支部工作思路计划

公安工作思路。

根据年初定下的工作目标，需要开始撰写下一段的工作计划。事先做好工作计划能有效规范下一阶段自身的工作，有没有好的工作计划模板提供？以下是小编收集整理的“公安工作思路”，在此提醒你收藏本页，以方便阅读！

公安工作思路

公安工作思路：

，全市公安机关将以科学发展观为统领，认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，大力弘扬“忠诚、奉献、卓越”的新时期宁波公安精神，按照与宁波城市地位相匹配的公安工作定位，全面落实市委、市政府和上级公安机关各项部署要求，深入践行“敏锐治安、主动治安、实力治安”理念，不断改进新形势下的群众工作，不断深化“三项重点工作”和“三项建设”，重点围绕“一条主线”、夯实“两大基础”、提升“三个能力”，即围绕创新社会管理这条主线，夯实公安信息化和执法规范化两大基础，提升维护稳定、打防管控、队伍保障三大能力，努力使我市公安工作和队伍建设走在全国、全省前列，扎实做好维护稳定、服务发展的各项工作，以优异成绩迎接党的九十华诞。

一、切实维护社会大局稳定。深入开展矛盾纠纷排查化解工作，建立健全各类突发性事件应急处置机制，确保社会大局持续稳定。

二、全力维护社会治安稳定。认真研究动态环境下违法犯罪的规律特点，紧紧抓住严重影响人民群众安全感和“具有广泛社会影响”的违法犯罪活动，打好合成战、科技战、信息战、证据战，打出安全感，打出满意度，确保社会治安大局持续稳定。

三、不断推进社会管理创新。积极顺应经济发展方式转变的新要求、人民群众日趋强烈的新期待，激发社会创造活力，创新载体、方法和手段，全面推进综合试点项目建设，重点推进县域治安动态防控体系建设，提升整体规模效应。

四、深入推进执法规范化建设。按照“全警种、全建制、全要素”的建设思路，“强势推进、强力督导、强制入轨”的推进要求，“没有最好，只有更好”的工作标准，以硬件倒逼软件，以软件支撑硬件，通过环境“物理变化”产生执法“化学反应”，切实增强我市公安机关执法公信力。

五、大力深化公安信息化建设。坚持“综合研判服务决策”与“专业研判服务实战”并重，积极构建“有用采集、全警共享、专业研判、实战应用”的大情报工作格局，全面提升信息化支撑下的战斗力。

六、全面加强公安队伍建设。以弘扬新时期宁波公安精神为主题，以开展“文化建设推进年”和“作风建设推进年”活动为载体，全面提升公安队伍整体素质，着力打造一支“忠诚、奉献、卓越”的公安队伍。

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森林公安局工作思路

森林公安局工作思路

20xx年的工作指导思想和主要任务是：全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕市委十一届十六次全会确定的各项目标任务，认真践行“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观，切实履行保护森林生态安全、维护林区社会稳定的职责，为我市实施“生态美城”战略作出积极贡献。

工作目标和措施是：树立一个目标（创品牌、争一流），系统推进两项工程（融入大政法、立足大林业， “三比两强一追求”大竞赛），始终保持三种精神（敢于实践、顺势而为、创新超越），重点做好四个方面工作：

一、坚持抓好队伍建设

（一）有为有位，强化班子建设。认真贯彻落实中央八项规定和省委九条规定，开展批评与自我批评，坚持“一线工作法”，打造团结干事、以身作则的领导班子；营造学习氛围、提升学习质量、增强学习效果，强化大局意识、服务意识，打造学习型、服务型的领导班子；适应新常态，切实加强管理、提升工作质量和效率，打造创新型、务实型领导班子；合理分工、权责分明、科学施策，打造紧密协作、科学管理的领导班子。

（二）结合实际，开展竞赛活动。 根据市委、市政府开展“六个走在前列”大竞赛活动的统一部署，将在全局深入开展“三比两强一追求”大竞赛活动（“比实绩、赛亮点”，“比业务、强素质”，“比服务，强管理”，“

重法律、求质量”）， 以活动为抓手，营造“比、学、赶、超”工作氛围，激发民警工作潜能、培养团队协作意识、促进整体素质和业务水平大提高。

（三）潜移默化，培育森警精神。高度重视民警理想信念教育，深入开展“敢于实践、顺势而为、创新超越”森警精神大讨论，扎实树立正确的人生观、价值观、世界观。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，解决怎么执法，为谁执法问题。认真落实从优待警政策，促进队伍和谐稳定，主动适应新常态、新要求。

（四）寓教于乐，丰富警营文化。与公安院校合作，开展民警政治业务轮训；每个月组织一次集中业务培训，每季度开展一次体能训练；与地方公安合作，实行民警跟班学习制度；建好民警体能训练中心，开展各种训练活动，聘请专家定期开展心理辅导讲座，释放内心压力，将民警热爱的系列文体活动贯穿于教育、训练、警营特色文化建设之中，全方位提高民警综合素质，激情工作、幸福生活。

（五 ）顾全大局，维护政法形象。认真做好市委、市政府和市委政法委交办的各项工作，维护政法队伍形象，提升民意调查满意度；抓综治、抓信访、抓维稳，把责任层层落实到各单位，分解到领导，化解到基层，落实到个人；以综治宣传月活动为契机，加强舆论宣传，防范邪教组织的非法活动。严格落实上级森林公安机关的各项要求，加强与市直各部门、各乡镇沟通协调，开展“司法公正长沙行”活动，纠正涉法涉诉中损害群众利益行为，优化经济环境，服务企业发展。

二、坚持抓好侦查破案

（一）加大打击力度。坚持严格、公正、文明执法，积极主动组织开展针对性、实效性强的区域行动，加大保护森林资源、野生动植物、生态环境和林地执法力度，切实担负起保护森林资源安全、维护林区社会稳定的重任，确保林区治安秩序良好，人民群众安居乐业。

