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运动员发言稿

计算机系运动员表彰大会发言稿。

成功没有捷径,努力是唯一的出路。在一次相当重要的演讲任务开始之前,我们就需要提前准备好合适自己的演讲稿。演讲稿要具有弹性,要体现出必要的控场技巧。您一定也在想怎么写演讲稿吧!也许以下内容“计算机系运动员表彰大会发言稿”合你胃口!希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!

尊敬的各位领导、老师、同学们大家晚上好!

我是11级计算机系软件班的**,今天很荣幸能够作为运动员代表在这里发言

4月26日至4月27日为期两天的“沧州师范学院运动会”上我系运动队屡创佳绩,最终以团体总分第六名的好成绩,为此次运动会画上了圆满的句号。这是每位老师、教练员、运动员和支持我们的同学们共同努力奋斗的结果,在这里我要代表所有运动员向每一位在运动会中支持我们的老师、教练、同学们说一声谢谢,你们辛苦了,我们没有辜负你们期望,你们播种的一粒粒辛勤的种子最终收获到了丰硕的果实,我们的成绩就是对您们最好的回报,同时也是对我们自己最好的鼓舞。

曾经是体育生的我,当时听到举办运动会的消息,心情万分激动。因为我又能在我熟悉的“战场”上,挥洒我的热血,展现我的青春。我们的书记教导这样说“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,虽然有苦、有累,但是此时此刻已运动场上的硝烟已经散去,我们知道每一份耕耘必定会换来一份收获,所以即使再苦再累,我们都会选择坚持,我们都决不会放弃,半个多月来的训练对于我们来说是短暂的,它在不知不觉中就成为了过去,我们每位队员也是从不相识的系友在这里因为肩上扛有同样的责任与使命,心中拥有着同一个目标,与梦想而成为了朋友,成为了兄弟,我们凝聚在一起,团结在一起,拼搏在一起,每天下午的操场上就会看到我们共同挥汗的身影,此时我们是幸福的,我们收获的不仅仅是成绩,我们还收获到了一笔人生中更大的财富,那就是友情。在这样一个团结,和睦,向上的大家庭里,我们的才能得到更好的发挥与展现。这一次的比赛我们取得了优异成绩,这就是很好的证明。但!这只是我们的一次突破,我们仍不能因此而骄傲,更不要因此而懈怠,因为我们还有不足,其实我们还可以做的更好,我们还仍需努力,我们应该借此机会好好的做总结,寻找提升自己的空间,寻找突破自己的方法,再次刷新历史,再次创造辉煌,总结经验吸取教训为下一次做好充分的准备,并将它运用到我们的学习中去。这就是我们此时此刻应该做的。

我们是一群充满着热情与活力的大学生,我们将会把握好我们的青春年华,为系里也为学校多添光彩,用无悔来书写我们的青春,用青春来铸造我们的无悔,我们一定会再接再厉,继续展现计算机系的雄风。

在这里我还是要再次说声谢谢,谢谢:计算机系给予了我们这次展现自我风采的机会;谢谢:我们的袁书记、王书记给予我们的支持;谢谢:任老师,刑老师以及教练们每天陪着我们一起训练;还有那些支持我们而默默付出的老师、同学们;真心的感谢你们。

发言人:**

2012年5月14日星期一

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表彰大会发言稿


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尊敬的许总、xx何经理、各位副总和全体员工,大家下午好:

这天,公司在xx酒店召开2014年度年终总结表彰大会,总结已经过去的2012年,布置2015年的工作,同时对在去年工作中取得优异成绩的员工进行表彰。在此,我向受表彰的员工致以诚挚的祝贺,并预祝年会圆满成功!

回顾已经过去的2014年,对我们公司来说,是跌宕起伏一年,是付出和回报不对称的一年,也是大家个性辛苦的一年!下方,我总结一下去年分管行政人事和辽南市场的工作,计划一下今年的行政管理工作。

一、2014年所做的主要工作

去年,我主要作了以下几项工作:

(一)裁减人员。去年四五月份,公司人员峰到达了将近x人。由于市场的原因,销售和回款持续下滑,借鉴兄弟公司的通用作法,做了超多的人员裁减的工作。使人员裁减到最低谷时的x多人。其中减的最多的是综合管理部,从x人减到目前的3人。

(二)保障销售。综合管理部在人员超多减少,事情并没有减少的状况下,总体上保证了以销售为中心的各项工作的正常开展。其中李晓霞付出了超多劳动。但我们更不就应忘记已经离开了的员工:经理周x、人力资源主管董x、车管王x和闫x、企划曾x等,他们也是付出了超多心血和汗水的。虽然他们已经不在公司,但我还是由衷的感谢他们!

(三)组织销售。去年的辽南市场,在残酷的市场竞争和销量下滑的恶劣形势下,实现了销售x台x多万元,其中销售挖掘机x台近x万元,装载机x台近x万元、道机x台近x万元、推土机x台x多万元;全年我只直销了x台装载机x多万元。这些业绩的取得主要是辽南区域的全体分公司经理和业务员做的,我真诚的感谢你们对我销售工作的大力支持!

