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社团成立方案书

“拍客社”社团成立申请书。

人生每个时段都需要规划,规划永远不会迟到,规划是终生的。想要组员之间更好的配合,一份方案则是不可或缺的,方案的设定应该以切实可行的原则为根本。现在你是否对方案一筹莫展呢?推荐你看看以下的“拍客社”社团成立申请书,欢迎阅读,希望对你有帮助。

尊敬的各位领导:

您们好,在现今社会,我们的生活有很多美好事情都会在一瞬间发现,而就在这仅仅的一瞬间内,所以,为了记录下我们美好的3年高中生活,我在此申请创立拍客社。

社团成立可行性分析依据如下:

一.社团介绍

社团名称:拍客社

社团目的:繁荣文化生活,让每一位学生有一个展示自己才能的平台;推广校园文化。

社团人群:在互联网时代下,利用各类相机、手机或dv摄像机等数码设备拍摄的图像或视频,通过计算机编辑处理后,上传网络并分享、传播影像的人群。另外,本社团主要招收艺术生。

社团活动:①运动会摄影比赛

②摄影展

③社团组织拍摄dv,微电影

社团口号:小小的镜头,大大的梦想。

拍客定义:拍客是一种眼界,是一种积极、主流、社会公德的态度,这样一种态度比技术更难能可贵。一个对生活和他人充满爱心的人,用自己手中的手机、数码相机或数码摄像机记录生活,那么,这就可以称得上是拍客。

二、社团制度

1.个人成员

(1)拥护本社的章程

(2)自愿参加本社的活动

(3)由本人通过面试笔试入社

(4)本社侧重招收艺术生

2.成员权利

(1)享有选举权和被选举权和表决权

(2)参加社团活动,领取有关资料的优先权

三、组织职位

职位:社长

社长a:负责策划拍片内容,与团员沟通想法,拍片时需在现场,并负责最终短片审核。

社长b:负责组织团内大小活动,与领导沟通,有较广人脉,负责招生考试。

职位:导演

职责:在拍摄现场对镜头进行指导,负责整片制作的全过程。是片组的老大。

要求:热爱电影电视剧,热爱拍片,有基本的专业知识,敢于创新,冒险,开拓。(艺术生优先)

职位:编剧

职责:编剧主要负责拍客社所拍片的主题思想以及剧本写作。

要求:热爱文学艺术,热爱电影电视剧,擅长写作,敢于创新,有个人主见,有艺术感觉。(艺术生优先)

职位:摄影师

职责:负责镜头拍摄以及担当大小摄影比赛的评委。

要求:热爱电影电视剧,懂得使用dv数码相机等拍摄工具,能掌握镜头,有双发现美的眼睛,敢于发现创新。(艺术生优先)

职位:剪辑

职责:将拍好的片子剪辑连贯成一部具有完整意义的作品。

要求:懂得剪辑技术,会打字幕,添加音乐,处理镜头,会基本的图片ps技巧。(艺术生优先)

职位:配乐

职责:负责添加背景音乐。

要求:热爱电影电视剧,懂得基本音乐常识,对音乐有所了解与认识

职位:播音(记者)

职责:音色较好,容貌较好,面对镜头自然大方,性格外向,普通话标准。(艺术生优先)

(本社团人数不限,只要是有才能的学生,本社希望多多益善)

时间:xx.2.24.

申请人:张同学

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大学生创业社成立申请书


尊敬的校领导:你们好!我是本校房建7班的杨胜杰,因为热爱大学生活,酷爱设计。希望通过组织社团为我校的学生社团活动发展贡献自己一份微薄之力,也想更好的为交大建筑工程的同学服务并在此过程中锻炼自己的综合素质,为将来就业做好充分而有效的准备。于是向校学生递交此社团申请书。启发:大学校园是学术的天堂,因为她的博爱,给了我们在校大学生无拘无束的生活,和自由发展的空间。同时也是因为这种宽松的环境容易产生懈怠情绪,因此也会使很多人沉迷于自我的世界不能自拔。大学是通向社会的最后一个驿站,毕业后我们就要真正踏上自力更生的人生之路。而单纯的大学生活无法教会我们更多的社会生存技能,所以当代大学生急需要一个锻炼成长,为适应社会需求完善自我提高自己的平台,从而使自己的能力发展符合社会上用人单位的要求,为我们大学生踏上人生道路之前提供一次充电学习的机会。只有积极的人生态度才会有积极地人生;才有幸福的生活;才能享受生活的乐趣。于是我发现有很多学校为此成立了很多学生社团,他们个具特色,为丰富我们的大学生活做出了很多贡献,使社团活动得到顺利开展和蓬勃发展,也使得我们对社会的认识更加完善,提高了自身的能力,我深深地被外界社团活动的魅力所吸引。于是我经过认真而周密的思考,在和几位志同道合的同学讨论、得到老师的支持之后,我决定一起在我们学校组建一个社团。所以我决心成立房建创业社。一、社团简介我们的社团全称为:《土木工程学院房建创业社》,筹备成立时间是xx年9月底至10月初,社团筹备组织人 杨胜杰。主要为志向于发展自己,想自己创业,喜欢装饰设计、房地产、建筑施工、监理、预算等的本校学生提供一个自我展示、锻炼成长的平台。实现同学和社会之间的互动、知识的实用性转移。二、社团成立的初衷近年来,大学生难就业成为不争的事实,一方面在学生为就业叫苦连天的时候,另一方面社会上的企业,各用人单位也在抱怨应届大学生的综合素质差,知识结构不合理等等,企业也在为找不到合适自己的人才而苦恼。这是个市场经济告诉发展的时代,身为一个大学生再也不能两耳不闻窗外事一心只读圣贤书,我们只有与时俱进,朝着社会对人才的要求目标努力,勤奋学习,刻苦锻炼,把自己培养成一专多能的实用型符合型人才。只有这样我们毕业后才能更好得为社会主义现代化建设服务,才无愧于中国当代大学生的称号。为了实现这个目标,我们成立《交大土木工程学院房屋建筑社团》,帮助更多的同学进步,为我校提高我校学生的社会竞争力贡献自己一点微薄的力量。三、社团的宗旨严格按照学院团委、校学生会的社团管理方案筹办成立,不折不扣地执行我校社团管理规定的各项要求,以服务会员、丰富我团队业余文化生活而努力,共同建设我校积极、上进、和谐的社团文化,办出自己的特色,办出自己的水平。我们的社团就是要唤起同学们的激情,让他们更好的发挥其自身的主观能动性,帮他们把好的创意想法付诸行动。我们的口号是“抉择 只为确定路向;努力 只为实现梦想!”

