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团的基层组织心得体会

全局基层团组织培训班心得体会。

有些事情解决不了不如换个想法,像数学定理一样,它还有逆定理。对于自己阅读过的书籍或文章的内容,然后写出自己的意见或感想,我们称之为心得。无论在生活还是社会里,要用到心得体会的情况还是蛮多的,心得体会能够让人头脑更加清醒,目标更加明确。优秀有创意的心得体会要怎样写呢?下面,我们为你推荐了全局基层团组织培训班心得体会,如果对这个话题感兴趣的话,请关注本站。

全局基层团组织班(一):体验生命 学会感恩

广西宁铁工程有限责任公司 黄洋

告别生命动力体验训练、告别亲爱的晓菊姐姐还有"诺亚方舟"亲爱的船员们已有数日,提笔写心得体会,感觉有好多话好多体会要说,却不知该从何去说,或许是因为感触太深,或许是因为感动太多,总觉得需要思考的太多,自己还没有将思绪整理好。听到见到过的总会随着时间的流逝而淡忘,只有亲身体验过才会亘久铭记。两天的体验不长,但对于我很有意义。

老实说,对于仅凭两天的时间就能创造奇迹的培训我一直持怀疑的态度。首先和我们相遇的是张老师,他并不像传统意义上的老师那样一板一眼地给我们灌输生硬的理论,而是通过和我们聊天、互动,设置恰当的情景让我们自己去感受,去体验,去分享由我们自己内心传来的呐喊。当我看到黑板上那句"我是一切的根源"时,我不禁扪心自问,我是一切的根源?世界以我为中心?从小习惯把自己包裹在小世界里的我不愿轻易伸出探知外界的触角,因为害怕受伤害怕遇到冷漠。所以朋友们都说我是一个悲观主义的人,总是用冷漠的外表防御所有的事物。可偏偏,张老师让我们向陌生人选择说出"我信任你"或"我不信任你".这对我来说,无非是莫大的挑战,因为在场的人群中,几乎没有我认识的人,这等同于把我赤裸裸地推到了未知的世界。我会遇到什么?会不会不信任我,会不会不理睬我,会不会无视我?一个个问号在心里涌现,几乎要将我淹没。那时的我多想隐遁在身后的墙缝中。可既然参与了这次体验,势必就逃不过这一遭。交流开始了,我站在原地呆呆看着眼前相互问候的同伴不知如何是好。就在我内心挣扎着要不要走进圈子的时候,一个女生走到我面前跟我说,我信任你。那一瞬间,我睁大了眼睛迎向她,不敢相信自己的耳朵!她说她信任我,信任一个对她来说是陌生人的我!满心的感动在那一刻达到顶点。这是多么大的鼓励呀,因为这句"我信任你"我也勇敢迈着步子走进了互动的圈子,轻轻地跟我遇到的所有人说"我信任你",而我得到的也是真诚的回应——我信任你!这时,我突然意识到,"我"确实是"一切的根源",把自己封锁起来的是"我",而释放自己,勇敢迈步的也是"我".这个世界如何对待你不过是你如何对待这个世界的镜子,用一颗向往美好的心、用一双暖色系的眼睛看世界,生命会更加丰富多彩。

除了体会到"我"的动能,团队爆发出的无限潜能也让我惊异。从组队到树立队名、建立、创立队歌不过短短十五分钟,而这十五分钟创建起来的"诺亚方舟"带着我们所有船员划破"信任背摔"的波涛,告诉我们不论身后有多大的未知,不必害怕,因为船员一双双温暖的双手早已架起的坚强的"甲板",等待你的着陆。乘着海风,"诺亚方舟"教会船员"爱心募捐"并不是一个人在奋斗,这个社会正能量永远存在。整个募捐活动从策划到执行,大家通力协作、分工明确,把不可能变成了可能,把可能做到了问心无愧。如果没有"船员"的相互鼓励、没有大家之间的信任,"诺亚方舟"是不可能超越自我完成任务的。同样在工作中,我们也要处理好单位同事之间的关系,只有融洽和谐的工作环境,才能让每一个员工都创造出价值。

最后,我学会了感恩。当我们为了自己的梦想在努力打拼,全速向前时,我们似乎忘记了我们日渐老去的父母,他们已经没有强壮的体魄与速度与我们并驾齐驱,只能望着我们远去的背影暗自叹息,是时候放慢脚步等等他们了。记得去年我因为工作太忙忘记了准备妈妈的生日礼物,思来想去决定给妈妈洗脚。和所有中国母亲一样,妈妈是推却的,但最后经不住我软磨硬泡只能妥协,当我伸手去给她揉脚时,我记忆中那美丽的脚何时变得那样粗糙。最记得坐在一边的老爸还酸酸地说,以后我的生日礼物也要这样洗脚……不过是一件很平常的洗脚,却成了父母之间相互"争宠"的礼物,我心里真的很不是滋味。参加这次培训,听到了很多"子欲养而亲不待"的悲剧,更加坚定了我要像乌鸦反哺那样感恩父母,感恩所有对我无私帮助的人。

培训结束,我为自己当初的漫不经心感到羞愧,仅仅两天,真的在我身上创造了奇迹。深深对局团委为我们精心安排体验表示感谢,可谓用心良苦。这次旅程让我受益匪浅并终身受用。

全局基层团组织培训班心得体会(二)

