件查究制和国家、集体财产被盗责任赔偿制度。
9、完善劳动关系预警机制，依法调解和处理劳动关系，维护企业和职工合法权益。
10、社会治安综合治理及创建工作跨入市先进行列。
三、重点工作及措施
（一）把维护稳定摆在首位，坚持稳定压倒一切。
1、广辟信息渠道，及时解决问题，积极开展调查研究，及时发现和掌握各类不安定因素，对反馈的问题进行综合分析，对有可能发生影响的问题，积极制定措施妥
善解决。
2、正确疏导矛盾，化解各种纠纷。积极疏导各类矛盾，化解消极因素，做到及早发现，正确疏导，将矛盾控制在基层，消灭在萌芽状态，杜绝和防止集访事件的发
生。
3、做好突发性事件的预防和准备工作，树立超前意识，制定可行性预案，确保各类问题发现早、控制住、处理好。
（二）坚持标本兼治、打防结合，全面落实综治措施
坚持不懈地开展严打斗争，对违法犯罪始终保持高压态势，加大打击力度，结合企业实际，强化工作措施，适时开展专项斗争和各项治理活动，确保治安秩序稳定
。
完善防范机制，最大限度地降低可防性案件的发案率。深入发动群众，落实群防群治措施，提高自防自治能力，进一步落实人防、技防、设施防“三位一体”的防
范措施，提高重点防范部位和要害场所的监控能力。
加强和改进思想政治工作，深入开展形势、政策、民主法制教育，引导职工增强法制观念，依法办事、遵纪守法，坚决同一切违法犯罪行为作斗争，自觉维护安定
团结的大好局面。
（三）强化基础建设，开展系列创安活动，提高综合防控能力。
1、深入持久地开展以创建“社会治安安全单位”为重点的系列创安活动，把社会治安综合治理各项措施落实在实处，消除隐患、堵塞漏洞，不给犯罪分子以可乘之
机。
2、加强治安保卫工作规范化建设，夯实工作基础，全面落实责任。按照规范管理的要求，强化管理措施，做好治安保卫基础防范工作。
3、加强暂住人口管理，采取切实有效的措施，规范管理，进一步提高暂住人口管理水平。
4、强化消防和爆炸物品管理，在消防安全管理上，各部门、各单位要强化领导，主要领导亲自过问，主管部门切实负责，相关部门要形成合力，做到谁主管、谁负
责，谁检查、谁负责，谁签字、谁负责，切实把责任制落实好。加强消防工作，首先要开展消防法规和消防常识的宣传普及活动，提高广大职工的消防意识和防灭
火能力。其次要积极开展多种多样的消防安全检查活动，查找消防管理的薄弱环节，查找火险隐患，及时整改，确保安全。在爆炸物品管理上，要坚
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持严管、严防、严查、严打的原则，从抓防范、夯基础、促管理入手，做好爆炸物品的管理工作。
（四）广泛开展企地共建活动，为企业发展创造良好的周边环境。
要重视和加强企地共建工作，积极参与和支持所在地的社会治安综合治理工作，主动加强与周边地区的沟通联系，积极承担起应尽的治安责任，协助和配合地方做
好治安防范和管理工作，共保一方平安。
（五）规范工作机制，建设高素质的保卫队伍。
要规范企业治安管理体制，健全保卫工作制度，提高保卫人员素质，切实增强做好企业保卫工作的自觉性和主动性，建设一支精干高效的保卫队伍，确保矿山治安
稳定，促进企业安全生产和经营活动顺利进行。
（六）加强文明环境治理，公共场所禁止吸烟，入矿佩带胸卡，自行车及其它各种车辆禁止乱停乱放。
（七）严格执行社会治安综合治理一票否决制，对存在或发生比较严重的社会治安问题尚不够一票否决的，根据综治委（20xx）4号文件精神，按规定对有关责任人
进行处理。
（八）落实目标责任，进行目标考核。
为促进社会治安综合治理与创建“社会治安安全单位”工作的顺利开展，矿对各单位社会治安综合治理落实责任制，并进行严格的目标考核，具体要求是：
1、责任目标
（1）把稳定工作作为一项重要的经常性工作，做到信访、综合治理、矛盾纠纷排查调处领导机构健全，责任落实，坚持正常的工作制度。
（2）妥善处理各类矛盾纠纷、化解不稳定因素，把矛盾纠纷炖化在基层，超前做好信访和上访工作，对重大问题要超前做好预案，杜绝进京赴省上访。
（3）积极开展系列创安活动，搞好学校的治安工作，加强对要害部位，易发案部位的工业物资和易燃易爆、危险品的管理，做到制度健全、防范措施落实，发现隐
患限期整改，否则给予经济处罚。
（4）加强单位内部治安管理，杜绝重大恶性案件，多发性案件得到有效控制，力争消灭一般案件和政治案件，确保无职工犯罪。
