工会季度工作思路范文。
为了顺利完成领导安排的工作计划，这个时候更应该提前准备好一份工作计划。做好工作计划并严格执行，我们才能圆满地完成工作任务。你会写工作计划吗？经过收集并整理，小编为你呈上工会季度工作思路范文，仅供参考，我们来看看吧！
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经公司工会筹备领导小组研究决定，2010年第二季度工会将开展如下八个方面工作：
一、做好工会会员登记工作
员工与公司签订劳动合同后，公司工会将根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的有关规定和要求，做好工会会员登记工作。
二、完成工会分会委员会的选举工作
各分会要认真按照《工会法》、《工会章程》的规定和要求，做好分会委员会的选举工作。具体要求见《关于做好工会分会委员会的选举工作的通知》。
三、做好工会费的收缴工作
各分会要从今年元月份开始收缴工会费交到公司工会，工会费收缴标准是员工工资总额的0.5%。
四、做好员工的思想政治工作
当前是公司的困难时期，重建任务很重，员工工作压力很大，收入比较低，员工队伍不十分稳定，各分会要充分发挥工会组织密切联系员工的优势，采取各种行之有效的办法和措施，认真做好员工的思想工作，把思想工作与解决实际问题结合起来，化解各种思想矛盾，疏通各种思想“堰塞湖”，构建和谐单位、工段、班组。
五、做好经常性的送温暖工作
各分会要继续发扬过去好的经验和做法，在做好员工思想工作的同时，在认真做好伤病员慰问、员工后事料理及家属慰问等传统工作基础上，不断创新形式，扩大范围，让更多的员工感受到工会组织的温暖，增强工会组织的凝聚力和影响力。
六、配合党支部抓好宣传工作
宣传工作具有舆论导向、统一思想、凝聚力量、鼓舞士气的作用，各分会要高度重视，积极配合党支部采取各种措施，充分利用公司的广播、电视、报纸、网站四种媒体，同时，还要利用黑板报、墙报、标语等载体，做好本单位的宣传工作，各厂分会每月要有3—5篇稿件在公司媒体上发表，科室分会每月要有2—3篇稿件在公司媒体发表。下一步党群工作部将对各单位进行量化考核，超额完成任务的，给予奖励，没有完成任务的，给予处罚。
七、倾听员工的意见和建议
各分会委员要认真履行职责，多深入广大员工中倾听员工的意见和建议，合法、合情、合理的意见和建议，要及时向本单位党政领导或公司工会汇报，对于不合法、不合情、不合理的要求，要旗帜鲜明地表明立场和态度，同时注意做好解释说明工作。
八、启动“五好”班组建设工作
班组是企业的细胞，为进一步加强和改进公司的班组建设工作，促进班组建设制度化、规范化、民主化，公司工会决定将在全公司范围内长期开展“五好”班组建设工作，具体要求见《“五好”班组建设实施方案》。
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银行季度工作思路
以下是小编为大家整理的关于《银行季度工作思路》的文章，供大家学习参考！
各县支行：
一年之计在于春。近年来实践证明，谁抓住了一季度工作，谁就抓住了全年工作的主动权。为此，全行必须以一季度“两节”带来的各种机遇，以开展“迎新春”劳动竞赛活动为契机，认真组织，再接再厉抓好“三收一拓展”工作，力争使各项业务取得良好开端。
一、树立存款工作
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新理念，确保实现“开门红”
各行要牢固树立“总量就是实力，份额就是地位，增存就是增效，增量就是竞争力”的存款新理念，全面分析和研究当地资金组织及市场竞争的新动向及新特点，牢牢把握元旦、春节期间市场活跃和社会各类资金集中回笼等有利时机，大力拓展新的存款领域，努力提高市场份额。一要树立“服务增值、服务创效”理念，真正把规范化服务工作落实到基层、落实到柜台、落实到每个员工的行动上，不断加强和改进服务手段和服务措施，进一步提高服务质量和服务效率，针对元旦，春节前后城乡居民收入相对集中、劳务人员返乡、商品市场交易活跃等季节性特点，认真研究和探索揽存的新对策，突出抓好储蓄存款工作。二要着力提高对公存款综合营销能力。以资产业务为切入点，积极拼抢集团性、系统性优良客户，努力提高我行在能源、交通、电讯、电力、烟草、基础设施等行业的存款份额。要高度重视机构存款业务，以代理业务为突破口，有效扩大与行政事业客户的合作领域，提高资金留存率。三要继续密切同保险公司、农信社和其它商业银行的合作关系，扩大合作领域，力促同业存款稳步攀升。四要加大宣传力度，进一步加强形象建设和“两节”期间的宣传攻势，尽可能全方位、多视角宣传我行的经营优势、产品特点及服务宗旨，全面塑造农业银行新的良好形象。
二、大力营销贷款，打好全年业务经营基础