杨清

10月29日至30日,局团委委托"天外天"培训机构对全局基层团组织负责人进行一次生命体验式培训。29日上午9:00在局招大会议室培训正式开始。参加培训共有60名学员,是来自全局各站段团委书记和团组织负责人。负责培训的老师自称"峰哥".参与体验培训的60位学员,被随机分成5个小组。在"峰哥"的催促下,五个小组的学员很快按要求排演出各队的队名、对歌、口号等。此时此刻,学员们还是不知道要体验什么。会是怎么样的培训呢?学员们的好奇心再一次膨胀起来。大家事先已知道要进行生命体验式的培训,但如何培训、培训什么,大家都充满了好奇和期待。更让人感到意外的是"峰哥"要求现场所有的人必须遵守如下体验活动公约共计11条:

1、尊重生命感动:全程参加,不得中途退出,不可私下分组,认真倾听他人诉说不要鼓掌,分享不要有声响;

2、尊重他人:关闭手机,珍惜他人的生命奉献,分享他人情感感动的保密原则,营造和谐氛围;

3、尊重自己:放下自己,全身投入;珍惜自己的生命时间,诉说自己的真实感受;

4、尊重自然馈赠:保持体验场的安静,不吸烟等……;

不用记录,不能说话,参与体验。学员们的激动的心情开始平静下来。

在接下来的培训中开展了很多的活动,有报数pK、互相认识、背摔、爱心公益等一系列活动。但给我留下深刻印象的是"盲行——心灵之旅"体验活动。

"盲行——心灵之旅"就是一个眼套把60位学员的眼睛蒙了起来,我们立刻进入了一个无声的黑暗世界,听不到一点声音,看不见任何东西。60个学员手牵着手在培训老师的带领下我们穿越各种障碍,共同渡过一段生命之旅!整个活动中不准交谈。蒙眼睛者要穿过的障碍有许多,要离开培训现场走过长长的连廊,要上下楼梯,要弯腰穿过门框,要跨过高低不一,远近不一的各种桌椅,还要钻过低矮窄小的门洞。活动开始了,体验现场静悄悄的,长龙一样的队伍却没有一丝声响,前一个人都以自己的方式传递给身后的蒙眼睛者经历障碍。虽然时间已近很晚,但所有学员一起经历着这一段特别的生命之旅体验,没有一个提前退出。

"心灵之旅"结束,学员们又回到了会议厅,特别的体验让心情变得复杂起来,培训老师的深情述说,我听到很多学员都在轻声哭啼,这其中也包括我自己。我想到了很多很多,回想刚才的经历,自己再也笑不出来,手心里都是汗,不知道路在哪里?也不知道将要穿过怎样的障碍,心里非常害怕;发现有人来到在身边,还轻轻地拍拍自己的手,拍拍自己的腰,无声的动作里感受到的是一缕缕的温暖,感到不孤独,心也不慌。有人帮助真好;想到自己身边有可信的队友,我不是一个人在战斗。一下就全身心的放松,完全信任身边的同伴,一切听从指挥,心情放松,感觉愉悦,整个过程并没有想象中那么无助。这次活动虽然时间很短,但是这种在黑暗中的感觉反而能让我静下心来反慎自己的人生、家庭、工作、对父母的态度等。

这个伟大的体验结束了,哭了,感动了,自己在无助的时候多么渴望别人的帮助,自己身为一个无知者是多么地需要他人的帮助。这个让我想到了单位刚毕业的青年团员,他们不就是那些被蒙上眼睛的人吗?他们不正是就是那些需要我们扶一把的人吗?他们不正是需要我们去引导的吗?

常常想着自己的工作的性质,我要做的是什么?现在终于明白了,我要做团员青年的引领者。当他们在你前面的时候,他们其实是非常茫然的,其实是非常需要有人帮助他们一把,这就需要我们正确地帮助与引领。团员青年不知道前面的危险,他们被蒙上了眼睛,他们一开始不知道职业道路上正确是错误,他们不知道什么是可以做的,或者可以怎么样做的更好。而我们就是他们的引路者,我们是看得见的,我们是懂的,我们有权力也有义务让他们走得更好,让他们职场走得更加正确。

从整个体验活动开始到整个培训活动结束,我总是处在疑惑、不解之中,觉得非常纳闷,不断在思考:就做做这些游戏,然后大家交流交流,这就是生命体验式培训吗?在今后的工作中我们团干应该怎么去开展工作呢?我似乎一点也没有学到呀?但是细细想来,似乎体验式培训已跃然于心中。我们在经历了活动、游戏后,发生了感慨,思想认识发生了变化,能够换位去思考,去挖掘灵魂深处、引起心灵的震撼,这难道不就是从体验中得到的吗?对这就是从体验中得到的。

——林管所团总支书记杨清

全局基层团组织培训班心得体会(三)

——南宁车务段 刘芳

2014年10月29—30日,看似急促而短暂的两天时间,对于我们来说,却蕴含了一段非同寻常的心灵之旅。一段小小的旅程不仅让我们寻回了真实的自己,还让我们发现了另一个充满无限可能性的自己。在感动与发现并存,泪水与汗水交融的两天旅途中,我们大家学会了要诚实用心去面对、全力以赴去争取、心怀感恩去生活。此外,与己而言所收获的三个小小的转变,也开启了我人生的一段新的旅程。