(四)大力催款。我在工程机械市场行业工作8年时刻,但去年的回款是最难最差的。截止去年12月底,就应回款x万元,已经回款x万元,逾期款x万元,总体回款率是63。1%。

二、存在的主要问题:

回顾2014年的工作,虽然取得了一点点成绩,但存在的问题和不足更多,前几天我进行了归纳,主要有以下几个方面:

一是在执行力上还远远不够。由于市场的不好,销售额和回款率持续下滑,员工的心理负担比较大,心浮气躁的事情比较多,因此公司领导和员工之间出现的分歧也相比较较多,更出现了一些本不就应出现的违规的问题。在这方面一是客观上公司为了应对市场的变化,政策规定有些变化,二是由于员工个人收入的减少,大家都有些斤斤计较。在另一方面,我个人顾及员工的情面比较多,思考人员一个萝卜一个坑甚至几个坑的实际状况,在执行力上打了不少折扣。

二是辽南区域销售额和台量比较少。由于我个人销售潜质不强,跑市场的针对性不够,用人不当,造成了销售一向没有到达理想的状态。我对辽南区域的销售额偏低负职责,也对大连租房房价过高负有必须的职责。

三是回款比例一向比较低。在去年的十二个月中,平均回款比例是x%,而最低的一月份才只有可怜的x%。截止去年年底,不包括逾期利息和转法务起诉的在内,尚有x多万逾期款。

四是风险控制存在问题比较多。我们销售的x台设备中,其中有几台已经拖回了公司;起诉了几个客户。出现以上问题,说明我的风险意识还不够强,对分公司经理和业务员做的单子没有很好地把控,风险控制流于形式。对此,我负主要职责。

三、2015年的工作计划

今年,我们公司的销售任务还比较重。为了保证以销售为中心的各项工作任务的完成,我将以主要精力用于行政管理上。

一是做好“服务员”。综合管理部目前只有行政兼人力资源主管李x,还有就是更夫和厨师兼保洁x个人。在目前的市场形势下,我们也不可能再招聘新的人员。为此,我首先代理好综合管理部经理,把部里的全面工作真正管起来。其次当好多半个人力资源主管,把公司员工的日常人事管理工作真正管起来,做好人员招聘工作和工资表、手机话费表。再次当好车管。做好销售和售后服务人员车辆的车补、油补表,把公司的公私车辆真正管起来,从管理上要效益。

二是跑好“龙套”。在今年的销售工作中,如果我行政工作能够分开身,那个区域或者部门需要我这尊“泥佛”到场,我将不遗余力的给以支持。我将按照公司领导或部门经理、分公司经理、业务员的要求去做好,唱好“红脸”,把“龙套”拉直,为销售工作出足力。

三是利用好“资源”。我毕竟从辽阳鞍山市场上摸爬滚打了六七年,还有点公家和民营大客户的资源,说什么也不能浪费。我会认真关注,及时沟通,掌握信息,及时跟单,力争今年我在辽阳和鞍山多走几台车,为公司销售工作做点贡献。

四是做好“执法队”。今年,公司要加大执行的力度。前天在公司培训中,我已经说了不少。在此,我就不多说了。对该报销的票据和事宜,我不会横加阻挡;对不贴合规定的报销和事宜,我不会开“绿灯”的;对就应奖惩的人和事,不会在我这儿“搁浅”,大家要心里有数,不好往我的枪口上撞。

五是当好“粘合剂”。我作为主管行政人事工作的副总经理,做好各区域、各部门和各分公司的协调工作,也是我的职责。我会本着公司利益至上,以公平、公正、公开的原则,兼顾公司、各单位、个人的利益,处理各单位和个人的任何事情。

四、三点意见

去年的市场、销售和回款十分不尽人意,客观上国内经济的大环境造成的,主观上也有我们人为的因素。怎样看待今年的公司运营和市场,我提三点意见,供公司领导和全体员工思考。

一是要正确看待公司运营中存在的不足。

去年我们公司销售额,与2013年相比下滑了x%,下滑的并不多,与同行业兄弟公司下滑x%左右相对还是比较好的。去年四季度我们公司出现工资推迟发放、报销不及时、备用金不能及时打,不是销售不好造成的,是我们回款不好造成的。那里固然有市场不好、客户没有钱的客观因素,也有包括我在内的主管副总经理和分公司经理、业务员回款不力,没有办法和章法的因素在内。因此大家不好一味地找公司的毛病,公司这也不好,许总和几位副总那也不行,只是我没有问题,我该做了的都尽力做了,我没有办法。在今年大家必须要克服以上问题。在今年的销售工作中,全体员工一是要全员销售,力争多卖车;二是业务人员销售对客户必须要把握好,对人品不好、资产不足、不讲诚信、工程没有着落的客户宁可不销售,也就是说要杜绝垃圾客户;三是确实把回款当成头等大事,认真对待,必须要让客户养成按时回款的习惯。有钱了,一切事情就都好做了,怎样说怎样办都有道理。

二是要正确看待今年的市场。

我认为,去年的市场萧条已经接近或者到达了谷底,今年的市场必须会有上扬,但不好过高抱有多么大期望。此刻,各省(市、自治区)正在召开两会,省市领导更替和交接;三月初,国家召开两会,国家权利进行交接,各部委局办领导更替,然后要进行各类调研,有利于国内经济的政策出台也要下半年;*月份,沈阳市要召开全运会,各市基本上都有分赛场,必须会很抓安全,因此市场还会人为的压制。综上所述,辽宁市场真正启动也要全运会之后。这是一个方面。目前,各类企业和公司都已经进入微利时代,我们工程机械行业也不例外,不好指望今年市场上扬有多大,我们能挣多少多少钱。我们所能做的,首先要紧紧抓住每一个单子,把客户质量好的单子做好抓住;其次要紧紧盯住回款。用常林谢紫虹主任的话说,往外赊车不好钱就不用我们了,有许总一个人就足够了。两次要练好内功。俗话说,巧妇难为无米之炊。那里的“米”不是专指市场和客户,也包括我们自己的内功练得怎样样。机遇对有准备的人是机遇,对没有准备的人来说就不是机遇。我们各类人员要把自己的业务弄懂学通用熟悉,把自己的本职工作做好,才能销好售,完成好自己的工作任务,对得起公司发给你的工资。