面对全行资金日趋富裕的现状，各行必须依靠自身拓展来提高资金营运效益。要以信贷新规则为前提，严把投放质量关，加大贷款营销力度，全力以赴拓展业务市场领域，达到早投放、早见效。一要强力公关，继续抓好大行业、大系统、大客户的营销工作，各行必须在龙头项目上做大文章，为全行一季度资金营运寻找新的出路。二是各行要继续加大对交通、通讯、电力、公路、烟草和科教文卫等行业性、系统性、垄断性客户的营销力度，确保取得突破性进展;同时，要高度注重个人质押贷款、消费贷款、贴现、住房等低风险贷款的营销，以营业网点为单位，结合实际情况，确定营销重点。三要继续建立和完善市场营销的组织保障体系，形成行级领导主攻系统大户，部门负责人主攻重点户，客户经理和员工主攻个人精品户的全员营销机制。四要依托“双节”，采取召开银企座谈会、联谊会、上门走访等形式，对现有大客户和重点意向客户进行回访维护，加强沟通，联络感情，为扩大合作关系奠定良好的基础。
三、坚持不懈，提早抓好收贷收息工作
随着新年度绩效考核在业务经营中的实施，我行不良贷款占比高的不利因素将进一步显现，全行必须面对现实，充分认识整体经营上所面临的严峻形势，利用年初集中回笼资金有利时机，动员全行员工，早收快收，全力搞好收贷收息。一要清醒地看到，清收工作仍是明年的重头戏，是绩效考核的重点，我行清收旺季是在一、四季度，决不能等待观望，必须坚定信心，在一季度抓出成效。二要对法人客户不良贷款继续实行领导和部门包挂责任制，各行领导和信贷人员要深入重点大户、重点企业进行连续跟踪清收，以点带面，大力推动全行清收管理工作扎实深入开展，在一季度取得新的突破。三要切实发挥资产经营部的专业清收作用，发扬连续作战精神，继续打好清收“攻坚战”。四要高度重视国有企业改革的新动向，加强与当地政府和司法部门的联系与沟通，主动参与企业破产改制的全过程，充分运用行政、法律等各种手段，坚决制止逃废银行债务的行为;要充分把握年末岁首的市场机遇，加大对各类抵债资产的处置力度。五要加大买断、打包清收力度，同时把“散、小、差”贷款作为外勤人员的主要清收对象，继续组织人力抓好清收工作，全面掀起不良贷款清收新高潮，大力开创“散小差”退出工作新局面。
四、转变观念，力促中间业务再上新台阶
思想是行动的先导，观念就是财富。发展中间业务必须彻底改变中间业务是“副业”的看法和做法，确立“资产、负债、中间业务”共同开拓，协调发展的思想，真正把中间业务当做主营业务来抓。一是以营销活动为契机，加快保险代理业务的发展步伐。各行要在总结2005年开展的保险代理集中营销活动经验的基础上，克服困难，进一步挖掘潜力，促使保险代理业务成为全行中间业务的骨干产品。二要加大对银行卡业务的营销拓展力度，积极拓展银行卡的受理渠道，全面提高银行卡收入水平。三要大力拓展代收代付领域。在坚持不懈发展代收水电费、通讯费、代发工资等业务的
银行业务经同时，积极发展金融同业机构和企事业单位代理业务，加强对代理发行业务的维护，千方百计做好财政资金代理工作;重视对新业务品种的营销，做好基金、国债的代销工作，全方位拓宽中间业务收入渠道。
五、精心组织，全面动员，迅速掀起“四收”工作新高潮
为全面保证一季度各项任务全面完成，一要认真抓好全省农行存款工作电视电话会
议精神的贯彻落实，把会议精神不折不扣地传达到基层营业网点和每一个员工，结合地分行提出的业务经营目标，拿出贯彻意见，早部署，早动手，早落实，早见效。二要实施“一把手”工程。各行“一把手”要切实加强组织领导，充分发挥组织、协调、公关、营销作用，切实加强组织领导，周密安排开展劳动竞赛活动，为全年开局工作起好步。三要统一思想，提高认识，使全行员工深刻领会首季就是旺季，关系到全行整个年度的业务经营，积极主动投入“四收”活动，并迅速掀起高潮。四要继续完善激励机制，强化对各项业务经营的考核，做到任务到人，责任到人，奖罚到位，增强旺季“四收”工作的发展动力。五是一如既往地抓好安全保卫工作。“两节”是各类案件的高发期，要做到业务经营和安全工作两不误，在节前进行一次全方位的安全大检查，把“安全”二字真正落到实处，为全行业务经营创造一个良好的环境。
工会工作思路
根据这一指导思想，XX年工作重点是进一步推进“工程建设”，提升其内涵，充分发挥工会组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的重要作用，即以校务公开民主管理规范化建设为主要内容的民主建设工程中要注意拓宽参与渠道，保障职工民主权利的落实；以创建学习型团队知识型职工为主要内容的职工素质工程中要进一步强调师德师能两个魅力的打造；以医保、体检、休息休养为主要内容的保障工程中要增强服务的意识和质量。而“工程建设”的实施关键在于以改革创新精神，进一步加强工会组织的自身建设。
一、进一步以科学发展观统领工会工作，以改革创新精神加强工会干部队伍建设
为了顺应时代的发展，我们必须在党的xx大精神指导下，各项工作都要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，以科学发展观贯穿整个工作，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。同时我们根据中国工会xx大的要求，坚定不移地走中国特色社会主义工会的发展道路。中国特色社会主义工会基本内涵是坚持中国共产党对工会的领导，坚持发挥工人阶级的主力军作用，坚持以职工为本、主动依法科学维权，坚持维护工人阶级团结和工会组织统一，坚持独立自主、相互尊重、求同存异、加强合作、增进友谊的工会对外方针。