（5）对职工进行思想道德和法制教育，增强法律意识，用积极健康的思想文化占领职工业余生活阵地，“黑、邪、黄、赌、毒”等问题得到控制。版权所有
（6）建立有效的人口管理制度，暂住流动人口管理正常化、制度化、规范化。对刑释解教人员、轻微违法犯罪人员和后进青少年的帮教组织健全、措施落实。
（7）认真落实重特大案件查纠制度和国家集体财产被盗责任赔偿制度。
（8）强化消防管理，在消防安全管理上，杜绝隐患，各负其责，确保安全无事故。
（9）完善劳动关系预警机制，依法调解和处理劳动关系，维护企业和职工合法权益。
（10）加强文明环境创建工作，杜绝乱搭乱建、自行车、机动车乱停乱放，公共场所严禁吸烟，入矿严格执行胸卡制度，确保文明创建工作健康发展。
2、考核办法。按附表二的内容执行。
3、奖罚：年终由综治委组织考核，得分在90分（含）以上的单位奖500元；得分在80分（含）～90分的不奖不罚；得分在80分以下的罚500元。
4、对在综合治理与“创安”工作中成绩显著的单位和个人，以及同违法犯罪作斗争的有功人员，矿将另行给予表彰和嘉奖。
5、对工作不负责任，治安混乱，导致国家、集体财物被盗等各类案件的发生，除根据有关规定予以赔偿外，还要追究相应责任，对严重失职造成刑事案件或重大治
安灾害事故者，追究刑事责任，依法从严处理。
20xx年，我矿社会治安综合治理及创建“社会治安安全单位”工作任务繁重，各部门、各单位要密切联系实际，按照“谁主管、谁负责”的原则，以人保班，班保
区，基层单位保矿，从而将整个矿区的社会治安综合治理工作再推上一个新的台阶。
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乡社会治安综合治理工作安排意见
XX乡社会治安综合治理工作安排意见
**乡20xx年社会治安综合治理工作安排意见20xx年全乡社会治安综合治理的指导思想是：要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步深入贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，大力开展不稳定因素排查化解工作，积极预防和妥善处置群体性事件，全面落实维护稳定各项措施，促进和保障我乡全面建设小康社会的顺利进行。一、20xx年社会治安综合治理的任务和目标20xx年的工作任务和目标是：确保“一个中心”，即维护农区稳定；抓好“两项重点”工作，即：不稳定因素的排查调处化解工作，积极预防和妥善处置群体性越级上访和群体性事件工作；强化“三项措施”，即：建立完善排查协调工作机制，加大法制宣传教育力度，全面开展基层创安工作活动。二、主要工作任务(一)认真开展不稳定因素排查，及时化解不稳定因素一是各村和各单位要建立每季度集中开展不稳定因素排查工作制度，建立不稳定因素排查机制。特别要加强对重点问题的专项排查。重要节庆日，重大政治活动和社会敏感时期的不稳定因素排查，做到经常性排查与定期排查相结合、专项重点排查与普遍排查相结合，并形成制度，做到不稳定问题早发现、早介入、早控制、早化解。二是要重点突出三个方面的排查调处工作：涉及征地、拆迁，补偿等方面的矛盾和问题；党在农村各项政策的落实、特别是土地承包、农民负担、税费改革、灌溉用水等方面的矛盾和问题；涉法问题引发的矛盾和纠纷。三是切实抓好不稳定因素的调处化解工作。对排查出的不稳定因素、按照属地管理、部门管理和“谁主管、谁负责”的原则，实行分级负责，归口办理。切实加强“两所一庭”建设，加强人民调解、司法调解和行政调解工作，充分发挥其在维护稳定中第一道防线作用，努力把问题解决在基层和萌芽状态。(二)加强普法宣传，做好民事调解帮教工作在普法宣传方面，各村、各单位要积极参加全乡组织的综治宣月活动，设立了综治宣传站，张贴宣传标语，利用黑板报、开会、专题宣讲等方式，开展经常性和针对性的法制教育，发挥思想政治优势，把干部群众思想统一到讲稳定、讲大局、讲奉献上来，各村、各单位要结合各自的工作特点，开展多种形式的普法宣传教育，做到宣传到位，教育到位，使群众学法、用法、懂法、守法、依法办事。在民事调解方面，各村、各单位调解组织和村两委调解组织，要充分发挥基层的作用，将矛盾化解在基层，调解工作有理、有节、认真、细致。帮教工作继续有条不紊地开展，有重点人口和帮教对象的单位，要基本做到帮教对象个人资料齐全，工作安排有着落，随时掌握被帮教的人员的思想动态和日常工作、生活、学习情况，争取做到刑释解人员重新犯罪率为零，巩固帮教成果。