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党风廉政建设年度工作计划

工商局党风廉政建设、行风目标管理及反腐败工作计划。

为了企业内部能更好的沟通协调,因此才需要尽快拟定好一份工作计划。工作计划就是对自己未来工作的安排怎么发挥工作计划的作用?有请驻留一会,阅读小编为你整理的工商局党风廉政建设、行风目标管理及反腐败工作计划,在此提醒你收藏本页,以方便阅读!

工商局党风廉政建设、行风目标管理及反腐败工作计划

工商局党风廉政建设、行风目标管理及反腐败工作计划
20xx年是实施“十一五”规划的开局之年,做好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。为做好开局之年的各项工作,全局各部门要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会和中纪委六次全会精神;认真学习贯彻省纪委五次全会、市纪委四次全会、区委八届六次全会、区纪委五次全会和省、市工商系统党风廉政建设工作会议精神。从思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,把学习好、遵守好、维护好党章作为政治任务抓紧、抓好,全面落实科学发展观,加强反腐倡廉教育,促进廉洁行政,积极配合相关部门认真开展治理商业贿赂专项工作,坚持反腐倡廉战略方针,坚持突出创新、突出特色,以改革和制度建设为重点,以完善充实“六个机制”为着眼点,继续推进惩防体系建设,认真落实省、市工商局和盘龙区委贯彻《实施纲要》的实施方案,进一步加大防治力度,努力从源头上预防和治理腐败,全面履行党章赋予的职责,紧紧围绕全局中心工作,以改革统揽反腐败各项工作,确保我局党风廉政建设取得新的成绩。
一、深入贯彻中纪委六次全会和各级党风廉政建设工作会议精神,进一步统一思想、明确工作思路和重点,切实把我局党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。
中纪委六次全会召开后,国务院、省、市、区政府纪委、国家工商总局和省、市局先后召开会议,对今年的党风廉政建设工作做了安排部署。这些会议精神非常重要,是我们今年做好党风廉政建设工作的前提,对于统一全体部门领导和广大干部职工的思想,明确今年的工作思路和任务,具有重要的作用。各部门必须将其作为首要任务来抓,抓紧时间传达学习,并认真学习原文,吃透文件精神,在学习中要把握以下要点,通过深入思考和理解,切实统一思想,融会贯穿到各项工作之中。
一是局属各部门要认真组织本部门干部职工认真学习各级党风廉政建设工作会议精神,做到及时、完整地传达学习原文,并做记录。同时,及时通过局域网的“廉政建设学习刊物”将胡锦涛总书记在中纪委六次全会上的讲话精神、中纪委六次全会公报、中纪委六次全会工作报告、区纪委第五次全会上的工作报告、全省工商系统党风廉政建设工作报告、全市工商系统党风廉政建设工作报告以及“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章——权威评说”等予以发布。
二是要进一步坚定理想和信念,做到在任何时候、任何情况下确保在理想信念上不犹豫、不含糊、不动摇,始终保持政治敏锐性,保证政令畅通。同时,还要进一步认识到搞好反腐倡廉工作是加强党的执政能力建设和巩固党的执政地位的重要保证;是解决损害群众利益的重要途径和得到最广大人民群众拥护和支持的关键;是工商行政管理机关依法行政、执法为民,促进地方经济健康快速发展的客观要求。
三是要充分认清形势,深刻认识做好党风廉政建设和反腐败工作的重要性。中纪委六次全会站在加强全党党风廉政建设和反腐败工作的高度,深刻分析了加强全党党风廉政建设和反腐败工作的新形势,强调“现阶段我国反腐倡廉工作仍具有长期性、复杂性、艰巨性特点,要坚持不懈、持之以恒把反腐倡廉工作抓好,一刻也不能放松。”这表明了党中央抓好反腐倡廉工作的信心和决心。我们要充分看到:随着依法治国、转变政府职能等一系列方针政策的贯彻落实,法制体系逐步完善,对工商部门执法行为的约束更强了;随着社会法制观念的不断增强,人民群众对工商机关严格执法、公正执法、文明执法的期望越来越高了;随着形势发展和变化,党中央、国务院、省、市、区委和政府以及国家总局、省局、市局对我们加强党风廉政建设和反腐败工作的标准要求更严了。我们要以时不我待的精神,切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的自觉性和紧迫感。
四是要把握重点、明确任务,理清工作思路。今年,从中央到地方、再到我们工商系统,各级对党风廉政建设和反腐败工作的安排布置,突出特点是一个“新”字,体现了新内容、新精神、新要求、新目标,在党风廉政建设和反腐败工作上的与时俱进。第一,把认真学习好、遵守好、贯彻好、执行好党章作为了全党的重大任务;第二,把推动落实科学发展观作为了党风廉政建设的重要内容;第三,把开展治理商业贿赂作为了专项工作。这些工作任务具体、目标明确,各部门要统筹安排,全面纳入计划,有重点、有条不紊地开展。
五是要紧密结合实际,深入创新抓落实。今年的工作内容丰富、任务艰巨,要抓出成绩、取得实效,就不能按部就班,要结合全局的要求,联系自身实情,积极想办法、动脑筋,开拓创新去落实。要切实用科学的发展观统领和指导党风廉政建设各项工作,从实践“三个代表”重要思想,构建和谐社会,确保党的执政兴国“第一要务”重要目标实现的高度,把加强党风廉政建设工作放到促进工商行政管理事业发展的全局中来谋划,全面加强党风、政风、行风建设,

