市财政局创业服务年活动第一阶段工作小结。
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市财政局创业服务年活动第一阶段工作小结
在市委、市政府的正确领导下，市财政局按照省、市“创业服务年”活动的统一部署和要求，结合财政实际，认真组织、周密部署，在全市财政系统范围内开展了创业服务年活动，开局良好，进展顺利，取得了阶段性成效。现将我局创业服务年活动开展以来的工作汇报如下：
一、前一阶段的主要做法
（一）领导重视，行动迅速，引领全市财政系统干部职工积极参与到活动中来
1、认真学习，周密部署。在全省财政系统创业服务年活动（视频）动员大会召开后，我局高度重视，及时召开局党组会议，认真传达了全省财政系统创业服务年活动动员大会精神，研究部署我局的创业服务年活动。
2、设立机构，强化领导。为切实加强“创业服务年”活动的领导，成立了创业服务年活动领导小组，由党组书记、局长杨国荣任组长，其他局领导任副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，分设组织协调组、综合材料组、督导考核组三个小组，从各业务科室抽调12名精干人员集中办公，具体负责我局创业服务年活动的组织实施。我局党组对开展创业服务年活动全面负责，做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导协同抓、各科室分工落实，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面，切实把工作责任落实到位。
3、制定方案，明确任务。按照省财政厅、全市《创业服务年活动实施方案》的要求，结合财政实际，我局制定了《宜春市财政局机关和全市财政系统创业服务年活动实施方案》，明确了我局创业服务年活动的指导思想、工作目标及重点工作,并将每项工作细化到科室,明确牵头领导、牵头科室、责任科室和完成时限，确保我局创业服务年活动的开展不走过场，取得实效。
4、动员部署，提高认识。经过精心谋划，3月5日，我局召开创业服务年活动动员大会，传达了全省财政系统和全市创业服务年活动（视频）动员大会精神，就我局机关和全市财政系统创业服务年活动进行了部署。会上，市财政局党组书记，局长杨国荣作了动员讲话，强调了开展创业服务年活动的意义，明确了活动过程，统一了全局干部职工的思想认识。
5、强化宣传，营造氛围。为营造创业服务年活动良好氛围，我局多形式开展了宣传活动：一是网络宣传。在局外网开辟创业服务年活动专栏，及时发布全市财政系统开展创业服务年活动的工作动态、进展情况、政策措施等。二是简报宣传。创刊《创业服务年活动简报》，对全市财政系统创业服务年活动的开展情况、活动特色、取得成绩、先进典型等进行宣传报道。截至4月份，我局已编印了多期《创业服务年活动简报》。三是板报、条幅宣传。通过制作宣传板报、悬挂宣传条幅的方式，加深了干部职工对创业服务年活动的认识和了解。通过积极宣传，我局干部参与创业服务年活动的意识得到进一步增强，参与创业服务活动的热情得到进一步提高。
（二）结合实际，突出重点，彰显创业服务年活动的实践特色
1、围绕“三个中心”，扎实做好跟进服务工作。
一是强力支持重大产业快速发展。围绕中心城区六大产业发展，整合资金设立重大产业专项扶持资金，落实贴息、补贴、奖励、风险补偿等政策，优先确保重大产业项目和重点工程需要；充分利用好我市工业和民营经济发展专项资金、中心城区服务业发展专项资金；设立开放型经济专项资金，大力支持开放型经济发展，鼓励企业节能减排，发展低碳经济，力争我市重大优势产业项目在规模上有新突破、质量上有新提高；继续支持推进科技创新“六个一”工程，鼓励企业加大科技投入，加快产业升级，提升竞争能力；充分发挥财政资金的引导作用，把财政在金融机构的存款与信贷投放额度挂钩，落实金融支持经济发展奖励政策。