从隐藏自己到放开自己。向来,我都不是一个很善于直接表达感情的人,总觉得过于直白地表达会让感情失去其原本的含蓄之美。同时也时常觉得,在别人面前敞开和袒露自己的内心世界,会让自己产生忐忑和不安,总觉得把自己的内心藏起来会更加的安全,把自己的感情藏起来会更加的长远。所以,在接到老师布置的作业:跟三个人直接讲出"我爱你"三个字的时候,我还挺不好意思说的,总觉得做出来的行动肯定比讲出来的话语更加的具有重量和说服力。心理虽然这么想,但想到对老师许下的承诺,所以还是在晚上11点多培训结束后拨通了爸妈的电话。这个时间,爸妈肯定已经睡了,我此刻的心情是既期待又忐忑,结果还没等我想太多,电话那边熟悉的声音就响起来了,是妈妈。还没等我开口,妈妈就关切地问我怎么了,这么晚是不是遇到什么事情了,言语间透露出焦急和担心。这时的我鼓足勇气说出了"我爱你妈妈"五个字,时间仿佛静止了,电话那头的声音停了很久……最后妈妈对我说了句"妈妈也很爱你".听完之后,我顿时情感决堤,泪如泉涌。20多年的岁月里,第一次对妈妈那么直接的表达爱,同样,在得到爱的直接回应后,我的内心是如此的温暖和感动。放开自己吧,放开自己后所带来的感情冲击会让你收获更多意想不到的感动。

从孤军奋战到团队协作。一个人的力量有限,就像一滴水,纵使心怀滋润大地的抱负和理想,但是它最终还是会很快地消失在大自然的生命轮回之中。但是如果积少成多,最后汇入到河流大海之中,那他的力量就变得强大而充满无限的可能性。培训中的募捐慈善活动,如果一开始只是让你一个人去完成的话,肯定在心里和力量上都会显得过于的单薄。但是如果是一个团队去做的话,你会发现,这件看似不可能的事,在经历了众人的头脑风暴之后会变得简单、容易。整个募捐活动,我们通过团队合作,相互加油鼓劲,看似困难难重重的募捐过程变得别样的有激情、有动力,最后取得的结果还超出了我们的预期,这就是团队的力量!有了这样一个团结协作的队伍,当我们身处其中时,你不仅会发现这个团队充满了无限可能,你还会不断挖掘出另一个充满无限可能性的自己。由此可见,打造一个能战斗的团队,你将会发现,一切皆有可能。

从尽力而为到全力以赴。老师说:失败的人尽力而为,成功的人全力以赴。这句话深深的触碰到了我们的内心,平时我们总是给自己找出太多的理由和借口来掩饰自己失败的真正原因,总是用"已经尽力了"来安慰自己,抚慰别人。殊不知,这个温柔的借口,长此以往会让我们变得麻木,变得停滞不前。培训中的一个简单报数游戏,让我们见识了全力以赴的力量。游戏的一开始,大家都抱着尽力而为的心态,但是当发现自己的尽力而为会让别人来承担严重后果的时候,我们震撼了,开始变得专注,变得全力以赴。最后,当我们把报数的时间记录一次次刷新的时候,我们同样也被自己震撼到了,真正感受到了全力以赴背后所蕴藏的那股无限强大的生命动力。

培训时间虽然,但是收获却很多。一段培训,一场震撼,一次潜能挖掘,一段心灵旅程。屈原抒怀:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。汪国真叹言:既然选择了远方,便只顾风雨兼程。我们醒悟与蜕变:在以后的人生道路上,我们要学着用不断放开自己主动拥抱别人的开放感恩心态去发现和挖掘自己,并通过与大家一起并肩作战的团队协作精神,充分发挥才能、全力以赴去追求我们生命中那充满无限可能性的未来。

——南宁车务段 刘芳

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县委基层培训班心得体会


县委基层培训班心得体会

下面是我们的小编给大家推荐的县委基层培训班心得体会供大家参阅!

根据县委组织部大学生村官“能力提升计划”安排,2015年9、10月份,我很荣幸被安排到县委基层办跟班学习。两个月的时间说长不长说短不短,但作为2015年新一届大学生村官能在刚任职的一个月后参加这样的跟班学习,对我今后的成长和工作可谓是立竿见影。两个月的学习即将结束,这段时间在组织部领导的培养和指导下,在同事的关心和帮助下,我的工作能力和思想素质等方面都得到了很大的提升。现将两个月跟班学习收获汇报如下:

一、要做到严字当头、细字托底

组织部门性质决定了从事组织工作的同志必须经常和文字打交道,必须具备一定的写作能力,也必须以一贯认真严谨的工作态度来对待。大量的文字工作任务都要用书面的形式来表达,一旦予以印发代表的就不仅仅是一个人的形象,代表了组织部的形象、县委的形象。故而树立了对组织工作者的敬仰与尊重,细致、严谨的工作性质就要求组工干部必须做到严字当头、细字托底。无论是他们的言行、工作能力,还是他们的工作作风,无时无刻都在影响着我,跟班学习即将结束,我更要珍惜学习机会,站好最后一班岗,带着组织工作者的优秀品质回到基层,将基层工作做的更加完美。

二、要有严谨的工作作风

组工干部谦虚谨慎、踏实细致、热情服务的工作作风深深感染了我。他们每天都要认真学习和处理省、市、县委下发的各类文件,撰写各种材料,向市级反馈我县在学习实践中的一些经验做法和已经取得的一些成效。常常因某个材料的一个立意、一句话、一个字,甚至于一个标点符号都要细细斟酌、反复研究,绝不允许出现任何疏漏。正是这种“钻牛角尖”的做法,反映出组工工作的谦虚谨慎、踏实细致。“开弓没有回头箭,作风建设永远在路上”,组工干部对这句话作出了最完美的诠释。

