感念教师的职业幸福。
《周易》：仁者见之谓之仁，智者见之谓之智。将自己阅读过的文字，以写作的方式来对它进行点评，这个过程就是写心得体会的过程。无论在生活还是社会里，要用到心得体会的情况还是蛮多的，写心得体会可以提高我们对思维的训练。我们写心得体会时需要注意哪些问题呢？有请阅读小编为你编辑的感念教师的职业幸福，相信你能找到对自己有用的内容。
教师的幸福来自教育教学的工作。教育是教师的生命，课堂教学是教师基本的生活方式，是教师生命价值的体现。教育教学过程成了师生思想碰撞、心灵交流的过程，在共识、共鸣、共志的教学过程中，教师宣讲自己的信念，表白自己的真情实感；学生袒露自己的心灵，诉说自己的体会。此时，教师的教成了学生的需要、向往；而学生的学，则成了教师的期待、目的。
教师的幸福来自学生的成长与发展。教育的事业是一种基于生命、为了生命、促进生命成长的事业，教师职业的特殊就在于它天天要跟成长中的人进行富有教育价值的交往与对话，它见证着、影响着、推动着人的生命成长。而作为教育承担者的教师是情感的培育师，是精神的守护神，是意志的砥砺石，是人格的构建者。
教师，谆谆善诱，守望的是讲合，放飞的是希望，播种的是知积，收获的未来。
教师最大的幸福，就是看到学生的成长，在学生的进步与对社会的贡献中体会到一种他人无法达至的快乐。
陶行知先生就曾说过：“教师的成功是创造出值得自己崇拜的人，先生之最大的快乐，是创造出值得崇拜的学生”。徐特立也说：“教书是一种很愉快的事业，你越教就越热爱自己的事业。当你看到教出来的学生一批批走向生活，为社会作出贡献时，你会多么高兴呀！”
教师从自己独特的工作对象——学生身上看到自己的劳动成果，进而体验到精神上的无限幸福。学生的学业进步、道德成长、个性萌发，桃李满天下，便成了教师最大的幸福。
教师的幸福来自教师的专业成长。陶行知：“……我们做教师的人，必须天天学习，天天进行再教育，才能有教学之乐而无教学之苦。”教师对学生实施教育的过程也是教师的专业不断成长的过程。教师应该在自己的专业发展过程中积极创造幸福和享受幸福。这种发展不仅意味着教师教育能力的增强，而且还是教师个人整体素质的发展，而发展本身就能带给人幸福感。
教师的幸福来自教师的教育研究。苏霍姆林斯基认为：“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣，使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务，那你就应当引导每一位教师走上从事研究的这条幸福道路上来。”幸福是一种主观感受，教师能否获得职业幸福感需要一种能力，需要一种职业境界，这就依赖于教师是否从事教育教学研究，是否树立“教师即研究者”的专业发展理念。
教师的幸福来自善好的学校生活。
善的生活，即体面的、有尊严的、负责任的生活；精神高贵和优越的生活，正直与光明的生活，富于德性的生活，充满了同情与关爱的生活。而好的生活是能够感受到惬意与轻松、感受到内心的充实与和谐、感受到精神与物质的富足、感受到心灵的舒展与个牲的张扬。善好生活是一种自我实现的生命历程，是一种“不惑、不忧、不俱”的生活。
善好的学校生活既能保证教师内心的无限认同，促进教师的自我实现，又能使学生形成阳光般的心态和健康人格，提高学生的自尊和自信，使学生内心变得越来越充实和富有力量。
教师从学生那里感受到的是渴望求知的热忱，还是索然无味的无奈；学生对教师是充满信赖与尊敬，还是疏离与不屑，其教师的内心感受一定是迥然异趣。当教师更多地感受到的是学生的昏昏俗睡，学生对学习、教育的冷漠与迟钝，教师的内心就变得麻木和苍白；教学也将成为教师无聊的劳役，机械的应付。
幸福是社会和人生追求的重要目标，也是我们教师群体孜孜以求的目标，我愿用：“快乐是一种美德；微笑是一种力量；歌唱是心灵的阳光；简单就是享受；优秀是一种习惯；成功是一种心态；清白是温柔的枕头；幸福是灵魂的香味”八句话与老师们共勉，积极、乐观地去创造属于自己的幸福人生和属于我们大家的美好社会。成为“心中有盼头，手中有事做，身边有亲友，家中有积蓄”的“四有新人”。
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小学教师关于教师的职业幸福感体会
教师的职业幸福感，我简单的理解为，一名教师能得到学生的尊重、认可、热爱和怀念，自身的价值就能得到充分的体现，这就是教师的职业幸福感。其实人的职业幸福是一种心态，也是信念与追求的体现。心态决定状态，有了好心态就有了好心情，心情是可以传递的。教师是爱的事业，有了好心情，就能笑对生活，就能爱每一个学生，就能通过言传身教让学生接受情感的洗礼、引导和激励。况且，有了好心态，就会少些烦恼多些快乐，少些狭隘多些豁达，就会视教育为一种艺术，在忙碌之中、创造之中收获更多的幸福，乐此不疲虽苦犹甜。正如在教学过程中，引领学生学得更多的知识，懂得更多的道理，不仅开发学生的智力，而且还促进学生在各方面得到成长，教师的幸福感就会油然而生，而这种幸福感是任何东西都不能代替得了的，也只有教师才能专门享受得到的，这一点是让其他行业人员羡慕不已的。当我们教师的劳动被他人、社会认可时，必然会无比的快乐，会被幸福紧紧包裹。
在幸福人生四大核心词汇一篇章中的定位、方向、专注、潜能，触动了我的心灵，引发了我的深思：
作为一名小学教师，我们对自己的定位确实很重要，定位明确了，我们才能沉下心来做教育，我们才不会去攀比；方向：其中讲到幸福教师教学教研方向，那我们对自己的专业要有绝招，也就是说我们要用自身的魅力去吸引学生，从而引领学生学习；接下来讲了专注和潜能，老师讲了一句话我印象深刻，一个人一辈子一心一意只做一件事一定能成功！
做幸福的教师，是目标；幸福地做教师，是践行；尝到教师的幸福，便是成功。追寻教育人生的幸福，便是寻求教师生命的意义。其实幸福并没有什么特定的标准，关键在于我们自身的自我体验和感受。曾经看过一个寓言：小猪问妈妈：妈妈，幸福在哪里啊?妈妈说：幸福就在你的尾巴上！于是，小猪试着咬自己的尾巴。过了几天，小猪又问：妈妈，为什么我抓不住幸福呢? 妈妈笑着说：孩子，只要你往前走，幸福就会一直跟着你的让我们一起做那只追求幸福的小猪吧！因为，只有那些一直往前走的教师才能跟上教育幸福的脚步；只有那些勇于付出的教师才能抓住教育幸福的尾巴。学生用他们一生中最美好的时光陪伴你，这本身就是非常的幸福了。
