党员思想汇报：宽容看待一切问题。
在平日里的学习工作中，我们都需要书写思想汇报，思想汇报是我们实践活动结果的具体表现。我们在写思想汇报时需要考虑哪些呢？为了让你在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“党员思想汇报：宽容看待一切问题”，欢迎收藏本网站，继续关注我们的更新！
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尊敬的党组织：
在大学最后一个学期的最后一个阶段，我们已经没有了课业的要求，但由于学校还有一些事情没有处理完，所以不能直接出去找工作，而学校里的招聘会不需要每场都去，空闲的时间就比较多，但是也不能让自己无所事事，所以看了柴静写的一本书叫做“看见”，里面的每个故事都让我感动。
在这本书中真的看见了很多现实的问题，非典中的紧张不禁让人害怕；双城的创伤让我看到了孩子的内心，所以对人的认识有多深，呈现的就有多深；关于妓女和杀夫犯的一章虽然写的是黑暗面，却也是把世界的真实一面展现在了大家的面前；让大众有自己的价值判断；山西这章则提出了现在大家都很关心的环境污染的问题，也让读者觉得触目惊心，因为我们的环境是由我们自己一步一步造成的；我只是讨厌屈服这一章则是讲述了我国现在的话语权问题，很多人都觉得自己的力量太小，不能改变什么，所以在面对事情时总是却步不敢前进，最后变得不再说话却还要怪他人剥夺了自己的话语权；虐猫这章则把人性拿出来剖析了，其实作为人都会有光明和黑暗的一面，只是一般人将黑暗的一面给隐藏起来了，也讨厌别人的显露，但其实每个人的黑暗显露都是有自己的原因的，我们不能只是一味的谴责他人。
奥运会这章则让我们看到了更多失败之美，这些运动员也抛洒汗水， 大学生面试技巧，我们不能因为失败就无视他们的付出，而要看到他们的汗水中也带着晶莹，而卢安克这个被无数中国人不解的人也让人感动，他一切的坚信只为了坚持自己的理想，想自己所想，做自己所做，生在物质社会的我们又有几人能做的呢？因为我们不理解；汶川地震这一章则是通过小的故事让每个人感动，想起当年的自己看着电视中震后的画面都不禁落泪了，也正是因为这个一直想要成为一名***员。
看完这一个个故事，这本书我收获了很多：首先我们要以一颗和平的心去看待一切才可以更清楚的看明白一切，然后不管是政治还是人性我们都要从不同的角度去看，不要把自己放在一个角落里，让自己变得狭隘；最后，作为党员，我们要以宽容的心去看待一切问题，要以时间行动去解决问题，而不是让自己成为一个旁观者，这也将会是我以后人生的准则。
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护士党员思想汇报范文：一切以病人为中心
敬爱的党组织：
近段时间，我加强政治思想学习、对学习和工作精益求精，各个方面都有了很大的提高，特别是通过学习党章党纪和参加组织生活、党内活动，增强了党性修养，更使我认识到作为一名合格的预备党员，不仅要解决组织上入党的问题，更重要的还是要解决在思想上行动上入党的问题。现将近期思想汇报如下：