三、要树立终身学习的理念

我刚上班的第一个月在村里,除了日常工作外,学习很少,学习意识也不强,而且精神上懈怠也没有一点节奏感和紧迫感。仅有的一些短时间学习也缺乏计划性和时效性。另一方面,对学习的认识也很片面,只是在需要用到的时候,才想起来看书、查资料,特别是对理论知识的学习很欠缺。在瞬息万变的当今,不学习或者不重视学习,会跟不上时代的步伐,迟早会被社会淘汰。作为一名刚刚走上工作岗位的新人来说,尤其如此,有许多学校没有交给我们的知识和经验需要我们虚心学习。在组织部的两个月,让我更清楚的看到了自己的短处。通过和同事、领导之间的相处,发现自身还存在很大的不足,尤其是在业务能力、写作水平及为人处世等方面。不论是在今后的工作还是生活中,我仍要将学习放在首位,加强培养自身能力。因此,我要抱着“活到老学到老”的心态认真学习,不断提高自己。

“授人以鱼,则一饭之需;教人以渔,则终身受益”。最后我想用三个感谢来结束我的心得体会:感谢村官这个角色,丰富了我的人生;感谢这次机会,拓展了我的视野;感谢组织部的各位领导、前辈,丰腴了我理想的翅膀。通过此次跟班学习,让我更加坚定了自己的村官之路。

培训班心得体会


按照学校党委的统一部署安排,有幸参加了为期3天的中层干部培训。此次培训采用封闭式管理,我仿佛一下子又回到了学校,教学内容上的精心编排,课外活动上的周密部署,领导们的言传身教,无一不体现出学校党委对干部队伍建设的的高度重视。学海无涯,通过参加此次中层干部培训的学习,使我感受到学习带来的快乐和遗憾。感到快乐,是因为聆听了学校领导和专家的讲座,丰富了我们的知识,开阔了视野,拓展了思路。使自己的理论基础,党性修养、领导艺术,国网公司、省公司和学校的发展形势等方面的知识水平有了一定程度的提高;感到遗憾,学习的时间有限,要学的东西太多。通过此次培训,感到对以后的工作具有非常重要的指导作用,并且体会很深。

一、作为中层干部,必须充分认识到学习的重要性和迫切性

培训,是一种学习的方式,是提高个人素质的最有效手段。此次培训的开班典礼上,熊先文书记的动员讲话,给我们上了第一课。使我们全体中层干部对培训培训的认识和重要意义有了进一步的认识,使我们明确了此次培训是深入贯彻国网公司三个建设的重要举措;是加强干部队伍建设的需要。通过学习不断提高自身素质,更加适应国网公司 两个转变对干部队伍的要求。熊书记的讲解语言朴实、言简意赅。他分析了当前干部队伍在工作中存在的主要问题和确保完成今年的工作任务必须提高管理能力,都需要在学习中加以解决。他分析了学校当前形势以及今后的工作思路,使我感到启发很大,受益匪浅。通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到干部要加强学习,要接受新思维、新举措,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。结合本职工作,我谈一谈在加强学习方面的心得体会:

1、从被动学习向主动学习转变,克服学习上的懒惰性

由于工作事务繁杂,自己老是借口忙而放松学习,即使学习了,也只是面上的学习,这实际上是学习上懒惰的表现,是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训,使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览,尽可能地获得各方面的知识和信息,以适应工作的需要,特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。

2、从零碎学习向系统学习转变,克服学习上的随意性

在学校实现三建一创目标中,学校的形势发展日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和内容很多,涉及面很广,如果在学习上心血来潮,杂乱无章的话,就很可能导致什么都想学,什么都学不好的结果。因此,必须在学习上结合本职工作,坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习,这样才能起到事半功倍的效果,达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。

3、拓展眼界学识,完善知识结构

这次培训听了领导和专家的精彩讲课,使我拓展了眼界学识,完善了知识结构。宋宏教授的讲座,使我对经济的理论和安徽的经济发展有了初步的了解;王纯和主任关于干部队伍建设的讲座,使我如何做个好干部以及对干部队伍建设的重要意义有了进一步的认识;梁国栋主任的智能电网于可再生能源的讲座,使我对智能电网的知识水平的到了进一步的提高,拓展了视野;胡忠明教授的精彩的党史讲座,使我对中国共产党的认识进一步提高,更加坚定了只有中国共产党的领导才能够使中国进一步发展的信念。范俊主任的党风廉政建设讲座,对我们在工作中如何保持廉洁奉公,具有更重要的指导意义。

通过培训,对领导力的概念有了深入的理解。领导力就是指在管辖的范围内充分的利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率。领导者应把工作责任归属权,转移给那些实际执行者。领导者应创造出一个适合每个人都能各尽其职的环境,共享责任归属权。.领导者应指导员工开发个人能力。领导者应自我鞭策加紧学习,并且鼓励他人一起求得进步。要强化自己的人文素养,培养一些除了工作以外的正当兴趣及嗜好。