教师的幸福
教师的幸福
文/赵艳玲
披星戴月上班，辛辛苦苦备课，精心设计一节节课堂教学，细心批阅一份份学生作业，耐心教授知识要点，苦心劝导莘莘学子，心系教学一日日，牵念课堂一年年。有考试成绩的压力，有淘气学生的伤害，有自我效能感的缺失。有顾不上照顾家庭与孩子的遗憾……这就是我们教师的真实写照。
教师的职业如此辛苦，教师的工作如此沉重，在辛苦而沉重的压力下，教师的幸福在哪里？有句歌词说得好：“它不在柳荫下，也不在睡梦里，它在辛勤的工作中，它在晶莹的汗水里。”教师的幸福就是在自己的工作过程中，在自己成长的经历中。
在我教的第一届学生中有一名叫玉琦（化名）的学生，我是高二时才接手教的。上过两节课之后，他找到我说：“老师，高一时数学我没学，现在我想学了，您说还来得及吗？我能学好吗？”我说：“只要你想学就来得及，就能学好。”他又说：“我怎么学才能学好呢？”我说：“上课认真听，细心记，耐心做，反复琢磨。”玉琦真的按我说的做了。我对玉琦是有问必答、有求必应，节节课都关注他的变化，经过一段时间的努力，玉琦学习数学的兴趣越来越浓，由三五十分到七八十分，学习成绩也逐步提升。
由这件事我深深体会到，教师的一个举动，一个亲切的眼神，一句鼓励的话语，都可能激发学生学习的兴趣和上进心，增强自信心，使学生有战胜困难的决心。学生的进步，他本人是高兴的，同时，教师更是幸福的。
学生的成长需要教师的尊重与理解，关注与赏识，帮助与支持。在我教的2009届毕业生中，有个叫崇铭（化名）的女孩子。她性格比较倔强，她的父母根本管不了她，她想怎样就怎样。但这个女孩的本质不坏，而且很聪明，学习成绩一直不错，只是有一些不良的习惯。有一次，正上课（那节我没课），她来找我，要请假出去。原因是坐不住板凳，学不进去，想到街上逛逛，我是不可能答应的，跟她讲了很多，她也听不进去。最后，我干脆让她坐在我的位置上，随便翻随便看，这样磨了两节课，她的心情好啦，回去上课了。还有一次，她和一位教师发生冲突，而且很激烈，背起书包就走。当时她父母劝她，同学劝她，都不行。事后，等她心平气和时，我找她谈了许多，最后她又重新回到课堂，高考时以512分考入了长春院。
我们教师对待问题学生要有一颗宽容心，它昭示着教育者的大度与力量。在宽容的气氛中，师生之间少了一些排斥，多了一些包容和尊重。在这份尊重中蕴含着一种信任，这份信任又会带来自尊，而自尊又会产生一种自我发展的动力。看到学生的成功，教师是幸福的。正所谓：只要心中有大爱，幸福相伴神更怡。
教师的幸福不仅来自教学上，也离不开团队的支持和帮助。我从教已有9年，9年中从数学组这个集体中学到了很多。
现在已离开一线的刘文范老师、刘春洁老师和正在任教的董艳华老师，他们在数学组被称为常青树，从他们身上我学到了对教育的热爱，教书的执着，治学的严谨，育人的不倦；赵宪君老师和张洪亮老师，是我们数学组的智囊，我们有什么疑难杂症的问题就请教他们，他俩是知无不言，言无不尽；周正君老师和姜淑玲老师这两位大姐级的人物是我们数学组的核心，不仅业务上挑重担，挑大梁，而且对我们每个人更是思虑周全，关心备至；史万军老师和陈卫坤是我们数学组制作课件的专家，特别是有公共课时，他俩会毫无条件、毫无报酬地为我们精心制作课件，保证教学的顺利进行。还有一群充满活力，积极上进的年轻力量。你们说，我生活在这样生机盎然的团体中，能不幸福，能不快乐吗？
教育的事业是一块得天独厚的土地，我们每天迎着晨曦，踏着露珠，乘着铃声，去栽培绿叶，浇灌蓓蕾。我们年复一年地在这块土地上播种未来，耕耘开拓。使贫瘠变成肥沃，使荒芜变成茂盛……我们在奉献的同时，也收获着成功，正是因为有了成功，我们才能分享到教育的快乐与幸福。多年的任教生活使我深深感受到：教育工作很平常，幸福快乐在课堂。
起早贪黑虽辛苦，汗水化作桃李香。
（作者单位 吉林省四平市伊通满族高级中学）
学习《教师的职业道德与教师的幸福》心得体会
读了《的职业道德》和《的幸福》两本书后，感触颇深。下面谈谈我对职业道德的心得体会：
一、教师要具有无限的爱生之心。
没有水就不成为池塘，没有爱，就没有教育。热爱，尊重学生，信任学生，把实际行动落实到教书育人这一历史使命上去，只有在的岗位上把本职工作做好，才能为培养更多的有素养的人才发挥自己的聪明才智。干一行，爱一行。严格要求学生是教师道德威信形成的根本保证，教师只有以良好的感情，崇高的道德去学生，才会激发学生积极向上的力量，受到学生的尊敬与爱戴。中忽略了这种情感的，就等于抽掉了教学的灵魂。教师在授课中的情感以及伴随而发的语言，不仅能激活学生听课的情绪，而且能增强说理性，可以收到感人至深的效果。只有用发自内心的真情实感去打动学生，感染学生。学生才会在情感上与教师产生共鸣，才会亲其师，信其道。
二、对待学生要温和、微笑、多赞扬。
微笑体现了教师对学生的热忱、关心和爱护，是爱的一种表现。实践也证明，教师的微笑，能取得多方面的教育效应，从教育心理学的角度说，凡是教师寄予希望的学生，感受到教师的关心，爱护和鼓励，他们就常常以积极的态度对待老师，对待学习和对待自己，但如果被教师冷淡或厌恶的学生，则势必走向反面。
三、要以情动心，与学生心与心的交流。
情通才能理达，情不通则理不达。如果教师不讲情，就会把课讲得干干巴巴，枯燥无味，影响教学效果。一位心理学家说，青少年的心灵像一架多弦琴，其中有一根弦是和音，只要找到它弹一下，就会使其它弦一起振动，发生共鸣，协奏起来产生美妙的音乐。如果教师能用真情拨动这根弦，使它在学生心中产生共鸣，教学就会收到更好的效果，因此教师在教育学生时要讲实话、真话、要理论联系实际，这样学生就会感到亲切，不知不觉地在思想感情上产生共鸣，从而受到生动深刻的思想教育。未来的竞争，是综合国力的竞争，说到底，是人才的竞争，这已经成为人们的共识。
四、更新育人观念，引导学生把做人放在首位。只有学生的文明习惯形成了，精神面貌改变了，学习的积极性也就调动起来了，做人的问题解决好了，学生自然会有求知的渴望和内驱力。
五、更新教育方法，让人人获得成功。面对后进的学生，老师要关心和爱护，要当作一种教育资源来加以开发和利用，从改进教学形式和方法入手，实行分层教学，分层达标，使每个学生都找到自己的位置
黄丽明
教师的职业幸福感心得体会7篇
