大学生职场礼仪大赛策划书。
志向是前进的驱动力，计划是前进的路线图。在你衡量自身的价值的时候，一份优秀的方案是非常有必要的，制定方案有利于建立监督考察，那么应当如何制定好方案呢？以下是由小编为你整理的《大学生职场礼仪大赛策划书》，欢迎你的品鉴！
【活动目的】通过职场礼仪大赛可以带动同学们对职场礼仪的关注和综合素质的提高，为以后步入社会打下坚实的基础。
【活动原则】整个活动应本着公平、公正、公开和文明、严谨、相互促进、相互提高的原则。
【评选内容】
(1)第一、二、三名团队
(2)最佳亲友团奖
【参与对象】
湖南中医药大学全体学生均可报名参加。
【参与“职场新秀，你最闪亮”——职场礼仪大赛活动的条件及考评办法】
1、评选条件：
①团队成员积极地参加活动，配合活动的各项赛事;
②团队各个成员相互团结，互帮互助，全局观念强;
③拥有一定的团队特色;
2、评价办法：
⑴初赛
①各院学生到各院女生部报名
②由各院女生部组织选拔四位选手组成一个参赛队参加决赛。
(2)决赛
决赛定在2506教室举行，每个院派出一个参赛队。
评委由校团委学生会主席团成员及各院的女生部部长组成。嘉宾由专业老师及人文信息管理学院老师组成。
比赛流程
① 主持人宣布比赛开始，介绍到场嘉宾评委及参赛选手，并由嘉宾致开场辞。
②各组选手进行才艺展示，内容围绕主题，形式不限，展现自己的个性与风采和团队魅力，每组用时不超过5分钟。(评委根据第一印象和台风给分，满分10分)
③过关斩将：本环节分两个部分
1.互选题目
选题队指定答题队后，选择题目。答题队答对，答题队加相应的分数，答错则选题队得分。各代表队有一次向亲友团求助的机会，亲友团答对者可获小奖品一份。
2、情景抢答环节：
由工作人员演示一个职场场景，其中有5处错误，在工作人员演示完毕之后进行抢答，指出错误。每答对一题得10分，答错扣10分。
⑤场景问答题
该环节以现实中可能遇到的礼仪问题为主题设置了几个小场景，需要各代表队队员即兴发挥，进行现场演说或表演。每支代表队用时不超过5分钟，现场准备时间为4分钟(准备时间将进行“观众互动”小环节或亲友团的才艺表演)。题目分别编号，每支代表队选择一道题。该环节将由评委进行打分，满分20分，各代表队得分为各评委打分之和。其间的亲友团表演可由评委打分，此平均分可作为额外加分
⑥评委提问环节：每个团队回答由评委提出的针对先前表演的一个问题，分值10分。
⑦根据评委的评分评出一，二，三等奖。最佳亲友团奖根据亲友团表演和现场气氛评出。
【前期准备】
◆赞助。由外联部负责，写外联策划书、申请各种经费，包括制作横幅、展板、奖状、证书和奖金等。
◆宣传。
⑴手工宣传：由宣传部负责，主要包括通知和展板、锦旗、黑板布置和证书制作等;
⑵网络宣传：由网络部负责，主要包括投影的播放和电子题目的制作等;
⑶新闻宣传：由新闻部负责，主要包括制作活动dv短片、照片的采集及活动总结归纳等;
◆组织。由组织部负责，主要包括完成良好的收集申请表，汇总、申请教室话筒及音响效果等;
◆监督。由权益部负责，主要包括监督投票过程，维护同学权益，保证的公平、公正、公开的原则;
◆分组评分。分出三个组，由指定的人负责;
【奖项设置】
团队第一名
(奖品：奖金200元，奖状)
团队第二名
(奖品：奖金150元，奖状)
团队第三名
(奖品：奖金100元，奖状+证书)
最佳亲友团奖 (奖状)
【资金预算】
(一) 奖项设置中的奖金 550元
(二) 相关奖状 50元
(三) 活动宣传横幅 100元
(四)嘉宾评委用水和小奖品和参赛纪念品 100元
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大学生职场精英大赛策划书
一、大学生职场精英大赛简介
在竞争如此激烈的现代社会，如何将自己塑造得更加完美，在众精英中脱颖而出，是当前从业人员以及众多大学生在规划自己未来人生所迫切解决的问题。
你还在为怎样成为未来企业抢手人才而苦恼吗？你还在为怎样在众多精英中脱颖而出而不知所措吗？来吧！职场精英大赛就是你寻求答案摇篮。
严峻的现实背景。中国高校自1999年开始扩招以来，在校学生急速增多。从1998年全国普通高校招生108万人，到xx年全国高校计划招生599万人，xx年内增幅高达454.6％，按此速度2014年中国高校本专科在校生将高达xx万，毕业生将达700万之巨。按照中国经济的发展速度，中国xx年新增城镇就业岗位1000万个，从理论上来说，中国每年提供的就业岗位应可满足人才需求，但是实际的情况是高校毕业生必须面对客观存在的“毕业即失业”的问题，其中一方面与高校扩招引起的在校学生对职业规划不明确、高校毕业生素质下降的问题有密切关系。
在此背景下，为了更好的帮助高校学生明确自己的职业定位、培养自己的职业技能、提高自己的职业素质，广东交通职业技术学院招生就业处和院团委特此联合举办“职场精英大赛”。本大赛旨在为准毕业生和即将成为准毕业生的在校大学生创造一个提前适应从校门到企业模拟过渡的机会，打造一个展现自我魅力，塑造职场形象的平台，给处在大学象牙塔里面的温室盆栽一次呼吸室外空气的意外际遇，通过职场精英大赛的洗礼，全面提升自身的职场素质，全面提高自身的企业社会适应能力，全面提高自身的大学生核心竞争力。
作为参赛者，您将从此次比赛中获得职场技巧与经验，规划人生的感悟，综合素质的提高以及获得丰厚的奖品。最为重要的是，您将从此次比赛中明白怎样成为未来企业抢手人才，从众多精英中脱颖而出，规划自己未来美好人生。那么你还等什么？
广东交通职业技术学院职场精英大赛火热报名中，等的就是你！
二、活动概况
一、活动主题：
演绎职场风采，启航职场人生。
二、活动目的：
