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印刷实习报告

印刷工程实习总结。

熟读经书三百卷,才知修行学道难。通过实习我们能够获取更多的知识,在工作中我们会做很多事情,这就需要我们写一份实习报告,一份精彩的实习报告是可以体现出我们的优秀文笔。应该从哪几点来写实习报告呢?在此,你不妨阅读一下印刷工程实习总结,仅供参考,我们来看看吧!

《浙江大学优秀实习总结汇编》

印刷工程岗位工作实习期总结

转眼之间,两个月的实习期即将结束,回顾这两个月的实习工作,感触很深,收获颇丰。这两个月,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过我自身的不懈努力,我学到了人生难得的工作经验和社会见识。我将从以下几个方面总结印刷工程岗位工作实习这段时间自己体会和心得:

一、努力学习,理论结合实践,不断提高自身工作能力。

在印刷工程岗位工作的实习过程中,我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取,积极的把自己现有的知识用于社会实践中,在实践中也才能检验知识的有用性。在这两个月的实习工作中给我最大的感触就是:我们在学校学到了很多的理论知识,但很少用于社会实践中,这样理论和实践就大大的脱节了,以至于在以后的学习和生活中找不到方向,无法学以致用。同时,在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。信息时代,瞬息万变,社会在变化,人也在变化,所以你一天不学习,你就会落伍。通过这两个月的实习,并结合印刷工程岗位工作的实际情况,认真学习的印刷工程岗位工作各项政策制度、管理制度和工作条例,使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解,可以求真务实的开展各项工作。

二、围绕工作,突出重点,尽心尽力履行职责。

在印刷工程岗位工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够,觉得在印刷工程岗位工作中找不到事情做,不能得到锻炼的目的,但我迅速从自身出发寻找原因,和同事交流,认识到自己的不足,以至于迅速的转变自己的角色和工作定位。为使自己尽快熟悉工作,进入角色,我一方面抓紧时间查看相关资料,熟悉自己的工作职责,另一方面我虚心向领导、同事请教使自己对印刷工程岗位工作的情况有了一个比较系统、全面的认知和了解。根据印刷工程岗位工作的实际情况,结合自身的优势,把握工作的重点和难点, 尽心尽力完成印刷工程岗位工作的任务。两个月的实习工作,我经常得到了同事的好评和领导的赞许。

三、转变角色,以极大的热情投入到工作中。

从大学校门跨入到印刷工程岗位工作岗位,一开始我难以适应角色的转变,不能发现问题,从而解决问题,认为没有多少事情可以做,我就有一点失望,开始的热情有点消退,完全找不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情,想干有用的事的态度,不断的做好一些杂事,同时也勇于协助同事做好各项工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己该干什么,这就是一个热情的问题,只要我保持极大的热情,相信自己一定会得到认可,没有不会做,没有做不好,只有你愿不愿意做。转变自己的角色,从一位学生到一位工作人员的转变,不仅仅是角色的变化,更是思想观念的转变。

四、发扬团队精神,在完成本职工作的同时协同其他同事。

在工作间能得到领导的充分信任,并在按时完成上级分配给我的各项工作的同时,还能积极主动地协助其他同事处理一些内务工作。个人的能力只有融入团队,才能实现最大的价值。实习期的工作,让我充分认识到团队精神的重要性。

团队的精髓是共同进步。没有共同进步,相互合作,团队如同一盘散沙。相互合作,团队就会齐心协力,成为一个强有力的集体。很多人经常把团队和工作团体混为一谈,其实两者之间存在本质上的区别。优秀的工作团体与团队一样,具有能够一起分享信息、观点和创意,共同决策以帮助每个成员能够更好地工作,同时强化个人工作标准的特点。但工作团体主要是把工作目标分解到个人,其本质上是注重个人目标和责任,工作团体目标只是个人目标的简单总和,工作团体的成员不会为超出自己义务范围的结果负责,也不会尝试那种因为多名成员共同工作而带来的增值效应。

五、存在的问题。

几个月来,我虽然努力做了一些工作,但距离领导的要求还有不小差距,如理论水平、工作能力上还有待进一步提高,对印刷工程岗位工作岗位还不够熟悉等等,这些问题,我决心实习报告在今后的工作和学习中努力加以改进和解决,使自己更好地做好本职工作。

针对实习期工作存在的不足和问题,在以后的工作中我打算做好以下几点来弥补自己工作中的不足:

1.做好实习期工作计划,继续加强对印刷工程岗位工作岗位各种制度和业务的学习,做到全面深入的了解各种制度和业务。

2.以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践,在实践中利用所学知识用知识指导实践全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

3.踏实做好本职工作。在以后的工作和学习中,我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争没有最好只有更好。

4.继续在做好本职工作的同时,为单位做一些力所能及的工作,为单位做出自己应有的贡献。

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印刷工艺实习总结


印刷工艺实习总结

一、实习目的

印刷工艺实践是教学计划中最重要的综合性教学环节之一,是培养学生综合应用其基础理论、专业知识分析问题、解决问题,提高基本技能,引导学生理论联系实际,向工作岗位顺利过渡的重要台阶。

通过在印刷企业参与印刷工艺实践,使学生能够全面熟悉整个印刷生产过程,初步掌握印前、印刷、印后加工工艺,了解印刷企业管理和质量控制的基本方法,为后续工程能力培养奠定良好基础。

二、 实习单位

(一) 实习单位简介

上海雅昌艺术中心经营模式:传统印刷+ 现代IT技术+文化艺术,以印刷为基础,以数据库为中心。雅昌是集艺术品展览、艺术品复制、中国艺术品图像数据资源管理系统、艺术品精品印制、艺术出版策划、艺术衍生产品的开发与经营以及艺术家代理经纪服务为一体的文化公司。在今年中国最美的书评选中,上海雅昌有三本印制的书获奖。

(二)实习部门(DpC)简介

这段时间我是在数据处理中心(DpC)实习的。DpC主要由工务课、制作课、输出课、图像课、质检课、数据课组成。这9周我先在质检课实习,之后在工务课实习。

三、 实习时间

我于201*年8月19日正式进入雅昌实习,至201*年10月22日已实习大概9周。

四、 实习安排

(一) 实习前的准备工作(8.19-8.20):

1.公司领导见面会

2.公司简介、规章制度、企业文化培训(由公司HR负责)

3.介绍本次实习计划及要求(由公司HR负责)

4.品质策划部人员甄选

(二)新员工岗前培训(8.21-8.22)

(三)具体部门实习(8.23-10.22)

我们一行人(8个)被分成四组分别在不同的部门轮岗实习,一个部门一个月。实习的部门有:工务课-制作课-图像课-输出课-质检课

五、 实习过程

(一) 实习前准备工作

初来雅昌,第一次真正的接触社会,对一切都充满新鲜感,也对陌生环境有一种莫名的恐惧感。在与领导的见面会上,看到亲切平易近人的戴总,满脸笑容的刘经理,HR经理等等各位亲民的领导,内心的恐惧在不知不觉中消除很多。为了让我们更快的了解上海雅昌公司的企业文化、规章制度、岗前需要掌握的知识以及品质标准意识,接下来是由HR给我们进行公司简介、规章制度、企业文化方面的培训,以及公司相关技术人员进行的基础知识培训。

(二) 品质策划部人员甄选

品策人员的甄选是由品策经理林国梁亲自进行挑选的。他一对一进行面试,问了所有人同样的一个问题:我前面这个笔记本需要怎么做出来的。大家的回答都不尽如人意。刚从学校出来的我们,按理说对这些理论知识掌握的很好才对,可结果是过了一个暑假又还给老师了,不禁对自己交出的这份答卷感到惭愧。同时也在警示我知识特别是专业知识必须温故而知新。甄选的结果是5个人留在品策实习,我们8个人被安排在DpC实习。