二是强力支持重点项目快速推进。紧跟市四套班子领导挂钩重点项目进展，进一步加大对生态园林城市、锂电产业基地等重点项目工程建设的资金支持，助推“亚洲锂都、宜居城市、森林宜春、月亮之都”建设步伐；策应国家继续实施积极财政政策和建设鄱阳湖生态经济区，加大向上争资引项工作力度，争取国家、省在有关规划、重大项目布局及项目审批、核准等方面予以我市锂电新能源产业等重点项目以倾斜。
三是强力支持中心城区快速做大。一是资金保障到位。加大资金整合力度，加强对土地出让金、城市建设配套费、各类附加收入等征收和使用的监督管理，确保资金专款专用，千方百计为支持中心城区“六个六”工程项目建设提供财力支持；注重区分轻重缓急安排项目支出，做到突出重点，统筹安排，滚动实施，把有限资金用在刀刃上；继续发挥政府融资平台作用，引导社会资金投向城市重点项目建设。二是资金监管到位。建立健全财政评审机制，城建项目无论工程大小，全部纳入财政评审，根据招投标、政府采购和财政评审结果作为工程控制价和财政部门编制下达预算和拨付工程款的依据；对工程建设项目资金全面推行财政国库直接支付。
2、强化“三项措施”，大力推进招商引资工作。
一是调动两个积极性，加大
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局机关招商引资工作力度。领导率先垂范，积极带头招商。六位局领导从其分管的科室抽调县级后备干部等专人组成六个招商引资服务小分队，每个招商小分队年度内必须外出招商6次以上，每年至少提供1条有价值的招商信息（即有明确的投资人、投资项目、落地意向，并联系投资人至少到我市询问考察1次，下同），签订意向性投资协议1份（投资总概算不低于3000万元人民币或500万美元），并促成1户签约企业实质性进资3000万元以上。干部全员参与，积极广集资讯。积极发挥财政部门人员较多、对外联系较广的优势，全员捕捉并提供信息。机关各科室、局属各单位全年至少提供1条有价值的招商信息，充实局机关招商信息库，浓厚全局人人参与的氛围。二是落实两个责任，增强局机关招商引资责任意识。抓好招商引资目标责任的落实。认真抓好宜发【】1号文件精神的学习与贯彻落实，切实增强全局干部职工立足履行岗位职责积极做好招商引资工作的责任意识；结合全市财源建设工作重点，将招商引资目标任务进行细化分解，向招商引资服务小分队、各科室落实招商任务和责任；完善招商引资考核办法，加强招商任务的督查考核，确保完成局机关全年招商引资工作任务。抓好招商引资工作机制的落实。落实好招商引资调度和通报制度，及时掌握各招商小分队、各科室招商工作进展情况，研究推进措施，协调解决问题；落实好招商引资跟踪服务制度，做到招商过程中全心服务，项目建设中全程服务，投产达效后持续服务，确保项目留得住、建得好、长得大；落实好招商引资考核奖惩机制，将招商引资作为干部职工年度评先评优、提拔使用、经济奖励的重要依据。
三是发挥两个优势，拓展局机关招商引资工作范围。发挥本级财政业务联系广泛优势。借助财政工作沟通联系广泛的优势，加大与沿海发达地区财政部门的联系，借当地产业结构调整之机，力争部分企业转移入驻我市经济开发区。发挥市、县财政部门人员信息广泛优势。利用市、县两级财政部门人员与外联系广泛的优势，利用同学情、战友情、同行情以及工作联系和私人友谊等多渠道挖掘招商信息，寻求招商项目。
3、学习一个准则，不断增强干部队伍服务创业的素质和本领。