当我们心中有一些收获时，我们往往可以通过心得体会将自己的真实想法记录下来。写心得体会有助于我们不断提升自我，还有对我们进行思想上的启迪。你知道如何才能让你的心得体会写得比其他人更好吗？你可以读一下小编整理的教师的职业幸福感心得体会，仅供参考，希望能为你提供参考！
教师的职业幸福感心得体会 篇1
时间过的很快，一段时间的教师生涯也将结束。作为一名小学教师，我有幸和我们一起走过了这段不寻常的时间。这段时间，我们每天都过的很充实。
这段时间，我们要从每个老师身上真正学到了什么是责任心，什么是一个好的班主任老师该具备的品质和素养。
这段时间，我学会了怎样和孩子们沟通，学到了怎么做孩子们心目中的老师，学到了怎么去与孩子们沟通，怎么去处理问题，学会了怎么去和家长们沟通。这段实习期间，我认清楚了做好幼师的最基本素质就是关心和尊重孩子，孩子们是天生的，老师们是天真的。
作为一个幼儿园老师，我觉得应该从自己的一言一行，一举一动去感染每一个幼儿，让孩子们喜欢你，喜欢。有些孩子是个很调皮，不听话的小孩子，但是这些小孩子都是很可爱的，我觉得老师应该多从自己的一言一行中感染孩子，教小朋友学会对自己和别人友好，不能对别人发脾气，这些小孩子应该平等的对待每一个孩子，不能以貌取人，不能以成见。
我也很喜欢这群孩子，有些孩子是个很爱哭闹的孩子，不听话，可是我也是爱我的，我想这是一个爱的表现。
我也很尊重孩子们，不管他们是顽皮的，还是乖巧的小孩子我都是很尊重他们的，只要有时间我就会找机会跟他们交流，我觉得这些都是为了孩子好，只有这样才能更好的了解幼儿，和他们的沟通。
幼儿园的实习让我增长了见识，做老师难，做老师更难，知道自己的不足，该如何去改正。我也很珍惜我的第一次工作，我知道自己要学习的东西实在是太多了，也知道了做老师不容易。
我会在以后的工作中不断学习和努力，让自己成为一名合格的幼师。
教师的职业幸福感心得体会 篇2
幼儿教师是幼儿人生旅途的启蒙教师，对于幼儿来说是一生中一个新的挑战。怀着一颗爱孩子的心,我常常静静的意识到:一名好的幼儿教师不仅要有丰富的知识,更要有高尚的道德。陶行知先生说:“学高为师,德高为范。”作为一名光荣的教师,不仅要具有广博的知识,更要有高尚的道德。教师该如何培养崇高的职业道德哪?正如有人说的那样“要人敬的必先自敬,重师重在自重。”教师要自敬自重,必先提高自身的职业道德素养。透过此次学习,我对师德的含义有了更深一层的体会。
教师必须有高尚的品德。教师职业的最大特点是培养、塑造新一代,自己的道德品质将直接影响下一代的成长。在教育活动过程中,教师既要把丰富的科学文化知识传授给幼儿,又要用自己的高尚人格影响幼儿、感化幼儿,使幼儿的身心健康地成长发展。因而教师务必要有高尚的思想境界,纯洁美好的心灵。在工作中,教师要安贫乐教,甘于奉献。必须耐得住寂寞,受得住挫折,将自己的所有精力全身心地投入到教学实践中去,正如著名教育家陶行知所说的“捧得一颗心来,不带半根草去”。
教师对于幼儿园的孩子要像对待自己的孩子一样来关爱每一个孩子,使他们健康欢乐成长,要拥有爱心,要学会爱他人,要让每一个孩子都能从教师身上学到东西。陈鹤琴先生说过“教师应当热爱幼儿,对所有的孩子都要一视同仁”,这是苏霍姆林斯基曾经说过的话。
在幼儿园的xx日生活中,很多家长对于幼儿园的老师们,都充满了爱,因为他们给我们带来了欢乐,给我们带来了欢乐。
作为一名教师,不但要爱孩子,还要善于和孩子共同创造一个无拘无束的学习环境,这样才不会束缚孩子,使孩子得到更好的发展。
作为一名幼儿教师,我们就应用爱与责任为孩子创造一个无拘无束的学习环境,这样才有助于孩子的身心健康发展,有助于孩子的智力发展。
在教育过程中,要求孩子不要随心所欲,但不随意打闹,不随便说话,不随便乱说话,不随便做出一些与自己口味不一致的事,因而要求孩子不做的自己想做。这就要求我们不断完善自己,要求孩子做到的,自己必须先做到。
教育孩子是一项十分复杂的事,而作为我们老师,我们的一言一行都会对孩子产生影响。孩子在幼儿园的表现是最真实的,也是最好奇、最值得我们老师去探究的,而我们作为老师,我们就应给予孩子真实的爱,要用我们的爱来引导孩子,爱孩子,从小做起,从现在做起,从我们做起,让每天的微笑每天的眼泪流进我们的内心,让孩子真正地体会到老师是爱他们的人,正确地了解老师,尊重老师,爱幼儿。我们就应用母亲般的心去呵护他们,用母亲般的语言去传授知识给他们,让孩子真正成为学习的主人。
教给孩子一份成功的喜悦,使孩子在学习的过程中感到快乐。在幼儿园,老师就是孩子的榜样,要求孩子做到的,老师自己首先要做到,不能做的自己坚决不做,对于孩子来说,一切都是正面的，老师是他们的模范，孩子们是他们的一面镜子。因此老师的一言一行、一举一动都会成为孩子们模仿的对象，为此老师要以高尚的人格去影响孩子，以博大的胸怀去爱孩子。教师是人类灵魂的工程师，是传递爱的接力手，是点燃光明的火炬手。
教书育人是幼儿教师的天职，幼儿老师的工作性质比任何工作都重要。在幼儿园里幼儿的时间是有限的，所以老师的工作任务也是比较重大的。幼儿园的工作性质是保育，保育就是照顾幼儿的日常生活。
作为幼儿教师，首先要了解孩子。我们要平等对待每一个孩子，关注每一个孩子，发现孩子身上的闪光点，要对孩子们一视同仁、不能偏爱，对其缺点错误不能姑息，任意放任。
教育孩子关心集体，关心同伴，礼貌待人，热心帮忙他人，乐于助人，有礼貌讲礼貌。要养成讲礼貌的习惯，做到注意礼貌语言、态度和蔼，待人接物要有礼貌，讲究礼仪。
教师要
教师的职业幸福感心得体会 篇3
我很庆幸能走上向往已久的三尺讲台，也很庆幸我有这样的机会，能够在这样一个广阔的舞台上展现自己，实现自己的价值，和学生们共同的进步。
我很荣幸能成为xx年级的一员，也很荣幸的在这样一个团结、向上的集体里学习、工作。我们一起切磋教学，一起分享学生们的心声，共同学习，共同进步。
这xx年多来，作为一名年轻教师，我一直以这样一个标准严格要求自己：勤恳、踏实、积极。作为新教师的我，在语文教学方面还是一个新手，语文教学工作还很不成熟，但我相信在以后的工作中，我会努力工作，勤学习，多请教，多学习，争取成为一名优秀的语文教师。
一、语文教学工作的总结：
1、备课
开学伊始，我们全体语文教师就认真研读了教材、教参、课程标准。并将所学的内容与大家一起进行讨论，形成共识。
2、上课
上好一节课是上好一节课的最基本的条件。在上课之前，我认真钻研了大纲，吃透教材，并结合本班学生的实际情况，采用生动活泼的教学形式，激发他们学习语文的兴趣。