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通过扎实、有效的工作,从政治上、作风上、制度上和纪律上为提高执法水平,促进工商职能到位提供有力保障,确保全局党风廉政建设工作再上新台阶,取得新成绩。
二、进一步完善六个工作机制,健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。
结合各级党风廉政建设工作会议精神,制定我局贯彻落实《纲要》的实施意见和任务分解细则,进版权所有!一步充实“六个机制”的内容,使其相辅相成,形成合力,增强工作的针对性和可操作性,真正做到教育与监督、预防与惩治相结合,确保我局党风廉政建设和反腐败工作取得新成绩。一是加强组织领导,成立盘龙区工商局落实《纲要》领导机构和工作机构,局属各部门也要成立相应的领导机构和工作机构,并上报局监察室;二是制定《实施意见》,进行任务分解,明确分工、职责、目标、措施和任务;三是在具体工作内容上,要不断充实新的内容,完善和规范各项工作;四是在工作目标上,利用网络优势,形成整体合力,充分发挥事前、事中、事后监督防范的作用,通过不断完善机制,切实构建起具有多层次、全方位、立体化效果的惩、防工作体系;五是在落实方法上,要依托“网上巡查”和“网上督察”不断创新,做到发展有新思路,创新有新措施,达到落实方法既全面、完善,又有重点、特色和亮点;六是在构建体系的保障上,做到人、财、物等全面到位,内部协调运转。切实通过进一步的努力,把我局的惩防体系建出特色、建出成效,为迎接省、市局的检查做好准备。
1、进一步完善思想道德教育机制。充分发挥教育的基础性作用,促使党员干部做到为民、务实、清廉。
一是依托局域网上的电子刊物为载体,办好《廉政建设学习刊物》,创新教育方式方法和手段,增强教育效果,使之成为法纪教育、廉政勤政教育和警示教育的阵地,营造“大宣教”的格局。
二是开展工商廉政文化建设。市级机关纪工委已经将市局纳入廉政文化建设的试点单位,市局将在四个城区工商局进行试点。为此,局属各部门要围绕营造“以廉为荣,以贪为耻”的廉政文化氛围,开展廉政文化教育和活动,并要在实施廉政文化建设载体等各个方面,积极探索。
三是抓好以学习党章为重点的五项教育。第一,开展反腐倡廉经常性教育;第二,搞好“廉政执法,永葆先进”为内容的主题教育;第三继续在纪检干部中开展好“做党的忠诚卫士,当群众的贴心人”主题教育实践活动;第四,加强全局干部职工社会主义荣辱观教育;第五,重点搞好党章学习教育。
四是开展“学习党章,维护党纪”为主题的党风廉政建设的教育月活动。局属各部门要切实把党章的学习与实践作为今年党风廉政建设和反腐倡廉工作的一项政治任务抓紧、抓好,掀起开展党章的学习与实践活动。并从加强党的执政能力和先进性建设的战略高度,深刻认识在新的历史条件下,学习贯彻党章的极端重要性,把思想和行动统一到胡锦涛总书记的讲话精神上来,进一步增强学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的自觉性和坚定性。通过开展学习实践活动,使党员干部真正树立“四个意识”(即:党员意识、党性意识、宗旨意识和纪律意识),并使之做到“四个不忘”和“四个不动摇”(即:不忘党的宗旨、不忘党的历史任务、不忘党员的权利和义务、不忘党的纪律;坚持四项基本原则不动摇,坚持理想信念不动摇,坚持党要管党、从严治党不动摇,坚持党的民主集中制不动摇)。并切实解决省、市局提出的“四个问题”(即:围绕树立科学发展观,解决工作不落实的问题;围绕加大从源头治理腐败的力度,解决落实责任制工作不力的问题;围绕强化群众利益无小事意识,解决损害群众利益的问题;围绕加强作风建设和落实《公务员法》,解决只想待遇、不愿干事的问题),做到“五个决不允许”(即:决不允许在群众中散布违背党的理论和路线方针政策的意见;决不允许发表与党中央决定相违背的言论;决不允许对中央的决策部署阳奉阴违;决不允许以任何形式泄漏党和国家的秘密;决不允许传播政治谣言)。使广大党员在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,在落实中央的决策和上级的工作部署上,做到令行禁止,步调一致。
五是加强经常性思想教育,开展交心谈心活动,实行干部任前谈话、信访举报告诫谈话和违纪问题诫勉谈话。
六是为贯彻落实市局拟于6月上旬举行的党章知识竞赛选拔赛,我局将派队参赛,为了取得好名次,将于5月中旬举行初赛,局机关出三个代表队、8个分局各出一个代表队,决出的第一名代表全局参加市局的竞赛,各代表队要积极准备。(办公室、人教、监察为一个代表队;法制、市管、商广、个私协为一个代表队;注册登记、公平交易为一个代表队;)
2、进一步完善党风廉政建设责任机制。党风廉政建设责任制是各部门领导班子和领导干部在反腐败工作中必须承担的责任制度,是推动党政齐抓共管党风廉政建设和反腐败工作的重要措施。
一是在与局党组签订党风廉政建设责任书的基础上,各部门必须进一步细化分解,明确每个人的责任,并将考核纳入部门与个人签订的责任书中(参照本局20xx年度党风廉政建设责任书的格式,增加考核情况登记栏,便于各部门对个人考核检查),按照一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的工作机制,强化责任落实、责任考核和责任追究。
二是进一步完善党风廉政建设巡查制。认真贯彻落实市、区纪委下发的《20xx年党风巡查工作计划》文件精神,采取点上剖析与面上巡查相结合、调查研究与督促检查相结合的方式,进行事前、事中、事后的监督,确保上级的有关要求坚决贯彻落实。
三是严格按市局要求,遵照工作落实充实资料,建立和充实资料促进并体现工作落实的原则,在全局范围内进一步完善和规范党风廉政建设工作台帐。第一,全局工作台帐按照市局确定的一本总台帐(含八项内容:领导小组、工作机构汇总表;责任书签订情况汇总表;会议情况汇总表;学习教育及廉政文化建设情况汇总表;制度建设情况汇总表;信访案件汇总表;党风廉政建设督察检查情况汇总表;作风建设情况汇总表)、一部规章制度汇编、三个记录本(党组会议记录本;纪检监察工作记录本;学习教育记录本)、八部汇集(责任制考核情况汇集;党风廉政建设工作安排及总结汇集;信访案件工作汇集;领导干部廉洁自律工作汇集;作风建设工作汇集;督察检查工作汇集;精神文明建设与廉政文化建设工作汇集;纪检监察队伍自身建设工作汇集)的统一模式建立和完善;第二,局机关科(室)的工作台帐按照市局确定的一个记录本(学习教育及工作安排记录本)和一部汇集(落实党风廉政建设责任制工作汇集)的统一模式建立和完善;第三,八个工商分局的工作台帐不再单独建立,党风廉政建设的会议记录和痕迹资料以《创建“十佳工商所”》的相关会议记录本和台帐为准,具体要求另行通知。