(三) DpC实习

8.23在HR的带领下我们来到DpC,在DpC二楼会议室各位主管简单的介绍了他们各部门的工作内容及需要注意的地方。在简单的自我介绍之后,我们与各位主管进行双向选择,开始了我们真正意义上的实习之旅。

8.24进入质检课。我想大学,只是教会我们学习的能力。刚进质检,姚主管很客气的向其他同事介绍了我和我的搭档。之后大家就各忙各的,同事们也没有理会我们。主管向我们介绍了DpC的大概工作流程,之后给我们了一个大的文件夹,里面有制版品质课检验细则,详细的记录了校对与质检的检验标准;还有工作中需要用的繁体字表,校对常识,常见拍卖活件材质、品名英文翻译一览表等等。基本上一周的时间,我都抱着它,把我自己认为有用的东西抄到笔记本上。一接触工作,才知道在学校学到的东西大多数都不太用的上,觉得自己像是一张白纸,上面什么也没有。本着可能以后会用得上的原则,如饥似渴,生怕错过任何一个知识点。我们每周星期五HR会组织一次交流座谈会,目的是了解我们实习生的心声与困惑,并协助解决,以及我们对公司各方面的建议及意见。可能因为是刚到的新人,有问题时会有些不好意思问老员工,怕打扰别人。有时候,会去厚脸皮的跑去问主管,主管也会耐心给我们讲解。就是这样,会觉得很开心,因为慢慢的犹如一张白纸的我,上面逐渐有了色彩。第二周,慢慢的,跟同事们熟悉之后,相处起来容易很多。因为正好我们来的这个时间,公司也从其他学校招来实习生,在质检除了我和我的搭档还有五个实习生。同在一个起跑线上的我们,无形之中,相互之间,似有似无的竞争力隐隐存在着,并不能够成我们的压力,相反给我们带来学习的动力。

真的觉得我们挺幸运,赶上了公司组织的杭州旅游。去了莫干山和下渚湖,第一次这样这么多人一起旅游,甚是兴奋。

感觉DpC很像一个学校,因为实习生很多,讲师慧姐专门将制作课的实习生组成了一个班,便于管理,和让他们能更快地熟悉和掌握公司有关制作用到的软件。公司在这段时间有很多关于各部门的公开课,实习生都可以去听。每一次,我们只要看到他们去上公开课,就跟着去,做到最前排。有些时候,会放一些励志和有关思维方式的视频,收获很大。正能量满满。

在第二周快要结束的时候,姚主管跟我们说,下周有时间你们几个进行考核。理论知识和实际操作。当时觉得很多自己都没有掌握。因为在质检,校对时要求认识好多繁体字,作为一个主管,必须认识5000字以上。所以这次考核的一个内容就是常用的繁体字。还有就是星期一到星期天的英文,十二个月的英文,常见拍卖材质和品名英文翻译,数字的英文翻译等包括找出一段短文中的病句。实操部分就要求你掌握常见校对符号的用法;一些繁体字在具体语境下繁简转换的用法;图片与文字的合理、美观排版;对联校对时应注意的问题等等。这些考核内容你该不是主管给我们说的,是之前的同事有些就是这样的考核模式。很紧张,因为好多繁体字都没有掌握,实操部分还都不会。就连常用的校对符号都不知道有哪些,心里很是着急。接下来的时间,就把常用的繁体字都整理出来,反复写,直到一看到它的简体就会写、能写出来它的繁体。还有有关拍卖的一些英文翻译,也是需要像记英语单词那样把它记住。感觉自己又回到了学校,那种求知的欲望很是充实。因为其他五个实习生比我们来得早,我们会借他们的笔记看,他们都很热情,不会有私心,如果你问他们问题,他们会把自己知道的都考诉你,如果你听不太懂,会不厌其烦的再解释一遍。

在质检的第三周我们几个一起进行了考试,第二天考核成绩就出来了,我和我的队友成绩一般,有一个其他学校的同事成绩是130+,满分是150。觉得自己不够努力,今后一定要更加努力地主动地学习。也是要感谢姚主管,因为这一次的考核,我认识了自己的不足,知道自身方面需要改进的地方。

9.22告别质检课,来到工务课。工务课是DpC第一个环节也是最后一个环节。向秦主管介绍了自己后,主管很热情的向我们简单介绍了本部门的主要工作内容。公务课也有其他学校的实习生,比我们小很多,但做起事来并不含糊。她们很热情,教我们怎样裁纸,粘页,怎样裁封面,怎样裁拉页,以及平时工作过程中应该注意的问题。发自内心的感谢她们。在公务课,跟公司的营业员接触很多,学会了很多做人做事的方法及道理。

首先是接电话,刚开始觉得自己是新人,会不好意思,但慢慢地会把自己当做本部门的一员,每一次有电话进来,只要没人接,自己会很快去接电话,并把对方交代的事记下来,告诉秦姐,或者是自己能解决的就自己解决。在这些方面,觉得自己成长了很多。其次是别人交代的是要懂得及时反馈,遇到自己困难多想一步,看能不能解决问题。一营业员打电话过来让我统计一篇文章的字数,去制作让他们统计,说现在使用的这个软件不能查字数,我就走了,也没有及时反馈。等到他打电话回来时,训了我,自知理亏,急忙道歉。从这件事情得到教训,自那以后,做事严谨多了,也懂得及时反馈工作进度。

六、 实习效果

(一) 公开课的得与获

实习的这几周,期间有些同事因为考核不及格被辞退。现实很残酷,可现实就是这样。许是他们刚来一个陌生的环境,一些旧的不好的习惯还在继续。在这里我想分享一个小故事。鹰,是世界上寿命最长的鸟类。在他们40岁时,喙会变得很弯很硬,羽毛变得硬且厚,飞翔十分吃力。他们只有两个选择,要么等死,要么选择痛苦的更新。他们会努力飞向山顶,让自己重新长出喙,尽管一次次失败,但仍然坚持。长出新喙,再用喙拔掉脚趾,长出新的脚爪。再用新的利爪拔掉羽毛,长出新的羽毛。这个过程,是何等的痛苦,可是这个时候为了生存,他们必须做出痛苦、苦难的决定。我们呢?有时候,必须做出困难的决定,改变就习惯,学习新技能。要有自我改革的勇气和再生的决心。从生存的决定,我想说,从我们最基本的需求来说,需要我们争取最大的主动权来改变自己,不断提高自己的综合素质与技能以适应这个不断变革、快速发展的社会。

(二) 在质检课的那些日子

刚到质检,就觉得自己高中语文没学好,审美观也不是很好。因此在平时没事的时候就会看看样书柜上的拍卖样书。起初看书的时候,只是看看内容。在请教了老员工之后,才知道,他们平时看书一看拍卖公司的图文排版风格,二看文字排式。真应了那句老话,外行看热闹,内行看门道。在质检,认识了很多之前不认识的繁体字,知道于,后,制,里等最常见的几个字什么时候转繁。知道了天干:甲乙丙丁戊己庚辛壬癸,地支:子丑寅卯辰巳午未申酉戌亥。校对和质检的工作要求你要懂得各方面的知识。

在质检主管的讲解下,知道了中国画的画分三科,人物、花鸟、山水,表面上是以题材分类,其实是用艺术表现一种观念和思想。画分三科,即概括了宇宙和人生的三个方面:人物画所表现的是人类社会,人与人的关系;山水画所表现的是人与自然的关系,将人与自然融为一体;花鸟画则是表现大自然的各种生命,与人和-谐相处。三者之合构成了宇宙的整体,相得益彰。真正影响你的东西都不是立竿见影的。很佩服主管的学识,他告诉我们,山水画的奥妙是散点透视法。采用三远,即高远:自下而上仰山巅;深远:自山前窥山后;平远:自近山望远山。这些,都是我在学校不曾学到和接触到的。