3、评议
上课之前，我先进行了多次的备课，认真写好教案，做好课件，并且在课中多次强调。
4、组织好学生，关注学困生。
5、认真作业。
课堂是学生获取知识与培养能力的主要阵地。为了上好每一节课，我经常向组内的语文老师请教。为了提高学生的听力水平，我认真上网查阅大量的语文教学资料，上网查找课件，进行组内交流，集体备课。
二、班主任工作方面
我班在学校的领导下，按照学校工作计划，开展了多项有意义的活动：文明、健康向上的班级文化建设、感恩教育系列活动、爱的传承等等。
6、开学初，就让学生了解了我们学校的各项规章制度，并利用班会对学生进行教育。
7、在学年初，我和全班学生一起学习《小学生守则》，让学生学会运用这些规章制度和制度来保护自己，教会他们怎样做人。
8、班队会课，我和全班同学一起进行了一次以“感恩”为主题的队会课，通过这次活动，让学生知道如何对自己的父母说感谢，如何对身边的人说感谢，如何去关心身边的人，如何去爱护身边的生命，如何珍爱自己的生命以及如何珍爱他人。
9、“爱心奉献”系列活动，学生们纷纷献出自己的爱心，为班级争光。我和全班同学在周记上写下这份爱心，用爱心和行动去感动身边的人，在爱的海洋中快乐的学习。
三、其他方面
除了完成自己的教学任务外，我还负责学校布置的各项工作：如教学工作；校级课题《小学生守则》的研究工作；学校的公开课；学校的公共卫生检查等。
四、教学业绩方面
作为一名语文教师，教学是我的基本工作。自始至终以认真、严谨的治学态度，勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。在教学中严格要求学生，尊重学生，发扬教学，使学生学有得；不断提高自己的教学水平和思想觉悟，顺利地完成教育教学任务。
总之，在本学年的语文教学工作中，我都力争严格要求自己，无任何有悖于教学大纲和新课改要求的做法，并能做到为人师表，语言健康得体，举止文明礼貌，以身作则，注重身教。在今后的教育教学工作中，我仍将一如既往的要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，为全面提高学生素质而努力工作！
小学教师职业幸福感心得体会2
一，教师角色的转变。
通过这次学习，使我对教师这个职业有了更深的认识。教师是一个崇高而神圣的职业，要当一名好的教师更不容易。在此次学习中，我也看到了我们所存在的一些不足。主要表现在：
10，教师在教学过程中，缺乏灵活的教学方式和吸引力，容易让学生对教师的教学产生失望，对课堂教学的内容不感兴趣，没能更好的吸引学生。
教师的职业幸福感心得体会 篇4
幸福，使人心情舒畅，称心如意的境遇或生活。幸福，是生活在这个世界上的所有人都十分向往的最美境界。没有哪个人不渴望得到幸福，拥有幸福，享受幸福。也只有生活在幸福中的人们，才会得到生命的活力，保持愉快的心情。幸福是人生的主题，只有感到幸福的人，才能给人以幸福。尤其是教师，能否时时处处感到幸福是很重要的。因为这不仅仅影响着其人生是否快乐，更影响着学生，只有教师幸福，学生才会感到幸福。
教师从事着既消耗脑力、消耗体力的工作，又承担着沉重的工作压力，由此带来的健康隐患是多方面的。相当多的教师处于亚健康状态。
教师总是时刻面对几十名的学生，这些需要耗费大量的情感和精力。随着班级人数的膨胀，加上过多的考试压力与授课数量，教师的工作负荷量正逐年增长。同时教师职业负有重大的社会责任，社会对教师的期望甚高，且复杂多样。教师不但要付出许多时间和精力来照顾学生，同时还要面对来自家长、社会的诸多要求以及现实环境的种种限制，一旦教师犯了错，就会招来一片指责声。然而教师收入虽有改善，付出和回报也不成比例。
教师职业的劳心劳力，社会地位，劳动报酬确实很难轻言幸福，但这并不意味着就没有了教师的职业幸福感。事实上很多教师在享受着教育，体验着幸福。他们以多元、多姿、多态的幸福观诠释着什么是教师的幸福？怎样才能在平凡、清贫、烦琐中不断汲取幸福和快乐的元素？
那么该如何追寻教师的幸福感？
一、要研究教学。只有在富有创造性的合作性劳动中教师才能更好地实现自己的价值，才能更多地体验到职业的幸福感。
二、要享受课堂。课堂是教师生命最重要的舞台。一个懂得享受上课的人，课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台，营造一个充满生命活力的课堂，和学生一起痛苦、一起欢乐，你就会少了许多教学的焦虑和烦恼。
三、要享受学生。教师职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报。但要让学生感恩你，你就必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生，真正做到这点并不容易，但如果你只知道权威，那也许你会离幸福更远。
四、要创建和谐的人际关系。教师不仅要善于与学生分享知识和经验，而且要善于与同事、与学生家长进行平等的交流与合作。从多方面吸取教育的智慧和力量的源泉。
五、要享受生活。幸福不仅仅来自工作，更来自生活。家人、朋友、闲情、雅趣是幸福生活不可或缺的。
当教师在工作中得到了发展，获得了理解、感受了成功，体现了价值，那么也就找到了“幸福感”。
教师的职业幸福感心得体会 篇5
幸福，是每个人都向往的最美境界。幸福是人生的主题，只有拥有幸福感的人，才能把幸福给予身边的人。尤其是教师，能否时时处处感到幸福不仅仅影响着其人生是否快乐，更影响着学生，因为只有拥有幸福感的教师，才能把幸福的感觉带给学生，才能让学生成为幸福的人。
细细品读杨老师所撰写的《教师职业幸福感的秘密》，可以说有所思，也有所获。合上书本，心中不禁开始自问：我的教师幸福感是什么？有哪些幸福的感觉？
时间如流水一般，不知不觉，我已在教师这一岗位上，工作近二年了，就在这酸甜苦辣五味俱全的教学工作中度过了人生中最美好的一段时光。回忆点点滴滴中的幸福的体味，还是会情不自禁地流露出发自内心的微笑。
