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办公室工作安排计划

党政办公室工作安排。

工作实施中有轻重缓急之分,我们应该为下一个阶段来制定新的工作规划哪怕只是简单的工作计划也能起到监督作用,写好工作计划要怎么做呢?也许下面的“党政办公室工作安排”正合你意!欢迎阅读,希望你能喜欢!

这篇关于党政办公室工作安排,是小编特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!
20xx年,党政办公室将紧紧围绕全镇的工作安排和工作目标,团结协作、扎实工作,确保年度工作任务的圆满完成。现根据办公室工作职能,拟定20xx年工作计划如下:
一、强化业务水平,提高服务质量。
我办将继续坚持以服务为中心,努力提高行政服务质量和效率,强化管理、搞好协调,切实履行好三项职能。
1、提高办文、办会质量。①严格遵守《国家行政机关公文处理办法》,严格把好“四关”:一是把好行文关;二是把好审签、会签关;三是把好法律政策关;四是把好文字和体例格式关。通过严格把关,全面提高公文处理的质量和效率,公文格式规范、表达精确、文字精炼、发文及时,认真做好文件的拟文、审核、核对等关键环节,使公文处理进一步规范化、制度化。②及时准确地做好来文来电处理工作。规范公文的办理程序,做到急件急办,特事特办,不断提高机关办文质量和效率。力争做到各种文字材料“零失误、零差错”,努力做到各类文件、材料精细化,目标督查经常化。③本着节俭、高效的原则筹办各类会议,及时做好会议材料、会场布置、后勤接待等方面准备工作,保证会议质量。
2、搞好公文立卷归档工作。根据上级有关规定严格做好公文收发、立卷、归档工作,及时准确地收集整理办结文件,对处理完的文件及时立卷、归档。确保各类文件无漏缺,泄密现象发生。
3、积极做好综合协调工作。我办将把握全镇的中心工作,根据各项工作的进展情况,不断调整工作重心,改进工作方式和方法,以一种主动、务实、创新的姿态开展工作。一是切实履行工作职责,凡需要党政办配合的工作,都将全力以赴、积极配合;二是积极发挥协调职能,主动开展纵向和横向协调,致力于机关各办关系融洽和工作协调;三是严格按照保密规定,做好保密工作。
4、加强机关内部管理,保障后勤服务
①加强办公室自身的管理,厉行节约。坚持依法行政,按有关的财经纪律办事,严格控制办公经费、接待费,杜绝客少主人多现象,厉行节约,确保部门工作的正常运转。
②坚持和完善机关的工作制度。严格按照考勤制度、车辆审批制度、办公物品发放制度等相关制度办事,使机关管理工作进一步规范化、制度化、科学化。
③严把车辆调派、使用关,对车辆调派进行进一步审核,确保公车公用,及时保养公车,保持车况良好,确保用车安全。
④及时添置购买日常办公用品,保证日常办公需要。
二、认真做好对外宣传工作。
1、全力配合有关部门,举办各种文化性宣传活动。在重大节日来临之前,做到有计划、有安排,如计划在三八妇女节、建党节、国庆节、元旦等节日开展相关宣传活动。
2、加大对外宣传力度,严格宣传纪律,树立良好形象。积极配合各级新闻媒体做好对我镇的宣传,及时更换宣传橱窗和宣传标语。首先在传统媒介的选择上,利用好长沙晚报、湖南日报、电视台等媒体,加强对我镇重点项目的宣传,尤其对含浦的发展前景进行宣传。其次,认真执行国务院《政务信息公开条例》,充分利用新型网络媒介,及时在政府网站更新信息,搭建政策、信息的咨询、交流平台。
三、做好中心工作和阶段性工作。
1、做好含浦镇20xx年镇、村换届选举各项活动安排的准备工作。
2、协调完成好人大代表议案提案的按期回复工作。
3、做好年终座谈会、总结表彰会、人大会、妇代会等会务的准备工作。
4、配合做好村级20xx年度目标考核工作。

