电厂副司炉事迹材料(精选十篇)。
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我是七连一排代理排长徐志祥,二级士官。入伍之后,我当了班长、入了党、选改了士官,多次被评为“优秀士兵”、“优秀士官”,荣立了三等功,我没做出什么突出的成绩,可是部队首长和同志们却给了我这么多的荣誉,我深感惭愧,除了更好地、更加努力地干好自己的本职工作,我想不出还有什么更好的回报方法。都说部队是个大家庭,班长是军中之母。作为一名班长,只知道带领战友完成任务是不够的,还要无微不至地关心和爱护他们,帮助他们成长、成熟和进步。当班长五年来,我始终要求自己要像关心自己的弟弟一样爱护连队的战友,为他们排忧解难,做战友的贴心人。下面我就向大家汇报我是怎样做好战友们的思想工作的。不足之处,请大家批评指正。
做战友的贴心人,就是要急战友之所急,帮助战友解决实际困难。老吾老及人之老,幼吾幼及人之幼,是我们中华民族的传统美德。作为战士的班长,就更要想战友之所想、急战友之所急,想方设法帮助他们解决实际问题。战士小李是一个不错的同志。可在班协同训练期间,尽管他工作没什么差错,还经常受表扬,就是精神有点不好,不像以前那样活泼了,经过几天的细致观察,也没发现他有什么异常举动,这到底为什么呢?我留了个心眼。经过四天的接触,他才吐出了“心病”。原来他父亲工作了十七年的国营商场,被一个投资商承包后,给他父亲下岗补贴比其他同样工龄的员工要少许多。为这事小李的父亲将投资商告上了法庭,打起了官司。可没想到,法院判决投资商胜诉。小李的父亲不服判决,再次提起上诉,并要求小李要部队出具有关证明,给投资商和地方法院施加压力。小李得知消息后,可他不懂法律,不知判决是否正确,不敢向连队要求出具有关证明,加上不知怎样安慰父亲,所以一直把这事憋在心里,闷闷不乐。情况摸清楚之后,我一方面把自学考试的劳动法、民法和诉讼法找了出来,和小李一起学习,帮助他掌握相关法律;另一方面通过连队与团法律咨询站取得了联系,请组织出面,使小李感到团党委的强大支持。此外,我和小李的父母取得了联系,让他们把起诉书和判决书的复印件寄到部队,和小李一起仔细研究。掌握事情来龙去脉之后,我还利用星期天带小李到南京一律师楼,请专家对这件事情给小李进行当面解释。经过多方了解,原来,小李的父亲尽管在商场工作了近20年,但却不是商场的正式职工,因此在补贴上与其他员工还是有一定的差别,判决是公正的。得知事情的原委后,我和小李给他父亲打了近一个小时的电话,向他解释了法院判决的法律依据,以及团不能出具有关证明的原因,终于做通了他的思想工作,平息了一场不必要的纠纷。
要为战士排忧解难,生活上,工作上不能少了,细心观察,耐心了解,热心帮助。只有把这“三心”常挂心头,才能够发现问题解决问题。
坚持理论联系实际,在不断的学习实践中提高工作能力。
去年的三班,被连队干部称为“收容所”。而战友却将它比喻成“魔鬼集中营”。年初分班时,连队为了便于对几个刺头兵集中管理,将不思进取游手好闲的陈树、娇生惯养怕苦怕累的王晓东、懒散成性无视自尊的叶小东,三个“老大难”一起分到我班。目的就是要管我住他们,不要给连队添乱子。虽然连队是这个意思,但我还是想试试转化他们的思想,引导他们主动接受部队的锻炼。
一开始我并没有急于采取什么整改措施,而是先观察了解。“知己知彼百战不殆”。通过近半个多月的观察,对他们的爱好,脾气,性格,综合素质,家庭背景,都有一定了解。虽说他们性格上各有千秋却有共同的特点:特注重自己在新兵面前的形象。于是我就想着从他们的共同特点入手。采取先戴高帽让他们体会到老兵的优越,再压担子让他们感受到自己的重要性的方法,让他们与三名新兵一一挂起钩,结成对子,采取以老带新提高内务质量地措施,发挥传帮带作用本资料权属网,放上鼠标按照提示查看网更多资料,同时来提高自身责任感,激发工作热情。没想到连队几次内务检查,他们自己最差。这一下他们在新兵面前深深的伤了一回自尊,把刚刚激发出一点点激情的他们,又打回了现实。王晓东说:“班长,我们不奢望被谁看得起,也不需要谁看得起,反正也没想在部队里长干”。看得出,他们只因迫于我是一个老班长,才没过于放肆而违章乱纪。但要指望他们出成绩,也几乎是不可能的事。算了,我想只要他们达到连队要求,不给连队添乱子,我也算尽到了一个“收容所”的责任了。我这样想了也只有这样办,无非长个婆婆嘴,妈妈心,多看多想多说多做吗!监督好他们就是了。
一段时间后,在一次我对连队瞄准手摸底考试时,发现陈树的专业很有潜力。只是基础不好,成绩不稳定。但他头脑灵活反应快,只要用心肯定能出成绩。经过反复思量,我觉得只要把陈树从他们中间分离出来,单独培养,应该是行得通的。于是去年我采取的第一个方法就是:
分割包围各个击破。也就是,从表面上拉拢陈树重点培养,孤立王晓东、叶小东严格督促不放松。
我让陈树变成了我的跟班。除了必要的以外,不管是洗衣吃饭,还是劳动生产,我都和他在一起,并尽可能创造两人世界。在此期间,我有意无意的指出他训练的缺点,有意无意的表扬他训练成绩,慢慢的他对他自己的训练有一些信心。两周后,营里组织了考核他获第一名。我就趁热打铁,边鼓励,便分析了他的弱点,然后细心的传授经验。在随后的几次考核中,他的成绩已超出团往年比武成绩。我马上告诉他可以参加比武,并将他的成绩与往年比武成绩作了比较,他很兴奋,同时也更加自信。之后的训练很勤奋。在去年的比武中他很顺利的夺得第一名。获得名次的他不光是改变了连首长对他的看法,还被当作典型宣扬了起来,他从未获得过如此大的荣耀。此后他的工作就来了一个180度的大转弯,同时也对我产生了比较坚定的信赖。
