优秀心得体会范文：学习“三个代表”体会(电信)。
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...认真贯彻******“三个代表”重要思想的精神，不断致力于为人民群众多办事、办实事、办好事，以满足广大群众对服务的需要，全面推动各项电信业务发展，塑造崭新的企业形象，树立中国电信优秀品牌。
一、加强宗旨，服务水平
1、广泛征求群众意见，将人民的利益作为工作的根本点
“三个代表”的为我指明了前进的方向，极大地增强了我的信心。学习期间，我深刻的认识到：只有全心全意为人民服务，才能得到人民的信任，才能促进企业的发展。为认真实践“三个代表”，我在学习过程中不断以“用户至上、用心服务”宗旨，把人民群众是否真正得到实惠作为检验“三个代表”学习成效的标准，通过听取广大员工意见和建议作为工作的出发点，认认真真、不折不扣地为群众办了几件实事
2、发挥党员带头作用，快速提高服务质量
切实加强企业党组织的思想、组织、作风建设，进一步提高党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促使并带动其他树立“我是企业的主人”的主人翁观念，主动的为人民群众排忧解难，自觉参与到我局经营服务方面的建章立制工作中去，促进了后台为前台、前台为用户的良好服务循环体，实行“首问负责制”，开展“用户至上，用心服务”等活动。
二、密切干群关系，加强社会联系
1、加强企业凝聚力，密切党群关系、干群关系
按照“三个代表”要求，领导干部通过“民主生活会”、“谈心交心座谈会”、发放“意见征询函”等方式广泛征求干部职工意见的基础上加以整理归纳，形成整改报告，加以落实。如为了进一步加强领导班子与基层的关系，设立了“局建议信箱”，利用“五四青年节”、“电信日”等时机，举办一些职工参与的活动，如“护线宣传”系列活动等等，进一步拉近了领导干部与职工特别是一线职工的联系。
2、树立职工是企业的主人观念，发扬民主，进一步落实企务公开制度
通过党组织加强企业思想政治工作和精神文明建设，引导职工转变观念，树立危机感、忧患意识和爱岗敬业精神，及时把握干部职工的思想脉络，有针对性地做好一人一事的思想政治工作，把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在基层单位，加强企业的凝聚力和向心力。抓好党员干部的民主测评，从思想作风、工作作风、办事效率、工作业绩等四个方面进行测评，把评判工作交由职工代表评说，设立了合理化建议信箱，广泛的听取职工意见，接受干部职工的监督，反映和代表了广大职工的意愿，更好地发挥了民主监督作用。首先是形式从单一到多样。职工需要了解情况可以通过企务公开栏、局文件、每月工作计划表获取信息或是向各相关部室直接咨询；如需要发表意见或建议可以在职工大会提出或直接提交合理化建议书，局务公开成为平罗局与职工沟通的桥梁和纽带。其次是局务公开的内涵不断扩大。以往局务公开的事项仅仅局限于事关企业命脉的大事或重大的人事变动，而现在，只要是职工需要了解的事情不属企业机密，就可以成为局务公开的内容。职工局务公开的内涵不断拓展，职工对企业的了解越多，企业的经营就越规范，企业的经营决策就更加合理和准确。
3、切实抓好党员干部廉洁自律工作
认真学习以“三个代表”为主要内容的党性党风教育。教育全体党员特别是党员干部要以身作则，联系实际，带头学习。通过学习，提高对实行党风廉政责任制重大意义的认识，明确对党风廉政建设应负的责任，与班组签订《党风廉政建设责任书》，形成一级抓一级，一级负责一级的有效机制。另一方面，进一步弘扬艰苦奋斗、勤俭办企业的优良作风。支部还严格按照上级党委的要求严格控制非生产性开支，严格执行公务电话的使用和管理规定等。
4、积极参加公益活动，抓紧一切为社会服务的机会