（二）强化责任意识。要加大重特大案件查处力度，特别针对破坏严重、影响恶劣、群众关心、社会关注的重要案件和上级批转、督办的案件，要限期破案。进一步强化责任意识，依法行使职权，确保政治效果、法律效果和社会效果有机统一。

（三）强化安全意识。全面推进执法规范化建设，规范执法办案场所，加大网络执法监督力度，落实执法监督责任。强化接处警、立案、调查取证、强制措施、破案、结案等执法环节的监督，全面提升执法管理体系的标准化、流程化、精细化水平。实施轻微刑事案件快速办理机制，加快办案速度，提高办案效率，提升执法质量，培养一支反应快、办案准、能力强的队伍。

（四）维护林区稳定。将化解涉林矛盾、维护林区稳定始终抓在手中，把化解矛盾纠纷贯穿于执法办案过程，努力从执法源头上减少矛盾和不稳定问题。严格执行首问责任制，面对涉林矛盾纠纷，不推脱、不回避、重视当事人的诉求，做到及时调查了解，及时化解处理。深入推进林区社会稳定风险评估工作和社会稳定指数评价工作，确保不出现重大维稳问题。

三、坚持抓好森林防火

（一）强化“三化”管理。按照《市人民政府办公室关于推进森林防火工作规范化、网格化、标准化管理的实施意见》（浏政办函〔20xx〕34号）文件精神，全面推进森林防火“三化”管理工作。

（二）落实主体责任。为落实森林防火主体责任，加强对乡镇、企业、村组及其他主体单位负责人的工作督查与责任追究，并将督查情况实行月和季度通报。完善20xx年绩效考核机制，将主体责任单位森林防火工作纳入考核内容。

（三）落实奖励机制。按照长沙市森林防火指挥部的要求，落实人民群众举报违规野外用火和森林火灾案件的奖励机制，调动人民群众参与森林防火工作的积极性，做到全民参与、群防群控，为森林防火取得新成效打下坚实基础。

（四）强化应急处置。加强森林防火形势研判和装备建设，树立安全、科学扑火意识。20xx年，市森林防火指挥部将组织市森林消防总队15个大队，进行森林防火业务技能大比武，以竞赛活动提升森林消防队员的综合素质。

四、坚持抓好硬件建设

（一）刑事侦查迈上新台阶。坚持以信息化应用为重点，加强刑侦工作专业化、技术化建设。强化基础信息采集，提高情报信息研判能力，加强与地方公安情报信息资源共享、加强公安内网森林公安情报信息平台建设，整合各类资源和力量，完善指挥协调体系，拓宽森林公安刑事侦查技术渠道。夯实基础、加强警务保障建设，实现侦查、技术互补互促、无缝对接，专业刑事侦查队伍整体素质、实战能力明显提高。组建处突中队，履行侦破大案、要案，缉拿逃犯，处置突发事件的职能。全面实施科技强警战略。

（二）执法办案跟进新标准。按照公安部执法规范化建设的要求和“够用、实用、安全”的原则，建设好局机关执法办案中心。进一步规划完善基层所、队的执法办案区建设，规范执法行为。

（三）基层建设呈现新面貌。按照“重心下移、警力下沉、保障下倾”的要求，继续重视基层、关心基层、激励基层。按照“规范、统一、保障、效能”的原则，为基层提供强有力、标准化后勤保障服务，进一步激发基层活力与凝聚力，提升战斗力。逐步改善所容所貌，分期推进硬件建设，明显提高综合软实力，启动南区派出所的建设。