陈树获第一名后转变最大是王晓东。陈树与王晓东平时玩的最好。那次我们一起搞生产的时候陈树说:“班长我到现在才明白,其实干工作就像坐火车一样,同样价钱的'一张票,同样远近的一程路,要是提前订票就可坐一程,要是到站买票无座就只能站一程,。主动干工作与被动干都是干,但主动干就是先进就要受表扬,被动就会挨批。”王晓东听了若有所思。看来王晓东对陈树转变是有感触地。于是我马上采取了第二个方法:
围点打援。也就是继续引导帮教陈树重点赤化王晓东。
从那以后,我们三人就经常泡在一起。渐渐的小王把他高学历,善写作的能力体现出来了,在海训,野营训练期间成了连队的报道骨干,各项工作较以前有很大的转变。经常受到连长指导员的表扬。陈树和王晓东是越来越活跃了。
这时的叶小东对工作主动与工作被动的结果在陈树、王晓东的身上已看得很清楚了。但是他不愿别人说他为了受表扬而好好干,所以工作时好时坏,表扬也有他批评也有他。鉴于此种情况,我立即找来陈树、王晓东商量,一起来帮带叶小东。对于叶晓东我采取了第三种方法:
侧面干扰,正面进攻。也就是以陈树、王晓东相配合,对叶小东若即若离,激发他的较真劲,而我从正面靠拢做工作。
用这种方法对叶小东很管用,青年人都有点不服谁的傲气,为了证明他自己不是没能耐而干不好,而是不想干才干不好的观点。他在野营训练期间,凭着自己结实的身板,常在训练中一个人负责一个驻锄,而被战友们誉为“炮七连第一镐”,在练战术考核时他以高度的集体荣誉感而受到了连长的高度赞扬。
去年年终总结时,陈树,王晓东都被评为“优秀士兵”,叶小东也因野营训练期间工作突出而获“团嘉奖”。
入伍八年来,我先后四次代理排长一职,名符其实干部中的战士,战士中的干部。处在夹缝中间,工作可并不是那么好开展的,弄不好可能会两头受气。如何当好干群之间的桥梁纽带,在几年的工作中我有四点体会:一是躬身践行。凡事走在前干在先,要求战士的自己先做好,注重言传身教。高度的责任感,严格的作风是老兵的风采,当甩手掌柜,是得不到群众的拥戴;二是共同商讨。布置工作、下达任务要先征求班长的意见,积极采纳好的方式方法来开展,共同寻找完成任务的最佳途径。要考虑到班长在工作开展中的自主性。独断专行,只会成为孤家寡人;三是细致入微。当好老大哥,身子弯下去,心要贴上去。同娱同乐,与大家伙打成一片,思想上设身处地,训练上严格要求,生活上关心照顾,工作上耐心指导。摸思想、解扣子要真心实意,才能增进感情加深友谊;四是向我看齐。激情昂扬、热情饱满。事事敢说向我看齐。成绩不能一定要惊天动地,要能守得住平凡。从做好经常性的每一件小事着手,坚持高标准高质量,才能增强感召力。
入伍多年我并没有做出什么惊人的成绩,也没有什么值得骄傲的地方。所做的只是本职范围应做的一些平凡事,而组织却给了我很多肯定,这使我深感惭愧。今天,又给我一个向首长、同志们汇报的机会,这是对我最大的鼓舞,更加使我坚信平凡能孕育出伟大。我深知我的工作做得还不够好,还存在许多不足,在今后的工作中我将继续学习党的创新理论,倍加珍惜所取得的荣誉,更加努力工作,以回报组织对我的培养。为部队建设贡献全面的力量。
我的汇报完了,谢谢!
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保持共产党员先进性教育我们耳熟能详,党员保先活动的开展,在我们学校掀起了一股学习贯彻十六大精神的热潮。在我的身边就有许许多多的老师在用自己的实际行动实践着三个代表。也许你听了觉得可笑,这些看似枯燥的理论似乎与我们每日琐碎的工作没有太多的联系。其实,认真做好本职工作就是最好的实践三个代表。
*校长,分管两个校区的后勤工作和**校区的全面工作,同时,还要兼管第三个校区——**校区的施工建设。就是这样一个身兼数职的领导,他照常给学生上体育课,他照常每天坚持六点半到学校指导田径队的同学训练。府苑校区人手少,爬上爬下挂横幅的是他,公物破损需要维修,拎着工具箱拧螺丝、敲钉子的是他。老师们遇到棘手的问题解决不了,最先想到的人还是他。工作的重担他没有抱怨过,有的只是勤勤恳恳的工作和无私的奉献。这就是我们学校一位共产党员平凡而朴实的生活。可每当身边的同事夸奖他时,他总是说自己没什么。这看是轻松的“没什么”背后饱含了多少对学校深深的爱!从他身上我领略到了一名优秀共产党员的风采。在我身边,像李校长这样为学校、为学生默默奉献的人还有许多。吴老师,为了办好**校区一周年庆的简报,克服了时间短,任务重的困难加班加点的赶工作,因为超负荷的工作,让她的脸上发出了许多小豆豆,我们打趣的说她是青春美丽豆。嘴上说得很轻松,其实我们的心里却都很心疼。施**老师为了陪同教师外出送课,六点多就把还在睡梦中的孩子送到了学校。看着小月月一脸的不高兴,我们的心里充满了怜悯和无奈。一年级的班主任是最辛苦的,可何*老师班里却还加个特殊的孩子,虽然是一个孩子,却给她的工作带来了很多的困难,但她的没有畏惧困难,勇敢的承担起了这个任务。工作中聂*老师、赵*老师累哑了嗓子。**华老师、*伟老师也常被累得趴倒在桌子上。相信这样的例子不仅在我身边有,在你们的身边一定也有许多。我们从事这份工作的人最了解,当老师的确很辛苦!但我们*小学的老师却一如既往的埋头苦干着。这是为什么呢?这是一种强烈的责任心,这是一种奋发向上的氛围,这是我们特有的西湖精神!