支部一年多来多次参加县委县政府组织的义务植树活动，捐资助学，加强与社会的沟通。通过多层面，多形式参与社会活动，树立了颇具亲和力的良好社会形象。
三，鼓励再教育，提高队伍素质
1、切实落实职工意见，加强领导班子素质
为了更好的加强企业的管理，加快企业改革发展，干部职工要求要进一步提高领导班子的综合素质。局领导制定了学习计划，坚持集体学习和自学相结合，努力使领导干部在坚持和发扬马克思主义学风上有新的进步，在形成理论指导工作和提高理论素养上有新的成效，领导干部的理论水平和政治修养有了进一步的提高。领导干部之间认真开展批评与自我批评，做到思想统一、团结协作、能力互补，发挥良好的整体效能，不断提高班子的工作水平，保证政治核心作用的有力发挥和党的路线、方针、政策、上级决策的顺利贯彻执行，努力建设一个懂维护、善管理、廉洁奉公、职工拥护的高素质的领导班子。
2、加强职工的思想道德教育，培养职工综合能力
（1）注重日常学习，把日常思想政治学习纳入单位经营考核的内容。局支部要求作为生产一线的班组坚持每月两次的政治学习，同时制定思想政治学习计划，下发到基层，做到上有部署，下有落实，保证学习时间、人员、教材的落实。做到集中学习、辅导讲座与各部门组织学习相结合，学习与讨论相结合，充分利用订阅党报党刊、辅导课、电化教育等多种方式，采用“走出去、请进来”的办法增强学习的效果，进一步提高学习教育的质量。引导职工在四个方面着重学习：一是邓小平理论的学习，认真学习“三个代表”重要思想，力争在深度和广度上有新的进展；二是中央重点精神的学习，包括马克思主义唯物论，“三讲教育”、“两思教育”、“警示教育”使之形成经常化、制度化；三是法律知识的学习，促进职工法律意识的提高；四是继续抓好经常性思想教育，进行党的基本理论、基本路线教育，进行爱国主义、集体主义、社会主义教育和艰苦创业精神教育，进行形势任务、时事政策教育。通过学习教育企业不断涌现出好人好事，电信企业形象不断得到提升，在社会上引起了良好的反映；积极参加社会公益事业，塑造了电信新形象。
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学习“三个代表”体会电信
学习“三个代表”体会电信认真贯彻江泽民“三个代表”重要思想的精神，不断致力于为人民群众多办事、办实事、办好事，以满足广大群众对企业服务的需要，全面推动各项电信业务发展，塑造崭新的企业形象，树立中国电信优秀品牌。
一、加强宗旨教育，提高服务水平
⒈广泛征求群众意见，将人民的利益作为工作的根本点
“三个代表”的学习为我指明了前进的方向，极大地增强了我的信心。学习期间，我深刻的认识到：只有全心全意为人民服务，才能得到人民的信任，才能促进企业的发展。为认真实践“三个代表”，我在学习过程中不断以“用户至上、用心服务”宗旨，把人民群众是否真正得到实惠作为检验“三个代表”学习成效的标准，通过听取广大员工意见和建议作为工作的出发点，认认真真、不折不扣地为群众办了几件实事
⒉发挥党员带头作用，快速提高服务质量
切实加强企业党组织的思想、组织、作风建设，进一步提高党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促使并带动其他职工树立“我是企业的主人”的主人翁观念，主动的为人民群众排忧解难，自觉参与到我局经营服务方面的建章立制工作中去，促进了后台为前台、前台为用户的良好服务循环体，实行“首问负责制”，开展“用户至上，用心服务”等活动。
二、密切干群关系，加强社会联系
⒈加强企业凝聚力，密切党群关系、干群关系
按照“三个代表”要求，领导干部通过“民主生活会”、“谈心交心座谈会”、发放“意见征询函”等方式广泛征求干部职工意见的基础上加以整理归纳，形成整改报告，加以落实。如为了进一步加强领导班子与基层的关系，设立了“局建议信箱”，利用“五四青年节”、“电信日”等时机，举办一些职工参与的活动，如“护线宣传”系列活动等等，进一步拉近了领导干部与职工特别是一线职工的联系。