一是学习领会《廉政准则》。3月22日下午，我局召开党组中心组学习会，集中学习《廉政准则》，局机关中层以上干部参加了学习。党组书记、局长杨国荣就如何进一步学习贯彻好《廉政准则》，强调要做好三点：一是要把握精髓，加深认识；二是要认真实践，执行到位；三是要常学常新，与时俱进。
二是签订廉政建设责任书。3月26日下午，我局召开党风廉政建设工作会议，局党组书记、局长杨国荣同志与各位分管局领导签订了《宜春市财政局党风廉政建设暨推进惩防体系建设责任书》，局党组成员、纪检组长陈光荣同志宣读了《宜春市财政局关于认真做好党风廉政建设和反腐败工作的意见》，局党组书记、局长杨国荣同志就局机关党风廉政建设工作作了讲话。
三是开展好“大学习、大宣讲、大督查”活动。着重做好“九个一”：召开一次专题学习会、开展一次大培训、上好一堂廉政课、组织一次警示教育、开展一次专题讨论会、出版一期宣传专栏、组织一次知识测试、开展一次督查活动、完善一套制度。
二、存在的问题和下一步工作打算
（一）存在的问题
我局创业服务年活动开展以来，虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足和问题：一是开展创业服务年活动的力度还需进一步加大；二是干部职工服务意识还需要进一步提高；三是与省厅、市效能办工作沟通联系需进一步加强，等等。
（二）下一步工作打算
下一步，我局将根据全省财政系统和全市创业服务年活动要求，按照《宜春市财政局机关和全市财政系统创业服务年活动实施方案》，扎实做好各项工作。重点做好以下几个工作：
1、编印全市财政已在执行支持创业服务年活动政策的文件汇编，向广大群众宣传财政支持创业的相关政策。
2、根据省、市相关文件内容，研究出台财政支持创业活动的新政策、新措施，进一步加大财政支持创业服务年活动的力度。
3、以省、市及我局出台的支持创业的政策文件为内容，组织一次创业服务年活动知识考试。
4、开展创业服务年培训活动，邀请省财政厅创业服务年活动相关负责人对我市财政系统相关工作人员进行培训，进一步提高做好创业服务年活动的工作能力和水平。
5、对全市财政系统开展创业服务年活动情况进行明察暗访，督促各县（市、区）财政局扎实开展创业服务年活动。
6、围绕创业服务年活动工作目标，进一步加大宣传力度，营造浓厚的氛围。
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市发改委创业服务年活动第一阶段工作小结
市发改委创业服务年活动第一阶段工作小结
按照市委、市政府统一部署和《全市开展创业服务年活动的实施方案》要求，我委认真组织实施全市发改系统创业服务年活动，扎实开展第一阶段的学习动员工作，认真做到了传达动员迅速，宣传发动及时，组织实施到位，较好地完成了第一阶段的任务，现将有关情况汇报如下。
一、扎实抓好创业服务年的组织实施工作
一是领导重视，组织到位。1月18日全省发展改革系统机关效能年活动总结暨创业服务年活动动员视频会议召开以后，我委立即召开党组会议研究部署，明确要把创业服务年活动作为贯穿全年的一项重要工作来抓。为取得工作实效，我委根据实际情况调整了市发改系统机关效能建设领导小组，由委党组书记、主任黄建军同志任组长，各位分管领导任副组长，成员包括各科室办负责人。领导小组下设办公室，指导、协调全市发展改革系统创业服务年活动，负责对委机关各科室开展创业服务年活动和各县（区）发改委开展创业服务年活动的业务进行绩效考核。
二是及时传达，迅速动员。根据创业服务年活动要求，我委即时召开全市发展改革系统开展创业服务年活动动员大会。会议传达学习了市委、市政府和省发改委的要求，部署开展创业服务年活动，动员全系统干部职工积极投身到创业服务年活动中来。同时，还制定了《宜春市发展改革系统开展创业服务年活动实施方案》，就系统开展这一活动的指导思想、工作目标、工作原则、活动主体和服务对象、工作步骤及工作要求进行了具体部署。