四是完善党风廉政建设责任制的考核评价体系。并将平时的网上督察检查与每年进行的两次考核相结合,确保责任制的落实不走形式。同时,还将在公平、公正,有可比性,有定性、定量分析上做文章,进一步做到科学、合理。
五是完善责任制追究。进一步完善过错责任追究的范围、责任认定、责任追究种类、追究程序、追究执行等各个环节,使责任追究更具有可操作性。
3、进一步完善监督机制。一是加强对领导干部特别是部门领导班子主要负责人的监督。认真贯彻落实集体领导和个人分工相结合的制度,加强民主集中制、领导班子议事规则、领导干部民主生活会、个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话诫勉制度的落实,确保重大决策、重大事项安排、干部任免等重大问题必须由领导班子集体讨论决定;二是拓宽监督渠道,改进、创新监督方法和手段,进一步搞好内、外部监督的结合;三是认真开展三级督察,利用信息网络平台,以网上督察和实地检查相结合的方式,全面推进纪检监察与行政效能督察和创建“十佳分局”的结合,确保督察检查的时效性、广泛性和透明度。今年,根据市局工作布署还将从以下六个方面开展监督检查:第一,是对干部选拔任用的监督。第二,是加强对大额资金包括专项补助资金分配使用情况的监督检查。第三,是对“四乱”的监督检查,坚决杜绝“四乱”发生。第四,是对换装工作的监督检查,切实按要求着装。第五,是对执行《公务员法》、推行工资制度改革情况的监督检查,确保执行政策到位。第六,是加强对贯彻落实科学发展观情况的监督检查。对贯彻落实科学发展观情况的监督检查是今年的重点。各部门要紧紧围绕工商改革和发展的中心工作,把推动落实科学发展观作为党风廉政建设的重要内容,从思想、作风、纪律上,为贯彻落实科学发展观提供有力保障。具体督察检查内容是:各部门是否真正用科学发展观和正确政绩观统领各项工作;是否正确处理好加强市场监管与促进经济发展的关系,将支持个体私营经济发展和服务“三农”的政策措施不折不扣落到实处;是否版权所有!端正执法指导思想,并杜绝不依法行政、执法争利、执法扰民和行政不作为现象的发生;是否真正以求真务实的作风完成好今年的各项工作任务;是否正确履行市场监管职责,落实党中央、国务院和上级关于加强市场监管的决策部署;是否正确行使行政处罚裁量权,做到办案程序合法,并提高执法办案的质量和水平;是否按照市场监管制度改革的要求,提高了监管执法效能和水平,落实了企业信用分类监管、个体工商户分层分类监管;是否采取有力措施强化监管执法、维护公平竞争的市场秩序,保护消费者和企业合法权益,真正做到对法律负责与对市场主体负责、对消费者负责的统一,积极、认真办理消费者申诉、举报,开展消保维权进社区、进乡村、进学校;是否加强服务,提高效率,方便群众。局督察组将督察检查,确保各部门认真履职,依法监管、提高执法水平,服从和服务于经济建设,为xx区的经济社会又快又好发展做出贡献,为迎接省、市局年内的监督检查做好准备。
4、进一步完善违法违纪案件查处机制。坚持查处案件“问题要查清、证据要充分、定性要准确、教育要从严、处理要恰当”的原则,把严肃党纪和保护干部统一起来,完善办案程序,确保办案质量。对署名举报的案件将建立反馈制度,及时将办理结果向举报人反馈。一是依托信息化网络技术,遵照纪检监察与行政效能督察相结合的监督机制,认真开展网上督察,充分发挥行政监察职能作用,围绕提高行政效率、改善行政管理、加强效能监察,坚决查处违反国家总局“六项禁令”、省政府“八条禁令”和省工商局“八不准”的行为;二是坚决执行中纪委《关于纪检监察机关严格依法依纪办案的意见》,把严格依据党内法规办案的要求贯彻到查处案件的各个环节,不断提高办案工作的能力和水平。并遵照《云南省工商系统纪检监察机构案件管理办法》,认真执行“一案双报”制度,只要是工商干部受到司法机关或纪检监察机关审查或处理的,都将及时按照规定逐级上报;三是坚持每月开启一次举报箱制度;四是利用电子触摸屏电脑,通过我局远程信息访问系统,进一步完善我局网络意见信箱,拓展外部监督渠道;五是认真完成上级交办的案件,并在规定的时限内及时上报结果;六是重点查办以下七类违纪违法案件:第一,是以查处领导机关和领导干部违纪违法案件为重点,严肃查处违反政治纪律的案件。第二,是利用干部人事权、行政执法权、行政审批权违纪违法的案件。第三,是行政执法人员以权谋私、贪污受贿的案件。第四,是在基建工程、信息化工程建设和政府采购等方面滥用权力、谋取私利的案件。第五,是因失职渎职给国家造成重大经济损失的案件。第六,是违反财经纪律坐支挪用、截留资金、私设“小金库”的案件。第七,是公务人员参与和接受商业贿赂的违纪违法案件。
5、进一步完善执法行为规范机制。一是加强对行政处罚案件的全程监督,坚持案件由集体讨论决定,确保正确使用自由裁量权,杜绝办人情案;二是进一步落实行政执法责任制,把强化行政执法责任追究落实到执法全过程中,加强程序监督和社会监督;三是严格贯彻落实省、市工商局为提高监管执法效能和水平推出的企业信用分类监管、个体工商户分层分类监管工作,认真开展消费维权进社区、进乡村,切实维护消费者的合法权益;四是认真贯彻落实中央、省、市、区和省、市工商局党风廉政建设工作会议精神,把治理商业贿赂行为作为今年反腐倡廉的重要工作,充分认识治理商业贿赂行为的重要性和紧迫感,进一步增强责任感和使命感,把治理商业贿赂专项工作作为整顿和规范市场经济秩序、营造公平竞争环境的一项十分重要的任务,切实把思想和行动统一到中央的决策和上级的布署上来,遵照省、市工商局的工作安排和布置,坚决治理商业贿赂行为;五是利用电脑收费系统,实施“网上督察”,堵塞漏洞,杜绝收费的随意性,做到应收尽收,应免尽免;六是坚持涉案财物集中管理制度,充分利用我局远程信息访问系统中的“内部公示”对罚没物资实施动态监管,做到底数清、手续全。