通过举办职场精英大赛，丰富我校的校园文化，帮助同学们正确认识自己，开展就业设计、树立正确的职业观、明确就业发展方向，提高各方面素质，为同学们的就业选择和未来的职业发展奠定厚实的基础。
三、活动时间：待定
四、活动地点：广东交通职业技术学院
五、活动对象：广东交通职业技术学院全体学生
六、主办单位：招生就业处、院团委
七、承办单位：大学生职业规划与发展协会
三、赛程安排策划
一、活动流程：
二、流程详情：（虚设时间）
一）赛前宣传（3月25日~3月26日）
（1）由招生就业处老师在班长书记会议上作赛前总动员；
（2）在学校公告栏上张贴职场精英大赛海报；
（3）在每个班级进行现场宣传并派发宣传单；
二）职场精英大赛开幕式（3月27日晚）
在水塔（即一号食堂旁）处，进行大赛的开幕式
1）学院领导进行开幕式致辞
2）邀请赞助企业领导代表出席开幕式，并请企业代表作开幕致词。
3）本校特色节目表演：龙狮队表演、摇滚乐队表演、双节棍表演
4）主持人宣布开幕式结束
三）报名阶段（3月28日~3月31日）
（1）在全校范围内进行以“xx杯职场精英大赛”的主题征集活动；
（2）在各大宣传栏处发布此次大赛模板，并安排工作人员设咨询台作有关赞助企业及此次大赛的咨询和报名工作；
（3）在校园广播台中播报赞助企业与本社团联合推出的这项赛事；
（4）在大学生职业规划与发展协会网站上作有关赛程的报道，上传赞助企业最新动态讯息于网页上；
（5）由各班班长领取报名表并作初步登记；
（6）31号，在主校道进行现场接受报名。
初赛：【夺目简历】
初赛概述：夺目简历的内容主要是考察参赛选手如何做出一分精美的简历（简历的基本要素、背景的选择、简历忌讳点）
第一阶段
1）4月1号由资深内部人员对参赛选手进行赛前简历制作培训。
2）简历（电子稿+打印稿）征收（截止日期：4月7日）。
第二阶段
3）在参赛作品中筛选60份优秀的简历。
4）张贴通知，公布晋级的选手名单。
复赛：【职业规划】
复赛概述：此次赛程主要考察选手的职业规划的意识和能力、如何规划好自己的职业人生。
1）赛前由资深专业老师对晋级第二赛程参赛选手进行职业规划精华培训。
2）参赛选手现场进行自我介绍和职业规划ppt讲解（每人3分钟），由评委对每组（5人一组）的每位选手进行点评和打分。
3）根据评委的打分决出30名选手进入下一赛程。
决赛：【模拟应聘、职场新生】
决赛概述：最后的决赛由三部分组成：第一部分主要是对职位的定位；第二部分播放职场视频，选手进行抢答，第三部分考察职场的全面发展状况。
第一部分：以ppt形式展示个人信息（姓名、专业、应聘口号、应聘职位、联系方式等）、应聘职位（对此进行解说）并接受评委提问
第二部分：抢答题：播放各种职场礼仪、面试、商谈过程中出现错误的视频，由选手进行抢答指出视频中的错误。
第三部分：才艺表演大比拼：每位选手表演自己擅长的节目，展示个人的魅力。
2奖项设置：
一等奖一名： 500+荣誉证书+奖品
二等奖二名： 200+荣誉证书+奖品
三等奖三名： 100+荣誉证书+奖品
最佳人气奖一名： 荣誉证书
优秀奖： 若干名
四、宣传方案
我们的宣传将采取多渠道和连续性相结合的方式。多渠道是指我们的宣传采取各种不同的方式，传统的有横幅、海报、传单和展板等；新兴的有我们发达的校园网络、影响力巨大的广播台等形式。连续性是指我们的宣传将采取分期进行，贯穿活动始终的方式，分为前期宣传、中期宣传、活动进展报道、后期宣传等等。
1宣传总体安排：本次活动时间跨度较大，为了加强宣传效果，宣传工作将贯穿始终，大致分为三个阶段：
1）、前期宣传
这个阶段的宣传工作主要是对“职场精英大赛”各项活动的说明，配合着赞助公司的宣传，全方位出击（拉横幅、在公告栏中贴通知、在主校道宣传，并接受报名、广播播放版头通知、到班级派发传单）以吸引广大同学的注意力，调动广大同学的参与热情。
2）、中期宣传
这个阶段的宣传主要是跟踪报道活动的开展情况，配合就业指导中心工作的需要、赞助公司的要求，为“职场精英大赛”营造声势，扩大学生职业规划与发展协会的影响力和赞助公司的知名度，力争在广大师生中留下良好的第一印象。
3）、后期宣传
前两个阶段的宣传已经使活动、广交院职协及赞助公司的形象深入人心，“职场精英大赛”也进入尾声，本阶段的宣传主要是回顾活动历程，强化活动的深远意义，达到加强校方、用人单位、学生三方沟通，在就业工作方面起到积极作用预期目的。
2.具体宣传明细计划2) 中期宣传：4月10日开始第二轮的宣传
（项目比赛报名第二轮宣传）
1）、前期宣传
u 制作大型横幅，悬挂于校园各主要干道及举办地点内外。包括主校道两侧及各大校道，活动场地内外等；
u 制作精美海报，在校园内各主要地方张贴。包括各个饭堂门口，宿舍公告栏，消息栏及各教学楼公布栏等；
u 在校园网上进行大力宣传本次“职场精英大赛”，对“职场精英大赛”活动进行详细说明；
u 在每次专题活动中使用赞助单位的产品
2）、中期宣传
u 开辟专门网页，向外界宣传本次“职场精英大赛”的主题和各项活动以及主办单位和赞助公司；对活动过程、效果和学生的反馈进行追踪报道。建立起与赞助公司网站的链接，便于宣传赞助公司，加深同学们的认识；
u 在广州市各主要高校bbs上各版面进行“职场精英大赛”活动的及时报道，为同学提供有用的信息，在广大学生中扩大“职场精英大赛”活动的影响力和宝洁公司的影响力；
u 协会级报刊将全力报道本次会议及活动的花絮及精彩内容；
u 采编部同事将抓拍活动过程照片及视频，放置网站上供下载本次会议及活动的花絮及精彩内容；
u 部分活动过程全程拍摄并刻录成为光盘，以供宣传以及日后学习之用。
3）、后期宣传
u a、举行颁奖典礼，邀请学校领导及赞助公司领导出席，邀请社会媒体进行现场采访报道；