四、社团的精神

互助、互爱、团队合作、创新求变、积极发展、勤奋锻炼、坚持不懈、努力成功。没有做不到,只有想不到,思想有多远就能走多远,心有多宽,路就有多宽。超越自我,挑战极限。修身养性、明心见性。天行健,君子以自强不息,地乃坤,君子以厚德载物。动创一切皆有可能;动创越磨越锋利;动创永不止步。

五、社团组织构成

我社团组织机构设置入下:

指导老师若干名,由与我社团性质相关的专业老师担任,为我社团提供指导。

社长一名,负责社团的统一管理工作。

副社长两名,负责日常活动的具体实施和成员的组织安排。

综合部 (主要是处理日常事务)

宣传部(主要负责活动的宣传工作)、

外联部(主要负责社团对外的联系等)、

财务部(负责管理和监督社团各种财务收支活动)、

策划部(也可叫创意部主要负责各个活动项目的策划工作)

市场组织部(根据策划部的方案开展具体组织工作)

设计部 (主要是出图和收集资料)

我社团总人数计划本学期达到50—70人,下学期计划发展70—100名成员。

六、社团费用来源

我社团活动经费主要有以下来源

1、会费收入

2、校外企业赞助费用

3、社团内部由部分个人筹集的费用 等等。

七、社团活动的开展

为了丰富我院学生业余生活,我社团将不定期开展以下活动:

1、经验交流会,以谈话会的形式出现,座谈交流经验。

2、成员大会,集思广益,大家一起讨论社团的发展和活动组织问题各抒己见

3、讲座,由我社团内部具备一定经验和能力者给大家做经验分享,另外,不定期邀请社会上的成功人士来为成员做报告演讲。传到授业解惑!

4、集体旅游,丰富大家的生活。

5、组织成员参与社会实践

6、积极投身社会青年志愿者活动。

7、鼓励和支持大学生创业。

8、培训,面试工作技巧、职场礼仪、知识技能、领导能力、团队管理,协作能力等多层次的培训。 等等!

我们的活动宗旨是全心全意为社团成员服务,以提高大学生自身素质,技能培训,提高大学生个人能力服务回报学校社会为最终目的。

交大房建社团,是我步入大学生活以来成立的第一个社团,虽然组织经验少,个人能力有限,但我相信,在我校团委、校学生会的支持帮助下,在我们社团筹备人员不懈的努力下,我们的动创协会一定会很快成立并发展起来,我们有理由相信,随着我们动创协会的成立,我们学校的社团活动定会得到新的发展。我愿以我百倍的热情和激情,努力管理好社团,服务好成员。

望尽快给予批准,此申请书如有不足之处还望老师、学长给予帮助指正!万分感谢!

此致

敬礼

申请人:杨胜杰.

女篮社申请成立策划书


一 活动背景

(一) 基本情况简介:佛达女篮社是由一群热爱篮球的女孩们组成的,主要成员是佛罗里达国际学院的各专业女学生。

(二) 主要执行对象:郑州大学各院系在校女学生(品行端正)。

(三) 环境特征:郑大南校区位于市中心,占地面积十分有限,很少有属于我们学生自己活动的地方。为了更好的利用学校的基础设施,所以我们成立了女子篮球社,名为“佛达女篮社”。

(四) 影响力:篮球社的成员们来自各个专业,她们有着各自不同的特长,但是她们的爱好是一样的--热爱篮球。篮球精神会进一步深入人心。“团结拼搏、执著真诚、奉献自我”。

二 活动目的、意义和目标

(一) 活动目的:为爱好篮球的女孩们搭建一个活动的平台。

(二) 活动意义:为热爱篮球的女孩们提供一个发展兴趣、充实自我、塑造性格以及锻炼身心的平台,也让大家在合作过程中不断提高自己的能力。

(三) 活动目标:努力建设出一个具有相当领导、组织纪律的团队,让热爱篮球的女孩们有一个施展球技和展现兴趣的地方,并会在日常开展的活动中扩大社团的影响,让篮球精神更好地深入人心。