一、思想方面：在党组织严格要求下，支部党员帮助教育下，我我时刻以党员标准严格要求自己，注意学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识，学习马列主义*思想、*理论、"三个代表"科学发展观重要思想，把为人民服务作为自己的宗旨，作为一名医护工作者，就是一名服务者，要为全民健康而服务。为人民服务不需要什么惊天动地的事迹，需要的从小事做起，从平时的点点滴滴做起。工作期间，我每天提前到岗，对病人热情礼貌、服务周到对本职工作尽职尽责，时刻以党的信条要求自己。我坚定为人民服务的理想信念，树立正确的人生观和价值观，保持愉快的心情去工作，注重政治理论的学习，与时俱进，做一名合格的预备党员。
二、学习方面：我积极参加党组织的各项活动，认真学习党的路线方针，虚心接受同志们批评，注意在实践中改正自己的缺点，并定期向党组织汇报思想和工作情况，按时交纳党费，按时参加党员活动，不断增强组织观念。接受党员的教育活动中，认真学习教育材料，结合学习及时总结心得体会，并用所学指导工作实际，自觉为群众做出榜样，发挥党员的先锋模范作用。
三、工作计划方面：在党组织的帮助教育下，我能及时的完成组织交给我任务，做到不怕吃苦，不计较个人得失。护理工作中，始终不忘“一切以病人为中心”宗旨，用自己的爱心、热心、诚心尽量满足每一位住院病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
以上就是我近期的思想汇报。我将紧紧围绕党组织，继续努力学习政治理论知识和专业技能，进一步端正服务态度，提高医护专业水平。能够全心全意为人民服务，做一名领导满意，同事喜欢，患者欢迎的合格护士，同时希望能够为我院的健康快速发展贡献一份力量。
预备党员思想汇报：一切挫折都是“纸老虎”
《预备党员思想汇报：一切挫折都是“纸老虎”》是一篇好的范文，觉得应该跟大家分享，希望大家能有所收获。
敬爱的党组织：人生处世不得意者十之八九，平常遇到或者困难是再寻常不过了。特别是现在处在一个竞争激烈、信息大爆炸的年代，现代人都不免有种种压力，挫折感会更强。
以我为例。在今年暑假过后开学初，系的学生会换届选举时，我报名参加了副主席的竞选。可真是踌躇满志，势在必得呀!因为这次换届选举的候选人数量只有3人，而且其中还包括我。我对自己的工作始终很有信心，而且同学对我的评价也不错。再加上我充足的竞选准备，我觉得这次的副主席之一非我莫属了。谁知，人算不如天算，我最后竟然落选了!我竟然落选了!可想而知这对我的打击有多大。
当时就好像被人推入了无底深渊，周围全是嘲笑的面孔。从此，意志消沉，不管是班里还是院里的活动，我都统统不参加。不管是我喜欢的还是我擅长，我都一概不闻。真是到了“食不知味，睡不甘寝”的地步。我以为，我就这样消沉下去了，可是“山重水复疑无路，柳暗花明又一村”。
到了12月份，新一期的党课开课了，我思想中的转折，也就是从那时候开始的。第一节，我们文院的谭书记，向我们讲解党员应该具备的条件和素质。其中有一句话，对我影响特别深。就是“作为一个党员，要有面对一切艰难困苦的能力。连克服小小挫折的能力都没有，将来怎么面对惊涛骇浪呢?”这句话给我当头一棒。当时我就陷入了沉思当中。
是的，谭书记说的对，一次小小的竞选失败算得了什么呢?作为将来要入党的人来说，我还怕这个挫折吗?连这个挫折我都克服不了的话，将来怎么以党员的身份，在人民群众中，起先锋模范带头的作用呢?我还有机会呀，只要继续，总是会有所收获的。努力的人不一定成功，但不努力的人一定不成功。我有理由这样消沉下去吗?不能!因此，我得出这样一个结论：一切挫折都是“纸老虎”。借用高尔基的一句话“让暴风雨来得更猛烈些吧!”