为此，校工会一定要认真学习和领会党的xx大和中国工会xx大精神，一定要立足国情会情校情、把握时代特征，遵循客观规律、坚持正确方向，必须以中国特色社会主义理论体系为指导、深入贯彻落实科学发展观；必须服从服务于党和国家的工作大局，推动学校发展；必须不断扩大覆盖面、增强凝聚力；必须坚持解放思想、改革创新，使工会成为学习型、服务型、创新型的群众组织。工会干部要加强学习、转变作风，密切联系群众，提高推动科学发展、促进社会和谐、服务职工群众的能力和水平，努力做到政治坚定、业务扎实、作风过硬、廉洁自律。我们只有抓住机遇、应对挑战，与时俱进、开拓创新，增强走中国特色社会主义工会发展道路的自觉性，才能切实担负起时代赋予的崇高使命，在构建和谐校园、和谐社会的事业中发挥应有的作用。
为了更好地贯彻党的xx大与中国工会xx大的精神，我们在新的一年中必须注意以改革创新精神加强工会干部队伍的建设。要根据党的xx大和中国工会xx大精神、要面对新形势下的社会复杂现象，紧紧与工会工作实践有机结合，举办工会干部集中培训会、专题论坛会和工作交流会。要坚定信心，抗击金融危机带来的影响，要在实践中不断创新提高工作质量，扎实做好广大教职工的维权工作。要组织广大教职工认真学习《中国工会章程》（修正案）。要进一步加强工会干部理论研究，提高破解难题的能力。要进一步落实新老工会小组长带教制。通过各种形式的培训增强工会干部的政治意识和服务意识，提高工作的执行力，努力建设一支政治立场坚定、业务能力过硬、群众观念牢固、工作作风严谨的高素质干部队伍。
二、进一步推进校务公开民主管理规范化建设，以教代会为主要抓手，保障教职工享受更多的更切实的民主权利
民主建设是政治文明建设的根本，学校民主管理建设工作是创建和谐校园的基础。工会作为群众组织，在推进民主建设中必须坚持党的领导，必须根据国家法律法规的范围内有组织、有秩序地开展。要根据本单位的实际情况丰富教职工民主参与形式，畅通教职工民主参与渠道，有序地保障广大教职工民主政治权利的落实，要不断地探索和寻求教职工自我管理、自我服务、自我教育和自我监督的新思路和新方法。要全心全意依靠广大教职工，在深化校务公开民主管理工作中做到“知情、明理、参与、支持”，推动学校发展。在实践中，特别是教代会，不断地规范操作程序和提高教代会的质量，使教代会真正成为广大教职工参政议政的重要平台，落实教职工的知情权、参与权、表达权、监督权，推动形成利益协调、诉求表达、矛盾调解和权益保障机制。在学校的发展中充分体现广大教职工的意愿，凝聚广大教职工的智慧，最大限度地调动广大教职工的积极性。
XX年校工会将根据《徐汇区教育系统基层学校校务公开民主管理工作规范化建设标准与要求》，在实施中进一步重视工作的落实和经验的总结，通过培训、宣传、检查、调研、评估、交流、表彰等多种形式。进一步提高教代会代表参政议政的能力，提高教代会的质量；进一步加大对〔徐教委（XX）5号〕文件精神的宣传，落实民主建设中教职工的“四权”；进一步统一公开内容、形式和要求，规范操作程序；进一步规范校务公开民主管理资料的归档工作等。使本校校务公开民主管理工作更加规范，教代会的操作更加成熟，形成一批比较成功的经验和做法，全面提升校务公开民主管理工作。
三、进一步开展凸现“两个魅力”的实践活动，以“创建学习型组织”、“争做知识型职工”为主要抓手，落实教职工的素质工程
随着社会经济的飞速发展，对广大教职工的素质要求越来越高，广大教职工的精神文化需求也越来越突出。为此，我们要以社会主义核心价值体系教育引导广大教职工，大力推进教职工文化建设，激发教职工的创造活力，团结动员广大教职工为推动科学发展作出更大的贡献。
在新的一年里，我们以“迎世博、强素质、促和谐”为主题，以文明班组为基本团队，深入开展“当好主力军、建功xxx、和谐奔小康”等建功立业主题教育活动，引导教职工争做“创新能手”，争创“创新示范岗”和“创新型班组”。持续开展以“弘扬师德、铸就师魂”为主题的“为人、为师、为学”凸现“两个魅力”的系列实践活动中要重点开展以服务教育教学为主要内容的教工技能大赛，提高教工的创新意识。要组织开展教工唱响校园歌曲比赛，推动校园文化建设。要开展“迎世博学双语”等活动，落实迎世博600天行动计划，以及庆祝建国60周年、上海解决60周年等爱国主义教育活动。开展形式多样富有实效的教职工读书活动。要继续开展教工喜爱的文体活动，积极参加区第二届事业单位职工运动会和市级文体比赛，丰富教工课余生活，调节身心。还要开展多姿多彩的女教职工专题系列活动，做好 “三八”红旗手（个人）的评选、表彰和宣传工作。同时进一步办好校合唱团工作。通过加强教职工素质工程，努力建设一支学习型、知识型、创新型的教职工队伍。
四、进一步解决好广大教职工的生活实际问题，以提升维权意识和服务质量为主要抓手，落实好教职工的保障工程