6、进一步完善纪律约束机制。一是认真贯彻落实《公务员法》,增强法纪观念;二是要大力弘扬批评与自我批评的优良作风,批评与自我批评是我们党抵御各种政治灰尘和腐朽思想侵蚀、纠正自身错误、解决党内矛盾、维护党的纪律的有效方法,坚决反对明哲保身、怕得罪人的好人主义。三是严肃执纪,坚持纪律面前人人平等,自觉担负起维护和执行党的纪律的责任,无论谁违反纪律,都一视同仁,坚决处理;四是对失职渎职和有令不行、有禁不止的行为以及因领导不重视而导致党风、政风、行风不正的,将依据相关规定追究部门主要领导的责任;五是进一步按照对现行的各项规章制度执行情况进行客观评估、认真清理和精心分类的要求,做到制度建设与时俱进,为加强用制度管人、管财、管物、管事,规范权力运作提供制度保障,形成用制度规范从政行为,按制度办事,靠制度管人的工作机制;六是坚决防止损害群众利益的行为发生,认真贯彻执行“六个禁止”(即:禁止利用办理“案费证照”以权谋私、徇私舞弊、贪污受贿,甚至充当保护伞等执法腐败行为;禁止将依法收费与干部奖金挂钩,坚决杜绝借年检、验照之机搭车收费和代收、代扣的行为;禁止粗暴管理、野蛮执法、耍威风、搞特权、刁难群众等执法扰民行为;禁止越权执法、滥施处罚、重复处罚、以罚代刑、以罚代管、违反执法程序等随意执法行为;禁止在市场监管中疏于管理、玩忽职守、推诿扯皮、违法不究等行政不作为行为;禁止瞒案不报、压案不查,甚至弄虚作假等失职渎职行为),切实以对人民群众深厚的感情和高度负责的精神,公平公正执法、严肃执法、阳光执法,实现好群众的愿望、满足好群众的需要、维护好群众的利益。
三、继续抓好领导干部廉洁自律,进一步促进领导干部廉洁从政。
领导干部是党风廉政建设的关键,部门领导必须从我做起、以身作则,带头遵守并严格执行“八六八禁令”、《昆明市国家行政机关及其公务员行政不作为问责办法(试行)》和“八个坚持、八个反对”,深入开展理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育,促使党员干部做到为民、务实、清廉。一是坚决克服形式主义、官僚主义、弄虚作假等行为,坚决纠正讲排场、比阔气、奢侈挥霍等不良风气;二是对“跑官要官”的,坚决予以批评教育,不予提拔重用,在重要岗位上的要予以调整,已得到提拔的坚决撤下来;三是对违反规定收受现金、有价证券、支付凭证和参与赌博等行为,坚决运用纪律处分和组织处理等措施予以处理;四是严格执行《公务用车管理》的相关规定,防止公车私用现象发生;五是对利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财的,坚决予以查处。
四、切实解决损害群众利益的不正之风,加强行风建设,树工商新形象。
人民群众满意是我们工商工作的最大追求,促进地方经济发展是我们的职责所在。要树立良好的工商新形象,就要在为民服务上下功夫,并树立“深怀爱民之心,恪守为民之责,多办为民之事”的观念,进一步增强干部职工为人民服务的公仆意识。一是从内部抓起,确实将“三难”(门难进、脸难看、事难办)转变为“三心”(关心、热心、放心);二是坚决纠正损害群众利益的不正之风,做到依法行政,防止“四乱”行为的发生;三是提高干部职工素质,切实增强为民服务的本领和能力,提高办事效率;四是端正执法思想,转变工作作风,杜绝粗暴管理、野蛮执法行为的发生;五是进一步完善外部监督员制度,强化外部监督制约的多样性。同时配合市局搞好“工商开放日”系列活动,自觉接受群众监督,努力营造良好的执法环境。
1、牢固树立“群众利益无小事”的观点,切实提高办事效率和服务态度。如果我们工作不为群众着想,与民争利,肯定要“出事”。因此,我们要急群众所想、急群众所急,以人民群众满意作为我们的工作追求,坚决克服小团体利益。要进一步提高服务质量和服务态度,不能停留和满足于“一张笑脸”、“一句问候”、“一把椅子”、“一杯茶水”上,要将服务质量和服务态度转变到方便、快捷、高效办事上来,把工作的着力点放在一切为了群众,一切方便群众上,实实在在为群众办实事,办好事,让人民群众来工商部门办事,公示一看就明,事情一问就清,办事一办就成。
2、切实加强基层建设,树好基层形象。局属各部门按照局党组确定的党风廉政建设与行政效能督察和创“十佳工商所”相结合的工作思路,以实现“五同”(同布置、同落实、同检查、同考核、同创建)为着眼点,全面开展创建“十佳工商所”活动,最终达到建好班子、带好队伍、干好工作、发展好地方经济,以实际工作效果和良好形象赢得人民群众发自内心的称赞和信任。
3、认真搞好民主评议机关作风工作。民主评议机关作风是政府检验行业作风好坏推出的一项重要措施和手段。市、区政府已连续开展了几年,而且规模越来越大、方法更加科学、合理,今年仍要继续开展。从去年民主评议机关作风工作情况来看,人民群众对我们的工作总体是满意的。但是,我们也应看到人民群众给我们提了不少问题。主要是办事效率不高;办事推诿扯皮;服务态度不好;履行职责不到位。这些问题不解决,我们要在今年评得更好名次,就不可能。我们要虚心接受群众的批评意见,制定改进措施,下大力尽快解决。目前,市局已经针对群众提出的年检、办证慢,虚假广告多的问题,推出新的注册登记方式,建立了广告监测中心等措施,各部门也要针对存在问题,逐一分析研究,拿出具体整改计划和措施,整改落实。
五、进一步加强纪检监察自身建设,提高纪检监察机构的履职能力。
建设一支高素质的纪检监察干部队伍是做好党风廉政建设的关键。按照纪检监察机关要适应新形势、新任务的要求,遵照中纪委提出的“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动和“建一流队伍、树一流形象、创一流业绩”的要求,切实加强纪检监察队伍自身建设,提高纪检监察干部的思想政治和业务素质,确保纪检监察干部队伍的稳定,积极参与上级有关部门组织的纪检监察工作业务培训,不断加强和改进纪检监察工作,全面提高纪检监察干部的履职能力,使之成为为民、务实、清廉和加强学习、真抓实干、严格自律的模范,全面提高自身综合素质和履职能力,紧紧围绕局党组的中心任务开展工作。
20xx年是实施“十一五”规划的开局之年,做好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。现在,工作任务已经明确,关键是要抓好落实。让我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在省、市工商局和区委、区政府的领导下,坚持科学发展观,与时俱进,开拓创新,求真务实,扎实工作,努力开创党风廉政建设和反腐败工作新局面,为促进和保障我局各项工作的顺利开展,为构建和谐盘龙,促进地方经济的可持续发展作出新的贡献。