三 资源需要

(一) 已有资源:人力资源,拥有一个合理的理事会。

(二) 需要资源:物力资源,活动的空间。

四 活动开展

(一) 人员的组织配置:本社团设社长一名,副社长二名,另设组织部、纪律部、宣传部、外联部和秘书处各一个。

(二) 时间地点:计划在每星期的星期六上午在南校区篮球场开展训练,平时大家在一起可以进行球技切磋、练习。

(三) 执行程序:当大家训练到一定程度,我们将会组织和本校男篮以及外校女篮进行比赛,从而调动大家的积极性、增强彼此的团结和竞争力。此外,我们会在主客观条件都具备的情况下,组织户外活动,促进大家与大自然的接触以及加强彼此间的友谊。

(四) 校园宣传:暂定在开学前二个星期中,大家组织在一起练习,从而达到向新生宣传的作用,另外,我们将在平时积极组织一些互动活动,达到宣传效果。我们也希望得到校方和学生会宣传部的大力支持。因为只有在你们大力的宣传下,我们社团才会越办越好。

五 经费预算

(一) 费用收取:因为本社团主要是为给热爱篮球的女孩们搭建一个平台,所以只收取社团建设需要的费用,每人20元,但篮球团体购买(一队一个),届时大家一起筹备钱团购。

(二) 费用管理:交给纪律员和秘书处统一保管(花销有记账,以便核查),作为平时开展活动所需保障。

六 活动中应注意的问题及细节

(一) 注意问题:篮球活动对外界的依赖性比较大,所以如遇下雨或其它恶劣天气,则本活动就无法正常进行,但我们会在天气好转时适量将其补上。或者可在室内做些其它活动,如教大家一些手语。

(二) 细节:熟话说细节决定成败。所以平时大家不可无故缺席,不然会给团队造成不良影响,因为我们是一个整体;平时要认真训练,才能在关键时刻发挥应有水平。

七 活动负责人及主要参与者

(一) 组织者:张颖(社长)

(二) 参与者:魏可、于静宜(副社长),尚丽娜(组织部部长),周先凤、崔欢欢(纪律部部长),焦妍妍(宣传部部长),李佩(外联部部长),于文亚、范晓亮(秘书长)

八 需要注意事项

(一) 不可搞一己之私,破坏整体;

(二) 干部要带好头,做好榜样;

(三) 及时改正问题,抓住细节;

(四) 定时召开干部会议,严谨作风;

(五) 每个队队长要定时反映情况,及时做出决策。

九 总结

此策划书不尽完结,以后会在实践中,因地制宜,使其尽量到位。

社团成立策划书


社团成立策划书(一)

一、协会概况

协会名称:山东大学口腔医学院口腔保健协会

成立背景:口腔保健协会是一个以增强公众口腔保健意识为宗旨的公益性学生团体。生活中常见的牙痛、口臭、龋病、牙龈出血等等口腔问题深深困扰着广大民众,使他们饮食质量下降。即使这样,仍然有一大部分人往往容易忽略这种问题的出现,而最终导致了更加严重的后果。其中一个重要的原因就是广大民众还没有对口腔的常见疾病引起足够的重视。而我们要做的就是在我们学习口腔知识的同时,对自己也对他人负责,共同建立起全民的口腔保健及预防的意识,从而提高全民的健康水平。

协会宗旨:通过有关活动的开展,使同学们了解一定的口腔知识,在自身获益的同时,也帮助他人建立起口腔保健及预防的意识。

协会组成:本协会由指导老师,协会理事会成员、协会干事及协会会员组成。

协会理事会成员包括:会长1名、副会长1名、财务部部长1名、宣传部部长1名、信息部部长1名、办公室主任1名、外联部部长1名及各部干事。

协会干事人员根据协会所需经理事会商讨产生。

协会指导老师:戚向敏教授(名誉会长)

石海英老师(口腔医学院团委书记)

吴峻岭老师王喜军老师

协会指导单位:山东大学口腔医学院

二、协会成员

1、协会各部门职能:

协会理事会成员具有与会员同等的权利和义务,并在此基础上有服务于所有同学的意愿和有管理好、发展好协会的责任。

会长(1名):

⑴负责统筹规划协会的各项事务

⑵负责管理各部部长处理本职工作

⑶负责处理协会专用邮箱。

⑷每学期向学院上报当前学期的活动规划

随行记者:(2名)

⑴负责撰写协会活动的新闻稿,可发至学院网站、学生在线网或青春山大网(新闻稿件要1式2份,1份发至网络,1份由本协会本部门自己保留)

副会长:(1名)

⑴协助会长管理协会事务

⑵协助会长完成协会各项事务的管理规划

财务部:(1名)

⑴负责记录协会各项收入与支出

⑵负责定期整理财务报表,并每月上交至指导老师核查

办公室:(1主任,4干事)

⑴负责布置活动场地

⑵负责管理活动秩序

⑶负责整理人事档案并记录每一次活动的参与人员

⑷负责采购协会所需物品

宣传部:(1部长,4干事)

⑴负责策划协会所开展活动的宣传工作;

⑵负责设计完成活动的宣传海报;

⑶要注意保护绘画工具,定期检查材料的完整和缺失

⑷有关宣传的其他细则参阅《山东大学社团工作手册》

信息部:(1部长,2干事)

⑴负责收集有关口腔保健的资料,每月1~2份。

附:资料内容①可来源于权威的网站、杂志或其它有效途径;②针对学生的资料要易于理解、掌握、接受;③针对广大市民的要通俗易懂;④始终以增强全民口腔保健意识为宗旨。⑤每份资料可排版成手抄报形式,可刊登转载各类与口腔保健、口腔新闻等有关的内容,如有转载,需注明出处。