工会的基本职责是维护广大职工群众合法权益，表达和维护广大职工群众利益是工会一切工作的出发点和落脚点，要认真听取职工群众呼声，及时反映职工群众愿望，扎扎实实为职工群众做好事、办实事、解难事，特别是要为困难职工排忧解难。工会要紧紧围绕教职工最关心、最直接、最现实的利益问题开展，这是构建和谐校园的重要内容，也是各基层工会的工作重点，各级工会在维护好广大教职工政治权利的同时，要时刻不忘及时做好广大教职工的生活保障工作，切实当好困难教职工的“第一知情人，第一报告人，第一帮扶人”，要不断提升工会干部的维权意识和服务质量。XX年校工会将不断更新、完善帮困信息库，及时做好困难教职工的帮困工作；同时进一步做好全体教职工的各类医疗保险的续保和理赔工作；认真做好全体教职工的体检工作和各类教职工休息休养工作，使广大教职工的实际问题得到更有效的解决，让领导放心、让广大教职工舒心。
五、进一步规范工会财务、经审的操作程序，以培训和检查为主要抓手，使用好工会经费为教职工服务
财务工作将进一步加大管理力度，规范操作程度。要加强工会经费的预决算管理，使预算管理长效化、规范化；进行有针对性的培训，提高工会报账人员的专业业务水平和工会账务处理的质量；要进一步提升工会主席管理工会经费水平和完善、落实工会会计制度。要结合工会经审委的审计结果，完善工会财务运作情况，不断规范工会财务工作。
经审工作将进一步加大监督力度，提高工作水平。要加强学习，进一步强化服务意识，保证工会各项任务的完成；加强对预决算和执行情况的审查审计力度。
在新形势下我们深感责任重大，使命光荣。让我们在党的领导下，以党的xx大、中国工会xx大和上海工会十二大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，发扬求真务实、开拓创新的工作作风，紧密团结依靠广大教职工，积极推进“工程建设”，构建和谐校园建设，为紫竹园中学教育的新发展而努力奋斗！
黉舍工会工作思路
（4）关怀每位职工的身材健康，每年为女教职工检查身材，每两年为全部教职工体检一次。
3， 开展元旦教工迎新晃荡；
1，进一步加强黉舍平易近主扶植，充分发挥工会本能机能。
（2）关怀教职工的疾苦，争夺上级部分支撑，尽力解决职工们碰到的难题。
在区教导工会和黉舍党支部引导下，以创建调和校园，周全贯彻和落实黉舍各项工作筹划为工作总目标，紧紧环绕黉舍教导教授教化中间工作，联结和带领广大年夜教职工，紧紧建立科学成长不雅，保持以工本钱，充分发挥工会各项本能机能，尽力推动工会工作向更高层次成长。
1， 开展教职工活动会；
在黉舍党支部直接引导下，进一步加强我校平易近主轨制扶植，尽力营造调和平易近主氛围，进一步健全和完美教代会制。
（3）卖力合营校长室积极稳妥的推动和晋升校务公开轨制扶植，成立校务公开引导小组，根据黉舍工作筹划请求积极合营相干部分拓展新的公开渠道；切实调动广大年夜教职工的工作积极性，引导教职工全身心的投入到黉舍的各项工作中去。
（2）组织开展好庆‘三八’国际妇女节晃荡。
（4）优化为广大年夜教职工办事质量，更好的办事于师生和发挥工会的桥梁纽带感化。为开展‘调和校园’扶植晃荡打下坚实基本。
1， 总结工会工作总结；
（3）持续保持访问慰劳轨制，及时把黉舍引导的关怀和暖和送到每位教职工的心中，想尽千方百计为职工办实事，作功德。
3月份
2， 组织全部教工进修新劳动法；
二、具体义务与办法：
（1）完美教工之家晃荡室，增加相干的晃荡举措措施，按期开放晃荡室，组织广大年夜教职工在劳碌的工作之余，积极加强体育锤炼，使教职工们‘工作着，健康着，快活着’进一步发挥教工之家的本能机能感化。
（5）加强星级文明班组扶植，保持每月星级文明组室评选，加强工会组织感化的发挥，为黉舍成长加强活力。
一、工作目标：
2月份
1月份
2， 做好工会迎新帮困送暖和晃荡；
（3）卖力组织开展教师阳光体育课程晃荡。
（1）进一步加强工会自成分植，及时新教工入会，包管教工100％入会。
（1）根据区教导工会的请求，卖力组织参加区广播操比赛、龙舟赛等晃荡。
1， 组织开展庆贺‘三八国际妇女节’晃荡；
（1）不按期的┞焚开教师代表座谈会，重视听取和汇集各方面看法和建议，为黉舍引导在重大年夜问题决定计划供给参考。
（2）介入和组织好本年度教代会，合营黉舍引导妥当解决广大年夜教职工所存眷的热点和可贵问题。
（2）根据工会相干规定及时接收校聘临时工入会。
（3）进一步发挥各工会委员和各工会小组长的感化，工会相干事宜及时传递协商，充分调动委员组长的积极性开展好工会各项晃荡，督促和加强工会理论进修，进一步进步理论和营业程度，加强组织和调和才能，周全进步工会工作效力。
3，卖力开展好各项晃荡，构建调和，快活的校园，应用各类机会，积极开展好职工喜闻乐见的群众性体裁晃荡，愉悦教职工的身心，进一步调动关大年夜教职工的介入积极性热忱投入到‘调和校园’的扶植中来。
2， 肯定XX年工会工作思路；
2，建立‘调和，愉悦’的教工之家，加强广大年夜教职工的凝集力。
4，加强工会扶植和桥梁感化，进一步推动调和校园扶植。
3， 开展校务公开课题评论辩论；
10月份
2、教工后代六一慰劳；
2、参加区教工龙舟赛；
1， 组织参加区教工足球赛；
1， 充分和完美教工之家；