三是强化学习，注重宣传。为切实推动创业服务年活动，按照“加强学习，提高认识”的要求，努力做到“四个确保”。一是确保学习内容。学习党的十七大、十七届四中全会和中央经济工作会议精神；学习苏荣书记、吴新雄省长重要批示、讲话精神；学习省委、省政府领导在动员大会上的讲话精神；学习《宜春市开展创业服务年活动的实施方案》、和《宜春市建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制工作的实施方案》；学习有关法律法规、工作制度、工作纪律等。二是确保学习时间。每周五为机关学习日，全体人员集中学习。此外，要求干部职工利用工作间隙、业余时间主动自学，确保每天学习时间不少于一小时。三是确保学习氛围。除组织集中学习外，还采取自学和分小组学习；重点学习和讨论学习、宣读文献等多种形式，使学习深入人心，在全委营造学习的浓厚氛围。四是确保学习成效。整个学习过程要求每位干部职工制定学习计划、认真做好学习笔记、撰写心得体会和学习小结，注重过程、强化效果，做到人人有体会、人人有感想，达到真学、真懂、真用的目的。同时，注重交流宣传，营造浓厚氛围。充分运用网络、手机短信等方式，加大对创业服务年的宣传报道，并在市发改委门户网站开辟网页专栏，及时反映活动成效，为创业服务年活动营造良好氛围，推动全市发改系统创业服务年活动深入开展。
四是结合实际，突出重点。根据全市开展创业服务年活动动员大会和全省发改系统开展创业服务年活动动员大会精神，我委结合自身职能和当前工作实际，在学习动员中，强调突出做好了以下三项工作：一是加强服务企业意识。最突出最现实的表现就是严格做到审批三个30%精简，提高工作效率，提高项目审批的效率，提高为企业攻坚克难的效率，始终把为企业提供高效快捷的服务作为最重要的职责，切实做到想企业之所想、急企业之所急、解企业之所难。由于我们优质高效服务，为此得到企业好评，江西惟思特科技有限公司送来锦旗。二是提高争取上级资金、政策落实的效率，加大赴省进京力度，努力争取上级资金、政策支持。三是以优化市发改委政务环境为已任，切实提高诚信、服务和效率水平，构筑投资创业环境新优势，让更多的人才、资金、项目更好更快地向宜春集聚。
二、把抓项目、抓投资作为创业服务年的核心内容
建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制工作，是今年市发改委开展创业服务年活动的牵头任务，为此我们拟草了实施方案，并征求相关部门意见后，与市效能办联合行文印发了《宜春市建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制工作的实施方案》；加强对创业服务年活动各项措施落实情况的监督检查，加大日常督查、明察暗访工作力度，建立健全了工作台帐。同时以优化项目审批程序为重点，不断加大重点产业招商力度，建立完善项目建设管理协调和推进机制、重点项目服务和监管机制，优先确保重大产业、重大项目建设需要，努力实现招商引资规模和质量新突破。在《中国江西重点产业招商项目》册中，宜春市有70个招商项目列入该项目册，约占全省重点产业招商项目数的五分之一。特别是锂电产业招商项目，宜春市占全省此类项目总数近七成。
三、下一阶段工作
1、围绕创业服务年活动确定的目标任务和要求，扎实推进组织实施阶段的五项重点工作，让群众切实感受到创业服务年活动带来的变化，赢得人民群众的理解和支持；抓好牵头工作的落实，拟召开相关部门工作会议，研究部署检