汇报人：
这是篇好内容，主要描述挫折、我们、能力、努力、当时、将来、党员、竞选，看完如果觉得有用请记得（CTRL+D）收藏。
护士党员思想汇报1500字：一切以病人为中心
敬爱的党组织：
近段时间，我加强政治思想学习、对学习和工作精益求精，各个方面都有了很大的提高，特别是通过学习党章党纪和参加组织生活、党内活动，增强了党性修养，更使我认识到作为一名合格的预备党员，不仅要解决组织上入党的问题，更重要的还是要解决在思想上行动上入党的问题。现将近期思想汇报
一、思想方面：在党组织严格要求下，支部党员帮助教育下，我我时刻以党员标准严格要求自己，注意学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识，学习马列主义*思想、*理论、"三个代表"科学发展观重要思想，把为人民服务作为自己的宗旨，作为一名医护工，就是一名服务者，要为全民健康而服务。为人民服务不需要什么惊天动地的事迹，需要的从小事做起，从平时的点点滴滴做起。工作期间，我每天提前到岗，对病人热情礼貌、服务周到对本职工作尽职尽责，时刻以党的信条要求自己。我坚定为人民服务的理想信念，树立正确的人生观和价值观，保持愉快的心情去工作，注重政治理论的学习，与时俱进，做一名合格的预备党员。
二、学习方面：我积极参加党组织的各项活动，认真学习党的路线方针，虚心接受同志们批评，注意在实践中改正自己的缺点，并定期向党组织汇报思想和工作情况，按时交纳党费，按时参加党员活动，不断增强组织观念。接受党员的教育活动中，认真学习教育材料，结合学习及时总结心得体会，并用所学指导工作实际，自觉为群众做出榜样，发挥党员的先锋模范作用。
三、工作计划方面：在党组织的帮助教育下，我能及时的完成组织交给我任务，做到不怕吃苦，不计较个人得失。护理工作中，始终不忘“一切以病人为中心”宗旨，用自己的爱心、热心、诚心尽量满足每一位住院病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
以上就是我近期的思想汇报。我将紧紧围绕党组织，继续努力学习政治理论知识和专业技能，进一步端正服务态度，提高医护专业水平。能够全心全意为人民服务，做一名领导满意，同事喜欢，患者的合格护士，同时希望能够为我院的健康快速发展贡献一份力量。
思想汇报范文：如何看待四风问题
敬爱的党支部：
组织部是党委的重要工作部门，也是党的作风建设的重要职能部门，要带头做好群众路线教育实践活动，以实在的成效促进组织工作创新发展。结合组织工作实际就“四风”问题谈几点感想。
一、要勇于正视“四风”问题。习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上强调，这次教育实践活动的主要任务是聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，这表明“四风”问题在党和政府机关内部，在党员干部中已经有了相当高的普遍性，造成了相当大的危害性。作为共产党员要以实事求是的态度勇于正视自身的不足，本着有则改之无则加勉的心态投身于党的群众路线教育实践活动。从保税区来看，各部门内部、我们自身都或多或少地存在“四风”问题，有些方面表现突出一些，有些方面则相对好一些。比如有些工作追求表面结果，不讲实际成效;在工作中互相推脱，不能勇于担责;拘泥于已有的制度和原则，不考虑实际情况的变化;学习新知识、研究新问题的意识不足，出现新情况不会处理、不愿处理等。这些问题看似微不足道，但是小问题不及早解决就可能演变为大问题，损害党和政府在群众心目中的形象。因此，要解决“四风”问题就必须首先正视“四风”问题。
二、“四风”问题的原因复杂。“四风”不是新鲜事物，从延安整风到今天，我们党一直在与之作坚决的斗争。形成“四风”的原因比较复杂，大体上可以分为思想根源、制度根源和社会根源。从思想根源上看，一些同志忘记了党的性质和宗旨，在思想上背离了马克思主义的群众观点和党的群众路线，忘记了自己的人民公仆身份，颠倒了党和群众的关系，在理想信念、价值观、政绩观等方面出现了偏差。从制度根源上看，“四风”盛行的重要原因是现行制度设计有缺陷。现有的行政审批制度、行政管理体制为官僚主义、形式主义的产生提供了土壤。对党员干部和政府机关的监督机制仍不够健全，也为“四风”提供了便利。从社会根源上看，党员干部不是生活在真空中，必然受到社会风气的影响。当前，中国正处于社会转型时期，传统的价值观受到很大冲击，权力和金钱崇拜成为某些人的内在价值取向，也会影响到机关党员干部。