FwR816.coM编辑精选

中学党政办公室工作筹划


一、指导思想

1.调剂教职工工龄、教龄津贴、岗亭津贴及班主任津贴的审批工作
9.完成校引导交办的其他工作
2. 负责党草拟黉舍一般文字材料工作
4.做好文书档案材料的收集工作
二、重点工作
3.黉舍工资、劳动用工、罪人年检、需求教师查询拜访等工作
保持优胜的精力状况和工作效能,主动进修兄弟黉舍办公室工作的先辈经验和做法,环绕“及时、周全、精确、高效”八个字来请求成员的工作, 对岗亭职责进一步的规范和细化,明白各自的职责。 建立办事意识,办事于校长室,办事于遍地室,办事于每一位师生,调和、合营、组织好各方面工作。寻求工作思路的前瞻性、工作内容的务实性、工作流程的有序性、工作办法的科学性。
6.负责校表里来访的┞沸待、对外宣传和联络工作
7.黉舍规章轨制的┞符理结集
3. 加强教导宣传,建立黉舍形象
加强对外宣传,扩大年夜社会影响。多门路、全方位地展示黉舍的办学过程和 办学结不雅,建立黉舍优胜形象。与宣传媒体建立优胜的合作关系,成立校讯报道小组,持续做好校报《传是》的编辑工作,发挥教导、宣传功能。会同窗校各部分做好黉舍网页内容的更新工作,进步我校收集宣传的效不雅。结合校园文化扶植,合理安排黉舍宣传橱窗,晋升黉舍文化品位。
6.9月份构造工资核算

以“三个代表”重要思想和科学成长不雅为指导,以“运转有序、调和有力 督办有效、办事到位”为目标,环绕黉舍中间工作、校引导重大年夜晃荡、本能机能部分工作调和、群众关怀的热点展开工作,积极发挥参谋咨询感化,尽力进步治理程度、办事程度,为黉舍的改革与成长做出积极供献。
9.营业考察收尾工作

1.年度行政考察工作
王文庆

1. 负责党政办公室周全工作
2.负阅谛旋导与有关本能机能部分的接洽和调和工作

3.负责黉舍党政重要文字材料草拟工作
5.负责草拟黉舍学期工作总结,制订有关规章轨制
7.协助校引导做好黉舍重大年夜晃荡安排工作
9.负责黉舍构造工资的治理发放
十二月份:
九月份:
6.做好黉舍一周工作安排及汇总

栾根玉
7.教龄、职岗津贴申报
10.完成校引导交办的其他工作
4. 负责学期考察奖的治理发放
4.学期停止工作安排
7.职称计算机考察工作
7.负责《传是》第二版
8.12月份、XX年1月份构造工资核算
8.负责全校教职工的日常考勤工作并做好记录
3. 有关黉舍人事方面统计审核工作

2. 负责机要文件的领取、挂号、传阅及本校文件的治理
3. 负责黉舍印章治理及应用
3.教人员工聘请合同签订工作
十月份:
10.事业年报、人事年报的统计及核编工作
1.黉舍开学系列工作安排
黄梅玲
2.解决新教师的报到手续及调出教师材料转移工作
4.教师节晃荡安排
12.校务公开及橱窗安排
13.教职工学期考察奖结算
十一月份:
5.合营教务处做好期中测验工作
15.网页工作人员会议
6.编撰XX年年鉴
5. 黉舍邮件的收发
1.“国庆”晃荡安排
2. 立异工作机制,寻求工作高效
1. 负责人事治理工作和工资、奖金的治理
1. 负责行政会议、行政扩大年夜会议、全校教职工大年夜会的会务及会议记录
5.11月份构造工资核算
5.协助体育引导小组搞好第六十一届校运会


1. 加强内部治理,寻求工作实效
16.编辑《传是》第二十九期
4.协助教务处做好公开课工作
2.合同制职工订合同预备工作
2.遗属补贴工作
4.负责校长办公会议的会议记录
9.编辑《传是》第三十期

3.整顿教职工有关材料
四、工作安排:
2.正常晋升职务者的工资核算及兑现工作
3. 负责黉舍行政值班安排、宿舍值班安排及节假日值班的安排及治理
8.机关事业单位晋升工资的预备工作
5. 负责黉舍年鉴的编辑
三、成员分工
14.党员先辈性教导有关工作
6.10月份构造工资核算
11.遍地室工作筹划的收集,办公室工作筹划等有关文字工作
8.负责《传是》第一版