教师节，教过的一届又一届的毕业生来到我的面前，和我一起回忆当年中学生活的趣事，诉说如今大学生活的充实，社会生活的多姿多彩时，脑海里立即清晰浮现多年前那一张张稚气可爱的脸蛋，那丝丝感动依旧萦绕心头。节日里，收到一条条来自学生的问候短信，那幸福的感觉会涌上心头。当所带的孩子在我的帮助下有些许进步时，取得一些成绩时，当课堂上的我捉襟见肘时，当我的微笑不再让孩子着迷的时候，我对自己说，我只是想做一个称职的教师，做一个让孩子喜欢的教师，除此之外，别无它求。让我感到幸福的事真的很多很多。原来，幸福就是这么简单，老师的幸福感是这么容易拥有。如果经常关注取得幸福的每一步，收集自己幸福的一点一滴，会发现原来自己生活在幸福的海洋里！
工作中，我感受到教师的幸福感与学生的表现是紧密相连的。记得一位教师说过这样一句话：“作为一名教师，你可以尽你所能的.教育、关心、呵护以及鼓励你的学生，即使这份工作给你带来了巨大的压力，即使你的生活需要得到更多的关注，你仍然认为这样做是值得的。”这句话在工作多年以后的我看来是事实，所以，我觉得我们教师的幸福感植根于学校之中，需要大家共同的维护才能形成。
轻轻合上书，我默默地记下曾经帮过我的长者，正在鼓励着我的朋友，始终鞭策着我的学生，记在心底，从不敢忘却，也很少提起。我知道我的回报方式就是默默地记着，并且努力不要辜负了他们。有老师说，现今的老师，不仅要承受来自社会、学校、家庭的压力，各级各类的检查验收，还要承受学校内部各项指标的量化考核，在学校每天像个上了弦的陀螺，钻研教材，备课、上课，改作业，补差，光是这些就弄得你头晕脑花，脚踉跄，回到家又忙着照顾家庭，哪有什么快乐和幸福可言！可是我要说的是快乐是自找的，幸福是自己争取的。只要你带着一颗善良、美丽的平常心，就会发现世界到处都是美丽的风景。
教师的职业幸福感心得体会 篇6
我是一名幼儿教师，我有幸参加了幼儿教师培训，这次的培训，是一次难得的充电机会。在培训期间，我严格按照学习计划，保质保量地完成了培训任务。通过这次的培训学习，我收获很大，现将我的心得体会总结为以下三点:
通过这次培训，我更进一步地理解了幼儿园教育的意义。我认识到每一个孩子都是一个独特的人，都有闪光的地方，只是在平时不能多给予足够的爱。
在培训中，几位专家、教授的精彩演讲，让我感受到了一股浓厚的学习气氛。她们的讲座给我带来了一顿丰盛的精神大餐，他们用渊博的科学文化知识旁征博引给我们讲述深奥的理论知识，讲得通俗易懂，让我们深受启发。让我们更进一步地接近先进的教育理念，通过与优秀教师交流，我们深切地感受到:作为一名教师，不仅要有崇高的人生追求，正确的价值取向，更应当把教育当成一种事业，一种艺术。
我们要把幼儿的生命融入这个美丽的世界，使他们在快乐和幸福中成长。在幼教这条漫长而美丽的道路上，我们必将凭着自己对教育事业的热爱，兢兢业业，去探究、去努力，让自己在幼教事业的圣洁与高尚中成为一名优秀的幼儿教师，为了孩子们的明天，我们必将奉献出自己的一片爱心，用智慧和汗水去书写教育生命的辉煌!
教师的职业幸福感心得体会 篇7
在这短短的几天时间里，在学校领导的关怀、指导下，在同事们的关切、帮助下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。在这里，我也该整理一个思绪，将自己的思绪带到这次教师节的活动中。
首先，我谈谈学校这次活动对我个人业务能力的提高。
我的教学经验还不是很丰富，教学技巧也还有待进一步提高，平时在教学过程中遇到的各种困惑不能尽善尽美的去解决。但我有信心在今后的教学过程中，通过各种途径来丰富自己的知识，提升自己的能力。我想，作为一名小学教师，不仅要具有广博的知识，更要有高尚的道德。
通过这几天的培训，我觉得受益匪浅。在这里，我不仅得到了前所未有的思想启迪，还得到了心灵的洗涤，感受到了思想火花的冲击。在今后的工作中，我要不断努力，为农村教育事业贡献自己的一份力量。
最后，我想用一句话跟我们说：“不想当将军的士兵不是好士兵”。这句话我一直都记在心间，并将以此作为自己的座右铭。
我将以此为自己工作的动力，以后的路，我将不断向前，用自己的，用自己的热情，用自己的努力，为农村教育事业贡献力量。
在教师节即将来临之际，我会用我的实际行动，为我们的教育事业尽自己的一份力量。
学习《教师幸福的艺术》的体会
听了老师的《的艺术》以后我深有感触，下面谈谈我的一些体会。
作为老师，他的幸福感更多来自专业和事业的成功。的专业成长有两大方面的因素：一是成长发展必要的外部条件、环境因素，二是教师自身的努力、成长的内部要求。教师成长的外部条件，主要来自于各级领导的支持和帮助。首先领导应成为教师专业成长的支持者、合作者、引导者，要知人善任、量才配岗，做到真正意义上的与下属一条心。这就要求领导要了解教师的气质、个性，了解教师情绪的需要，如自尊、安全感、自信心等，还要了解教师心理的需要，如友情、亲情、同事关系等，要了解教师智力需要，如新的想法、知识、经验等。举简单的例子，每个朝代都有象诸葛亮一样聪明的人，为什么只有一个诸葛亮流芳百世?那是因为刘备太少的缘故。量才配岗，知人善任，人尽其才，这样老师们才能找到自己的位置，发挥自己的作用，才有成就感，才有创造性的工作欲望。领导还要构建和谐的人际关系，为教师专业成长营造氛围。一方面应着力建设民主、平等、尊重的精神环境，形成活泼团结、向上温暖的集体，注重集体的荣誉感，突出向心力，增强凝聚力，树立健康、向上、协调一致的良好校风、班风、教风和学风，使教师在一个健康、积极的心理环境中工作和生活，让群体氛围带动和融化个体偶尔出现的心理压力和心理问题。另一方面要通过多种活动，促进教师间相互交流、沟通，增进了解、信任，缓解人际关系的紧张状况，营造管理者与教师、教师与教师、教师与学生共同成长的和谐氛围。比如旅游、节日庆祝活动、谈心活动等，同时也要做好心理疏导工作，比如做好公平公正的教师评价工作及疏通好教师的家庭矛盾等。
教师专业水平的提高需要时间和过程，只有在宽松、愉悦的氛围中，教师才能感受到彼此的尊重、信任、赏识、关心，才能拥有愉悦的心情，才能有士为知己者死的激情，自身的主动性和创造性才能充分发挥出来。
当在学校搭建的平台上自由起舞，成为最优秀的舞者之时，我们也就享受到了最真实的幸福。
一个幸福的教师，他的人际关系是最简单的，他只认真理，不迷权威，他的理想就是实现孩子们的理想，他的苦与乐和学生们一致。在同事面前，他的心态是：我有最好的方法，与你分享。教师之间，有一个共同的理想支撑为了孩子们成功，只有我们携起手来，才能实现我们共同的理想。只有学生、自我、同事、领导之间有着最纯粹的关系时，我们的工作才是自由、宽松的、和谐幸福的!