注:各部副部长由部长自行任命。

2、协会会员:

会员的招募:有加入本协会的意愿,填写会员登记表,需缴纳一定会费即可成为本协会会员

会员的权利:⑴享有参加本协会所有活动的权利

⑵享有对每个协会理事会成员工作职责的监督权

⑶享有对协会提出建设性意见或想法的权利,此将作为今后被选举为协会理事会成员的参考

⑷若有关于口腔的疑问或想知道哪一方面的内容可发送邮件至******。

⑸享有协会理事会的选举权、被选举权及表决权等权利

⑹享有自由退会的权利

会员的义务:⑴自觉拥护本协会章程及遵守各项

⑵热爱协会并能够自觉维护本协会的荣誉及合法权益

⑶有较强的责任心并有服务他人的志愿

⑷能够自觉缴纳会费

⑸能够完成协会交给的力所能及的事情

⑹应尽可能参加协会举办的每一次活动,有特殊情况可向副会长说明。若三次未参加活动则视为自动退会。

3、协会理事会成员的选举:

换届选举为每年一次,初定每学年第二学期的14或15周进行。

会长和副会长的选举:各部门部长均可参与竞选,经前任会长和前任副会长的综合考核评比,提名候选人最终由协会会员投票表决。

各部门部长的选举:参与竞选的成员必须为协会干事或本协会会员,协会理事会将根据该干事或该会员所选部门、特长、平时参加活动或工作的积极性以及创造性(即是否提出建设性意见或想法等)等综合其他会员的投票结果,最终经商讨决定被选人名单。对协会有一定贡献的优先考虑。

干事的选举:干事必须为本协会会员,选举由各部门部长综合考虑该会员情况后进行任命。

其他特殊情况的选举:由协会所有成员(含理事会成员和会员)共同商讨决议。

选举结果将于2——3天后公布,之后进行移交工作。

三、协会活动:

协会活动开展形式:

1、口腔知识的普及:特别针对于未进入口腔专业学习阶段的口腔医学生(大一、大二、大三),每个社团会员将会定期获得一样关于口腔方面的知识,内容以同学们易于理解、掌握的为主。其意义在于作为口腔医学院的学生,即使未学习专业知识,也可以为他人在口腔方面常见的问题给予帮助。

2、口腔保健的宣传:针对于广大市民,社团会员将定期在市区的几个定点为市民以公益性质发放口腔保健的宣传单。

以上两项活动均可以发传单,讲座或义诊或播放相关视频的形式展开。

3、牙齿形象设计比赛:设定主题面向全院本科学生开放,2~3人一组自愿报名参加,。牙模制作材料可以橡皮泥为原料,制作过程可以借助其他工具。

4、牙齿创意漫画大赛:此活动面向整个西校区开展。每年选择一主题,让同学们充分发挥想象力,把牙齿这样一个普通的形象塑造得活泼可爱,题材要健康向上,积极乐观,能够体现青春活力。

以上为目前可开展的活动,今后可有所改动和更新。

注:每年儿童节和爱牙日为特定活动日期。

活动经费来源

1、会员所缴纳的会费

2、学院的赞助

3、某些团体单位的赞助

4、其他合法收入

社团成立策划书(二)

一、社团创办的提出与意义

斯大林说过:语言是人们的交际工具。语言既然是交际工具,就要真正起到交流思想的作用。英语学习是极具实践性的语言学习,但在传统教育观念中,学生的主动性和参与意识往往被忽视,学生只能被动地接受知识,容易出现高分低能的现象,学生英语实际运用能力较差。因此在活动中,要充分发挥学生的自觉性和创造性,挖掘学生的学习潜能,充分调动每个学生自身的学习主动性、积极性、创造性,使每个学生的整体素质在各自原有的基础上得到改善和提高。

学生们学习英语的最终目的是为了使用英语交际,而要想达到这一目的,就必须在客观上形成英语氛围,激发学生兴趣,从而提高他们的英语综合素养。以歌唱、小品、朗读、演讲、论坛等活动方式进行组织,在既定的时间和范围内创设英语角,营造语言环境,培养和锻炼学生听说读写各方面的综合运用英语的能力,是实现其目的的重要手段。

创设英语角(English Corner),能让学生在参与的过程中暂时脱离母语的影响和条件的限制,在纯而浓的英语氛围中增强口语,丰富英语知识,增强其英语综合能力。

二、确定创社的有关条件

(一)确定社团成员范围

英语角的成员范围定为面向江苏省平潮高级中学的全体同学。为保证英语角以后活动的顺利开展,申请加入的同学必须满足以下条件:

1、爱好英语,对英语有浓厚兴趣且有提高英文水平的愿望。

2、有一定英文基础,尤其为口语。

3、外向大方,敢于并善于沟通表达。

(二)确定社团规模

初拟定成员不超过50人。

(三)确定成员分组

初中组

高中组

英语角社团成员分为初中组与高中组。各组再根据人员数量情况分为小组。每组均安排老师和组长进行活动与管理。

初中组成员基础较弱,可安排双语教学,高中组成员基础较好,教学语言以英语为主。活动时,根据具体教学安排确定两组是否分开进行。

(四)研究与确定对实施人员的组织管理

1、成立策划小组,明确分工,各负其责。

社团受团委领导、对团委负责。团委顾红彬书记负责对各项活动的组织与指导工作。

社团常驻英语顾问:吴军 ;英语指导老师:曹霞、杨梅、姚敏等负责活动的组织和具体授课等。

社长:学生会副主席王婧瑶,负责各项活动的策划、实施、监督。

学生会学习部部长马佳丽及副部长负责社刊等材料的准备以及整理。

各小组具体负责人待社团成立后选出,负责管理社团的日常活动及社员的活动情况。

2、参与策划人员的分工合作。

首先,在每次开办英语角活动之前,全体成员要群策群力,确定每次开办的主题,查阅文献,收集各方面材料,再与同期教材内容相结合,制定好计划。

其次,在实施过程中,部长应共同听课评课,纠正主讲人的实施缺点,如学生的语音、语法错误未能及时指出、形式与教态过于单一、活动气氛不够活跃、师生互动性不强等。从而不断改进、提高活动效率,改善学生口语的流畅程度,增强学生的英语综合能力。

再次,作为总负责人,应指导各项活动的具体开展、协调好人力资源,及时调配好参与人员,使成员潜力得到最大程度的发挥。

最后,必须安排专人负责对学生各项作业的安排与催缴,使准备工作做的更加完善。

3、抓好研究过程的管理,确保课题研究规范化,及时进行检测,每此活动都有小结,做好记录,注意资料的积累(包括文字、图片等资料)以及对每一过程的反思。

4、主动与学校联系,申请聘请外教为社团的嘉宾老师

5、学校在人力、物力、财力等方面全面支持该社团工作。

三、具体实施前应考虑的问题。

尝试本身也是一种实践,英语角活动的尝试,目的之一也是为了培养学生不怕困难,勇于实践的精神。在各项活动实施之前,应充分考虑到各项困难,从而能最大限度地发挥师生团结互助的效应,最终达到事半功倍的效果。

1、对学生英语学习情况的调查。

如准备不充分,学生参与的主动性不强,则可能活动的效果受到影响,应在每次活动之前,认真确定主题内容,提前指导学生作一些准备,使活动得以有条不紊地进行。

2、有些必要手段和工具有可能缺乏,为此要征得学校同意并力争学校在活动场地、时间、财力等方面给予支持。

3、即使开端获得成功,但部分学生缺乏持久性、缺乏毅力,为防止英语角活动虎头蛇尾,中途夭折,应多搞些激励机制,让他们有成就感,从而让这一活动长期存在,不断发展。如:社团贡献积分制度。

四.社团宣传及活动方式

宣传方式:通过海报制作,校广播台通知等方式进行宣传

入社考核办法:

1、报名时另附一份英语的书面表达,进行初次筛选

2、阶梯教室开会,每人准备英文,通过对其英文发音及语言表达能力的考察,进行最终确定

社团活动项目:

1、影视英语 2、英语论坛 3、 4、英语歌曲学唱 5、英语小品话剧演出 6、英美国家的文化教学 7、外教或留学生讲座

社团活动时间及定点:每星期天下午第4课时间

小阶梯——开会上课时用

文科天地——情景活动时用

社团考核机制:贡献积分制。(最后附具体方式)

社团活动展示:1、活动时照片放宣传栏展览

2、英文小品话剧在学校进行公演

3、全部活动内容放校网站浏览

4、校报记者定期采访以及英文专栏的撰写

五、具体活动安排

1、英语歌曲学唱的活动计划与安排。

通过歌曲当中的歌词的学习,可丰富学生的词汇量,缓解学生词汇不足的压力。具体可作如下安排:

A、组织学唱前可先行印发歌词,让学生先作预习,解决单词障碍。

B、进入活动场地后先教学生通读歌词,再教他们学唱,并尽量使用多媒体手段,从而激发学生参与的兴趣。

C、学生学唱成功后,把他们分成若干小组,进行独唱或合唱比赛,通过竞争机制调动他们的积极性。

D、每次活动后要及时进行书面的记录,把活动过程以及活动感受、心得等记载下来,然后认真展开讨论,总结经验教训,以便下次进行改进。

E、最后再把每一阶段的记录进行整理,装订。

2、英语演讲比赛。

A、首先应在报名的学生中进行挑选,确定一些英语基础较好、具备演讲天赋的学生。

B、然后培养他们的写作能力:先给出一些固定的题目,让他们练习命题记叙文。经过改进与提高后再让他们练习写议论文。()

C、接下来把学生按小组进行分组练习,等学生有了一定的胆量之后,便可在全班同学之间展开比赛、在全校师生面前进行展示了。

3、英语论坛。

A、准备阶段,首先要认真规划英语论坛的讨论内容,如论英语学科的重要性、英语学习方法谈、论师生的英语氛围、学英语是否要重视做题以及一些贴近学生生活或学生感兴趣的话题等。

B、定期按计划的内容,提前布置学生按规定的话题先完成一篇议论文,课堂上先让学生分组讨论,由每组一名代表上讲台发表本组讨论的结果;有时也可临时确定一个主题,让学生分成正反两组,通过正反方的辩论比赛来提高学生的积极性。

C、活动结束后,除了对过程进行反思外,也应通过校园广播来播出一些非常成功的活动经过,表扬一些在辩论当中表现突出的学生,使他们有成就感,也有利于下期论坛的成功举行。