5月份
7月份
6月份
1、组织召开一次部分教师代表座谈会；
1， 组织教工广播操比赛；
11月份
3， 组织退吉凶工秋游晃荡；
4月份
2， 开展教工阳光体育课程晃荡；
2， 组织好‘教师节’庆贺晃荡；
2， 暑期为退吉凶工帮困送冷风工作；
9月份
12月份
1， 全力合营黉舍做好庆贺晃荡；
1， 组织教职工暑期旅游
2， 恰当时刻组织一次教师健身跑步比赛；
1、做好成长新教工入会相干工作；
2， 组织退吉凶工体检；
3， 退吉凶工春游晃荡；
1、组织开展帮困送暖和晃荡；
2、预备元旦迎新晃荡。
学校工会工作思路
一、工作目标：
在区教育工会和学校党支部领导下，以创建和谐校园，全面贯彻和落实学校各项工作计划为工作总目标，紧紧围绕学校教育教学中心工作，团结和带领广大教职工，牢牢树立科学发展观，坚持以人为本，充分发挥工会各项职能，努力推进工会工作向更高层次发展。
二、具体任务与措施：
1，进一步加强学校民主建设，充分发挥工会职能。
在学校党支部直接领导下，进一步加强我校民主制度建设，努力营造和谐民主氛围，进一步健全和完善教代会制。
（1）不定期的召开教师代表座谈会，注重听取和汇集各方面意见和建议，为学校领导在重大问题决策提供参考。
（2）参与和组织好本年度教代会，配合学校领导妥善解决广大教职工所关注的热点和难点问题。
（3）认真配合校长室积极稳妥的推进和提升校务公开制度建设，成立校务公开领导小组，根据学校工作计划要求积极配合相关部门拓展新的公开渠道；切实调动广大教职工的工作积极性，引导教职工全身心的投入到学校的各项工作中去。
2，建立和谐，愉悦的教工之家，增强广大教职工的凝聚力。
（1）完善教工之家活动室，增添相关的活动设施，定期开放活动室，组织广大教职工在繁忙的工作之余，积极加强体育锻炼，使教职工们工作着，健康着，快乐着进一步发挥教工之家的职能作用。
（2）关心教职工的疾苦，争取上级部门支持，尽力解决职工们遇到的难题。
（3）继续坚持走访慰问制度，及时把学校领导的关怀和温暖送到每位教职工的心中，想尽千方百计为职工办实事，作好事。
（4）关心每位职工的身体健康，每年为女教职工检查身体，每两年为全体教职工体检一次。
（5）加强星级文明班组建设，坚持每月星级文明组室评比，加强工会组织作用的发挥，为学校发展增强活力。
3，认真开展好各项活动，构建和谐，快乐的校园，利用各种机会，积极开展好职工喜闻乐见的群众性文体活动，愉悦教职工的身心，进一步调动关大教职工的参与积极性热情投入到和谐校园的建设中来。
（1）根据区教育工会的要求，认真组织参加区广播操比赛、龙舟赛等活动。
（2）组织开展好庆三八国际妇女节活动。
（3）认真组织开展教师阳光体育课程活动。
4，加强工会建设和桥梁作用，进一步推进和谐校园建设。
（1）进一步加强工会自身建设，及时新教工入会，保证教工100％入会。
（2）根据工会相关规定及时吸收校聘临时工入会。
（3）进一步发挥各工会委员和各工会小组长的作用，工会相关事宜及时通报协商，充分调动委员组长的积极性开展好工会各项活动，督促和加强工会理论学习，进一步提高理论和业务水平，增强组织和协调能力，全面提高工会工作效率。
（4）优化为广大教职工服务质量，更好的服务于师生和发挥工会的桥梁纽带作用。为开展和谐校园建设活动打下坚实基础。
1月份
1， 总结工会工作总结；
2， 确定XX年工会工作思路；
3， 开展元旦教工迎新活动；
2月份
1， 开展教职工运动会；
2， 做好工会迎新帮困送温暖活动；
3月份
1， 组织开展庆祝三八国际妇女节活动；
2， 组织全体教工学习新劳动法；
3， 开展校务公开课题讨论；
4月份
1， 组织教工广播操比赛；
2， 开展教工阳光体育课程活动；
3， 退休教工春游活动；
5月份
1、做好发展新教工入会相关工作；
2、参加区教工龙舟赛；
6月份
1、组织召开一次部分教师代表座谈会；
2、教工子女六一慰问；
7月份
1， 组织教职工暑期旅游
2， 暑期为退休教工帮困送凉风工作；
9月份
1， 充实和完善教工之家；
2， 组织好教师节庆祝活动；
10月份
1， 全力配合学校做好庆祝活动；
2， 适当时候组织一次教师健身跑步比赛；
3， 组织退休教工秋游活动；
11月份
1， 组织参加区教工足球赛；
2， 组织退休教工体检；
12月份
1、组织开展帮困送温暖活动；
2、准备元旦迎新活动。
交通局工会工作思路
交通局工会工作思路
20xx年，交通局工会工作委员会工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十七大和中国工会十五大精神为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕县委“加快经济转型，促进社会和谐”工作主题和局党工委的总体工作目标，按照“组织起来，切实维权”的工作方针，坚持以人为本，切实履行工会各项职能，积极推进我县交通系统的社会主义民主政治建设，促进职工思想、业务和身体素质的提高，切实表达和维护好职工的合法权益与根本利益，努力为职工办实事，不断增强工会的活力，团结、动员广大职工为促进交通事业的改革、稳定和发展而努力奋斗。