三、以“乡村平安”活动为载体，全面开展基层创安工作在综治工作中，要始终抓住“创安”这个载体，以领导责任制为龙头、以目标管理为核心、以争先进位为动力、以一票否决为保证，把住各个环节，坚持多管齐下，切实实行社会治安综合治理。在宗教活动方面，各村、各单位要认真贯彻执行市、区委指示精神，统一思想、统一行动，将“xx功”歪理邪说批深批透。坚决不使乡内出现一例“xx功”练习者。加强教育引导群众树立正确的宗教信仰观，坚决不参与非法宗教活动。坚决严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动。加强未成年人思想道德建设和青少年法制教育，做好闲散青少年和有轻微违法行为青少年的教育管理工作，预防和减少青少年违法犯罪。切实净化一方环境，保持一方平安。对照“安全村”、“安全学校”、“安全单位”的各项标准，逐一检查落实。辖区单位要将“创安”活动不断引向深入，广泛开展安全文明创建活动，大力倡导文明新风，推动精神文明建设再上新台阶。四、工作要求1、进一步提高对社会治安综合治理的认识，将综治工作列入单位总体工作规划，统一思想，真抓实干，创造性地开展工作，各村、各单位进一步建立健全维稳工作领导小组，制定工作安排意见，做到领导小组健全、职责任务明确、工作措施有力。2、建立健全有关制度，重点是建立信息报送制度，矛盾纠纷排查工作制度，防止和处置群体性越级上访和群体性事件的制度。3、建立责任追究制度。社会治安综合治理工作意见
社会治安综合治理工作意见
社会治安综合治理工作意见二００五年社会治安综合治理
工作意见
为了进一步加强社会治安综合治理工作，维护正常的工作生活秩序，创造更加稳定的社会环境，促进我局两个文明建设的健康发展，更好地服务于局年度工作目标任务的完成，现就20xx年我局社会治安综合治理工作提出如下意见：
一、指导思想
按照20xx年局党总支的工作意见，以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指导，认真贯彻执行两个《决定》精神，以维护稳定为中心，认清形势、突出重点、加大力度，狠抓社会治安综合治理各项措施的落实，切实解决影响治安的热点、难点问题，努力提高综合治理工作的整体水平，积极推进依法治局的进程，为我局两个文明建设的健康发展创造一个良好的社会环境。
二、主要工作目标
（一）继续保持全局社会政治稳定和治安大局的基本平稳。
（二）推进社会治安综合治理工作进一步加强，创建安全文明小区工作有新的突破。
（三）进一步提高执法人员执法、服务水平，在干线公路创建“路政管理示范街”，切实把创建活动与公路综合治理有机结合起来。
三、开展综治工作的几项措施
（一）以我县开展的纪念两个《决定》发表十一周年宣传活动为契机，在全局干部职工中大力开展围绕两个《决定》的学习活动，使全局干部职工进一步明确开展综合治理工作的重大意义，号召全局干部、职工以主人翁的态度，自觉地加入综合治理工作中去。
（二）继续坚持把维护稳定作为首要任务，确保全
局社会政治稳定。各支部、各部门要正确处理改革、发展和稳定三者之间的关系，把稳定作为压倒一切的中心工作。一是把各股室、道班、局直属单位的“一把手”做为本单位综合治理工作的责任人，认真落实稳定工作领导责任制，实行“一把手”负责制，哪个部门由于工作不力而发生影响稳定的重大案件的要追究有关领导和人员的责任；二是狠抓社会治安综合治理“四项制度”的落实；三是继续抓好各种不安定因素的排查和消除工作，坚持不安定因素的定期排查和消除工作，努力把问题消除在萌芽状态；四是在干部职工中开展“崇尚科学、反对封建愚昧”活动，用科学知识武装职工的头脑，确保我局不出现参与“xx功”邪教组织的人和事；五是健全安全生产保障体系，加大检查力度，确保不出现重大安全事故；六是积极探索新形势下搞好稳定工作的路子，局综治办根据不同时期工作中出现的新情况、新问题及时研究制定相应的工作措施，牢牢掌握工作的主动权，确保工作的顺利开展。
（三）进一步开展安全创建活动。我局开展“安全责任重于泰山”教育活动以来的实践证明，“安全生产”活动是新形势下搞好社会治安的一种有效形式。我局近年从建立组织到活动的实施都做出了富有成效的工