附:社团贡献积分制

具体加分制度:1、积极参加每次活动,准时到达活动场所。每次1分

2、在英语论坛及英语演讲中表现优异。每次5分

3、在校报或校网站上撰写有关英语角的文章(褒)。每次5分

4、积极为英语角的活动内容出谋划策。如采用,每次10分

5、成员获得英语方面的奖项,根据奖项大小加分。每次5—20分

具体扣分制度:

1、在活动中或活动外批评指责社团。每次5分。如果造成的后果恶劣,直接请出社团。

2、无故缺席。每次1分

3、无故不完成社团布置的任务。每次5分

特此声明:此制度根据社团团规制定。

(可在具体活动中进行修改和添加条目)

江苏省平潮高级中学英语角社团

社团成立策划书(三)

一、活动主题

“绿色使命 永驻我心环”第二届环保知识竞赛

二、开展时间

11 月9-12 日

三、活动地点

学校食堂门口

四、参加对象

全院学生

五、活动内容

1、赛前活动宣传与介绍

2、正式比赛 发放试题 参加者现场作答 当场交卷

3、协会工作人员收起所有试卷 整理保管好

4、试卷评审 选出各等奖项 和纪念奖名单

5、公布获奖名单 发放奖品和证书

防灾科技学院吉他协会大学生艺术节

一、活动名称 :

防灾科技学院首届大学生音乐节

二、活动主题:

“FOREVER MUSIC” 永恒之音

三、活动时间:

11月20日6 点——9点

四、活动地点:

体育场大学生艺术团舞蹈室

五、活动对象:

全院师生

六、音乐节各部门安排:

总负责:吴赵

工作:此次活动的全面工作安排及活动后的总结

外联部:杨淑霞 胡琴

工作:联系商家,为此次活动的预算经费提供支持

组织部:王帆 郭凯恒

工作:现场人员安排,包括场地设备的搬运等等及活动后的现场清理

演出部:刘安 张东

工作:负责节目的挑选以及外校乐队的节目安排

七、举办方:

防灾科技学院学生社团联合会

八、承办方:

防灾科技学院吉他协会

九、友情演出: 燕郊步行街火焰琴行

华北科技学院吉他协会

北京化工大学北方学院吉他协会

民政干部管理学院吉他协会

交通干部管理学院吉他协会

成立社团策划书


大学社团其实是基于兴趣的,在创立社团初期就要确定一个大的方向,是想做成自娱自乐的小型组织,还是做成一个比较规范有一定规模的学生组织。为大家分享了成立社团的策划书,一起来看看吧!

一、社团基本资料

名称:FF动漫社,中文名为火翎动漫社

性质:文娱

会徽:

会徽介绍:会徽取材于不死鸟的羽毛,寓意我社锐意创新,活力无限.

目的:为学生建立一个锻炼自我,走出三水,对外发展、共同创造的平台

宗旨:宣扬动漫,感悟动漫

口号:“火烈激扬,翎动飞翔”

社团文化: “共同创造共同发展”

我社团讲求的是“热诚、梦想、创造”。我们这个社团的本质不仅仅是为了服务会员,更是为他们提供一个创造的平台,并且令他们可能提高各类设计、广告、绘画等的能力。

共同,社团的本质就是同好会,为的就是使有志之士能在这个平台上面找到奋斗的战友,“共同”社社团存在的意义,是一个社团生存下去的能量来源。

创造,表明我个社主张的不是纯粹的玩乐,更多的是指导有志之士不断地创造,为社团带来新鲜的活力和独特的文化产物。

发展,一个社团要保持蓬勃的生命力就必须与时俱进。要实现奋斗目标就少不了发展。

而且,我校的校训是 “厚德、励学、

、笃行、拓新”,其中“拓新”正是与本社团的创新理念有呼应,本社团的社团文化与广商的理念一脉相承。

设置机构:团队型

个人资料:

二,社团内部建设

1.内部架构及分工

A.架构组织

(1)正社长:负责社团事务协调管理

(2)副社长A:负责统筹执行组,也就是活动项目总负责人。

(3)副社长B:负责统筹cos队和cos队对外的联系,cos队的最高负责人

(4)秘书长:负责社团与学校之间的事务,财务的管理,人员档案的管理,社团实际法人代表

(5)执行组组长:负责组织协调社团日常运作

(6)创作组组长:组织社团的宣传工作,并且是会员培训的最高负责人

(7)cos队队长:负责cosplay人员的培训,cos队的实际负责人

(8)执行组:负责活动策划、活动执行、社团外联、秘书工作

(9)创作组:负责绘图、写文、海报创作、网页制作、宣传物制作(同人志、社刊)

(10)Cos队:负责COSpLAY的服装道具制造,节目表演的排练,cosplay衣服的租借与管理

B.详细分工

(1)执行组:

定位:

执行组是本社团重要载体,对内,起着中枢协调作用,主要负责社团各项日常事务(负责活动策划、活动执行、社团外联、秘书工作),协调社团各组间的工作关系;对外,起着窗口联系作用,负责社团与各级

组织、老师的联系工作。

具体说明:

执行组作为社团的中枢神经,负责事务较多,人员数量较多乃各组之最。执行组可兼具创作组与cos队人员,即新生经过成立大会分配后,其余组成员可参与到执行组的活动中(需知会负责人)这有助于促进个别人员交流