工作是辛苦的,但工作也是快乐的。因为我们的家园美好而温馨。看,我把办公室里粉红色的玫瑰、刚抽芽的水仙花带来了,这是*老师、*老师给我们带来的好心情。还有这个,俏皮、可爱的套娃,我一直保留着,这是*校长远赴俄罗斯出差时带给我们的礼物。还有茶叶、甜橄榄、板栗、柿子饼……一件件小小的礼物饱含着我们同事间浓浓的情谊。我们人手少,但我们互相支持互相帮助,有老师要外出听课,虽然大家已是精疲力竭,但只要有需要我们就会顶上。有老师要上公开课了,我们中的大手会牵起我们的小手,手把手的给予指导和帮助。心中有烦恼、有不快,办公室是我们倾吐衷肠的好地方,有喜事、有快乐,这里也是我们共同分享的好场所。因为这里有我们的好同事,好朋友,这里是我们温暖的第二家园。在这样充满关爱、充满友情的环境中工作,我们再苦再累心里也是甜的。
辛勤工作的不仅仅是我看见的这些老师,还有更多的老师在各自的岗位上同样奉献着。因为有了大家的共同努力,我们的学校也在发生着日新月异的变化。去年我们有了第二个校区,到明年我们还将开出第三个校区。做为西湖小学的一员,我真为学校喜人的发展前景而高兴。俗话说:人逢喜事精神爽。校区在扩大,学校的老师、学生也特争气。瞧!**琴老师在省语文课堂教学评比活动捧回了第一名,张**老师,在区里、市里的评比中连续两次获得第一名。我们四(2)班的**同学拾金不昧的优秀品质受到了社会的好评。这些另人振奋的好消息还在源源不断地向我们传来。
新气象、新变化,这不正是我们**小学在十六大新风鼓舞下的喜人的变化吗?科教兴国,教育为先,我们是走在教育最前沿的人。一起努力吧!让我们携起手来,抓住机遇,乘势而上,让我们的**小学百尺竿头,更进一步!
各位同志们:
保持共产党员先进性教育活动是改革开放二十多年来,在全党范围内开展的一次人数最多、规模最大的集中教育活动,是我们党为更好地完成执政使命做出的创新之举,其根本着眼点是紧紧抓住永葆先进性这个党建灵魂,进一步巩固执政基础,提高执政能力,确保党更好地肩负起继往开来的历史使命。自7月20日人保系统保持共产党员先进性教育视频动员大会以来,8月5日,我公司党员先进性教育活动也相继全面展开,广大党员对先进性教育活动态度积极,热情很高。为了继续把教育培训活动引向深入,今天由我给大家讲一堂党课,借此机会,把个人学习的体会与大家交流一下,以达到互相学习、互相促进、互相提高的目的。
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我是省电力公司超(特)高压运行检修公司中心线路三班的,主要负责500kv德宝直流线路1-330的巡视及维护。
光阴如梭,时光荏苒。一路走来,步履匆匆,不觉间已悄然向我们挥手作别。回首过去的一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
我所在的小组主要负责500kv德宝直流线路1-330的巡视及维护。作为德宝线的一名运行维护人员,我深知德宝线安全运行的重要性,所以不管严寒还是酷暑我们都时刻注意着德宝直流的一举一动。正常巡视时我们做到了杆塔逐基到位、通道逐基清理;特殊巡视时对存在的安全隐患仔细核对检查不留下任何死角。通过大家的辛苦努力,这一年来,德宝线一直安全稳定的运行。
对中心来说是重要的一年,中心多次开展线路检修及验收工作。从500k德宝直流线路的首检到500kv毛色线验收及复检、500kv色茂验收及复检、500kv茂谭一线技改验收、500kv茂谭二线技改验收、德宝直流和乐昭线的在线监测装置安装、变电一次放电计数器安装、500kv乐昭线停电更换绝缘子等工作我都一次不落的参加了。线路检修作业是一项技术工作,需要不断地学习和积累经验。在工作中我积极的向同事学习请教小心求证,进入作业现场后认真观察,严格执行各项安全措施监督他人,保证工作的顺利完成。通过这些现场实际作业扎实了自己的技能水平积累了大量的工作经验,为以后的发展打下了良好的基础。
俗话说:活到老,学到老,在工作之余我一直在各方面都严格要求自己。通过参加各种各样的培训来提升自己的技能水平;通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质,以便使自己更快地适应社会发展的形势。
对我来说是不平凡的一年,在中心领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上都取得了巨大的进步。尽管这一年取得了巨大的进步,取得了一定的成绩,但自己仍有许多的不足之处。在即将到来的新一年我将更加的努力改进自己、提高自己,使自己更好的服务于电力行业、服务于社会。
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小振,1986年出生于江西九江,2009年12月参加中国共产党,2010年7月参加工作,2012年11月份借调到车间担任技术员,2014年担任维护车间锅炉专职,2017年5月主管维护车间锅炉检修工作,目前担任维护车间副主任。作为一名共产党员,他始终以党员标准严格要求自己,并且能够做到干一行、爱一行,在平凡的岗位上扎实工作,作出了一定成绩。用实际行动感染和激励着身边的每位同志,充分体现了一名共产党员的优秀品质。