一、强化学习教育，提升队伍整体素质
新一年里，要继续以促进职工的全面发展为目标，以优化队伍整体素质为重点，充分发挥工会的组织优势，扎实推进职工素质工程，确保广大干部职工在实现全局09年工作目标中的主力军作用。一要组织系统干部职工深入学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神。学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神，把工会工作提升到一个新的高度，是工会当前和今后一个时期的一项重要任务。工会组织作为党联系干部职工的桥梁和纽带，在宣传贯彻党的方针政策方面具有独特的优势，各基层工会要按照局党工委的统一部署和要求，把传达学习中国工会十五大精神与学习贯彻党的十七届三中全会精神结合起来，与深入学习实践科学发展观的教育活动紧密结合起来，更加自觉地把工会工作放到全局工作大局中去把握。要通过推动党的执政能力建设，同步推进工会自身的能力建设，不断提高工会围绕中心、服务大局的能力，组织起来、切实维权的能力，自身改革和建设的能力，工会干部观察、分析和解决复杂问题的能力，从而进一步增强工会组织对干部职工的吸引力和凝聚力，提高党政领导和干部职工对工会工作的认可度。二要进一步加强职业道德教育。要继续以《公民道德建设实施纲要》为指导，进一步提升干部职工的职业道德素养和科学文化素质，要在去年我局行风评议名次继续攀升的基础上，进一步深化行风效能建设，引导干部职工树立立足本职，爱岗敬业，诚实守信，为民服务的思想，把各项工作的出发点和落脚点都统一到解决群众关注的热点、难点问题上来，努力塑造“交通人”的良好形象，力争在新的一年里，行风效能工作再上新的台阶；三要积极开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。引导干部职工努力学习政治经济、法律法规、科学技术、工作业务知识，提高学习水平和能力，努力提升干部职工的工作、生活质量和个人修养，鼓励和帮助干部职工不断提高自身整体素质，为振兴我县交通建设事业献计献策，努力把工会建设成为学习型、服务型、创新型的工人阶级群众组织，不断推动工会工作的创新发展。
二、切实履行职责，构建和谐劳动关系
维护职工合法权益是工会的基本职责，在新的一年里，我们要继续做到时刻紧贴会员，想职工所想，急职工所急，始终关心干部职工的工作和生活，切实维护干部职工的合法权益。一要切实发挥工会的维权职能。要主动争取党政领导对工会工作的重视，积极参与到对干部职工的事务管理中去。平时深入基层，广泛了解和听取干部职工的意愿和需求，把干部职工关心的热点和难点问题作为工作的重点，努力表述好职工的利益需求。对于涉及到干部职工切身利益的事情，要积极向领导汇报、沟通。新一年里，要继续按照《工会法》、《劳动合同法》的要求，以职代会、工资集体协商等工作的同步发展为目标，依法维护和保障职工在工资分配、医疗、养老保险、劳动就业等方面的合法权益，进一步建立健全规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系，为社会稳定作出贡献。二要继续开展扶贫济困送温暖活动。要努力把这项暖人心、聚人心、得人心、稳人心的工作做深做细，进一步加大扶贫解困工作力度，不断提高工作水平。要按照救急济难、长期坚持的原则，进一步推动我局“送温暖”工作的制度化、经常化。要加强调查研究工作，掌握第一手资料，建立健全困难职工档案，实行动态管理，做好跟踪式帮扶和服务，增强干部职工的归属感和亲切感。同时继续做好向社会上的特困户、特困生的结对帮扶工作及节假日的慰问工作。三要发挥工会组织的主阵地作用，大力开展丰富多彩的的文体娱乐活动。全面提高干部职工的身体素质和健康水平，进一步加强和改进新时期职工体育工作，积极创造条件组织干部职工参与形式多样、内容丰富的群众性体育活动，更好地满足干部职工日益增长的精神文化需求，是工会的工作职责之一。要根据干部职工的兴趣和爱好，不断尝试开展新的体育比赛项目，如羽毛球比赛、棋类比赛、登山游泳等等，使我局的体育活动在形式和内容上更趋丰富多样，从而进一步推进我局全民健身活动的深入开展。同时，要通过多种文化手段和生动活泼的艺术形式，如书画摄影、文艺汇演等，充分展示我们交通行业的精神内涵和时代风貌，树立起各项文明建设同步发展的新形象。
交通局工会工作思路第2页
三、适应发展需要，加强工会自身建设