全市公安宣传工作思路

全市公安宣传工作思路

文章标题：20xx年全市公安宣传工作思路

20xx年，全市公安宣传工作要全面贯彻科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，紧紧围绕省公安厅和市公安局党委的工作部署，根据省公安厅宣传处“服务、创新、素质、基础”的总体思路，结合闽北实际，在“强基、规范、策划、质量、增效”上下功夫，把握正确舆论导向，加大宣传工作力度，为推进公安工作和队伍建设提供坚强有力的思想保障、精神动力和舆论支持。根据总体思路，20xx年，全市的公安宣传工作要以创新方法为途径，以落实责任为手段，“围绕一个中心，突出两个重点，加强三项工作”，为维护闽北的社会政治稳定加油鼓劲，为动员全警、全社会力量共同为建设“平安南平”做出贡献。一、围绕一个中心。1、以“三基”建设为契机，服务公安中心工作。以科学的发展观理论为指导，树立全局意识，服务意识，创新意识，结合闽北实际，认真贯彻落实公安部“警民和谐筑平安”大型主题活动部署，配合全市公安机关社区和农村警务战略的实施和“三基”工程建设，努力构建警民和谐关系。紧密配合省厅与省内主要新闻单位联合开展的“八闽公安基层行”大型新闻宣传活动。积极组织新闻媒体记者深入公安基层，全面宣传报道基层公安机关特别是“三所三队”在“三基”工程建设中采取的新举措、新经验和取得的新成效，集中展现基层民警在建设新时期警民关系、构建和谐社会中的良好形象。二、突出两个重点。2、紧密配合专项工作，努力营造舆论氛围。坚持“三贴近”原则，精心策划有影响力的专项宣传活动，紧密配合全省、全市公安工作阶段性的部署，深入开展打黑除恶、命案必破、打击经济犯罪、禁毒人民战争、禁赌、打击两抢一盗等专项斗争的宣传报道工作。集中时间和精力，充分调动各种有效的宣传手段，根据《道各省级记者站提供新闻节目运作办法（试行）》，积极供稿，占领阵地，积极宣传公安机关打击、防范、整治、改革、服务的各项工作和举措，为公安工作的顺利开展加油鼓劲。3、加大典型宣传力度，树立队伍崭新形象。认真落实省厅《关于广泛开展学习宣传优秀基层民警活动》的通知精神，市县两级公安机关建立先进典型库并不断发现新的典型。在此基础上继续宣传公安队伍中涌现出的先进集体和个人以及许许多多工作战斗在一线普通民警。积极组织参加省厅在适当时间组织开展的评选全省首届“我最喜爱的十大人民警察”活动。总结、运用以往典型宣传的好经验、好办法，有效地推出本地区、各警种的典型，并坚持以人为本理念，准确把握典型意义，深入挖掘典型的时代精神，通过学习座谈会、事迹报告会、系列报道、人物访谈等形式，综合运用新闻、文艺、网络、图书等多种手段，增强典型宣传的号召力和感染力，扩大社会影响力,发挥典型的引导示范作用，使公安机关立警为公，执法为民的形象深入民心。三、加强三项工作。4、加强新闻宣传管理。继续落实《福建省公安机关宣传工作管理规定（试行）》和中宣部、中政委《关于加强和改进案件报道的通知》，严肃宣传纪律，规范公安新闻报道用语，指导、组织和检查督促公安新闻报道工作；完善公安新闻宣传、采访、形象危机处理等管理机制，开展舆情分析和研究，加强宣传工作的针对性；建立与新闻媒体的良性互动机制，经常保持与新闻媒体的沟通与联系，推动公安宣传工作规范化、制度化、法制化建设。市局继续实行宣传工作综合考评，并利用公安信息宣传网页，开辟有关栏目，及时更新和维护宣传信息，提高工作效能。5、加强“文化育警”建设。进一步增强“文化育警”意识，加大发现和培育公安文艺人才的力度，加强公安文化建设，认真做好推荐我市民警优秀作品上报公安部第九届“金盾文化工程”参评工作。积极参加省厅将于5月下旬组织举办的“20xx年福建省公安系统集邮展览”和9月上旬，组织举办的“第五届福建省公安系统‘卫士之光’书法、美术、摄影作品展览“活动。组织开展丰富多彩、寓教于乐的文化艺术活动，2月上旬，举办“20xx’南平市公安局迎春晚会”，组织参加省厅将举办的“20xx年福建省公安系统迎春文艺晚会”，营造浓郁的公安文化氛围，满足民警日益增长的精神文化需求，进一步凝聚警心，充分调动和激发广大公安民警的工作积极性和创造性。6、加强岗位培训工作。加强公安宣传队伍建设，改进和加强公安宣传干部培训和宣传工作激励机制，积极组织公安通讯员参加省厅每季度举办一期的“全省公安宣传业务电视电话培训讲座”。各地也要采取以会代训、专家授课、集中培训和选派基层民警到市局或媒体工作轮训等多种形式，有针对性地开展对主管领导和宣传干部的业务培训。提高宣传干部“一专多能”的实战能力，更好地为公安工作服务。积极组织参加省厅以基层“六长”（治安、刑侦、交警、派出所、政工、局长）为重点的全省公安机关专题媒介教育培训，努力提高民警媒介素养，提高各级公安机关应对媒体妥善处置突发事件和涉警负面报道的能力。二0xx年一月十日

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县公安局工作思路

县公安局工作思路

20xx年是全党、全国深入贯彻落实十七届四中全会精神，全面推进中国特色社会主义伟大事业的重要一年，这一年我国将迎来举世瞩目的北京奥运会，做好维护稳定工作任务艰巨。因此，我局将继续发扬成绩，克服不足，顽强拼搏，锐意进取，努力推动全局各项工作再获新发展、再上新台阶。重点抓好以下几项重点工作：
1、以构建国保情报信息网络为突破，全力维护政治稳定。重点抓好国保情报信息网络建设，完善信息分析研判机制，努力获取深层次、内幕性、预警性的情报信息，做到预警于先。继续严厉打击邪教组织，加强对不放心重点人员的控制，确保实现“三个零指标”。特别是要全力做好安全保卫工作，确保不发生影响社会稳定的重大案（事）件。
2、以精确打击动态管控为目标，提高驾驶治安局势的能力。继续深化打黑除恶斗争，严厉打击影响群众安全感的流氓渣痞犯罪、街头聚众斗殴、寻衅滋事、持刀伤人等违法犯罪案件，露头就打，除恶务尽。继续严厉打击严杂烩网重暴力案件和多发性侵财案件，紧紧扭住影响群众安全感的“两抢一盗”案件，采取有力措施，打防并举，重点整治，有效遏制案件高发势头。继续加强流动人口清查，适时组织集中统一行动，积极开展网上作战，全力抓捕各类在逃犯和流窜犯，剔除社会隐患。
3、以深化“三基”建设为抓手，夯实公安工作基础。按照“三基”建设总要求，整合职能配置，规范机构设置，大力实施机构改革，推动警力下沉，提高整体战斗力。完善城区治安防控体系建设，整合城区防控警力资源，打破警种和区域界线，建立点线块结合立体化防控网络。进一步深化农村警务机制改革，根据各派出所管辖行政村分布及实有人口情况，适应农村社会治安需要，实施警务前移战略，设立农村警务区，明确警务区民警岗位职责，全面做好群众工作，筑牢社会稳定安全基础。
4、以解决民生问题为重点，提高行政管理水平。要紧紧围绕县委、县政府的中心工作，精心组织，周密部署，扎实工作，为建设“京南近海温泉城市”作出新的更大的贡献。进一步改进110接处警工作，完善接处警工作规范，建立110电话回访制度，实时跟踪接处警工作情况，真诚向群众征求意见、改进工作。进一步规范交警执法执勤，强化路面管控，加强事故隐患排查整治，坚决杜绝重特大交通事故发生。进一步加强人口管理工作，推行以房管人的实有人口管理机制，加快人口管理信息化进程，提高户籍网络办公速度，积极做好二代身份证换发工作，最大限度方便群众；重点加强流动人口和重点人口管理，探索建立流动人口和出租房屋实行保安公司管理机制，降低重点人口重新犯罪率。进一步加强涉法本文 涉诉信访工作，积极采取关注民生的方法解决信访问题，化解社会矛盾，促进社会和谐。
5、以规范执法为切入点，全面加强队伍建设。加强民警纪律作风教育，狠抓从严治警，强化警务监督，大力查处有令不行、有禁不止等违纪行为；严肃查处有警不接、出警迟缓、推诿塞责等不作为问题；严肃查处以权谋私、贪赃枉法、办关系案、人情案、金钱案等违法违纪案件。加强对民警的教育培训，采取开办民警“大课堂”，开展岗位练兵竞赛活动，使民警熟练掌握适应岗位需要的专业知识和技能，提高执法素质。加强法制、案审部门审核把关作用，建立执法质量日常考评机制，严格执法责任，加强执法监督，确保执法零过错。加强从优待警工作，切实从政治上关心民警，工作上爱护民警，生活上体贴民警，为民警全身心投入工作提供强大后勤保障。