作为一名中共党员,该同志具有坚定的共产主义信念和过硬的思想政治素质,积极工作,积极进取,在平凡岗位上践行着自己的入党誓词,时刻与上级党组织保持一致,拥护党、热爱党,严于律己,宽以待人,发挥了很好的表率和榜样作用。
他在担任维护车间副主任期间,立足岗位,勤奋敬业,开拓创新,吃苦在前,享受在后,努力做好本职工作,从负责汽机、锅炉专业组织协调及技术管理工作起,他深感肩上担子特别沉重,面对的困难特别多,只有工作中寻找突破才能得到解脱,因此他始终冲在机务检修的.最前面,负责了完成诸多技术改造工作,如炉内水冷壁防磨改造、煤仓改造、旋风分离器中心筒改造等技术改造项目,解决了一直困扰我厂机组长周期稳定运行的疑难杂症,提高了机组运行的可靠性。
今年4-6月份#9机组C修期间,他作为锅炉项目的主要负责人,从技改、自营项目的开工开始,每天坚守在生产现场,因为任务中、工期紧,需要协调布置的事情较多,在规定的时间内组织锅炉专业完成了自营项目,同时组织安排专人负责C修其他技改项目的安全监护及质量监督,关键节点亲自参加监督验收,保证技改项目顺利安全完成。
作为一名党员,他在工作和生活当中,始终保持那一份美德——助人为乐。平常同事在工作中或生活上遇到什么难事,他都勇于伸出援手,从不顾自己自身情况,与大家和谐相处。虽然自身工作任务繁重,但是他都不忘记自己作为一名党员应付的责任与义务,积极参与党务工作,做好先锋表率作用,与大家打成一片。
自从担任维护车间副主任以来,分管汽机、锅炉检修专业,他不断弥补自己的不足,面对困难,不断学习与改进,时刻总结,举一反三,不断完善自己,不断锻炼技能和管理能力,他的工作作风与生活态度,充分体现了年青一代对工作和生活的那份火热与激情。
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开始,xxx担任供电所的一名抄表员。从此,她起早摸黑勤上门,及时电话催缴费,保证了辖区电费收缴工作顺利开展,电费回收率达兢兢业业,在平凡岗位上做出了不平凡成绩。
刻苦钻研,业务知识
参加工作以来,牢记人民电业为人民的宗旨,在奉献中前行。在业务知识学习上刻苦钻研,熟练掌握所需的知识和技能,勤奋好学的她将满腔热情投入到业务技术学习中。在工作的间歇,在下班之后,总是抓紧时间学习。工作上遇到疑惑,总是虚心向老师傅请教,探索工作方法,积累工作经验。她凭借着“钉子”般的学习精神和勤奋的工作热情,很快就熟悉了自己的业务,提高了工作效率。
年底,从用电科调到营业所任抄表员。新来乍到,她不放过任何一个业务学习的机会,在老抄表员耐心的带教过程中,她一家家地认真熟悉用户,揭电表,看电表,写抄本,算电量,送收费通知单,总是从早忙到晚。有时带抄的师傅临时有事,她就自己拿着抄本请居民帮忙找地方、对表位,做好详细备注,尽力在短时间内完成抄表任务。
抄表公私,分明不含糊
为保证抄表质量,抄完表后,总是将抄本仔仔细细地核算好,确认没有问题后工工整整地誊好再上交。复核中遇到的异常情况,如用户电表计量不准、电价不符等问题,她都能及时汇报,让所里在第一时间得知用户电表和电量状态,作出相应的处置措施,避免与用户的争议。她认真的工作态度,既让用户满意,又维护了公司利益。
困难面前,从来不退缩。汽车站一家门面的业主因生意原因搬到了九江,一直欠着500多元电费。为收回这笔电费,她先后10多次打电话到九江,每次都是耐心对业主讲道理,最终感动业主补齐了电费;去年4月,更换了抄表辖区,她突然发现这里一酒店电表互感比是一比十五,而原来一直以一比一计收电量,及时做工作请业主补齐了2万余元电费,为公司挽回了损失。
不怕琐碎,为用户着想
当前外出务工的人越来越多,家中多是老人和孩子,辖区许多家庭一个灯泡坏了也会打电话。每次接到电话,再忙也放下手里的工作赶去处理。保险丝、低压刀闸是她常备的修理器材,谁家遇到这类“难事”她都会热情帮忙。
抄表员工作辛苦,琐碎事情可谓一箩筐,不热爱这份工作肯定干不好。抄表时会碰到用户家有狗,或用户不在家,或电表因汽车停放无法抄等各种情况,最简单的.办法就是一估了之,在抄本上随便写个数,反正下月还得来。但从来没这么做过,她总是提醒自己要对得住这份工作。每次她都找来主人拴好狗去看表,或隔一阵再来看表,看不清她就挽起袖子清干净表面再抄。
急人所急是要求自己必须做到的。家住抚州开发公司附近的居民住户余斌,长期在外务工,家里一直没有用电。今年春节前夕,余斌一家回家过年了,需要用电。2月7日天下着暴雨,考虑到人家急需用电,想都没多想,冒雨赶到余斌家帮助恢复供电。杨林中路居民陈东林,反应自己的电表已坏,不到半小时,就帮助该住户及时更换了新表。
立足于做好电费回收工作,多年来,坚持及时打印并张榜公布缴费情况。发现用户欠费,及时上门通知,大大提高了电费及时回收率。正是由于工作负责,她所辖的1600多户用户,都能于每月15日前预购电费。为此,她从来没有采取拉闸停电等过急手段,出色地完成了各项营销指标。
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掌声与泪水相伴,鲜花与感动相随。她,一个在家孝顺长辈,在校尊敬师长、关心同学、热心班级事务的小女孩,让我们对生命和爱有了新的认识。她叫谢运兰,今年7岁,在城关三小一年级读书。她是父母的好女儿,爷爷、奶奶的好孙女,是老师的好帮手,同学们的好榜样!