7.职称计算机、职称外语测验的报名及年报工作
林兆荣
8.机关事业单位晋升工资的预备工作
一月份:
4.元旦晃荡安排
调和校长室处理黉舍日常工作,调和好各引导小组、遍地室、各年级工作组工作,做好黉舍一周工作安排每周工作汇总,确保黉舍整体工作正常有序地进行。随时与有关部分保持接洽,懂得引导决定事项的进展,在调和中督查,在督查中落实。确保各类工作准时高效的完成。 做好信访工作,发挥参谋助手感化。扶植办公室电子信箱,广泛听取师生、家长和其他相干单位的看法和建议,针对重要事项形成书面材料呈送黉舍引导参考和决定计划。
6.年度考察和学期考察
2. 教人员工职称评审及行政人员考察的材料工作
1. 负责全校材料的收集、保管与装订
9.编辑《传是》第三十一期
3.黉舍年鉴材料收集、整顿
4. 负阅谛旋导办公室用品的治理与配备,德律风等办公设备的保护
1.修改教职工工资演变表
3.黉舍集体、教职工奖惩情况统计
5.春节慰劳工作
2.遍地室总结材料的收集,黉舍学期总结草拟工作
9.编辑《传是》第三十二期

乡党政办公室工作展望


乡党政办公室工作展望

2013年以来,**乡党政办公室以"内修素质,外塑形象"为根本,以争创"学习型、服务型、创新型、效率型"科室为目标,高效保证了乡党政机关运转,高标准完成了各项任务。2014年,**乡党政办将继续紧紧围绕乡党委、政府的工作中心,以增强素质水平、提高办事效率为根本,以创出更好的工作业绩为目标,认真学习,强化素质,扎实工作,努力开创办公室工作新局面。在新的一年里,**乡党政办公室将着重做好以下几方面工作:

一、加强学习,不断提高党政办战斗力

党政办全体人员要树立学习是根本、发展是目标思想理念,进一步增加党政办人员学习时间,更好的领会、""重要思想和党的精神,以及有关业务、法律等知识。要通过学习,更进一步地提升党政办工作人员的整体素质和工作能力,提高党政办的战斗力,增强为民服务意识。

二、扎实做好各项工作

党政办全体人员要本着"面对新形势、迎接新挑战、抢抓新机遇、实现新突破,再创新业绩"的目标,认真、扎实做好各项工作,较好地完成乡党委、政府和上级交给的各项工作任务及领导交办的其他工作事项。

第一、做好党政办各项日常事务工作。不断健全完善值班制度,做到上班时间、节假日、防汛、防火等期间办公室24小时有人值班,及时准确地把上级的通知和工作要求上报乡领导并传达到各相关领导、值班组、有关人员中去,做到及时处理来文、来电,及时传阅通知,及时传达上级有关文件、会议精神。同时,积极认真地做好各种会议的会议通知、会场布置等会前筹备准备工作和会后的妥善安排等,为会议的顺利召开创造条件,保证各种会议的顺利召开。

第二、提高文字材料撰写水平,进一步规秘工作。要从提高办公室人员的文字材料撰写水平入手,全面提高文稿质量,要立足我乡实情,并根据党的方针政策和上级党委的精神,结合实际,认真做好各类大型重要会议材料和其他阶段性的、汇报材料、典型材料等重要文稿的撰写,并一丝不苟地做好撰写、打印分发乡党委、政府的有关文件、会议通知和上级政府、部门来文的收发、登记、传阅、归档等工作,加强档案材料的规范化管理,并做好保密工作。

第三、做好日常接待。要充分发挥党政办作为政府机关的"窗口"效能作用,坚持做到对上级来人和来访群众都能笑脸相迎,及时、热情的做好接待工作,全乡要本着勤俭节约的原则,按上级要求的规格接待上级来访人员,真正做到勤俭为民。

第四、加强机关内务管理。进一步规范水电、卫生管理,卫生坚持每天一打扫,保持各办公室和政府机关大院的整洁美观,;同时做好食堂的各项管理工作,积极做好工作人员的后勤保障。