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开展党风廉政建设和反腐败工作计划


开展党风廉政建设和反腐败工作计划

一、健全机构、组织领导、分工负责。

1、健全领导和工作机构。

2、制定具体的实施办法和考评标准。

3、镇党政班子每年召开2次党风廉政建设专题会。

二、加强教育、落实责任。

1、每月15日和30日党员、干部学习日和中心组学习时间和党员培训及党员先进性教育,学习党风廉政建设的理论。

2、对容易产生腐败问题的重点工作和“热点”问题,通过完善管理和监督机制,加强监督和管理。

3、严肃查处党员干部违法违纪案件,并妥善处理好群众的来信来访事件,做好息访息诉工作。

4、扎实推进廉政文化建设。

三、强化监督、责任考核。

1、把贯彻落实党风廉政建设责任制的情况列入党委年度总结。

2、汇报会,每位班子成员都在会上汇报落实责任制情况。

3、每位班子成员落实党风廉政责任制述职述廉报告。

4、对每位班子成员建立廉政档案。

5、制定考核方案、考核标准,进行严格考核。

6、把考核结果作为领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

四、完善制度,构建防腐败体系

1、完善村级重大事项“一事一议”制度。

2、完善案件剖析与整改制度。

3、完善“三个中心”的建设。

4、健全村级主干任期经济责任审计制度。

5、进一步完善村(居)公开制度。

年度党风廉政建设和反腐败工作计划


年度党风廉政建设和反腐败工作计划

20xx年度党风廉政建设和反腐败工作计划

20xx年度党风廉政建设和反腐败工作计划
“事业兴衰,关键在党”,在20xx年度中,面对新一轮发展的机遇,我们将按照党的十六届五中全会精神,认真贯彻“三个代表”重要思想,以作风建设为根本,以良好的党风取信于民,不断加强党风廉政建设和反腐败工作,努力使作风有一个大的转变,党风廉政建设、反腐败工作有一个新的提高,使党群、干群关系更加密切,更好地肩负起时代和人民赋予我们的神圣使命和职责。在20xx年度工作中,我们将着力加强以下几方面的工作:
1、加强领导班子的自身建设。领导班子在20xx年度中要认真学习十六大报告精神和“三个代表”的重要思想,深刻领会其精神实质,以更好的贯彻执行党的方针、政策,加强党风廉政建设,同时,积极参加城管局举办的各项教育活动,认真完成述学报告。
2、积极开展政治思想主题活动。在20xx年度中支部打算结合党风廉政建设和反腐败工作,开展政治思想主题活动,通过主题活动,学习先进典型事迹,推进党风廉政建设。
3、完善管理制度。今年我们将进一步完善党风廉政建设和内部管理制度并加强对个人的二级考核,以制度来规范行政行为,以逐级考核来形成监督机制,逐步把廉政建设纳入规范化轨道。
4、严格贯彻集体领导的原则,从源头上防止利用职务之便的违法乱纪行为。重大事情支部将严格把关,防止出现违法乱纪的行为。
5、抓好队务公开工作。队务公开是廉政建设的窗口,我们将进一步规范队务公开的项目,完善制度,力求队务公开工作有新的突破,让群众满意。
6、加强廉政建设教育。本单位工作涉及到行政处罚,容易发生违法乱纪情况。我们将利用一切会议机会,逢会必讲廉政,警钟长鸣,不断提高全体队员的法制意识,同时,加强督促检查,防止滥用职权的行为。
7、加强政务公开工作,增加处罚透明度。今年四月,《条例》颁布实施一周年。我们将对照《条例》及时清理政务公开项目,及时公布,保障违章当事人的合法权益,杜绝可能发生以权谋私,侵害违章当事人利益的行为。

中共XXXX支部委员会
二OO六年一月

住建局党风廉政建设和反腐败工作计划


住建局党风廉政建设和反腐败工作计划

20xx年住建局党风廉政建设和反腐败工作计划:

20xx年建设系统党风廉政建设和反腐败工作要以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻上级纪检监察工作会议精神,紧密结合建设工作的实际,认真做好领导干部廉洁自律、查办违纪违法案件、纠正损害群众利益的不正之风工作,全面落实党风廉政建设责任制,按照《实施纲要》的要求,积极探索建设系统建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,求真务实,扎实工作,把建设系统反腐倡廉工作进一步引向深入,为促进建设事业健康发展提供有利的保证。

一、大力开展党风廉政教育,筑牢思想道德防线

开展党风廉政教育是预防和治理腐败的一项重要措施。各单位要将党风廉政教育月的集中教育和日常教育紧密结合起来,以遵守“四大纪律八项要求”为主题,以树立正确的权力观为核心,以增强思想道德和纪律观念为目标开展反腐倡廉教育。重点抓好五个方面的教育:一是把学习贯彻党章作为一项重要政治任务,贯穿于党风廉政教育始终,要教育广大党员干部自觉遵守党的纪律特别是政治纪律,做到令行禁止,政令畅通;二抓好理想信念和反腐倡廉基本理论教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,提高拒腐防变能力;三是抓好党员干部权力观的教育,牢固树立正确的权力观,真正做到权为民所用,清醒认识到权力来自于人民,权力就是责任,权力就是服务,做到有了权力而不放纵、不浮躁、不浮夸;四是要抓好对党员干部的政绩观教育。树立正确的政绩观,切实把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的利益作为我们工作的出发点和归宿,充分体现权为民所用,利为民所谋的政绩观;五是抓好正反两方面的典型教育。通过培育先进典型,加强示范教育,通过剖析违法违纪案件深化警示教育,以案说纪,使教育更具有震撼力、说服力,真正达到净化心灵、洗礼思想,入脑、入心之目的。

二、认真执行党风廉政建设责任制,努力形成反腐倡廉的整体合力

党风廉政建设责任制是深入推进反腐倡廉工作的重要制度保障。机关及各二单位要实行党政领导全面负责,重大问题亲自过问,领导班子成员抓职责范围内的党风廉政建设,带头履行好“一岗双责”的工作格局。主要抓好三个方面的工作:一是抓好责任分解,明确责任主体。提出具体目标和要求,层层签订责任书,层层分解责任。二是抓好责任考核,做到功过分明。考核的重点内容是“三查三看”:一查组织领导,看工作力度;二查责任范围,看履行职责情况;三查廉政勤政,看领导干部的廉洁自律。三是抓好责任追究,对各级领导干部在工作中存在的“失教、失管、失察、失职、渎职”等问题,按照党风廉政建设责任制的有关规定,严格予以责任追究,强化党风廉政建设责任制的严肃性和约束性。

三、进一步建立健全各项惩治和预防腐败的制度体系,确保各级党员领导干部廉洁从政

要按照标本兼治,综合治理,惩防并重,注重预防的方针,加强思想政治建设,把思想教育与制度建设、监督制约结合起来,立足教育,着眼防范,不断增强自觉抵制各种腐朽思想侵蚀的能力。继续做好工程建设项目招投标工作,坚决纠正在城镇房屋拆迁工作中损害群众利益的行为,认真解决拖欠建设工程款工作。今年要重点抓好治理建设领域商业贿赂专项工作,进一步完善建筑市场监管机制,建立健全对房地产市场、市政公用行业的监管制度。加快推进建设行业信用体系建设,搭建建筑企业信用信息系统平台,尽快完善施工企业,房地产企业的信用档案和市场监控体系,健全信用约束和失信惩戒机制。认真查找分析建设领域和本单位容易诱发腐败行为的环节和部位以及产生的原因,探索从源头上预防和治理建设领域腐败现象发生的规律。建立和完善党风廉政建设责任制相关配套制度。要从实际出发,制定和完善适合各单位特点的行政管理、责任追究等相关配套制度。充实和建立党委(支部)议事制度,界定议事范围,坚持重大问题集体研究、民主决策制度;坚持领导干部个人重大事项报告制度;严格按照要求执行政务、财务和重大事项分开制度;要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡是重大决策,干部调整、任免、重大项目安排和大额资金使用,都必须经集体讨论作出决定,这是今年考核检查的重点工作,也是衡量领导班子驾驭能力和执政能力的强弱的标准之一。要严格按照《行政许可法》的各项规定,规范自身的行政许可行为,深化源头治理工作。认真履行职责,为公众提供公开透明、高效便捷的服务平台,在接受社会监督中体现公开透明,在公开透明中体现高效便捷。实行阳光审批,防止暗箱操作。