u b、制作精美海报，公布活动情况及竞赛类活动结果，在校园内各主要地方张贴；
u c、针对本届“职场精英大赛”的活动内容，出版特刊一期，以达到总结和保存的作用；
u d、在广东交通职业技术学院主页、大学生职业规划与发展协会报刊上发表总结文章，对整个“职场精英大赛”的活动进行回顾与总结，并对所赞助公司表示衷心感谢！
1. 宣传日程
1) 前期宣传：3月25日开始进行全方位的宣传
（总的职场精英大赛宣传，开幕式宣传，项目比赛 报名宣传）
3）后期宣传：4月28日开始第三轮的宣传
五、合作方案
人们说21世纪没有真正的顺利可言，目前几乎每一个行业都充满竞争，各个企业单位拔地而起，无不想占领一方市场，实现利益最大化负责人，您肯定考虑过如何实现这一远大目标。有商家并不看重民。作为企业大市场，认为一帮学生形成不了多大的购买力，市场专家研究指出，大学生市场是中国最大的潜在市场群，商家不妨分析下民大学生的年龄构成，都是18-25岁的年轻人，他们的购买欲望和消费倾向都代表了市场主流走势，连这些年轻人都不去买的产品很难想象中年人会去买。
通辽市快餐、服装、眼镜、体育用品、通信、电子产品、学习用品、生活用品、化妆品、辅导培训、ktv、网吧等各行业都分布着越来越多的商家。这些都是和大学生有着密切关系的，其实占领民大市场，所获得的利润比付出的绝对要多的多。没有哪个商家能忽视民大市场，否则绝对是战略上的失败。
本次活动可为赞助公司和职协之间建立合作关系，日后可以进行进一步的交流，如实习基地、讲座等，为赞助公司与学生之间的交流也搭建了一座桥梁；有全程的录像拍摄，并刻录成光碟，可为贵公司日后宣传之用。 目前正是商家运筹帷幄、决胜千里的紧要关头，通过本活动可在消费者心目中巩固贵公司品牌，树立良好形象，为贵公司拓展市场、创造辉煌打下坚实的基础。
广东交通职业技术学院第二届职场精英大赛火热筹备中，期待贵公司的参与。
大学生礼仪大赛策划书格式
一、活动目的
为继承和发扬中华民族礼仪的优良传统,开展礼仪教育，构建和谐社会，经我校学生会研究，决定在我校开展一次礼仪大赛活动。
二、活动目的
我国素有礼仪之邦的称谓，而良好的礼仪风采可以提升个人素质和修养，本次大赛为参赛者打造了一个展示自己的舞台，让同学们在这次活动中学习到更多的礼仪知识。
三、活动内容：
（一） 活动口号
继礼仪之风，扬礼仪之采
（二） 活动要求
XX级所有女生
1. 五官端正
2. 身高要在一米六以上
3. 气质佳、形象好
（三） 报名方式
1. 9月17日至9月21日在第五食堂、第四食堂报名处报名
2. 面试现场报名
（四） 活动时间：
1. 9月17日至9月21日报名
2. 9月23日至9月25日进行初赛
3. 10月10日至11月10日进入培训
4. 11月12日至11月15日进行复赛
5. 11月16日至11月17日进行决赛
（五）活动地点：
1. 报名地点：第五食堂、第四食堂
2. 初赛地点:第四栋男生宿舍一楼形体房
3. 决赛地点：甲山大礼堂
四、活动流程：
（一） 初赛
1. 时间：9月23日至9月25日的晚上19：00至22：00
2. 地点：第四栋男生宿舍一楼形体房
3. 面试内容：
（1） 走t台秀
（2） 才艺表演
（3） 回答考官所提出的问题
（4） 考官根据选手的身高、相貌、才艺选出40名选手进入复赛，在复赛到来前进行为期一个月的培训
（二） 复赛
1. 第一轮：参赛者依次出场进行自我介绍之后进行知识抢答 如：礼仪的作用、握手的禁忌、礼仪与礼貌的区别等。（10题 共30分）
2. 第二轮：选手以抽签的形式选择角色，按所选中的角色特点进行动作、表情、语言的表演。如：职业风的人员在办公室的礼仪特点、古典风的礼仪特点等。（共40分）
3. 第三轮：才艺展示。（小品、唱歌、跳舞、模仿表演） （共30分）
4. 第四轮：考官根据选手的表现选出25名晋级选手进入
（三） 决赛（淘汰赛）
1. 第一轮：选手现场抽签，每五个人为一组，每组代表随机抽取一个情景表演题，成绩最差的一组成员进行才艺表演。（淘汰两名选手）
2. 第二轮：现场抢答，大众评审投票。（淘汰两名选手）
3. 第三轮：每个选手以礼仪为主题表演小故事。（淘汰两名选手）
4. 第四轮：观看关于礼仪方面的视频，找出不合礼仪的地方并纠正。（淘汰两名。）
5. 第五轮：每个选手为自己拉票，票数多的前十五名选手归入校礼仪队。
6. 第六轮：依成绩，分别颁发冠军、亚军、季军、形象奖、气质奖、风采奖、礼仪奖的证书及奖品。
五、活动宣传
（一） 以宣传海报的方式在海报栏宣传
（二） 在学校门口和礼堂挂横幅，横幅为20米长喷印字样为“预祝第八届礼仪大赛活动圆满成功。
（三） 在广播站发礼仪活动通知
（四） 由系学生会向各个班级宣传
六、活动准备
（一）前期策划准备
1. 借教室：
（1） 9月23日至9月25日借第四栋男生宿舍一楼形体房进行初赛
（2） 10月10日至11月10日借第四栋男生宿舍一楼形体房进行礼仪培训
2. 通知参赛选手进行比赛的时间、地点
3. 准备好活动所用的道具
（二）活动当天的准备
1. 布置礼堂
2. 检查道具的好坏和是否有缺失
3. 检查每个活动细节安排的负责人的工作是否做好
4. 检查参赛选手是否到齐
七、各部门的安排
(一) 办公室、秘书部负责人员的签到
(二) 学习部、实践部负责评分
(三) 宣传部、外联部负责一切宣传工作
(四) 文娱部、女生部负责催场的工作
(五) 组织部、保卫部、体育部、劳卫部负责维持现场次序
八、紧急措施
（一） 相关人员没有及时到位，影响比赛进程：
对策：
1. 在活动开始之前提醒相关人员比赛时间
2. 要求相关人员尽职尽责，提前把分内事情处理好
（二）活动时间没有控制好或者设备出现问题
对策:
1. 彩排时充分考虑各种情况，杜绝此类事情发生
2. 及时找到相关工作人员进行处理
九、奖项设置：
（一）冠军：一名
（二）亚军：一名
（三）季军：一名
（四）气质奖一名
（五）礼仪奖一名
（六）风采奖一名
（七）形象奖一名
（八）优秀奖五名
十、经费预算：
物品
单位
费用
选手牌
40x5
200元
幕布
1x400
400元
抽题箱
2x20
40元
礼品
20x20
400元
证书
15x15
225元
气球
8x15
120元
礼品筒
20x5
100元
话筒电池
2x10
20元
水
2x30
60元
宣传海报
50x2
100元
其他
200元
总计：1865元
校团委学生会女生部
二o一二年十月十一日
大学生礼仪大赛活动策划书
活动主办单位： 南阳师范学院校团委
承办单位： 大学生公关与口才协会
活动时间： xx年4月13日
一、活动背景：
展现青春真我风采，创造新型礼仪理念，打造校园文化品牌，引领礼仪文化的潮流！为了弘扬中华民族优秀的传统礼仪道德文化，展现青春风采，树立良好形象，提高当代大学生综合素质，丰富校园文化生活，使更多的人参加到学习礼仪的队伍中来，打造校园文化品牌。
二、活动主题：
礼行师院 美丽绽放
三、活动目的：
使在校的大学生能够提高公关礼仪的意识，掌握面试时个人形象方面的礼仪规范，树立形象意识，为成功求职做好准备；通过面试情景的模拟训练，让学生熟悉面试的过程，掌握面试时的行为举止要求及规范，养成良好的个人行为习惯，力争在面试时能争取主动；同时能熟悉面试的常用试题，掌握面试应答的技巧，提高面试的成功率。
四、活动宗旨：活跃校园文化生活，展现我南阳师范学院大学生礼仪风采。
五、活动口号：my show , my world
六、活动时间：4月13号（初赛）；4月25号（决赛）。
七、活动地点：w102（初赛）；西区演播厅（决赛）。
八、参赛形式：
参照者按照本次大赛的具体形式，提交一份报名表，所填内容务必属实，此表将作为赛前筛选的依据，筛选后进行面试，确定参赛的选手名单。赛前将对手进行有关知识的培训，比赛过程中将全面考察选手对职业礼仪的掌握程度
九、活动流程策划
1.活动前期准备（3月20日到4月6日）
1前期宣传的制作（3月20日到4月6日）
本阶段主要完成宣传海报，展板，号码牌的制作（文宣部请于30日中午之前将所有工作结束，并移交组织部。组织部于30日晚之前将所有宣传物品安放到位）在学校食堂，活动中心，公示板，女生男生公寓楼前每处一张。
ces部制作报名表200份。
赞助商确定：由外联部负责。联系商家，并配合商家作好宣传工作，活动预算详见附表1.
礼仪部负责做好礼仪知识手册。要求：至少200个。形式详见附表2
注：此阶段由文宣部部长全权负责，组织部配合其安排人员工作。其他部门配合工作
2前期报名工作（4月11日到4月12日）
11日到12日在中餐厅，东餐厅设点报名。同时宣传微博网络报名方式。
网络部负责好音响、话筒等宣传所需设备，置于餐厅门口。
文体部负责讲解员的安排。
组织部负责好物品搬运工作，并排好值日表，责任落实到人。
ces与策划部负责现场报名人员的登记
注：1.此阶段由文体部全权负责，其他部门配合工作
2.微博报名方式：通过私信南阳公共与口才协会。具体内容可关注南阳师范公关与口才协会。
3.报名的人员记录由ces负责，包括网上报名，由网络部统计，提交给ces部。ces部将比赛人数报给宣传部，宣传部根据人数制作号码牌。
2.活动中期的工作（4月13日）
1组织部在中午112点前开始现场准备工作。
文体部出主持人到位（讲解活动规则）。
礼仪部邀请评委上午9点，下午1点到位（逸夫楼w102教室安排4人）。
网络部把音响设备调好。
24月13日比赛时间为下午1点到5点
初赛正式开始。选手们拿着自己的号码牌，有序进行比赛。
礼仪部和组织部合作对在场参赛选手进行排队引导
在w102开始个人风采展示和礼仪知识问答
网络部进行摄像和记录工作。
ces部门负责选手通知以及选手的核实。
策划部负责选手分数统计
③决赛。4月25日晚上7点到8点30.
前期准备：（3点-7点）
a 比赛前一天下午核对物品是否准备齐全、比赛相关人员是否联系到位；
b 比赛当天3点对所需物品进行最后核对；
c 汇演当天后勤组搬运物品并且舞台组协助后勤组布置现场；
d 舞台组负责调控音响的成员对现场音响以及声麦进行调试；
活动现场：
第一环节：开场舞
由12个进入决赛的参代选手一起表演一个集体舞（舞种不限，突出主题，要让人感觉鲜明）
要突出整体性。音乐要提前弄好。
7：00— 7：10
第二环节：形体展示
1、表演状态(2分)
2、服装搭配及音乐设计（2分）
3、节目内容取材(2分）
4、表演艺术水平(2分)
5、节目时间控制(1分）
6、节目整体感觉(1分）
展出古装秀、时装展 根据参赛选手的表现由评委评分。走秀服装选手自行准备，走秀是结合相应礼仪内容的走秀而不是单纯的走秀
第三环节：穿插一个节目
第四环节：情景模拟
1、表演内容符合道德文明规范，符合大学生日常礼仪要求 （2分）
2、 表演技巧形象生动，运用自如 （2分）
3、 语言行为符合特定礼仪场景、特定人物身份 （3分）
4、 服装道具真实，符合场景要求 （2分）
5、综合印象（1分）
此环节能由各个队成员表演，具体表演场景由各代表队自行设计。动作表演要求规范标准，队员配合较好，表现内容丰富多样，整体表现大方、连贯、舞台感觉良好。能够正确的阐明每个动作每个环节的基本要领。
第五环节：个人风采展示
展示个人特长。可为自己赢得印象分
评委可根据参赛者的才情给2—4分的好感分
第五环节：穿插一个节目
第六环节：现场评分，现场颁奖
由专业人员和专业评为作出现场点评。由工作人员统计出各个参赛人员的最后得分，宣布参赛人员得奖情况。现场颁奖。合影留念