公安工作计划范文

公安工作计划范文

为全面贯彻《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第三次全国公安科技大会精神，深入实施科技强警战略，强力推进“三基”工程建设，切实提高公安机关的整体素质和战斗力，根据《公安部关于深入实施科技强警战略的决定》的要求，特制定本规划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，牢固树立向科技要警力、要战斗力的思想，坚持服务基层、服务一线、服务实战，坚持统一领导、统一规划、统一标准，着力在应用、普及、提高上下功夫，不断增加公安工作的科技含量，充分发挥科学技术的支撑保障作用，集中力量，突出重点，加快推进科技强警各项工作，全面提升公安工作现代化水平。
二、发展目标
将科学思想、科学方法和技术手段、技术装备切实应用到各项警务工作和公安队伍建设各个方面，使全体民警的科技强警意识进一步增强，应用技能显著提高；公安科技基础进一步夯实，科技应用水平大幅度提升；公安科技队伍建设进一步加强，科技强警工作机制不断完善，最大限度地发挥现有警力的作用，全面提升公安机关的整体素质和战斗力。
三、规划原则
（一）坚持以促进科学技术与公安工作和队伍建设紧密融合为核心的原则；
（二）坚持统一领导、统一规划、统一标准、分步实施的原则；
（三）坚持边建设边见效的原则，充分发挥现有系统的作用；
（四）坚持信息共享原则；
（五）严格按照国家和部颁标准，坚持采用成熟技术；
（六）充分发挥分、市（县）局的积极性，体现职权划分的原则；
（七）坚持先进技术装备与先进技术培训、先进管理模式相结合的原则。
四、主要任务
（一）全力推进科技强警示范区县和示范所队建设
1．在认真总结龙泉、高新、大邑和新津4个省级科技强警示范区县经验的基础上，积极组织其它分县市局，按照省厅科技强警示范区县验收考评指标体系要求，开展科技强警示范区县建设，通过每年推荐4-5个分（市）县局申报省级科技强警示范区县，力争四年使绝大部分分（市）县局达到省级科技强警示范区县要求。
2．在全市每个分（市）县局中，选择领导科技意识强、民警科技素质高、科技应用机制健全、应用成效显著的2-3个基层所队，以深化科学技术在各项警务工作中的综合应用为重点，以信息化建设与应用为主要内容，开展科技强警示范所队建设，带动基层单位科技强警工作的深入开展，逐步实现科技强警的综合效益和规模效益。
3．将科技培训纳入“三个必训”中，充分发挥培训基地作用，建立健全民警科技培训体系，重点抓好所队领导和基层民警的计算机应用培训，做到“会打字、会浏览、会查询、会收发邮件”，会网上办公，会利用公安综合信息系统开展本岗位工作，确保民警掌握适应本职岗位的应用技能，切实提高广大民警的科技素质。
4．按照公安部和省厅的统一部署，选取警务移动查询等一批基层急需、先进实用的项目，采取试点、示范和培训等多种形式，向基层实战单位推广，促进科技成果向战斗力的转化。
（二）进一步完善公安科技工作机制
1．各分、市（县）局应按照《成都市公安局科技管理暂行办法》，成立科技工作领导小组，明确分管科技工作的领导和负责本单位科技工作的部门，通过定期召开会议，研究和解决科技强警工作中出现的问题，切实加强对科技强警工作的整体规划和宏观管理。市局各处、队应有科技工作分管理领导，并指定人员具体负责科技管理工作。
2．为保证公安科技工程项目的招、投标，科研项目的审定、检查、验收，科技奖励评审工作规范、公正，以及为其他业务工作提供技术支持，建立公安科技专家库，进一步完善公安科技专家参与科技活动的各项制度。
3．全局（含各分、市县公安局）所有的科技建设项目，应按照《成都市公安局科技管理暂行办法》按年度提前申报，并组织专家进行论证，按轻重缓急和经费情况统筹安排，避免重复建设、质量控制不严、建设与应用脱节和资金浪费等问题。项目批准、经费落实后，各单位应按照各自的职责，强化质量监督、竣工验收和经费审计等各项工作，保证建设项目工程质量优良，工作规范。
4．为保障科研开发、成果推广应用、科技普及培训、科技奖励以及科技装备维护等各项工作的正常开展，各项科技经费应纳入年度公安经费预算，确保科技强警工作的持续深入实施。
5．通过实施科技强警工作目标考核，将科技强警工作纳入公安工作绩效考核体系，将年度评出的各分、市（县）局前3名，市局各处、队前2名，评为市局科技强警工作先进集体，充分调动基层单位科技强警工作的积极性。
（三）充分发挥科技在公安工作中的支撑和保障作用
1．按照公安部和省厅统一部署，继续深入开展