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查、考核等相关工作。2、进一步提高办事效率，改善项目审批服务工作。坚持以抓好项目审批为中心，改善优化投资环境，坚持抓好办理限时制、一次告知制、承诺制、办结制等制度的监督执行，坚持完善和推进重大项目审批绿色通道，坚持推进电子政务、网上审批工作。
3、进一步强化项目工作。一是加强项目基础工作，围绕融入鄱阳湖生态经济区，认真谋划提出一批项目，对接鄱阳湖生态经济区规划。二是围绕招商引资工作，做好项目跟进服务工作；围绕国家产业政策和投资重点，做好项目申报争取工作。三是着力做好重大项目的推进工作，完善制度、强化责任，加强监察检查，修改制定全市重大项目奖惩激励机制，确保重大项目按计划组织实施，按要求竣工投产达标。
市安监局创业服务年活动第一阶段工作小结
市安监局创业服务年活动第一阶段工作小结
市安监局创业服务年活动第一阶段工作小结根据《市委办公室、市政府办公室关于印发＜**市开展创业服务年活动实施方案＞的通知》（景办字［20xx］6号）和《关于印发＜江西省安全生产监督管理局开展创业服务年活动实施方案＞的通知》（赣安监管办字［20xx］1号）精神，我局从元月开始到2月底，开展了创业服务年活动第一阶段即“学习动员”阶段的工作，现小结如下：
一、加强领导，成立了组织办事机构
元月4日，省政府召开全省机关效能年活动总结暨服务年活动电视电话动员会，我局党组书记、局长叶光正同志在我市分会场参加了会议；元月15日，省安监局召开创业服务年视频动员会议，我局机关全体干职工和事业单位负责人以及各县（市、区）安监局主要领导、分管领导在市局视频会议室参加了大会；元月20日，全市机关效能年活动总结表彰暨创业服务年活动动员大会召开，我局主要领导参加了大会，会上我局作为“全市机关效能建设先进单位”受到表彰。为了贯彻落实上述三个会议精神，切实抓好本局和直属单位乃至全市安监系统的创业服务年活动，我局党组高度重视，成立了市安监局创业服务年活动领导小组（景安监局党字［20xx］1号），组长叶光正、副组长王坚、吕新江、江训模、吕建金、黄平平、韩晨、汪来金，成员李素英、朱爱泉、潘跃进、孙凯亚、李满成、任济民、潘炳林、王树国。领导下设办公室，办公室设在局监察室，江训模同志兼任办公室主任，李素英、潘跃进、朱爱泉同志兼任办公室副主任，办公室内设综合协调组、材料督查组、宣传服务组，明确了各小组工作职责（景安监创服办字［20xx］1号），落实了9人从事创业服务年的日常工作，从而为我局开展创业服务年活动提供了组织和人员上的保障，做到责任层层落实，担子人人上肩。
二、制定方案，召开了活动动员大会
我局根据市委、市政府和省局制定的“实施方案”，结合工作实际，制定了《**市安全生产监督管理局开展创业服务年活动实施方案》（景安监管字［20xx］5号），“实施方案”明确了指导思想和工作目标、活动主体和服务对象、工作重点和任务分工、工作步骤和工作要求等，具有一定的指导性、前瞻性和可操作性，为我局创业服务年活动的开展提供了制度支持。在做好充分准备的前提下，我局于元月29日在市高新区吕蒙乡政府会议室召开了“全市安监系统机关效能年活动总结表彰暨创业服务年活动动员会”。市局机关全体干职工、各县（市、区）安监局、二个园区安监部门的主要领导和分管领导、市局下属单位主要负责人共计40余人参加了会议。会议由市局党组成员、副局长王坚主持。会上，市局党组成员、纪检组组长江训模传达了全市和省安监局召开的相关会议精神。主持人宣读了市效能建设领导小组《关于表彰我市机关效能年活动先进单位（集体）的决定》（景效能发［20xx］2号）和我局党组《关于表彰市安监局机关效能年活动先进集体和先进个人的决定》（景安监局党字［20xx］2号），对一个先进集体和10名先进个人进行了表彰，最后，局党组书记、局长叶光正作我局开展创业服务年活动的动员报告。