三是要正确看待公司出台的各项政策规定

针对去年公司运营过程中出现的问题和今年的市场状况,不管是营销,还是售后服务、配件、财务和行政管理方面,公司都出台了一些政策规定。对此大家是仁者见仁,智者见智。所有的公司运营都是有规矩的。政策规定是什么,是老虎的屁股,“摸”不得也“碰”不得的。我们虽然是中小公司,但仅靠感情靠特事特办,哭的孩子才有奶吃,是很难发展壮大的,也是在今年我主管的行政方面绝对行不通的。在起草政策规定征求大家意见的时候,你能够随便发表意见,但既然确定下来了,对大家来说就是公平的,都是一个标准。我提倡各级员工个性是销售人员要研究公司的政策,在公司的政策范围内,合理地发挥好用好,鼓励你赚更多的钱。不好自己付出了不少,但销售人员没有业绩,售后服务人员没有维修好客户的车,职能部门人员没有完成自己的职责,钱没有拿到多少,或者违反了公司的政策处罚你了,就找公司政策规定的毛病,发牢*,讲怪话,发脾气,公司上下谁都对不起你,或者找许总、赵总去沟通、去闹和伸手要,此种现象要不得。我奉劝有类似问题的员工,对照公司的政策,你销售出去车你才有相应的提成,你是什么职级享受什么相对应标准的各种待遇和补助,你做出了相应的工作成绩才能拿到相应的工资和提成奖金。你想在公司

干就严格按照规矩来做,靠投机取巧即使能获得暂时的利益,也绝对长久不了。公司需要这样的员工:销售人员不仅仅卖出相当数量的车,而且客户质量好,回款顺畅;售后服务人员技术全面,手到病除,而且和客户沟通的好,不花冤枉钱,客户满意;职能部门人员自己分管的业务熟练,没有差错,也没有误时误事的现象,工作效率高,上下沟通顺畅,促进了销售,许总和公司不会差你也不会扣你一分钱。我期望没有到达以上标准的员工尽发奋做到;到达以上标准的员工,持续旺盛的工作热情,使公司一向在良性发展的轨道上快速发展,大家在一齐合作的时刻才会长久。真正到达“xx因你而发展,你因xx而进步”,公司和员工双赢的目标!

我的发言完了。谢谢大家!

春运动员大会发言稿


春运动员大会

全站员工们:大家下午好!

骏马奔千里,吉羊进万家。20xx年的春运,从明天开始至3月15日结束,共40天。我站自20xx年4月20日正式开业以来,经历了6个春运。春运对我们,不是大姑娘上轿——头一回。大家对今年春运有没有信心?(齐答:有!)今年春运,省集团的领导提出"效益春运、安全春运、和谐(幸福)春运",我站近年来提出的"安全为先,效益为重,服务为本"不谋而合。对此,我提出个人的见解:

一、效益春运:一年之计在于春,春运效益事关全年。以20xx年春运为例:营收*40万元,发送旅客*0万人次。20xx年下降至:营收*54万元,发送旅客*.65人次,营收约占全年客运收入的1/6.我预计:今年春运的营收应该可达*20万元,日均*3万元,一天相当年平日1.5天;发送旅客人数在*万人次左右,日均*000人次左右。往年春运加班在*00班次以上,今年也应有*0个班次以上。

要实现上述目标,巧妇难为无米之饮,运力的问题倒不大,关键要有客。所以,要及时掌握客源的流时流量流向。不能受计划约束而一成不变,要求以变应变,客变我变,我适客变。采取措施,有效对策:一是抓好车票的预售,能提前则提前,长途旅客要登记联系电话,密切做好班车信息和旅客跟踪服务;二是及时加班,让旅客进站有票买,有车坐,票房与调度配合,调度同车队联系;三是增加售票窗口,开设军人、港澳台、残疾人专窗,让旅客及时购票;四是发动全站员工组客,让要出门的亲朋好友到我站乘车;五是积极向车主调票,千方百计向*站要票;六是推广网上订票、售票,电话订票,启动自动取票机;七是在客运高峰期间,部份短途客运班线实行"客满即走"的模式运行;八是提高销售高铁火车票的技能,学会抢票。

二、安全春运:潮语说:"平安当大赚".春运不能只图热闹而无效益,就要在上下功夫。首先要树立"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,一岗双责,人命关天,生命无价,层层落实安全生产责任制。安全工作只有起点,没有终点,安全工作永远在路上,全站员工都是安全员。要确保春运安全生产零事故,对我站来说,我认为就要把好"人、车、物"三关。

人可分为2种:一是全站员工,岗在人在责在,自身要确保安全生产,按操作规程办事;二是旅客,旅客随身携带的任何物品,统统都要经过安检机。保安和操作员要认真负责,提高识别能力。

要把好班车"三不进站、六不出站"客运安全源头关,一是始发班车一律要安检,一台不漏,合格放行。对垮省的长途班车和进山区的短途班车,更要安检到位,一字不苟;二是调度要严查"一牌三单五证",合格报班;三是稽查人员要守好出站安全检查岗,出站班车必检;()四是确保售票员售票不重号,站务检票不超员。

行包房受理旅客或货主托运的快货,一定要开箱检查,严查"三品".对鲜活物资要及时配发班车。

三、幸福春运:领导提出"和谐春运"和"幸福春运","和谐春运"带有维稳的烙印,事关社会稳定。我更倾向提"幸福春运".我的文化不高,我以为:从现实来说,"幸"字上为土,下近似人民币代号,就是说,土地的下面就有财宝,所以每个人要辛勤劳动,才能获得富裕。"福"字的左边是衣,右边一口田,意为丰衣足食。幸福就要靠勤劳致富,方能衣食无忧。春运是客流的大转移,离乡背井的务工者在春节要回家。家是幸福的港湾,亲人团聚才幸福。

我们要让旅客感到回家的幸福:一是要将旅客当亲人,进站就是宾客,车票就是请柬。二是要落实首问责任制,好话一句三冬暖,在旅客面前不打太极,不踢皮球,为旅客将好事办实,实事办好;三是主动为旅客提供服务,让旅客进站到家,购票方便,候车舒适,乘车安全,旅途快捷;四是注意对重点旅客的关心和服务,想旅客之所想,急旅客之所急,适旅客之所需;五是我站的设施要更加配套齐全,为旅客之所用。

四、落实方案:要落实我站《春运工作方案》,把春运工作做好,就要动员全站的员工全力以赴,全员投入,全局观念,加强一线,班组配合,部门协作,后勤保障,环环相扣,在做好本职工作的同时,要为交接班创造方便。个人保班组,班组保部门,部门保全站。

我要强调在工作上要有主动性,还要创造性地开展工作,多说有利于春运的话,多做有利于春运的事,矛盾少上交,难题解下面。

站团委要带领团员和青年,每周开展志愿者活动,为旅客服务好。

金马扬蹄抒远志,玉羊接力展宏图。说千道万,就是干!再问大家有没有信心?(齐答:有!)籍此机会,我祝全站员工身体健康,工作顺利,家庭幸福,万事胜意!