由于人数众多,工作繁重,执行组将会进行分组,每组设组长1名,统率小组成员,大型活动由小组相互协作完成,日常活动则小组轮流负责

其次,小组成员没两个月进行轮换,按会员自愿分配,若达不到要求,则抽签决定如何调动。这可促进执行组人员之间的相互认识,提高执行组内部人员的流动性,有助于解决同一社团人员“见面不相识”的情况。

(2)创作组:

定位:

创作组是本社团的一个生生不息的力量,作为一个动漫社团,真正能够在外有名声的,是创作的力量,其主要负责绘图、写文、网页制作、宣传物制作(同人志、社刊、海报)

具体说明:

创作组是一个较为独特的团队,因为其团队需要一定的技能力,是社团常规组,本身作为一个团队,队员相互协作,其人员可以交叉参与到其他组的团队之中。

(3)Cos队:

定位:

Cos队是本社团向外交流的一个重要载体,同时也是社团活招牌,负责自身cos服装道具制造,节目表演

的排练,衣服的租借与管理。

具体说明:

cos队与创作组一样作为社团常规组之一,同时需要能力,但更多的需要热情,作为一个独立的团队,其中人员可以交叉参与到其他组的团队之中。

2,社团的宣传理念---以最少的资源获取最大的效果

以真人宣传为主,以实物宣传为辅

3, 未来规划

我社未来规划三步走,

第一步:社团成立,确立基本干部成员,维持社团基本架构,日常运作有序进行,并成功举办品牌活动。

第二步:社团内部各部门协调稳定地运行,成功举办校内的各项活动和参与校外活动,并且可以举行横向(与其它高校社团)合作活动。

第三步:传承管理理念,发展社团创作能力,社团内部有健康向上且稳定有序高效运作,提高社团凝聚力,积淀社团文化。参加各种漫展并且有所收获,同时提高漫社在广东各高校之间的知名度, 实现宣传文化的目标

针对三步走计划,我社提出了未来两年的发展规划

第一年,我们将主要着手举办校内的活动,稳定社团内部的正常运作,举办品牌活动的时候,尝试邀请外校社团参与;

第二年,针对第一年总结的不足,进一步改善,力保对内稳定发展,争取对外发展,更多地邀请外校友好社团参与本社团的活动,同时,积极参与外校友好社团举办的活动

,更为重要的是,培养人才作为社团始祖团队的接班人。

三.会员权利与义务

权利:

1) 对本社团的工作提出意见和建议,对本社团工作有检举和监督的权利

2) 对于本社团的一切活动的策划,有权力参与到活动策划小组

3) 会员有自由入会和退会的权利

4) 有推荐他人入会的权利

5) 有参加本社团各类活动的权利

6) 会员在社团招新期间,成为会员,即为干事

7) 会员有接受培训的权利

义务:

1) 遵守纪律、校规、本社团章程,尊重本社团决议。

2) 积极参加社团举行的活动,认真完成社团安排的任务。

3) 团结互助、身体力行、维护本社团名誉,积极宣传本社团

Ⅰ.培训内容

i. 绘画创作培训:每月举办一次绘画创作培训,以培养发展会员的爱好兴趣。由创作小组的干事为会员即场教学绘画创作。具体时间多为星期二,以令更多的会员参加培训。

ii. 动漫研讨:每月举办一次动漫研讨会,具体研讨动漫相关社会话题,例如动漫文化对我们生活的影响、宅文化的影响与发展史及社会背景、中国动漫产业的展望……由执行小组的干事组织讲座进行。具体时间多为星期二,以令更多的会员参加讲座。

iii. 客席讲座:根据实际情况,每两个月一次邀请校外知名画师来校开讲座及交流,由社长联系外校知名画师

与邀请工作,由执行小组负责相关嘉宾的迎接与跟进工作。

Ⅱ.落实培训

i. 定期进行培训,会向会员介绍动漫的最新资讯和最新的流行方向,并且进行动漫插画等的培训,以培养爱好兴趣,一定程度上提高技能。

ii. 积极举办品牌活动,令更多的人参与到我们的活动中(不单单是本社团的成员)

iii..培训的时间一般为星期二,以保证社团人员的到席率,同时确保培训地点的容纳量。

会员福利

1. 我社会利用会员缴纳的会费,购买一些动漫的书籍或光碟等产品,供社团内部租借观看。在适当的时候,我们还会帮会员代购动漫商品。

2. 我们会定期播放题材有深度动画电影,以令会员并不简单得到心理欢愉,并以此希望能够提高鉴赏分析电影的能力。

3. 参加活动和由协会承办的比赛,会员有优先权。

4. 每逢广东省范围内的中大型漫展,都会积极组织人员参与(形式多为参展或交流),以促进本社团成员与广东其他高校的联系和交流。

5. 对于社团成员购买各类动漫商品,我们会积极向争取最低价格,令会员们在低廉价格的情况下享受到优质的商品。

四、品牌活动简介

(一)班吉赛

以班为单位,为各自班级设计属于自己的吉祥物,属于自己班的幸运,比赛分初赛与决赛,初赛由社内人员选出,决赛

为各班提供一个演绎机会,有嘉宾评判评出优秀作品。

活动可行性分析:

本活动的举行在活动中心。吉祥物,对于广商班集体来说,是一个比较新的概念,吉祥物的存在,对于提高班级的凝聚力、培养良好的同侪关系以及体现班级精神面貌有积极作用,而通过宣传可以令班中人员了解到吉祥物的积极作用。吉祥物上交的格式简单,对于广商学子的绘图设计技术的基本门槛并不高,可以有一定活动的参与度。同时是对外宣扬自己班级文化的好机会。但是,毕竟班吉祥物这个概念比较新,所以对于班级的参与度现不能评估。