四、加强对权力运行的监督,树立权为民所用的思想

认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例》,加强对党员领导干部、重点环节和重点部位权力运行的监督,确保权力始终光明正大,公正无私,防止权力疏于监督,出现决策失误,行为失范。一要

住建局党风廉政建设和反腐败工作计划第2页

突出监督重点。进一步加强领导班子成员及主要负责人的监督,坚持把政治纪律的监督放在首位,认真检查县委、县政府和建设局廉政建设有关规定的执行情况,监督民主集中制及领导班子议事规则落实情况。二要拓宽和健全监督渠道。在发挥党风监督主导作用的同时,鼓励运用法律、行政和新闻舆论监督等多种监督形式,拓宽和健全监督渠道,确保干部健康成长。三要加强审计监督,继续实行领导干部任前廉政谈话制、任期经济责任审计制和离任审计制,主动配合审计部门的工作,注重吸取经验教训,及时整改审计工作中发现的问题和不足,促进工作合理、合法地进行。

五、严格执行党员领导干部廉洁自律的各项规定,做带头的模范

党员干部特别是领导干部和党政“一把手”要严格执行廉洁自律的有关规定和“四大纪律八项要求”,认真落实“五不许”“六个禁止”和“六不准:等规定的。严肃查处领导干部违反规定收送礼金、有价证券和支付凭证,利用婚丧嫁取等事宜大操大办、收钱敛财以及参与赌博等党风方面存在的问题;违反规定,顶风违纪的干部要从严查处;认真落实领导干部重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议等制度,促进领导干部廉洁自律,教育身边工作人员和配偶遵纪守法,争做“廉内助”、“廉洁家庭”。

六、大力推进廉政文化建设

坚持以“立党为公、执政为民”为核心,继续深入推进廉政文化建设,以培养良好的党风、政风和社会风气为目标,加大廉政文化建设向社会各个层面延伸的力度,继续做好廉政文化进家庭、进企业活动,在全社会营造一个良好的廉政文化氛围。

七、抓好作风建设,加强检查,强化监督

继续把机关作风和行业新风建议摆在重要位置,贯穿于日常工作之中,通过抓机关促行业,抓作风带行风,努力在廉政建设、依法行政、服务基层、服务群众等方面取得新的成效。机关和各窗口服务单位,特别是公益服务单位要进一步转变工作作风,增强宗旨观念,提高服务意识,为所管行业和社会作出榜样,建设系统党员干部要牢固树立“人人体现行业作风,个个代表行业形象”的思想意识,从一点一滴做起,从每一件小事做起,兢兢业业地做好工作,勤勤恳恳地为人民服务,履行好职责,行使好权力,树立廉洁、高效、勤政的建设者形象。积极开展文明单位、文明示范窗口、行风示范窗口创建活动,扩大创建范围,提高创建质量和层次。市政公用行业要积极开展创建活动,已取得一定荣誉称号的单位要继续巩固已有成果,强化内部管理,提高服务水平。加强监督检查是抓工作落实的重要环节。

今年我局党风廉政建设将加大监督检查工作力度,坚持专项检查与经常性检查相结合,明察与暗访相结合,注重工作的质量和效果。开展定期和不定期的明察暗访,重点检查党风廉政建设责任制、工程项目招标、房屋拆除、政务公开及工作作风等情况。检查采取“听、查、访、评”相结合的方法进行。“听”就是听取党政“一把手”关于落实责任制的情况汇报。“查”就是查看工作落实情况。“访”主要是暗访,听取不同层次的意见,对一些事项进行实地察看。“评”就是召开不同层次、不同类型、不同范围人员参加的座谈会,做出综合评议。将平时掌握的情况与年终检查总结的结果相互结合,避免片面性、表面性。

党风廉政建设和反腐败工作安排


党风廉政建设和反腐败工作安排

按照《关于印发〈**县**年党风廉政建设和反腐败工作要点〉的通知》(平纪发[**]14号)精神和要求,现将**年全镇党风廉政建设和反腐败工作安排如下;

一、目标要求

**年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神,按照中央、自治区、市、县纪委和县委十三届九次全会的安排部署,坚持全面从严治党、依规治党,严明政治纪律和政治规矩、加强纪律建设,全面落实“两个责任”,持之以恒纠正“四风”,继续保持惩治腐败的高压态势,强化对权力运行的监督制约,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,为加快全镇经济社会平稳健康发展和社会和谐稳定提供坚强保证。

二、主要工作任务

(一)从严依规治党,加强党的纪律建设

1.严守党的政治纪律和政治规矩。各村(居)党支部、站所要把严明党的政治纪律和政治规矩摆在更加突出的位置,纪律要求从严,监督管理从严,改进作风从严,执纪问责从严,制度执行从严。各党支部年内在本单位党员干部中开展两次“守纪律、讲规矩”主题教育活动。加强对广大党员干部特别是领导干部的政治纪律和政治规矩的教育,教育引导党员干部政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律、党内生活上讲规矩,做到“五个必须”,把心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的要求落实到行动上。严肃查处违反纪律、欺骗对抗组织的行为,使党的纪律和规矩真正成为带电的“高压线”。

2.加强对上级重大决策部署执行情况的监督检查。全镇各党组织和全体干部职工要进一步增强法治意识,自觉遵法、学法、守法、用法,做到依法履职、依法决策、依法办事。镇纪委要强化再检查、再监督职能,定期和不定期加强对各村、居、站所及全体干部的在岗情况、履职情况的监督检查,确保县委、政府和镇党委、政府重大决策部署的贯彻执行。镇纪委要对各村、居、站所及干部职工各项制度执行情况及时进行跟踪督查,对不抓不管、违纪违规问题严重的及时予以曝光,并对相关责任人严肃问责。