⒉树立职工是企业的主人观念，发扬民主，进一步落实企务公开制度
通过党组织加强企业思想政治工作和精神文明建设，引导职工转变观念，树立危机感、忧患意识和爱岗敬业精神，及时把握干部职工的思想脉络，有针对性地做好一人一事的思想政治工作，把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在基层单位，加强企业的凝聚力和向心力。抓好党员干部的民主测评，从思想作风、工作作风、办事效率、工作业绩等四个方面进行测评，把评判工作交由职工代表评说，设立了合理化建议信箱，广泛的听取职工意见，接受干部职工的监督，反映和代表了广大职工的意愿，更好地发挥了民主监督作用。首先是形式从单一到多样。职工（更多精彩文章来自“秘书不求人”）需要了解情况可以通过企务公开栏、局文件、每月工作计划表获取信息或是向各相关部室直接咨询；如需要发表意见或建议可以在职工大会提出或直接提交合理化建议书，局务公开成为平罗局与职工沟通的桥梁和纽带。其次是局务公开的内涵不断扩大。以往局务公开的事项仅仅局限于事关企业命脉的大事或重大的人事变动，而现在，只要是职工需要了解的事情不属企业机密，就可以成为局务公开的内容。职工局务公开的内涵不断拓展，职工对企业的了解越多，企业的经营就越规范，企业的经营决策就更加合理和准确。
⒊切实抓好党员干部廉洁自律工作
认真学习以“三个代表”为主要内容的党性党风教育。教育全体党员特别是党员干部要以身作则，联系实际，带头学习。通过学习，提高对实行党风廉政责任制重大意义的认识，明确对党风廉政建设应负的责任，与班组签订《党风廉政建设责任书》，形成一级抓一级，一级负责一级的有效机制。另一方面，进一步弘扬艰苦奋斗、勤俭办企业的优良作风。支部还严格按照上级党委的要求严格控制非生产性开支，严格执行公务电话的使用和管理规定等。
⒋积极参加公益活动，抓紧一切为社会服务的机会
支部一年多来多次参加县委县政府组织的义务植树活动，捐资助学，加强与社会的沟通。通过多层面，多形式参与社会活动，树立了颇具亲和力的良好社会形象。
三，鼓励再教育，提高队伍素质
⒈切实落实职工意见，加强领导班子素质
为了更好的加强企业的管理，加快企业改革发展，干部职工要求要进一步提高领导班子的综合素质。局领导制定了学习计划，坚持集体学习和自学相结合，努力使领导干部在坚持和发扬马克思主义学风上有新的进步，在形成理论指导工作和提高理论素养上有新的成效，领导干部的理论水平和政治修养有了进一步的提高。领导干部之间认真开展批评与自我批评，做到思想统一、团结协作、能力互补，发挥良好的整体效能，不断提高班子的工作水平，保证政治核心作用的有力发挥和党的路线、方针、政策、上级决策的顺利贯彻执行，努力建设一个懂维护、善管理、廉洁奉公、职工拥护的高素质的领导班子。
⒉加强职工的思想道德教育，培养职工综合能力
（）注重日常学习，把日常思想政治学习纳入单位经营考核的内容。局支部要求作为生产一线的班组坚持每月两次的政治学习，同时制定思想政治学习计划，下发到基层，做到上有部署，下有落实，保证学习时间、人员、教材的落实。做到集中学习、辅导讲座与各部门组织学习相结合，学习与讨论相结合，充分利用订阅党报党刊、辅导课、电化教育等多种方式，采用“走出去、请进来”的办法增强学习的效果，进一步提高学习教育的质量。引导职工在四个方面着重学习：一是邓小平理论的学习，认真学习“三个代表”重要思想，力争在深度和广度上有新的进展；二是中央重点精神的学习，包括马克思主义唯物论，“三讲教育”、“两思教育”、“警示教育”使之形成经常化、制度化；三是法律知识的学习，促进职工法律意识的提高；四是继续抓好经常性思想教育，进行党的基本理论、基本路线教育，进行爱国主义、集体主义、社会主义教育和艰苦创业精神教育，进行形势任务、时事政策教育。通过学习教育企业不断涌现出好人好事，电信企业形象不断得到提升，在社会上引起了良好的反映；积极参加社会公益事业，塑造了电信新形象。