幸福不是结果，而是我们回望成功之路时，那每一个细小、平凡、普通的细节，都是一朵让人心醉的幸福之花。要想成为一个幸福的人，你就必须做好属于你的每一件细小的事，认真备好每一节课，激情满怀地上好每一节课，循循善诱地讲懂每一道题，精心地批改好每一次作业，全面地分析好每一张试卷，安抚每一颗伤感的心，帮助每一个困境中的人，做好每一次规划，反思每一次得失
人生的幸福来自于你对三种关系的认识，人与物、人与人、人与心，前两者都来自于外部，最后来自于自我，所以幸福更多地是一种感觉，你为你做过的事感到满足、快乐，你感受到这些，你就是幸福的人啦。教育的最高准则是培养幸福的人。所以，我们自己必须是一个幸福的人!
吴雪琪
教师幸福感言
我没有美丽的外表，但我很幸福；我没有超人的智慧，但我很幸福；我没有太多的财富，但我依然很幸福；因为我是一名光荣的人民教师。
从业之初，我每天欣喜的徜徉与学生之间，对未来充满了希望。然而“醉后方知酒味浓，为师方知为师难。”当教学的担子沉沉地压在我肩头的时候，当教育的烦琐深深地困扰着我的时候，我彷徨过，退缩过。就在这时，是身边的老教师们及时帮助了我，他们以身作则，就像辛勤的农夫，精心耕作着，为我树立了最好的榜样。无论是在工作上还是在生活上，对我就像慈祥的长辈对晚辈，给予了我无私的帮助与关心，让我感受到一个大家庭的温暖。慢慢的，我了解到生活的目的不在于显耀和享受，而在于精神上的充实和事业上的成功。和朋友们聚会时，他们往往羡慕我：“还是你好，一年有两个假期，工作稳稳当当。”对此，我总是报之一笑，也不愿解释，说多了，他们会以为我言不由衷。要说工作的苦和累，也许只有教师自己才能体会得到。但我们依然干劲十足，其中的力量来自于我们不断发展的学校，来自于我们充满朝气的年级组，来自于每位学生的点滴进步。青年教师将青春年华扎根于三尺讲台，执著追求；中年教师们将家庭搁置一旁，无怨无悔；全体教师以校为家，无私奉献。是啊，起始于辛劳，收结于平淡，这就是我们教育工作者的幸福所在。
冰心说过：“情在左，爱在右，走在生命的两旁，随时撒种，随时开。”这种爱是教育的桥梁，是教育的推动力，是学生转变的催化剂，我试图以平等的尊重和真诚的爱心去打开每个学生的心门，因为我知道，每一扇门的后面，都是一个不可估量的宇宙，每一扇门的开启，都是一个无法预测的未来。在我眼里，每个学生都是一座宝藏，而教师就是发掘宝藏的人；每个学生都是含苞的花蕾，而教师就是辛勤的园丁；每个学生都是千里马，而教师就是那慧眼的伯乐。我深知我的一举一动会给学生带来不同程度的影响，甚至影响学生的一生！所以，我努力做到德高为师，身正为范，德高身正，为人师表。在培育学生的过程中，享受着自己的幸福！
我爱我的事业，认真负责就是我的座右铭，不管是教学还是教育工作，都力争做的更好，时代的号角已经吹响，终生学习的时代已经来到，迎接它，就要作好各方面的准备。
我爱我的事业，就要做到爱校如家，关心学校的发展，是学校给予了我，培养了我，发展了我，听从学校安排，尽心尽力完成学校交给的任务是自己义不容辞的责任，不管是什么时候自己都应坚持“学校无小事”这一原则，为学校发展建言献策，发挥主人翁作用。
我不是诗人，不能用漂亮的诗句讴歌我的职业；我不是学者，不能用深邃的思想思考我的价值；我不是歌手，不能用动听的歌喉歌咏我的岗位。然而，我是一名教师，我要在脑海中采撷如花的词汇，构筑心中最美好的诗篇；我要用深深的思索，推演心中最奥秘的哲理；我要用凝重的感情，唱出心中最动人的颂歌——我爱的学生，爱我的事业，爱我的学校，执著着我的追求，幸福着我的幸福！
师德报告——感受做教师的幸福
尊敬的各位领导，老师：
大家好，今天能够在这里与大家共同交流，我感到非常荣幸，也感谢学校领导给我一次向大家学习的好机会。
我交流的题目是：感受做教师的幸福（投影1）
那么，我们教师最幸福的是什么时候？相信我的答案一定会得到大家的认可：那就是我们涨工资的时候。一提起涨工资，心里美滋滋的，我们的脸上洋溢着幸福的表情。近两年涨工资后，大部分老师也买得起车了，楼房也换大的、新的了。一提起当老师，老百姓都羡慕的说：当老师好哇，不光假期多，待遇高了，地位也比以前高了。我听到许多同事说，现在挺好的，我们一个当老师的每月也挣五六千块钱呢，想买啥买啥，知足啦，这不正应了那句话叫“知足者常乐”吗！
教育家魏书生曾说：“教育是一项可以给人以双倍精神幸福的劳动。”（投影1）
我认为：一个人对人生幸福的追求不应该仅仅是在物质层面上，更多的是对精神生活的追求，这才是真正的幸福！
所以说，一个教师的幸福就在于：学生热爱，崇拜你；家长信任，感激你；同事敬重，佩服你；领导欣赏，肯定你；社会认可，赞赏你。（投影2）
下面我从三个方面谈谈我对教师幸福的理解和感受。（ 一、一个有“爱心” 的教师会感受到幸福。二、一个“用心”去工作的教师会感受到幸福。三、一个在生活中有点“情趣”的教师会感受到幸福。）(投影3)
一、一个有“爱心” 的教师会感受到幸福
爱心在每一个人的人生旅途中有着十分重要的作用，因为你用真心去爱别人，才会得到别人的爱。作为教师就要做到：热爱学生、热爱学校、热爱工作。（投影4）
我们的教育工作面对的是活生生的人，我们的工作是用情操陶冶情操，用兴趣培养兴趣，用心灵塑造心灵。因此，一个合格的老师，他必须拥有纯净而深厚的情感，热烈而真挚的情感，归根到底一个字，那就是爱。没有爱，他的工作就是被动的，勉强的，即使能把知识灌输给学生，培养的也只能是知识容器和考试工具。（投影5）
例：六年级是我小学阶段最快乐的日子