说得不对的地方,请大家批评指正,谢谢大家。

公司表彰大会发言稿


尊敬的许总、xx何经理、各位副总和全体员工,大家下午好:
今天,公司在xx酒店召开2014年度年终总结表彰大会,总结已经过去的2012年,布置2015年的工作,同时对在去年工作中取得优异成绩的员工进行表彰。在此,我向受表彰的员工致以诚挚的祝贺,并预祝年会圆满成功!
回顾已经过去的2014年,对我们公司来说,是跌宕起伏一年,是付出和回报不对称的一年,也是大家特别辛苦的一年!下面,我总结一下去年分管行政人事和辽南市场的工作,计划一下今年的行政管理工作。
一、2014年所做的主要工作
去年,我主要作了以下几项工作:
(一)裁减人员。去年四五月份,公司人员峰达到了将近x人。由于市场的原因,销售和回款持续下滑,借鉴兄弟公司的通用作法,做了大量的人员裁减的工作。使人员裁减到最低谷时的x多人。其中减的最多的是综合管理部,从x人减到目前的3人。
(二)保障销售。综合管理部在人员大量减少,事情并没有减少的情况下,总体上保证了以销售为中心的各项工作的正常开展。其中李晓霞付出了大量劳动。但我们更不应该忘记已经离开了的员工:经理周x、人力资源主管董x、车管王x和闫x、企划曾x等,他们也是付出了大量心血和汗水的。虽然他们已经不在公司,但我还是由衷的感谢他们!
(三)组织销售。去年的辽南市场,在残酷的市场竞争和销量下滑的恶劣形势下,实现了销售x台x多万元,其中销售挖掘机x台近x万元,装载机x台近x万元、道机x台近x万元、推土机x台x多万元;全年我只直销了x台装载机x多万元。这些业绩的取得主要是辽南区域的全体分公司经理和业务员做的,我真诚的感谢你们对我销售工作的大力支持!
(四)大力催款。我在工程机械市场行业工作8年时间,但去年的回款是最难最差的。截止去年12月底,应该回款x万元,已经回款x万元,逾期款x万元,总体回款率是63.1%。
二、存在的主要问题:
回顾2014年的工作,虽然取得了一点点成绩,但存在的问题和不足更多,前几天我进行了归纳,主要有以下几个方面:
一是在执行力上还远远不够。由于市场的不好,销售额和回款率持续下滑,员工的心理负担比较大,心浮气躁的事情比较多,所以公司领导和员工之间出现的分歧也相对比较多,更出现了一些本不应该出现的违规的问题。在这方面一是客观上公司为了应对市场的变化,政策规定有些变化,二是由于员工个人收入的减少,大家都有些斤斤计较。在另一方面,我个人顾及员工的情面比较多,考虑人员一个萝卜一个坑甚至几个坑的实际情况,在执行力上打了不少折扣。

小学表彰大会发言稿


发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。以下是小编整理的小学表彰大会发言稿,希望能够帮助到大家!

小学表彰大会发言稿1

各位尊敬的老师,全体亲爱的同学:

大家上午好!人间最美四月天,在草长莺飞、惠风和畅的今天,我们聚集在一起,共同回顾这半学期的生活,分享甜蜜的果实。

这半学期,因为有全体老师的共同努力,学校各项工作得以顺利开展。因为有全体同学的勤奋刻苦,学校风貌才会蒸蒸日上。在此,请允许我代表学校及个人对全体老师和同学的辛勤付出表示衷心的感谢!谢谢你们,XX镇第二小学的每一位主人!我相信,XX二小的明天,因为有你们每一位的倾情付出,将更加灿烂辉煌!

下面,我对本次考试情况做简单分析。

1、试卷方面。

本次考试,各科试卷都由教师亲自命题,试题紧扣大纲,吃透教材,难易适中,灵活多变,严密规范,有一定的思考价值。语文覆盖面广,题型多样,作文命题新颖,贴近生活。数学,填空、选择、判断竞相争鸣,综合探究启智益思。英语注重情景训练,综合应用纵横其间。科学思品各具特色,规范合理富有挑战。

2、考试安排

本次考试由教导处统一组织,全体老师共同参与。因为老师的认真负责,期中测试工作才得以顺利开展和真实统计。

3、存在的问题。

同学们,我们在收获喜悦的同时,也还应该清醒地认识到自身的不足,例如:语文试卷上,大部分学生书写不够工整、规范、整洁,基础知识掌握不扎实,短文分析能力还有待加强,作文水平还需提高;数学中,同学们总是粗心马虎,计算能力不够过硬,理解问题的能力不均衡;英语中,主要是部分同学单词书写不正确,语法应用不当;科学思品,主要是对自然事物和日常生活,缺乏关心和感悟,积累薄弱。这些问题,还需要同学们引起重视,在今后的学习中积极改正。同学们,能做到吗?

最后,借本次大会向全体同学提几点要求:

1、学习要刻苦。专家表示,人的先天智力并没有太大的差别,要想成功,必须靠后天的努力。如果你的成绩不理想,你不需要抱怨自己比别人笨,其实,只要你养成良好的学习习惯,拥有刻苦认真的精神,你一定不会比别人差,甚至比别人强。同学们,想验证老师的话吗?那么,从今天开始,去试试好吗?