第五、加大宣传报道力度,做好新闻信息报道工作。信息员要做到每会一报道,及时有效地报道我乡各项会议、工作,把会议内容、精神上报给新闻部门。还要及时组织总结宣传我乡社会、经济和各项事业建设进程中所取得的好经验、好作法和涌现出的典型人物和先进事迹,特别是要唱响我乡工作的主旋律,要通过加强新闻、信息报道,不断提高我乡的知名度,使我乡的品牌产品不断涌现出来。

三、转变作风,提高办事效率

新的一年,我们要认真贯彻执行各项,坚持定期考勤,进一步转变作风,提高办事效率。在平时接待来客等迎来送往的日常公务中,不违规违纪,要坚持原则;做好公章管理和使用,做到全天候执勤、有事马上就办。同时,我们还要进一步完善督查制度,加强督查工作。要根据上级的通知要求和我乡党委、政府的总体工作部署、阶段性的工作安排,以及领导交办的其它重要工作事项,及时督促各单位进行贯彻落实,并按期上报督查情况,为乡党委、政府和领导提供及时准确的情况。

在接下来的2014年,**乡党政办将继续紧紧围绕乡党委、政府的工作中心,增强党政办人员综合实力,健全完善值班制度,积极做好会议安排工作,进一步规范工作,加强档案材料的规范化管理,并做好保密、日常接待、后勤、信息报道等工作,以创出高标准、高规格为工作,端正态度、认真负责、扎实工作,努力开创**乡办公室工作新局面。

办公室工作安排:行政办公室工作计划


以下是小编为大家整理的关于办公室工作安排:行政办公室工作计划的文章,希望大家能够喜欢!
很荣幸服务于我们这个公司团队。鉴于公司业务规模,有效性等因素,公司行政办公室工作综合性,工作多样复杂性,加之一人兼数职,许多事情需亲力亲为。作为办公室的行政负责人,深感责任重大。通过以往企业管理的工作经验,结合实际工作情况,对以后的工作整理出一些思路并做如下阐述:

一、对企业管理工作的理解

企业管理就是依靠企业的行政组织,按照行政渠道管理企业的一系列措施和方案。企业的管理工作内容包括行政事务管理和人力资源管理。在我看来办公室的工作性质是一个集管理与服务相结合的部门,既有着全权管理的职能又有着为业务经营服务的义务,工作范围广泛,这个部门的工作成效直接关系到整个公司整体运作,是企业领导人最信任的助手,是企业里在总经理或直接副总领导下的综合管理部门。

在具体事务上:是指以行政工作为主,具体包括相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、资料档案管理、会议管理、涉外事务管理,还涉及到出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。

二、整体的工作思路

1、行政方面

(1)作为一个成立多年的企业,所有一切事物都要从现实进行规划,首要任务就是强化建立的制度。制度是企业管理的根本,是企业文化的基础,只有完善的制度其他一切工作才可以有条不紊,所有工作的最终目标是通过各种规章制度和人为努力使部门之间形成密切配合使整个公司在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体。

(2)加强沟通,密切各部门工作关系,起到一个上传下达的中间协调作用。与上级沟通主要是要充分领悟上级领导的意思,把握住方向,同时将自己和下级部门的观点很好的传达给上级。与下级沟通主要是执行上级的决定以及收集整理下级部门各项信息。在传达精神及布置工作任务及协调各部门工作时,我的工作原则是务必真诚、谦虚。

(3)培育和传播企业文化。企业文化是一个企业的精神,是她的内在力量。公司的企业文化,很简单概括的八个字“诚信、勤奋、学习、互助”没有多余的词汇,没有夸张的语言,却直接体现了公司的工作理念与管理模式。在企业中,仅仅用薪金留人是不够的,还要用企业文化去吸引、感化人,也就是我们通常所说的人文管理。

企业文化的建设主要包括以下两个方面:

①组织结构清晰,战略导向明确。行政管理人员应该协助企业管理者制定一个好的组织结构,并制定战略目标,从而形成一个完善的团结的团队。

②注重企业形象建设。包括物质形象和精神形象。物质形象包括司容、司貌、产品、公司设施等。精神形象包括员工精神面貌、企业风格、人文环境等。

企业文化的建设需要全体员工的参与,随着我们公司各项工作都稳步开展,会逐步建立起来,当然一定要本着实事求是的原则,要能够体现出公司的自身特点、发展方向、管理模式等,真正的使企业文化渗透到每个角落,深入到人心。