公安工作计划范文第2页

金盾工程二期建设。采用星环结构进一步优化骨干网，完善覆盖基层所队的公安信息网络；在认真总结公安信息化建设工作的基础上，建立警务信息综合应用平台，完善警用地理信息系统、情报信息分析平台、移动警务应用系统和公安机关内部执法监督信息系统等的重点应用系统。
2．进一步规范公安业务信息的采集、录入分类和标准，完善信息的采集、录入、更新和维护机制，确保各类情报信息的完整性、准确性和鲜活性，通过全警采集、全警录入，打牢全警应用、全警共享的工作基础。
3．加快执法信息管理系统的建设和推广，建立执法办案流程的网上立案、网上审批、网上监督和网上考核一整套工作机制，实现执法管理工作的动态化、日常化和即时化。
4．充分发挥各警种信息研判专业优势，加强各类情报信息的综合、分析、研判能力，进一步完善情报信息的研判机制，通过加强市局指挥中心在情报信息交流、整合方面的核心作用，提高情报信息工作在发现、预警和领导决策方面的突出作用。
5．以建立“权威、灵敏、高效”的指挥系统为契机，不断完善全市应急联动工作机制，通过强化公安指挥调度系统的科技应用，构筑公安机关诸警种、政府序列诸部门整体联动的打、防、控及处置突发公共事件一体化体系，提高处置各类突发事件的快速反应和协同作战能力。
6．进一步规范刑事技术的操作流程，加强爆炸物和毒品探测、痕迹物证发现与提取、人体生物特征检验技术、非正常资金交易流向追踪技术和伪造、变造票证识别技术的实战应用，实现刑事技术装备应用能力、现场勘查质量、物证检验能力“三提高”，提高精确打击犯罪的能力。
7．通过加强网络攻击、有害信息、病毒传播的识别和预警技术，加强网上违法犯罪活动的发现、追踪和定位技术，加强网络违法犯罪活动的取证技术，全面提升公安机关对互联网侦控和情报搜集技术的应用水平，提高对“虚拟本文 社会”的管控能力。
8．通过深化对城市道路路网结构研究，优化交通组织，加强道路交通监控、非现场执法和事故紧急救援等技术的推广应用，完善“电子警察”监控系统，为预防处置交通事故和缓解交通堵塞提供技术支持，提高城市交通管理水平。
9．加强高层建筑、地下工程和大空间建筑物及隧道等特殊场所的火灾机理和消防安全技术研究，重点解决复杂建筑的火灾和烟气控制、人员疏散、建筑物垮塌及油罐爆炸预测等关键技术，推进火灾现场勘验、火因识别、灭火救援技术的推广应用，提高对重特大火灾的防治能力。
10．按照公安部“3111”试点工程要求，加快以“天网”工程为主要内容的城市报警与监控系统建设，将工作重心向基层倾斜，建立适应基层所、队需求的报警传输和图像监控集成系统，形成有较强实战能力的报警与监控综合应用网络。
11．加强科技强警经验总结和理论方面的软科学研究。结合实践，分析总结运用科技手段和科学方法的成功经验，不断深化各级领导的科技意识，提升应用水平，促进管理运行机制的优化和创新。要进一步研究科技强警考核评价机制和激励机制，充分调动全局民警对科技强警的积极性，努力创造我市科技强警工作新局面。
（四）进一步做好公安科技人才的培养和使用工作
1．按照《成都市公安科技暂行管理办法》，针对科技岗位的需要，建立健全吸引、培养、使用科技人才的工作机制，通过人才的合理调配和柔性流动，加大人才引进、培养力度，逐步提高全局科技人员比例。
2．完善人才激励机制，鼓励优秀的人才脱颖而出，有计划、有重点地培养造就一批具有较高学术水平的公安科技带头人，提高全局公安科技项目的研发、应用能力和建设、创新水平。
3．以现场勘查和物证鉴定技术、行动技术、网侦技术、信息通信技术等应用技术队伍为重点，加强对公安科技人员的专业培训，提高公安科技民警解决实战问题的业务能力和技术水平。
4．鼓励公安科技人员参加在职继续教育，学习新知识，掌握新技术，不断适应工作发展和技术进步的要求，努力成为业务专家和技术能手。
5．结合苦练基本功，深入开展技能培训和岗位练兵，加大科技培训、科技练兵的力度，逐步建立与现代警务机制相适应、与人事制度相衔接、以信息应用技能为主要内容的全警科技练兵和科技培训体系，进一步提高全警的科技素质和应用技能。
20xx年公安工作计划范文