质检的工作主要分为校对和质检。校对主要的对象是做稿和改稿,因为是激光纸(打印纸)只需看图片的完整与否,器物是否在色块内左右局中以及看着它标的尺寸是否缩放合理符合事实,图片内有无裁字裁章,一个字一个字对着墨稿或设计稿校对。版式美观合理为准。质检主要是检查蓝纸和数码样。数码样是校对ok后经输出课输出的数码样,检查时一定要先看口袋上的工作指示单,按单作业。蓝纸的检查比数码样要复杂一些,首先看指示单是必须的。再先通览看有无明显的错误,类似于价格、作者与图对应与否;其次是对着帖样看蓝纸,以帖样为准,检查蓝纸内容有无错误。最后再终检。终检必须是其他人,因为有些时候,是当局者迷,有的地方错误自己看不出来,这时候就需要换一个人。

校对与质检的工作,需要耐心,细心和静心。精进,把每一个当下做到极致:注重细节,重视品质,持续专注地工作。这是《工匠精神》中的一句话。我想说,其实,不光是质检,任何工作都需要这三心。我们往往忽略了工作给予我们的除了钱之外,还有宝贵的经验、良好的训练及才华的展现!它们能帮助我们创造出更多的财富,所以与金钱相比,工作中获得的能力、成长、经历、经验、尊重更有价值。

(三) 在工务课的成长

工务课其实原属工艺课(品策一个分支),现在独立门户分出一只,是数据处理中心的重要组成部分,是连接营业与数据处理中心的窗口。

在工务部门,才弄懂了DpC的整个工作流程:营业(承接客户订单;下发制版工单)工艺(审核制版工单;制定工艺要求;整理分版下单)调度(制定生产计划;负责活件进度)制作(根据工艺要求制作)图像(扫描、调色)输出(将图像调好图色的活件进行数码打样与蓝纸的制作)品质(做稿活件的校对;数码样蓝纸的检查)工务(将质检ok的活件(做稿激光样与新作的数码样)裁粘成一本将给营业)。一下子豁然开朗啊。

在工务课,必须记住且是基本知识的我想就是完工稿件的整理了。它要求必须按部就班,不能漏或错过任何一个步骤。1.看工单,确认活件是否需要裁粘;2.确认活件是左翻本还是右翻本;3.检查每版的资料是否齐,如做稿的设计稿,新做的墨稿,改稿、改版的批样,然后对照每版口袋顺页码,若发现稿件不齐,及时找上一工序;4.裁样时看工单尺寸,先裁短边,再裁长边,激光纸一般一次裁6-8张,有拉页的单独挑出来,注意indd版式的角线是否统一,AI版式的左右p不能一起裁;5.封面、拉页、折页、请柬、信封、其它异形稿件需打折线用小刀片裁,有圆角的需用剪刀剪出轮廓形状,小尺寸的稿件最好用小刀片裁;6.粘样时左右p的样中间间隙为0.1mm,间隙太紧容易爬坡,太开容易粘到别的p,上下两端的胶带不能太靠上,粘几p后务必确认左右p关系;7.粘完样后一定要检查,避免漏p,粘倒的情况,检查方法:拍卖稿件顺下图录号,图片在切口,文字在订口;商业活件有实际页码的,可顺下页码,没有页码的稿件一定要对照墨稿检查。

简单的事情重复做,你就是专家;重复的事情用心做,你就是赢家。一个安静的心情,沉淀的工作态度是很重要的。在工务,最常做的就是裁激光纸、数码样,粘页。看似简单的事情也有许多技巧。刚裁纸时还不熟悉裁刀,对裁刀的感觉与尺寸拿捏的不是很精确,因而常常将尺寸裁错,导致工作效率很慢。一段时间之后,慢慢掌握要领。现在裁纸顺手很多。粘页时,撕胶带也是一门艺术。要斜着撕,这样胶带会很容易撕下来。刚来工务的的时候,撕胶带比较吃力,这个技巧还是同事告诉我们的。让我有成就感的是一直是大家公认的比较难发单的蓝纸我学会了怎么发,还学会了怎么发外。这里解释一下,因为有些时候,菲林传统样,不干胶,uv上光,bie线等工艺公司都会交给其他相应的公司去做,因此会发发外工作指示单。在这里对直压和透穿有了概念上的理解。

一个懂得沉淀的求知者,看待学习的态度是:不论以后是否从事这个行业,都要在工作过程中学会对自己有利的东西。对于我们,每天都是从零开始的积累与收获。在实习阶段,不光是在学习,我想更重要的是学习在这个社会如何为人处事和思维方式。

七、 意见与建议

对学校的建议:真正接触工作,才意识到自己在学校学习的不足。在学校学习的软件很少,只是在做实验时才能用下。可能是自己没有那个主动学习软件的意识,一来实战工作,感觉自己什么也不会。所以建议学校适当增加软件学习方面的课程,增强我们印刷专业学生在印前这一方面的软件技能。其次,是想建议学校在大二大三都能让学生进企业实习,去学习在学校学不到的人和事和一些实践。这应该会使我们更明白自己专业是干什么的,也使我们更加明确自己的专业方向。

对实习单位:雅昌是一个文化气息很浓的企业,所谓文化,其实并非多么高深的道理或者学问,究其根本,不过是一种生活方式而已。细节之处,更看出文化底蕴。一进厕所,就可以看到宣传海报,雅昌工作氛围很轻松,我想,这是值得称赞的地方。学院气息也很浓,大家都说,雅昌像是一个学校,确实,对于实习生,它有很好很健全的一套培养模式,注重品质意识,这在他们工作态度的一丝不苟上就能看出。在这里,我想建议:1在DpC最难上手的是图像课,建议对图像的实习生进行比较系统的培训类似于制作课那样,但也不用手把手教。因为对于我们刚从学校出来的大学生来说,对工作两眼抓瞎,刚进公司,不知道如何进入工作状态,所以进步会很慢。我想,如果有人引导大的方向,我们会成长很快。2返工问题。我想这就要求每一个作业人员在工作时认真仔细,而且作业完成后必须自检,这要返工率和出错率会降低很多。

对自己的建议:1主动并且保持初学者那样的激-情。保持初学者的心态很了不起,初学者看待问题角度多种多样,它是一种谦卑的心态和不迷惑于表象而要洞察事物的勇气。2努力工作且注意总结和反思。

(八) 写在后面的话

很感谢学校老师为我们在企业实习所付出的努力,也很感谢雅昌能够给我们提供这样一个实习的平台,衷心的说声:谢谢。

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1 实习目的与意义

教学生产实习是专业基础课和专业课在实践环节应用中对实践生产再认识的过程,通过实习环节及时了解包装工业法规的现状与动态;了解我区和国内包装生产发展现状,了解我国包装工业在国际包装工业中的地位与差距。通过实习环节增加对应用技术的感性认识,体会生产管理、技术进步、新产品开发、市场开拓等技术发展过程中的综合性,学习观察、分析、领悟能力,加深对理论联系实际的重要性的理解,了解我区和国内包装发展现状,为毕业设计各项教学工作内容奠定基础。