(二)cos show party

社团提供衣服给广大学生,并为其搭建一个表演的平台,其中穿插社团cos队表演,让同学们在轻松的氛围下体验cosplay的快乐。

活动可行性分析:本社团有一个cos队的团队,是这个活动能够举行的必要前提。而在现今的年轻人环境和心理上,cosplay是一件十分新奇的活动,这就保证了活动的参与程度。并且本活动是一个纯粹娱乐的活动,服装也由cos队提供,参与的门槛就不存在了。并且社内有足够衣服提供租借,让想玩但是不愿意高价做衣服的同学们一偿心愿。

(三)FF学年祭(理想状态时的活动)

于学校中心花园举行学年祭,邀请广东各大高校参与。作为动漫社每年的收关活动,同时加

大漫社与各大高校漫社的联系。

活动的可行性分析:本社团与广东各大高校有紧密的交流联系,这是本社团能够邀请其它高校动漫社团的前提。本活动综合性强,邀请其它高校动漫社团这是一个十分富有吸引力的因素。而本活动的经费主要用于宣传和场地的租用方面,也包括邀请高校社团的费用。由于邀请广州各大高校,对于商家有极大吸引力,因此经费方面不是担忧的问题。

五,社团观念

1. 对广商现存社团发展状况的看法

缺点:

1. 人员管理松散,缺乏监督。

2. 设团内部管理不顺,会员不积极,社团对会员缺乏足够约束力。很多学生参加社团的目的是为了加素质分,只要分加上了,对社团活动就不会出太多力,这样不利于社团的良性发展,社团的活动、计划、思想不能保持连续,更谈不上积累、沉淀优秀的社团文化了。

3. 社团内部组之间缺乏沟通,对于干事的组限制僵硬,内部不够团结,同一社团见面不相识的情况经常出现,同时,社团内容易形成一个个小团体,但结果小团体之间不能融洽相处,造成社团不够团结。

4. 社团建设经费不充裕,活动策划难以变成现实。我校学生社团活动经费主要来源有两个:一,通过收取会员费获取,这是主要的来源。二,同外界企业,事业等单位达成赞

助,但这并非能经常成功。

5. 社团活动场地问题,在我们学校没有专门辟给社团活动使用的场地。社团搞活动都是事先向学校的有关组申请,遇到冲突就要改地点或者改时间。同时缺乏社团的必备活动设施。设施不健全导致了特色社团无法展现其特色。

6. 社团对外程度不高,纵观广东商学院三水校区现存的社团,基本都是对内的,即宣传和活动都是对校内的,对外的甚少,能在广东各高校之间有一定知名度的更是少。

优点:

1. 社团是大学精神的重要承载体及体现。

2. 有利于促进学术、品德、心理素质、体魄、职业等的发展。是组织和引导大学生参与社会生活、培养实践能力、实现自我教育,实现能力和角色转型的重要载体。

3. 社团通常依托学校的强势专业,起普及知识、兴趣引导、辅助科学研究的功能。

4. 社团能拓宽大学生的能力培养方式。市场经济和社会发展需要兼具理论知识与实际能力的复合型人才,这正是社团的长处所在。

5. 在社团活动中,每个人既是参与者,又是组织者和领导者,可以锻炼他们的各种能力。社团成员来自不同院系,可以优势互补。

6. 社团活动能使大学生通过亲身体验、自己动手等方式增强了感性认识,有利于培养学生们的集体主义、团队精神和健全的性格。

7. 社

团是以兴趣和爱好为基础的群众性组织,因此,有心理问题的大学生可以把自己的苦恼、焦虑、不满、困惑、压抑发泄出来,进而得到其他成员的鼓励、安慰和帮助,可以有效缓解他们的心理矛盾和思想冲突。

8. 人最需要的就是爱、归属感和自我实现,校园社团更容易使常常游离于班级之外的学生在社团环境中找到归宿感。社团活动就能在一定程度上弥补个人对群体的需要,具有极其重要的促进学生社会化发展和增进学生身心健康的功能。

9. 在社团活动中,学生与人生履历不同的同辈交往,接受同辈帮助、了解和分享他人的经验和教训,反思修正自己的行为和观念,成为自助者,同时成为他人的帮助者。

10. 通过集体活动可以让学生学会自我忍让、关爱他人、服务社会的良好品格,体验到集体生活的乐趣,感受到集体的力量,并随着社团成员的更迭而将这种精神和理念传递下去。

2.社联与社团权责分工的认识:

社联与社团作为管理与被管理的关系。

社联作为31个社团的总体协调与规划者,对维护各社团的整体统一性,促进社团活动的有序开展,在整个社团整体中扮演管理者的角色,各社团在社联的管理下,有序地开展活动。

社联与社团间存在互利共生的关系

3,对理想社团的认识

摒除“阶级”(

一切由“上级”向“下级”单纯“权力”的做法会被摒除,社团内部人人平等)

人性管理(以调动社团人员积极性为基点,再进行适度的人员调配。无论是策划、决策,还是执行,一切尊重会员(干事)的意愿,不强作要求。)

强调团队(作为以团队型为架构的社团,理所当然般重视团队的协作,令社团的成员完全感受自己是属于这个社团的一份子,自己的能力得到充分的施展。)

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