领导不要只是靠权势(力)要求部属,而要展现自己的管理及专业上的才能,让员工能够心服口服。 在组织内所做的一切,不能只是为了自己私人的利益,而应以团队为出发点。 对不同的员工,要运用不同的领导方式来带领,而不是一味追求齐头式的平等。 不论通过何种方式(如:看书、上网、娱乐活动等),每年都要让自己感受到吸收了新的信息,有明显的成就,团队利益高于个人利益。作为管理者,还应该勇于做出一些有利于学校整体利益的抉择,就算对自己的部门甚至对自己来说是一种损失。

管理者应善于理解自己,能够在工作中自觉地、理智地进行自省、自控和自律。 管理者应该对自己的能力有充分的认识和理解,清醒地知道自己的长处和不足,明白哪些事情是自己擅长的,哪些事情是自己办不到的。只有充分地自省,才能在各种复杂情况面前做出正确的判断,才能在与同事或下属合作时,得到他人充分的信任。

在发生危机或面临挫折的时候,管理者要能够充分自控,并在理智、冷静的基础上做出审慎的选择。这里所说的自控包括:在高压的环境中,能够控制自己的反应,并且让自己和自己的团队镇定下来,冷静处理问题。

理解自己的位置和影响力,懂得自己随时都在被他人(上级、下属、其他部门乃至客户)关注。利用各种机会,通过自己的一言一行影响团队。

领导力是一门综合的艺术。它不仅仅包含了各种具体的管理技能和管理方法,也囊括了前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡等更诸多要素。领导力就是动员大家为了共同的愿景努力奋斗的艺术。

二、修身立德,廉洁自律

做事先做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验,做到宁公而贫,不私而富。作为青年干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素质。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志,其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题,再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要我们在实际工作、学习中好好把握。

三、正人先正己,做事须先做人,提高执行力

在工作中,要做到以诚待人、以德正人、以情感人、以才服人。

1、以诚待人。要襟怀坦白、心胸坦荡、豁达大度、换位思考、为人处事兼顾各方面利益,才能取信于人。

2、以德正人。工作中对人和事,一定要公正、清廉才能以德正人。

3、以情感人。工作上讲原则,政治上讲党性,生活中需讲人性。在工作中做到关心人、体贴人、理解人,营造快乐工作的环境。

4、以才服人。要注重提高自身的组织能力、驾驭能力、协调能力和表达能力,既要自己做好,还要能调动大家的积极性。遇事要做对己要明了、对人要明察、对事要明晰、处理问题要明白。处理问题中要做到大事莫激动,小事莫计较。自己把自己说服了,是一种理智的胜利,自己把自己感动了是灵魂的升华,自己把自己征服了,是一种人生的成熟。

四、树立管理就是服务的理念

管理是智慧和思想的展现。管理形式上是管,其本质是关怀、关爱、服务、以人为本。提高管理水平就要从经验管理向科学管理、规范管理转变,转变的过程就是人文管理。以全心全意为师生服务为中心,以全面理解学校办学思想、上级领导意图和管理理念为起点,以教职工满意为标准,切实把学校的决策、对教职工的关怀落实到工作中去,为教职工爱岗、敬业、乐业,创造良好的工作和生活环境。

五、强化团队精神,锻炼个人意志

这次培训班安排各组进行团队展示,虽然时间短,但是大家群策群力,献计献策,齐心协力,最终达到了预期目的。这使我拓展了思维,锻炼了意志,完善了自我,同时也使我深切地体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会,知识和信息正在极大地改变人们的生活方式,思维方式和工作方式。在激烈的竞争环境中,大量的工作往往需要在群体的共同协作下,群策群力,才能高效率地圆满完成。本人参加了三句半节目的编词,有种为团队出一份力的心情愉悦感。

通过这次短短几天的培训班的学习,也使我认识到经常的培训学习对于一名中层干部是十分重要的,这次虽然培训时间不长,但效率却非常高,必将成为今后工作的加油站,为更好的工作奠定更加坚实的基础。而且所学的内容很值得我在日常工作中不断的去体会,在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的,我们自己只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点,转变思维方式,换位思考,开拓创新,用所掌握的理论来指导自己的实践,我相信会成为一名合格的中层干部,能更好的为学校做工作。

司法行政基层工作培训班心得体会


司法行政基层工作培训班心得体会

**日至**日,我有幸参加了在**市**学院举办的全国司法行政基层工作培训班,感受到司法部基层司领导对基层司法行政工作的关怀和期望,聆听了部领导及先进省市的领导们对司法行政工作的精辟解析和经验交流,期间我的感受是学无止境,对指导今后开展业务工作指明了方向,受益匪浅。

培训主要内容有司法部基层司**副司长的《司法所建设》,司法部社矫局综合处**处长的《我国社区矫正工作的改革发展》,司法部法宣司地方和基层指导处处长**的《总结经验把握规律,努力推进“六五”普法深入开展》,司法部基层司副巡视员**的《人民调解工作》,司法部基层司副司长**的《安置帮教工作》,安徽省八公山区司法局局长**的《如何做好县区司法局工作》,山东宁津县宁津镇司法所所长的《如何做好司法所工作》,观看中央党校张荣臣教授的《党的群众路线和群众工作作》录像,学习最后一天学校安排了现场教学——参观**市上城区清波司法所和****区司法局。简言之学习方法一是对司法行政基层工作的沿革、政策进行解读及经验交流,二是实地参观学习。虽然只有短短的5天,但每天都是紧张而又充实的,每一天的课都是不同风格的部领导及经验交流,每一天都有新的知识点,五位部领导的讲座、两名先进省市领导的经验交流及两个参观点的学习,使我对基层工作有了进一步的了解,以下是我的几点感悟:

一、学习氛围浓厚,规章制度严格。此次培训学员共有151人,来自全国32个省市自治区。开课第一天从部领导到学院领导都对学员做了严格遵守《培训管理九项规定》的讲话,要求严格培训制度,令行禁止。我们兵团的3名学员在培训中都能做到严守培训纪律,虚心接受培训,态度端正,我们的出勤率达100%。培训期间能做到认真听课,适时记录,大家都觉得机会是如此的难得,学习气氛十分浓厚。

二、讲座知识面广,精彩实用。司法部领导们的讲座准备精心,知识面广,领导们毫无保留的把自己在基层工作及管理中的经验体会及调研结果拿出来与大家分享,深入浅出,让我们深感司法行政工作在全国各地都是以自身努力及积极作为求发展的部门,压力与机遇并存。

三、现场教学生动深刻。最后半天的学习中,我们参观了**市清波司法所和**区司法局法律司法行政法律服务工作。清波司法所做为浙江省的示范司法所印象最深的是社会管理服务创新网络化管理工作,该所管理的矫正人员每年都达近百人,通过网格管理矫治人员,严格落实“定位、定人、定心”工作方法,实现了“责任全覆盖、管理无缝隙、情况全掌握、服务无遗漏”的网格化管理服务,该所服务大厅是一站式服务,即法律服务、社区矫正、安置帮教、人民调解都有一个大厅接待,遇疑难复杂工作再转至专门的办公室开展,功能性用房齐备完善体现了东部司法系统保障到位。在完善的硬件设施下,所内的管理制度很到位,整洁的所容所貌,干警们彬彬有礼,完善的工作制度和管理办法,工作记录祥实,观后深感整齐划一,工作细致,管理到位。**区司法局的法律援助和法律服务工作是浙江及全国的一个司法行政工作亮点,全球性09年金融危机爆发以来,该区的法律援助工作和法律服务工作应时而上,职业律师的地位及服务质量也应市场需求而直线上升,因为有人文环境得天独厚条件,该局常年从高等学府聘请学者教授组织律师及司法行政工作人员学习法律知识,白天工作,晚上学习的良好氛围已成常态,该局开设的“法制夜市”也成为深受市民欢迎的普法宣传载体,**区的司法行政工作生机勃勃,充满活力。

短暂的培训结束了,我们深感时间过的太快,司法部、兵团司法局、师司法局为基层司法工作人员提供这样好的学习机会,使我们有机会感受到这样的学习,在深表感激的同时我们倍感自己学识太浅。孔子说“三人行,必有我师焉”,这次学习我们兵团的一行三人中,建工师的鲁长清所长博学多才,常年处理各类具体合同及经济纠纷为企业解决很多棘手问题,交流中使我们学习到了很多实战知识。十四师的杨叶华所长是八零后,年轻有为,谦虚谨慎,记忆力好,做为五组选举出的结业典礼发言人之一,不辱使命完成任务,临别时我们三人都依依不舍。这次学习使我们有缘结识同学,互相交流,并结下了深厚友谊,使我们有机会向有助于自己成长的人学习,使我倍感荣幸,同时这次培训也使我认识到自己的专业知识和能力还需要进一步丰富和提高,通过学习达到学以致用的目标。

全国基层综治干部培训班心得体会


根据单位领导的安排,我很荣幸地于 12月20日至22日参加了为期3天的全国基层综治干部电视电话会议培训班学习。授课的有中央有关部门的领导同志,又有来自综治工作一线的20多位基层综治办负责人和综治干部。可以说,这是一次全国综治工作者交流经验、共同学习的盛会。县政法委、综治办统一安排部署,对此次学习班高度重视,提出指导意见,勉励参加人员要认真地学习,努力提高自身素质,为建设平安美姑、和谐美姑做出贡献。

在全国范围内举办电视电话会议培训班,15万名各级综治干部同时不同地、一齐上课学习,在新中国历史上还是第一次,意义非同寻常。培训时间虽然不长,只有短短的三天,然而我收获颇多,学习到了许多东西。作为一名刚刚迈出校门、走上工作岗位的年轻选调生干部,能够参加这次学习仿佛重新回到了课堂,再次聆听老师的教诲。培训班形式新颖、独特,讲课内容丰富、全面,贴近工作实际,感觉效果很好。通过学习,使我增加了不少宝贵的工作经验。下面我就结合学习情况谈一谈我的心得体会。

首先,通过学习使我深刻地认识到了社会治安综合治理工作的重要性。以前只是听说过“综治”这个词,脑海中没有明确的概念,一度时间我甚至把综治和城管等同起来,认为搞综治工作就是简单地上街罚罚款、管管人,维护社会治安而已。通过深入系统地学习,我的认识明显发生了改变。随着社会经济的不断发展,我国政府部门的职能划分越来越细,管理方面也存在越来越多的漏洞。综治部门的成立和运作正好承担起了这样一个功能:整合、协调、利用社会资源来服务社会、服务群众,添补政府管理和服务方面的缺失、不足甚至是空白。例如,北京奥运会、国庆六十周年庆典期间,首都综治机构就积极协调职能部门,广泛联系发动群众,主动作为,确保了庆典活动的顺利进行。