2 实习时间与内容

XX年7月23日—7月27日 内蒙古塞北星啤酒有限责任公司实习

XX年7月28日—8月3日 河北廊坊香河华林印务公司实习

XX年8月3日 香河普润鑫印刷有限公司参观

北方彩色印务有限公司参观

兰新雅彩印有限公司参观

蓝菱印刷有限公司参观

第一部分

2.1内蒙古塞北星啤酒有限责任公司企业简介

内蒙古塞北星啤酒有限责任公司是内蒙古自治区现代化水平较高的啤酒饮料制造企业。公司引进了西德、丹麦、美国等现代化的啤酒生产设备,生产过程微机自动控制,化验和监测手段完备,生产工艺先进,并且拥有地矿部认定的地下深层含锶天然矿泉水资源。公司还成立了一家以生产中高档啤酒为主的子公司——内蒙古曼斯特啤酒饮料股份有限公司。
公司坐落在中国乳都——呼和浩特市如意开发区内,占地面积 10 万平方米,年生产啤酒 5 万吨、麦芽 6 千吨,实现利税 2500 万元左右,具有良好的经济效益和社会效益。我公司是“自治区国税纳税百强企业”、“全市民营企业 20 强”、“全市民营企业纳税 20 强”、“全市民营企业制造业 20 强”之一,是呼和浩特市国税局纳税信誉“ a ”级企业,是消费者协会评选出的“诚信单位”。“塞北星”啤酒商标是内蒙古自治区的商标,“塞北星”是自治区首府百姓最满意的品牌之一。
“关注健康、关爱生命”是每个现代人所追求的,安全的食品、健康的饮食是保障人们生命安全和质量的前提。公司把“顾客需求是我不断的超越,自我完善是我永恒的追求”作为质量方针,把向消费者奉献营养健康、货真价实的产品当作永恒不变的承诺。塞北星啤酒以其卓越品质,二十年来深受当地消费者的信赖。公司通过了 iso9001 国际质量管理体系认证,标志着塞北星啤酒的质量管理水平进一步提高并已与国际接轨。
公司在产品开发上坚持走“新鲜﹑营养﹑特色”之路,不断推出适合百姓需求的物美价廉的啤酒新产品,目前已开发出以“双歧因子”、“荞麦”、“曼斯特”为主的三大系列十余个啤酒品种,深受当地消费者的青睐。
公司坚持以“树知名品牌,做百年企业”为目标,与时俱进,不断创新,坚持走特色经营之路,在市场竞争的大潮中,逐渐显现出其顽强的生命力。我们坚信,“塞北星”必将成为内蒙古大草原上的一颗璀璨的明星。

2.2 企业文化

2.2.1 企业精神:
树立和谐的团队协作精神;
求真、务实、高效的工作精神;
艰苦奋斗的创业精神;
不屈不挠、永不言败的拼搏精神;
 不是给谁干,而是给自己干的主人翁精神。
2.2.2 企业方针:
改革是动力;创新是源泉;质量是生命;顾客是上帝。
2.2.3 经营目标:
树知名品牌,做百年企业。
2.2.4 管理理念:
以人为本,与时俱进,开拓创新;
适应要快,要快速适应;
今天工作不努力,明天努力找工作;
终点就是起点,起点就是终点。
2.2.5 用人理念:
用“事业”感召人,用“感情”凝聚人,用“利益”捆绑人;
做到不是要我干,而是我要干。
2.2.6 产品理念:
传统啤酒与内蒙古地域特色文化相结合;
坚持走“新鲜、营养、健康、”的绿色产品开发理念。
2.2.7 品质理念:
顾客需求是我们不断的超越;努力追求“零缺陷”是我们永恒的追求。
2.2.8 市场理念:
诚信经营,服务至上;
立足现在、瞅准将来、设计未来。
2.2.9 厂商理念:
以灵活多样的形式、以共赢的原则,与客商结成战略合作伙伴。
2.3 主要产品:塞北星9度鲜爽啤酒、塞北星10度超干啤酒、奶啤酒、11度曼斯特黑啤酒、10度曼斯特冰爽啤酒、8度曼斯特超爽王啤酒、10度荞麦系列啤酒、10.2度塞北星鲜啤酒、10.2度塞北星“吧”啤、8度塞北星纯爽啤酒、8度塞北星清爽啤酒、10度塞北星特制双歧因子啤酒、塞北星双歧因子啤酒等。

2.4 啤酒灌装工艺过程主要有:

洗瓶,灌酒-压盖,杀菌,贴标,封包

根据灌装工艺的要求灌装车间现有设备

表1 灌装车间设备性能表

设备

项目

洗瓶机

灌酒-压盖机

杀菌机

贴标机

塑包机

性能

4—30

1XX~15000瓶/时

4—10

1XX~14400瓶/时

p1—40/150

1XX~15000瓶/时

sb12—8f

3000~15000瓶/时

22包/min

9瓶/包

设备状况

完好

完好

完好

完好

完好

生产厂家

迈亚公司(墨西哥)

迈亚公司(美国)

图辰哈根公司(德国)

青岛机床啤酒设备有限公司

泉州市科盛包装机械有限公司

进厂日期

1994年

1994年

1994年

XX年

XX年

2.4.1 洗瓶机

本台为双端链式洗瓶机,分四个温区:87~92℃,用naoh+洗瓶粉+添加剂清洗;78~82℃,脱标;65~70℃,浸泡;40~55℃,清水喷淋。此中水不循环,最后由排水管路排出。洗瓶机出口需设工作人员进行验瓶,合格空瓶才能进入灌酒-压盖工位,未洗净的瓶要退回重新清洗。

2.4.2 灌酒-压盖机

根据灌装方法将灌装机分为:常压灌装机、负压灌装机、等压灌装机、压力法灌装机。本机为等压灌装机,适用于灌装含气饮料和含气酒类,它可以保证灌装产品的质量和计量精度。定量机构采用控制液位定量法。灌装头数为40头。总功率为7.5kw.

在灌装生产中经常会发生爆瓶现象,原因是啤酒灌装时灌装头与升降装置把瓶身压得太紧或者瓶内空气没能及时排出而使内部气压过大造成的。发生爆瓶后,灌装头上的4个自动喷冲头装置会打开,冲掉四溅的啤酒和碎的瓶碴,从而保证机械正常运行。此水为经热水器加热后的热水,冲掉啤酒的残留液,防止酒液日久发霉,影响卫生。

灌装之后压盖之前多一道工艺,用一柱细如线的高压水对已灌好的酒进行激泡排沫。高压水柱的力相当于15~18kg/㎡,其作用是尽可能多的排出灌装后瓶中的余氧,更好的保证啤酒的口感,并能有效延长保质期。我们知道,填加co 是增加啤酒的爽口感的关键,灌装的全过程应该用co 备压,但据工人师傅介绍co 很昂贵,这样的话成本太高,所以一般不填加。
 压盖用的皇冠瓶盖为石家庄生益包装用品公司所生产。

灌装-压盖之后杀菌之前仍然要进行验酒,保证装酒的瓶清洁。不合格的将酒回收重新灌装而瓶依然要重新清洗然后灌装。

2.4.3 杀菌机

此杀菌机为网带式,利用巴氏杀菌技术,共分为9个温区:15 ℃、30℃、44℃、56℃、64.5℃、69.5℃、56℃、44℃、30℃。有效杀菌段为64.5℃的温区。此机下部安装有过滤杂质装置,因此水为可循环。杀菌机上的泵要求大流量而不要求扬程。总功率为主电机1.5kw+泵5.5kw×5台=29kw

2.4.4 贴标机

此机为真空转鼓贴标机。

商标纸由汕头市吉瑞纸塑制品厂生产。

贴标之前要经过喷雾式美容机,由杭州杰美机电有限公司生产,型号:pw-b。美容机的原理是用硅油对瓶身的划痕进行喷雾遮瑕,使瓶美观如新。但硅油对贴标机橡胶腐蚀性相当大。贴标之后要经过喷码机。喷码机将生产日期等信息喷于瓶盖。喷码机前安装有一个电子眼窥探瓶是否到位,通过磁性开关控制喷码。