2、学习要讲究方法。好的方法是成功的基石。为什么有的同学总能轻轻松松地完成学习任务呢?那是因为他们掌握了科学的学习方法。课堂上,他们能全神贯注、热情主动、积极思考、大胆发言、认真笔记、及时反馈,做到课课清、日日清、周周清、月月清。点滴积累便造就了一位优秀的学生。自怨自艾的同学,你们难道做不到吗?

3、抓紧时间,确保进度。时间已经过去大半,有的年级和学科已经结束了新课,那么在后一阶段,希望同学们能根据老师的安排,扎扎实实进行系统复习,对所学知识进行整合归纳,形成体系。其他没有完成授课的学科,希望能抓紧进度,在五月底结束新课。我相信,在全体教师和同学按部就班、踏踏实实的要求下,我们的任务一定能顺利完成的!

4、时刻用目标激励自己,相信自己能行。

期中考试已经结束。一次考试并不是句号,更不是人生的全部。期中总结之后,又是一个新的起点。同学们,春种一粒粟,秋收万颗籽,让我们一起携起手来,共同迈向胜利的终点吧!

小学表彰大会发言稿2

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!

今天是两年一度的表彰大会,我很荣幸能作为一名市级优秀图书管理员在会上发言,此时此刻我最想说的是:作为一名普通的图书管理员,我是幸福的。在此,向关心我工作、学习和生活的各位领导、各位同仁们致以诚挚的感谢!谢谢你们!

下面对我两年来的工作做个汇报。

我校这两年来,学校处于改扩建时期,图书馆处于搬迁之中,两年来,我负责教师资料室、教师阅览室、学生阅览室工作,因为没有场地,以手工借阅的方式,一本本抄记,工作烦琐。根据我校的情况,我只要管理100种报刊,阅览室有90个席位,馆舍160平方米,阅览一学期达到4500人次,便是满工作量。因为我校人手紧张,编制不足,只有一名图书馆员。我还承担了以下弹性工作,教师资料室、教师阅览室的工作,核心期刊的装订工作,400平方米超面积卫生管理、保洁工作,书刊的搬运;卫生工作;监考工作;教参、教学挂图、课件的发放。以及应由3个图书管理员完成的每年4次以上的读书活动、宣传工作。我克服各种困难,尽量使自己工作规范化,尽量让教师称心,使学生满意!

一、工作学习方面

XX年4月,参加了湖南省图书馆业务培训学习, 通过参加图书馆方面系统培训,大量的自学,我做了以下工作。

外借服务工作:

1、两年来我平均每年每人外借书刊10本,即39000本,外借工作都是手工操作,工作量大。

2、两年来,每年订购期刊200余种,装订期刊4520份,修补期刊284本。

3. 开展参考咨询工作:

参考咨询服务工作:在“为人找书,为书找人。”的过程中,开展参考咨询服务,为教育、教学、教师撰写论文服务,提供专业期刊论文。也经常为教师、学生的“研究性学习”提供有价值的信息和资料,咨询服务是传统手段,部分是通过因特网检索为师生服务。两年来,我解答师生问题咨询多达700余条。

4. 积极开展读书活动:

XX.4,分别组织、辅导了初、高中“读书知识竞赛”。

XX.10组织、辅导初、高中学生“阅读知识调查”活动。

XX.3 编写XX期刊推荐书目——《XX年长沙市第三xx学图书馆教师期刊宣传一览表》、《XX年长沙市第三xx中学图书馆学生期刊宣传一览表》,建议教师,鼓励学生多读书、读好书。

XX.4在学校升旗仪式上讲话,题目是《写在世界读书日来临之际》,旨在宣传、发动学生充分利用图书馆,用人类的精神财富武装自己的头脑。

XX年上半年, 除了以上工作,我还承担了初三直升班阅读课教学任务,没有教材,自己编写教材,打印资料40多页。培养学生良好的阅读习惯,激发学生的阅读兴趣。组织、辅导学生进行了阅读课读书笔记竞赛和朗读竞赛活动。

XX年我创办了《长沙市湘府中学图书馆园地》期刊。现已出刊6期,36版a4纸张,经过认真布局张贴在学校宣传栏里,充分发挥图书馆在校园文化建设中的作用,每班招聘一名学生图书管理员,每月定期培训一次,由他们充当图书宣传员。XX年下半年,开展了“创文明城市,建文明校园,做文明学子”读书征文活动。

5. 建立图书馆业务工作档案。

6. 其他工作:

书刊的搬运;卫生工作;监考工作;教参、教学挂图、课件的发放。

二、主要活动与科研成果

XX.3.28,在长沙市图书馆员大会上作了经验交流。

XX.11,我写了《长沙市中小学图书馆评估细则》草案包括附件3万多字,已提供给图书馆理事会。

我积极钻研教育、教学理论。比较认真系统地学习图书馆基础理论知识,取得了以下成绩:

①《新课程标准下中学图书馆德育工作》一文,发表在省级期刊《科技信息》XX.9期上。

②《推进基础教育图书馆信息化建设的几点思考》一文,发表在省级期刊《科技情报开发与经济》一文XX.10期杂志上。

③《中学图书馆员工职业倦怠之探析》一文,发表在国家级刊物《中小学图书情报世界》XX.1

期上。

④《发挥图书馆职能,配合学校开展信息技术教育》一文,发表在国家级刊物《农业图书情报

学刊》XX.2期上。

⑤《开展读书活动,树立品牌意识》一文,发表在国家级《中小学图书情报世界》XX.3期上。

⑥《网络时代中学如何建设研究性图书馆的思考》一文,发表在湖南省期刊《少儿图书馆、中

小学图书馆》XX.1期上。

⑦ XX.10月, 论文《长沙市湘府中学高中生课外阅读情况调查分析》,获中国图书馆学会三等奖。

⑧《配合新课改,进行阅读指导》一文,发表在专业核心期刊《图书馆》XX.3期上。

⑨《试论学校图书馆读者服务工作中的语言艺术》一文,发表在专业核心期刊《图书馆工作与研究》XX.8期上。

三、今后设想

图书馆的工作大都繁琐而辛苦,这些工作相对于教学一线的工作来说,被习惯的认为属于幕后工作,就像舞台上的演员与灯光师的关系,如果这个比喻恰当的话,那么我们的工作就是而且应该是照亮每一个走上舞台或即将走上舞台的人!