(二)强化责任追究,深入落实党风廉政建设主体责任

3.镇党委要切实担负起全镇党风廉政建设的主体责任。认真贯彻落实县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的具体内容和要求,切实担负起统一领导、直接主抓、全面落实主体责任和领导干部“一岗双责”;继续在领导班子成员和村(居)、站所负责人中推行廉政承诺制,把全镇党风廉政建设和反腐败工作纳入全镇经济社会发展和基层党组织建设总体布局,纳入领导班子、班子成员目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核;镇党委“一把手”同各村(居)、领导班子成员、各站所负责人层层签订党风廉建设目标责任书,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制,确保各项任务落到实处。

镇党委既要落实好自身的主体责任,还要督促村、居党组织认真落实在本单位的主体责任,层层传导压力。按照履责报告机制的要求,各村、居党支部及其主要负责人每半年要向镇党委和镇纪委报告一次履行党风廉政建设主体责任情况。要按照安排每年开展一次述职述德述廉述责活动,防止主体责任虚化空转。

4.强化责任追究。**年,镇党委、镇政府按照县纪委《关于落实党风廉政建设“两个责任”问责暂行办法》,切实抓好“两个责任”的落实及问责。坚持”一案双查”,对违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律, “四风”问题突出,发生顶风违纪问题,出现腐败案件的村(居)党员干部既追究主体责任、监督责任,又严肃追究领导责任。按照责任追究典型问题通报制度,问责一个,警醒一片。

(三)主动适应作风建设新常态,坚决防止“四风”反弹

5.巩固成果,在坚持中深化。把防止“四风”问题反弹作为今年的重要任务,坚持常抓不懈,抓出习惯和规范,抓出长效和常态。盯住一个个时间节点,抓住一个个具体问题,进一步从细处着手,从小节抓起。严格落实公务用车、公务接待、差旅费管理等规定,对公款吃喝、公费旅游、收送购物卡、节礼及土特产等踩踏作风红线的问题,一律按顶风违纪处理。实行干部管理月统计、公示、通报、处罚制度,强化作风建设。让违反中央八项规定,“不守纪律、不守规矩”,我行我素、依然故我的人付出代价。

对顶风违纪者一律严肃查处,一律点名道姓通报曝光,并对所在村(居)党组织实施“一案双查”进行责任追究,让执行中央八项规定精神、反对“四风”真正成为全镇广大党员干部的自觉行动,形成作风建设新常态。

6.抓党风政风带民风社风。继续深化“群众评议机关和干部作风”活动,加大监督检查力度,紧紧盯住、坚决纠正各种“为官不为”现象,坚决纠正“庸懒散软拖”和不作为、慢作为、不敢担当等问题,凝聚抓发展的正能量。

严禁党员干部组织、参与任何形式的赌博,狠刹党员干部大操大办婚丧喜庆事宜借机敛财不正之风,对违规者严肃查处。镇党委领导班子成员、各村(居)、站所主要负责人都要作出廉政承诺。坚持崇德重礼和遵纪守法相结合,大力弘扬中华民族优秀传统文化,不断以优良党风凝聚党心民心、带动民风社风。

(四)持续保持高压态势,坚决遏制腐败蔓延势头

7.切实加强对反腐败工作的统一领导。切实发挥镇纪委的监督作用,加强与上级纪委的协作配合,确保案件查办工作依纪依法、高效协同开展,认真办理各类转办案件。

8.突出纪律审查重点。坚决查处严重违反党的政治纪律、组织纪律等行为;重点查办发生在党员领导干部插手工程建设、土地出让等重点领域侵吞国有资产,以权谋私、腐化堕落、失职渎职,利用手中权力为子女亲属违规经商办企业提供便利等腐败案件;重点查处在项目建设中违反立项、审批、招投标、资金管理使用等相关规定的违纪案件;重点监督**供热公司建立和完善财务、职工管理等内部各项规章制度;严肃查处国有企业中损公肥私、中饱私囊、侵吞贪污、输送挥霍国有资产的案件;加大对发生在群众身边的腐败案件和套取、挪用、侵占涉农惠农专项资金案件。严厉打击行贿行为,依法惩治“围猎”干部。对转移赃款赃物、销毁证据’搞攻守同盟、对抗组织审查的行为,必须严肃查处。坚持抓早抓小,对苗头性、倾向性问题要早发现、早处置,及时约谈、函询、诫勉,惩前毖后、治病救人。

9.提高纪律审查质量和效率。坚持依法反腐,以法治思维和法治方式查办案件,按照乡镇纪委(办案协作区)办案工作机制,强化问题线索管理。严格执行初核、立案请示报批制度,严守审查工作纪律,依纪依规进行审查和严格查办各类案件。

(五)注重防范为先,切实规范权力运行

10.强化教育引导。从严开展理想信念、党风党纪、道德品行、社会主义核心价值观教育。各村(居)、站所要在党员、干部中广泛开展廉政警示教育和廉政文化活动,促使党员干部特别是党员领导干部要明法纪、知敬畏,切实增强廉洁意识。各村(居)要进一步加大党风廉政建设宣传力度,扎实推进廉政文化建设,积极争创和打造廉政文化示范点,以点带面扩大廉政文化建设效应。

今年镇党委、镇纪委一方面要将进一步利用县党校教学平台,及时组织干部参加县上开展的各层次廉政教育;二是组织镇村(居)、站所干部到区、市、县廉政教育基地接受廉政警示教育;三是镇纪委加大对各村村监会工作的指导,每季度对村监会成员开展业务培训、指导工作一次。开展“以案释教”活动,加大对镇党委班子成员及村(居)、站所等中层干部谈话提醒和约谈力度。深化“访贫思廉”活动,巩固和拓展活动成果。

11.深化权力运行监控机制建设。镇党委将重点抓好班子成员对新修订的《廉政准则》、《纪律处分条例》、《巡视工作条例》的学习宣传和贯彻执行,从严落实党政“一把手”五不直接分管和末位表态制度、以及重大事项集体决策和从严管理干部规定等制度。按照区、市、县的有关要求,推进镇机关“三公”经费公开工作。继续深化廉政风险防控工作,及时健全和完善领导干部“廉政档案”。镇纪委要大胆开展对镇党委领导班子及权利运行过程的监督,积极建立监督工作的长效机制。

党风廉政建设和反腐败工作要点


党风廉政建设和反腐败工作要点

20**年,全局党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:深入贯彻落实中央、省、市、县关于党风廉政建设和反腐败工作部署,紧紧围绕文化旅游工作中心任务,认真落实党风廉政“两个责任”要求,强化权力运行的监督制约,持之以恒纠正“四风”,加大执纪问责力度,着力塑造勤政廉洁、务实高效的文化干部队伍,为全县文化产业发展提供坚强的纪律保障。