2、人力资源方面

人力资源方面将根据企业的发展规划,通过企业未来的人力资源的需求和供给状况的分析,对组织架构、职务编制、人员配置、教育培训、人力资源管理政策、招聘和考核等内容进行一系列的工作开展。用合理的成本换来员工的工作积极性,以提高工作效率完成公司目标发展任务。

(1)组织架构和人员配备。考虑到公司目前状况,对人事招聘与配置工作要我认为主要做到两点:谨慎招聘、满足需求。

(2)人员考核与教育培训。考核最终结果是建立完善的绩效评价标准,形成公平、竞争的平台。这个平台上有竞争、有激励,管理者不完全控制员工做事情的方式,而去衡量做事情的结果。员工培训是培养员工忠诚度、凝聚力的方法之一。从而全面提高公司的整体人才结构。

(3)员工福利与激励。计划制订激励政策:年度优秀员工评选表彰,内部升迁和调薪调级制度建立,对部门设立年度优秀团队奖等。

三、近期工作计划

1、对工作进行定位和岗位职责的划分,明确岗位职责。在管理工作中对每一个事情都要明确到具体的责任人,避免出现管理上的空白,但是也要注意可以一个人负责多件事,绝不能几个人同时分管一件事情。

2、强化公司相关制度,以及相关使用表格。文件正式的格式,文件发放与回收管理流程,物品采购审批流程,车辆管理容易出现弊端。制度的强化,使工作中的矛盾与弊端就会越少。

(1)公司文件管理制度。统一公司的正式文件编号与格式,认真做好文件、合同、资料、报刊、杂志的收发与存档。

(2)公章使用管理规定。认真监督、管理公司印章的使用。

(3)规范公司的会议管理,实行会议实名签到制,做好各项会议记录,检查督促公司领导布置的各项工作的落实情况 。

(4)采购物品审批流程。落实专人负责办公用品的登记、采购、发放。

(5)财务报销制度。强化财务各项费用的报销制度,完善财务报销流程。

(6)完善车辆使用管理制度。根据公司的实际情况,强化车辆管理,确保公司业务正常用车,做好驾驶员的日常管理工作,文明驾驶,确保行车安全。

3、积极配合好财务部做好固定资产管理工作,严格按资产的管理流程办理审批手续,杜绝因管理不善造成的固定资产损坏或者丢失等不良现象发生。

4、根据各部门的实际人员需求与公司领导对整体编制的规划,组织实施人员招聘。

5、认真学习公司的业务知识,配合业务,财务等部门工作。根据实际情况制定方案,落实好制定的工作计划,并认真组织实施。

6、做好监督办公场所,楼道卫生间的清洁卫生。

7、安保问题重点就是办公室的钥匙保管问题,以及同物业公司配合做好三防工作。

8、完成福利项目与激励政策;满勤奖,交补,话补、福利,并报公司总经理审批,通过后进行有组织地宣传贯彻。

9、完成公司领导交代的其他日常工作,认真做好领导的助手。我个人认为对政策的制定要软,对政策的落实要硬。因此在制定政策时要根据需要征求相关人员的建议,深思熟虑而定有利于政策的完善,更切合实际,更有利于执行。每一个政策的出台很难让所有的人全部接受,毕竟人的素质、能力、理解力不同,因此我们在管理时要有强势执行力。

四、中期的计划

按照对办公室中长期的规划,职责分工明确以后,主要开展公司成本管控、各项制度完善两项工作。以便于综合办公室下一步能够有条不紊的开展工作,提高工作效率,很好的为公司各部门做好保障工作。

办公用品领用将继续严格执行登记制度,控制办公用品的用量,完善办公用品领用制度,对所有耗材使用将进行进出有登记,消耗有异常时,将查明原因,并采取相应措施。主要有以下几个方面:

1、办公耗材的管控。

(1) 办公室电话费用

(2) 办公用的打印纸(定期回收其他部门的废旧打印纸,并进行可利用与不可利用的分类)