2.4.5 塑包机

需要塑封要开启自动套膜封口机(热收缩包装机),其功率为4.6kw。拉膜

示意图如下

图1 拉膜示意图

2.5 综述:单条包装线耗水1.25~1.35t,耗水量之少在全国范围内也属,全线消耗总功率<100kw,达到了降耗节能的目的。出厂的每一瓶啤酒都会进行严格的检验如下,

表2酿造啤酒的过程中需检测的项目及合格参数

泡持性

264

苦味质

9.0

泡沫高度

10.5

容量

620.615

酒精

3.9

压力

0.28、0.28

真正浓度

3.0

瓶颈空气

720、720

原麦汁浓度

9.07

瓶颈体积

50、54

真正发酵度

66.9

二氧化碳

0.48

色度

4.0

液面距瓶颈

8.9、9.2

浊度

0.5

外观

无悬浮物、无沉淀

总酸

1.4

口感

无异味

双乙酰

0.07

3 合理化建议

在成品装卸环节应利用现代化机械设备运送、装卸,这样可以减少人力资源从而提高效率,降低成本。

印刷工厂实习报告范文


1 实习目的与意义

教学生产实习是专业基础课和专业课在实践环节应用中对实践生产再认识的过程,通过实习环节及时了解包装工业法规的现状与动态;了解我区和国内包装生产发展现状,了解我国包装工业在国际包装工业中的地位与差距。通过实习环节增加对应用技术的感性认识,体会生产管理、技术进步、新产品开发、市场开拓等技术发展过程中的综合性,学习观察、分析、领悟能力,加深对理论联系实际的重要性的理解,了解我区和国内包装发展现状,为毕业设计各项教学工作内容奠定基础。

2 实习时间与内容

XX年7月23日—7月27日 内蒙古塞北星啤酒有限责任公司实习

XX年7月28日—8月3日 河北廊坊香河华林印务公司实习

XX年8月3日 香河普润鑫印刷有限公司参观

北方彩色印务有限公司参观

兰新雅彩印有限公司参观

蓝菱印刷有限公司参观

第一部分

2.1内蒙古塞北星啤酒有限责任公司企业简介

内蒙古塞北星啤酒有限责任公司是内蒙古自治区现代化水平较高的啤酒饮料制造企业。公司引进了西德、丹麦、美国等现代化的啤酒生产设备,生产过程微机自动控制,化验和监测手段完备,生产工艺先进,并且拥有地矿部认定的地下深层含锶天然矿泉水资源。公司还成立了一家以生产中高档啤酒为主的子公司——内蒙古曼斯特啤酒饮料股份有限公司。
公司坐落在中国乳都——呼和浩特市如意开发区内,占地面积 10 万平方米,年生产啤酒 5 万吨、麦芽 6 千吨,实现利税 2500 万元左右,具有良好的经济效益和社会效益。我公司是“自治区国税纳税百强企业”、“全市民营企业 20 强”、“全市民营企业纳税 20 强”、“全市民营企业制造业 20 强”之一,是呼和浩特市国税局纳税信誉“ a ”级企业,是消费者协会评选出的“诚信单位”。“塞北星”啤酒商标是内蒙古自治区的商标,“塞北星”是自治区首府百姓最满意的品牌之一。
“关注健康、关爱生命”是每个现代人所追求的,安全的食品、健康的饮食是保障人们生命安全和质量的前提。公司把“顾客需求是我不断的超越,自我完善是我永恒的追求”作为质量方针,把向消费者奉献营养健康、货真价实的产品当作永恒不变的承诺。塞北星啤酒以其卓越品质,二十年来深受当地消费者的信赖。公司通过了 iso9001 国际质量管理体系认证,标志着塞北星啤酒的质量管理水平进一步提高并已与国际接轨。
公司在产品开发上坚持走“新鲜﹑营养﹑特色”之路,不断推出适合百姓需求的物美价廉的啤酒新产品,目前已开发出以“双歧因子”、“荞麦”、“曼斯特”为主的三大系列十余个啤酒品种,深受当地消费者的青睐。
公司坚持以“树知名品牌,做百年企业”为目标,与时俱进,不断创新,坚持走特色经营之路,在市场竞争的大潮中,逐渐显现出其顽强的生命力。我们坚信,“塞北星”必将成为内蒙古大草原上的一颗璀璨的明星。

2.2 企业文化

2.2.1 企业精神:
树立和谐的团队协作精神;
求真、务实、高效的工作精神;
艰苦奋斗的创业精神;
不屈不挠、永不言败的拼搏精神;
 不是给谁干,而是给自己干的主人翁精神。
2.2.2 企业方针:
改革是动力;创新是源泉;质量是生命;顾客是上帝。
2.2.3 经营目标:
树知名品牌,做百年企业。
2.2.4 管理理念:
以人为本,与时俱进,开拓创新;
适应要快,要快速适应;
今天工作不努力,明天努力找工作;
终点就是起点,起点就是终点。
2.2.5 用人理念:
用“事业”感召人,用“感情”凝聚人,用“利益”捆绑人;
做到不是要我干,而是我要干。
2.2.6 产品理念:
传统啤酒与内蒙古地域特色文化相结合;
坚持走“新鲜、营养、健康、”的绿色产品开发理念。
2.2.7 品质理念:
顾客需求是我们不断的超越;努力追求“零缺陷”是我们永恒的追求。
2.2.8 市场理念:
诚信经营,服务至上;
立足现在、瞅准将来、设计未来。
2.2.9 厂商理念:
以灵活多样的形式、以共赢的原则,与客商结成战略合作伙伴。
2.3 主要产品:塞北星9度鲜爽啤酒、塞北星10度超干啤酒、奶啤酒、11度曼斯特黑啤酒、10度曼斯特冰爽啤酒、8度曼斯特超爽王啤酒、10度荞麦系列啤酒、10.2度塞北星鲜啤酒、10.2度塞北星“吧”啤、8度塞北星纯爽啤酒、8度塞北星清爽啤酒、10度塞北星特制双歧因子啤酒、塞北星双歧因子啤酒等。

2.4 啤酒灌装工艺过程主要有:

洗瓶,灌酒-压盖,杀菌,贴标,封包

根据灌装工艺的要求灌装车间现有设备

表1 灌装车间设备性能表

设备

项目

洗瓶机

灌酒-压盖机

杀菌机

贴标机

塑包机

性能

4—30

1XX~15000瓶/时

4—10

1XX~14400瓶/时

p1—40/150

1XX~15000瓶/时

sb12—8f

3000~15000瓶/时

22包/min

9瓶/包

设备状况

完好

完好

完好

完好

完好

生产厂家

迈亚公司(墨西哥)

迈亚公司(美国)

图辰哈根公司(德国)

青岛机床啤酒设备有限公司

泉州市科盛包装机械有限公司

进厂日期

1994年

1994年

1994年

XX年

XX年

2.4.1 洗瓶机

本台为双端链式洗瓶机,分四个温区:87~92℃,用naoh+洗瓶粉+添加剂清洗;78~82℃,脱标;65~70℃,浸泡;40~55℃,清水喷淋。此中水不循环,最后由排水管路排出。洗瓶机出口需设工作人员进行验瓶,合格空瓶才能进入灌酒-压盖工位,未洗净的瓶要退回重新清洗。

2.4.2 灌酒-压盖机

根据灌装方法将灌装机分为:常压灌装机、负压灌装机、等压灌装机、压力法灌装机。本机为等压灌装机,适用于灌装含气饮料和含气酒类,它可以保证灌装产品的质量和计量精度。定量机构采用控制液位定量法。灌装头数为40头。总功率为7.5kw.