作为一名中学图书馆员应该不断加强业务学习,勇于探索。随着图书馆人员的增加,今后还打算做一些更细化的服务工作,如广泛收集、编辑、加工教育、教研资料信息编制成二次文献,写好期刊题录索引,加强阅读指导等,扎扎实实、诚心实意充分发挥好图书馆的职能,更好地为教师、为广大师生服务。

我的讲话完毕,谢谢大家!

小学表彰大会发言稿3

老师们、同学们:

光阴荏苒、时光飞逝。转眼间,新学期又过去了一大半。前几天,学校举行了期中检测和体育达标运动会,绝大多数同学们都交上了一份满意的答卷。在此我代表学校向受到表彰的全体同学,表示热烈的祝贺!

今天,我们举行期中总结表彰大会,目的就是要激励全体同学发愤学习、勇于进取,在全校形成比、学、赶、帮、超的学习氛围,并以此作为新的起点,发扬成绩,找出差距,力争在学期末取得更加优异的成绩。下面,我就开学以来同学们的表现情况进行一个小结。

在过去的半个学期里,每一位同学都收获了希望,收获了梦想,收获了诚信,收获了胜利的果实和成功的喜悦。主要表现如下:

1、绝大多数同学学有所长、学有所得、学有所求,争做学习上的佼佼者。

(1)、勤于学习。俗话说:“天才来自勤奋”、“勤能补拙、一分耕耘必有一分收获”。像一年级的赵昶舜、杨欣囡,四年级的周代鹏、刘李婵、吴月涵、杨盼,六(2)班的郑亚男等同学(课余时间)勤读书,勤积累,写作能力强。特别是郑亚男同学,课余时间埋头读书,并把优美的词句摘抄下来,灵活运用到自己的写作之中。语文老师对她的评价是“她的作文,语言清新活泼、视角独特、别出心裁,课堂上思维敏捷,发言积极且表达准确,是同学们学习的楷模。”像一年级的汪鑫雅、杨欣囡,三年级的程诺、黄梦圆、王天琪、罗欣然、杨启帆、代中彬、胡雨婷,四年级的周代鹏、杨盼,五年级的韩晶怡、陈红煜、周瑞恬、罗浩洋,六年级的郭紫芯、汪宏双、郑亚男、李春丽等上课勤动脑、勤动口。他们上课认真听讲,勤于思考,老师一提出问题,他们就能举手回答,而且正确率高。还有像五年级的刘建华、余杰、谭玉峰,六年级的韩瑞琦、丁开创、王宜飞等同学勤用功。他们上课没有完成的作业,下课后能主动利用休息时间完成,学习成绩进步大。特别是王宜飞同学平时成绩属中等水平,这次期中检测进入了班级第十名。

(2)、善于学习。学习也是一门科学,好的方法能让我们事半功倍。像刚才发言的学习标兵的代表李华梅同学所介绍的就是好的学习方法,其实每个班都有一部分同学掌握了科学的、高效的学习方法,所以他们才学得轻松、学得高效。在这里,我向大家五(1)班王雨萱学习中的“摘记法”。俗话说:好记忆不如烂笔头。她有两个本,一是“课堂笔记本”;而是“错题集锦本”(即改错本)。她的这两个本记录规范,使用得当。还有像“提前预习法”、“睡前回忆法”等等。

(3)、虚心学习。虚心使人进步,骄傲使人落后。取得一点成绩后,感到自豪是情有可原的,但不能过分炫耀,从而放松自己的学习要求。像五年级的丁开鹏、吕梦琦、周瑞恬、罗浩洋,六年级的杨珍月、胡雪纯、李春丽等同学在学习上从不骄傲自满,考试过后善于反省自己,寻找考试中的过失,所以他们在学习上才会不断取得成功。

(4)、细心学习。要想在学习中取得好的成绩,做常胜将军,“细心”是必备的。像一年级的杨欣囡、汪鑫雅、杨美怡,三年级的杨敏,四年级的刘李婵、吴月涵,五年级的吕梦琦、黄一萧、丁开鹏、韩晶怡,六年级的袁艺林、胡雪纯、陈定月等同学作业字迹工整、清洁,无论是平时的作业还是考试都能认真读题,细心答题。

2、主人翁意识强、工作负责,争做老师的小助手。

学校是一个大集体,单纯依靠老师的管理是不够的,必须依靠“兵管兵”、“兵练兵”、“兵强兵”。像五年级的韩晶怡、陈红煜、赵晶晶,六年级的李春丽等同学,不仅本人成绩优秀,而且能热心帮助其他学习有困难的同学,耐心给这些同学讲解,直到他们弄通弄懂为止。还有四年级的班干部工作负责,大胆管理,班上的纪律能达到老师在与不在一个样。

3、热爱劳动、讲究卫生,争做校园净化、美化小卫士。

“劳动最光荣”、“劳动创造财富、劳动创造美”。我们的校园设施越来越齐全,环境越来越美观,这里面离不开同学们的辛勤劳动。小学部长期以来坚持“每天三扫三查一公布”、“每周一评比”活动,同学们打扫卫生、保持卫生做得好,曾多次受到学校领导的表扬,你们都是校园净化、美化的小卫士。特别是三四年级和六年级的同学们为学校的环境卫生更是做出了巨大的贡献。三四年级清洁区是校园的主干道,是校园的脸面;六年级除了清洁区还负责厕所的卫生。他们的清洁区域是全校工作难度最大、检查频率最高的地方。像袁荆悦、吴进哲、罗菲、王美琳、李丹怡、王盈双、杨纪媛等同学每天打扫卫生非常积极,不需老师督促,能自觉地按时去打扫。