今年2月份的一天下午，第三节课下课的时候，我们几个老师正在聊最近新学的广场舞的动作，我刚想把门关上的时候，正好撞见一个十七八岁的小伙子拎着一兜水果，喊道：“周老师，您是周淑华老师吧？我来看看您。”我当时一愣:“啊，你是？”他说：“老师，你不认识我了吗？”我当时实在是想不起来了，就说：“真对不起，真的不敢认了。”他拿出一张照片说：“我怕您认不出来我，特意把毕业照带来了，你看，您能认出我是谁来吗？”我从毕业照上和他本人对照，知道是哪个孩子，可还是记不起他的名字了。他自我介绍，说他叫严俊全，是XX年的毕业生。说老实话，这个孩子既不是特别优秀的孩子，也不是特别差的孩子，我们做老师的一般对两头的孩子记忆比较深刻，大部分中等的孩子比较听话，作业按时完成，也不捣乱，所以对这些孩子印象不是太深刻，何况教了20多年书，也不可能个个记住他们的名字。当时，我们师生就聊起了六年级时候的事，聊了近一节多课的时间，他给我印象最深刻的是这样几句话：“老师，在小学的六年里，您教我的那一年是我最快乐的日子，在语文课上回答问题，您总会夸奖我，回答问题错了也不批评，我就特别喜欢上您的语文课了。您经常鼓励我，还说我做事踏实稳重、细心，还让我当了卫生委呢。还记得那年咱们班歌咏比赛得了第一名，还让咱们班去影院演出了，是您亲自给我们化妆呢，我真怀念那个时候，六年级的生活太有意思了。”这孩子的一番话让我感动，让我欣慰，还有一丝感慨：多么懂事的孩子呀！回到家里我把这件事和老公说了，跟他晒晒我作为教师的幸福，和家人共同分享一下幸福的感觉也挺好的。后来我反思自己：作为教师对孩子的关爱太少了，每个孩子都喜欢老师的夸奖，一句话，一个手势，一个眼神，都会影响孩子的一生，给他留下美好的回忆，孩子们快乐幸福了，我们做教师的也同样在享受着快乐和幸福。
只有有了爱，生活才会变得和谐，才会变得快乐，教学也是如此。爱是给予，爱是关心，爱是责任，爱是尊重，爱还是理解解。（投影6）
二、一个“用心”去工作的教师会感受到幸福。
一个幸福的教师在工作中十分注意讲究方法，用心去做，不断争取获得成功，换言之，“用心”是幸福教师的一个重要的特征。这个问题我有以下两个方面的体会。（投影7）
（一）有真正责任感的教师能感受到幸福。
每一位教师都有责任感，对于我们班主任来说，责任感就是教育的生命。有责任感的教师才可能成为一个优秀的教师，一个优秀的班主任。（投影8）
例： XX年暑假分班，领导让我接一个新班，经过打听，我知道：这个班不光成绩差，班里打架成风，有几个坏小子下课满地爬，上课捣乱，出怪声，做鬼脸，滋事生非，起哄，科任教师根本没法上课，老师们说每节课都要用20多分钟整纪律。那时候还是老教学楼，这个班在一楼，这几个孩子经常故意撞开体育组的门捣乱，弄得体育老师们非常气愤。最要命的是，这个班孩子的家长不通情理，经常组成团三番五次到学校告班主任状。校长找了其他老师谁也没人接，有人告诉我宁校长找我，原来一个组办公的好心的大姐告诉我千万别接这个班，乱着呢，有你罪受！我也曾想无论如何也不接这个班，但是，当我看到校长信任的目光，听到校长诚恳的话语，我想不出任何理由拒绝。我自己也觉得：作为年轻教师有责任承担起重任，多干点累不着，把它当成锻炼自己的一次机会吧，于是我便一口答应了下来。说实话我心里没底，不敢对校长承诺什么，也意识到本人能力有限吗。当时只对校长说：我会尽力管好这班，您可别抱太大的希望。当时我是和孟自云老师搭档，那时候还有副班主任一说。回来后我对孟老师说，大姐跟我一起 “沾光”吧，还希望大姐多帮帮我。
为了改变这个班的现状，我决定开学初就开一次家长会，先取得家长的信任、支持和配合。在家长会上我信心百倍地向家长承诺：我向家长介绍学校怎么重视这个班，为我们配备了最优秀的科任教师，希望家长们相信我和其他科任教师，我们会像对自己的孩子一样对待班里的每一个孩子。我会尽自己最大的努力管好这个班，既然学校领导找到了我，家长们把孩子交给我，您就放心吧！我的承诺赢得了家长们热烈的掌声。在以后的日子里，我经常和家长联系，热情接待每一位家长，对他们的要求，提出的问题不厌其烦，耐心解答。家长们开始对我敞开心扉，非常友善，表示配合。有的家长说：周老师，您和有的老师不一样，愿意和我们家长交流，态度也好，把孩子交给您我们放心了。不管怎么说，我取得了初步的胜利。至于后来还有没有家长告状我不知道了，校长没找过我，我就当没有吧。
在班里，我开始树立每个任课教师的形象，我对孩子们说：孩子们，你们知道吗？全校领导和老师对咱们班什么印象吗？这些孩子都很清楚：给我们上课的老师特别烦我们，都说我们班最乱。我就鼓励他们：新学期学校给我们配备了最好的老师，你们又升高一个年级，也长大了一岁，想不想给新老师留下好印象？ “想！”孩子们的声音非常洪亮。“那让我们共同努力好不好！”孩子们齐声回答：“好”！在以后的日子里，我几乎和孩子们形影不离，上每一节课，我都要在教室后门外观察教室上课的情况，下课后总要向任课教师问问孩子们的表现。为了看住那几个淘气的小子，下课我就和孩子一起玩游戏或给他们安排执勤任务，中午我不回家，保证学生在我就在。在我和科任教师及孩子们的共同努力下，孩子们会听课了，下课满地爬、追跑打斗的现象没有了，到期中考试，我们班的数学成绩就考年级了第二名，语文和外语成绩也和其他班缩小了距离。这个班我一直教了三年，到了五年级，我们的外语成绩居然取得了年级第一的好成绩，（当时教我们班外语的是李英杰老师，孩子们和李老师关系非常好，下课围在老师身边，和老师聊天，给老师捶背。）数学、语文的也取得了比较理想的成绩。经过三年的努力，终于使这个乱班步入了正轨。我的付出赢得了孩子们的信任，得到了家长和领导的认可。我的内心也感受到了一种莫大的幸福。
感言：所以我认为：无论是科任教师还是班主任，如果有了责任心，把学生当成自己的孩子或兄弟姐妹一样，看到孩子们健康成长的时候，会从心底里会生发出一种喜悦感和成就感，就会觉得自己很伟大，很幸福！（投影9）