要不断探索新时期工会工作的新路子，努力加强工会的自身建设，更好地发挥工会在推进各项工作和维护职工权益方面的积极作用。一是要把紧密联系干部职工放到重要的位置来抓，要经常深入基层，了解情况，汲取群众的智慧，总结鲜活的经验，进一步明确新形势下工会工作的思路和办法，有效解决当前我局工会工作面临的各种实际问题，不断提高工会工作的预见性、科学性、规范性和实效性，不断增强工会对职工群众的吸引力和凝聚力。二是要不断加大工会干部教育培训的力度，建立健全促进工会干部提高素质、健康成长的机制。要继续组织开展调查研究、撰写论文等活动，探索加强工会思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、能力建设等新科题。三是要继续加强工会财务和经审工作，严格按照《工会法》要求收足、管好、用好工会经费，并按时足额向上级工会上解会费，并定期向会员报告财务开支情况，自觉接受会员的监督。四是要做好女职工工作，认真开展女职工权益保护工作，努力为女职工多办好事实事，切实维护女职工合法权益和特殊利益。此外，还要搞好工会统计调查工作和信息化建设，推动工会各项工作取得新的进展。
煤矿工会工作思路
煤矿工会工作思路
各位代表、同志们，**煤矿年是我国“十三五”规划的开局之年，也是**控股集团度危求进、爬坡过坎、改革突破、提质增效最为关键的一年。
空前严峻的形势面前，生存才是硬道理，只有活着才有希望！怨天尤人、被动应付只能死路一条，奋力拼搏、化危为机才是我们**煤矿唯一出路！今天上午，矿长张玉标同志对当前的形势进行了客观详实的分析，挑战与机遇并存，发展和危机同在。新的一年，虽然充满着困难和挑战，但困难并不可怕，可怕的是失去战胜困难的信心和勇气，可怕的是缺乏斗志、精神不振；挑战并不可畏，可畏的是在挑战面前畏首畏尾、停滞不前，可畏的是因“心畏”、“心惧”而捆绑住了手脚。毛主席曾说“我们的同志在困难的时候，要看到成绩，要看到光明，要提高我们的勇气”。**煤矿年形势严峻，但危机之中有机遇，困难之中有突破。面对复杂严峻的经济形势，只要我们树立战胜困难的坚定信心，心往一处想、劲往一处使，同心协力，众志成城，以敢闯敢试的勇气奋力开拓，以敢打必胜的豪气迎难而上，以一往无前的锐气克难攻坚，以百折不挠的志气砥砺奋进，我们就一定能够度过“寒冬”，迎来**煤矿持续健康发展的明媚春天！
面对新的形势和任务，做好**煤矿年的工会工作，推进企业和谐稳定、健康发展，意义重大而深远。根据上级工会和矿党委的部署，结合前期开展的“金点子”活动，**煤矿年我矿工会工作指导思想是：坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，坚持“促进企业发展,维护职工权益”的工作原则，发展和谐劳动关系，建立健全维权机制，完善帮扶救助体系，维护职工合法权益，激发职工创造活力，推进企业文化建设，团结动员全矿职工为构建平安和谐、文明幸福矿井做出新贡献。
**煤矿年工会工作具体概括为“12371”的工作思路，即围绕“一个中心”：紧紧围绕企业“促进安全发展、构建和谐矿区”这个中心，努力做好工会工作；突出“两项重点”：即突出开展“六必访、七必谈”活动工作重点，突出提升职工综合素质工作重点；坚持“三个不动摇”：即坚持党委领导不动摇，坚持履行“维护职能、建设职能、参与职能、教育职能”的工会职能工作方针不动摇，坚持以职工为本、为职工办实事的工作理念不动摇；做好“七项工作”： 即民主管理求实效，职工素质求提高，群安工作求创新，扶贫帮困求长效，劳动关系求和谐，文体活动求特色，计生工作求突破；实现“一个加强”：即加强工会组织建设和工会干部能力建设。
**年工会主要工作
一、强化参与聚民智，开创民主管理工作新局面
实现企业民主管理，既是促进企业健康发展的重要方法，也是提升职工地位、素质的重要标志和途径。一是注重汇聚民意。继续坚持把职代会作为民主管理的主要载体，不断提高职代会质量，充分落实职代会的各项职权。做到“三个坚持”，即：坚持企业重大事项向职代会报告制度；坚持企业重大决策按规定提交职代会讨论审议通过后实施；坚持与职工切身利益相关的事项提交职代会讨论审议通过。二是注重民主监督。要进一步深化矿务公开民主管理，重点在规范内容、拓宽领域、务求实效上下功夫，把职工关心的热点、焦点问题以及涉及职工切身利益的问题作为公开重点，不断增强职工群众参与民主监督和民主管理的积极性。三是注重体察民情。重点落实好矿长接待日制度，明确每个月16日为矿长接待日，切实搭建干群交流平台，真诚欢迎职工群众对企业安全生产、经营管理、后勤服务、党群工作等提出意见和建议。
二、融入中心求实效，实现群众安全工作新突破
群众安全工作是搞好安全生产的重要基础，是工会工作的重要组成部分。要紧密围绕《（**煤矿）矿长第1号安全指令》要求，扎实有效推进群众安全工作。一是完善群众安全各项制度建设，调整群众安全工作人员，严格执行群监员安全汇报卡制度，将群监员补贴与填卡数量和质量、所在班组安全生产情况挂钩。二是强化群众安全教育，深入开展“安康杯”竞赛活动。围绕每个阶段的活动主题，利用广播电视、安全知识问答进区队、安全文艺演出等阵地和载体，营造浓厚的安全生产氛围。三是全方位、多层面组织参与“四岗联动”活动，反“三违”，查隐患，筑牢安全生产防线。四是充分发挥女工协管会自身优势，继续开展爱心宣教、热情服务、亲情帮促活动，不断增强协管工作的针对性和实效性。
三、服务大局促发展，奏响经济技术工作新乐章