(3) 做好宣传指导工作,在公司内部树立起勤俭节约的工作作风。

2、车辆使用的管控。

车辆的管理情况复杂,牵扯的方面较多,包括日常驾驶、维护保养、加

油、等等。的就是定人定车,重要的是出现问题有利于追究责任。

3、办公室将严格按照之前既定政策、制度进行落实并加以完善。

4、大力加强员工岗位知识、业务能力和素质培训,加大内部人才开发力度,争取对有培养前途的职员进行轮岗培训。培训不能形式化,要做到有培训、有考核、有提高。

5、劳资关系的建立。建立公司合同体系,办理员工社会保险,尽可能避免劳资关系纠纷。争取做到每一个在职、离职员工没有较大怨言和遗憾,树立公司良好的形象。

6、对各部门工作作风、工作能力、工作效率、工作成绩、模范作用、信任度等德、智、能、勤方面进行综合评议。评议结果作为年度部门主管绩效评价参考依据之一。

7、完善福利项目。

五、中长期计划主要是在各项制度的完善与企业文化的建设上。

1、认真履行办公室的各项职能,严格执行公司各项规程、工作指令,加大执行力度,做到政令通畅。

2、加强计划管理,修改并完善有关考核制度,并形成完整的体系,严格监督考核,着实提高工作效率。按目标责任制考核工作要求定期对各部门工作完成情况进行检查。

3、根据公司的战略目标和实际经营情况,提炼企业文化精髓,编制企业文化建设纲要,形成完善的可行的管理手册,并逐步实施,最终使公司的各项工作步入正规化、科学化的管理水平。这一点需要在日常的工作中经过分析与评估,在公司所有的工作在正常轨道中加以建设。

中学党政办公室学期工作筹划


一、指导思想
1.人事和工资、奖金等的治理
以“三个代表”重要思想和科学成长不雅为指导,以“运转有序、调和有力、督办有效、办事到位”为目标,加强办公室人员的思想扶植和部队扶植,发奋尽力,负重奋进,切实落实黉舍的各项工作;保持原则,规范治理,当好党总支和校长室的参谋和助手;强化办事意识,进步工作效力,做好办公室各项工作,为黉舍的改革和成长作出积极供献。
二、重点工作
5.协助做好档案治理工作
保持优胜的精力状况和工作效能,主动进修兄弟黉舍办公室工作的先辈经验和做法,环绕“及时、周全、精确、高效”八个字来请求办公室成员的工作,进一步明白和细化各成员的岗亭职责, 建立办事意识,加强调和才能,寻求工作思路的前瞻性、工作内容的务实性、工作流程的有序性、工作办法的科学性。
8.《传是》第一版的编辑
保持保密原则,卖力做好文件(包含电子邮件)的收发、挂号、批办和分类存档,及时髦好重要文件和通知的催办工作;卖力做好文书、营业档案及各类获奖情况的收集、整顿、装订和保督工作,根据档案调阅轨制,严格调阅手续,真正做到文档工作规范化、轨制化。
2.教人员工职称评审、营业档案及行政人员考察的材料工作
2. 立异工作机制,寻求工作高效
5.协助黉舍各类晃荡的┞氛相
三、成员分工
按竽暌剐关规定,结合黉舍具体情况做大好人事治理工作,协助党总支和校长室做好干部考察工作,当好参谋;做好年度各类考察、各类年报和评优工作;做好考勤和病事假统计;做好构造工资的治理工作;及时解决各类人员的进出手续。

10.校引导交办的其它工作
1.黉舍开学系列工作安排
2.上级来文的领取、挂号、传阅、批办与收集等
7.事业年报、人事年报的统计及核编工作
卖力做好来信来访的┞沸待处理工作,热忱接待引导观察、校友和各界人士的来访,主动做好联络工作。扶植办公室电子信箱,广泛听取师生、家长和其他相干单位的看法和建议,针对重要事项形成书面材料呈送黉舍引导参考和决定计划。
5.协助黉舍文件的复竽暌埂
3. 加强教导宣传,建立黉舍形象
7.处室材料的收发
曹云峰:工作人员
加强对外宣传,扩大年夜社会影响。多门路、全方位地展示黉舍的办学结不雅,建立黉舍优胜形象。与宣传媒体建立优胜的合作关系,成立校讯报道小组,持续做好校报《传是》的编辑工作,发挥教导、宣传功能。会同窗校各部分做好黉舍网页内容的更新工作,进步我校收集宣传的效不雅。结合校园文化扶植、校务公开和校庆六十周年,合理安排黉舍宣传橱窗,晋升黉舍文化品位。
持续做好师德师风扶植相干工作,建立昆中教师优胜形象。
1.黉舍印章和重要文本的治理与应用
2.协助校引导做好黉舍重大年夜工作和晃荡的安排与落实
3.黉舍的对外宣传与联络
13.校园网的扶植与更新