作，取得了不少经验，会治安工作基本平衡，没有出现违法乱纪现象，被县综治委授予“治安模范单位”。今年，我局将在原有基础上，再上新台阶，这就需要各部门在局综治办的统一领导下，把安全生产工作作为加强基层基础工作的核心内容来抓。一是制定安全生产工作规划，明确任务，把综合治理的各项措施落实到基层单位。二是充分发挥各部门的职能作用，进一步落实“谁主管，谁负责”的原则，努力形成齐抓共管的局面。
（四）深入开展普法教育，提高职工的法律意识，确保严肃公正执法。今年我们要抽出一定时间，对职工开展有关法律法规培训，不断地提高职工的法律意识和法律水平，增强依法行政的自觉性。路政大队、征收队伍要利用例会、周三下午学习日，系统全面掌握有关法律法规的精神实质，在执法工作中真正做到有法必依，执法必严，违法必究。
完成以上工作，需要各部门主要负责同志站在实践“三个代表”的高度，在局综治办的统一指导下，达到我们的预期目的。
二OO五年二月二十三日
社会治安综合治理工作要点
戛木2013年社会治安综合治理工作要点
2013年我区综治和平安建设工作以党的精神和""重要思想为指导，坚持，以维护社会稳定为工作重点，进一步强化社会治安综合治理意识，全力推进"平安戛木区"建设，为促进我区经济社会又好又快发展创造稳定、和谐的环境。
一、总体思路和目标
紧紧围绕全面实现"平安戛木区"这个工作中心，以最大程度建设好林业生态环境为根本目标，认真落实社会治安综合治理领导责任制，深化矛盾纠纷的排查调处工作，完善综治工作的长效机制，实现全年无责任事故发生，实现无集体越级上访、无群体性事件、无刑事治安案件、无重大治安事故、无干警违法犯罪行为。
二、工作重点
（一）加强平安建设领导，严格落实社会治安综合治理责任制
1、继续加强对社会治安综合治理工作的领导，做到主要领导负责抓，分管领导亲自抓，其他人员配合抓，做到机构、人员、资金三落实。
2、区党支部要将综治工作纳入年度总体目标考核，要与各股室、各派出所层层签订综治目标管理责任书，要将平安建设责任落实到具体岗位和具体责任人，将综治成绩与个人评优晋级、年终考核挂钩。
3、要继续加强平安建设的经费保障，按照区党委、政府文件要求，将综治和平安建设经费列入当年财政预算。
（二）内外结合，深入开展创建"平安戛木"工作
1、完善群防群治工作机制，全力做好林业建设工作。健全社会治安防控体系，加强治安防范组织网络建设，大力推进科技防范工作，确保林业建设的安全稳定。
2、加强内保工作，维护良好的工作和生活秩序。强化"三防"，重点是防火、防盗、防安全事故，特别是用电、通讯设备等的安全，确保国家财产不受损害，为广大干警创造平安、和谐的环境。
3、加大力度，进一步提高全体干警遵纪守法意识。定期组织与社会治安综合治理相关的知识培训和普法教育，各股室、各派出所负责人及相关人员的参训率要达到100%。
4、完善综治工作检查制度，做到"谁检查、谁负责"，"谁签字、谁负责"，认真做好检查记录。
5、加强重点时段的综治工作，建立和完善预警预报制度。要认真研究冬季和汛期等特殊气候对综治工作的影响，认真研究节假日和重大政治活动期间综治工作特点，对可能发生的突发事件进行预警预报，确保特殊时期的安全稳定。
6、坚持干警夜间值班制度，强化"人防"、"物防"、"技防"的三防建设，不断完善并严格遵守安项目区及重点公益林护林员岗位的。
（三）全力做好"两个排查"，努力化解矛盾纠纷
一是坚持事前排查，将定期排查与集中排查有机结合起来，对发现的矛盾纠纷要及时调解，调解成功率要必保95%以上，减少群体型事件的发生。
二是完善矛盾纠纷调解工作体系，综合运用各种方法和手段，努力把矛盾纠纷化解在基层，解决在萌芽状态。
三是坚持分级负责、归口调处和属地管理、条块结合的原则，继续强化维护社会稳定领导责任制，把责任落实到主管部门和主管人，决不允许相互推诿扯皮导致矛盾扩大、激化。
（四）上下联动，建立综合治理长效机制
1、继续提高整体素质，实行严格的执法人员资格管理，规范执法行为，强化执法便民措施，努力提高执法为民的服务水平。
2、利用广播、电视等多种形式，进一步宣传"创安"典型，总结经验，巩固成果，强化措施，形成密切配合，各司其职，各负其责，全民参与的综治工作机制。
3、做好资料整理工作。对综治日常工作中的资料要注意收集整理，调研分析，档案资料要做到分类清楚，内容充实，有据可查，一目了然。
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