感恩是一种品德
她从小就知道使用礼貌用语,向长辈问好,深受左邻右舍、亲戚的喜爱。很小的时候,她就懂得自己能做的事情要自己做。幼儿园时学会了扫地,一年级学会了洗碗筷、洗衣服、叠被子。她的爸爸在外打工,母亲在帮别人卖衣服,看到长辈这么累,她总是悄悄地把脏衣服揉洗干净,把屋子打扫地干干净净。
去年冬天,她母亲生病,躺在床上动弹不得。小小的她用手一摸,妈妈的额头滚烫滚烫的。她学着电视里的模样,费力地打来一盆水,打湿毛巾,敷在妈妈的头上,一遍又一遍。伙伴叫她去玩她听不见,爷爷奶奶叫她休息她不让,她寸步不离地守在妈妈的床前,喂妈妈喝水,为妈妈端稀饭,帮妈妈洗脚。妈妈的病终于好起来,她才松了一口气。妈妈笑了,她也笑了。
“妈妈,您累了,快坐下,我给你捶捶背!”“爷爷奶奶,您们年纪大了,盛饭的事就交给我吧!”“爷爷、奶奶、爸爸、妈妈,您们辛苦了!您们先吃!”每当看见那娇小而熟悉的身影,听见那甜美而暖人的话语,父母感动,爷爷奶奶欣慰。邻居都夸她是孝敬父母的好孩子。
感恩是一种责任
在学校,她尊敬老师,关心集体。她的一言一行,一举一动潜移默化地影响着其他同学。上学期,身为班级劳动委员的她,不怕苦不怕累,天天早出晚归。擦拭窗台,清理垃圾,同学们不会干的活她带着干,同学们会干的活她抢着干。这学期,身为副班长的她,中午两个半小时的午休时间,忙完家务,完成作业后,她还积极地来班上管纪律。在她的带领下,同学们懂事了,教室里一尘不染,早读时书声朗朗,午休时寂然无声,一次次被评上“流动红旗”。这时,笑得最甜的便是她。
感恩是一种文明
团结同学,乐于助人的她人缘很好,同学们都愿意接近她。同学们只要有困难,就会去找她。只要力所能及,她都会伸出热情之手竭尽全力地帮忙,从不推辞拒绝。看见同学不会读书,她一句一句地教;同学感冒了,她帮着取药、倒开水。同桌周鹏,头脑灵活,但父母外出打工,随舅舅生活,缺少管束的他上课不专心,作业好快。于是,运兰同学便成了周鹏的小家长,上课提醒他认真,多发言,做完作业帮他检查。功夫不负有心人,周鹏听话了,去年参加一年级语文学科知识竞赛,荣获二等奖。这次分班,周鹏还成了一(5)班的班长呢。去年“5·12”大地震发生后,看见瓦砾下的伙伴,她哭了!她愣是把零花钱都捐了出去!
感恩使心灵飘香
她品学兼优,xx生气,一眼望去并没什么特别,然而就是这样一位普通学生,成绩优异,全面发展。她自上学以来,一直勤奋好学,因此获得了骄人的成绩。她多次在各项考试中拿满分,上学期参加语文知识竞赛荣获年级第四名,为班级赢得了荣誉。本学期,她毅然决心拿下语文、数学双课一百,以此报答父母和老师的厚爱。
在学校召开家长会,运兰同学的才智和为人受到老师们的表扬和所有家长的赞赏,她的妈妈非常欣慰的说:“有这样的好女儿没白活,再苦再累也值。”
感恩是崇高的,感恩是快乐的。谢运兰同学,用行动奉献爱,在自强中感恩,在感恩中成长,谱写着一曲曲感恩的旋律。这旋律,一次又一次拨动我们的心灵,一次又一次充盈我们的良心。愿三小的每一位学子,都能以谢运兰为榜样,在好习惯的陪伴下健康快乐地成长!