一、强化机制保障,深化“两个责任”落实

(一)全面落实党组的主体责任。把党风廉政建设和反腐败工作贯穿全局各项工作始终,局党组定期专题研究部署党风廉政工作,强化党组对党风廉政建设和反腐败工作的领导;党组主要负责人认真落实“四个亲自”工作要求,上好廉政党课,及时与班子成员签订廉政责任书;各班子成员全面履行党风廉政“一岗双责”要求,及时上报告党风廉政执行情况报告;健全完善副职以上干部述责述廉、岗位风险人员约谈提醒、纪律督查通报、“四风”问题整改公示、违纪行为查处与绩效管理奖惩挂钩等制度机制,努力构建党风廉政齐抓共管工作格局。

(二)认真履行纪检组执纪监督责任。积极协调抓好党风廉政责任落实。协助党组完善党风廉政责任分工,及时提示班子成员履行廉政工作职责,健全完善相关工作制度;制订完善督查问责工作细则。制订全年督查工作计划,明确督查重点,规范督查问责流程,积极构建科学有效督查工作机制。结合日常工作开展,重点抓好重要岗位、重要环节、重大决策执行情况督促检查,坚持有错必纠、有责必问,对重大腐败案件、不正之风现象、顶风违纪行为坚持实行“一案双查”,定期通报。

二、严明党的各项纪律,持之以恒纠正“四风”

(一)坚决维护党的纪律。坚持从严治党、依法治安,匡正党风政风行风。严格执行党的政治、组织、工作、财经和生活等各项纪律,坚决维护党的团结统一;加强党员干部教育,提高政治素养,规范言行举止,保障政令畅通。坚决纠正思想消极、阳奉阴违、不讲规矩,无组织纪律、自由散漫等不良现象;加强对党员干部、执法人员的纪律约束,不定期开展明察暗访,严肃查处违反党的各项纪律的行为。

(二)坚决纠正“四风”。坚定不移地继续贯彻落实中央八项规定精神,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”教育成果,持之以恒开展“四风”突出问题专项整治,重点查处“八类”有反弹倾向的“四风”问题:一是公款互相吃请问题;二是公款拜年往来问题;三是婚丧嫁娶事宜大操大办问题;四是公款送烟送酒问题;五是超标准接待问题;六是收送“土特产”问题;七是“私车公养”问题;八是重要节点违规“发物发卡”问题。结合“精准扶贫”工作,坚持“走基层”活动,引导机关干部深入基层一线,千方百计为群众排扰解难,搞好服务。

(三)规范权力运行。严格执行“三重一大”议事制度、“四个不直接分管”制度、党务政务财务三公开制度、重大活动外出学习考察和承办各类会议及物资采购(3万元以上)工程项目(5万元以上)在县纪委(纪检组)备案审批制度等,切实规范权力运行;进一步厘清权力清单和责任清单,找准廉政风险点,制定更为完善的防范措施;强化对文化执法人员履职情况的监督,严肃整治损害群众利益的不正之风,切实解决滥用职权、吃拿卡要、以权谋私等问题;健全完善单位党员干部廉政档案,发挥内部监督、民主监督、舆论监督和群众监督作用,形成不愿腐的自律机制、不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制和不易腐的保障机制。

三、多措并举,积极构建预防体系

(一)健全反腐预警工作机制。健全党组专题研究党风廉政建设和反腐败工作机制。制订年度实施计划,加强和改进巡查巡视工作,及时发现和掌握干部职工违纪违规的苗头性、萌芽性问题,及时进行约谈、核实或诫勉谈话,防止小错误变成违纪违法的大问题。

(二)严格执行规章制度。加强事务管理,规范办公物资购用、公务接待、租车管理,严格按照规定办文办会,有序推进管理规范化、制度化。严格执行财务制度,进一步强化财务预(决)算和工会经费规范化管理,加强内部审计,严肃财经纪律,突出对大额资金使用、办公用品采购的监督,保证单位资金安全。严格落实公开制度,通过公示栏和政府网站及时公开办事制度、办事程序、办事结果,加强党务、政务公开情况监督检查。

四、强化廉政教育,筑牢廉政思想防线

(一)加强党性党风党纪教育。今年结合“两学一做”学习教育活动,坚持党组中心组理论学习、支部“三会一课”、党员民主生活会等制度,深刻学习领会《党章》、《条列》,以及习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败工作重要讲话和反腐倡廉重要论述,深入开展理想信念和宗旨教育,夯实勤政廉政的思想基础,专题学习不少于2次,不断提高文化系统干部廉政建设思想认识。

(二)开展正反典型教育。积极收集正、反典型人物、案例事迹,认真分析学习总结。开展模范人物事迹宣讲活动,大力宣传优秀人物模范做法,倡导学先进、赶先进、当先进的良好氛围;编印警示案例资料,播放廉政专题影片,组织干部参观廉政教育基地,强化反腐倡廉常态化教育,引导党员干部坚定正确的人生观、价值观、权力观、荣辱观;通过正、反典型教育,增强文化干部鉴别能力和廉政意识。

(三)深化机关廉政文化建设。结合业务工作开展廉政文化进机关、进单位、进家庭活动。创新活动载体,搭建活动平台,采取上廉政党课、开展廉政承诺宣誓、建设廉政文化走廊、开通廉政提示短信等方式,丰富廉政文化活动,增强文化队伍勤政廉政的红线意识和文化监管权利行使的底线意识。

五、严查违纪违法案件,坚决遏制腐败行为

(一)坚决零容忍惩治腐败。继续深入开展工作纪律、领导干部廉洁自律等方面的专项治理;公开廉政举报电话、网络,广泛收集线索,着力解决群众反映强烈的突出问题;加强同纪检委、教科文卫纪检组以及审计等部门的协作配合,积极配合市、县纪委及时查处系统内的违纪违法行为;建立完善执纪问责运用机制,严格执行公务员、事业人员违纪违法处分有关规定,把违纪违法处分行为与个人职务任免、晋级调资、绩效工资、年度目标责任等挂钩考核,形成敬畏法纪、层层担责、人人自律的良好氛围。

(二)加大案件查处力度。坚持依法、依纪、依规办案,严肃查办发生在文化队伍中贪污贿赂、以权谋私、权钱交易、腐化堕落、失职渎职等案件。以中层干部任免、大额资金使用、重大工程管理、行政审批、行政处罚等容易出问题的环节为重点,严肃查处党员干部、文化执法人员违纪违法行为,重点查办“四风”问题、“五不”现象、“执行不力”、“陷入非法利益格局”类案件;对行政审批过程中态度恶劣、办事拖拉、暗箱操作、吃拿卡要等影响文化部门形象和政府公信力的案件发现一起严办一起;对违反财经纪律、挪用公款、擅自截留罚没款、报销弄虚作假等行为从严从重处理,并公开通报曝光。

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