（二）公平对待每一个学生，受到孩子的喜欢能感受到幸福。
每个学生面前都有一碗水，而作为教育者的我们则要将每一碗水端平。（投影10）
例：在我XX年所接的班里有一个特殊的男孩子，我们管它叫张小琪吧。父母都不是亲生，是个捡来的孩子，由于他上面是一个女孩，这夫妻俩对这个捡来的男孩在上学前非常娇惯，养成了许多坏习惯，从上一年级开始上课根本呆不住，一、二年级就没养成好习惯，每天别人上课他就逃课，在校园里到处闲逛，每次上课前老师还要到处找他，另外谎话连篇、下课打人惹祸是家常便饭，作业更是不写，刚上三年级的孩子，走路横着走，老师批评教育他攥着拳头，脖子一颈，眼睛一瞪，满脸的不服气。我当时很惊讶，刚刚三年级的小孩，怎么和社会小青年一样？孩子的天真可爱在他这里一点都没有，有的只是对老师和同学们的仇视，谁碍着他一点就拳打脚踢。有一次和同学打架，那个同学学习比较好，是那个孩子故意嘲笑他，他才动起手来的，我问明情况，首先批评了那个学习比较好的孩子，他看到我先批评了那个孩子，平静了许多，也承认了自己的错误。不管是优等生，还是暂差生，两个孩子一起批评，公平地对待每一个孩子，会得到孩子的信服。以后的日子，类似的事情也时有发生，找了几次家长，家长还很烦躁，表示管不了，决定放弃了。每次找家长，这孩子准挨一顿揍，有时候还吊起来打。其实这孩子也挺可怜的，父母都不是亲生的，又不负责任，没人好好管教他。总之，友善的家访、温馨的谈话、鼓励的话语、期待的目光……全都试过了，甚至让他当老师小助手为全班服务也没能提高他的上进心。我真的很头疼，绞尽了脑汁，可是，这么小的孩子怎么能说放弃就放弃呢。除了玩儿，他对什么都提不起兴趣。看到这种情况，我的脑海里灵光一现：对，就和他玩儿！ “这样傻跑多没意思，我教你玩游戏吧。”我凑过去对他说，他立刻就来了兴致，兴奋得眼睛亮亮的。不过，我提出：下课老师和你玩游戏，上课可得在教室好好呆着。这一上午，果然安稳了不少，还回答了问题，这让我看到了希望。下午我继续拉着他黏糊糊的小手带着他和其他同学一起玩捕鱼的游戏”。
当然，没几天他就厌倦了这个游戏，我就和他聊他喜欢的话题，玩他喜欢的游戏……，慢慢地、一点一点地提高对他的要求。他终于能写点作业了，上课也坐得住了，不与同学争执了。看来我的这个做法真奏效了。慢慢的他对我没有了敌意，可以说成了好朋友。我在和他聊天时，他对我说出了心里话：他说原来只要一和同学打架，老师偏心眼，只批评他，不说其他同学，同学们也嘲笑他，瞧不起他，造成了他仇视的心理。后来六年级分班后，我不教他了，有一次他从家带了几块糖到我们的办公室，老师们逗他，小琪你的糖给老师吃行吗，他说当然行，给每位老师分了一块，最后剩下的都给了我。老师们问他，你怎么偏心眼呀？给周老师那么多！他说：“周老师对我最好，我最喜欢周老师！”
感言：我很感动，也很欣慰，内心涌动着一份幸福：看到这个孩子善良的童心，我相信这是一个孩子发自内心的话。这件小事让我记忆深刻，那么大的一个孩子都有这样的思想，更何况我现在教的高年级学生，也时刻提醒着我要将每一碗水端平。往往我们都喜欢听话、优秀的孩子，但千万不要排斥差生。如果正好一个学习上的优生和差生同时犯了同样的错误，老师的处理方式不同，那么会让这位学习上的暂差生很伤心的。不仅老师的形象和人格魅力受到影响，最重要的是你对他的教育将会产生困难，对你的班集体管理也造成困难。（投影11）
三、一个在生活中有点“情趣”的教师会感受到幸福
作为教师，教书育人是享受，我们还应当学会享受生活，这才能构成完整的幸福。要“留一点时间给生活，留一点时间给自己”。无论工作多么忙，都应该善于忙里偷闲，参与一些有益身心健康的活动，培养自己的业余爱好，学一点浪漫，多一点情趣（投影12）
闭着眼睛听听音乐，让优美的旋律从全身的毛孔中慢慢地进入我们的心泉，这是最好的心理按摩；看看电视，了解外面的世界，与电视剧中的角色一起喜怒哀乐；养几盆花，种几株草，练练字，看看书；闲暇时间偶尔和亲朋好友聚一聚。
利用周六、日和寒暑假，彻底放松身心。“仁者乐山，智者乐水”，把工作上的事情暂时抛在脑后，尽情地徜徉在大自然的山山水水之间。老师们经常有人羡慕我，每年的假期包括周六、日，只要有时间我们一家人都要去旅游一次两次的，原来带着孩子，现在孩子大了，不和我们玩了，现在享受着自在的二人世界，每逢周六、日和假期，我们两个人都要出去。爬爬山，蹚蹚水，摸摸虾，钓钓鱼，采点野菜，摘点野果，欣赏欣赏大自然的美丽和壮观，既丰富了假期生活，也陶冶了情操，改变了原来心浮气躁的性情。也就是说，作为教师，在工作时要全身心地投入，在闲暇之余要快快乐乐地生活。
所以，我们一定要努力把自己的心境提升到“工作再忙心不忙，生活再苦心不累”这样的境界。（投影13）
作为教师要有良好的心态。不计较点滴的得失，不那么看中付出后的回报，以一颗平常心去对待，做到得之淡然、失之泰然、顺其自然。（投影14）
也许大家听过这样一个小寓言故事：
小猪问妈妈：“妈妈，幸福在哪里啊？”妈妈说：“幸福就在你的尾巴上！”于是，小猪试着咬自己的尾巴。过了几天，小猪又问：“妈妈，为什么我抓不住幸福呢？”妈妈笑着说：“孩子，只要你往前走，幸福就会一直跟着你的……”
老师们，让我们一起学习那只追求幸福的小猪吧！因为，只有那些一直往前走的教师才能跟上幸福的脚步；只有那些勇于付出的教师才能抓住幸福的尾巴；只有那些会享受生活的教师才能真正体验到做教师的幸福!（投影15）
最后我想对大家说：
既然选择了这份职业，那就让我们一起享受工作、享受生命、享受生活、享受幸福吧！（投影16）
今天我就和大家交流到这里，再次希望各位领导、老师给我提出宝贵意见。谢谢大家！祝大家工作顺利，身体健康，平安幸福！