1.行政会议、行政扩大年夜会议、全校教职工大年夜会的会务及会议记录
2.黉舍行政值班、宿舍值班及节假日值班的安排及治理
3.草拟黉舍一般文字材料
4.学期考察奖的治理发放
5.校表里来访的┞沸待、对外宣传和联络
5.教师节晃荡安排
6.《传是》第二版的编辑
林朝荣良士事秘书
1. 主持党政办公室周全工作
7.全校教人员工的日常考勤
8.主任交办的其它工作
协助校长室处理黉舍日常工作,调和好各引导小组、遍地室、各年级工作组工作,做好黉舍一周工作安排,每周工作汇总,开学和停止工作安排,复荡虻班安排,公事派车等工作,确保黉舍整体工作正常有序地运转。随时与有关部分保持接洽,懂得引导决定事项的进展,在调和中督查,在督查中落实,确保各类工作准时高效地完成。
4.黉舍、工会、退协之间的联络
2.黉舍材料的收集、保管、装订与存档
4.黉舍年鉴的编辑
九月份:
姜萍:主任助理
贾永林:工作人员
8.遍地室工作筹划的收集,办公室工作筹划等有关文字工作
6.重要负责黉舍各类晃荡的┞氛相与照片的治理
9.黉舍构造工资的治理发放
7.有关重要刊物(包含校际交换的报刊、杂志等)的收集、装订与应用
1. 加强内部治理,寻求工作实效
8.黉舍有关物品的保管
10.处室其它工作
6.处室其它工作


9.处室材料的收发
3.校园网的治理
1.黉舍公事用车
4.重要负责黉舍文件的复竽暌埂
8.处室其它工作
徐永琴:主任
2.签定岗亭聘请合同暨岗亭义务书
四、工作安排:
6.校引导办公用品的治理与配备,办公设备的保护
6.校长办公会议的会议记录
3.解决新教师的报到手续及调出教师材料转移工作
4.教人员工聘请合同签订工作
6.营业考察收尾工作
3.黉舍电子邮件的收发与处理
7.制订黉舍有关规章轨制
9.校务公开及橱窗安排
3.黉舍集体及教职工小我的获奖记录

4.调和遍地室工作,做好黉舍一周工作和重大年夜晃荡安排
5.黉舍党政重要文字材料的草拟工作
加深对黉舍整体工作脉络和校引导工作思路的懂得和把握,做好黉舍各类材料的草拟和整顿工作,贯彻履行好黉舍各项方针政策,及时向上级部分反竽暌钩黉舍重大年夜工作。做好各类会务安排和接待工作,确保各项重要晃荡的顺利开展。卖力做好校长办公会议、行政会议和全校教职工大年夜会的会务安排和记录工作。
10.教职工学期考察奖结算
12.师德师风教导有关工作
十月份:
4.元旦晃荡安排
14.编辑《传是》第三十七期
8.机关事业单位晋升工资的预备工作
2.正常晋升职务者的工资核算及兑现工作
1.修改教职工工资演变表
6.9月份构造工资核算
7.职称计算机考察工作
1.调剂教职工工龄、教龄津贴、岗亭津贴及班主任津贴的审批工作
十一月份:
4.协助教务处做好公开课工作
3.整顿教职工有关材料
5.合营教务处做好期中测验工作
5.协助体育引导小组搞好第六十二届校运会
8.12月份、XX年1月份构造工资核算
6.10月份构造工资核算
十二月份:
8.机关事业单位晋升工资的预备工作
9.编辑《传是》第三十九期
2.遗属补贴工作
7.职称计算机、职称外语测验的报名及年报工作
3.黉舍年鉴材料收集、整顿
6.编撰XX年年鉴
9.编辑《传是》第三十八期
3.黉舍集体、教职工奖惩情况统计
5.11月份构造工资核算
6.年度考察和学期考察
一月份:
1.年度行政考察工作
2.遍地室总结材料的收集,黉舍学期总结草拟工作
3.黉舍工资、劳动用工、罪人年检、需求教师查询拜访等工作
7.教龄、职岗津贴申报
2.合同制职工订合同预备工作
15.六十周年校庆贺备工作
4.学期停止工作安排
5.春节慰劳工作
9.编辑《传是》第四十期
7.黉舍规章轨制的┞符理结集
1.国庆与校庆晃荡安排
4.做好文书档案材料的收集工作
10.遍地室材料的收集与归档
二○○六年八月廿七日