县公安工作计划

县公安工作计划

20xx年，全县公安工作的目标和总体要求是：“以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，以科学的发展观统领公安工作和队伍建设，紧紧围绕全面建设小康社会的总目标，牢牢把握维护重要战略机遇期社会和谐稳定的总要求，继续加强社会治安维稳工作建设，狠抓队伍的素质建设，深化警务工作模式改革，改进和完善勤务保障机制，不断提升“四种能力”和“两个水平”，以奋发有为的精神和工作状态，全面推进公安队伍正规化建设和公安业务规范化建设。
一、进一步深入贯彻落实科学发展观，为全县经济社会全面健康发展创造安全稳定的治安环境
县公安局要认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和省委八届二次全会、州委七届五次、县委十一届五次全会议精神，按照全州政法工作会议和全州公安局长会议总体安排和工作部署，紧紧围绕县委、政府提出的“五个重点”（新农村建设、工业经济、基础设施建设、农特产业、民族文化生态旅游）、“五大产业”（油茶、核桃、茶叶、畜牧业、矿业）、“三大目标”（农民增收、财政增长、社会和谐）的发展目标，牢固树立服从和服务于发展这个大局，始终把实现好、维护好、发展好广大群众根本利益作为公安工作的出发点和落脚点，不断提高公安机关驾驭治安大局，维护公平正义，预防和控制犯罪，服务和促进经济建设的总体水平和实际能力。切实保护人民群众正常的生活生产秩序，维护人民群众的合法利益，努本文 力构造和谐稳定的社会治安环境和优质高效的法治环境，推动全县经济社会又好又快发展。
二、以维护社会政治稳定为首任，全面提升驾驭社会治安局势的能力和本领。
在20xx年，县公安局要始终保持对违法犯罪的高压态势。坚持主动进攻、精确打击，不间断地组织专项整治行动，有力地保证全县治安持续稳定。
1、强化命案攻坚工作。坚持“命案必破”、“命案必防”的理念，始终把侦破命案工作作为全局的龙头工作来抓，严格遵循、运行命案工作机制以及失踪人员工作机制，坚持重兵投入，快侦快破。
2、深化“打黑除恶”斗争。严格落实“打黑除恶”日常工作机制，坚持抓早抓小、露头就打、除恶务尽原则，把“打黑除恶”工作放在刑侦工作的重要位置，全力遏制抢劫、敲诈、聚众斗殴、寻衅滋事、非法拘禁等重大恶性案件。计划在20xx年内打掉××个恶势力团伙，××*个黑社会性质犯罪。
3、重击严重经济犯罪。我们要始终把损失巨大、危害严重、影响恶劣以及党委、政府关注的严重经济犯罪案件作为主攻目标，认真投入，科学经营，全力组织破案攻坚。一方面，加大对重点领域的整治力度。另一方面，要认真开展各类专项行动。计划在20xx年组织开展××*次打击涉众型经济犯罪及传销违法犯罪等专项行动。
三、研究部署20xx年党风廉政建设和纪检监察工作
在20xx年，我局计划采取八个方面的工作措施来深入推进党风廉政建设和纪检监察工作：一是继续推进党风廉政建设和反腐败工作，加大反腐倡廉宣传教育力度，认真落实责任制，建立健全制度，狠抓工作落实；二是加大监督检查工作力度，围绕中心工作，履行工作职责，保证政令、警令畅通，确保各项工作部署落到实处；三是加强政风和效能建设，努力提高服务水平和服务质量，坚决纠正和查处不作为、乱作为等不良行政行为，努力构建和谐警民关系；四是要加强基层所队的党风廉政建设，继续争创“无违纪所队”活动，认真解决群众反映强烈的突出问题，坚决纠正损害群众利益的不正之风。五是认真做好信访工作，畅通信访举报渠道，及时开展调查核实，加大案件查办力度，纯洁公安队伍，同时在查办信访举报过程中，注意维护公安机关的执法权威和民警的正当权益；六是坚持不懈地抓好“五条禁令”、“五个严禁”和《内务条令》的贯彻落实，切实规范民警的行为，严肃查处有令不行、有禁不止、顶风违纪行为；七是要充分发挥公安机关的职能作用，进一步改进和加强警务督察、内部审计、执法检查、护警维权等工作。八是按照全国政法会议精神和“三项建设”的总要求，深入推进“社会矛盾化解，社会管理创新，公正廉洁执法”三项重点工作，大力加强纪检监察干部队伍的自身建设，切实提高纪检监察干部的能力和水平。
20xx年县公安工作计划

县公安消防大队工作思路

县公安消防大队工作思路

**县公安消防大队20xx年工作思路
20xx年，在市消防支队党委、区委、区政府和区公安分局的领导下，大队全体官兵将以党的十七大精神为指针，坚持以科学发展观统揽消防工作和部队建设，紧紧围绕为全区地方经济大发展创造良好消防安全环境的总目标，以保障和改善民生为着力点，以新《消防法》宣贯为契机，以推进公安信息化建设为载体，以加强执法规范化建设为重点，以构建和谐的警民关系为支撑，求真务实，改革创新，真抓实干，全面贯彻落实《**县人民政府关于进一步加强消防工作的决定》和《**县第二个消防安全区创建工作方案》，全面提升消防监督执法、灭火救援能力和部队正规化建设水平，推动提升公共消防安全管理水平，确保火灾形势稳定和部队安全稳定，为服务经济社会发展、维护社会和谐稳定做出新贡献。

一、坚持政治建警，进一步提升班子和队伍建设水平

（一）大力加强大队党委班子建设。按照提高“四个能力、两个水平”和建设“政治坚定、开拓创新、团结协调、勤政廉政”的总要求，认真贯彻落实《公安消防部队党委班子建设标准（试行）》，坚持民主集中制，贯彻执行党委统一的集体领导下的首长分工负责制，按照创建学习型班子的要求，坚持党委中心组学习制度，全面加强大队党委的思想、组织、能力、作风建设，继续深入开展“争创一个好班子、争当一对好主官”活动，争做严守纪律的表率，全面提高党委班子的凝聚力、战斗力和综合决策能力，充分发挥党委班子的龙头核心作用。

（二）大力构建和谐警民关系。深入贯彻落实全国公安厅局长座谈会、公安消防部队政治工作座谈会精神，积极构建和谐警民关系。一是认真开展“和谐警营大家谈”活动，进一步加强官兵之间的思想沟通和情感交流，建立新型和谐战友关系，构建和谐的警营环境，激发广大官兵安心服役和爱岗敬业热情，进一步促进部队安全稳定，增强部队凝聚力和战斗力，为部队更好地履行职责使命提供坚强有力的思想保证。二是牢固树立以人为本的群众观，把维护人民群众的利益视为已任，做到勤政为民、廉洁从警、严格执法、模范守法，在群众中树立公正、廉洁、诚信、严明的执法形象。紧紧依靠地方党委政府、公安机关各部门的协调行动，以良好的工作业绩赢得人民群众的信任，树立消防部队良好形象，进一步改善警民关系，