三、组织学习，营造了服务创业的氛围
在我局作出开展创业服务年活动的具体动员部署后，为了抓好学习动员阶段的各项工作，我局创业服务年活动领导小组办公室还拟制了《市安监局创业服务年活动第一阶段（学习动员）工作安排表（20xx.1.15.—20xx.2.8）》，下发到局里各位领导、各科室和各直属单位，安排了八个方面的学习及工作内容，规定了学习（工作）时间、学习及工作内容、学习（工作）地点、参加人员、责任领导、责任科室、具体负责人以及学习（工作）要求，除集中组织学习全省、省安监局和市动员大会主要精神、领导讲话、“实施方案”、中央经济工作会议、全省经济工作会议以及市委九届九次全体（扩大）会议等精神外，各科室（直属单位）还分别组织科室（单位）干职工学习了市局的“实施方案”、叶光正同志的动员报告、《安全生产法》、《江西省安全生产行政处罚自由裁量权适用规则》等，而且开展了座谈讨论。做到了集中学和分散学相结合，学习创业服务年活动的有关精神与学习安全生产监管业务相结合，学习原文精神与开展讨论相结合。通过学习讨论、广大安监干部进一步明确了创业服务年活动的总体要求、工作重点和方法步骤，充分认识了开展创业服务年活动的重要性和必要性，切实增强了搞好创业服务年活动的自觉性和责任感，从而在全局上下营造了人人讲服务、处处抓服务、事事高服务的浓厚氛围。同时，我局通过新闻媒体和自办网站广泛宣传了开展创业服务年活动的动态、做法，设立了投诉电话（0798-8386212），在局办公场所设立了征求意见箱，在局网站开市了电子信箱，受理群众对创业服务的诉求与意见。
四、加强监管，确保安全形势平稳
在开
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展创业服务年活动的同时，我们切实履行安全监管职责，做到开展创业服务年活动和开展安全监管工作两不误、两手抓、两手硬。创业服务年活动第一阶段，正值春节和各县（市、区）、市里“两会”召开期间，我们组织安监干部深入一线、深入各生产经营单位宣传党和政府的安全生产方针政策，征求对我局开展创业服务年的意见和建议，排查治理安全隐患，从而为全市两级“两会”顺利召开创造了平稳的安全生产环境。1-2月份，全市除道路交通发生了一起九死一伤( ）的重大事故外，工矿商贸企业未发生一起人员死亡事故，确保了全市安全生产形势平稳。不足之处是：市局和各县（市、区）安监局上下互通信息不够，宣传氛围的还有待加强。
第二阶段，我们将围绕五个方面的工作重点，严格按照市里和省局以及本局的“实施方案”，认真组织实施，进一步加大创业服务年活动宣传力度，营造服务创业的浓厚氛围；进一步完善重大产业和重点项目服务、监管机制，促进项目建设；进一步优化政务环境，多渠道为企业提供安全生产服务；进一步深化机关作风建设，推进科学监管和文明执法；进一步巩固效能建设制度成果，健全完善各类制度。
市人保局创业服务年活动第一阶段工作小结
市人保局创业服务年活动第一阶段工作小结
根据市创业服务年活动办公室和省人力资源和社会保障厅创业服务年活动办公室的统一部署，我局结合工作实际，采取有力措施，积极组织全市人力资源和社会保障系统扎实开展了创业服务年活动，努力为服务对象提供更优质、更高效、更快捷的服务。现就一阶段活动开展情况汇报如下：
一、当前主要工作
1、加强领导，统一认识