其次,通过学习使我对全国的社会治安和社会稳定形势有了较为全面的了解和认识。公安部副部长张新枫同志和中央维稳办副主任夏诚华同志的报告全面、细致地分析了当前我国社会治安和社会稳定面临的形势和任务。中央综治委流动人口治安管理工作领导小组办公室主任武冬立同志和中央综治办协调室巡视员季勤同志就如何做好当前流动人口管理、服务和刑释劳教人员安置帮教工作做了既生动又深刻的报告。通过聆听他们的报告,使我拓展了思路,开阔了眼界,深化了认识,理清并实际回答了工作以来的一些疑惑和问题。通过学习和思考,使我对新时期新阶段如何进一步加强综治工作有了一个明确的思路和认识。

再次,通过学习使我深刻地领略了中央综治部门领导以及全国各级各地综治工作战线上先进集体、先进个人的风采。学习培训期间,我认真聆听了来自全国各地的20多位基层同志介绍交流基层综治工作经验。这些经验非常宝贵,是各级各地综治部门在工作实践中不断创造、积累、总结出来的精华,理论结合实际,可操作性强,对我们做好综治工作具有极其重要的借鉴作用。在结业仪式上,国务委员、中央综治委副主任、中央政法委副书记、公安部部长孟建柱同志发表了重要讲话。他在讲话中回顾了综治工作的发展历程,总结了综治工作开展以来的典型经验,对综治工作未来的发展趋势做了前瞻性的展望,有根有据,条理清晰,鼓舞人心,对各级各地综治干部做好当前综治工作具有重要的指导意义。

最后,通过学习使我深刻地体会到了做好综治工作,必须坚持以人为本理念,坚持走群众工作路线,依靠群众,发动群众,从群众中来,到群众中去。综治工作作为一项综合性、协调性极强的工作,在纷繁复杂的现代社会中显得越来越重要。我两个月前在信访部门学习锻炼了一段时间,对处理信访问题和信访案件有了一定的了解。通过这次学习,我深深感觉到综治工作和信访工作之间存在着密切联系。两个部门的综合性、协调性都非常强烈,和人民群众的日常生活密切相关。在做好综治、信访工作的时候,我们一定要多倾听群众声音,多吸纳群众建议,多为群众利益着想,真正做到“解民忧、帮民困、助民难”。争取把矛盾和纠纷化解在基层,做到“小事不出村,大事不出乡,矛盾不上交”,努力缔造一个文明、和谐、团结、安宁的社会环境,为发展社会主义市场经济提供有力保障。

总之,通过这次培训学习,使我对综治工作有了一个较为清晰的认识,培养了我对做好综治工作的浓厚兴趣,为我今后从事各项工作奠定了坚实基础。

青年培训班培训心得体会


九天的学习,我不敢说我一下子就学会了什么,但是这短短的九天给我的感动却很多。我通过公开竞选成为了班上第一团支部的支部书记,这让我在整个培训中又多了一份责任。正因为这一份责任,让我学会了从另一个角度去看待问题。也正因为有了这一份责任,让我懂得了感恩。九天的时间虽说不长,但点点滴滴的感恩却无处不在,我要鞠三个躬表达我的情感。

第一个躬要感谢老师。学生时代,我们总认为老师上课是天经地义的,老师传授知识也是他的本分。然而在这一次的学习中,我听到了老师们的期盼,就像父母对子女的那种期盼。我也看到了老师们在这一堂课的背后所付出的努力,他们并不是课堂上专业的老师,他们的工作紧张而繁忙,但由于对我们的爱,对我们的期待,他们精心准备,用自己的亲身经历向我们讲诉成长、成功,语重心长,朴实诚恳。感谢您,老师!

第二个躬要感谢全班同学。我们班有54名同学,分别来自公司的各个岗位,相聚9天,虽然有些同学的名字我还不能喊出来,但是,我却看到了很多值得我去学习的东西。军训很累,但同学们都在坚持,他们并不服输,也不会认输,在炎炎烈日下,拖着疲惫的身躯却还是笑容满面。拓展训练,我看到团队的力量,每个同学都在为自己的队出谋划策,他们群策群力,他们听从指挥,他们相信队友,他们彼此鼓劲,他们为团队的胜利一起努力。在文化学习上,我感受到他们敏锐的思维能力,感受到他们求知的欲望,更感受到了他们会为水钢的发展奋勇拼搏的斗志。感谢你们,我的同学!

第三个躬要感谢我的组员。记得在我竞选临时团支部书记时,我说要做好本组的大保姆。但9天的时间过去了,回头想想,觉得自己做的还不够好,相反,却感觉我的组员成为了我的大保姆。你们强有力的支持让我汗颜,更让我感动。每一次的小组较量,是你们让全组成员屡占荣光。每一次的节目排练,是你们为小组的荣誉舍身忘我。更是你们,让我体会到了什么叫团队,什么叫支持,什么叫力量。感谢你们,水钢第一期青年培训班第一团支部的全体成员!

校长培训班心得体会


校长培训班心得体会

下面是我们的小编给大家推荐的校长培训班心得体会供大家参阅!