在灌装生产中经常会发生爆瓶现象,原因是啤酒灌装时灌装头与升降装置把瓶身压得太紧或者瓶内空气没能及时排出而使内部气压过大造成的。发生爆瓶后,灌装头上的4个自动喷冲头装置会打开,冲掉四溅的啤酒和碎的瓶碴,从而保证机械正常运行。此水为经热水器加热后的热水,冲掉啤酒的残留液,防止酒液日久发霉,影响卫生。

灌装之后压盖之前多一道工艺,用一柱细如线的高压水对已灌好的酒进行激泡排沫。高压水柱的力相当于15~18kg/㎡,其作用是尽可能多的排出灌装后瓶中的余氧,更好的保证啤酒的口感,并能有效延长保质期。我们知道,填加co 是增加啤酒的爽口感的关键,灌装的全过程应该用co 备压,但据工人师傅介绍co 很昂贵,这样的话成本太高,所以一般不填加。
 压盖用的皇冠瓶盖为石家庄生益包装用品公司所生产。

灌装-压盖之后杀菌之前仍然要进行验酒,保证装酒的瓶清洁。不合格的将酒回收重新灌装而瓶依然要重新清洗然后灌装。

2.4.3 杀菌机

此杀菌机为网带式,利用巴氏杀菌技术,共分为9个温区:15 ℃、30℃、44℃、56℃、64.5℃、69.5℃、56℃、44℃、30℃。有效杀菌段为64.5℃的温区。此机下部安装有过滤杂质装置,因此水为可循环。杀菌机上的泵要求大流量而不要求扬程。总功率为主电机1.5kw+泵5.5kw×5台=29kw

2.4.4 贴标机

此机为真空转鼓贴标机。

商标纸由汕头市吉瑞纸塑制品厂生产。

贴标之前要经过喷雾式美容机,由杭州杰美机电有限公司生产,型号:pw-b。美容机的原理是用硅油对瓶身的划痕进行喷雾遮瑕,使瓶美观如新。但硅油对贴标机橡胶腐蚀性相当大。贴标之后要经过喷码机。喷码机将生产日期等信息喷于瓶盖。喷码机前安装有一个电子眼窥探瓶是否到位,通过磁性开关控制喷码。

2.4.5 塑包机

需要塑封要开启自动套膜封口机(热收缩包装机),其功率为4.6kw。拉膜

示意图如下

图1 拉膜示意图

2.5 综述:单条包装线耗水1.25~1.35t,耗水量之少在全国范围内也属,全线消耗总功率<100kw,达到了降耗节能的目的。出厂的每一瓶啤酒都会进行严格的检验如下,

表2酿造啤酒的过程中需检测的项目及合格参数

泡持性

264

苦味质

9.0

泡沫高度

10.5

容量

620.615

酒精

3.9

压力

0.28、0.28

真正浓度

3.0

瓶颈空气

720、720

原麦汁浓度

9.07

瓶颈体积

50、54

真正发酵度

66.9

二氧化碳

0.48

色度

4.0

液面距瓶颈

8.9、9.2

浊度

0.5

外观

无悬浮物、无沉淀

总酸

1.4

口感

无异味

双乙酰

0.07

3 合理化建议

在成品装卸环节应利用现代化机械设备运送、装卸,这样可以减少人力资源从而提高效率,降低成本。

8月印刷工厂实习报告范文


1 实习目的与意义

教学生产实习是专业基础课和专业课在实践环节应用中对实践生产再认识的过程,通过实习环节及时了解包装工业法规的现状与动态;了解我区和国内包装生产发展现状,了解我国包装工业在国际包装工业中的地位与差距。通过实习环节增加对应用技术的感性认识,体会生产管理、技术进步、新产品开发、市场开拓等技术发展过程中的综合性,学习观察、分析、领悟能力,加深对理论联系实际的重要性的理解,了解我区和国内包装发展现状,为毕业设计各项教学工作内容奠定基础。

2 实习时间与内容

xx年7月23日—7月27日 内蒙古塞北星啤酒有限责任公司实习

xx年7月28日—8月3日 河北廊坊香河华林印务公司实习

xx年8月3日 香河普润鑫印刷有限公司参观

北方彩色印务有限公司参观

兰新雅彩印有限公司参观

蓝菱印刷有限公司参观

第一部分

2.1内蒙古塞北星啤酒有限责任公司企业简介

内蒙古塞北星啤酒有限责任公司是内蒙古自治区现代化水平较高的啤酒饮料制造企业。公司引进了西德、丹麦、美国等现代化的啤酒生产设备,生产过程微机自动控制,化验和监测手段完备,生产工艺先进,并且拥有地矿部认定的地下深层含锶天然矿泉水资源。公司还成立了一家以生产中高档啤酒为主的子公司——内蒙古曼斯特啤酒饮料股份有限公司。
公司坐落在中国乳都——呼和浩特市如意开发区内,占地面积 10 万平方米,年生产啤酒 5 万吨、麦芽 6 千吨,实现利税 2500 万元左右,具有良好的经济效益和社会效益。我公司是“自治区国税纳税百强企业”、“全市民营企业 20 强”、“全市民营企业纳税 20 强”、“全市民营企业制造业 20 强”之一,是呼和浩特市国税局纳税信誉“ a ”级企业,是消费者协会评选出的“诚信单位”。“塞北星”啤酒商标是内蒙古自治区的著名商标,“塞北星”是自治区首府百姓最满意的品牌之一。
“关注健康、关爱生命”是每个现代人所追求的,安全的食品、健康的饮食是保障人们生命安全和质量的前提。公司把“顾客需求是我不断的超越,自我完善是我永恒的追求”作为质量方针,把向消费者奉献营养健康、货真价实的产品当作永恒不变的承诺。塞北星啤酒以其卓越品质,二十年来深受当地消费者的信赖。公司通过了 iso9001 国际质量管理体系认证,标志着塞北星啤酒的质量管理水平进一步提高并已与国际接轨。
公司在产品开发上坚持走“新鲜﹑营养﹑特色”之路,不断推出适合百姓需求的物美价廉的啤酒新产品,目前已开发出以“双歧因子”、“荞麦”、“曼斯特”为主的三大系列十余个啤酒品种,深受当地消费者的青睐。
公司坚持以“树知名品牌,做百年企业”为目标,与时俱进,不断创新,坚持走特色经营之路,在市场竞争的大潮中,逐渐显现出其顽强的生命力。我们坚信,“塞北星”必将成为内蒙古大草原上的一颗璀璨的明星。

2.2 企业文化

2.2.1 企业精神:
树立和谐的团队协作精神;
求真、务实、高效的工作精神;
艰苦奋斗的创业精神;
不屈不挠、永不言败的拼搏精神;
不是给谁干,而是给自己干的主人翁精神。
2.2.2 企业方针:
改革是动力;创新是源泉;质量是生命;顾客是上帝。
2.2.3 经营目标:
树知名品牌,做百年企业。
2.2.4 管理理念:
以人为本,与时俱进,开拓创新;
适应要快,要快速适应;
今天工作不努力,明天努力找工作;
终点就是起点,起点就是终点。
2.2.5 用人理念:
用“事业”感召人,用“感情”凝聚人,用“利益”捆绑人;
做到不是要我干,而是我要干。
2.2.6 产品理念:
传统啤酒与内蒙古地域特色文化相结合;
坚持走“新鲜、营养、健康、”的绿色产品开发理念。
2.2.7 品质理念:
顾客需求是我们不断的超越;努力追求“零缺陷”是我们永恒的追求。
2.2.8 市场理念:
诚信经营,服务至上;
立足现在、瞅准将来、设计未来。
2.2.9 厂商理念:
以灵活多样的形式、以共赢的原则,与客商结成战略合作伙伴。