3.后期总结工作
网络部写通讯稿，加大宣传量，为决赛做铺垫，即使更新微博，发挥网络宣传工作。
策划部做入围选手名单，交由组织部张贴，ces负责晋级选手通知，以及参加复赛选手的通知。
十一、人员分工
策划部：1.前期负责礼仪大赛初复赛，决赛以及知识讲座策划
2.负责现场临时事件发生
3.活动中协助组织部进行会场布置工作
4.初赛时选手分数统计
组织部：1.初赛复赛的道具，物品等搬运工作。
2.初赛复赛人员安排和调动工作。
3.配合宣传部做好前期宣传工作。
礼仪部：1.负责礼仪知识手册制作，以及礼仪知识问答的收集。
2.负责报名的引导工作
3.负责初赛的评选工作
4.负责复赛的邀请评委工作以及复赛的迎宾工作
5.全权负责初，复赛过程，以及人员的分配调动
网络部：1.负责比赛全程的网络宣传工作。
2.负责网上报名记录与汇报工作，知识讲座，初，复赛的音响、话筒，灯光等所需设备搬运与调控。
3.负责活动的摄影活动。
4.协助宣传部进行活动宣传工作。
文体部：1.负责活动主持
2.负责知识讲座的资料收集以及邀请老师。
3.负责报名活动的人员记录工作。
4.准备决赛当中穿插3个娱乐节目。
文宣部：1.负责前期的宣传活动
2.负责号码牌制作
3.全权负责活动前期宣传阶段工作。
外联部：1.负责本次活动的外联工作
2.配合组织部进行横幅制作以及悬挂工作。
ces部： 1.负责选手分数统计和成绩和核实
2.负责比赛选手通知
3.制作活动报名
大学生礼仪风采大赛策划书
一、活动概况
（一）活动主题
风云荣辱八十载 学礼知礼一生行
（二）活动背景
礼仪是中华民族的传统美德，是中华文化里的重要组成部分。待人以礼是当代大学生的基本素养。然而如今，在大学校园里时常可见一些不知礼、不守礼的行为，如：课堂失礼、公共场所不顾形象。
知理懂理是职场对人才的基本要求，每一个职场人都需要有塑造并维护自我职业形象的认识。大学生终将步入职场，具备优良礼仪素质的大学生在职场中的竞争力更强，更受人才市场的青睐。
创建于1934年的西北农林科技大学，到XX年时将走过她的八十年历程。正值我校八十年周庆之际，大量前辈将光临我校参观游览，作为学校的一份子，随时向游客展示我校大学生的文明礼仪风貌是每一个西农学子义不容辞的责任。
（三）活动目的及意义
1.普及礼仪知识，进而提升我校大学生的文明礼仪修养。
2.向工作单位展现我校大学生的礼仪风采及良好的精神风貌，推动学生就业工作。
3.形成学礼知礼的校园文化氛围，向校外人士展示我校的文明礼仪形象，为迎接校庆做准备。
（四）活动特色
1.礼仪风采大赛有利于我校八十周年校庆
2.礼仪风采大赛有利于提高学生就业竞争力
3.各承办部门均拥有训练有素的礼仪队，部门建设以礼仪为核心，编制有部门文化手册及礼仪文化手册，并组织举办多场礼仪培训会，具备深厚的礼仪文化底蕴。
4.赛前培训能有效吸引学生参与活动，让学生在参与过程中学习礼仪知识、感受礼仪文化，最终提高参与者的礼仪素质并保证比赛质量。
二、活动组织
（一）策划主办单位：
西北农林科技大学经济管理学院团工委学生会
（二）协办单位：
西北农林科技大学信息工程学院团工委学生会
西北农林科技大学理学院团工委学生会
西北农林科技大学人文学院团工委学生会
西北农林科技大学外语系团工委学生会
三、活动对象
我校全日制在校本科生及研究生均可报名参与。
四、活动安排
（一）前期宣传准备阶段（3月28日—4月4日）
以摆放宣传板、张贴海报、宣传单等传统方式，以及人人网、、大学生比赛信息网、我爱竞赛网、微信、微博等网络宣传的多种形式进行活动的前期宣传：着重提示礼仪风采不是建立在好的身材相貌的基础上，强调参与者可以是零礼仪基础，报名结束后将对参与者进行一系列赛前礼仪培训，以此程度提高活动关注度，激发同学们的兴趣，使更多的同学了解并参与到此次活动中来。
2.主办单位与协办单位向本学院团工委书记及主要学生干部发邀请函，力求各方关注此次“有礼走天下”礼仪风采大赛，并积极鼓励引导更多学生参加此次活动。
3.召开会议并将活动文件交予各学院女工部，各院系女工部下发通知到班级，请各学院积极配合做好宣传工作，动员本院同学参与。
（二）组队方式
本次大赛面向西北农林科技大学全体学生，学生自由组队，每个学院至少有一只队伍，队伍规模为4至6人。
（三）报名方式
1.所有参赛团队登陆邮箱[email protected](密码:ylztxlyfcds)，下载报名表并认真填写后，于4月3日18:00前将电子版发送到 [email protected]，电子档的文件名以及邮件主题请记为：“团队名称+队长姓名”，如：“A队——张三”。 （报名表详见附件1。）
2.3月29日西区雕塑前现场报名。
（四）前期培训
1.培训内容：职场礼仪、社交礼仪、餐桌礼仪。
2.培训形式：
第一期：仪容现场培训，化妆老师进行现场教学；
第二期：仪表现场培训，示范性现场教学；
第三期：仪态现场培训，真人示范及现场定时训练；
第四期：播放礼仪培训视频，并发放礼仪手册。
4.培训时间：
第一期：4月9日
第二期：4月10日
第三期：4月11日
第四期：4月12日
5.培训地点：
第一期：暂定理科大楼某教室
第二期：暂定理科大楼某教室
第三期：暂定理科大楼一层大厅
第四期：暂定理科大楼某教室
（五）活动开展阶段（4月11日—4月20日）
本次活动分初赛、复赛、决赛三个阶段举行，具体安排如下：
第一阶段：初赛
1.初赛内容：礼仪基础知识
2.初赛形式：笔试答题
3.初赛流程：
A.主持人介绍到场嘉宾，并宣布比赛开始。
B.工作人员宣读比赛规则并分发试题。
C.比赛时间结束前半小时参赛选手开始交卷离场。
D.工作人员收取试卷。