参加了xxxx市教育局组织的教育管理干部高级研修班的培训学习。在此,我不仅深切地感受到名校的独特魅力,而且聆听了知名专家的专题报告,实地参观了武汉市几所特色学校。学习时间虽然短暂而紧张,但我收获颇丰。下面就我的学习和认识谈几点心得体会。

一、领导高度重视,使人信心倍增。

此次培训,局领导从培训时间、内容、形式、参加的人员、地点以及后勤服务工作上,都做了周密、细致、精心的考虑和安排。这充分说明领导们的高度重视及深切关怀。从开班到结束,市教育局的代局长、于科长、李瑛科长及区教体局教育股的股长武凤捷等领导和我们一同培训学习,他们时而认真埋头记笔记,时而和专家就学校管理等方面的问题进行交流探讨,他们一丝不苟、谦虚的工作作风让我们深感敬佩。同时,也让我们感受到领导们对我们这些校长寄予了殷切的希望。这些让我深受鼓舞,使我更加清楚地认识到了肩负的神圣使命,也更加坚定了办好人民满意的教育的信心!

二、聆听专家讲座,提升办学思想。

学习期间,我们先后聆听了华中师大杨炎轩博士、武汉大学研究生梁红霞主任、及来自武汉市崇仁汉滨小学校长汪飞和心理学专家耿喜玲老师的专题报告,让我们更加明确了校长角色的定位,校长只有充分调动教师的工作积极性,才能推动学校不断向前发展;校长要善于培养教师的团队意识和合作精神,帮助教师不断实现专业化发展。作为来自农村学校的一名校长,学校师资队伍缺乏,一贯制约着学校的快速发展,因此,凡事我大多亲力亲为,事务繁忙,甚至不分工作的主次,胡子眉毛一把抓,抓住芝麻丢了西瓜的事情也时有发生。听了梁红霞教授关于《君子之道与领导力修炼》的专题报告,使我明白了如何修炼领导力,校长不能把时间用于处理日常琐事,而是应研究办学理念,校长要修炼自己的沟通能力,打造高效的团队,发挥全员领导力,帮助他人成功。武汉市硚口区崇仁汉滨小学汪飞校长的专题报告,围绕学校的办学思想和治校理念,结合学校工作实际,展示了学校的亮点和特色,给我们每个学习者很大的体会,引发了我们结合本校工作进行了深入思考,进一步体会到“一个好校长就是一所好学校”至理名言总结的精妙之处,他们的先进经验和办学思想拓宽了我们的视野。在感叹他们学术造诣高的同时,自己收获着思想与理念,学习中逐渐感受到对知识的渴望,他们的讲座高屋建瓴、博大精深又深入浅出,理论与实践结合紧密,发人深省。他们具有的执着不屈的办学精神、兼容并包的办学思想、锐意创新的办学态度,足以让我们受用终生。

三、实地参观考察,感受办学特色。

这次培训学习,采取理论与实践相结合的方式,即在聆听专家专题报告的基础上,我们有机会亲自走进湖北省武汉市的几所优质学校进行实地参观考察,看到了一些名校的办学底蕴和文化氛围:尤其是吴家山三中的科技发明小制作,汉滨小学的珠心算以及夷陵实验中学的“七彩星”评价模式,都给人留下了深刻的印象,每所学校都有不同的办学理念和办学特色,觉得每次学习参观都是不虚此行。另外,走进课堂,看到孩子们专注的学习态度不得不令人叹服;阳光大课间,师生一起随着优美的旋律舞动,校园里充满了青春的活力;课间十分,同学们慢声轻步下楼的情形至今令人难忘;看到《班级公约》和《班级岗位表.》,才明白怎样精细化管理班级;丰富多彩的社团活动,教研组集体备课等,使我深刻地感受到学校办学底蕴的积淀不是一朝一夕就能完成,它需要一定时间的历练,要想凸显学校特色,提升学校的竞争力,就要提升内涵,需要整体规划,要从细处入手,通过细节求实效。各所学校先进的办学理念,丰富的学校内涵,鲜明的办学特色,高效的管理模式都值得我去认真学习,加强反思,努力探寻符合我校校情的发展之路。

四、同行切磋交流,碰撞思维火花。

参加这次培训研修班的学员都是来自xxxx市各个学校的校长或者副校长,有xxxx市名校的校长,也有办学规模较小学校的,有城市学校的校长,也有农村的;有小学的,也有初中的。平时大家工作都比较繁忙,很少有机会坐在一起沟通交流。这次,市教育局的领导组织的研修培训班,为大家搭建了一个互相沟通交流的平台,短短的一周学习时间,彼此间建立了友谊,成为了好朋友;更重要的是,大家来自不同的学校,学习之余互相交流分享学校管理经验,通过切磋交流,不时碰撞出思维的火花。

一周的培训学习,我学得开心愉快! 培训班结束时,我们有太多的不舍,我们多想再在一起交流学习、我们多想再在一起沟通了解,这种集中授课和外出考察学习的方式,是联系实际研讨、参观、考察借鉴,实践总结提高的模式,是十分符合校长们的特点和需求的方式。本次培训内容的设计和选定注重突出专题性、针对性、时代性和前瞻性,使校长们真正学习到了最先进的教育理念、最新的教育信息、最有价值的教育改革和管理经验,真可谓取到了“真经”。

总而言之,通过学习,提高了认识,明确了职责。知道了一个好校长是成就一所好学校的关键,清楚地意识到了身上肩负的神圣使命。今后的工作中,一定把此次学习所获、所悟、所感,应用并指导自己的实践,在实践的过程中不断摸索、改革与创新,寻找到适合自己学校的发展模式,形成自己的办学特色,办好人民满意的教育。

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