2.3 主要产品:塞北星9度鲜爽啤酒、塞北星10度超干啤酒、奶啤酒、11度曼斯特黑啤酒、10度曼斯特冰爽啤酒、8度曼斯特超爽王啤酒、10度荞麦系列啤酒、10.2度塞北星鲜啤酒、10.2度塞北星“吧”啤、8度塞北星纯爽啤酒、8度塞北星清爽啤酒、10度塞北星特制双歧因子啤酒、塞北星双歧因子啤酒等。

2.4 啤酒灌装工艺过程主要有:

洗瓶,灌酒-压盖,杀菌,贴标,封包

根据灌装工艺的要求灌装车间现有设备

表1 灌装车间设备性能表

设备

项目

洗瓶机

灌酒-压盖机

杀菌机

贴标机

塑包机

性能

4—30

1xx~15000瓶/时

4—10

1xx~14400瓶/时

p1—40/150

1xx~15000瓶/时

sb12—8f

3000~15000瓶/时

22包/min

9瓶/包

设备状况

完好

完好

完好

完好

完好

生产厂家

迈亚公司(墨西哥)

迈亚公司(美国)

图辰哈根公司(德国)

青岛机床啤酒设备有限公司

泉州市科盛包装机械有限公司

进厂日期

1994年

1994年

1994年

xx年

xx年

2.4.1 洗瓶机

本台为双端链式洗瓶机,分四个温区:87~92℃,用naoh+洗瓶粉+添加剂清洗;78~82℃,脱标;65~70℃,浸泡;40~55℃,清水喷淋。此中水不循环,最后由排水管路排出。洗瓶机出口需设工作人员进行验瓶,合格空瓶才能进入灌酒-压盖工位,未洗净的瓶要退回重新清洗。

2.4.2 灌酒-压盖机

根据灌装方法将灌装机分为:常压灌装机、负压灌装机、等压灌装机、压力法灌装机。本机为等压灌装机,适用于灌装含气饮料和含气酒类,它可以保证灌装产品的质量和计量精度。定量机构采用控制液位定量法。灌装头数为40头。总功率为7.5kw.

在灌装生产中经常会发生爆瓶现象,原因是啤酒灌装时灌装头与升降装置把瓶身压得太紧或者瓶内空气没能及时排出而使内部气压过大造成的。发生爆瓶后,灌装头上的4个自动喷冲头装置会打开,冲掉四溅的啤酒和碎的瓶碴,从而保证机械正常运行。此水为经热水器加热后的热水,冲掉啤酒的残留液,防止酒液日久发霉,影响卫生。

灌装之后压盖之前多一道工艺,用一柱细如线的高压水对已灌好的酒进行激泡排沫。高压水柱的力相当于15~18kg/㎡,其作用是尽可能多的排出灌装后瓶中的余氧,更好的保证啤酒的口感,并能有效延长保质期。我们知道,填加co 是增加啤酒的爽口感的关键,灌装的全过程应该用co 备压,但据工人师傅介绍co 很昂贵,这样的话成本太高,所以一般不填加。

压盖用的皇冠瓶盖为石家庄生益包装用品公司所生产。

灌装-压盖之后杀菌之前仍然要进行验酒,保证装酒的瓶清洁。不合格的将酒回收重新灌装而瓶依然要重新清洗然后灌装。

2.4.3 杀菌机

此杀菌机为网带式,利用巴氏杀菌技术,共分为9个温区:15 ℃、30℃、44℃、56℃、64.5℃、69.5℃、56℃、44℃、30℃。有效杀菌段为64.5℃的温区。此机下部安装有过滤杂质装置,因此水为可循环。杀菌机上的泵要求大流量而不要求扬程。总功率为主电机1.5kw+泵5.5kw×5台=29kw

2.4.4 贴标机

此机为真空转鼓贴标机。

商标纸由汕头市吉瑞纸塑制品厂生产。

贴标之前要经过喷雾式美容机,由杭州杰美机电有限公司生产,型号:pw-b。美容机的原理是用硅油对瓶身的划痕进行喷雾遮瑕,使瓶美观如新。但硅油对贴标机橡胶腐蚀性相当大。贴标之后要经过喷码机。喷码机将生产日期等信息喷于瓶盖。喷码机前安装有一个电子眼窥探瓶是否到位,通过磁性开关控制喷码。

2.4.5 塑包机

需要塑封要开启自动套膜封口机(热收缩包装机),其功率为4.6kw。拉膜

示意图如下

图1 拉膜示意图

2.5 综述:单条包装线耗水1.25~1.35t,耗水量之少在全国范围内也属领先,全线消耗总功率<100kw,达到了降耗节能的目的。出厂的每一瓶啤酒都会进行严格的检验如下,

表2酿造啤酒的过程中需检测的项目及合格参数

泡持性

264

苦味质

9.0

泡沫高度

10.5

容量

620.615

酒精

3.9

压力

0.28、0.28

真正浓度

3.0

瓶颈空气

720、720

原麦汁浓度

9.07

瓶颈体积

50、54

真正发酵度

66.9

二氧化碳

0.48

色度

4.0

液面距瓶颈

8.9、9.2

浊度

0.5

外观

无悬浮物、无沉淀

总酸

1.4

口感

无异味

双乙酰

0.07

3 合理化建议

在成品装卸环节应利用现代化机械设备运送、装卸,这样可以减少人力资源从而提高效率,降低成本。

印刷公司实习报告总结


深圳雅昌印刷公司实习总结报告

大四一开学我们就参加了学校组织的生产实习,让我们更多的了解社会生产实践方面的东西。本次实习我们来到了深圳雅昌彩印有限公司,一个做书籍和高档艺术品的公司,在国内国际上都很有名气。

本次实习时间是从2015年9月8号到2015年9月28号,在这段时间内,我在精装车间熟悉了精装书的生产流程;在印刷车间了解了印刷印前,印刷、印后加工工序;在制版部了解了排版,校对的相关知识;在品质策划部知道整个生产流程和工艺参数。同时在这段期间使我学会了如何更好的与人相处,学会了团队精神,学会了如何处理自己遇到的问题,学会了吃苦耐劳的精神。同时也了解到自己的许多的地方的不足,比如:专业知识不够强,耐心不是很好。这些我都会在回学校以后补充自己的,充实自我,做一个合格的包印人。

一:雅昌印刷公司的简介

雅昌公司创建于1993年,是一家拥有1300余名员工、颇具规模的现代化印刷企业集团公司,拥有子公司及控股公司十余家,全国各地办事处二十余家。由最初仅提供制版、印刷服务的传统印刷企业发展成为了集摄影设计、制版印刷、出版策划及网络资讯等服务为一体的综合性文化艺术服务公司。

雅昌公司以争创一流的现代化印刷企业为发展目标,以振兴民族印刷为己任,秉承印刷业是服务业的独特经营理念,在提供艺术类印品解决方案、拍卖行业印品解决方案及大型企业印品解决方案等方面逐渐形成了独有的核心竞争力。雅昌的国家级图像数据处理中心,在书画、文物、建筑、摄影、汽车、服装等专业领域建立了拥有自主知识产权的图像处理技术标准,CTp技术研究应用更处于国际领先水平,实现了全程数字化印刷。

20xx年,雅昌成功印制《北京2015年奥运会申办报告》,为北京成功申办2015奥运会打造了一把叩开成功大门的金钥匙,为国家和民族赢得了光荣与梦想。

20xx年,雅昌印制完成高难度的《中国2015年上海世界博览会申办报告》,有力地配合了上海申办世界博览会的工作。

20xx年,美国印制大奖上,雅昌选送的《梅兰芳藏戏曲史料图画集》荣获被喻为全球印刷界奥斯卡的最高荣誉Benny Award金奖,学者余秋雨谓之挣回了从宋代毕升开始的(印刷)首创性尊严。至今为止,雅昌是内地唯一获此殊荣的企业。此后,该书又获德国莱比锡全球唯一金奖,评选为世界最美的书。