（）组织各种形式的岗位培训、专业培训和业务练功，提高职工综合素质和业务能力，鼓励职工继续教育，参加远程教育、高等函授教育、自学考试、计算机等级考试等。多次开展关于企业文化、电信条例、安全生产等方面的知识讲座，围绕企业工作中心，切实加强思想政治工作，增强职工的责任感和紧迫感。关心职工的工作生活，培养职工爱岗敬业的职业道德，树立为人民服务的宗旨意识，塑造高素质的职工队伍形象。
学习“三个代表”体会(电信)
本人自2001年7月份参加工作至今，已经有一年时间。一年中，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我各方面都取得了长足的进步。
记得当初毕业面试的时候，一位考官问我，农村信用社是什么。我顿时哑然，想了很久，才回答说农村信用社是一个金融机构。除此之外，对农村信用社便一无所知了。所以，当我被单位录用以后，如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业，便成了我的当务之急。
一、理论学习使我对农村信用社有了一个初步的认识和了解。
不懂就学，是一切进步取得的前提和基础。《农村信用社经营管理》、《经济工作者学习资料》、《中国金融》、《广西金融研究》、《信用社》、《农村信贷》等教材和书籍让我手不释卷，因为有了大学专业课的底子，使我对这些金融知识更为容易理解和掌握。一番理论知识的学习后，我开始知道，农村信用社是由农民按照自愿、民主、互利的原则入股，由社员民主管理的合作金融组织，其经过50多年的改革和发展后，已经成为我国金融体系的重要组成部分和农村金融的基础力量。农村信用社是农村金融的主力军，是联系农民的金融纽带，农村信用社的根在农村，离开农村就成了无源之水……但这些认识都还是肤浅的，还需要我在实践当中去不断深入地理解。
二、坚持思想让我的思想理论素养不断得到提高。
一直以来，我始终坚持学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论和党的各种路线、方针、政策，坚持学习***同志“”的重要思想，学习各种金融法律、法规，积极参加单位组织的各种政治学习活动。通过不断学习，使自身的思想理论素养得到了进一步的完善，思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人生观、价值观。
勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。一年以来，我在行动上自觉实践农村信用社为“三农”服务的宗旨，用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务，严格遵守各项金融法律、法规以及单位的各项，认真履行“三防一保”职责，自觉按规操作；平时生活中团结同志、作风正派、不贪污挪用、不谋私利，不参与赌博、嫖娼等违法乱纪行为，自觉抵制各种不良风气的侵蚀。
三、实践让我的业务技能不断增长，工作能力不断加强。
刚开始时我是在内勤岗位跟班实践，从第一天开始，难题就接踵而至。对五笔、珠算、点钞、电脑业务、财会业务等业务技能要么是一知半解，要么根本就是一窍不通。从零开始，一边是同事们的悉心指导，一边是自己对着书本反复练习，早上起床和晚上睡觉前都要练上几遍。几个月下来，已经能比较熟练地掌握了，而且已经能够独立上机操作业务。