E.工作人员阅卷统计分数
4.初赛时间：4月12日
5.初赛地点：北校区八号楼某教室。
6.评分方式： 40道选择题，30道判断题，15道填空题。其中选择、判断题每题1分，填空题每空2分，总分为100分，团队分数为各队员平均分，取初赛团队成绩前15名进入复赛。
第二阶段：复赛
1.复赛内容：各类礼仪知识的综合运用
2.复赛形式：各代表队抽模拟题，临场情景模拟及解说（5分钟）
3.复赛流程：
A.模拟题由赛前一天抽签决定，各代表队以个人或者团队形式进行表演。（复赛模拟题见附件2）
B.主持人上场介绍到场领导，评委及嘉宾，和进入复赛的15支队伍，致开场词。
C.主持人按抽签顺序宣读现场模拟题，选手有5分钟的展示时，展示过程中选手应进行适当解说。
D.评委老师点评，同时工作人员统计分数。
E.主持人宣读各代表队成绩，并宣布进入决赛的7支队伍。
F.进入决赛的7支队伍在“职场礼仪”、“社交礼仪”、“餐桌礼仪”中，抽签决定各自队伍的决赛情景主题。
G.主持人宣布复赛结束，退场。
4.复赛时间4月13日
5.复赛地点：北校区三号楼某教室
6. 评分方式：评委按照评分标准进行打分。总分100分，取总分前6名的队伍进入决赛。（评分表及评分细则见附件3）
第三阶段：决赛
1.决赛内容：各类礼仪知识的综合运用及应变能力
2.决赛形式：
A.团队介绍及情景介绍（3分钟内）
B.礼仪风采展示及解说（与A项一共不得超过10分钟）
C.应变能力考查（问答，30s之内讨论做出回答）
3.决赛流程：
A.主持人上场介绍到场领导，评委及嘉宾，和进入决赛的七支队伍，致开场词。
B.团队介绍：各决赛队伍进行团队介绍，展示团队礼仪风采，简略介绍自编礼仪情景。
C.礼仪展示：展示自编自演的情境小剧，要求体现出参赛人员良好的礼仪风貌和对礼仪规范的全面、准确的掌握程度。另：参赛团队应根据情景合理着装，情景中除餐桌餐具之外所需道具自备。
D.应变能力考查：嘉宾提出日常生活中常出现的临时状况，参赛团队在30秒内推举一人回答，要求以文明礼仪的方式进行处理。（应变能力考查题库见附件4）
E.中场休息：邀请礼仪队进行礼仪小姐风采展示（节目待定），与此同时工作人员统计分数。
F.点评：邀请评委对本次比赛做点评。（评分表见附件5，评分细则见附件6）
G.主持人宣布最后评比结果，邀嘉宾颁发奖状及奖品。
H.主持人宣布比赛结束，退场。
4.决赛时间：4月19日19:30-21:30
5.决赛地点：北校区绣山活动中心南报告厅
6.评分方式：评委老师按照评分标准进行打分。总分100分，工作人员统计出名次。
（六）后期宣传阶段（4月21日—4月23日）
1.在校、院各级网站上公布活动结果，对各获奖队伍给予相应奖励，起到树立典型，鼓励先进的作用。
2.通过贴海报，校园广播，人人网，新浪微博等多种形式普及各种礼仪理论知识。
3.将对获奖队伍进行专访，并以报刊和网络等形式进行宣传，真正做到树立典型，将其模范带头作用发挥到程度，推动全校培养文明礼仪素养的进程。
五、奖项设置
1.各个奖项拟设：
一等奖 1组
二等奖 2组
三等奖 3组
优秀奖 1组
2.获奖队伍将由承办单位统一颁发奖状及证书。
六、活动注意事项
1.活动前期一定要切实做好宣传准备工作，以吸引更多的学生参与；
2.每场比赛都要安排专门的工作人员维持现场秩序，以确保比赛的顺利进行；
3.决赛时，每个参赛队伍可以有自己的亲友团，但其必须服从工作人员的安排，以保证比赛的正常进行；
4.不泄露题库，要求每场比赛做到公平、公正，并做好及时的监督工作；
5.督促各参赛团队进行赛前准备，以保证比赛进程和比赛质量。
七、后期总结
1.比赛结果公示，发放奖状及奖品；
2.分析活动举办过程中的出现的问题，对此次活动进行综合评价，做好活动后期的总结工作；
3.上交活动总结、活动原始名单、获奖情况、图片及影像资料等与本次活动相关的资料；
4.资料整理、归类、存档；
5.及时在校园网络、校广播发布本次活动的后续追踪。
八、活动联系人及联系方式
主办方：
协办方：
“有礼走天下”礼仪风采大赛策划及报名表：
大学生礼仪小姐大赛选拔大赛策划书
“中文系礼仪小姐大赛”以全面展现女生风采为宗旨。为了弘扬中华文明礼仪，传承和发扬优秀文化传统.我们将通过此次活动来加深中文系同学们对礼仪知识的认识。
一、活动主题：礼仪你我，精彩在握(或者：明礼仪、树形象;弘扬中华礼仪之美)等…
二、活动目的：为了使文明的风尚更深入人心，创建文明的高校校园，在学生中普及基本的礼仪知识，全面提高综合素质，增强人际沟通的能力和交往艺术。外塑形象，内强素质。
三、负责部门：中文系团总支学生会主席团
四、选拔赛负责跟进部门：(宣传部、女生部、编辑部、)文娱部届时会有很多节目需要参与，初赛报名流程可不参与。
五、报名时间：3月上旬(报名方式：各班文娱委员处，名单收齐上交女生部。)
六、选拔赛时间：暂定(3月份中旬或下旬，不跟决赛时间拉得太短或太长。)
七、选拔赛地点：暂定(东阶梯、a区电教楼)
八、活动对象：中文系全体女生
九、活动要求：(暂定)
*参赛选手的身高必须在160(含160)
*对礼仪知识知识有一定的了解
*举止大方、优雅、自信、谈吐清晰
*最好有一定的才艺
十、活动形式：
①一分钟阐述(个人资料、参赛理由以及胜任“礼仪小姐”这个称号的特质)
②【简单的才艺展示：如礼仪表演、礼仪风采秀(站、坐、行等基本礼仪展示，要与礼仪相关，不得超过三分钟)】
十一、选拔赛规则：
第一轮①：(标准：精神面貌、参赛理由以及胜任“礼仪小姐”这个称号的特质)
第二轮②：(标准：才艺、动作规范性、以及礼仪展示)
分数由辅导员、主席团成员、女生部部长、文娱部部长、编辑部部长表决，两轮结束剩下的人员将参与4月份决赛。