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马达同志1998年毕业于上海海运学院运输经济国际金融专业,随即加入中远集装箱运输有限公司,在近10年的工作中,该同志始终保持着旺盛的工作热情,积极投身于集装箱运输事业中,在本职岗位上一直有着比较突出的表现,是大家公认的岗位能手。
工作伊始,适逢中远集运总部搬迁上海,成立中远集装箱运输有限公司,和许多70年代出生的大学毕业生一样,马达同志以一种时代青年固有的激情投入到工作中去,从非所学的财务会计工作开始,一步一个脚印汲取着知识和经验。也许许多人对财务工作在内心深处不以为然,但一旦投入其中,你会发现财务工作十分重要,因为现代企业管理的核心是财务管理。从财务角度来审视业务更具有经济性和可行性。从1998年到2005年的7年中,马达同志在财务会计的岗位上,对船舶租赁、保险、船舶固定成本计划分析、关联交易等方面狠下工夫,掌握了许多业务知识,并结合积累的财务知识和所学的专业知识,为公司在成本控制和节支上做出了一定的贡献。
随着中国远洋H股和A股成功上市,财务管理工作必然要适应监管机构的复杂要求,而资金运营管理又成为重中之重。为此,中远集运财务部强化了资金运营管理工作,成立了资金运营部。由于表现比较突出,加之所学的国际金融专业,马达同志被调到资本运营的新的岗位上。众所周知,远洋运输行业是资金密集行行业,又是国际性跨国经营的行业,资金管理、外汇管理、金融债务管理等方面是否到位、有效十分重要,甚至在某种程度上决定着企业的竞争力和生存空间。为此,在资金运营领域,国际和国内经营环境对此提出了更高的要求。马达同志在踏上新的岗位后,能够积极转变角色,不断加强学习,在中远集运资金运营工作上取得一定的成绩。具体表现在对中远集运财务费用的控制、贷款结构的优化、船舶的融资安排以及对金融环境对公司经营的动态分析等方面上,特别是在2007年度表现比较突出。
第一、财务费用节支效果明显
1、利用人民币升值的形势,优化贷款结构,共计利用近3亿元美元将公司人民币贷款和短期融资券全部置换成美元贷款,获取汇兑收益。
2、在公司领导的直接支持下,对中国远洋38亿委托贷款通过利用光大银行进行无风险的高收益操作,获得了较高的利息收入。
3、通过与银行艰苦谈判,使得美元贷款利率中的Margin部分从55bp降低到40-45bp的水平上;同时,通过与花旗银行签订1亿美元3年期循环贷款协议,利用该低利率贷款置换高利率贷款,节约财务费用。
4、利用金融衍生产品,由中国远洋操作USD2,000万美元利率掉期交易,降低利息支出。
在公司领导和各级领导的支持和指挥下,通过多种手段和措施,使得公司财务费用节约了约1亿元人民币,体现了“增收节支”的企业管理要求。
第二、优化贷款结构,规避偿债风险,应对国内外融资环境风云突变
从2007年度下半年开始,国际金融环境开始风云突变。美国次贷危机爆发和国内紧缩货币政策的实施,使得融资环境不断恶化。在集团和中国远洋的指导下,中远集运在金融环境变化之前,根据企业的实际情况,采取了一系列具有前瞻性的动作和措施。不但将人民币贷款全部置换成为美元贷款,更加重要的是将大部分美元贷款的期限结构从小于等于1年调整为3年,即从短期贷款调整为长期贷款。马达同志和他的团队协同操作,在本职岗位上发挥出了应有作用。因为这些动作和措施的采用,在事后的今天来评价具有十分重要的意义。一方面中远集运贷款的成本得到了有效降低,另一方面使中远集运贷款的到期日得到了延后,部分避免了中远集运在2008年度和今后两年需偿还贷款所不得不面对的成本过高、甚至无款可贷的局面。举例来讲:
1、在中国远洋的带领下,马达同志参与了花旗银行1亿美元三年期循环信用银团贷款的谈判和后续的全部操作。在该CASE的整个运作过程中,从对合同条款的逐项谈判、协议的签署,到贷款时点提取的技术选择等,体现了该同志认真、具有一定业务水平和工作经验的青年风貌。该CASE是中远集运第一次以自身为主体进行的银团贷款,而且是第一次与外资银行进行合作的案例。通过该案例,一方面使中远集运的债务成本得到有效降低,另一方面也提高了资金运营团队的业务水平,为中远集运在融资领域上积累了经验。
2、及时抓住了中国银行上海分行1.1亿美元三年期贷款,使利率水平降低为Libor+43.3bp,并将部分美元债务时间结构从1年展期为3年。
从上述两个例子可以看出,若当时集团、中国远洋未给予中远集运指导和支持,中远集运未进行具有前瞻性的操作,则中远集运在2008年不得不面对银行坐地起价,甚至无款可贷、要求提前还款的被动局面,中远集运的资金将面临重大压力。
第三、采取多种手段,合理规避汇率风险,增加收益
利用中远集运资金结构多币种的优势,对资金采取及时结汇、先结后购、合理换汇等手段,赚取汇兑收益。由于中远集运境外GOLDEN现金管理系统共归集有13种货币,各币种的资金收入量及支出需求存在有较大差异,因此日常有大量的换汇操作。在中国远洋的大力指导和帮助下,马达同志和同事一起通过多种手段获取多方面信息,积极分析和研究各币种的汇率走势,以公司实际的生产经营需求为前提,尽可能把握各币种间较为合适的换汇时点进行操作。通过努力,使中远集运通过换汇操作获取收益。
同时,针对人民币持续升值的形势,在对债务结构采取持有美元、消除人民币的措施外,对中远集运的境内美元资金采取先结汇再购汇的方式,获取汇率差价,为公司效益的提高做出了应有贡献。
第四、配合公司运力规划,做好两组新造船舶首付资金安排