[小学表彰大会发言稿]

年终表彰大会发言稿


今天能够代表公司的老同志在年终表彰大会上进行发言,我感到十分荣幸。自加入公司以来,我先后经历了zz、检察院以及在建的xx工程,其中现监理的xx工程由T1塔楼61层综合塔楼,R1塔楼54层商务公寓塔楼,R2塔楼56层商务公寓塔楼,R3塔楼59层商务公寓塔楼,商业裙楼4层局部6层以及地下室3层组成。工程总建筑面积为354388㎡,其中:地下部分建筑面积为77388㎡,地上部分建筑面积为277000㎡。T1塔楼建筑混凝土结构高度为277.9米,总高度为323米,为目前胶东第一高层。

现在我将自己工作中的一些做法和心得跟大家分享一下。

工程监理是工程中很重要的一个环节,它的主要目标三控三管理一协调。

首先,没有较高的业务水平是不可能搞好监理工作的,由于项目监理部监理人员的知识水平、经验参差不齐,监理水平自然也有高低之分,最多时xx监理部人员达到9人之多,我们除了每周召开一次内部会议,总结一周来的工作,提出下周应注意的事项外,还为了将年轻人培养成技术全面的综合性人才,于是充分发挥了老同志传帮带的精神,现场安排任务,对年轻人进行手把手的指导教育,还实行了年轻人每周1个问题的学习实践活动,保证了年轻人员从理论和实践各方面均有了综合性提高,从而使监理工作有质的飞跃。

其次,在进度控制方面

我们主要采取了从技术、经济、组织等各方面进行调控,首先严格审核施工各阶段的施工方案,对比合同和协议,不失时机的提出影响工程进度的因素,督促施工方采取措施,将耽误的工期赶上来,其次,随着工程各方面的顺利开展,新的矛盾不断出现,施工单位的施工劳务人员不足也成为当时主要问题,期间,监理会同业主利用各种方式(谈话、发函、摸底、开会等)对施工单位进行催促,取得了不错的效果。

第三,在质量控制方面

作为现场的老同志,充分发挥经验丰富及兢兢业业的精神1)钢筋方面 严格按照图纸、图集、规范要求进行验收,加大巡视力度,增加验收批次,不符合要求的立即进行整改,直到整改合格后方允许下一个环节的进行;2)对混凝土及模板等方面主要做了以下工作:①加强混凝土本身质量的控制,及时派人到混凝土厂落实原材料情况;②做好旁站监理工作,确保砼浇筑质量。③对高标号砼原材进行严格控制,要求砼站严格按议定的配合比配置;④要求并监督施工方制作同条件养护试块,存放在相应的构件部位;⑤要求试块的制作应有专职人员,以确保混凝土试块的制作质量。3)针对钢结构方面:①加强钢构件质量原厂检查,不合格材料严禁出厂进场;②加强钢构件安装质量控制,保证构件轴线偏差在钢结构规范允许的范围之内,避免误差积累;③做好高空作业的安全教育及防护,严格执行施工方案;④对漏焊缺焊处要求立即整改。

每周三组织业主与施工单位共同对施工现场进行全面的质量大检查,监理部全员参与,各司其责,资料员整理好问题记录,在检查结束后举行专题内部会议,解决问题,总结经验,共同提高。

此外,由于xx存在大量的新工艺,所以先后参与了T1大体积混凝土、高支模、钢管混凝土、保温一体板、爬架、爬模、超高层幕墙等多次专家评审,从而切实保证了现场工程的质量与安全。检察院已获得泰山杯,xx正在为争创鲁班奖而努力。

第四,资料管理方面

资料的直观性决定了其成为了每次上级检查的脸面,因此自始至终要求监理人员及时收集、整理、做好资料归档工作。

加强报验资料的收集,要求凡是需要报验的资料,必须齐全后方可进行验收,尤其是有些检验资料不能及时反馈的情况下,要求相关部门出临时合格或不合格的证明材料(像部分钢筋的检验报告、桩基工程检测报告等)方准予下道工序的施工。

加强现场材料等取样工作。凡是需现场取样的决不放过,尤其是砼试块的制作,要求现场专人进行管理,加强标准养护检查监督工作,督查同条件试块的养护方法,位置是否满足相关规定,对不符合要求的坚决予以纠正,并要求及时反馈试压报告,以便发现砼问题可以及时得到处理。

在设计变更管理及设计洽商处理上,监理部人员能够在第一时间将变更内容及说明标注在原图纸上,避免监理过程中,对变更的遗漏,同时要求各位监理人员进行学习,完全掌握变更内容,确保变更要求正确实施。

所有往来文件均在我审阅后交各专业工程师跟踪落实,避免了现场监理工作出现遗漏现象。

加强电子资料的收集。凡是具备电子资料的,我们都在收到报送书面资料的同时,收集电子资料,为我们做好电子档案做好了准备。

第五,在安全与文明施工方面

安全工作是监理工作非常重要一项工作,它工作的效果直接影响监理单位的声誉和监理效果,所以在我们监理部人员数量不足的情况下,安排了主抓人员,同时发挥全体监理人员的作用,提出了全员管安全,安全工作,人人有责的口号,发现问题及时汇总,通知并督促及时整改。

针对本工程施工单位多,人员杂乱,进出比较频繁的特点,制定相关的例行检查制度,要求监理、业主、总包及分包每周集中检查一次,并召开安全例会,总结经验纠正错误,为下一周安全工作做出指导性意见,这已形成惯例。使安全文明施工工作均达到了预期目标,取得了良好的效果

最后,协调方面

尽协调之能事。由于本工程的面积大,施工单位多,人员复杂,全国各地企业不断进入,各单位之间不够熟悉等,为现场的工作协调增加非常大的难度,可以说在本工程上,用在协调上的精力是非常之多的,我们除充分利用每周例会进行综合协调外,还时常召开短暂的临时会议,对有些比较难处理的问题,分别找总包、分包甚至业主进行单独的交流,努力化解各方的矛盾,保证了工程进度的顺利进行。凡事都能够同业主积极沟通协商,在保证工程质量的前提下达到业主满意。检察院业主曾两次向公司投寄表扬信,对监理人员的工作表示了充分的肯定。

时至今日,我获得的成绩是与公司的支持分不开的,今天的发言不过是抛砖引玉。而现实工作中仍有很多地方做的不到位,还要向在座的各位学习。

作为公司的一名老同志,在未来的日子里,我将会老骥伏枥,加倍努力,继续为新世纪发光发热。谢谢!