十二、活动流程：
1、宣传部：负责海报宣传和下通知到各班。
2、准备大赛主持人2位。
3、3月份上旬集齐各班名单并上交。
4、3月份中旬或下旬选拔赛。
5、4月份进行决赛。
团总支学生会办公室主任
大学生职场竞技大赛活动策划书
一、宣传：
1、方法：出宣传板、海报。将其放在人流最多的地方，如：教学楼、寝室楼、图书馆。
2、目的：让目标人群中至少80%的人知道此次大赛，并对大赛感兴趣。
3、宣传板要求：a、个性鲜明，主题突出。
b、把赛事流程写清楚，让每一位参赛者对大赛过程做到心中有数。
c、奖励：一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名。奖品要符合学生需求，对学生有吸引力，通过奖品来吸引更多的同学参加大赛。
d、每一阶段赛事进行完之后，按时出宣传板，公布胜出者名单，宣布下次比赛时间和要求。
4、此外：除出宣传板外，还到各个院系专业进行宣传，与各班班长交流。
二、赛事流程安排：
1、投递简历；
2、面试：a、自我演说；b、评委问答。
3、笔试；
4、培训及营销产品；
5、大决赛---综合评定。
三、简历评比：
1、投递简历：由各个班班长收取班里参赛者简历，再由组织部到各个班收取。
2、评审：由评委评审，淘汰1/6选手。
四、面试：
1、抽签排序：参赛者排队抽签，按序号上台面试。并将选手姓名、院系专业与序号登记入册，最后将选手的评委评分写在后面，以备按高低分晋级淘汰，和备用。
2、自我演说：a、要求：a、说普通话，b、限时90秒。
b、内容：
a、你为什么参加此次大赛？
b、你认为你参加次大赛你的强势和弱势各是什么？
c、你认为你有信心赢取此次比赛吗？
3、评委提问：回答评委问题限时一分钟；
4、评分。由评委决定淘汰1/6选手 。
五、笔试：
1、试题要求：a、题量不宜过大，以主观题为主；
b、试题要开放，发散；
c、题型：国内外著名企业招聘试题；
所学专业类题目；
有关情商智商测试类题目。
2、考场安排：a、申请一个大阶梯教室；
b、考场至少要有三名监考。
3、评卷：a、必须密封！
b、按高低分排列，淘汰1/6，如果有重分者，首先字体优美者优先录取，其次内容开放发散者胜出。
或辩论：
1、第一轮：a、抽签分组，最好分四组，每组三或四人；
b、几个小组间先抽签先后辩论；
c、辩论论题：（协会商讨决定，至少五个论题）；
d、辩论过程：主辩陈述观点，每组时间90秒：
互相提问辩论，时间10分钟：
自由辩论，时间六分钟；
总结观点，时间60秒。
2、第二轮：a、抽签分组，共两组；
b、辩论过程：（同上）。
3、评选：不分第几轮和第几组，评委选出几次辩论中的优秀辩手，淘汰1/6选手；
六、商业实战：
1、培训：企业商向选手介绍产品，并解答选手疑问；
2、推销：a、时间：一天；
b、要求：不得动用自己的关系资源，靠自己的真正推销实力；
c、全程有一名协会成员为监督员全程监督和协助;
d、报告业绩：由监督员带领到学校登记处报告业绩。
3、评选：业绩最差的选手淘汰（要求最后只剩6名选手）；
七、大决赛：
1、自我演说：
a、内容：通过此次比赛，你觉得在以后的成长过程中，你需要改进的地方有哪些，并且你准备怎样改进。
b、时间：90秒；
c、评分：决出三名三等奖；
2、辩论：a、规则：剩下的最后三名选手，分为三轮辩论。
第一轮，抽签，一名当旁观者，其他两名辩论。辩论完后，旁观者对辩论者发表自己对二人的看法；
第二轮，辩论的两名选手抽签，一名当旁观者，一名与第一轮的旁观者辩论。辩论完后，再由旁观者对二位辩手发表评论；
第三轮，未交锋的两位选手辩论，那一位当评论者；
b、论题：你认为是该你赢还是对方获胜？为什么？时间90秒；
3、评委评审：首先对选手提出问题；
再发表评论；
4、评分：打分，决出两名二等奖，和一名一等奖。
八、颁奖晚会：
1、颁奖规则：在晚会中，按三等奖、二等奖、一等奖的顺序穿插于晚会节目中一次颁奖；
2、颁奖嘉宾：由比赛当中的评委或赞助单位给获奖者颁奖；
3、晚会感言：获奖者发表获奖感言； 邀请企业负责人发表讲话。
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前言面对大学生就业的严峻形势和人才市场激烈竞争，为了同学们提前学会制作简历、了解招聘技巧、感受招聘环境，增强学生的心理素质，提高学生应聘能力，让我校学子能够在就业之路上赢在起跑线上。经湖北文理学院招生就业工作处、湖北文理学院学工（处）部·团委决定，于xx年3月1日至xx年4月2日期间在全校范围内开展第一届大学生职业亮剑大赛。一、大赛背景随着中国高等学校教育办学规模的不断扩大，大学生就业形势变得日益严峻，就业竞争压力日益增大。在日趋激烈的竞争形势下，大学生的职业素养变得异常重要，求职已经成为整个社会关注的焦点。而如今很多学生不懂得如何去制作个人简历，如何去公司面试，在考官面前显得紧张，不知如何去表现自己，使自己的才能不能很好的发挥，从而错失就业良机。为应对这种形势，我部门拟举办个人简历大赛暨模拟招聘会，通过“实战演习”，锻炼同学们的实践能力，让身处“象牙塔”的同学感受就业求职环境，正确理性的面对就业压力，增强学生的心理素质，熟悉招聘的程序、模式，掌握面试技巧，提高学生的应聘能力和社会竞争力。二、大赛目的（一） 企业方面：架起一座企业与学生沟通的桥梁，搭建企业与学生交流的平台，为我校学生在就业实践方面做出一份贡献。同时也使企业能够走进校园，了解高校教育状况，有针对性地开展人力资源工作；并且现在就可以在我校找到适合自己企业的人才，同时也宣传扩大了企业的知名度，为五月份的校园招聘会做好铺垫。（二） 学生方面：能够根据深入了解企业需求，做好职业规划以应对日益激烈的就业竞争，达到学生自身价值和企业发展的双赢。活动主要侧重于引导学生就业观念的转变，正确的对待就业、择业和创业，并使在校大学生可以制作出体现求职者的核心价值和竞争优势的简历来增强自身优势，提高大学生的心理素质、应聘能力和社会竞争力。三、大赛主题 “体验职场风云，打造就业之星” 四、活动举办单位1、主办单位：湖北文理学院招生就业工作处策划承办单位：湖北文理学院学生联合会就业工作部及各院学生会 就业工作部协办单位：湖北文理学院学生联合会 经济与政法学院新希望勤工助学服务社2、大赛组委会 组委会成员:罗瑞贵 陈月月 刘婧 韩梦琦 周小江 3、大赛评委会：负责大赛的监督及评判工作