经济技术工作是工会工作的重要内容，是工会履行建设职能的重要途径。一是引领职工提高安全技术素质。侧重井下工种，组织开展不低于8个工种的岗位练兵、技术比武活动，大力开展技术能手“以师带徒”，提升职工队伍职业技能和创新能力，为职工学习发展搭建平台。二是围绕企业中心任务，积极开展技术创新、节能降耗、小改小革、合理化建议等群众性经济技术创新活动。三是加大班组建设力度，夯实本质安全型矿井基础。矿工会将组织对在班组建设中成绩优异的先进班组长外出疗养，切实激发班组长干劲，提升班组管理水平。四是注重评先树优，充分发挥典型示范带头和激励辐射作用，及时培育、挖掘、宣传不同层面的先进典型，形成崇尚先进、关爱典型、学习榜样、争当优秀的良好氛围。
四、培育文化有特色，实现宣教工作新进展
企业文化一直发挥着凝聚职工、助推发展的作用。一是优化文体活动的软件和硬件，形成特色和优势。四月份举行职工运动会，积极参加集团公司各项文体活动，根据条件增添必要文体设施器材，改善职工文体活动条件，提高职工活动场地的吸引力，不断推动“文化之家”建设。
二是充分发挥矿内广播电视的喉舌作用，扬正气，树新风，传播正能量，营造良好的思想舆论氛围，凝聚发展和谐企业的向心力。图书阅览室要保证开放时间，条件允许的情况下适当增加图书，进一步提高服务质量，巩固拓展“全国职工书屋优秀示范点”建设成果。
三是加强形势任务教育。通过各种活动形式引导职工正确认识企业当前面临的形势任务，做到顺利时不盲目乐观，逆境时不悲观失望，对企业发展始终抱有坚定信心，凝聚共克时艰的强大合力。
五、关注民生筑和谐，力求工会保障工作新成效
要进一步擦亮送温暖、金秋奖学助学、大病救助等帮扶工作品牌，竭诚为困难职工办实事、做好事、解难事。一是要更多关注、关心、关爱普通群众，进千家门、访千家情、结千家亲，经常同群众进行面对面、手拉手、心贴心地零距离接触，增进对群众的真挚感情。二是重大节日积极开展“送温暖”活动，做好“精准扶贫”工作，让困难职工家庭真正感受到企业的关怀和温暖，增强企业的凝聚力、向心力。三是今年继续开展“金秋奖学助学”活动，对职工子女考取大学本科的奖励3000元，考取大学专科的奖励2000元，坚持奖学、助学并重，鼓励广大职工子女学习成才。四是进一步发挥劳动争议调解组织的作用，理顺情绪，化解矛盾，维护职工的合法权益和企业的稳定发展。五是与相关单位紧密配合，全力做好“两堂一舍”工作，完善“服务示范化窗口”评选方法，认真听取广大职工对后勤工作的建议和意见，真正做到“职工反映的意见就是无声的命令”。
六、落实国策不动摇，谱写人口计生工作新篇章
党的十八届五中全会提出实施“全面两孩”政策之后，引起全国热议，计生工作从此进入十分关键的政策过渡期。矿工会要未雨绸缪，及早谋划，积极对接“全面两孩”新政，加强政策宣传和优生理念普及，抓好各项基础工作的落实，保证政策落地平稳有序，确保计划生育只能加强、不能削弱。要推动理念更新、方式转换、工作转型，尽快实现计生工作由管理向服务的职能转变，继续保持计生工作稳定发展。
七、提素建功重维权，展现女工队伍新作为
一是认真监督履行《女职工特殊权益保护专项集体合同》，维护女职工合法权益和特殊利益。二是经常性地开展各类主题教育活动，使广大女工明确企业形势任务，正确处理个人与企业之间的关系。三是提升女职工岗位技能素质，将根据女职工工种岗位、技能素质的实际，开展相应的技术比武，调动和发挥女职工获取新知识、提高新技能的积极性和主动性。四是“三八”妇女节期间组织丰富多彩的文体活动，进一步激发广大女职工的劳动热情，真正发挥 “半边天”作用，展现女工队伍新作为。
八、强基固本求创新，塑造工会组织新形象
矿党政对工会寄予厚望，职工群众对工会充满期待。工会工作人员要“积极为党政分忧，努力为群众解难，坚持为大局服务，敢于对职工承诺”，努力把工会建设成为工作活跃、作用明显、党政重视、群众信赖的职工之家。一是加强作风建设。要牢记“职工在我们心中有多重，我们在职工心中就有多重”，使工会干部真正成为职工群众的“娘家人”。二是加强工会干部能力建设。重点加强工会业务知识、劳动法律法规等知识的学习，进一步提高为职工说话、办事的水平，提高切实服务职工的能力。三是进一步严格工会财务管理，发挥好工会经费服务职工、服务工会工作的作用，维护工会经费使用的严肃性。
各位代表、同志们，变局创造机遇，逆境激励超越。**煤矿年的各项工作已经全面展开，习近平总书记在新年致辞中说“**煤矿年是我国进入全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，前景令人鼓舞、催人奋进，但幸福不会从天降，我们要树立必胜信念、继续埋头苦干”。今天上午，矿长张玉标同志所作的《行政工作报告》已经为我们明确了任务，指明了方向。新的起点、新的任务赋予我们新的责任、新的使命。让我们风雨同舟一家人、和衷共济一条心、众志成城一股劲，紧密团结在矿党政周围，立足本职岗位，围绕工作大局，凝心聚力克时艰，真抓实干促发展，用智慧谱写新篇章，用汗水铸就新辉煌，为创造更加美好的生活而努力奋斗！
新春佳节即将到来，在此祝愿各位工作顺利，万事如意，并通过你们祝愿全矿干部职工家属身体健康，阖家幸福！
谢谢大家！
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