（三）强化官兵思想政治教育。认真开展学习实践科学发展观专题教育，坚持用科学发展管武装官兵头脑，抓好忠诚教育和社会主义法治理念专题教育，大力开展学习抗震救灾英模活动，继续开展爱国奉献、革命人生观、尊干爱兵、艰苦奋斗和历史使命、理想信念、战斗精神、社会主义荣辱观等基础教育，大力弘扬新时期公安消防精神，使广大官兵树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观，增强广大官兵的职业自豪感和荣誉感，始终煅造官兵在各项工作中奋发向上的精神状态。实施分层施教、分类排队、分工负责、分析提高和改进教育方法的“四分一改”教育模式，强化“两个经常性”工作，在思想政治教育针对性、实效性上下功夫。结合实际深入开展反腐倡廉、“五条禁令”和“四个严禁”专题教育，筑牢官兵思想行动的“坚固防线”。

二、坚持从严治警，进一步提升部队正规化建设水平

（一）大力开展大、中队达标创优活动。一是按照《云南省公安消防部队大（中）队建设标准》和《昭通市公安消防部队“六化”建设实施意见》的要求，继续巩固“六化”标杆单位建设成果，大力开展大、中队达标创优活动，确保大、中队顺利通过达标验收。二是以养成促管理，进一步规范大（中）队组织管理指挥流程、内务、库室、营院、礼节礼貌、接待流程、台帐等的规范，牢固树立长期抓、反复抓的思想，把抓养成贯穿于一切活动，培养官兵良好的行为举止,严格的纪律作风,完善建立正规的执勤秩序、训练秩序、工作秩序和生活秩序，使大、中队正规化建设始终保持较高水平。三是制定《**县消防大队干部、士官、战士量化管理实施细则》，对干部、士官、战士实施量化考核，及时兑现奖惩，确保部队“四个秩序”正规。四是坚持思路方法创新、管理制度创新、器材装备创新和管训手段创新，使部队正规化建设在不断创新过程中实现可持续发展，有力地促进了部队战斗力的提升。

（二）深入抓好安全防事故工作。一是狠抓安全防事故五项制度的落实，重点抓好《公安消防部队安全工作规定》和《公安消防部队车辆安全管理规定》的贯彻落实，层层签订《预防行政责任事故（案件）领导责任状》和《保证书》，严肃事故、案件责任追究制度和倒查制度，坚持做到“问题不整改不放过、责任人没有处理不放过、整改措施不落实不放过、官兵没有受到警示教育不放过”。二是继续强化“8432”安全防事故（案件）监管机制的贯彻落实，抓好集中教育整顿，认真开展“安全月”、“安全竞赛”活动，创新5月、10月“安全月”活动的内容和方法，通过教育整顿活动，确实查找出部队

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在管理教育和安全防事故工作方面存在的问题并狠抓整改和落实，严防各类事故和违法违纪案件的发生。三是加强对休假、公差、8小时以外等零散人员的监控管理，杜绝失控漏管现象的发生。四是继续推行安全防事故风险抵押金制度，制定完善《安全防事故风险抵押金规定》，通过经济杠杆作用进一步强化部队安全防事故工作。五是认真做好内部督察工作，加大对部队执勤值班、管理教育工作的检查督促力度，严肃查处督察中发现的问题。

三、坚持大练兵，进一步提升部队服务民生能力

（一）进一步夯实战训基础工作。认真贯彻落实《公安消防部队深入推进灭火救援勤务实战化工作指导意见》，全面推进灭火救援勤务实战化工作。一是强化“六熟悉”工作，每周安排一次“六熟悉”，每季度对辖区市政消火栓和消防水源进行一次普查，制定完善《交通水源手册》，每月定期组织对城区周边乡镇道路的熟悉工作。二是强化实战演练，进一步完善高层、地下、化工、化学灾害、建筑倒塌、交通事故、人员密集所等“七个预案”，结合职能任务、部队装备好辖区灾害特点，年内提请区政府开展一次多部门、多力量的社会联动灭火实战演练，大队对每个“文字类”重点单位组织开展演练1次，夜间演练达30％，并修订完善《灭火作战预案》。三是进一步完善战训基础资料、重大危险源统计、重点单位统计、灭火演练统计、业务训练与考核登记，实施纸质、电子文档统一。完善灭火救援基础资料库,实行网络资源共享，为灭火救援提供科学依据。

（二）进一步规范执勤备战和灭火救援行动。修改完善执勤备战制度，落实指挥长和大队领导、大队参谋、中队干部值班制度，落实大队指挥员遂行作战指挥制度，全面负责灭火救援现场组织指挥工作。严格灭火救援程序，建立和完善灭火抢险救援战斗和重大节事值勤保卫程序，实现灭火救援战斗和值勤保卫行动的科学化、规范化、高效化。认真落实《公安消防部队灭火救援战评规定（试行）》，坚持每战必评，及时总结经验教训，强化战评结果应用。继续推行灭火救援服务评议回执制度，规范灭火救援行为，接受群众监督，增强“依法执勤，文明执勤”意识。

（三）进一步建立健全大练兵长效机制。以提高队伍的政治、业务、体能素质为重点，落实“三个必训”制度，继续坚持全员练兵、全面练兵、科学练兵，完善训练标准，规范训练内容，创新训练方法，优化训练管理，量化训练考核，强化训练保障，明确各级各类人员职责，建立科学、完善的练兵长效工作机制。

（四）大力推进信息化建设步伐。认真落实全国公安厅局长座谈会精神，努力提高信息化应用水平，完善“三台合一”接处警建设平台，启动**县城市消防安全远程监控系统建设，实现警务信息互联互通和资源共享。进一步规范大队现有业务信息系统的信息采集、录入工作，建立完善警务信息动态或定期分析研判工作制度。依托地方资源，加强信息技术人员的培养，增强官兵信息化应用能力，提高信息化在消防监督和灭火救援当中的应用水平。