①初赛阶段评委：湖北文理学院人力资源部②决赛阶段评委：各企业相关负责人及特邀嘉宾五、活动对象 全体在校大学生六、活动安排个人简历制作期（xx年3月1—xx年3月25）本次大赛分四个阶段：（一）、宣传期（xx年3月1日—xx年3月9日）1、院级宣传：将本次大赛的报名、流程及比赛规则等有关事项，以书面形式经校团委盖章后下发各二级学院辅导员及就工部、宣传部部长。2、问卷调查、海报、条幅、广播台，电视台宣传3、招聘咨询台宣传：由校就工部、院就工部组织人员在新老区设咨询台（最好在楼栋底下也能宣传到），以便解决同学们的疑难问题。4、网络宣传:利用各二级学院班级qq群进行宣传。5、联系各院辅导员、班长，以争取得到各院领导老师同学的鼎力支持。（二）报名期（xx年3月10—xx年3月15） 1、在新老区设立固定报名点，各二级学院也可以收集自己院的作品并在报名期截止前汇总到校就业工作部。2、报名方式：短信、电话或者到报名点现场报名。（三）作品收集期（xx年3月19—xx年3月22）1、在固定地点收集作品，也可联系并交给各院就业工作部相关负责人（四）作品评选期（xx年3月23—xx年3月25）简历根据各院专业的不同要求，分专业以及所竞聘的公司，以海选的形式进行筛选。（五）作品展示期（xx年3月26—xx年3月28）在各院宣传栏公布参赛者名单、获奖者名单以及相应作品。模拟招聘期（xx年3月29或30日2:30 图书馆报告厅）1、 各院就工部安排相关企业负责人、各院参赛选手和观众就坐。2、 主持人（或老师）宣布活动开始3、 参赛选手根据自己所竞聘的企业以及相应职位与企业负责人进行面对面交流，进行职场亮相（如：自我介绍、专业知识、针对企业需求的展示方面）。选择情景题提问环节，评委会向选手提出相关职位的一些知识，看选手是否能够胜任该职位。通过选手的作答评委评判该选手是否有机会胜任该职务,可以检验出选手是否真的有相关工作的积累，或者说理论知识。评委由各公司的主管组成，并由企业相关负责人进行评分。最后综合个人简历以及企业评分进行排名。(此过程有电视台进行现场采访以及报导)4、 点评及颁奖：由非常有影响力的一个企业对大赛参赛选手进行总体点评，并进行现场颁奖。比赛结果公布（xx年3月30—xx年4月2）：在各院宣传栏公布获奖名单以及相关作品,并以海报和广播台的宣传方式进行全校宣传。七、表彰与奖励一等奖：企业实习机会+奖金+证书二等奖: 湖北文理学院学工处就业推荐书+奖金+证书三等奖：“奖金+证书注：获奖人员均有一次机会与企业人力资源部门经理进行沟通或相关公司亲自指导的机会。八、参赛注意事项 1、控制每个选手的具体时间，让更多的选手能够有足够的展示时间。 2、加大在各院的宣传力度,让更多的人参与。 3、协调好此次比赛与公司之间的联系，保证此次比赛的质量。
（1）（3）（4）
九、院就工部需注意事项 每个院对自己找的公司做好全程跟踪服务，包括负责解答此次活动的有关问题，各个院的参赛选手的多少由各院就工部部长直接负责，在招聘现场直接为自己所找的企业负责人做好准备、服务工作。 附件1:湖北文理学院第一届职场亮剑大赛决赛评分标准 面试要素综合分析语言表达应变能力计划组织与协调人际交往的意识与技巧自我情绪控制专业知识的掌握诚信态度举止仪表满分201010101010101010观 察 要 点对问题的理解正确，分析问题透彻，谈思想观点有深度并有独到见解或能自圆其说理解他们意思，口齿清晰流畅，内容有条理，富有逻辑性，他们能理解并具有一定说服力;用词准确、恰当、有分寸分析问题客观，思路清晰，解决问题办法得当，措施可行，操作得当，遇到危机状况时，情绪平稳，沉着应变，对策稳妥根据部门目标预见未来并做出计划，看清冲突各方面的关系，做出适当选择，及时做出决策，调配安置人财物等有关资源人际交往主动，掌握一定的沟通技巧，有团队意识和合作精神，处理问题能够原则性与灵活性结合在较强的刺激情境中，报请和言语自然，在收到有意羞辱的场合，能保持冷静，为了长远或 更 高目 标 抑制 自 己的情 绪
『 1 』『 2 』『 4 』
专业知识基础扎实，具有较强的知识深度和广度，符合职位所要求的专业水平回答问题城市自信，有进取心，自我约束力强穿着打扮得体，言行举止符合一般礼仪，无多余动作 附件2:湖北文理学院第一届职场亮剑大赛决赛经费支出报表经费支出： 宣传工作：每各院100元（宣传单页、宣传板、海报、条幅、喷绘） 总共1300元现场布置：200元奖品购买：500元总共支出：XX元主办单位：湖北文理学院招生就业工作处 承办单位：湖北文理学院学生联合会就业工作部及各二级学院就业工作部协办单位：湖北文理学院各学生联合会 经济与政法学院新希望勤工助学服务社
策划方案，是策划成果的表现形态，通常以文字或图文为载体，策划方案源自于提案者的初始念头，终结于方案实施者的手头参考，其目的是将策划思路与内容客观地、清晰地、生动地呈现出来，并高效地指导实践行动。《大学生职场礼仪大赛策划书》如果还没解决您的需求，请访问我们为您2024准备的“大学生活动策划书方案”专题！