党政办公室工作计划范文


20xx年,党政办公室将紧紧围绕全镇的工作安排和工作目标,团结协作、扎实工作,确保年度工作任务的圆满完成。现根据办公室工作职能,拟定20xx年工作计划如下:

一、强化业务水平,提高服务质量。

我办将继续坚持以服务为中心,努力提高行政服务质量和效率,强化管理、搞好协调,切实履行好三项职能。

1、提高办文、办会质量。①严格遵守《国家行政机关公文处理办法》,严格把好四关:一是把好行文关;二是把好审签、会签关;三是把好法律政策关;四是把好文字和体例格式关。通过严格把关,全面提高公文处理的质量和效率,公文格式规范、表达精确、文字精炼、发文及时,认真做好文件的拟文、审核、核对等关键环节,使公文处理进一步规范化、制度化。②及时准确地做好来文来电处理工作。规范公文的办理程序,做到急件急办,特事特办,不断提高机关办文质量和效率。力争做到各种文字材料零失误、零差错,努力做到各类文件、材料精细化,目标督查经常化。③本着节俭、高效的原则筹办各类会议,及时做好会议材料、会场布置、后勤接待等方面准备工作,保证会议质量。

2、搞好公文立卷归档工作。根据上级有关规定严格做好公文收发、立卷、归档工作,及时准确地收集整理办结文件,对处理完的文件及时立卷、归档。确保各类文件无漏缺,泄密现象发生。

3、积极做好综合协调工作。我办将把握全镇的中心工作,根据各项工作的进展情况,不断调整工作重心,改进工作方式和方法,以一种主动、务实、创新的姿态开展工作。一是切实履行工作职责,凡需要党政办配合的工作,都将全力以赴、积极配合;二是积极发挥协调职能,主动开展纵向和横向协调,致力于机关各办关系融洽和工作协调;三是严格按照保密规定,做好保密工作。

4、加强机关内部管理,保障后勤服务

①加强办公室自身的管理,厉行节约。坚持依法行政,按有关的财经纪律办事,严格控制办公经费、接待费,杜绝客少主人多现象,厉行节约,确保部门工作的正常运转。

②坚持和完善机关的工作制度。严格按照考勤制度、车辆审批制度、办公物品发放制度等相关制度办事,使机关管理工作进一步规范化、制度化、科学化。

③严把车辆调派、使用关,对车辆调派进行进一步审核,确保公车公用,及时保养公车,保持车况良好,确保用车安全。

④及时添置购买日常办公用品,保证日常办公需要。

二、认真做好对外宣传工作。

1、全力配合有关部门,举办各种文化性宣传活动。在重大节日来临之前,做到有计划、有安排,如计划在三八妇女节、建党节、国庆节、元旦等节日开展相关宣传活动。

2、加大对外宣传力度,严格宣传纪律,树立良好形象。积极配合各级新闻媒体做好对我镇的宣传,及时更换宣传橱窗和宣传标语。首先在传统媒介的选择上,利用好长沙晚报、湖南日报、电视台等媒体,加强对我镇重点项目的宣传,尤其对含浦的发展前景进行宣传。其次,认真执行国务院《政务信息公开条例》,充分利用新型网络媒介,及时在政府网站更新信息,搭建政策、信息的咨询、交流平台。

三、做好中心工作和阶段性工作。

1、做好含浦镇20xx年镇、村换届选举各项活动安排的准备工作。

2、协调完成好人大代表议案提案的按期回复工作。

3、做好年终座谈会、总结表彰会、人大会、妇代会等会务的准备工作。

4、配合做好村级20xx年度目标考核工作。

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