根据中远集运2010-2012年战略发展规划,中远集运建造16+4艘4250TEU和8艘13000TEU船舶的建造计划基本出台。在保证公司日常经营所需资金的前提下,财务部领导亲自指挥,马达同志在领导的带领下,和他的团队一起对中远集运的资金整体情况进行了测算和统一安排,面临国际、国内融资环境不断恶化的局面,完成了周密筹资计划的制定,保证了资金得到落实。
第五、跟踪和分析金融市场,定期形成报告,供领导层决策参考
自2007年8月美国次级贷的危机爆发后,按照集团要求,在部门领导的部署下,马达同志带领他的团队,结合国内金融环境,通过资料收集对各银行的受影响程度和对中远集运可能存在的影响进行了定期动态分析,按周形成专题报告。报告从国际、国内经济和金融形势到对中远集运生产上的可能影响以及融资和偿还债务的影响,一一加以分析,使公司管理层能在日常经营和运力规划的过程中在筹资、融资活动上作到未雨绸缪,进一步增强应对金融市场波动的风险。同时,使公司管理层在对航线经营调整的宏观分析上有所参考。分析报告得到了中远集运公司领导的肯定,也使马达同志得到了锻炼和业务能力的提高。
第六、参与船舶融资,掌握船舶融资业务流程和技巧,提升专业能力
船舶融资业务一直比较专业,长期以来一直由集团和中国远洋统一操作和控制。由于最近几年中远集运运力不断增长,集团和中国在为中远集运开展船舶融资的过程中,需要中远集运积极配合并参与其中。为此,马达同志有幸在船舶融资领域配合集团和中国远洋开展工作。从2000年外围参与的UK LEASE到2006年度的相对深度参与的FRENCH LEASE,马达同志对各种船舶融资模式有了比较深入的了解。通过对融资方式的系统学习,结合具体的CASE,以及向集团和中国远洋专业人士的学习,使马达同志在船舶融资领域的经验和知识不断提高。这样的实战经机会十分难得,通过参与船舶融资,一方面提升了该同志和他的团队的专业能力,另一方面也使得中远集运对船舶融资有了更深入的了解和掌握。
中远集运搬迁上海已经10年,10年弹指一挥间。从充满激情、缺乏经验的大学毕业生到专业知识不断积累、业务能力突出的岗位能手,马达同志和大批同时加入中远集运的青年一样,见证了中远集运不断发展壮大的整个历程。国际航运市场波澜壮阔,10年间,国际航运市场从衰退到繁荣,中远集运从大幅亏损到不断提高盈利能力,这与每位员工息息相关。对有着10年工作经验的员工来讲,更应该在本职岗位上一显身手,发挥出更大的作用。集团、中国远洋和中远集运都在不断发展壮大,企业为青年员工,特别是在本职岗位上表现突出的员工,也营造了很好的工作和学习氛围,更打造了宽阔的展现青年风采的舞台,祝愿我们的国际航运事业蒸蒸日上,有志青年也会立足本职工作、抓住现有机遇,不断提高个人的综合素质和业务能力,以“爱岗敬业、奉献远洋”为己任,为集团、中国远洋和中远集运做出更大的贡献!
✧ 电厂副司炉事迹材料
司炉工岗位职责
1、司炉人员必需持有效的蒸汽锅炉岗位资格证上岗操作。
2、对蒸气锅炉房设备,需按操作规程进行安全合理地操作运行。
3、完成锅炉设备及蒸气气管道、阀门、终端供暖设施等的巡视工作,消除事故隐患,确保锅炉设备安全运行,并做好检查记录。
4、负责锅炉运行的各项参数的记录。
5、定期维修保养锅炉及各种辅助设备,确保锅炉正常运行。
6、严格遵守厂区各项规章制度。
7、按规定时间启、停锅炉,保证厂区的供暖和生产供气。
8、在锅炉运行期间,司炉人员不得做与工作无关的事。
9、做好清洁卫生工作,保持工作场所环境整洁。 锅炉房安全防火制度
1、贯彻“预防为主,消防结合”的方针,工作人员应达到“三懂”(懂得工作过程中的火灾危险性,懂得预防火灾的措施,懂得扑灭火灾的方法)、“三会”(会报警、会使用消防器材、会扑救初期火灾)。
2、锅炉附近不准堆放易燃、易爆物品。不准在锅炉房内存放和分装易燃、易爆物品或者烘烤衣物。
3、锅炉房要配备干粉型灭火器,配备的消防器材要有专人保管,定期进行检查和更换,保持消防通道畅通。
4、工作人员要认真组织和学习安全防火操作规程和消防知识,必须熟练掌握灭火器材的使用,严禁随意挪动和破坏消防器材。
5、发生火灾应立即关闭供气阀门及电源,并迅速组织人员撤离和灭火。
司炉工交接班制度
1、交接班时锅炉压力、水位、温度正常安全附件灵敏可靠好使,锅炉无异常现象方可交班。
2、交班时,不许交班给非司炉人员和重病人员,锅炉房卫生清洁、工具齐全、记录完整方可交班。
3、交班时,将锅炉运行和设备出现的问题记录下来,并将锅炉压力表最后一次压力和温度记录。
4、交接班检查工作要双方共同进行,同时要将交接班中的情况和问题记录,双方交接完毕,应在交接班日志上签名。
✧ 电厂副司炉事迹材料
本人任教九年级历史、政治,八年级历史等学科,能够全面贯彻国家教育方针路线和精神,依法履行教师职责权利。爱岗敬业,服从领导安排,配合领导做好工作,团结同事,关心爱护学生,工作认真负责,一丝不苟,处处以身作则。始终对自己高标准、严要求,本着教育工作者应该发扬的“求实、开拓、创新、奉献”精神,在工作中勤勉、踏实、认真负责,以自己的实际行动赢得了学生、家长和同行们的认可与赞扬。
只要学生有困难,本人会竭尽所能主动地帮助。对学生,无论其家庭背景如何,也无论其顽皮淘气与否,从不因个人的好恶而分彼此,都一视同仁、一样关爱。对家长,无论其地位高低,也无论其穷富,他总是以礼相待,从不轻慢。