在市政府、省人保厅召开“创业服务年”活动动员大会后，我局党组高度重视，周密部署，精心安排。一是召开局长办公会，传达学习了省、市两级领导讲话和相关会议精神，并对开展活动进行了认真的研究部署；迅速成立领导组织机构，组建了局创业服务年领导小组及其办公室，明确了人员分工和各阶段具体工作。二是结合人力资源和社会保障工作实际，研究制定了《宜春市人力资源和社会保障系统开展“创业服务年”活动实施方案》，按照“项目化、时间表、责任人”要求，制定了《创业服务年活动计划安排表》，并及时上报。三是召开全市人力资源和社会保障系统“创业服务年”活动动员大会，会上宣读了活动方案，局主要领导作了重要讲话，对活动提出了明确目标和具体要求。四是召开办公室成员会议，成立协调督导组、宣传报道组和材料组三个工作小组，明确了各组的工作职责，形成上下联动、各司其职、各负其责、齐抓共管的良好格局。
2、抓好宣传，浓厚氛围
为在全市人保系统营造人人讲创业、处处为创业、事事促创业的浓厚氛围，我局采取了多种形式的宣传活动。一是抓好学习培训。在全市人力资源和社会保障系统“创业服务年”活动动员大会召开后，各科室中心严格落实全局的部署和要求，集中学习了各级相关会议和文件精神，将开展活动的意义、目标任务、方法步骤及工作要求都传达到每一位干部职工。二是充分利用网络平台，在“宜春人力资源和社会保障信息网”开辟“创业服务年”活动专栏，将学习资料、领导讲话、工作动态等内容在网站上公布，切实加强内部学习交流，做好经验做法的对外宣传。三是在机关门口悬挂横幅、张贴标语、制作宣传专栏、编印《创业服务年活动简报》，及时宣传报道本系统开展活动好的做法和经验。
3、创新载体，抓好落实
活动开展以来，我局通过创新活动载体、丰富活动内容，切实把活动各项工作抓紧抓实。一是扎实开展“三新两提高”主题教育活动。创业服务年活动伊始，我局认真组织学习了省厅开展“三新两提高”活动有关文件精神，及时制定并印发了实施方案，召开了动员大会，统一了思想、提高了认识。二是做好人才引进和推荐选拔工作。人才引进方面，经调查摸底，全市共需引进国内外高层次专业技术人才10名(其中国外高层次人才2名)，目前已将申报表上报省厅。人才推荐选拔方面，享受政府特殊津贴人员推荐工作，已推荐上报4人为享受国务院特殊津贴对象，7人为享受省政府特殊津贴对象;新世纪百千万工才工程国家级人选以及江西省百千万人才工程人选的选拔工作，收到申报材料26份，向省推荐上报10人作为推荐上报对象。三是为企业、人才提供优质服务。全市认真组织开展了“春风行动”暨“就业援助月”活动，举办了迎“五四”青年就业专场招聘会，市人力资源市场每月15日、30日定期为重大产业、重点项目及工业园区企业举办大型招聘会。袁州区开展了送岗位下乡活动，靖安县开展“送政策、送岗位、送资金”下乡活动。市人保局开展了送温暖活动，市就业局开展了赴上海等地慰问走访我市外出务工人员活动。在日常工作期间，只要是企业有实际用人需求，我们随时运用已有资源提供服务，充分发挥人力资源社会保障部门网络资源优势，在局门户网站、人才人事网发布招聘信息，以解决企业的燃眉之急。四是创新培训方式，大力开展创业培训。市本级在洪江、温汤为失地农民举办了旅游开发培训班，正在举办家政服务“小老板”培训班，宜春学院举办了应届毕业大学生syb创业培训班，奉新县举办了残疾人就业培训班，上高县为返乡农民工和下岗失业人员举办了创业培训班，铜鼓县举办了农村党员创业培训班，创业培训合格者均获得小额贷款。五是全市创建创业型城市工作有序开展。参与了全国创业型城市创建绩效评估工作座谈会，举行了赣西农产品批发市场创业孵化基地揭牌仪式，组织各县市区就业局长参加了创业孵化基地现场会，全市创建工作会议正在有条不紊地筹备中。
二、下一步工作打算
1、广泛征求意见。采取座谈“问谏”、上门“求谏”、网络“征谏”等多种形式广泛征求全市人力资源社会保障系统、市直有关单位、企业和广大群众对创业服务工作的意见建议。
2、制定实施细则。按照方案明确的五个方面重点工作，制定针对性、操作性强的具体实施细则，并结合实际,认真分析，提出提高工作效率、改进创业服务的具体措施。