今年三月份，由于人员的调整，我接手信贷工作，所分管的两个行政村人口一共3000多人，进村的道路极其难走，晴天灰尘滚滚，雨天泥泞不堪，而且个别屯离镇上有十几公里。加上刚开始时我对这两个村的情况知之甚少，所以面临的难度可想而知。在这种情况下，我克服重重困难，不摆架子，积极的走村串户了解情况。我首先找到了各村委会的干部，向他们了解村里的基本情况。一段时间下来，我对所管辖村的经济基础、主要经济收入来源、支柱农业以及农户的一些基本状况已经有了一个大致的了解；接下来，我便逐户的走访那些借款逾期较久的借款户，具体了解他们的情况以便对症下药。马善国一家，在我走访时所了解到的情况是他们家劳动力充足，靠种植甘蔗每年有一定的经济来源，而于1996年所借的四千七百元借款却久而未还，所欠利息已经是一千两百多元。深入一了解，原来这笔借款当初是他的父亲所用，如今两个儿子分家后谁也不愿意承担年老体衰的父亲的这笔债务。为此，我两次登门找他们一家谈心，动员两个儿子一起
分担父亲的债务。工夫不负有心人。后来，分债的手续一办妥，大儿子马上还了一千元及欠下的利息。截止今年六月底，我的各项年度任务指标都完成得较好。通过实践，我解决实际问题的能力和组织能力也得到了很好的锻炼。四、一分耕耘，一分收获，成绩是对我一年来所有努力的肯定。
接手信贷工作以来，本人各项年度任务完成情况较好。截止六月底，个人揽存13.5万元，完成年度任务的94%；收回正常贷款39万元，完成年度任务的86%，比去年同期多收5万元；收回逾期贷款12万元，完成年度任务的229%，比去年同期多收5.5万元；收回呆滞贷款2.9万元，完成任务的54%，比去年同期多收1.6万元；收回呆帐800元，完成年度任务的133%；收回利息4.9万元，完成年度任务的29.5%，比去年同期多收2.1万元；发放贷款59万元，完成年度任务的89%，比去年同期多增29万元。
正所谓是“金无赤足，人无完人”，在取得一点成绩的同时，我也还存在着以下几点的不足：一是工作中有时魄力还不够，放不开手脚；二是在处理一些事情时有时显得较为急躁；三是对一些业务技能特别是财会业务还不够熟悉。
在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，朝着以下几个方向努力：
1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识，并用于指导实践，以更好的适应行业发展的需要。
2、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、财会业务等技能才能更好的实践为“三农”服务的宗旨，我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
3、“学精于勤而荒于嬉”，实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情的对待每一件工作。
总之，短短的一年见习期，是我人生角色转换的一年，是我不断成长的一年，也是我对农村金融事业由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。
学习三个代表心得体会
学习三个代表心得体会内容显示中
学习“三个代表”体会
通过对开展共产党员先进性教育和对“三个代表”重要思想的学习，在我的思想认识上有了进一步的提高，下面就“三个代表”中论述的始终代表先进生产力要求的意义、并结合工作实际谈一下我的一点体会：