工作中,积极服从领导安排。毕业班教学任务繁重,本人担任历史、政治教学工作及班主任工作,从不埋怨。今年,这个班底子不是很好,后进生多,本人热心对待这些学生,本着从不放弃,也绝不能放弃一个的原则。也是老师赢得了学生的尊重,对学生严慈相济,做学生的良师益友,关心爱护学生,尊重学生人格,平等公正的对待每位学生,维护学生权益。面对后进生,耐心说服,从不训斥,坚持循循诱导,再加上勤于辅导学生学习,把后进生原先落下的知识补回来,帮助学生克服困难,减除心理障碍,让他们能够轻松学习,乐于学习,学习成绩自然就提高。有的学生的学习信心不足,学习中遇到的困难也不敢问。积极找每个学生谈心,帮助他们解决困难,消除障碍。让他们无后顾之忧,把精力全都用到学习上,并和他们建立浓厚的师生友谊。
生活上,一直在照顾有困难的学生,在我任教的两年里,学校多数学生的父母在外务工,很少能顾及子女的学习和生活情况,这些学生自己带菜中午在校搭伙,看见学生们天天吃咸菜和冷菜,本人经常给学生烧热水,询问生活情况,给予力所能及的帮助。比如我们班的崔登霞同学,因为家中无人,是留守学生,本人又有胃病在身,身边没人照顾,作为班主任随时观察她的动向,看到她有不对的时候,或身体不舒服的情况下,带她去医院,给予特殊的照顾,开药,吊针等,给予一些经济上的帮助等。为了对留守儿童的情况更加了解,经常和他们的家长电话交流,和学生的祖父母、外祖父母们交流、谈心,让身在千里之外的家长们对自己的孩子放心,让他们时刻了解自己孩子在学校的动向。对留守学生时常进行心理辅导,解除学生的一些心理困惑,切实帮助学生及他们的家庭解决困难。又比如我们班的孔祥辉同学,XX年开校初,不小心让自己的腿骨骨折了,家里没人,不能得到及时的医治,老师及时的联系周围的邻居送他去医院,并交纳住院费,知道他的父母从外地回来等
今年的毕业班纪律差,学风不浓,学困生和顽劣学生多,本人针对学生的不同情况采用不同的方式对学生引导、教育。通过细心的了解和家访,发现有的学生是因家庭关系的原因厌学,有的学生是因为自身的基础太差不想学,也有的学生是因为智力的原因失去信心。针对不同的情况,采取不同的措施,该表扬的表扬,该处罚的处罚,有的同学喜欢吃软不吃硬,有些同学喜欢吃硬不吃软,对待所有的学生不能采取同一种措施。始终坚持不放弃一个,也绝对不能放弃一个学生的理念。实践证明,当学生真正懂得教师一片真心爱他之日,便是学生转变之时。在本人的耐心教育下,很多同学转变很大,本期以来没有人无故无故旷课,学习劲头足了,成绩也进步很快。
本人遵循教育规律,努力实施素质教育。采取循循善诱方法,因材施教,诲人不倦,既教书又育人,在重视基础教学的前提下,结合教材教育学生热爱祖国、热爱人民。讲好人好事的故事,给学生树立英雄人物的典范,激发学生学习兴趣、树立为祖国的建设努力学习,同时使学生学会做人、学会学习、学会做事,做新一代文明的学生,收效良好。善用教材内容,落实好教育学生,把德育工作做到位。
本人坚持终身学习,崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构,潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育水平。工作之余始终坚持学习,积极参加学校组织的校本培训,在学习过程中,善于积累经验,又经过不断摸索探讨,总结教学方法,并大胆尝试创新,教学中以学生为主体,构建自读、自思、自练、合作交流的最佳课堂教学,教给学生独立学习的一条途径。在课堂中作为学生学习的伙伴引导学生运用已获得的规律性知识,通过人人动脑、人人动手、人人动口、边读边思的学习方法,经历知识形成过程总结规律,使学生在精神上获得成功感的喜悦。这样,不仅使学生学有所得,还激发学生自主学习的兴趣,这样的教学形式取得了良好的效果,学生的学习能力逐步提高。
面对所取得的一点小小的成绩,本人没有骄傲,还是一如既往地对教育教学进行不懈地钻研和探究。爱无价,情永恒,为了教育的最高境界,为了学生的发展、为了教师的发展、为了学校的发展,始终用自己的爱、自己的情,永远在教育路上跋涉着、耕耘着、探索着、追求着……
✧ 电厂副司炉事迹材料
锅炉副司炉岗位标准
一、副司炉职责范围
运行副司炉在行政和业务上受值长、班长、主司炉直接领导,并受专工的技术指导。
二、工作内容
(1) 负责锅炉辅助设备的启动、停用,对辅助设备进行分析和调节控制,使其达到规定的运行工况。
(2) 严格遵守“两票三制”。
(3) 按规定进行设备的日常维护、保养、定期切换、实验等工作,辅助设备的检查按照循环水系统、鼓、引风机、脱硫除尘系统、气力输灰、灰库、除渣机、水泵的顺序从头到尾巡查。
(4) 积极配合主司炉工作,保证辅机的正常运行,主司炉不在时,可在班长的安排下短时替代主司炉工作。
(5)对违反安规和有明显危害人身及设备安全的命令和工作,拒绝执行,并及时向上级领导汇报。
(6)有权对违反安规、厂规、厂纪的人员及时进行制止,并及时汇报主司炉或班长。 (7)看懂辅机各类技术资料,参加辅机运行技术措施、操作方法控制要求等工作。 (8)根据班长、主司炉的指令完成辅机的切换、解列、停机、调整等操作,完成指令操作后及时报告班长、主司炉。
(9)负责辅机润滑、加油等日常维护,根据油温、油质、油位及转机振动判断辅机运行是否正常,并能及时处理一般设备故障。
(10)及时清理、疏通零米层的炉排落灰管,防止堵塞。
(11)对本炉设备按规定进行巡检,能发现问题和故障并及时汇报主司炉和班长。 (12)及时对输渣皮带路落渣进行清理。
(13)负责好零米层的卫生清理,保证卫生清洁。
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