3、扎实开展工作。统筹兼顾，密切协作，确保五个方面重点工作，特别是我局牵头的重点工作圆满完成。局各科室(中心)高度重视，认真抓好各项工作落实，确保创业服务年活动取得明显成效。
市公安局创业服务年活动第一阶段工作小结
市公安局创业服务年活动第一阶段工作小结
市效能办：
自全市创业服务年活动开展以来，我局认真贯彻落实市委、市政府和省公安厅开展创业服务年活动的有关讲话和文件精神，精心组织，扎实抓好了第一阶段活动的开展。现将开展情况汇报如下：
一、主要特点
（一）扎实动员，强化组织。全省、全市创业服务年活动动员大会后，我局立即召开了宜春市公安局创业服务年活动动员大会，以实际行动表明对抓好创业服务年活动的鲜明态度和坚强决心。为加强创业服务年活动的领导，切实把活动抓紧、抓好、落到实处，我局成立了由副市长、市公安局局长万秀奇为组长、市局党委委员为副组长的机关效能建设领导小组，领导小组下设办公室，由市局党委委员、纪委书记夏辉兼任办公室主任，市局办公室、政治部、纪委、督察支队和行政服务处的负责人为副主任，抽调2人负责办公室日常工作。同时，我局还严格落实各单位“一把手”负总责、处室负责人各负其责的效能建设工作机制，并根据实际制定了具有工作特色的《宜春市公安机关开展创业服务年活动实施方案》和《创业服务年活动重点任务项目表》。
（二）完善制度，狠抓落实。紧扣加快发展、优化服务这个主题，以规范化、标准化、科学化为目标，进一步建立健全全市公安机关创业服务年活动的各项制度，达到用制度管人、用制度管事，用制度促效能的目的。我们及时制定完善了《岗位责任制》、《服务承诺制》、《限时办结制》、《首问责任制》等制度，同时建立完善了《机关工作人员日常行为规范》、《机关考勤制度》、《机关学习制度》等相关制度。为推动全市公安机关创业服务年活动的开展，我局认真制定了《群众投诉件处理制度》、《材料信息报送制度》等制度。
（三）广泛宣传，扩大影响。为进一步扩大我市公安机关创业服务年活动对内对外的影响，强化服务意识，根据省厅有关宣传工作的要求，我们制定了《创业服务年活动宣传工作实施意见》，在市局的内外网站上及时开设了创业服务年活动专栏，编印了活动简报；积极与各大新闻媒体联系，加大了对外宣传力度；通过在各单位显著位置悬挂横幅、张贴标语、出专刊等形式，广泛宣传我市公安机关开展的创业服务年活动。到目前为止，在各类新闻媒体发表稿件126篇（其中中央级17篇，省级47篇，市级62篇），张贴宣传标语376条，悬挂横幅187条，出活动专刊88期，极大地营造了我市公安机关创业服务年的良好氛围，树立了我市公安机关的良好形象。
二、存在问题
（一）是对在实际工作中遇到的新问题、复杂问题和疑难问题，尚不能及时寻找科学、有效的工作方法。
（二）是部门之间工作效率和工作协调性还有待于进一步提高，整体合力还有待进一步加强。
（三）是机关作风纪律还有待加强，在遵守工作时间和突出工作实效方面存在一定问题。个别人员有迟到早退和坐班时间不够现象。在工作中，计算机界面有与工作无关的内容。有时在接听电话、接访过程中，文明用语、热情服务不够。
三、下步打算
（一）是不断建立和完善各项工作，以规章制度规范各种行政行为，提高办事效率，确保公正司法。
（二）是加强监督检查工作。为更好贯彻落实创业服务年的各项部署和要求，将组织专门人员采取现场监督、专项监督、随机监察等方式和手段，对工作职能转变、管理创新、作风建设等方面内容开展监察，进一步促进机关工作人员正确行使职权，确保效能年活动取得实效。
（三）是结合“三项重点工作”活动，进一步加强公安队伍建设，建设一支“政治合格，执法公正，办事高效”的为民公安队伍。