（一）“三个代表”的重要思想，是我们党的立党之本。“三个代表”的思想，总结我们党近八十年的历史经验得出的一个重要结论，这个结论与毛泽东、邓小平关于党的性质、宗旨和任务的论述一脉相承，是在新的历史条件下党的建设理论的继承和发展，也是新形势、新任务、新特点和新要求所提出的一个最新的理论成果，是对党的性质、宗旨和历史任务的一种新概括。“三个代表”的每一项要求，都是我们党长期以来一贯倡导和坚持的思想和毛泽东思想、邓小平理论精辟的论述。江泽民同志根据时代发展的新要求、新特征，创造性地将三个代表科学、有机地综合在一起，形成了一个内涵丰富、深刻的新概念，并将它确定为我们党的立党之本，这就构成了党的理论建设的一个新成果。有了这个根本，在新世纪的征途上无论遇到什么样的风险，我们的党都能够站稳脚跟，都能够立于不败之地。“三个代表”作为我们的立党之本，是有机统一的整体，党的先进性，既体现在物质文明建设方面，体现在精神文明建设方面。一个能够代表中国先进生产力发展要求的执政党，必须同时能够代表中国先进文化的前进方向，必须能够在领导实现物质生产进步的同时满足人民群众日益增长的文化需求，必须有能力从实际出发，创造性的推进有中国特色社会主义经济和文化的共同繁荣。这是党的先进性的题中应有之义。而促进中国经济和文化的发展，根本的出发点和归结点，在于能够代表中国最广大人民的根本利益，更好地为人民谋福利。所以，党的先进性是通过三个代表这个整体来体现的。
（二）“三个代表”是发展社会生产力的必然要求。邓小平同志指出，科学技术是第一生产力。我们注意到“三个代表”当中，首先论述的是做先进生产力发展要求的代表。也就是说有了先进的生产力，又有先进的社会制度，就能创造更多更好的物质财富和精神财富，就能够在不同国家不同力量的竞争中站稳脚跟、走在前面，就能更有力量地（更多精彩文章来自“秘书不求人”）提高综合国力。我们党的一切奋斗，归根到底都是为了解放和发展生产力，党的一切方针政策，都要最终促进生产力的不断发展，促进国家经济实力的不断增强和人民生活水平的不断提高，从而更好地代表人民群众的根本利益。我们党在领导社会主义建设事业的经验证明，先进的生产力发展速度越快，我们的事业就兴旺发达，违背生产力的发展要求，就会遇到坎坷和曲折。粉碎“四人帮”后，党中央实现了拨乱反正，在周恩来总理的主持下，我们党把实现四个现代化的宏伟目标提到了议事日程，邓小平同志进一步提出了把发展生产力作为我党社会主义初级阶段的中心任务的理论，多年来，我们在改革开放方面所做的一切努力，都是为解放和发展生产力调整生产关系，为解放和发展生产力开辟道路。
（三）发展先进社会生产力，是党的阶级使命本质所决定。中国共产党的阶级基础是工人阶级，党是中国工人阶级的先锋队。工人阶级是先进社会生产力的代表，其历史使命就是解放和发展生产力，消灭剥削，最终实现共产主义。中国共产党作为中国工人阶级的政党，自成立之日起，就始终代表中国先进社会生产力的发展要求。无论是在革命、建设时期，还是在改革开放时期，党一直站在时代的前列，不断为解放和发展生产力而奋斗。正因为这样，我们党才始终保持了工人阶级先锋队性质，始终代表了中国先进文化的前进方向和中国最广大人民的根本利益。因此说，先进生产力决定着先进文化的形成和发展，并为之提供物质基础。在当代新的历史条件下，适应中国先进社会生产力的发展要求的先进文化，就是有中国特色社会主义文化。中国先进社会生产力决定着有中国特色社会主义文化的形成和发展方向，并为其发展提供物质基础。
（四）发展先进社会生产力，是实现中国最广大人民的根本利益的前提条件。在社会主义社会，广大人民的根本利益集中体现为经济利益和政治地位，即经济上能最大限度地满足日益增长的物质生活的需要，政治上充分享受民主权利。而人民的物质需要和民主权利的实现程度，决定于社会主义的经济政治的发展程度，最终又决定于生产力的发展水平。生产力愈先进，社会主义的经济政治就愈发达，人民的物质需要和民主权利就实现得愈充分。因此，我们党只有始终代表中国先进社会生产力的发展要求，才能真正代表广大人民的根本利益。