三、心中要有一个榜样。列宁说：“榜样的力量是无穷的。”在党的群众路线教育实践活动中，要积极运用道德榜样的力量，培养人们的正确价值取向和行为准则。7月22日的宁波日报刊登了一篇追忆原市委组织部副部长颜志定同志的文章，展现了他作为一名共产党员的光辉形象。我有幸曾在颜部长的领导下工作一年，切实地感受到颜部长一生为民、务实清廉的的优良作风。一是不论职务高低，都是人民的勤务员。颜部长从基层一步一个脚印成长起来，岗位不同，职务升迁，群众在他心中的分量永远最重，他始终把自己当作人民的勤务员，鞠躬尽瘁，为人民群众奋斗终身。二是不搞亲疏，始终保持公心公德。颜部长在担任市委组织部副部长兼人事局局长期间，一心为宁波经济社会的建设发展配好班子用好干部。1983年宁波地、市机构合并，班子调整配备的任务十分繁重，特别是涉及每个干部的进退去留，干部们想法多。颜部长担任市机构改革人事组组长，严格执行干部“四化”方针和干部标准，坚持以德为先，认真听取干部、群众方方面面的意见，从不掺杂私人情感，没有周末、没有节日，夜以继日，按期完成了市级机关部委办局50多个领导班子的调整配备。三是公私分明，绝不近水楼台先得月。颜部长在任上始终公私分明，绝不用手中的权力为自己和家人谋利益。担 担任市园林处领导时，他身在梨园不吃公家一个梨，没买公家一斤梨;身在柴场，不买公家一斤柴。他妻子的户口在农村，有一段时间，颜部长在市委机关主持过迁移户口的工作，组织上曾多次动员他把妻子户口迁上来，他都以“我的困难自己可以克服”为由而婉拒，一次次把妻子“农转非”的机会让给其他同志，还执意退回了儿子招工进城的工厂报到证。
四、群众也要担起责任。习近平总书记在西柏坡考察时提出“解决干部身上的作风问题，群众也有责任，这种责任就是多提建议、认真监督。中国共产党是代表人民群众、全心全意为人民服务的党，群众监督我们的党、我们各级组织、我们的干部，责无旁贷。”我理解习近平总书记的话主要有三层意思：一是明确提出解决干部作风问题“群众也有责任”。以前说到解决干部存在的问题时，一般是要求干部们认真听取群众意见的基础上加以改正，重点在于干部自身。习近平总书记这次把人民群众帮助干部解决作风问题提到了“责任”的高度，而且强调“责无旁贷”。二是“群众责任”源于党的性质和宗旨。中国共产党是代表人民、服务人民的，人民群众有权利和责任对党及所属组织和干部予以监督，这既是对党负责，也是对群众自己的利益负责。党及其所属的组织和干部出现代表不好、服务不佳的问题，人民群众有责任指出，并督促其改进，以保证党及所属组织和干部保持代表人民的本质不变，保证人民群众的权益不受损害。三是群众履责的途径在于“多提建议、认真监督”。群众在实践第一线，对实际情况最了解，对政策方针的正确性、合理性最有体验。但是有些群众却缺乏监督意识，不想监督也不愿监督，还有一些人则是道听途说、以讹传讹、乱扣帽子等等。这两种态度，都是不认真的表现。
五、作风建设是一场持久战。作风建设是党的三大建设之一，直接影响党和国家的发展。当前，保税区处于转型发展的关键期，必须着力推进作风建设，保障区域经济社会健康稳定发展。针对以“四风”问题为代表的各种作风问题，结合本部门工作实际，就今后工作谈几点想法：一是进一步加强党员干部思想教育。积极组织党员干部认真开展理论学习，深刻领会中央精神，把宗旨意识、群众路线真正装到心里，始终站在人民群众的立场上看问题、想问题、解决问题，切实解决好世界观、人生观、价值观问题。二是进一步健全干部考核评价机制。开门搞评议，让群众在考核评价中有足够的发言权，激发干部联系群众、服务群众的内生动力，实现考核评价结果的公平公正。在此基础上，将干部考核评价结果作为干部选拔任用的最重要考量，要使求真务实的人受重用，形成求真务实的风气。三是进一步深化干部谈话谈心制度。领导干部谈话制度，是加强党员干部思想教育、促进党员干部思想作风建设的重要措施。目前，干部谈话主要针对岗位调整的党员干部，这是远远不够的。今后要争取将干部谈话制度日常化，丰富干部谈话的形式内容，从而更好地掌握党员干部的思想动态，及时发现并解决问题。四是进一步推进网上阳光政务工作。去年下半年开始，根据省厅和市局的工作部署，人事局开展了阳光政务工作，将各科室业务工作的内容、流程、办事人员及联系方式等全部上网公开，下一步还将实现业务网上申报和办理，网上办事系统将融合监督功能，并直接和监察部门相连，在方便群众办事的同时还将促进群众对人事局工作的监督。