校长表彰大会发言稿


1

争做文明学生,争创7s示范班级,营造良好区风 校长在期中总结表彰大会发言稿

各位老师、同学们大家下午好:

大家好!今天我们 10 商务学区全体住校生和所有 班主任 老师及挂钩领导欢聚一堂,召开 XX 学年第一学期 10 商务学区期中总结表彰大会。首先,我代表学区向辛勤工作的 全体 老师表示衷心的感谢!向勤奋学习、追求上进的同学表示亲切的问候与热烈的祝贺!

不知不觉 , 我们即将完成高中在年在校学习了 , 在这期间 , 同学们凭着对学习的热情和执着都取得了长足的进步 , 生活上更为独立 , 学习上更加努力,思想上更为成熟,待人接物更加理性等等 , 像今天获奖的同学就是一个最好的例证。现在就把我们学区所民取得成绩与存在的一些不足和问题提出来,和同学们一起探讨,扬长避短,争取能取得更好的成绩和更大的进步。

一、 取得的成绩

1、 学区教师工作认真负责,能认真履行工作职责,虽然我们 许多 老师家里都有子女要照顾,半个学期以来,他们都是风雨无阻。尤其是 班主任 老师,更是能做学生的贴心朋友,循循善诱,严格管理班级,做了大量的工作。

2、 学区积极开展文明班级竞赛,营造良好班风区风。在文明班级评比中,学区绝大部分班级获得了“文明班级”称号,其中, 07 计算机( 1 )、 09 计算机( 1 )、 08 计算机( 1 )位居学区前茅,这些班级班风正学风浓,值得我们其他班级学习。具体见文明班级考核附件。

2

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家下午好!

在这明媚的春日里,我们欢聚一堂。在此,我想向获得各项荣誉的同学和班级献上三份最衷心的祝贺。

第一份祝贺,是祝贺你们的奋斗拼搏精神。各位今天能够坐在这里,会招来多少同学们羡慕的目光,他们总是在赞叹我们的幸运,面对我们所取得的成绩总会对自己唏嘘不已;然而,只有我们自己知道,我们的成绩是多么来之不易。正如冰心所说,成功的花/人们只惊慕她现时的明艳/然而当初它的芽儿/浸透了奋斗的泪泉/洒遍了牺牲的血雨。我们努力过,我们拼博过;深夜当别人与庄周梦蝶时,我们或许还在灯下奋笔疾书;当别人只顾“独善其身”时,我们把一腔热情奉献给了集体;当别人对分数自顾不暇时,我们却早已让自己各方面全面开花。“不经一番寒彻苦,哪得梅花扑鼻香,没有汗水的挥洒,怎能获得成功的喜悦?没有勤劳的付出,哪能有收获梦想的甘甜?祝贺各位的奋斗精神,你们耕耘了许多,收获了更多。

如果要问你们的奋斗精神从何而来,我想从跨入校门的那一刻开始,我们的心中就一定孕育着一个精神支柱,那就是理想。为了这个理想,我们披星戴月、寒暑不停、风雨无阻。春寒料峭中有我们执着的追求,夏雨滂沱中有我们坚定的身影,秋风瑟瑟中有我们勃发的激-情,冬日雪地上有我们深深的脚樱理想是我们的目标,是我们人生的方向,为了目标,山可摇,地可动,但我们的志向不能撼,我们的执着不能改。尽管生活中和学习上的困难已经准备好了最狰狞的面孔,想吓退我们,想压垮我们,但我们有理想,我们是勇者,我们无畏!同学们,展望前方,我们将会在考场上春风得意,我们将会金榜题名;我们也将会挺起父亲压弯的脊梁,拂平母亲脸上的皱纹,绽放恩师的笑颜。这是我的第二份祝贺,祝贺我们的理想,那将会是我们成功的动力。

我也想祝贺大家,因为我们有各位关注我们的领导,有一群关心我们的老师,有无微不至照顾我们的家长,还有默默为你喝彩的同学们。在我们集体遭受挫折面对困难时,是校领导把我们紧紧凝聚在一起,给我们战胜困难的信心和勇气;晨辉洒满了老师们上班的道路,月光牵伴着老师们疲倦的步履,风雨中留下了老师们匆忙的身影;困乏时,我们最需要妈妈送上的一杯牛奶,迷茫时,我们最需要爸爸的一声关怀;我们和同学们共同进步、共同玩耍、共同成长,每一个群体都是每一个个体奋起的支点。因为他们,我们没有任何懈怠的理由。我们生活在温暖的群体中,这是我的第三份祝贺。

同学们,古人云:三更灯火五更鸡,正是我们读书时。一路走来,你们手中的证书已经证明了你们过去的成功。那么在此,请让我们向老师、家长和所有关心爱护我们的人郑重承诺:今后我们仍旧会一路奋斗。今天,我为梅山自豪;明天,梅山为我骄傲。

看到这里关于“运动员发言稿”的相关内容差不多已经结束了,如果对《计算机系运动员表彰大会发言稿》还无法解决您的需求,请继续看我们为您准备的“运动员发言稿”专题!

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