（五）发展先进社会生产力，是特色社会主义经济、政治的反映。中国特色社会主义是我国改革开放以来，建立的一种新的社会主义制度，这种社会制度反映了社会主义内在固有的质的规定性，是与其他社会制度、尤其是与资本主义制度有本质区别的。它既反映了社会主义所具有的共性，又反映了“中国特色”在社会主义制度形式上中国的特点。也就是说“中国特色社会主义”这一命题中蕴涵的名词，体现了唯物辩证法关于共性和个性相统一、普遍性和特殊性相统一的原理。即社会主义是共性，中国特色是个性，二者有机地统一在一起，处在辩证联系之中。正如邓小平同志指出的那样：“判断的标准，应该主要看是否有利于发展社会主义社会的生产力，是否有利于增强社会主义国家的综合国力，是否有利于提高人民的生活水平。”因此，中国特色社会主义的形成，也是与时俱进思想的新观念。
（六）树立和落实科学发展观，是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现。胡锦涛提出了“树立和落实科学发展观”的学说，全面的阐述了按照“三个代表”重要思想的要求，发展先进生产力，发展先进文化，就是要抓好发展这个党执政兴国的第一要务，促进社会主义物质文明、政治文明、精神文明协调发展。发展的最终目的是为了实现最广大人民的根本利益。科学发展观强调以人为本，强调实现经济社会全面、协调、可持续发展，体现了“三个代表”重要思想关于发展的要求，体现了我们党立党为公、执政为民的本质。树立和落实科学发展观，就是要把“三个代表”重要思想贯彻到社会主义现代化建设的各个领域和各项工作中。
（七）做“三个代表”的忠实实践者，正确树立和落实科学发展观。我们每一个共产党员要落实好要“三个代表”的要求，深刻认识科学发展观的理论基础、精神实质和指导意义，同时要积极在实践中加以落实，结合实际，用科学的发展观指导各项管理工作。坚持一切从实际出发，坚持深入实际，深入基层，办实事，求实效，充分发挥科学技术作为第一生产力的重要作用，注重依靠科技进步，加快知识更新步伐，搞好技术培训，以服务一线为宗旨，强化设备管理，积极开展管理创新，技术创新活动，要使租赁公司的管理工作有一个新的起点，必须要抓好以下几点工作：
⒈重实践：实践是检验真理的唯一标准。我们每一位领导干部在自己的工作岗位上，要坚持从实践中来，到实践中去，结合实际，总结经验。对于租赁管理工作而言，要做到管理服务五到位：一是经常深入井下，深入生产一线，掌握设备运转状态，督促管理制度的落实到位；二是及时掌握生产一线资料，设备配套论证，要做到技术准确到位；加强与集团公司业务部门的沟通，及时掌握设备需求动态，做到超前准备设备到位；四是新设备到货要及时组织验收，组装，试运，现场交接，培训服务到位。五是设备定期盘点核查，做到对设备情况掌握准确到位，更好的服务于生产。
⒉抓科研：坚持“科学技术是第一生产力”的思想，紧紧围绕安全高效矿井建设，把科技攻关、技术创新、技术改造和推广新技术应用工作放到首位，不断推动生产力向前发展。近两年来，通过认真调研和考察论证，加大了新技术推广力度。技术的应用标志着在全公司范围内内加快推广先进技术提供了理论依据和实践经验。在科技攻关和科技改造方面，注重改善工艺，完善手段，完成了许多科研项目，给生产带来了良好的经济效益。比如：我公司主研的《》项目获得了国家科技二等奖，《》项目获得了省工业科技二等奖，《》、《研究与应用》《技术改造和应用》等项目荣获集团公司科技进步二等奖，都不同程度推动了生产力。
⒊抓培训：培训工作是企业的重要组成部分，也是生产力发展的需要。当今，科学技术突飞猛进，煤矿现代化日新月异，知识更新和高素质技术管理人才，在企业的发展中的要求越来越强烈，在科技成果向现实生产力转化的过程中，关键要依赖于技术工人的直接操作。因此，加强对职工的培训，提高职工队伍的整体技术素质，是我们管理工作的重点之一。然而，技术培训工作是一项长期的系统工程，我们要根据不同的岗位和不同的知识差距，开展不同的培训方法，使职工水平和服务质量不断提高。
以上是我在学习上的一点体会，不足之处，敬请指正。