四、争取支持，进一步提升大队后勤保障能力

一是力争消防业务经费取得新突破。加强向区委、区政府和区财政局的协调沟通，加大经费筹措力度，确保大队业务经费达到《昭通市人民政府关于进一步加强消防工作的决定》人均3.5万元标准。二是借助昭阳大发展这一有力时机，确保大队危旧营房改造任务在年内启动，并提请区委、区政府加强**县第二消防中队建设。三是按照《城市消防站建设标准》，进一步加强车辆器材装备的购置力度，加大处置化学灾害、水域灾害事故等特勤器材装备的购置力度，进一步优化大队车辆装备机构。四是严格财务管理，坚持党委理财制度，确保资产的安全与完整确保有限的经费用到刀刃上，加强固定资产管理。认真落实《云南省消防部队固定资产管理规定》的要求，加强固定资产管理，确保固定资产安全和完整。

五、坚持齐抓共管，进一步完善社会化消防工作大格局构建

（一）继续深化消防平安创建工作。按照《昭通市创建“消防安全县（区）”第二个三年规划实施方案》和《**县十一五时期消防发展规划》，积极推动消防安全创建工作。一是全面推进消防安全责任制落实。按照构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参与”的消防工作格局，建立政府分管领导牵头，有关部门负责人参加的消防工作协调机制。通过召开消防工作联席会定期研究解决消防工作中的重要问题，督促各部门和各级人民政府履行消防工作职责，保障消防工作与经济社会发展相协调。二是健全消防工作考评机制，把消防工作作为政府目标责任考核和领导干部政绩考评的内容，将消防安全创建纳入社会治安综合治理工作内容一并检查、评比、奖惩。对发生重特大火灾事故的，实行年度社会治安综合治理工作一票否决。三是大力推进农村消防工作。认真贯彻《**县社会主义新农村消防工作指导意见》，全面加强农村消防工作，大力推行村村消防队工程，实现义务消防队覆盖率达100%，大力推进农村房屋财产保险，确保覆盖率达到80%。四是继续强化单位内部消防安全管理，在83家重点单位已经完成了20%的“标准化、标识化”管理的基础上，20xx年全部达标，落实单位主要负责人或消防安全管理人会议制度、逐级消防工作责任制和岗位防火责任制，强化单位消防安全责任主体意识，建立“安全自查、隐患自除、责任自负”的单位消防安全管理机制，推进火灾公众责任保险，提高投保率，切实加强火灾防范和风险管理。六是继续加强公共基础设施建设。按照“政府负责、落实规划、快补旧帐、不欠新帐、健全设施、加强管理”的要求，加强公共消防基础设施建设，努力实现老城区公共消防设施改造布局合理，北部新区、工业园区的消防设施与城镇建设同步发展，一步到位。

（二）大力开展执法规范化建设。认真贯彻落实党的十七届三中全会精神和全国公安厅局长座谈会议精神，加强消防监督执法规范化建设。深化社会主义法治理念教育，强化消防法律法规学习，提高大队消防执法人员的规范执法能力。继续巩固08年执法规范化建设成果，深入查改消防执法中存在的突出问题，不断完善五大执法机制31项制度，强化执法监督、严密执法程序，规范网上执法程序，完善消防监督业务信息系统，实现消防法律文书制作、上报、审批等环节全部在网上运行，落实消防监督执法质量考评、过错责任追究等制度，带动大队消防执法规范化建设深入开展和执法质量、执法水平不断提高。

（三）持续推进火灾隐患排查整治。在08年火灾隐患排查整治的基础上，加强火灾形势和火灾特点研判，加大火灾隐患排查整治力度，切实整改和消除社会面上的火灾隐患。一是抓好冬春旱季防火、两节、两会、清明、五一、十一等重大节事活动消防安全保卫工作。二是组织开展以“三合一”、人员密集场所、易燃易爆单位、高层建筑、古建筑为重点，以建筑自动消防设施、可燃有毒材料装修、消防安全疏散、电气线路设备等为主要内容的火灾隐患排查整治，适时开展火灾隐患整治专项行动。三是加重大大火灾隐患挂牌督办力度，年内提请区政府对一批重大火灾隐患单位进行挂牌督办。四是是组织指导各乡镇派出所开展小商场、小餐饮场所、小旅馆、小歌舞娱乐厅、小网吧、小美容洗浴店、小学校（幼儿园）、小医院（诊所）、小生产加工企业“九小场所”火灾隐患排查整治。五是充分发挥村民委员会作用，指导好居民委员会、村委会在节事期间开展治安防火巡查，有效防止农村火灾发生。

（四）大力开展《消防法》宣贯活动。以科学发展观为知道，坚持内部与外部相协调，全面与重点相统筹，大力开展《消防法》宣贯活动。一是推动区、乡一级防火安全委员会召开联席会议，专题对《消防法》进行学习、座谈。组织召开重点行业、系统及重点单位代表学习贯彻《消防法》座谈会，带动全区各行业、系统及单位宣贯工作深入开展。二是推动区政府将《消防法》宣传普及活动纳入社会主义精神文明建设和“普法”教育内容，协调有关部门将《消防法》作为大、中、小学校法制教育的基本内容，作为“四五”普法学习的规定范畴，结合消防宣传“五进”工作，深入社区、农村、企业、学校开展普法宣传教育，在“六月安全月”和“119消防日”期间组织开展形式多样的主题宣传活动，利用报纸、杂志、电视广播等媒体的宣传优势，扩大宣传普及覆盖面，增强宣传的针对性、实效性和感召力，最大限度地普及宣传《消防法》，营造浓厚的社会舆论氛围。三是抓好《消防法》社会培训工作，将《消防法》纳入对重点单位消防安全责任人、消防安全管理人及消防工种人员培训内容，纳入对有关工程设计、施工、监理、检测评价、消防技术咨询、维保等人员培训内容，纳入对消防产品生产、销售、维修等人员培训内容，纳入公众聚集场所消防安全管理人员、员工培训内如，分批分层次抓好社会面消防培训工作。

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