雅昌自创办以来,就秉承像艺术家那样从事艺术品的印制服务这一服务理念,积极拓展书画、文物、拍卖、摄影等类别的印刷业务,积累了大量艺术家、艺术作品及相关数据资源。20xx年,雅昌将公司愿景明确规划为:能做最优秀印刷品的文化产业公司。从此,雅昌发挥传统印刷行业优势,整合艺术类印刷累积的资源,创新经营模式,开辟了一条具有雅昌特色的传统印刷+文化艺术+现代IT的新道路。

雅昌的人才理念:

雅昌认为人是企业最大的资本,人才战略及培养策略坚持贯彻执行三高政策,即 文化素质水平高、专业技术水平高、艺术修养水平高。公司每年派出数名员工前往日本、美国等其他技术先进的国家接受培训,并从国内著名高校吸收众多优秀毕业生进入公司,经过系统培养及在开放而富有挑战的工作机制环境中,使其迅速成长为公司各阶层主要技术骨干、管理人员。如今,雅昌公司凭着名副其实的年轻化、专业化、知识化人才队伍,成长为目前国内企业员工的科学文化素养最高的企业之一,在印刷界享有学院派的美誉。

二:本次在雅昌实习状况

我在该公司实习时间为2015年9月8号到2015年9月28号,主要在四个部门学习和工作,分别是:制版部,装订部,印刷部和品质策划部。下面就是我在各个部门学到的知识。

2.1制版部

书籍排版主要的运用的软件是indesign,雅昌公司排版人员运用的软件也是indesign软件,不过还有其他辅助的软件,比如ps,coredrawn等。

这些软件我们在学校里面也接触了一些,但是运用不是很熟悉,要成为一个合格的排版人,得多操作,多运用,可惜我们锻炼的机会不是很多。

2.2装订车间

雅昌主要做的是高档的书籍,精装书是图书出版中较讲究的一种装订形式,与平装相比,精装具有用料考究、装订坚实、装潢美观、有利于长期保存等优点。其复杂的印后加工工序可为精装书增添多于20%的附加值。随着中国的发展,高档的奢侈品,突现出巨大的市场发展潜力,我相信雅昌一定走的很远。

2.2.1精装书的加工工艺过程

1.书芯的制作与加工:折页配页锁线压平刷胶烘干三面裁切扒圆、起脊第二次刷胶三粘(粘贴堵头布、粘贴纱布、粘贴书背纸);

2.书封的制作:下料刷胶贴封面料包边角压平烘干;

3.书芯与书封壳的套合:套书壳压槽贴环衬压平定型,等等。

2.2.2常见问题

折页

①折线位置与颜色分界线不重合:在设计折页产品时必须考虑到纸张厚度对折页质量的影响。

②折角处纸张起皱: 在多重垂直折页时.页面的折角处(折线的相交点附近)很容易起皱。要避免这类现象.就必须采取相应的预防措施。常见原因有:折页顺序不合理,使折叠压力过高,从而使折角处纸张起皱。

书芯的厚薄不一致

印完的样张还要进行多道的后序加工作业,折页机折成帖,经过配、锁之后直接上联动线。但上联动线的书芯有些比较松散,书芯厚薄不一致,而导致精装书后序加工出现质量问题,影响到书籍的外观质量。精装书的前口部位很容易出现明显的台阶;裁切时易出现刀口尺寸不一样,反映在书芯的切口部位,要么是上面大底下小,被切成马蹄形;要么是上面小底下大,被切成楔形。

2.3印刷车间

纸和纸板的印刷

纸和纸板的印刷,包含了受压(喷墨印刷等非接触式印刷厂除外)、着墨、吸墨、干燥等过程。纸张在这些过程中表现出的适合印刷条件的各种性能,即纸张的印刷适性,以及印刷油墨和印刷机械的性能,是决定纸张印刷质量的关键所在。纸张的印刷适性主要包括:表面强度、油墨吸收性、平滑度、含水率、酸碱度、弹塑性、白度、尘埃度,等等。

因纸张的印刷适性引起的印刷问题及其解决方案可概括如下:

(1)纸张的表面强度太低,造成印刷过程中因油墨的粘附拉力作用而出现纸张表面拉毛和脱粉现象,印刷质量低劣。解决方案:使纸张具有较高的表面强度,才能获得较好的印刷质量。为了保证良好的印刷质量,采用表面强度较高的纸张,或适当降低印刷压力,或适当调整油墨的粘度。

(2)纸张的油墨吸收性太强,造成印刷过程中纸张透印和光泽损失;或者由于纸张的油墨吸收性太弱,造成印刷过程中油墨粘附不牢和粘脏。解决方案:各种纸张按照实际需要,保持一定的油墨吸收性能。例如,涂布白纸板的油墨吸收性一般控制在15.0-30.0%。正确掌握纸张的油墨吸收性能,合理调配适合纸张的油墨,合理掌握印刷压力和压印时间,以确保提高印刷质量。

2.4品质策划部

品质策划部主要是确定各个生产的工艺参数,各个部门要按照品质策划部的要求做出相应的效果。可见品质策划部的重要性,连接整个公司的枢纽,既考虑到顾客的要求,也要考虑到公司实际生产的状况,做出合理的工单。

品质策划涉及的范围很广,一个品质策划员工都有相当丰富的实践经验。这样才可以充分考虑各个方面的因素,在这里我们感觉到要学的东西实在是太多了,有时候遇到一个项目都不知道如何下手。我们在学校学到的东西根本就派不上用场。看来我们的学习的道路仍任重而道远,要想成为一个雅昌的工作员工学习的东西还很多。

三:实习体会

这次实习让我了解到了精装书产品的制作的生产流程和雅昌公司的运营模式,在以后的工作中,我相信对自己有很大的帮助。在工作过程遇到许多困难,但是在大家的共同的努力下,都解决了,体会那种战胜困难的喜悦感。在以后的工作中,尽自己的最大的努力,做好每一件事,不管做什么样的事情,如果想做或乐意做,就把它做好,如果不愿意做,就不去做。认真的做好每一件事。

在学校我们学了不少理论知识,但是我们缺乏实践经验。刚接触工作的我们依然是一无所知了,这就要我们多学习了,多问我们的同事,要和同事处好关系,这样我们学习起来就很有益处。现在才发现我们在学校学到的东西在公司里面根本就应用不到,很多东西还要我们在公司里面学习,在学校,我觉得只是让我们知道怎么学习,现在我们大学生学习能力非常重要,在学校里面我们要努力培养自己这方面的能力。

在公司最难的不是工作,而是自己!我刚开始总会想自己从来没有做过这工作,要是做错了或是不会做怎么办,果然做的时候不能很好的完成工作,就会开始怀疑自己的能力,晚上不能睡好,第二天工作难免也会受到影响。幸好自己是个乐观的人,很快就调整好自己的心态,相信自己能做好!对自己充满信心后,工作上遇到再难的事情,都能顺利的解决了。

现在很怀念在学校的日子,感觉自己浪费了很多的时光,浪费爸妈好多钱,现在体会到赚钱之不易。回到学校,我要严格的要求自我,努力的提高自己的综合素质,学好专业知识,这样大四毕业找工作时可以信心满满。

在雅昌的实习期间我收获很多东西,很多在学校学不到的东西,终生受益。愿雅昌越走越好,也希望我自己能得到一个很好的发展,对的起学校,父母,和自己。

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